analizar el caso en profundidad, la filosofía de la organización, los planes estratégicos, los objetivos actuales y futuros que se desean alcanzar. En función de este análisis, pasar a los dos pasos siguientes: Pude notar, que a través de una buena planificación económica es posible lograr grandes cosas,mediante la cual se lograrán beneficios utilizando atractivas técnicas de mercadeo, además de una buena planificación en materia laboral, no se utilizan técnicas muy comunes debido a que requieren una buena observación que permita tener una visión a largo plazo de los beneficios que este sistema de tiendas traerá consigo. y es precisamente ese sistema de mercadeo y actividades laborales el que implementa la cedena de tiendas Superdescuento, en la cual, su filosofía de organización y el avance que ha logrado lo puedo puntualizar en los siguientes aspectos: a)- Las primeras tiendas se crearon en zonas áltamente pobladas, con el fín de recibir diariamente a una gran cantidad de clientes. b)- Pensaron, al momento de implementar sus ventas, en personas interesadas en cuidar sus gastos. c)- Su infraestructura es sencilla, lo cual permite una excelente reducción de gastos, y esos gastos que se ahorran pueden ser invertidos en otras actividades. d)- Contratan a gente jóven, con deseos de superación y un dinamismo y energía que sólo los jóvenes podemos tener. Además estos jóvenes reciben muy buen trato y atención a sus necesidades, ofreciéndolas iniciativas que permitan que ellos se expresen y expongan sus espectativas para que estas puedan ser atendidas. e)- La tienda posee clientes fieles que valoran la calidad de sus productos, y son fieles porque se les presta una atención adicional, no sólo es cuestion de comprar y vender, sino que el cliente se familiarice con la tienda y exista ese nexo y confianza entre el vendedor y el consumidor. Para lograr todo lo anterior, se celebran las fechas especiales conjuntamente con los clientes, en las cuales estos pueden ganar premios y es como una manera de agradecer su preferencia, cosa que el cliente valora mucho. f)- La tienda reduce sus costos al mínimo, pero siempre poniendo por delante la calidad de sus productos. Es por ello que no gasta mucho dinero en campañas publicitarias televisivas ni en periódicos. sino que utiliza a su clientela como portavoz que permita difindir los beneficios de estas tiendas y así obtener más clientes. Alguna de estas tecnicas son los folletos distribuidos entre la clientela. de esta manera pudimos analizar las importantes medidas planificativas que implementa Superdescuento, destacando la buena organización por parte de sus fundadores, que tienen visión a largo plazo y en los cuales sus objetivos actuales son crear mayor cantidad de pequeños locales, siendo distribuidos y espandidos cada vez más, y según lo que puedo notar, su objetivo a futuro es estar en la mayor cantidad de ciudades en el mundo, algo así tipo MCDONALDS...jeje
2. Definir la Misión de Superdescuento considerando la situación actual y los objetivos organizacionales que se quieren alcanzar en el corto plazo o de manera inmediata. Su misión principal es espandir sus pequeñas pero excelentes tiendas lo más posible, contratando gente jóven que tenga necesidades de superación, dándoles buen trato. Tmando
en cuenta la manera en como empezaron se da de reelevancia la buena planificación que han implementado a través de reduccion de costos y venta de productos de calidad.
3. Definir la Visión de Superdescuento considerando los objetivos organizacio¬nales que se desean alcanzar en un futuro. su visión es la ampliación de su cadena de tiendas por todo el globo, que se mantenga la simpleza de las tiendas iniciales pero logrando cada vez mayo nexo entre clientes y la tienda, su objetivo mas ambicioso según puedo ver es que Superdescuento sea el pan de cada día de cada hogar, sin falsa publicidad, sino poniendole empeño a lo que hacen. 4. ¿Qué funciones del área de RRHH se aplican? oye amigo, si supiera lo que significa el RRHH te respondiera con mucho gusto esta pregunta, pero toma en cuenta que solo tengo 14 años y todavia no entro a la universidad...ese analisis te va a servir de mucho en loquesea que estes haciendo con el...mi msn es
[email protected], si quieres intercambiar conocimientos o lo que sea contactame por msn...solo quiero aprender mas de la vida porque la educacion que me dan en venezuela no sirve para nada...agregame al msn y me dices que tal te parecio...
