BAB I PENDAHULUAN A. LAT LATAR BELAKA BELAKANG NG
Kabupaten Tanah Bumbu berdiri pada tahun 2003 berdasarkan Undang-Undang No. 2 tahun 2003 sebagai pemekaran dari kabupaten Kotabaru Kotabaru di propinsi Kalimantan Selatan yang merupakan merupakan kabupaten kabupaten yang cukup pesat pembangunannya.
Sebagai kabupaten baru !emerintah Kabupaten Tanah Bumbu secara simultan harus segera dapat memenuhi sarana dan prasarana prasarana baik dengan membangun membangun memelihara memelihara atau meningkatkan meningkatkan "asilitas "asilitas sarana dan prasarana yang sudah ada untuk memenuhi keperluan kese#ahteraan masyarakatnya. mas yarakatnya.
Berdir Berdirii pertam pertamaa kali kali pada tanggal tanggal $ %pril %pril 200$ yang saat itu itu masih masih dalam dalam &ilayah &ilayah Kabupaten Kabupaten Kotabaru. Se#ak berdirinya Kabupaten Tanah Bumbu pada tanggal ' %pril 2003 (SU) %manah *usada ditetapkan sebagai (SU) Kabupaten Tanah Bumbu sesuai SK Bupati Tanah Bumbu Nomor 2+ Tahun 2003 tentang !enun#ukan (SU) dan SK Bupati Nomor 2, Tahun 2003 tentang in /perasional (SU) %manah *usada. Kemudian Kemudian sesuai dengan perda No. $0 tahun 20$3 tentang pembentukan pembentukan organisasi organisasi dan tata ker#a rumah sakit umum berubah beruba h namanya men#adi men#ad i (SU) dr. *. %ndi %bdurahman Noor.
Se#ak pertama pertama di dirikan (umah Sakit Kabupaten Kabupaten yang ber"ungsi sebagai sebagai pusat ru#ukan Kabupaten Kabupaten pada saat itu masih menggunakan bangunan yang bersi"at sementara karena bangunan (umah Sakit ini berstatus kontrak ko ntrak dengan den gan konstruksi yang diperuntukkan bagi sebuah hotel sehingga penataan ruangnya masih sangat #auh mengikuti mengikuti tata ruang (umah Sakit pada umumnya umumnya selain itu peralatan peralatan yang digunakan sebagian sebagian besar merupakan hibah dari (umah Sakit )aerah Kotabaru sehingga sebagian besar peralatan tersebut sudah rusak dan tidak dapat digunakan lagi. Keadaan ini mengakibatkan pelayanan kesehatan yang sangat dibutuhkan masyarakat belum dapat dilakukan secara berkualitas dan maksimal.
Se#ak tanggal $ ebruari 20$0 (umah Sakit Kabupaten ini pindah ke lokasinya yang baru di desa Sepunggur yang merupakan bangunan sendiri dan memenuhi standar bangunan (umah Sakit yang didirikan diatas lahan seluas 1 , hektar. !embangunan dilakukan secara ulty ears dari tahun 2004 s5d 20$0 dengan bersumber dari dana %!B) urni )aerah Kabupaten Tanah Tanah Bumbu dengan nilai kontrak (p. 6,.+'4 6,.+'4.,' .,'+.0 +.000 0000 00 dan peker peker#a #aan an tamb tambaha ahan n sebes sebesar ar (p. (p. $.+00 $.+00.0 .000. 00.000 000 sehi sehingg nggaa men# men#adi adi tota totall (p. (p. 6'.0'4.,'+.0006'.0'4.,'+.000- 7 Empat Empat Puluh Delapan Milyar Delapan Delapa n Puluh Pu luh Tujuh Juta Enam Ratus Delapan Puluh Lima Ribu Rupiah8. Rupiah8.
Tanah Tanah Bumbu sebagai kabupaten kabupaten yang sangat luas memiliki memiliki #umlah #umlah penduduk 1 300.000 #i&a dengan 1 '3339 penduduknya penduduknya memiliki memiliki kemampuan kemampuan eko nomi cukup baik serta terdapat terdapat 1 ,0 perusahaan
1
berskala nasional dan internasional dengan ribuan karya&an termasuk peker#a asing sudah mulai berdatangan dan berdomisili di daerah ini.
