FACULTAD DE CIENCIAS ECONÓMICAS Y DE NEGOCIOS
Escuela Profesional De Contabilidad
TEMA
: REMUNERACIONES Y CONDICIONES DE PAGO. PAGO.
INTEGRANTES
! "#ON NEPER GARCIA SOSA. ! SANTIESTE$AN GUERRA ANT#ONY
DOCENTE
CURSO
NI(E%*CIC%O
%ic. Ad&. #UGO RUI' (AS)UE'.
DEREC#O %A$ORA%.
III! I(.
I)UITOS!PER+ ,-/
INTRODUCCION En este traba0o se trataran todos los as1ectos relacionados a las re&uneraciones 2 condiciones de 1a3o 4ue e5isten6 2a 4ue todo traba0ador tiene derec7o a una re&uneraci8n e4uitati9a 2 suficiente 4ue le 1rocure a :l 2 a su fa&ilia bienestar &aterial 2 es1iritual6 otor3;ndole su 1a3o 2 al de los beneficios sociales 1rioridad sobre cual4uier otra obli3aci8n del e&1leador. Asi&is&o trata el art --?!@!TRB ,.-?.@@ del te5to nico ordenado del D. %e3. N>,6 le2 de 1roducti9idad 2 co&1etiti9idad laboral.
INDICE REMUNERACIONES Y CONDICIONES DE PAGO. 1. CONECPTO. 2. BENEFICIOS REMUNERATIVOS REGULADOS POR NORMA EXPRESA. 2.1. REMUNERACIONES POR DISPOSICION LEGAL EXPRESA. 2.2. INGRESOS DE NATURALEZA REMUNERATIVA. 2.3. OTRAS REMUNERACIONES NO REGULADAS EN LA LEGISLACION LABORAL.
3. CONCEPTOS NO REMUNERATIVOS. 3.1 CONCEPTOS NO REMUNERATIOS POR DISPOSICION LEGAL NO EXPRESA. 3.2 OTROS CONCEPTOS NO REMUNERATIVOS REGULADOS POR DISPOSICION LEGAL. 4. FORMA Y CONDICIONES DE PAGO. 4.1. FORMAS DE PAGO. 4.2. CONDICIONES DE PAGO. 5. FORMA DE DETERMINACION. 6. REMUNERACION MINIMA VITAL 6.1. COMICIONISTAS. 6.2. DESTAEROS. 6.3. REMUNERACION MINIMA DE LOS TRABAADORES MINEROS. 6.4. TRABAADORES PERIODISTAS. !. PROTECCION DE LA REMUNERACION. !.1. PROTECCION FRENTE AL EMPLEADOR. !.2. PROTECCION FRENTE A LOS ACREEDORES DEL TRABAADOR. !.3. PROTECCION FRENTE A LOS ACREEDORES DEL EMPLEADOR. ". REGISTRO DE REMUNERACIONES: PLANILLAS Y BOLETAS DE PAGO. ".1. PLANILLAS. ".2. BOLETAS DE PAGO. ".3. CONSERVACION DE LAS PLANILLAS Y BOLETAS DE PAGO. #. PRESTACIONES ALIMENTARIAS. #.1 CARACTERISTICAS. #.2 MODALIDADES. #.3 CAR$CTER REMUNERATIVO DE LAS PRESTACIONES ALIMAENTARIAS. #.4 EMPRESAS ADMINISTRADORAS. #.4.1. REGISTRO ANTE EL MTPE. #.4.2. CONTRATACION. #.4.3. DE LOS CUPONES% VALES O DOCUMENTOS ANALOGOS. #.5. EMPRESAS PROVEEDORAS DE ALIMENTOS. #.5.1. REGISTRO ANTE EL MTPE. #.5.2. CONRATACION. #.5.3. OBLIGACION DE LAS EMPRESAS PROVEEDORAS.
. CONCEPTO S&'() *+ LPCL ,-)/0/& &)&+,0) /-- *- 7& &* /+8+9+- &,08& - &;0,0-% &) 0)&- - &) &&,0&% ,+*70&+ &+ *+ <-+ - &)-0)+,0) 7& & *+ &% 0&& 7& &+ & *08& 0-0,0). L+ + & 0)&- 7& & &)/&'&) +* /+8+9+-% 0&,/+&)/& &) ,+*0+ & +*0&)/+,0) 0),0+*% ,-&+)-% +*&=- - &<0'&0- 7& *- /0/+ - ,&)+ /0&)&) )+/+*&=+ &)&+/0;+.
,. $ENEFICIOS REMUNERATI(OS REGU%ADOS POR NORMA EPRESA. E) *+ *&'0*+,0) *+8-+*% & >+ )-+- *+ &)/&'+ & 8&)&<0,0- - +/& &* &*&+- + /+8+9+-&% 0&& ,+)- & ,*+) *- &/- &700/- *&'+*& &/+8*&,0-. A*')- & &**- -) ,-)0&+- ,-&)&+,0).
,.. REMUNERACIONES POR DISPOSICION %EGA% EPRESA. A*')- & &/- 0)'&- -) ,-)0&+- ,-- &)&+/0;- - 0-0,0) &?&+ & *+ )-+ 7& *+ &'*+% +)7& )- 0&& &-)+) +* ,+@,/& ,-)/+&/+/0;- *+ &)&+,0) &,080+ - &* /+8+9+- + ,+80- & &;0,0- +* 7& >+,& &<&&),0+ *+ LPCL.
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a). TRABAJADORES CON DERECHO. T0&)&) &&,>- + &/+ '+/0<0,+,0-)& /-- *- /+8+9+-& 9&/- +* '0&) *+8-+* & *+ +,/0;0+ 0;++% &+ ,+* <&+ *+ -+*0+ &* ,-)/+/- & /+8+9- &* /0&- & &/+,0) & &;0,0- &* /+8+9+- & &,0 & &),&)/+) ,-)/+/+- + *+=- &/&0)+-% &0+)/& ,-)/+/+- & /+8+9- 9&/- + -+*0+ + /0&- +,0+*. T+80) /0&)&) &&,>- *- -,0- J /+8+9+-& & *+ ,--&+/0;+ & /+8+9+-&. b). BENEFICIO. C-)0/& &) &* +'- & - '+/0<0,+,0-)& +* +-% )+ - F0&/+ P+/0+ -/+ - N+;0+. E* -)/- & ,++ )+ & *+ '+/0<0,+,0-)& & &70;+*&)/& + *+ &)&+,0) 7& &,08+ &* /+8+9+- &) *+ --/)0+ 7& ,-&-)& -/-'+ &* 8&)&<0,0-% & &,0 &) *+ 0&+ 70),&)+ & 9*0- - 0,0&8&% +)7& &* &'*+&)/- &+*+ 7& *+ &)&+,0) & &<&&),0+ &@ *+ 7& &* /+8+9+- &/+8+ &,080&)- +* 3 & 9)0- 3 & )-;0&8&% &'() & /+/& & *+ &)&+,0) & F0&/+ P+/0+ - N+;0+% &&,/0;+&)/&. P++ *- /+8+9+-& & &)&+,0) 0&,0+% &* -)/- & *+ '+/0<0,+,0-)& & ,+*,*++ -8& *+ 8+& &* -&0- & *+ &)&+,0) &,080+ &) *- (*/0- 6 && +)/&0-& +* 15 & 9*0- +* 15 & 0,0&8&% &'() ,-&-)+. b). REMUNERACION COMPUTABLE S& ,-)0&+ ,-- &)&+,0) ,-/+8*&% + *+ &)&+,0) 8@0,+ + /-+ *+ ,+)/0+& 7& &'*+&)/& &,08+ &* /+8+9+- &) 0)&- - &) &&,0& ,-- ,-)/+&/+,0) & *+8-% ,+*70&+ &+ -0'&) - *+
&)-0)+,0) 7& & *& % 0&& 7& &+) & *08& 0-0,0). S& &?,*&) *- ,-),&/- ,-)/&*+- &) &* +/. 1# &* D.S. NK 1J#!JTR. - R&)&+,0) 8@0,+: R&)&+,0) <09+ ,-)/+)/&% )- 9&/+ + ,-)0,0) +*')+ &) ,+)/- +
&,&,0) - -)/-. - R&)&+,0) &'*+: S& ,-)0&+ &)&+,0) &'*+ + +7&**+ &,080+ >+80/+*&)/& - &* /+8+9+-% +) ,+)- -)/- &+) ;+0+ &) +=) & 0),&&)/- -/- -/0;-. S& 0/0)'&) - ,+-: R&)&+,0-)& 0),0+*& ;+0+8*& ,-00-)& &/+9-. S& +*0,++ *- 0&/- &) &* +/. 1! &* D.S. 1J #!JTR *+ &)&+,0) ,-/+8*& & >+**+ -&0+)- &* -)/- & &/+ &)&+,0-)& &,080+ +)/& &* &&/& +) ,+)- )- >++) 0- &,080+ &) - *- &)- 3 --/)0+& &)/- & 0,>- &0-- ,-)<-+ - ,++ & ,+*&)+0- ,-*&/- *+8-+- &) &* &0-- ,-&-)0&)/&. E) &* ,+- & R&)&+,0-)& ,-*&&)/+0+ & )+/+*&=+ - ;+0+8*& & ,-)0&+ &'*+ ,+)- &* /+8+9+- *+ >+ &,080- ,+)- &)- &) 3 && &) &* &0-- & 6 && ,-/+8*& ++ &* ,@*,*- & *+ '+/0<0,+,0) ,-&-)0&)/&. P++ 0),--+,0) + *+ '+/0<0,+,0) & +) *- -)/- &,080- &* &*/+- & 0;0& &)/& 6. C). OPORTUNIDAD DE PAGO. L+ '+/0<0,+,0-)& &@) +8-)++ &) *+ 0&+ 70),&)+ & *- && 9*0- 0,0&8&% &'() &* ,+-. E/& *+=& 0)0-)08*& ++ *+ +/& )- & && +,/+ &) ,-)/+0-. d). CONDICIONES PARA LA PERCEPCIÓN DE LA GRATIFICACIÓN. P++ /&)& &&,>- + *+ '+/0<0,+,0) & &700/- 7& &* /+8+9+- & &),&)/& &<&,/0;+&)/& *+8-+)- +)/& *+ 70),&)+ & 9*0- - 0,0&8& &&,/0;+&)/&. E?,&,0-)+*&)/& & ,-)0&+ /0&- &<&,/0;+&)/& *+8-+-% *- 0'0&)/& &/- & &)0) & /+8+9-: - EL D&,+)- V+,+,0-)+*. - L+ *0,&),0+ ,-) '-,& & &)&+,0-)&. - L- &,+)- - *0,&),0+ &/+8*&,0- - *+ )-+ & &'0+ -,0+* 7& -0'0)+) &* +'- & 800-. - E* &,+)- - +,,0&)/& & /+8+9- 7& &/& &)&+- - +'+- ,-) 800- & *+ &'0+ -,0+*. - A7&**- 7& &+) ,-)0&+- - *& &?&+ ,-- *+8-+- ++ /-- &<&,/- *&'+*. &. MONTO. P++ &/&0)+ &* -)/- + +'+ - *+ '+/0<0,+,0) >+ 7& /&)& &) ,&)/+ *- 0'0&)/&: - D&/&0)++ *+ &)&+,0) ,-/+8*&% *+ '+/0<0,+,0-)& & F0&/+ P+/0+ Y N+;0+ & ,+*,*+ - *- &0-- & &)&-J9)0- 9*0-J0,0&8&% &&,/0;+&)/&. - L+ '+/0<0,+,0-)& -0)+0+ &70;+*&) + )+ &)&+,0) 0)/&'+ 0 &* /+8+9+- >+ *+8-+- +)/& /-- &* &&/&. - S0 & >+ *+8-+- &)- & ) &&/&% *+ '+/0<0,+,0-)& & &,&) --,0-)+*&)/& &) -)/-. - E* /0&- & &;0,0- ++ &<&,/- & ,@*,*- & &/&0)+ - ,++ & ,+*&)+0- ,-*&/&<&,/0;+&)/& *+8-+- &) &* &0-- ,-&-)0&)/&. f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g). INCOMPATIBILIDAD PARA LA PERCEPCIÓN DEL BENEFICIO.
L+ &,&,0) & *+ '+/0<0,+,0-)& & F0&/+ P+/0+ N+;0+ )-++ - *+ L& NK2!!35% & 0),-+/08*& ,-) ,+*70& -/- 8&)&<0,0- &,-)0,- & )+/+*&=+ 00*+ 7& & *& -/-'& ,-) 0'+* - 0<&&)/& &)-0)+,0)% &+ 7& & &),&)/& &'*+- - 0-0,0-)& *&'+*& &&,0+*&% ,-);&)0- ,-*&,/0;- - ,-/8&% &) ,- ,+&8&@ -/-'+& &* 7& &+ @ <+;-+8*&.
,.,.,. $ONIFICACIHN POR TIEMPO DE SER(ICIOS. E +7&**+ 7& ,-&)+ *+ +)/0'&+ &* /+8+9+- &) )+ 0+ &&+% 0) 0-/+ &* ,+'- 7& &&&&. N&/+ *&'0*+,0) ,-)/&*+8+ &) &* D. L&'. NK 6"" - 8-)0<0,+,0-)&: - L+ B-)0<0,+,0) - 3 +- & &;0,0-: 7& & -/-'+8+ + /-- *- /+8+9+-& &*&+- -8&-
9&/- +* '0&) *+8-+* & *+ +,/0;0+ 0;++ 7& ,-)/+8+) ,-) 3 +- & &;0,0- &/+- + ) 0- &*&+-. D0,>+ 8-)0<0,+,0) &70;+*+ +* 3H & *+ &)&+,0) &)+* ,-/+8*& 8@0,- >-+ &?/+ 7& &,08+ &* /+8+9+-.
- L+ B-)0<0,+,0) - 25 +- & &;0,0-: E/+ & &)/&'+8+ + /-+ *+ /+8+9+-+ &*&++ -8&+
7& ,-)/+8+) ,-) 25 +- & &;0,0- &/+- + )+ 0+ &&+ &70;+*+ +* 25H & &)&+,0) &)+*. A8+ 8-)0<0,+,0-)&% <&-) &-'++ - *+ L& NK 26513 2".!.#5 - *- /+)/-% +'- &) *+ +,/+*0+% -*- & +)/0&)& &&,/- & +7&**- /+8+9+-& 7& +* 2" & 9*0- & 1##5 0),*0;&% +*,+)=+-) &* &&,>- + &,080*+.
,.,.?. INCREMENTOS DE REMUNERACIHN. a).Inc!"!n#$% &$ af''ac'n a S'%#!"a P'*ad$ d! P!n%'$n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b).'nc!"!n#$% a $% a%!g+ad$!% $b'ga#$'$% d! %'%#!"a nac'$na d! &!n%'$n!%. L- /+8+9+-& 7& +* 1K & +'-/- & 1##5 /&)+) *+ ,+*0+ & +&'+-& -8*0'+/-0- &* SNP% &,080&-) ) 0),&&)/- &* 3.3H & &)&+,0-)&. D+- 7& )- &?0/& )0)')+ 0-0,0) &) ,-)/+0- 0,>- 0),&&)/& &),-)/+@ +<&,/- + /-+ *+ ,-)/08,0-)& -,0+*&% & ,-/+@ ++ &* ,@*,*- & /-- *- 8&)&<0,0- -,0+*& & *- /+8+9+-&. ,.'nc!"!n#$ d! ,- a #aba/ad$!% af!c#$% a FONA0I. L- /+8+9+-& &&)0&)/& ,+ &)&+,0-)& &/+8+) +<&,/+ + *+ ,-)/08,0) +* FONAVI% ,-) &*+,0) & /+8+9- ;0'&)/& +* 31.12.#2 &,080&-) ) 0),&&)/- &* 1H + +/0 &* 1.1.#3. ,.,./. OTRAS REMUNERACIONES. A ,-)/0)+,0)% &&)/+- -/- 0)'&- &* /+8+9+- &'*+- &) *+ *&'0*+,0) *+8-+* 7& /+80) -) & )+/+*&=+ &)&+/0;+: - E* +'- - &* /+8+9- &+*0=+- +)/& - & &* >-+0- & /+8+9-% &)-0)+- /+8+9- &) -8&/0&- >-+ &?/+. - B&)&<0,0- 7& ,-&-)& +* /+8+9+- - *+ *+8- &+*0=++ +)/& &* &0-- & &,+)- &+)+* -8*0'+/-0- - <&0+-% 0) &,+)- /0//-0- &70;+*& +* 1H & *+ &/08,0) + +'+ - *+ *+8- &/++ &) &/- &0-- - C-&)+,0) - -0<0,+ *+ <&,>+ & 0)0,0- &* ,- ;+,+,0-)+*.
- I),&&)/- - /+8+9- )-,/)-.
,.?. OTRAS REMUNERACIONES NO REGU%ADAS EN %A %EGIS%ACIHN %A$ORA%. E* /+8+9+- && &,080 -/- 8&)&<0,0- *+8-+8*&% &+ - &,00) )0*+/&+* &* &*&+-% +,&- & +/&% - &) +*0,+,0) & ) ,-);&)0- ,-*&,/0;-. A /&)&- *+ '+/0<0,+,0-)& -0)+0+% &* +'- &) &&,0&% 8-)0<0,+,0-)& - -,/0;0+% &* +*70*& & )+ ;0;0&)+% ) &'- 0,-% &/,. E & +;&/0 7& &* +)@*00 ++ &/&0)+ 0 &/+- +)/& )+ &)&+,0)% /&)@ 7& /-+ &) ,&)/+ *+ +/0,*+& ,-)0,0-)& &) 7& <& -/-'+- ,++ )- & &/- 8&)&<0,0-.
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•
•
?., OTROS CONCEPTOS NO REMUNERATI(OS REGU%ADOS POR DISPOSICIHN %EGA% A*')- 0)'&- &* /+8+9+- ,- -/-'+0&)/- & '&)&+) - )+ 0-0,0) *&'+*% )- -) &)&+,0)% && + 7& *+ )-+ 7& *+ ,-)/0&)&) )- & -)),0+) -8& )+/+*&=+ &)&+/0;+: - I)&)0=+,0-)& *+8-+*&. - S&'- & ;0+ -8*0'+/-0-% &'*+- - &* D. L&'. NK 6"".
- P&/+,0-)& &,-)0,+ + ,+'- &* ESSALUD% +/&)0+% *+,/+),0+ '+/- & &&*0-. - CTS. - I),&)/0;- - ++ + *- /+8+9+-& 7& &)),0&) &) <-+ ;-*)/+0+% ++ *+ ,-)/0/,0) & )&;+
&&+. - C-&)+,0) - 0);&),0-)&. - A0')+,0) -/-'++ - &* 9&= +)/& ) -,&00&)/- 90,0+* & )*0+ & &0-.
