Descripcion De Los Factores Del 16 Pf.-Apuntes de Ps. Myrtha Gajardo Cambiazo. (Prohibida su reproducción parcial o total.)

Apuntes Ps. Myrtha Gajardo Gajardo Cambiazo Cambiazo

16 PF

DESCRIPCION DE LOS FACTORES DEL 16 PF.Apuntes de Ps. Myrtha Gaard! Ca"#$a%!. &Pr!h$#$da su repr!du''$(n par'$a) ! t!ta).*

FACTOR A.-

Una persona que presenta una puntua'$(n #aa en e) +a't!r A & un A-*. Es una persona obstruccionista, avinagrada, inflexible, suele ser precisa y rígida en su manera de hacer las cosas y en sus criterios personales, indiferente, dura, fría, callada, callada, reservada, desconfiada, desconfiada, cerrada, hostil, en ocasiones puede ser crítica, obstaculizadora e inflexible, es egoísta, impersonal, seca e impasible, es escéptica, sigue sus propias ideas, le gustan más las cosas que las personas, le gusta trabajar en solitario y evitar las opiniones comprometidas, comprometidas, es predispuesta al enojo y está claro que no es una agradable persona para tener como amigo

Una persona que presenta una puntua'$(n a)ta en e) +a't!r A & un A,*. Es una persona calmada, adaptable !en sus costumbres", bondadosa, afable, emocionalmente expresiva , dispuesta a cooperar, atenta y solícita con los demás, franca, emocional, confiada, impulsiva, generosa, cooperativa, amable le gusta participar, participar, le gustan los trabajos que exijan contactos con los demás y le gustan las situaciones de relaci#n social $ácilmente forma parte de grupos activos, es poco temerosa de las críticas cr íticas despreocupada, que congenia, de buen coraz#n y de risa fácil Evidentemente Evidentemente tiene facilidad facilidad para hacer amigos y es bastante capaz de recordar los nombres de las personas

Apuntes de Ps. Myrtha Gajardo Cambiazo

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En el ámbito clínico &atell, consider# que el factor ' correspondía a la clásica distinci#n entre la esquizofrenia y la psicosis maníaco(depresiva, así como a las leves variaciones de estos estos cambios de humor humor en las personas personas no muy perturbadas y por ello denomin# denomin# el factor como Esquizotimia( Esquizotimia( &iclotimia, pero los posteriores estudios estudios consideraron que los términos términos eran muy extremos y se los llam# entonces )izotimia( 'fectotimia reduciendo así las asociaciones patol#gicas de las interpretaciones interpretaciones )in embargo embargo se hace hincapié en que no hay que olvidar que la denominaci#n inicial encierra una gran verdad

)izotimia( significa llaneza y alude a un afecto algo aplanado y un valor bajo en el factor factor ' demuestra poco afecto

'fectotimia ( hace referencia directa a la psicosis afectiva, así quien tenga elevado el factor ' puede ser considerado lábil emocional

Ee"p)!s

*as 'sistentes )ociales poseen puntuaci#n alta en factor ' *os mecánicos poseen puntuaci#n baja en el factor '

S$ e) +a't!r A se a'!"paa de una puntua'$(n #aa en /0 , !es decir dependiente del grupo", la combinaci#n indica que una persona se siente insatisfecha en un trabajo solitario, porque su gran adhesi#n al grupo refuerza su necesidad de intercambiar afectos con los demás, ya que son pedig+eos y exigen mucho tiempo y atenci#n para gratificar sus necesidades personales de alta dependencia

ay p!'as p!s$#$)$dades de 2ue se '!"#$ne A - '!n un C,3 pero en algunos casos se produce-

Ejem Ejempl ploo-

.nve .nvest stig igad ador ores es esta establ bles es son son reserv reservad ados os /ersonas que han tenido malas experiencias experiencias con terceros



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E) +a't!r A t$ene un sustan'$a) su stan'$a) '!"p!nente hered$tar$!.

&uando surja una persona con un '1, e))! de#er4a estar a'!"paad! de F,3 ,3 /0 -3 si esto no concuerda, es aconsejable intentar descubrir por qué

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FACTOR .Apuntes de Ps. Myrtha Gajardo Cambiazo


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*a inteligencia que no es un rasgo de personalidad se incluy# incluy# por su importancia en la comprensi#n de muchos aspectos de los procesos mentales de las personas

Una persona que presenta una puntua'$(n #aa en  & -*. Es una persona con una capacidad mental mental general baja, con incapacidad incapacidad para manejar problemas abstractos, poco apto para organizarse, de juicio deficiente, de moral baja e inconstante Es lenta para aprender y para captar cosas, de inclinaciones a interpretar en forma concreta y literal )u bajo 3 puede deberse a problemas de escasa capacidad intelectual o a problemas psicopatol#gicos que limitan su actuaci#n actuaci#n

Una persona que presenta una puntua'$(n a)ta en  &,*. Es una persona que presenta una capacidad mental general alta, buena comprensi#n, rapidez de aprendizaje, intelectualmente adaptable, de tendencia a intereses más intelectuales, de juicio superior, de moral alta y perseverante

Es una es'a)a '!n pr!#)e"as d$+4'$)es y es 7t$) para #us'ar '!n')us$!nes s!#re !tras es'a)as.

Ee"p)!s

Un 4 de %5 podría ser realmente realmente creativo pero se necesita ver ver el 31 para considerar afirmativamente que puede llevar a cabo su esfuerzo creador

Un 6 de %5 podría ser astuto y mundano, pero se necesita un 31 para indicar lo acertado y brillante de su conducta, porque si tiene un 3(, intentará Apuntes de Ps. Myrtha Gajardo Cambiazo


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mostrarse ante los demás de un modo brillante, pero fracasará y desconocerá su fracaso como lo hace un psic#pata inepto

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FACTOR C.-



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Una persona que presenta una puntua'$(n #aa en e) +a't!r C. &C-*. Es una persona que presenta inestabilidad emocional o yo débil, es afectado por los sentimientos, poco estable emocionalmente, emocional cuando se frustra, de fácil turbaci#n, inestable en actitudes e intereses, insatisfecha, muestra diferentes síntomas neur#ticos, es neur#ticamente fatigada, displicente, hipocondríaca, quejumbrosa, evasiva inmadura, autista, evade responsabilidades, tiende a darse por vencida, es preocupada, ansiosa, excitable, impaciente y se mete en situaciones tensas o en discusiones :iene poca energía, activa cuando se siente insatisfecha, es descuidada, renuncia fácilmente y es moralmente poco segura, posee miedos irracionales, tiene problemas para dormirse, presenta fobias y tiene resentimientos hacia los demás a;n cuando sean injustificados Esta persona encontrará dificultades para adaptarse a la vida en sus m;ltiples aspectos

Una persona que presenta una puntua'$(n a)ta en e) +a't!r C3 &C,*.Es una persona que presenta mucha fuerza del yo, emocionalmente es estable y madura, es estable y constante en los intereses, es tranquila, se enfrenta a la realidad, no deja que las necesidades emocionales afecten la realidad de la situaci#n, se ajusta a los hechos, es serena, se refrena para evitar dificultades, no presenta síntomas neur#ticos o hipocondríacos, es realista en el enfoque de la vida, despreocupada, inmutable, auto controlada, paciente, es perseverante, a veces puede tener ajustes conformistas en el caso de problemas no resueltos, es cabal, es leal y confiable :iene la capacidad para expresar la energía emocional disponible en forma integrada y opuestos a la forma impulsiva, por lo tanto en su estructura personal tiene buen control Este +a't!r C a)ude a )a 'apa'$dad para e8presar ade'uada"ente )!s $"pu)s!s y a )a 'apa'$dad de p)anear ade'uada"ente ta"#$9n )a :$da entera.

*as puntuaciones baja en & ( varían junto con <(, *1, =1, >2(, y >71 y una puntuaci#n baja en & justifica un examen profundo del sujeto



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Una puntuaci#n alta en &, indica buen potencial para una psicoterapia, si alguien tiene un &1 y una severa patología hay que mirar el @4 que siempre puede estar alto

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FACTOR E.-



A


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Un persona que presenta una puntua'$(n #aa en E &E-*.Es una persona que es sumisa, apacible, manejable, d#cil, tímida, discreta, convencional, franca, expresiva, acomodaticia, complaciente, impunitiva, intro punitiva, humilde, animosa, diplomática, considerada, con ideas de dependencia, convencional, conformista, fácilmente turbable ante la autoridad, humilde, acepta las ideas de los otros y se muestra ansiosa por una exactitud obsesiva Esta pasividad es parte de muchos síndromes neur#ticos

*as personas que presentan una puntua'$(n a)ta en E &E,*.Es una persona con dominancia y ascendencia, es agresiva, competitiva, obstinada, dogmática, dura, hostil, de ideas posesivas, seria, solemne, no convencional, rebelde, testaruda y exigente de admiraci#n Es segura de sí misma, de mentalidad independiente, tiende a ser austera, autorreguladora, extrapunitiva y autoritaria en el manejo de los demás y hace caso omiso de la autoridad *e gusta dominar, controlar y criticar a los demás, le gusta tener mando, le divierte aceptar retos , se considera superior a los otros y no repara en hacer prevalecer sus ideas ante los demás y además eso la divierte Es también auto dogmática, jactanciosa, vanidosa, belicosa, vigorosa, forzuda, egoísta, arrojada, poco convencional y reservada

&uando se examina el factor E es importante considerar el factor 3 porque de esa manera se verá que tipo de dominancia va a tomar Existe mayor patología en un E bajo que en un E alto En una persona los factores de '( con un E( está negando la hostilidad que siente y si aparece junto a ello un $( un >% 1 un =1 y un >71 puede sur;$r )a p!s$#$)$dad de tenden'$as su$'$das3 porque la hostilidad aparecería casi totalmente vuelta hacia el propio sujeto

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FACTOR F .-



B


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/ersonas que presenta una puntua'$(n #aa en F &F-*.)on personas que presentan una actitud sobria, prudente, seria, taciturna, son silenciosas, introspectivos, con muchos miramientos, meditan, son reflexivas, poco comunicativas, son distantes, alejadas, mansas, lánguidas, flojas, taciturnas, preocupadas, ansiosas, incapaz de relajarse, obsesivas, lentas para aceptar una situaci#n, ligadas a hábitos, inestables en su nivel de humor, suspicaces, rumiadoras y encogidas, se apegan a los valores personales, son lentas y cautelosas, tienden a ser reprimidas, reticentes, a veces tercas, pesimista, y son consideradas por los otros como presumidas y estiradamente correctas )on dignas de confianza también

*as personas que presentan una puntua'$(n a)ta en F &F,*.)on personas impulsivas, entusiastas, descuidadas, confiadas a la buena ventura, habladoras, animosas, francas, expresivas, se inclinan hacia el grupo, son rápidas y vivaces, son joviales, activas acaloradas y descuidadas )e les escoge como líder electo frecuentemente, son de actividad imprevisible y cambiante )on alegres, sociables, buen interlocutor, enérgicas, rápidas de movimientos, ocurrentes, chistosas, apacibles, contentas, llenas de recursos, simpatizantes, siempre dispuestas a  originales, adaptables, muestran ecuanimidad, son confiadas

El factor ' se parece al $ pero su diferencia está en que una persona ' es bondadosa afectuosa y abierta y muy servicial en cambio $ es impulsiva volátil, no reprimida, que considera que Apuntes de Ps. Myrtha Gajardo Cambiazo


C


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tiene muchos amigos pero no es servicial, es de tendencia extrovertida pero referida cualitativa y esencialmente hacia si mismo

*a escala $ es la que más se acerca al concepto de tendencias maníaco( depresivas Un $actor $ bajo apunta a la direcci#n de la depresi#n, especialmente si se acompaa de un =1 )e debe investigar más a;n un $( cuando va acompaado de un E (, un =1, y un >71 porque el sujeto es sumiso, sobrio, tendiente a la culpabilidad y tenso, ya que todo ello, indica una @epresi#n seria y tal vez tendencias suicidas El factor $ tiende a ser más alto en los adolescentes, entre los 05 y 25 aos este factor $ desciende y se estabiliza a partir de esa edad, por eso es raro encontrarlo en gente de más edad Deneralmente el factor $ refleja la seriedad con que una persona mira la vida  )i se busca alguien serio y prudente se debe preferir un $ promedio o moderadamente alto si es joven para que después madure )i busca un vendedor, busque un $1 ya que ello indica entusiasmo por el trabajo, pero se debe esperar también un <1 y un >2(

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FACTOR G.



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Una persona que presenta una puntua'$(n #aa en e) +a't!r G.&G-*.-

Es una persona con poca fuerza del )uperyo o poca aceptaci#n de las normas del grupo, es despreocupada en general y se rige por la ley del sí mismo, es libre, voluble, frívola, indulgente consigo misma, negligente, indolente, poco confiable, desatenta de las obligaciones personales, acepta pocas obligaciones, inestable en sus prop#sitos, sus acciones son casuales y con faltas de atenci#n al compromiso adquirido con el grupo o las situaciones culturales Este alejamiento puede llevarlo a actos antisociales en ocasiones, esto le permite tener menos conflictos somáticos en situaciones de tensi#n, puede dar muy poca consideraci#n a las arraigadas opiniones de los demás y podría sembrar a su alrededor el desorden

Una persona que presenta una puntua'$(n a)ta en e) +a't!r G &G,*.Es una persona con mucho carácter, muy consciente, persistente, moralista, formal, perseverante, determinada hacia algo, responsable, emocionalmente disciplinada, firmemente ordenada, dominada por el sentido del deber, preocupada por las normas y reglas morales, de carácter exigente, organizada, no pierde su tiempo en nada, prefiere compaeros y personas trabajadoras que otras graciosas o divertidas )on extremadamente convencionales, morales y rígidas

El D( puede indicar una tendencia hacia la sociopatía por una falta grave de internalizaci#n de las normas, pero es conveniente que vaya acompaado de



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extraversi#n, $1, <1, =1, >21, porque existiría impulsividad, atrevimiento, tendencia a la culpabilidad y capacidad para contener la ansiedad

' veces se da la combinaci#n de D( con un =1, eso significa que una persona nos quiere hacer creer que no atiende las normas de la sociedad, pero la alta culpa que presenta desmiente tal versi#n, porque en realidad esa persona está intentando probarse a sí misma que no tiene normas interiores, pero su fuerte sentimiento de culpa contradice su demostraci#n

El factor D1 se puede encontrar en gente que participa en grupos de trabajo, en pilotos de aerolíneas

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FACTOR  .-.



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Una persona que presenta una puntua'$(n #aa en  &-*.-

Es una persona tímida, cohibida, reprimida, sensible a la amenaza, retirada de los demás, retraído en presencia del sexo opuesto, esquiva, auto refrenada, dura, hostil, inhibida, consciente, emocionalmente cauteloso, tendiente a estar amargado, sujeta a reglas, de intereses reducidos, cuidadosa, considerada, pronta a ver peligros, con falta de confianza en sí misma, retraída permanece al margen de la actividad social, puede presentar sentimientos de inseguridad, tiende a ser lenta y torpe al hablar y expresarse, no le gustan las ocupaciones con contactos personales /refiere uno o dos amigos íntimos que grupos y no se mantiene en contacto con todo lo que está ocurriendo alrededor suyo /uede presentar fuertes reacciones de miedo y es sensible a la amenaza

Una persona que presenta una puntua'$(n a)ta en  &,*.-

Es una persona con, amistosa, impulsiva, de intereses emocionales artísticos, descuidada, no ve los signos de peligro, es amable, deseosa de tener amigos, franca, impulsiva pero sin tensi#n interna, confiada en si misma /uede que le guste viajar y acepte riesgos y goce de todo aquellos que la vida le presente y valga la pena /arecen ser personas más propensas a presi#n arterial alta y a infartos cardíacos

El factor < tiene componentes hereditarios

El factor < cuando es <( tiene relaci#n con la esquizofrenia porque se asemeja a la retirada esquizotímica o como la personalidad que en situaciones de tensi#n, muestra tendencia a desordenes esquizoides, pero también se considera como normal un <(



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&uando aparezca un '( y un <(, ello es indicativo de algo similar o de tendencias a la regresi#n y si ello se acompaa con un *1 o sea inclinaci#n a la sospecha se puede pensar en una tendencia paranoide

El factor < se diferencia de del factor E en cuanto a impulsividad interna, en que la persona E1 se siente impulsada a ser dominante, pero la persona <1 es simplemente atrevida y gregaria por naturaleza y la dominancia que muestra es más leve que la E *a persona E1 es insensible o cruel en la consecuci#n de sus fines, mientras que <1 es más diplomática para conseguir lo que quiere

El factor <1 tiende a aumentar con la edad en la medida que la persona se hace menos tímida

)e puede encontrar <1 en administradores, en aviadores, en organizadores de grupos, clubes, y son mejores en terapia en especial en terapia de grupo

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FACTOR I.Apuntes de Ps. Myrtha Gajardo Cambiazo


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Una persona que presenta una puntua'$(n #aa en I &I-*.-