)engan kondisi seperti ini maka di kabupaten Tanah Bumbu harus memiliki rumah sakit yang memiliki standar dan kemampuan yang lebih baik dan harus mempunyai peralatan yang lebih lengkap 7sesuai dengan standar pelayanan Nasional8.
Komitmen yang kuat dari !emerintah )aerah )!() dan asyarakat untuk mema#ukan daerah men#adi potensi yang sangat besar yang dihadapkan dengan kenyataan bah&a pelayanan kesehatan yang sekarang ini masih belum maksimal sehingga pemerintah kabupaten harus melakukan berbagai upaya untuk men#aring 5 mencari dana yang besar untuk dapat melengkapi sarana pelayanan kesehatan ru#ukan 7(umah Sakit8 tersebut salah satunya diharapkan adanya dana dari !emerintah !usat dan !ro:insi di Tahun 20$6.
2
BAB II GAMBARAN UMUM RUMAH SAKIT
7$8 728 738
(umah sakit ini bernama (umah Sakit Umum )aerah Tanah Bumbu %lamat (SU) Tanah Bumbu adalah di ;alan *. %min Km $0 (T 3 )esa sepunggur Kecamatan Kusan *ilir kabupaten Tanah Bumbu (SU) Tanah Bumbu merupakan pusat ru#ukan &ilayah Kabupaten Tanah Bumbu dan sekitarnya.
768 (SU) dr. *. %ndi %bdurrahman Noor Tanah Bumbu adalah unit pelaksana teknis di !emerintah )aerah Tanah Bumbu dengan menerapkan !ola !engelolaan Keuangan Badan
yang memberikan pelayanan kesehatan pada semua bidang dan #enis penyakit serta digunakan untuk pelayanan pendidikan dan penelitian secara terpadu dalam bidang pendidikan pro"esi kedokteran dan pendidikan kedokteran berkelan#utan.
3
BAB III VISI, MISI, FALSAFAH, NILAI DAN TUJUAN RUMAH SAKIT
$.
?isi (SU) Tanah Bumbu “ RSUD Tanah Bumbu yang mmb!" #$ayanan b!%&an'a! na%"(na$ 'an mn)a'" *banggaan ma%ya!a*a& Tanah bumbu +
2.
isi (SU) Tanah Bumbu adalah @ a. eningkatkan kompetensi sumber daya manusia 7S)8 (SU) Tanah Bumbu b. engembangkan prasarana dan sarana rumah sakit sesuai master plan. c. engembangkan Sistem n"ormasi (umah Sakit d. engembangkan pelayanan dasar unggulan
3. alsa"ah (SU) Tanah Bumbu adalah @ a. BertaA&a kepada Tuhan ang aha sa. b. en#un#ung tinggi kehidupan dan nilai=nilai luhur kemanusiaan. c. enghargai pentingnya persatuan dan ker#a sama. d. en#un#ung keseimbangan dan kelestarian lingkungan. e. Kebersamaan dalam kema#uan dan kese#ahteraan. 6. Tu#uan (SU) dr. *. %ndi %bdurrahman Noor Tanah Bumbu disesuaikan dengan misi adalah @ a. Terrsedianya Sumber daya anusia yang pro"esionalprodukti" dan berkomitmen b. Ter&u#udnya pelayanan yang berkualitas sehingga menumbuhkan kepuasan dan kepercayaan pelanggan . Terpenuhinya prasarana da sarana rumah sakit tipe > '. Ter&u#udnya in"ormasi yang tepatcepat dan akurat . Ter#angkaunya pelayanan ke seluruh lapisan masyarakat.
4
BAB IV STRUKTUR -RGANISASI RUMAH SAKIT A. DIREKTUR.
(umah Sakit Umum )aerah (SU) dr. *. %ndi %bdurrahman Noor Kab. Tanah Bumbu adalah lembaga teknis daerah yang merupakan unsur pendukung pelaksanaan tugas di bidang pelayanan kesehatan yang berkedudukan di ba&ah dan bertanggung #a&ab kepada Bupati melalui Sekretaris )aerah. (SU) dr. *. %ndi %bdurrahman Noor Kab. Tanah Bumbu sampai pada bulan )esember 20$3 dipimpin oleh seorang )irektur. Tugas@
engkoordinasikan pelaksanaan upaya kesehatan secara berdaya guna dan berhasil guna dengan mengutamakan upaya penyembuhan pemulihan yang dilaksanakan secara serasi terpadu dengan upaya peningkatan dan pencegahan melaksanakan upaya ru#ukan Berta pelaksanaan pelayanan yang bermutu sesuai
ungsi@
standar pelayanan rumah sakit. $. !engkoordinasian pelayanan medisC 2. !engkoordinasian pelayanan penun#ang medis dan non medisC 3. !engkoordinasian pelayanan dan asuhan kepera&atanC 6. !engkoordinasian pelayanan ru#ukan medis non medis dan lainnya@ +. !engkoordinasian pelaksanaan pendidikan dan pelatihanC ,. !engkoordinasian pelaksanaan penelitian dan pengembangan
dan
pemasaran danC 4. !engkoordinasian
dan
pengelolaan
administrasi
keuangan
hukum
kehumasan. B. BAGIAN TATA USAHA.
Terdiri dari@$. Sub bagian umum dan kepega&aian. 2. Sub bagian perencanaan dan keuangan. 3. Sub bagian e:aluasi dokumentasi dan pelaporan Tugas @
elaksanakan
kegiatan
penyusunan
perencanaan
penatausahaan
keuangan surat menyurat rumah tangga dan perlengkapan admiistrasi kepega&aian ketatalaksanaan kehumasan perpustakaan hukum dan Tugas @
pelaporan. $. sub keuangan dan perencanaan mempunyai tugas pokok melakukan pengumpulan data penyusunan program dan rencana ker#a kegiatan (umah Sakit Umum )aerah dr. *. %ndi %bdurrahman Noor dan menyelenggarakan kegiatan pengelolaan keuangan (SU). 2. engkoordinasikan bagian pengembangan keuangan dan umum dan kepega&aian. 3. :aluasi dan dokumentasi tugas pokok melaksanakan pengumpulan dan pengelolaan
data
dalam
rangka
pelaksanaan
Kegiatan
e:aluasi
pendokumentasian dan pelaporan kegiatan unsur- unsur organisasi pelaksanaan (umah Sakit Umum )aerah dr. *. %ndi %bdurrahman Noor.
5
. BIDANG PELA/ANAN.
Terdiri dari@ $. Seksi pelayanan medik. 2. Seksi bina mutu pelayanan. Tugas @
embina
mengatur
memantau
dan
mengendalikan
kegiatan
pelayanan ra&at inap dan ra&at #alan peman"aatan sarana dan prasarana serta e:aluasi pelayanan ra&at inap dan ra&at #alan. Tugas @
$. Seksi pelayanan medik mempunyai tugas pokok menyiapkan bahan perencanaan petun#uk teknis serta pelaksanaan kegiatan pelayanaan medik. 2. Seksi bina mutu pelayanan mempunyai tugas menyiapkan bahan perencanaan petun#uk teknis serta pelaksanaan kegiatan bina mutu pelayanan.
D. BIDANG KEPERA0ATAN.
Terdiri dari@ $. Seksi diklat dan !enyuluhan. 2. Seksi asuhan kepera&atan. Tugas@
embina
mengatur
memantau
dan
mengendalikan
kegiatan
penyediaan dan pemenuhan sarana dan tenaga kepera&atan serta menyelenggarakan pembinaan etika mutu dan asuhan kepera&atan. Tugas @
$. Seksi diklat dan penyuluhan mempunyai tugas pokok menyiapkan bahan penyusunan program dan petun#uk teknis kegiatan diklat dan penyuluhan. 2. Seksi asuhan kepera&atan mempunyai tugas pokok melakukan penyiapan bahan perumusan kebi#akan teknis dan pelaksaan kegiatan asuhan kepera&atan.
E. BIDANG PENUNJANG.
Terdiri dari@ $. Seksi sarana dan prasarana medik. 2. Seksi rekam medik. Tugas@
enyiapkan bahan dan melaksanakan in:entarisasi analisis kebutuhan dan penyediaan logistic serta pemeliharaan dan pendistribusian "asilitas
Tugas @
penun#ang medis dan non medis. $. Seksi sarana dan prasarana medik mempunyai tugas melakukan penyiapan
bahan
perumusan
kebi#akan
teknis
pembinaan
dan
pelaksanaan kegiatan di bidang sarana dan prasarana medik. 2. Seksi rekam medik mempunyai tugas pokok melakukan penyiapan perumusan kebi#akan teknis dan pelaksanaan kegiatan di bidang rekam medik. F. SUSUNAN PEJABAT.
6
Susunan direksi (SU) dr. *. %ndi %bdurrahman Noor Kab. Tanah Bumbu sampai bulan )esember 20$3 masih mengacu pada !erda Kabupaten Tanah Bumbu Nomor @ $0 Tahun 20$3 dengan susunan sebagai berikut @ $. )irektur
@ drg. (. *arry )harma&an S. .Kes
2. Kepala Bagian Tata Usaha
@ uhammad Shaleh S
3. Kepala Sub Bagian @ a8 Kepala Sub Bagian Umum D @ ;oni Su&arno S.Sos. .!. Kepega&aian b8 Kepala Subag !erencanaan D @ )ini rma rliani SK. Keuangan c8 Kepala
Subag
:aluasi @ %"ria Noorachman S.
)okumentasi D !elaporan 6. Kabid !elayanan a8 Kasie !elayanan edik b8 Kasie Bina utu !elayanan
@ dr. ade *aryadi T. @ ;uharnah Ssi %pt. @ @ Kartini SK !*.
+. Kabid Kepera&atan a8 Kasie %suhan Kepera&atan b8 Kasie )iklat D !enyuluhan ,. Kabid !enun#ang
@ ahruddin S. Kep Ners. . @ *. (usdiansyah S*. @ )rs. usnani
a8 Kasie (ekam edik
@ (ita irdhani S.Sos.
b8 Kasie Sarana dan !rasarana
@ dr. *#. mma *eryantie .
BAB V STRUKTUR -RGANISASI UNIT KERJA
(uang ra&at ?K Bersalin mempunyai struktur organisasi sebagai berikut @ Kepala ruangan sebagai penanggung #a&ab ruangan dalam men#alankan pelayanan kebidanan di ruang ra&at ?K Bersalin dibantu oleh 2 7dua8 ketua tim pera&atan dan masing-masing tim memiliki anggota '-E orang bidan pelaksana. )an satu orang tenaga administrasi.
Kepala
7
Administras
Ketua Tim 1
Ketua Tim 2
Staf Bidan
Staf Bidan
Pasien/Klien
Pasien/Klie
BAB VI URAIAN JABATAN 1. U!a"an Jaba&an K#a$a Ruangan Nama ;abatan @ Kepala (uangan Unit /rganisasi @ (SU) dr. *. %ndi %bdurrahman Noor Unit Ker#a @ (uang ?K Bersalin isi Unit Ker#a @ ( @ (amah Sopan tanggap dalam memberikan pelayanan S @ Standar pelayanan kebidanan diterapkan secara komperhensip 8
?isi Unit Ker#a
U @ Upaya menyelamatkan ibu dan bayi ) @ )edikasi tinggi dan pro"esional dalam melayani pasien obstetri dan gynekologi @ e&u#udkan rumah sakit ru#ukan kasus kebidanan dan kandungan yang memberikan pelayanan sesuai standar dan operasional.
Tugas !okok @ engkoordinir merencanakan melaksanakan dan mengendalikan pelayanan dan atau kegiatan-kegiatan di ruang ?K Bersalin. Uraian Tugas @ $. engatur dan mengorganisasikan seluruh kegiatan pelayanan di ruang ?K bersalin. 2. enyusun dan mengatur #ad&al dinas tenaga kebidanan dan tenaga lainnya yang beker#a di ruang ?K Bersalin. 3. emberikan program orientasi kepada tenaga kebidanan atau tenaga lainnya yang akan dan baru pindah ke ruangan yang dipimpinnya. 6. engkoordinasikan seluruh kegiatan yang ada dengan cara ker#asama dengan tim kesehatan lainnya dalam memberikan pelayanan di ruang ?K Bersalin. +. engadakan pertemuan berkala dengan sta" pega&ainya. . ,. Super:isi terhadap Ketua tim dan Bidan !elaksana di ruang ?K Bersalin. 4. engatur dan memelihara peralatan agar dalam keadaan siap pakai. '. empertanggung#a&abkan pelaksanaan hasil kegiatan di ruang ?K Bersalin. E. emberikan penyuluhan kepada pasien dan keluarganya tentang peraturan (umah Sakit tata tertib ruangan pendidikan kesehatan berkelan#utan gii dan "asilitas ruang ?K Bersalin . $0. en#aga dan memelihara hubungan baik dengan pasien agar merasa nyaman dan terlindungi selama pelayanan. $$. empertahankan dan meningkatkan sistem pencatatan dan pelaporan perkembangan pasien dan kegiatan lainnya secara benar. $2. emelihara hubungan baik dengan kepala ruangan lainnya kepala instalasi dan S. $3. emoti:asi tenaga penun#ang ata non kebidanan dalam mempersiapkan serta memelihara kebersihan ruang ?K Bersalin. $6. emelihara buku register dan berka catatan medik serta memeriksa dan meneliti pengisian asuhan kebidanan dan sensus harian ruang ?K Bersalin. $+. embuat laporan harian bulanan dan tahunan mengenai pelaksanaan kegiatan pelayanan kebidanan dan ruang ?K Bersalin serta membuat perencanan untuk tahun depan. $,. enga&asi dan menilai pelaksanaan pelayanan kebidanan yang telah ditentukan sesuai standar asuhan kebidanan. $4. enga&asi dan memberikan bimbingan dan nilai kepada sis&a5mahasis&a yang berpraktek di ruang ?K Bersalin. $'. emberikan penilaian terhadap semua sta" yang telah memberikan pelayanan di ruang ?K Bersalin sebagai tolak ukur kiner#a seorang pega&ai. $E. enga&asi dan mengendalikan pendayagunaan peralatan kebidanan serta obat-obatan secara e"ekti" dan e"isien. 20. endelegasikan kepada &akilnya atau ditun#uk langsung apabila kepala ruangan berhalangan. 2$. embantu dalam pemberian obat. 22. elaksanakan tugas lainnya sesuai perintah atasan langsung.
Tanggung ;a&ab
Fe&enang
@ Kepala ruangan berkedudukan secara administrasi dan "ungsional bertanggung #a&ab kepada Kasi Kepera&atan dan secara teknis operasional bertanggung#a&ab kepada kepala instalasi ra&at inap.Bertanggung #a&ab secara tidak langsung kepada )irektur dalam hal semua pelaksanaan dan kegiatan ruang ?K Bersalin. @eminta in"ormasi dan petun#uk5arahan dari Kasi Kepera&atan memberi tugas dan petun#uk kepada ba&ahan memberi pembinaan dan penilaian kepada ba&ahan memberi teguran5peringatan pu#ian dan penghargaan kepada ba&ahan 9
2. Uraian ;abatan Ketua Tim Nama ;abatan @ Ketua tim Unit /rganisasi @ (SU) dr. *. %ndi %bdurrahman Noor Unit Ker#a @ (uang ?K Bersalin isi Unit Ker#a @ ( @ (amah Sopan tanggap dalam memberikan pelayanan S @ Standar pelayanan kebidanan diterapkan secara komperhensip U @ Upaya menyelamatkan ibu dan bayi ) @ )edikasi tinggi dan pro"esional dalam melayani pasien obstetri dan gynekologi ?isi Unit Ker#a
@ e&u#udkan rumah sakit ru#ukan kasus kebidanan dan kandungan yang memberikan pelayanan sesuai standar dan operasional.
