Conceptos Básicos de Salud Ocupacional y Normativa Legal Vigente Geraldine Scarlen Rojo Ferrada Salud Ocupacional y Epidemiologa !nstituto !"CC #$%&'%()
!ntroducci*n
Las normas c+ilenas ,ue son aplicadas en la seguridad as tam-i.n como el la salud ocupacional en nuestro pas se ve lo ,ue se desarrolla en el presente in/orme0
1esarrollo
En c+ile las normas son vinculadas directamente2 vale decir ,ue si revisamos las leyes y las normativas aplica-les en nuestro pas están claramente conocidas co mo es la constituci*n y esta vela por el derec+o a la vida y la integridad de las personas2 por a,uello esto se de/ine como el punto de partida de las normas aplica-les en los derec+os de los tra-ajadores2 de la constituci*n nace el c*digo del tra-ajo este es el ,ue regula las actividades ,ue los tra-ajadores ejercen en nuestro pas2 por ello es de importancia ,ue las personas ad,uieran alguna noci*n del ya mencionado c*digo y ,ue este ejerce en proteger a los tra-ajadores0 En nuestro pas los tra-ajadores están cu-iertos -ajo la le y n3 ()04552 esto tam-i.n nace del c*digo del tra-ajo2 este /ue el gran paso para ejercer la seguridad 6cuidándolos7 en donde se incluyen varias normativas y las regulaciones2 primeramente los empleadores comien8an a cumplir con lo e9igido2 mediante trascurre el tiempo se per/ecciona a /avor de los tra-ajadores2 en cual la ley y el seguimiento por parte de esta ley2 ya esta-lecida0 :asaron a;os para la regulaci*n de la ley y los /uncionamientos del departamento de prevenci*n de riegos2 de las empresas0 "demás se cre* la carrera de prevenci*n de riesgos y esta d ara un giro en $)&3 a la seguridad y a la salud ocupacional dentro de las empresas2 por ello la necesidad de las mutualidades2 ya ,ue están son las encargadas de administrar la ley en los temas de p revenci*n de las organi8aciones2 y además del rol en el cual juegan las mutualidades en las prestaciones0 La ley esta como -ien sa-emos para cumplirse pero en el a;o #&&& se crea un decreto supremo2 en el cual el -ene/icio va a los tra-ajadores0 El decreto supremo n3 <=52 este regula las condiciones sanitarias -ásicas en los lugares de tra-ajo2 claramente e ste decreto supremo2 se de-e cumplir para ,ue de esta manera los tra-ajadores ejecuten sus actividades2 por ende lo más importante es la entrada en vigencia de este ya ,ue tam-i.n va en -ene/icio a cada uno de los
tra-ajadores en el pas0 Ca-e mencionar tam-i.n la integridad de los tra-ajadores es por ello ,ue es importante ,ue esta se cumpla y se lleve a ca-o de /orma correcta lo ,ue ya +e mencionado0 "demás mencionar ,ue para el cumplimiento de las o-ligaciones ,ue la ley impone2 la cual pide ,ue cada (&& tra-ajadores de-e +a-er un e9perto en prevenci*n de riesgo y un departamento de prevenci*n de riesgo pero no as las empresas pe,ue;as +e ay el dilema ,ue yo encuentro un poco en desacuerdo ,ue si +ay menos de (&& tra-ajadores no puede +a-er un e9perto en prevenci*n de riesgo 6como los llaman el mal necesario7 ya ,ue ellos están cu-iertos por esto de la pro/esi*n y comit.s paritarios etc0 En conclusi*n en nuestro pas2 los temas de seguridad2 si -ien como sa-emos están reali8ados de alguna manera viendo desde a;os atrás2 a+ora están de algunas /ormas -ien regulari8adas2 no o-stante lo ,ue pasa en la realidad2 +ay ,ue tener en cuenta las mutualidades ,ue muc+as veces no cumplen con sus prestaciones2 vale decir ,ue el tra-ajador le da un in/arto sa-iendo ,ue no tena antecedentes puede ,ue no pase como accidente la-oral e de a+ o no ,ue las mutualidades no cumplen lo acordado en la ley2 pero sin em-argo +ay ,ue tener en cuenta ,ue estas leyes igual son antiguas pero no o-soletas sino ,ue de-e +a-er una /iscali8aci*n a las empresas siempre para ,ue no ocurran pro-lemas legales y ver ,ue se cumplan las normas vigentes0