Es una persona dura, opuesta a la ilusi#n, nada sentimental, espera poco, acepta responsabilidades, es algo cínica, act;a por evidencia práctica y l#gica, es constante en la tarea, pasa por alto los problemas de salud, es calculadora, confiada en sí misma, centrada en la realidad, independiente, inamovible a veces, egocéntrica, tiende a mantener a los grupos trabajando sobre bases prácticas, realistas y acertadas, son emocionalmente maduras, autosuficientes y aunque reprimen en su personalidad los componentes que implican expresi#n emocional ello no es patol#gico /ueden ser en grupos fastidiosos, retrasando la actuaci#n del grupo a tomar decisiones y haciendo observaciones negativas socio(emocionales o morales 

Una persona que presenta una puntua'$(n a)ta en e) +a't!r I &I,*.Es una persona de alta sensibilidad emocional, tierna, dependiente, s;per protegida, inquieta esperando afecto y atenci#n, apegada, insegura, busca ayuda y simpatía, amable, gentil, indulgente consigo misma y con los demás, afectada, teatral, imaginativa en su vida íntima y en su conversaci#n, act;a por la intuici#n sensible, de atenci#n dispersa, volátil, hipocondríaca, ansiosa sobre sí misma, inquieta, artísticamente exigente, exagerada, anda como en las nubes



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Una persona con .( se sentirá poco grata en profesiones de servicios pero se ha visto que algunos asistentes sociales son duros y les va bien

Es un error colocar en un puesto directivo industrial, en cargos de pilotos, en cargos de controlador de vuelos, ni aceptar en carreras militares a un .1, porque en situaciones de tensi#n pueden presentar quejas psicosomáticas en situaciones de tensi#n

En este factor punt;an alto las mujeres, los artistas, los escritores , consejeros ocupacionales, m;sicos, en nios dependientes del profesor y los neur#ticos 

En este factor punt;an bajo los electricistas, policías, mecánicos, pilotos, ingenieros químicos

El factor . se encuentra asociado con hogares sobre protectores, independiente del factor sociocultural

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FACTOR L.-

Una persona que presenta una puntua'$(n #aa en L &L-*.-

Es una persona que confiable, confiado, acepta condiciones, admite importancia personal, flexible a los cambios, sin sospecha de hostilidad, dispuesto a olvidar dificultades, comprensivo, permisivo, tolerante, elástico para corregir a la gente, conciliador, no afectado por los celos o envidia, de trato fácil, adaptable al cambio, animosa, no competitiva, interesada en los demás, buena colaboradora del grupo, tiene cierta carencia de ambici#n y de empeo acepta las situaciones simples,

Una persona que presenta una puntua'$(n a)ta en L &L,*.-

Es una persona suspicaz, desconfiada, celosa, dogmática, titánico, exige de los demás aceptar responsabilidad en los errores, sospecha de interferencias, hace hincapié en sus frustraciones, es irritable, desprecia la mediocridad, es escrupulosamente correcto en su conducta, le molesta la gente con aires de superioridad y se muestra escéptica de supuestos motivos idealistas en otros, pueden provenir de hogares paternales que admiraron y en el que se tenían intereses intelectuales vivos, reporta un n;mero elevado de molestias, es influenciado por los puntos de vista de gente importante y se niega a ayudar en exámenes, en grupos es impopular .nsisten en hacer comprender sus puntos de vista, piensan que se hablan a sus espaldas, le gusta la disputa y es antag#nico

*levado al extremo alto se asocia con el síndrome de la paranoia, pero mide más ansiedad y rigidez que paranoia



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*a diferencia con el factor E en cuanto a la relaci#n social, es que el factor E1 simplemente está controlando el ambiente y es agresiva y puede ocurrir que hayan razones para la agresi#n, pero en el factor * 1, las razones de su agresi#n no nacen probablemente de la realidad, el sujeto es resentido y hostil y proyecta y manifiesta sentimientos de irritaci#n, las razones pueden estar en su infancia de relaciones difíciles que provocaron resentimiento y desconfianza en los demás *oa abogados, investigadores, científicos presentan también un *1, ya que así manejan mejor la ansiedad

*os grupos de alto promedio de *1 son menos coherentes y de moral baja

*os contadores y algunos ingenieros punt;an promedio alto

*os consejeros escolares y los asistentes sociales punt;an bajo en este factor

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%B


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FACTOR M.-

Es una persona que es práctica y l#gica, convencional, regulada por realidades externas, es formal, es correcta, suele mostrarse ansiosa por hacer las cosas correctamente, se preocupa por detalles, es capaz de serenidad en situaciones de emergencia, pero a veces es poco imaginativa, está alerta a las necesidades prácticas , es preocupada por intereses y asuntos inmediatos, evita todo lo fantástico, confiable en su buen juicio, es honrada, preocupada pero constante, es cuidadosa, equilibrada, de fuerte control En general es muy práctica y le faltan los intereses estéticos o intelectuales

Es una persona imaginativa, abstraída, tiene una gran subjetividad y una vida mental interior y se olvida de los asuntos prácticos , no es nada convencional, siempre absorta en ideas, interesada en lo te#rico y lo artístico, dominada por elaboraciones íntimas, fantasiosa, fácilmente seducible con juicios prácticos, generalmente entusiasmada, pero s#lo con ocasionales cambios de tipo teatral, excéntrica, centrada en sí misma, poco segura, plácida, complaciente, con ocasionales turbaciones emocionales, de intereses intelectuales y artísticos, es indiferente aunque no desconocedora de asuntos prácticos, es bohemia, tiene una vida con mucha fantasía :iene una ansiedad intermitente interna, habla y camina en sus sueos y tiene a veces alternancia de períodos en que omite lo práctico con períodos histeroides de conducta relativamente inmadura exigente y sobreexcitada En grupos tienden a sentirse inaceptados, pero son despreocupadas, /roponen y hacen sugerencias originales parcialmente imprácticas, que no pasan inadvertidas, a;n cuando a la larga resultan ser rechazadas, manifiestan significativamente más inconformidad con la unidad del grupo



%C


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El factor 4( que es ser práctico en todos los sentidos, es semejante al factor .( que es ser duro El factor 41 es el mejor índice del potencial de creatividad en especial si se acompaa de 31 El factor 41 acompaado de 31 y >21 indica control de la actividad de la fantasía y bastante capacidad para canalizar el esfuerzo creador El factor 41 acompaado con 31 pero con >2( indica que la actividad de la imaginaci#n se consume y raramente llegará fructificar, ya sea en arte, m;sica, ciencia o literatura El factor 41 no sirve para el cargo de )ecretaria porque sería agradable de tratar pero no se podría contar con ella para atender a detalles importantes Un 41 puede venir de un ambiente familiar indulgente y proteccionista

*os grupos con una media alta de 41 son significativamente bajos en perseverancia moral *as 41 se dan en artistas, investigadores, ejecutivos que planifican, en editores, en publicistas *as 4( se dan en sujetos con ocupaciones prácticas y realistas, en vendedores, en profesores y en administradores

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FACTOR N.-

La pers!na 2ue presenta una puntua'$(n #aa en e) +a't!r N &N-*.-

Es una persona sutil , franca, natural, sencilla, sentimental, llana, poco sofisticada, se le satisface fácilmente y se muestra contenta con lo que le pasa, es espontánea, poco refinada y torpe socialmente, es ingenua, modesta, tiene una mentalidad imprudente, sincera, muy sociable, se involucra afectuosa y emocionalmente, tiene gustos simples, carece de auto(comprensi#n, no es hábil en el análisis de motivos, se contenta con su suerte y tiene una confianza ciega en la naturaleza humana, generalmente son mas aceptadas en los grupos y se les tiene mayor confianza, pero son más obstaculizadores de las actividades y procedimientos en ellos, buscan compaeros y tienen poca independencia en sus gustos

Las pers!na 2ue presenta una puntua'$(n a)ta en e) +a't!r N &N,*.-

Es una persona astuta, tiene mentalidad calculadora precisa, mundana, culta, socialmente consciente, perspicaz, emocionalmente despegada y disciplinada, estéticamente delicada, con comprensi#n respecto de sí mismo, ambiciosa, algo insegura, inteligente, cortés, atenta a lo social, ladina, tienen poco interés por lo que ocurre en la calle, no le interesen los ejercicios físicos, se preocupa más por mantener la calma cuando está en un grupo que por hacer prevalecer sus ideas u opiniones, parecen saber c#mo utilizar a las personas y manejar los grupos para conseguir que se hagan las cosas sin tener que armar una discusi#n



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&uando 61 aparece acompaado de 31 y >%1 que significa rebeldía se podría asegurar que esa persona tendrá problemas con sus superiores por su manipulaci#n de los compaeros, especialmente si además fuera un E1

6( es inepto para las relaciones sociales

61 sabrá mantener suficiente distancia de los demás para tener el potencial de estar bien con los demás ! se dice potencial porque ello no significa que al tener un 61 el sujeto pondrá en acci#n su capacidad"

&uando se tiene un 61 se debe ver su inteligencia para hacer una evaluaci#n definitiva de la efectividad del sujeto en este campo &uando aparece un 61 este factor puede por l#gica estar acompaado de E1,<1 y 31 =sea inteligente para presentar buena fachada, dominante para hacerla cumplir y osado para llevarla a cabo /resentan 61 los ingenieros, profesionales de seguros, contadores, electricistas, metere#logos /resentan 6( los misioneros, sacerdotes, enfermeras, técnicos psiquiátricos, cocineros y convictos *a 61 está relacionada más con el éxito en la enseanza y en los grupos generalmente aparecen como personas directivas en discusiones analíticas y orientada hacia objetivos, proporcionando soluciones constructivas ' pesar de lo expuesto el factor 6 es algo menos ;til y fiable que las otras escalas en cuanto a comportamiento del sujeto pero es un complemento valioso en el %? /$, porque es clara como dimensi#n

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FACTOR O.-

La pers!na 2ue presenta una puntua'$(n #aa en O &O-*.-

Es una persona segura de sí misma, plácida , confiada, satisfecha , alegre , animosa, oportuna, insensible a la aprobaci#n y o desaprobaci#n de los demás, despreocupada, vigorosa, sin temores, entregada a la acci#n espontánea, serena, de ánimo invariable, su capacidad para tratar las cosas es madura, pero cuando el grupo no va de acuerdo con ella puede mostrarse insensible, lo cual le puede provocar antipatías y recelos, es jovial, elástica, persistente, dada a las acciones simples

La pers!na 2ue presenta una puntua'$(n a)ta en O &O,*.-

Es una persona con tendencia a la culpabilidad, aprensiva, auto acusadora, insegura, preocupada, inquieta, ansiosa, deprimida, llora fácilmente, fácilmente con movible, agobiada por los cambios de humor, con mucho sentido de la obligaci#n, sensible a la aprobaci#n o desaprobaci#n de los demás, escrupulosa, exigente, hipocondríaca e inadecuada, con síntomas f#bicos, solitaria, rumiadora, autorecriminativa, atormentada, se conmueva fácilmente, vencida por los caprichos delicada, pensadora, se siente inestable e informa de exceso de fatiga por situaciones excitantes, no puede dormir debido a las preocupaciones, se siente inadecuada para enfrentarse a las difíciles exigencias de la vida cotidiana, se descorazona fácilmente y tiene remordimientos, siente que las personas no tienen la moral que debieran tener, se inclinan por la piedad, prefieren libros e intereses tranquilos a gente y ruido :iene una profunda sensaci#n emocional de minusvalía personal



