Ensayo Decreto 1072 de 2015

ACCIDENTES LABORALES II

ACCIDENTES DE TRABAJO (A ( AT) E INCIDENTES DE TRABAJO (IT)

JENNIFER GONZALEZ RIVERA

LUIS ALBERTO BEGAMBRE GONZALEZ

IV SEMESTRE

CORPORACION POLITECNICO DE MAGANGUE

05-OCTUBRE-2015

ACCIDENTES E INCIDENTES DE TRABAJO

Según la ley 1562 de 2012 (Art. 3); Un Accidente de Trabajo se entender co!o todo s"ceso re#entino $"e sobre%enga #or ca"sa o con ocasi&n del trabajo' y $"e #rod"ca en el trabajador "na lesi&n orgnica' "na #ert"rbaci&n "ncional o #si$"itrica' "na in%alide o la !"erte. *e ig"al or!a' basado en la resol"ci&n 1+01 de 200, (Art. 3); Se considera -ncidente de Trabajo el s"ceso acontecido en c"rso o en relaci&n con este' $"e t"%o el #otencial de ser  "n accidente' en el $"e "bo #ersonas sin $"e s"rieran lesiones o se #resentaran da/os a la #ro#iedad yo #erdida en los #rocesos. Según el *ecreto 10,2 (26 de !ayo de 2015); #or !edio del c"al se e#ide el *ecreto único regla!entario del Sector Trabajo. ara lle%ar a cabo la #re%enci&n' #ro!oci&n y control de riesgos #resentes en la e!#resa $"e #"edan generar accidentalidad' los trabajadores debern estar ailiados a "na ntidad Ad!inistradora de 4iesgos aborales (A4). stas a s" %e debern acreditar se!estral!ente ante la *irecci&n de 4iesgos aborales. os e!#leadores re#ortarn los accidentes gra%es y !ortales' as co!o las ener!edades diagnosticadas co!o laborales' directa!ente a las oicinas es#eciales corres#ondientes' dentro de los dos das biles sig"ientes al e%ento o recibo del diagn&stico de la ener!edad' inde#endiente!ente del re#orte $"e deben realiar a las A4 y S. a in%estigaci&n de las ca"sas de los incidentes' accidentes de trabajo y ener!edades laborales' debe adelantarse acorde con lo establecido en el #resente *ecreto' la 4esol"ci&n 1+01 de 200, y las *is#osiciones $"e lo !odii$"en' adicionen o s"stit"yan.  l res"ltado de esta in%estigaci&n' debe #er!itir entre otras las sig"ientes acciones7 •

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-dentiicar y doc"!entar las deiciencias del Siste!a de 8esti&n de la Seg"ridad y Sal"d en el Trabajo. (S89SST) lo c"al debe ser el so#orte #ara la i!#le!entaci&n de las acciones #re%enti%as' correcti%as y de !ejora necesarias. -nor!ar de s"s res"ltados a los trabajadores directa!ente relacionados con s"s ca"sas o con s"s controles' #ara $"e #artici#en acti%a!ente en el desarrollo de las acciones !encionadas anterior!ente. -nor!ar a la alta direcci&n sobre el a"sentis!o laboral #or incidentes' accidentes de trabajo y ener!edades laborales.

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ali!entar el #roceso de re%isi&n $"e aga la alta direcci&n de la gesti&n en seg"ridad y sal"d en el trabajo y $"e se consideren ta!bi:n en las acciones de !ejora contin"a.

l #resente trabajo !e a #er!itido realiar ciertas concl"siones sobre lo i!#ortante $"e es lle%ar a cabo la #re%enci&n' ailiaci&n a "na A4 y seg"i!iento de los accidentes e incidentes de trabajo' estas #rcticas an contrib"ido a la calidad de %ida del trabajador  #er!iti:ndole dese!#e/arse "na or!a seg"ra y eiciente en s" a!biente laboral; debido a $"e toda esta regla!entaci&n ta!bi:n conlle%a a #reser%ar s" bienestar sico' !ental y social. ienso' $"e es !"y i!#ortante $"e todas y cada "na de las e!#resas ailien a s" #ersonal a "na Aseg"radora de 4iesgos aborales (A4) #ara lle%ar acabo la #ro!oci&n' #re%enci&n y control de los riesgos #resentes. *e ig"al or!a lle%ar a cabo el seg"i!iento res#ecti%o #ara garantiar la !ini!iaci&n de los #osibles accidentes o incidentes. o!o #"nto de s"!a i!#ortancia se debe o!entar en los trabajadores "na c"lt"ra de a"toc"idado $"e les #er!ita ser #artci#es de la #re%enci&n de accidentes e incidentes laborales. OBSERVACIONES: 