SOP Kredensial Tenaga Kesehatan LainDeskripsi lengkap
SOP Kredensial Tenaga Kesehatan LainFull description
faFQAF
faFQAF
akreditasi puskesmas
akreditasi puskesmasDeskripsi lengkap
penempatan tenaga medisDeskripsi lengkap
8.7.1 Ep 3 Sop Kredensial Tenaga KlinisDeskripsi lengkap
8.7.1 Ep 3 Sop Kredensial Tenaga KlinisFull description
Full description
Kredensial tenaga kesehatan lain
KREDENSIAL PENUNJANGFull description
rs kota mataramDeskripsi lengkap
silabusFull description
Spo Kredensial Staf Medis
sop kredensialFull description
-
spoDeskripsi lengkap
Spo Kredensial Staf MedisFull description
Kredensial Tenaga Medis No. Protap 000/HRD/10/2015 Standar Prosedur Operasional (SPO)
Tanggal Terbit 07/10/2015
No. Revisi
Halaman
Ditetapkan : Direktur RSIA Bunda Sejahtera
dr. Susan SIP: 446.1/0063/I/1407-Dinkes/2014
Pengertian
Tujuan
Kebijakan
Proses penilaian yang dilaksanakan dalam rangka seleksi dan rekruitmen tenaga medis yang mengajukan lamaran ke RSIA Bunda Sejahta 1. Tercapainya peningkatan mutu pelayanan di RSIA Bunda Sejahtera 2. Memenuhi kebutuhan tenaga medis yang profesional dan beretika kedokteran 3. Memberikan rekomendasi untuk penempatan tenaga medis 4. Terlaksananya rekruitmen kepegawaian sesuai dengan aturan dan prosedur
Setiap tenaga medis yang ingin mendapatkan kewenangan klinis di RSIA Bunda Sejahtera akan melewati proses kredensial terlebih dahulu
Prosedur
Unit terkait
1. Berkas lamaran dari bagian Personalia/bagian umum diserahkan ke Komite Medik 2. Ketua Komite Medik menghubungi Sub Komite Kredensial guna dilakukan pengkajian lebih lanjut, apakah yang bersangkutan perlu dipanggil untuk dilakukan test/penilaian sesuai kebutuhan tenaga yang diperlukan RSIA Bunda Sejahtera 3. Sub komite Kredensial melakukan pengkajian terhadap berkas pelamar tenaga medis yaitu pengkajian kompetensi sesuai dengan keahlian yang dimiliki 4. Melakukan pemanggilan terhadap calon pelamar 5. Ketua Komite Medik menjadwalkan tes tahap I/MMPI-2 dan tahap II /Wawancara 6. Melakukan tes tahap I dan tahap II 7. Pelaksanaan rapat sub komite kredensial untuk membahas persepsi penilaian kredensial 8. Memberikan rekomendasi kelulusan beserta hasil penilaian disampaikan kepada Direktur RSIA Bunda Sejahtera meliputi profesionalitas, kredibilitas dan mentalitas tenaga medis tersebut sebagai bahan pertimbangan Direktur untuk penempatannya 9. Direktur RSIA Bunda Sejahtera akan menempatkan tenaga medis tersebut sesuai kebutuhan dengan berdasarkan pertimbangan/rekomendasi yang ada 10. Segala urusan administrasi dan perjanjian kerjasama akan ditangani oleh Sub BagianUmum/Sub Bagian Kepegawaian
•
• • • •
Bagian Umum / Kepegawaian Sub Komite Kredensial Kelompok SMF terkait Komite Medik Direktur
