Tesis Pengaruh Kompetensi Sumber Daya Manusia Terhadap Kinerja Pt

c

    c 

  
c    c `` ``
    

c

    c 

 


c   c   
   
          !"    !  !      

!   !    #  !"   "   ! 

  $  !! !  !     ! "  %     !   !"  " !   !   !      &   !"       "  !  !   " #    %   !"         '

   %   !     !"  "   !  ! !  "       !  !         "   !  " !  (       !      %     !  !  !    !"    ! )    !   )   !"     !       !"   !      !           !"  "  !

   ! "  % ! "   "&   %        #  !"      " !    

" *  "+  "
   !"  !  ! ! !"   && !  &   && !  & "  !   "& ! !    "  !  ! !   "& ! 
"&   , !       ! !   "  !     , "  " !   !   &     "&     !     !"    % " !) !  !) !  !           " ! !  !  !   !    "   % !   !"  %    " !     !      "  !   ! ! %  % 

       !    "  ") -   ") ) ! ) " ) " ! " !  !%" % % ! !  " #! ),)  ") !       "   %   !% " ! !  " -,)  ")   !  ! ! "  !!   !,  ! " !    ),)   !  !

    ,   ") " !    "& " "  (  "     

     "  ")    )!   "   !

      !(   " !     !      " )  !   "

)  .!/ ! !"     !     %  !  )   ) ! )( , "&        *001+%    !! !  &!% #% /  ! ( " !       !  !     !   !  !(!            ! !  !(! ! "    !    ! ! &!%  ! / 
    !  !   ,  " !   "    "  %    ! ))% ! ! !  "    ,   2! ! 2 !   *001+% ! (  ,  " ! %   !   !     
  !  !          "%  ) )%      
"&, "& " !  ! ,      ,      " ! %     "  !       

   "  ! "    "&,"& "   ,  " !  ! ! "   ' 3 !   ! !,! !           "&     !   "  !      " !  ! ! !   #  "     "   )%   !   !" !      !" " !%  #  "   #  "  !   !    )%  !      !         " !   #  "       "

 ! !  *!+ !  */ +  !   "    !(! "   !   "        * ) + " ,  !  4& ! & *000+% " &    ! 

    "  !        )  !  "&   !(!%     " ! ! ! !      %  "&  !   

 "% !  % !  
"&  !             * + ! & !

#  !"  "  % % (  !     !    !     
     !       "   "& "  % (  ! !)   ,  ) !  &  ! " ) )    ) ) "% !   !    !  " !     !    "      "&    !  !      "  !    #!       !  ! " ! !    "&  !   " (    !         !       )) ! )    !       ! "  !     "  !          "&   !      !    !   !( "& .!    !         "    "   !  %   "& % "  !

 "&    " ! !  !  !   "   !  ! &! "% %    %    !            !

   !  !         "& 

  "&        "    ! & !     5   !        !   % 6   #  "  !   ! ' 36 7   !    "  ! !   !  !

     6  !      !"  !   "& 86 9 '   !      !      !       9 '         %    %   %

 !     " ! "& !   ' 3 97 ' 
  !) !  ( ,(  ! "     7  ( ,(  !   !   : )  ) " !  !    : 
  !  #        "      !"  ! !   ! !   " :7 
   

  !  )   !      !"  !   7   !    

ïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïïï
=
 =˜
˜˜˜

˜ 

  ˜
˜˜˜

˜








Ä =  Ä
= ¢ 
 
  u p
 


˜
˜
  ˜˜
 u 