/. FORMA Y CONDICIONES DE PAGO /. FORMA DE PAGO. a). PAGO EN DINERO1 /0&)& *'+ ,+)- & +8-)+ *+ &)&+,0) &) )&+0- & ,- *&'+* &?/0)+& -)&+ )+,0-)+*% -% - &?,&,0)% &) -)&+ &?/+)9&+% + &+ 7& &) &/& (*/0- ,+- &* +'- & &+*0,& &) 0,>+ &+ - -)&+ )+,0-)+* +* /0- & ,+80- & ;&)/+ &* + *'+ & ;&),00&)/- & *+ -8*0'+,0)% - +* +,/+- - *+ +/&. b). PAGO EN ESPECIE1 ,-)0/& &) *+ &)/&'+ & 80&)& - & +*'() 8&)&<0,0- ;+*+8*& &) 0)&-. L+ ;+*+,0) & *- 80&)& - 8&)&<0,0- & >+@ & ,-() & +,&- &)/& &* &*&+- &* /+8+9+-% &) &<&,/-% +/&)0&)- &* ;+*- &* &,+-% &80&)- ,-)0')+& /+* 0-/& &) &* *08- & *+)0**+ 8-*&/+ & +'-.
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
EN FUNCION DEL RENDIMIENTO O RESULTADO EN EL TRABAO: E) &/& ,+-% *+ &)&+,0) &&)&@ & *+ -,,0) &* /+8+9+-. &9&*- ,*@0,- & &/& /0- & &)&+,0) -) *+ &)&+,0) + &/+9- *+ &)&+,0) - ,-00).
REMUNERACIÓN INTEGRAL E* &*&+- && +,/+ ,-) /+8+9+-& 7& &,08+) )+ &)&+,0) &)+* )- &)- + 2 UIT% )+ &)&+,0) 0)/&'+*% ,-/++ - &0-- +)+*% 7& ,-&)+ /-- *- 8&)&<0,0- *&'+*& ,-);&),0-)+*& +*0,+8*& + *+ &&+% &?,&/- *+ +/0,0+,0) &) *+ /0*0+&. E* ,-);&)0- -8& &)&+,0) 0)/&'+* &8& &,0+ 0 ,-&)& + /-- *- 8&)&<0,0- -,0+*& &/+8*&,0- - *&% ,-);&)0- ,-*&,/0;- - &,00) &* &*&+-% - 0 &?,*& + )- - @ & &**-.
=. REMUNERACIOHN MJNIMA (ITA% E &* -)/- &)&+/0;- )0- 7& &8& &,080 ) /+8+9+- )- ,+*0<0,+- 9&/- +* '0&) *+8-+* & *+ +,/0;0+ 0;++% 7& *+8-& - *- &)- 4 >-+ 0+0+% 0)&&)0&)/&&)/& & <&,>+ & 0)'&-. L+ &)&+,0-)& )0+ & &'*+) - &* &/+- ,-) +/0,0+,0) & *+ -'+)0=+,0-)& &&&)/+/0;+ & *- /+8+9+-& &*&+-&. C+)- - *+ )+/+*&=+ &* /+8+9- - ,-);&)0-% &* &;0- *+8-& &)- & 4 >-+ 0+0+% &,080@ *+ +/& --,0-)+* & *+ RMV% /-@)-& ,-- 8+& ++ &/& ,@*,*- *+ 9-)++ -0)+0+ &* ,&)/- & /+8+9- -)& &/+ &;0,0-. CASOS ESPECIALES
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
. PROTECCION DE %A REMUNERACION. L+ &)&+,0) &/@ &/0)++ + ,80 *- '+/- 7& 0-'&) *+ 80/&),0+ &* /+8+9+- *+ & <+0*0+% /&)0&)- & &/& -- ,+@,/& +*0&)/+0-. D&80- + &**-% *+ *&'0*+,0) *+ -/&'& & +)&+ &&,0+*% <&)/& + /&,&- & 0),*- <&)/& +* &*&+-.
. PROTECCION FRENTE A% EMP%EADOR .. REDUCCIHN DE %A REMUNERACIHN L+ &)&+,0) -*- && &,0& 0 &* /+8+9+- *- +,&/+ *+ &,,0) 0)-/0;++ & ,-)0&++ ,-- ) +,/- & >-/0*0+ &* &*&+- - &&&)/+)/&.