02


16 PF

El factor = es el menos adecuadamente definido entre todos los factores, sin embargo es uno de los más importantes desde el punto de vista clínico ya que muestra la ansiedad de preocupaci#n y la culpabilidad obsesiva 'mbos extremos de la escala necesitan de una mayor observaci#n El factor = es interesante verlo con el factor D, debido a que si una persona tiene alto D se supones que es consciente de las normas sociales, pero el grado de interiorizaci#n de las normas del )uperyo s#lo puede conocerse por la elevaci#n de la escala = &uando = es alto una persona está afectada con altos sentimientos de culpa y si posee un D bajo o poca conformidad con las normas del grupo, entonces el sujeto está atrapado en un círculo vicioso de un conflicto neur#tico )i una persona tiene un = bajo, y un D bajo también paga muy alto sus infracciones a causa de su severísimo sentimiento de culpa generados por el )uperyo Este patr#n de personalidad es importante verla en ciertos adolescentes que a menudo se rebelan contra los valores familiares y sociales El tener una puntuaci#n alta en = indica que la persona se encuentra con una gran tensi#n y por tanto, en una situaci#n neur#tica El factor o además de mostrar aprensividad es un buen índice de depresi#n, especialmente si en otra parte de perfil está presente también otras conexiones importantes de la depresi#n

&uando hay una = 1, con $( que indica seriedad exagerada, es conveniente analizar todo el perfil =1 puede ser también una respuesta a una situaci#n traumática de vida de tipo reciente, cuando ello ocurre el =1 puede fluctuar más que los otros índices de ansiedad y estar sujeto a influencias ambientales En terapia es muy difícil de extinguir la culpabilidad subyacente en el =1, por lo tanto es más práctico dedicar más esfuerzo en elevar D que hacer bajar el =



07


16 PF

El factor = tiene un componente más de ser y no s#lo como un rasgo y se debe ser muy cuidadoso con el juicio apreciativo de que =1 es simplemente debilidad o un déficit psicol#gico como un estado &línicamente el factor = es muy importante, primero porque es uno de los mayores factores de ansiedad y segundo porque es alto en los neur#ticos, alcoh#licos y muchos psic#ticos, como esquizofrénicos no paranoides @esde el punto de vista laboral el factor = alto se da en grupos religiosos , entre artistas, agricultores y editores El factor = es bajo en atletas profesionales, electricistas, mecánicos, enfermeras y gerentes de venta En dinámicas grupales las personas con =1 no se sienten ni aceptadas ni a gusto para participar, seleccionan pocos amigos y se las considera tímidas, oradores inefectivos y más bien como un estorbo El factor =1 está en contra de los liderazgos exitosos, en contra del éxito en trabajos con emergencias repentinas y se correlaciona con la propensi#n a accidentes automovilísticos

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09


16 PF

LAS ESCALAS /.

:ienen bases menos firmes que los otros factores y por ello se han colocado al final, se las ha llamado >, para destacar su status especial y se consideran muy valiosas :ienen su base en datos recopilados de diferentes cuestionarios y son de consideraci#n empírica

FACTOR /1.-

*a persona que presenta una puntua'$(n #aa en /1 &/1-*.-

Es una persona con temperamento conservador, respetuosa con las ideas establecidas, tolerante con las deficiencias tradicionales, confía en lo que le han enseado a creer y acepta lo conocido y verdadero, a pesar de sus inconsistencias, aunque se le presente algo que pudiera ser mejor Es precavida, puntillosa con las nuevas ideas, tiende a posponer u oponerse a los cambios, a seguir la línea tradicional, a ser conservadora en religi#n y política y a despreocuparse de las ideas analíticas e intelectuales

*a persona que presenta una puntua'$(n a)ta en e) +a't!r /1 &/1,*.-

Es una persona experimental, liberal, analítica, de ideas libres y pensamiento abierto )uele interesarse por cuestiones intelectuales y suele dudar de los principios fundamentales Es una persona escéptica y de espíritu inquisitivo en las ideas, sean tradicionales o nuevas )uele estar bien informada y se encuentran más dispuestas a experimentar con soluciones y problemas, es poco inclinada a moralizar y tiene más dudas acerca de los puntos de vista generales, se preocupa de la vida en general, es más tolerante con las molestias y el cambio



0?


16 PF

El factor >% implica un fuerte deseo de darle vuelta a las costumbres existentes, expresan más interés en la ciencia que en la religi#n, tiene mayor interés por el pensamiento analítico, por las cosas modernas por la lectura en oposici#n a la enseanza de colegio, tienden a romper con la costumbre y la tradici#n o a guiar y persuadir a la gente

En >% se pone énfasis en la dominancia y en la hostilidad y en una reforma constructiva

@esde un punto de vista clínico el factor >% es más descriptivo de un rasgo de carácter que de otra cosa

Un >%1 extremo tiene un Edipo no resuelto y no ha aprendido bien a manipular sus problemas con quienes tengan autoridad, así como también no será un subordinado muy adicto en una situaci#n laboral y se meterá en dificultades en sus relaciones con los superiores y más a;n se puede asegurar que va a buscar y encontrar roces, son más bien seguidores de otros pero seguidores insatisfechos y pueden ser destructores dentro de grupos

&uando se encuentre un >%8 con E1 y *1 será muy difícil congeniar con él )i se le suma un 31 lo más probable es que sus ataques sean intelectuales

)er un >%1 significa que se expresa en sí misma formas intelectualizadas de hostilidad Es un pensador más radical que se permite la expresi#n indirecta de la agresi#n

El >% aumenta hacia la edad media de los sujetos



0A


16 PF

&uando un >%1 va acompaado de poco control de los impulsos se infiere una rebeldía inmadura de un sujeto osado

