REGULASI Tentang perencanaan kebutuhan SDM sesuai dengan: 1) Rencana strategis 2) RBA/RKA (STANDAR KKS 1) Tentang SDM meliputi : 1) Penyusunan pola ketenagaan sebagai dasar penetapan kebutuhan staf di setiap unit 2) penempatan dan penempatan kembali staf evaluasi dan pemutakhiran teus menerus pola ketenagaan sesuai KKS 2.1 EP 1 3) (STANDAR KKS 2) Sesuai dengan KKS 2 EP 1 (STANDAR KKS 2.1)
4.
Tentang penetapan jumlah staf RS (STANDAR KKS 2.2)
5.
Tentang persyaratan jabatan, uraian tugas, tanggung jawab dan wewenang (STANDAR KKS 2.3)
6.
Tentang pengaturan penempatan kembali staf dengan mempertimbangkan : 1) Kompetensi 2) Kebutuhan pasien/kekurangan 3) Agama, keyakinan dan nilai-nilai pribadi (STANDAR KKS 2.4) Tentang proses rekrutmen tersentralisasi dan efisien oleh RS (STANDAR KKS 3)
7.
KET A. B. C. D. E.
SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA
A. B. C. D. E.
SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA
A. B. C. D. E. A. B. C. D. E. A. B. C. D. E. A. B. C. D. E.
SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA
A. B. C. D. E.
SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA
ADA
TIDAK ADA
POKJA KOMPETENSI DAN KEWENANGAN STAF (KKS)
8.
Tentang proses seleksi staf klinis (STANDAR KKS 4)
9.
Tentang proses seleksi staf non klinis (STANDAR KKS 5)
10.
Tentang orientasi umum dan khusus (STANDAR KKS 7)
11.
Program tentang pendidikan dan pelatihan berdasar data (A s/d F) (STANDAR KKS 8)
12.
Tentang : 1) Pelatihan bantuan hidup dasar 2) Pelatihan bantuan hidup lanjut (STANDAR KKS 8.1) Tentang : 1) Kesehatan dan keselamatan staf 2) Penanganan kekerasan di tempat kerja (STANDAR KKS 8.2) Tentang proses penerimaan, kredensial, penilaian kinerja dan rekredensial staf medis dalam medical staf by laws (STANDAR KKS 9) Tentang penetapan kewenangan klinis berdasarkan rekomendasi dari komite medis dalam bentuk SPK dan RKK (STANDAR KKS 10) Tentang penilaian kinerja untuk evaluasi mutu praktik profesional berkelanjutan, etik dan disiplin staf medis (STANDAR KKS 11)
13.
14.
15.
16.
A. B. C. D. E. A. B. C. D. E. A. B. C. D. E. A. B. C. D. E. A. B. C. D. E.
SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA
A. B. C. D. E.
SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA
A. B. C. D. E. A. B. C. D. E.
SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA
A. B. C. D. E.
SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA
POKJA KOMPETENSI DAN KEWENANGAN STAF (KKS)
17.
Tentang kredensial (STANDAR KKS 12)
18.
Tentang kredensial staf keperawatan (STANDAR KKS 13)
19.
Tentang penetapan SPK dan RKK staf keperawatan (STANDAR KKS 14)
20.
Tentang kredensial PPA lainnya dan staf (STANDAR KKS 16)
21.
Tentang penetapan SPK dan RKK PPA lainnya dan staf klinis lainnya (STANDAR KKS 17)
A. B. C. D. E. A. B. C. D. E. A. B. C. D. E. A. B. C. D. E. A. B. C. D. E.
SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA SPO PEDOMAN PANDUAN SK/KEBIJAKAN PROGRAM KERJA