Tugas !okok @ engkoordinir pelaksanaan pelayanan kebidanan pada timnya. Uraian Tugas @ $. emimpin serah terima antara shi" dan shi" = shi" sebelum dan sesudahnya. 2. elakukan pre5post con"erence dan pembagian tugas. 3. elakukan %suhan Kebidanan dari pasien datang sampai pulang. 6. endokumentasikan %suhan Kebidanan pada status5(ekam edik. +. Berkolaborasi dengan dokter dan petugas kesehatan lain dalam pemberian terapi. ,. Super:isi terhadap Bidan !elaksana timnya. 4. engambil keputusan terhadap masalah yang dihadapi dan konsultasi dengan Kepala (uangan. '. enulis
@Ketua tim dalam melaksanakan tugas pelayanan kebidanan bertanggung #a&ab kepada kepala ruangan.
Fe&enang
@eminta petun#uk5arahan dan saran dari kepala ruangan dalam hal pelayanan kebidanan.
!ersyaratan #abatan
@Beri#aah S$5)? Kebidanan minimal $ tahun pengalaman ker#a di ra&at inap dan ) kepera&atan dengan pengalaman ker#a ra&at inap minimal 3 tahun.
Kondisi ker#a
@Tempat ker#a dalam ruang terbuka. Tidak bising. berisiko tinggi terhadap stres.
!erangkat ker#a
@Uraian tugas S/! kebidanan dan pelayanan "ailitas dan peralatan kebidanan.
Bahan ker#a
@
3. Uraian ;abatan Bidan !elaksana Nama ;abatan @ Bidan !elaksana Unit /rganisasi @ (SU) dr. *. %ndi %bdurrahman Noor Unit Ker#a @ (uang ?K Bersalin Tugas !okok @ elaksanakan %suhan Kebidanan. isi Unit Ker#a @ ( @ (amah Sopan tanggap dalam memberikan pelayanan S @ Standar pelayanan kebidanan diterapkan secara komperhensip U @ Upaya menyelamatkan ibu dan bayi ) @ )edikasi tinggi dan pro"esional dalam melayani pasien obstetri dan gynekologi ?isi Unit Ker#a
@ e&u#udkan rumah sakit ru#ukan kasus kebidanan dan kandungan yang memberikan pelayanan sesuai standar dan operasional.
Uraian Tugas $. embaca laporan dinas ruangan setiap shi" #aga. 2. embuat laporan shi" 7untuk shi" siang5malam8. 10
3. 6. +. ,. 4.
engikuti pre dan post con"erence 7untuk shi" pagi8. engikuti serah terima tugas antar shi". en#aga kebersihan dan merapikan ruangan melaksanakan instruksi dari ketua tim. elakukan konsul ke dokter #aga bila ada keluhan penyakit pasien 7untuk shi" siang5malam8. elakukan pengka#ian terhadap pasien tentang keluhan personal hygiene kebutuhan nutrisi dan pelaksanaan terapi medis. '. enyiapkan periapan operasi dan S>. E. engirim dan men#emput pasien ke Kamar /perasi >U (ehabilitasi edik (adiologi dan mengantar pasien yang alih ruang ra&at. $0. elakukan !ertolongan !ersalinan normal dan tindakan kebidanan lainnya dengan kolaborasi dengan dokter. $$. emberikan makan dan membantu dalam pemberian obat-obatan. $2. engikuti :isite dokter. $3. embantu upaya peningkatan mutu keselamatan pasien. $6. elaksanakan pendokumentasian asuhan kebidanan. $+. elaksanakan tugas lainnya sesuai perintah atasan langsung. Tanggung ;a&ab
@ Bidan pelaksana dalam men#alankan tugas pelayanan kebidanan bertanggung
Fe&enang
#a&ab kepada ketua tim dan kepala ruangan. @ eminta petun#uk5arahan dari kepala ruangan dalam hal pelayanan kebidanan
!ersyaratan #abatan
dan kegiatan lainnya. @ Beri#aah pendidikan "ormal kebidanan yang disahkan oleh pemerintah yang
Kondisi ker#a !erangkat ker#a Bahan ker#a
ber&enang ) Kebidanan5)? Kebidanan. @ Tempat ker#a dalam ruang terbuka dan berisiko tinggi terhadap stres. @ S/! Kebidanan dan pelayanan uraian tugas "asilitas dan peralatan kebidanan. @ !asien dan status laporan kegiatan harian.
