SISTEMA DE GESTIÓN DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO SG-SST Formato para el registro de acciones preventivas y correctivas. REGISTROS DE LAS ACCIONES PREVENTIVAS Y CORRECTIVAS
Descripción de la no conformidad encontrada: El empleador no cuenta con un medio que garantice la identificacion y evaluacion de las especificaciones relacionadas a las adquisiciones de elementos de proteccion personal, las condiciones que den cumplimiento al SG-SST por parte de la empresa. Se ha evidenciado a los trabajadores utilizando elementos de proteccion personal que no generan un trabajo seguro o conserven la salud de los trabajadores.
Determinación de las causas que originaron la no conformidad: la manera actual como se identifican y evaluan las especificaciones solamente hace referencia a los elementos de proteccion personal que se requieren y no a sus especificiones. Sección: Logística Sección, Actividad, Tarea, en la cual se detectó la no conformidad:
Actividad: Compras EPP Tarea: Gestionamiento de las caracteristicas tecnicas de los elementos de proteccion personal que se compraran
CLASIFICACIÓN DE LA ACCIÓN A EJECUTAR ACCIÓN PREVENTIVA Descripción de la Acción Preventiva:
ACCIÓN CORRECTIVA
Descripción de la Acción Correctiva: solicitar a los proveedores Catalogos o fichas tecnicas de los elementos de proteccion personal que cuenten con las especificaciones y caracteristicas de estos con una consulta de un salubrista ocupacional, anexarlo al proceso de compra y capacitar al responsable de las areas afectadas.
Responsable de la ejecución, área, cargo:
Responsable de la ejecución, área, cargo: Lider de ejecucion del SGSST y Lider de Compras.
Fecha de ejecución: N/A
Fecha de ejecución: 29/09/2016
Fecha de verificación de cumplimietno del plan de acción: N/A
Fecha de verificaciónde cumplimietno del plan de acción: 29/09/2016
Eficiencia de los resultados obtenidos: N/A
Eficiencia de los resultados obtenidos:
Acción concluida: _N/A_
Acción concluida: ___
Acción no concluida: _N/A_
Acción no concluida: _X_
Observaciones: N/A
Observaciones: Se debe contar con la asesoria de la ARL y los catalogos serviran como anexo de consulta al proceso.
Identficación del Aprendiz Nombres y Apellidos: Fecha de elaboración:
