Tallercapitulo1.Organizaciondelsg Sst

TALLER DE CONOCIMENTOS 01 Módulo I. Organización del Sistea de !estión de la Seguridad " Salud en el Tra#a$o O#$eti%o general& Establecer las bases conceptuales y legales sobre las cuales se soporta el Sistema de Gestión de Seguridad y salud en el Trabajo para lograr conformidad con lo establecido en el Decreto 1072 de 2015 ue compila al Decreto 1!!" de 201! emitido por el #inisterio de Trabajo$

O#$eti%os es'ec()cos& •

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%econocer la importancia de la implementación del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo$ &denti'car la legislación (olombiana en Seguridad y Salud en el  Trabajo y su impacto en la responsabilidad normati)a$ &denti'car las caracter*sticas conceptuales del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de acuerdo a su e)olución en el proceso de implementación$ %econocer las obligaciones y responsabilidades de empleadores+ ,dministradoras de %iesgos -aborales y trabajadores$ .ara ue sigas participando acti)amente en el proceso del (urso SG/SST+ te in)itamos a desarrollar las

1. Lecturas  Tu formación integral como participante en el curso es indispensable para (olmena Seguros+ por ello te in)itamos a familiariarte con la normati)idad legal dando lectura de manera autónoma a los siguientes documentos • • •

,E(E Decreto !72 de 2015 .resentación del Decreto 1072 3ideo (omo &nformar sobre %iesgos -aborales para pre)enir accidentes$ 4te$ Mintrabajo.

Recuerda /ue 'uedes descargar estos docuentos en el Ca us +irtual Colena en *. +ideo E,'licati%o (omo participante en el desarrollo del curso puedes complementar tu formación a tra)s de diferentes 6erramientas educati)as+ para ello en el presente módulo te in)itamos a ue )isualices de manera atenta el )ideo 8Cómo informar sobre los riegos laborales para prevenir  accidentes? 9 del #inisterio de Trabajo+ ste te orientar: acerca de la importancia ue tiene la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo$

Recuerda /ue 'uedes descargar el %ideo en el Ca'us +irtual Colena en el aula de

-. racti/ueos lo a'rendido De acuerdo al )ideo “¿Cómo informar sobre los riegos laborales  para prevenir accidentes?”, una de las siguientes a'rmaciones es )erdadera+ identif*cala colocando 4 si la a'rmación es falsa o 3 si la a'rmación es )erdadera en el recuadro al lado de la frase+ seg;n corresponda

3

3

4

Si el trabajador encuentra situaciones riesgosas en la empresa debe informarlas obligatoriamente por escrito para e)itar sanciones$ En el caso de ue un trabajador encuentre situaciones riesgosas en la empresa debe informarlas a su empleador ayudando a ue la implementación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo sea a cabalidad$
conceptos cla)es los cuales debes tener en cuenta para la gestión adecuada del sistema y de los recursos+ por ello es importante realiar la siguiente acti)idad> debes asociar el concepto con la imagen y la descripción traando una ?ec6a seg;n corresponda$ Te recomendamos utiliar una ?ec6a de diferente color ue te permita )isualiar de manera m:s clara la relación de la imagen con el concepto y la descripción$

ELI!RO

AMENAA

.eligro ue un e)ento f*sico de origen natural o inducido por la acción 6umana accidentalmente ocurra y cause prdida de )idas+ lesiones u otros impactos en la salud+ da@os y prdidas en los bienes+ la infraestructura+ e)ite la prestación de ser)icios y genere afectación a los recursos ambientales$ 4uente+ situación o acto con potencial de causar da@o en la salud de los trabajadores+ en los euipos o en las instalaciones$

CENTRO DE TRAA2O

Situación de peligro o desastre o la inminencia del mismo+ ue afecta el funcionamiento normal de la empresa$ %euiere de una reacción inmediata y coordinada de los trabajadores+ brigadas de emergencias y otros grupos de apoyo dependiendo de su magnitud$ EMERGENCIA

EMER!ENCIA

 Toda edi'cación o :rea a cielo abierto destinada a una acti)idad económica en una empresa determinada$ CENTRO DE TRABAJO

EM ERGENCIA

EN3ERMEDA D LAORAL

ACCIDENTE DE TRAA2O

ALTA DIRECCI4N

ME2ORA CONTIN5A

 Todo suceso repentino ue sobre)enga por causa o con ocasión del trabajo y ue produca en el trabajador una lesión org:nica+ una perturbación funcional o psiui:trica+ una in)alide o la muerte.

Es la contra*da como resultado de la e=posición a factores de riesgo in6erentes a la acti)idad laboral o del medio en el ue el trabajador se 6a )isto obligado a trabajar$

.roceso recurrente de optimiación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo+ para lograr mejoras en el desempe@o en este campo+ de forma co6erente con la pol*tica de Seguridad y Salud en el Trabajo ASSTB de la organiación$ .ersona o grupo de personas ue dirigen y controlan una empresa$

3. -as responsabilidades y obligaciones en el marco de la gestión en

seguridad y salud en el trabajo juegan un papel determinante para la sostenibilidad y consolidación del SG/SST+ te proponemos identi'car en la sopa de letras uince palabras asociadas a la gestión y enmarcadas en los art*culos 2$2$!$C$ / 2$2$!$C$10 del Decreto 1072 de 2015$

              

,%(,.,(&T,(&F (#
7. Ma'a Conce'tual

.ara recuerdes los conceptos principales del #ódulo 1$ rganiación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo te compartimos el siguiente mapa conceptual

Decreto 79* de *01:

Decreto 177- de *017

.or el cual se reglamentan los criterios de graduación de las multas por infracción a las normas de SST y

.or el cual se dictan disposiciones ara la im lementación del sistema

(ompilados enI

Decreto 8nico Reglaentario 109* de *01: .or el cual se e=pide el decreto ;nico del sector trabajo

D5R 109* de *01: *.*.7.Ca'(tulo ;

D5R 109* de *01: *.*.7. Ca'(tulo 11

Sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo

 (riterios de graduación de las multas por infracción a las normas de SST

D5R 109* de *01: *.*.7.Ca'(tulo ; ,rt$ 2$2$!$C$"5 (apacitación bligatoria

Resolución 7<*9 de *01; .or la cual se establecen los par:metros y reuisitos para desarrollar certi'car y registrar la capacitación )irtual en SG/ SST

1$ 2$ "$ !$

.ropósito del SG/SST Formati)idad de la SST (onceptos generales del SG SST bligaciones y responsabilidades !$1$ bligaciones de los empleadores !$2$ bligaciones de las ,%!$"$ %esponsabilidades de los trabajadores

Jemos culminado e=itosamente el estudio del primer módulo de nuestro curso (apacitación )irtual en el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo+ te in)itamos a repasar como trabajo autónomo los contenidos )istos en este segmento y orientarlos para fomentar la cultura de la Seguridad Social Recuerda realizar una 'ausa acti%a. Te in%itaos a /ue realices la e%aluación 'ara /ue 'ongas en 'r=ctica tus conociientos.