6. Uraian ;abatan %dministrasi Nama ;abatan @ %dministrasi (uang ?K Bersalin Unit /rganisasi @ (SU) dr. *. %ndi %bdurrahman Noor Unit Ker#a @ (uang ?K Bersalin isi Unit Ker#a @ ( @ (amah Sopan tanggap dalam memberikan pelayanan S @ Standar pelayanan kebidanan diterapkan secara komperhensip U @ Upaya menyelamatkan ibu dan bayi ) @ )edikasi tinggi dan pro"esional dalam melayani pasien obstetri dan gynekologi ?isi ;abatan Tugas !okok
@ enyelenggarakan pelayanan administrasi yang baik benar e"ekti" dan e"isian. @ encatat dan mengendalikan kegiatan administrasi di ruang ?K Bersalin.
Uraian Tugas @ $. elaksanakan pencatatan pasien masuk dan keluar pindahan dan ru#ukan serta sensus harian. 2. encatat obat-obatan5barang habi pakai yang dibutuhkan pada lembar pengembalian obat untuk dikembalikan ke apotik. 3. enyusun dan mencatat in:entarisasi barang-barang yang ada di unit ker#anya. 6. enyiapkan pasien yang akan pulang meliputi kelengkapan surat keterangan pera&atan surat lepas pera&atan surat ru#ukan surat keterangan kedo kteran serta berkas pemeriksaan lainnya. +. encatat dan meminta alat tulis kantor dan alat-alat rumah tangga lainnya.. ,. enciptakan hubungan baik dengan tim kesehatan lainnya. 4. en#aga dan memelihara kebersihan dan kerapian ruang ?K Bersalin dan lingkungannya. '. emastikan ke#elasan status administrasi pasien dan kelengkapan berkas administrasi pasien.. E. embantu upaya peningkatan mutu keselamatan pasien. $0. elaksanakan tugas lainnya sesuai perintah atasan langsung. Tanggung ;a&ab @ !elaksanaan administrasi ruang ?K Bersalin dalam melaksanakan tugasnya bertanggung#a&abkan kepada ruang ?K Bersalin dan Kasi (ekam edik. 11
Fe&enang
@ eminta petun#uk5arahan dari kepala ruangan dan Kasi (ekam edik dalam
!ersyaratan ;abatan
hal pertanggung#a&aban adminitrasi ruang ?K Bersalin. @ !endidikan minimal S
Kondisi ker#a !erangkat ker#a Bahan ker#a
siap dan bertanggung#a&ab melaksanakan tugas @ Tempat ker#a dalam ruang terbuka berisiko tinggi terhadap stress @ !rosedur dan uraian tugas "ailita di ruang ?K Bersalin. @ !erencanaan ker#a ruangan %TK pedoman ker#a status pasi
BAB VII TATA HUBUNGAN KERJA 1. K#a$a Ruangan *ubungan ker#a kepala ruangan dengan Kepala seksi Kepera&atan dalam hal tanggung#a&ab
pelaksanaan pelayanaan dan dengan Kepala Unit (a&at nap dalam hal pengelolaan pelayanan kebidanan. 2. K&ua T"m Kb"'anan *ubungan ker#a ketua tim dengan kepala ruangan dalam hal pelakanaan asuhan kebidanandengan bidan pelaksana dalam hal pemberian asuhan kebidanan dengan administrasi dalam hal administrasi rekam medis pasien dan dengan sta" tenaga kesehatan lainnya dalam hal kolaborasi pelayanan kesehatan. 3. B"'an P$a*%ana *ubungan Ker#a dengan ketua tim dalam hal pemberian asuhan kebidanan dengan kepala ruangan dalam hal pelayanan kebidanan dengan administrasi dalam hal administrasi pasien dan dengan tenaga kesehatan lainnya dalam hal kolaborasi pemberian pelayanan keehatan pasien. 4. A'm"n"%&!a%" *ubungan ker#a administrsi dengan Kepala (uangan dalam hal pelaporan administrasi pasien dan urusan rumah tangga ruang ?K bersalin dengan seluruh sta" ruang ?K Bersalin dalam hal adminitrasi pasien.
12
BAB VIII P-LA KETENAGAAN DAN KUALIFIKASI PERS-NIL
N 1
NAMA
Titin Susanti
JABATAN
PENDIDI
TMT
PK
STR
PELATIHAN
Kepala
KAN ) Keb
0$ %pr
-
)alam
>%!NT>
!roses
-
)alam
B
-
!roses ada
>
(uangan 2
ka Noor
3
Susila&ati ahraudal
Katim $ Ketua Tim 2
200, ) Keb
0$ ;an
) Keb
20$0 0$
atimah
aret
4
ayuk Tri
-
)alam
-
5
(ahayu Nita
!elaksana Bidan
20$2 0$ ;an 20$0
) Keb
0$ eb
-
proses )alam
>
6
(ahma&ati Sri *andayani
!elaksana Bidan
) Keb
20$$ 0$ eb
-
proses ada
>
Nur (ohmah
!elaksana Bidan
) Keb
20$2 0$ ar
-
ada
>
8
)e&i
!elaksana Bidan
) Keb
20$2 0$ No:
-
ada
>
9
Fahyunita Finarti
!elaksana Bidan
) Keb
20$3 0$ ar
-
ada
>
ardiana
!elaksana Bidan
) Keb
20$3 0$ ;ul
-
ada
>
11 Nidia Nur
!elaksana Bidan
) Keb
20$3 0$ eb
-
ada
-
) Keb
20$6 0$ %pr
-
ada
>
) Keb
20$6 0$ %pl
-
ada
>
) Keb
20$6 02 ei
-
ada
-
) Keb
20$6 02 ei
-
ada
>
)? Keb
20$6 $3-/kt
-
)alam
> !K(T
7
1:
Bidan
%inna itriani eni arida
!elaksana Bidan
13
Fi&i
!elaksana Bidan
13
Sudarnita )e&i
!elaksana Bidan
14
*andayani (enita %nggie
!elaksana Bidan
12
!uteri 16 No:ita&ati
!elaksana Bidan
) Keb
13
17
%ulia
!elaksana Bidan
18
%udinna arini ulida
!elaksana Bidan
mi ahriani
!elaksana Bidan
ariyatul
!elaksana Bidan
Ki"tiyah
!elaksana
19 2:
) Keb
20$6 0$-No:
-
!roses %da
%% -
) Keb
0' Sep
-
)alam
-
) Keb
20$6 0' Sep
-
!roses ada
-
) Keb
20$6 02 ;an
-
)alam
-
20$+
BAB I; 14
!roses
KEGIATAN -RIENTASI
*ar i Ke $.
2.
ateri
Faktu
/rientasi (uangan
$ *ari
/rientasi dengan bidan senior
$-3 *ari
dan pasien
etoda
!enanggung
!engenalan
;a&ab Kepala
ruangan dan
(uangan
diskusi !engenalan
Kepala
dengan bidan
(uangan
senior dan cara aplusan keliling dengan pasien
BAB ; PERTEMUAN RAPAT 15
(apat berkala terdiri dari @ $. (apat (utin 2. (apat nsidential (apat (utin (uang ?K Bersalin diselenggarakan pada @ Faktu @ !erbulan setiap tanggal $+ ;am @ $$.00 Fita-Selesai Tempat @ (uangan stirahat bidan ?K Bersalin !eserta @ Kepala (uangan KetuaTim Bidan !elaksana ateri @ H :aluasi kiner#a mutu H asalah dan pemecahannya H :aluasi dan rekomendasi (apat nsidentil diselenggarakan se&aktu-&aktu bila ada masalah atau sesuatu hal yang perlu dibahas segera.
BAB ;I PELAP-RAN 1. La#(!an Ha!"an
%dministrasi #uga melakukan input data pasien setiap hari dan kepala ruangan #uga mendata tiap hari tentang #enis ketergantungan pasien dan keadaan lainnya yang dianggap perlu.
2. La#(!an Bu$anan
16
Kepala ruangan membuat laporan bulanan dan diserahkan ke Bidang Kepera&atan mengenai #enis penyakit cara masuk cara keluar status5administrasi pasien #enis kelamin #umlah kun#ungan B/( BT/ T/ N)( G)( #umlah hari ra&at #umlah operasi. Kelas pasien masing-masing dokter. 3. La#(!an Tahunan Kepala ruangan membuat laporan tahunan yang merupakan akumulasi dari laporan bulanan.
17