@esde un punto de vista laboral un >%1 aparece en ejecutivos, profesores universitarios, investigadores científicos

>%( se encuentra en policías, enfermeras, en grupos de trabajo mediocres y poco adecuados, en exitosos terapeutas, en los neur#ticos

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0B


16 PF

FACTOR /0.-

*a persona que presenta una puntua'$(n #aa en e) +a't!r /0 &/0-*.-

Es una persona adherente a grupos, dependiente de los grupos, socialmente dependiente, seguidora ejemplar, enrolada y segura /refiere trabajar y tomar decisiones con los demás, le gusta y depende de la aprobaci#n social :iende a seguir las directrices del grupo, incluso mostrando falta de decisiones personales 6o es necesariamente gregaria por decisi#n propia, sino que necesita del apoyo del grupo

*a persona que presenta una puntua'$(n a)ta en e) +a't!r /0 &/0,*.-

Es una persona autosuficiente, llena de recursos, prefiere sus propias decisiones, es temperamentalmente independiente, acostumbrada a seguir su propio camino, toma sus decisiones y act;a por su cuenta, no tiene en consideraci#n la opini#n del grupo, aunque no es necesariamente dominante en sus relaciones con los demás, no le disgusta la gente, simplemente no necesita de su asentimiento y apoyo



0C


16 PF

Un >0( puede ser fácilmente influenciada por malas compaías y meterse en problemas con la ley

Un >0( con un $1 probablemente tendrá dificultades en ciertas tareas

Un >01 junto a un '(, $(, <(, se puede pensar que es una persona extremadamente alejada de los otros, con baja autosuficiencia y malos hábitos de trabajo, especialmente si se junta con un 3(

Un >01 aparece en ejecutivos, científicos, criminales, agricultores, escritores

Un >01 en dinámicas de grupo es significativamente más disconforme con la integraci#n de grupo, hace observaciones que son más bien soluciones independientes que preguntas y tiende a ser rechazado

El >0 contribuye al éxito escolar y se asocian también significativamente con ataques cardíacos

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25


16 PF

FACTOR /=.-

*a persona que presenta una puntua'$(n #aa en e) +a't!r /= &/=-*.-

Es una persona floja , poco controlada, sigue sus propios impulsos, indiferente a las reglas sociales, auto conflictiva, orientada a sus propias necesidades, no es excesivamente considerada, cuidadosa o esmerada /uede sentirse desajustada, es de poco control, laxa Encuentran con frecuencia dificultades para trabajar con éxito en un puesto jerárquico dentro de una organizaci#n, en las cuales se premian la responsabilidad y compulsividad

*a persona que presenta una puntua'$(n a)ta en e) +a't!r /= &/=,*.Es una persona controlada, firme, con fuerza de voluntad, escrupulosa socialmente, estricta en su proceder, se guía por su propia imagen, conoce el alcance de sus deseos, socialmente adaptada, tiene mucho control sobre sus emociones y conducta en general, evidencia respeto hacia sí misma, tiene muy en cuenta la reputaci#n social, a veces tiende a ser obstinada )e programa para pensar antes de actuar y para tener todas sus cosas en orden, no deja que la dominen las emociones /osee buenos hábitos de trabajo y está acostumbrado a mantener sus emociones bajo control, puede canalizar sus energías con efectividad )e cuenta con ella para ser una buena organizadora y hacer que las cosas se hagan Es la típica persona bien controlada e incluso compulsiva



2%


16 PF

El >2 se parece a & y D pero no tiene la desorganizaci#n del yo de & y no tiene las implicaciones morales de D

El factor >2 mide algo parecido al autocontrol o a un enfoque de vida cuidadoso y calculado

Un >2( cuando tiene otros síntomas de ansiedad, se encontrará en serios aprietos, será incapaz de organizar los impulsos vitales para canalizar sus energías mucho más en una labor constructiva que desintegradora

Un >2( no permanecería en un puesto de trabajo el suficiente tiempo para desarrollar una identidad, en general desarrolla una identidad insuficiente

Un >21 se encontrará feliz y confortable en su trabajo y tendrá una identidad ocupacional definida Es más enérgico en la realizaci#n de su trabajo que las demás personas, sigue intentándolo cuando encuentra difícil la soluci#n de un problema, se mantiene firme cuando encuentra un obstáculo y nunca hace una promesa que no puede cumplir

En dinámicas de grupo un >21 son elegidos como dirigentes, porque son más efectivos aunque no tan populares
Un >21 se asocia al éxito en actividades mecánicas, matemáticas y organizacionalmente productivas

Un >21 requiere objetividad, equilibrio y decisi#n y por ello se encuentra en pilotos, administradores de Universidades, electricistas y terapeutas )e asocia también al éxito escolar y a la ausencia de tendencia a accidentes de autos



20


16 PF

Un >2 1 es un buen índice del éxito que tendrá el sujeto para contener su ansiedad  >21 con *1 !suspicacia", D1 ! conformidad grupal", pueden ser indicativos de una obsesi#n y rigidez indebidas

>21 son los sujetos creadores y productivos pero tener >2 en B a %5 es raro en tales personas

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22


16 PF

FACTOR />.-

*a persona que presenta una puntua'$(n #aa en e) +a't!r /> &/>-*.-

Es una persona relajada, tranquila, aletargada, no frustrada, sosegada, serena, satisfecha y no frustrada En algunas situaciones, su estado de mucha satisfacci#n la puede llevar a la pereza y al bajo rendimiento, en el sentido de que no tiene motivaci#n para intentar algo

*a persona que presenta una puntua'$(n a)ta en e) +a't!r /> &/>,*.-

Es una persona tensa frustrada, presionada, sobreexcitada, es intranquila, irritable e impaciente, está a menudo fatigada, pero incapaz de permanecer inactiva @entro del grupo tiene una pobre visi#n del grado de cohesi#n, del orden y del mando, su frustraci#n representa un exceso de impulso de estimulaci#n no descargada Es mal humorada y admite tener tensi#n, dificultad para calmarse, incapacidad para tolerar la crítica, dificultad para dormirse, preocupaci#n por sucesos futuros, dificultad para quedarse callado a tiempo *a persona se encuentra bajo una tensi#n tan grande que le resulta abrumadora



27


16 PF

El factor >7 es el índice de ansiedad por excelencia

El factor >7 puede ser el índice simple más importante de una tendencias neur#ticas y cuando contesta las afirmaciones de la prueba no es capaz de alejarse de sus problemas como para dar respuestas socialmente aceptable y lo que hace es que lanza una petici#n de ayuda a través de esas mismas afirmaciones /ero el >7 puede también variar dependiendo de la situaci#n percibida por el sujeto al contestar la prueba, ya que un día puede estar tan ansioso que contesta en mala direcci#n y otro día puede tener mejor control de la ansiedad y obtener mejor puntuaci#n más baja &uando el >7 es muy bajo es importante verificar la escala de distorsi#n motivacional

El >7 en relaci#n a su contenido psicol#gico puede ser confundido con =1 y es difícil separarlo de &( y =(, ya que la tensi#n se manifiesta siendo el sujeto irracionalmente preocupado, tenso, irritable, ansioso y agitado, pero los tres factores son patentemente distintos

)ujetos con >71 raramente alcanzan el liderazgo, ellos consideran pobre la unidad y orden del grupo debido a su propia insatisfacci#n interna *aboralmente los >71 se encuentran en personas en cuyos empleos no alcanzan buena auto expresi#n pero que descargan una crítica a las demandas ambientales, y este factor contribuye a los accidentes automovilísticos Es anormalmente alto en maníaco(depresivos, en cualquiera de sus dos fases y en psic#patas El factor >7 tiene como mejor interpretaci#n que es un factor que representa un nivel de excitaci#n y tensi#n, expresando una libido no descargada, usualmente frustrada y pobremente controlable



29


16 PF

Este factor es mejor interpretado como una necesidad de energía, excitado en exceso, más allá de la necesidad del ego para descargarse y que por lo tanto es mal dirigida convertida en perturbaciones psicosomáticas, ansiedad, etc F generalmente trastorne la adecuaci#n estable y el equilibrio emocional

>7 tiene la más grande asociaci#n con la depresi#n clínica porque el >7 tiene una interpretaci#n de una funci#n de frustraci#n general

/unt;an bajo en >7 los pilotos y las azafatas

En el trabajo escolar un >7 bajo distingue a los que lograron sus metas en exceso de los que no lo logran, dentro de un mismo nivel de inteligencia

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2?


16 PF

Factor A.1 a 3. eser!ado" a#ejado" cr$tico" %r$o & a 1' Abierta" a%ectuosa" reposada" participati!a

Factor (.1a3 )nte#i*encia baja" pensamiento concreto. & a 1' )nte#i*encia a#ta" pensamiento abstracto" bri##ante

Factor C.1a3 A%ectada por #os sentimientos" poco estab#e emociona#mente" turbab#e. & a 1' +mociona#mente estab#e" tran,ui#a" madura" a%ronta #a rea#idad.



2A


16 PF

Factor +.1a3 umisa " dbi#" acomodaticia" con%ormista. & a 1'./ominante" independiente" a*resi!a en #a acción" competiti!a.-

Factor F.1a3 obria prudente" seria" taciturna & a 1' /escuidada" animada" impu#si!a" entusiasta.

Factor G.1a3 /espreocupada" e!ita nmormas" acepta pocas ob#i*aciones. & a 1'. +scrupu#osa" consciente" perse!erante" sensata" sujeta a normas.



2B


16 PF

Factor 0.1a3 Cohibida" reprimida" t$mida" %a#ta de con%ianza en s$ misma. & a 1' +mprendedora" socia#mente atre!ida" espontnea" no inhibida.

Factor ).1a3 ensibi#idad dura" con%iada en s$ misma" rea#ista. & a 1' ensibi#idad b#anda" dependiente" superprote*ida" impresionab#e

Factor 2.1a3 Con%iab#e" adaptab#e" no a%ectada por #os ce#os o en!idia" de trato %ci# & a 1' uspicaz" en*re$da" di%$ci# de en*aar.



2C


16 PF

Factor M.1a3 Prctica" cuidadosa" con!enciona#" re*u#ada por rea#idades e4ternas" %orma# y correcta. & a 1' )ma*inati!a" centrada en sus necesidades $ntimas" abstra$da" despreocupada de #os asuntos prcticos.

Factor 5.1a3 Franca" natura#" senci##a" sentimenta# & a 1' Astuta" ca#cu#adora" mundana" perspicaz

Factor .1a3 Apacib#e" se*ura de s$" %#e4ib#e" serena. & a 1' Aprensi!a" ca#cu#adora" mundana" perspicaz.



75


16 PF

Factor 71.1a3 Conser!adora" respetuosa de #as ideas estab#ecidas" to#erante de #os de%ectos tradiciona#es. & a 1' Ana#$tica- cr$tica" #ibera#" e4perimenta#" de ideas #ibres y pensamiento abierto. Factor 78.1a3 /ependiente" buena compaera y de %ci# unión a *rupos. & a 1' Autosu%iciente" pre%iere sus propias decisiones" ##ena de recursos. Factor 73.1a3 Auto con%#icti!a" despreocupada de protoco#os" orientada por sus propias necesidades. & a 1' Contro#ada" socia#mente adaptada" ##e!ada por su propia ima*en.



7%

Descripcion De Los Factores Del 16 Pf.-Apuntes de Ps. Myrtha Gajardo Cambiazo. (Prohibida su reproducción parcial o total.)

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