.., DESCUENTOS E* &*&+- )- && &,-)/+ +/& & *+ &)&+,0) & /+8+9+-& - ,+*70& -/0;-% -*- -,&&@ + >+,&*- 0 &* /+8+9+- & *- -*0,0/+ *- &0/+ *+ L& - 0 *- 0-)& &* -& 90,0+*. a). DESCUENTOS 0OLUNTARIOS1 -) +7&**- &,00- - &* /+8+9+- +0/0- - L&. S0;&) ++ +'+ +&*+)/- & &)&+,0-)& - /+- +* &*&+-% ,-+ - +&)+ )+ ;0;0&)+% +)/&)& *+ -'+)0=+,0) 0)0,+*% &/,. PARA PAGAR LO ADEUDADO AL EMPLEADOR E/@ &0/0- 7& &* &*&+- &/& 0)&- +* /+8+9+- ,-) ,+'- + &)&+,0-)& ++ ,++J>+80/+,0)% *+ ;&)+ - 0)0/& &,+&+ *& +&*+)/& &)&+,0-)&. PARA VIVIENDA L- &*&+- ,-) @ & 4 +- & &;0,0- 0)/&0- -@) +/-0=+ + 0),0+*& ++ 7& &)+*&)/& &,&)/& & &*- >+/+ *+ /&,&+ +/& & *- 0-% ++ &)/&'+ -)/- + *+ A-,0+,0) -J;0;0&)+ 7& &**- 0)07&). PARA COOPERATIVAS L- &*&+-& &8&@) &,-)/+ &/&)& ,-) ,+'- + *+ &)&+,0-)&% &)0-)& - 8&)&<0,0- -,0+*& & &;0-& +,/0;-% ,&+)/& 980*+-% *+ + & &/- &&&) +8-)+ - ,+*70& ,-),&/- + )+ - @ ,--&+/0;+% + -*0,0/ &?&+ & &**-. E/- &,&)/- -8& ,+*70& -/+ -8*0'+,0) &* &;0-% +*;- *+ -&)++ - +)+/- 90,0+*. L+ + &/&)0+ &;&)'++) + <+;- & *+ ,--&+/0;+ 8&)&<0,0+0+ &* 0)/& @?0- *&'+*&)/& +/-0=+- ++ *+ ,-*-,+,0-)& 8+),+0+ && &* + 0'0&)/& + *+ <&,>+ &* &,&)/- >+/+ 7& &+) /+)<&0+ + *+ ,--&+/0;+. PARA ORGANIZACIONES SINDICALES E* &*&+-% + &0- &* 0)0,+/- ,-) *+ +/-0=+,0) &,0/+ &* /+8+9+- 0)0,+*0=+-% &/@ -8*0'+- + &,0 & *+ &)&+,0-)& *+ ,-/+ 0)0,+*& *&'+*&% -0)+0+ &?/+-0)+0+% &) &/& (*/0- ,+-% ,+)&+) ,-)& + /-- *- +<0*0+-. b).LEGALES : E?0/&) 0-0/0;- 7& &/+8*&,&) &,&)/- 7& &8& &+*0=+ &* &*&+- & *+ &)&+,0) & /+8+9+-&% /+*& ,-- *- /08/- 7& '+;+) *+ &)&+,0-)&. c).JUDICIALES1 E* 9&= && -&)+ 7& & &,&)/&) )+ +/& & *+ &)&+,0) &* /+8+9+- ,+)- &/& & &),&)/& -8*0'+- + &/+ +*0&)/- + +*'() +0&)/& ,-)+)')&- - + ,)'&.
., PROTECCION FRENTE A %OS ACREEDORES DE% TRA$A"ADOR D& +,&- ,-) &* ,0'- -,&+* ,0;0*% -) 0)&8+'+8*& *+ &)&+,0-)& 7& )- &?,&+) & 5 )0+& & &<&&),0+ -,&+* ,++ URP &70;+*& +* 1H & *+ UIT% 0&)- &* &?,&- &8+'+8*& >+/+ )+ /&,&+ +/&. C+)- & /+/& & '++)/0=+ -8*0'+,0-)& +*0&)/0,0+% &* &8+'- -,&&@ >+/+ &* 6H &* /-/+* & 0)'&-% ,-) *+ -*+ &,,0) & *- &,&)/- &/+8*&,0- - *&. .? PROTECCION FRENTE A %OS ACREEDORES DE% EMP%EADOR a). CONCEPTOS REMUNERATI0OS 2UE SON CONSIDERADOS CREDITOS LABORALES PARA EFECTOS DE LA PROTECCION 3 PRIORIDAD DE LA 2UE ESTOS GO4AN1 J L+ &)&+,0-)&. J L+ ,-&)+,0) - /0&- & &;0,0-. J L+ 0)&)0=+,0-)&. J T-- *- 8&)&<0,0- *+8-+*& &/+8*&,0- - *&. J L- +-/& 0+'- + *- 0/&+ &)0-)+0- SNP SPP *- 0)/&&& '+/- 7& - /+*& ,-),&/- 0&+) &;&)'+&. b).PAGO REFERENCIAL1
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
- D& /&)& @ & ) ,&)/- & /+8+9- >+8&& -/+- - *+ ,&)/+*0=+,0) & *+ *+)0**+% *+ 0&,,0)
& *- ,&)/- & /+8+9- 0),*0- &) &**+ &) &* *'+ -)& & &),&)/+) *- -0'0)+*& & *+ *+)0**+ *- *0,+- & *+ 8-*&/+ & +'-. - T0- & *+)0**+ + +/-0=+.
P++ *+ +/-0=+,0) & *+ &')+ *+)0**+ & *+ 0'0&)/& &8&@ &&)/+& *- 0- &700/- +)/& &),0-)+-% ,-) &?,&,0) & *+ ,-0+ &* RUC% +9)/@)-& &) ,+80-: *+ *+)0**+ +)/&0- - *+ ,-0+ & +/-0=+,0) & *+ >-9+ &*/+ +)/&0-& *+ (*/0+ /0*0=++. E) ,+- & 0+ & *+ *+)0**+ +* -*0,0/+ +/-0=+,0) ++ )+ )&;+ & &8&@ &&)/+ ,-0+ ,&/0<0,++ & *+ &)),0+ -*0,0+* &&,/0;+ &) *'+ & *+ *+)0**+ +)/&0-. a) REGISTRO DE INFORMACION DE CADA TRABAJADOR A* 0)0,0- & *+ *+)0**+ - )+ -*+ ;&= &8&) &'0/+&% &)/- & *+ !2 >-+ 0'0&)/& +* 0)0,0- & *+ &/+,0) & &;0,0-% 0)&&)0&)/&&)/& 7& & /+/& & ) ,-)/+/- - /0&- 0)&/&0)+-% 9&/- + -+*0+ - /0& +,0+*% *- 0'0&)/& +/- &&,/- & ,++ /+8+9+-: - N-8& ,-*&/-% &?- <&,>+ & )+,00&)/-. - D-0,0*0-. - )+,0-)+*0+ -,&)/- & 0&)/0+. - F&,>+ & 0)'&- - &0)'&- + *+ &&+. - C+'- -,+,0). - N(&- & &'0/- - ,0'- & +&'+-+ - +<0*0+- + *- 0/&+ &;00-)+*& ,-&-)0&)/&. - F&,>+ & ,&&. b) REGISTRO DEL PAGO DE REMUNERACIONES 3 OTROS S& &8& &'0/+ &) *+ *+)0**+ &) ,++ --/)0+ & +'-: - E* )-8& +&**0- &* /+8+9+-. - *+ &)&+,0-)& 7& +8-)&) +* /+8+9+-. - E* )(&- & + >-+ /+8+9++. - E* )(&- & >-+ /+8+9++ &) -8&/0&-. - L+ &,,0-)& + ,+'- &* /+8+9+- - /08/-% +-/& + *- 0/&+ &;00-)+*&% ,-/+ 0)0,+*&% &,&)/- &)& - +)+/- 90,0+*. - C+*70& -/- +'- 7& )- /&)'+ ,+@,/& &)&+/0;-. - L+ <&,>+ & +*0+ &/-)- & ;+,+,0-)&. - ,+*70& 0)<-+,0) +0,0-)+* 7& &* &*&+- ,-)0&& &/0)&)/&. c) TRABAJADORES CON REMUNERACION INTEGRAL T+/@)-& & /+8+9+-& 7& &,08+) )+ &)&+,0) 0)/&'+* ,- +8-)- &+ +,/+- ,-) &0-0,0+ &0- + ) &% &* &*&+- &8&@ &'0/+ &)+*&)/& &) *+ *+)0**+% &* 0-/& & *+ +*,-/+ ,-&-)0&)/& + ,++ & & *+8-&. CIERRE DE PLANILLA E) ,+- &* ,0&& &<0)0/0;- & +,/0;0+& &* &*&+- &8&@ -*0,0/+ &/& + *+ AAT &0+)/& )+ -*0,0/ + *+ 7& +9)/++ ,-0+ & *+ +/-0=+,0) &&,/0;+ & *+ (*/0+ >-9+ /0*0=++. A% & ,-)0&+) ,&++ *+ *+)0**+ &) *+ <&,>+ &) 7& &* &*&+- &&)/+ *+ -*0,0/ &@ &700/- + *+ AAT.
., $O%ETAS DE PAGO E* +'- & +,&0/++ ,-) *+ 8-*&/+ & +'- <0++ - &* /+8+9+- - ,-) *+ ,-)/+),0+ &&,/0;+ ,+)- +7&* & >+'+ + /+; & /&,&-. L+ 8-*&/+ & +'- ,-)/&)@ *- 0- +/- 7& <0'+) &) *+ *+)0**+ &8&@ & &**++ <0++ - &* &*&+- - &&&)/+)/& *&'+*. a) PLA4O DE ENTREGA
E* -0'0)+* & *+ 8-*&/+ &@ &)/&'+- +* /+8+9+- + @ /++ &* /&,& + >@80* 0'0&)/& + *+ <&,>+ & +'-. D&)/- &* 0- *+=- &8&@ >+,&& *+ &)/&'+ & *+ 8-*&/+ ,+)- &* +'- & >+'+ + /+; & /&,&-. 8 ) FIRMA DE LA BOLETA E* *0,+- & *+ 8-*&/+ 7&++ &) -& &* &*&+-% &* ,+* &@ <0+- - &* /+8+9+-. E) ,+- &* /+8+9+- )- 0&+ <0+% 000@ >&**+ 0'0/+*. L+ <0+ & *+ 8-*&/+ - &* /+8+9+- & -,0-)+*% 0 &* &*&+- + *- ,-)0&& ,-);&)0&)/&.
.? CONSER(ACION DE %AS P%ANI%%AS Y $O%ETAS DE PAGO L- &*&+-& &/@) -8*0'+- + ,-)&;+ *+)0**+ -/- -,&)/- *+8-+*&% - ) &0-- 7& )&?,&&@ & 5 +- ,-)/+- + +/0 & *+ -,&),0+ &* >&,>-% *+ &00) &* -,&)/- - &* ,0&& & *+ *+)0**+ & +'-. R&&,/- &* *0,+- & *+ 8-*&/+ *+ ,-&-)0&)/& ,-)/+),0+% &* &*&+- &/@ -8*0'+- + ,-)&;+*+ >+/+ 5 +- & & +'-.
@. PRESTACIONES A%IMENTARIAS L+ &/+,0-)& +*0&)/+0+ -) ) 8&)&<0,0- )&;- + <+;- & *- /+8+9+-& 9&/- +* '0&) *+8-+* & *+ +,/0;0+ 0;++% &0+)/& &* ,+* & &&) +700 80&)& & ,-)- +*0&)/+0-. E/+ -) -/-'++ - &* &*&+- + /+; & ,+*70&+ & *+ -+*0+& &'*++ &) *+ )-+ &/0)&)/&% &),-)/@)-& ->080 -/-'+0&)/- &) 0)&-.
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
L+ &/+,0-)& +*0&)/+0+ &+) & 0)0/- 0&,/- - 0)0&,/-J-/-'++ - &* &*&+- 7& /&)'+) *+ ,+*0+ & ,-)0,0) & /+8+9-% )- ,-)/0/&) &)&+,0) ,-/+8*&. P- +,&- & *+ +/& & +,/++ &* *+=- +* /0)- &* ,+* &/& 8&)&<0,0- +++ + <-+ +/& & *+ &)&+,0) ,-/+8*&. INCIDENCIA TRIBUTARIA L+ &/+,0-)& +*0&)/+0+ -/-'++ ,-- 0)0/- 0)0&,/- )- -) ,-)0&++ ,-- 8+& 0-)08*& ++ *- +-/& )0 ,-)/08,0-)& +* '0&) ,-)/08/0;- & *+ &'0+ -,0+* &) +*% 0/&+ )+,0-)+* & &)0-)&% 0/&+ 0;+- & &)0-)& &'- ,-*&&)/+0- & /+8+9- & 0&'-. P- 0-0,0) &?&+ & *+ *&% &/+ &/+,0-)& 0 &/@) +<&,/+ + *- /08/- 7& /&)'+) ,-- 8+& 0-)08*& *+ &)&+,0-)& 7& &+) 0)'&- &* /&-- (8*0,-% /+*& ,-- &* 0&/- + *+ &)/+ & 70)/+ ,+/&'-+.
@./. EMPRESAS ADMINISTRADORAS S-) &&+ &&,0+*0=++ &) *+ +0)0/+,0) ,-&,0+*% -&+/0;+ <0)+),0&+ &* 0/&+ & ;+*&% ,-)& -,&)/- +)@*-'- &/0)+- +* +'- & ,-0+ - + *+ ,-+ & -,/- +*0&)/0,0-. @./. REGISTRO ANTE E% MTPE L+ &&+ +0)0/+-+ -*- -@) -&+ *&'- & 0),080& &) &* &'0/- +0)0/+/0;- + ,+'- &* MTPE. @./., CONTRATACION P++ -& +,-'&& +* 0/&+ & 0)0/- 0)0&,/-% &* &*&+- - &&+ ,*0&)/& &8&@ ,&*&8+ ) ,-);&)0,-) *+ &&+ +0)0/+-+. D0,>- ,-);&)0- &8& & &&)/+- +)/& *+ AAT ++ &'0/-% &* 7& &'*++ *+ &*+,0) &)/& *+ +/& '++)/0=++ *+ &<0,0&),0+ &'0+ &* 0/&+ &) 8&)&<0,0- & *- /+8+9+-&. P++ ;+*0&=% &* ,-);&)0- &8&@ ,*0 *- 0'0&)/& &700/-: - S& ,&*&8+- - &,0/-% &) 00-+ ,+/&**+)-% &) - &9&*+&. - S&+*+ ,-- *& +*0,+8*& *+ &+)+% &) +/0,*+ *+ *& NK 2"51 &'*+&)/- &;& *+ +*0,+,0) *&/-0+ &* ,0'- ,0;0* &* P&(. - C-)/&)& *+ &'*+ & &00)% /+)<&&),0+% - ;0'&),0+ & *- ;+*& - ,-)&. - C-)/&*+ &* -)/- - &* -- & ,@*,*- & *+ ,-00) + & +8-)++ - *+ &&+ ,*0&)/& + *+ &&+ +0)0/+-+ - &;0,0-. P- (*/0-% *+ +/& ,-)/+/+)/& &,*+++) 7& +) &,0/- ,*00&)/- + -8*0'+,0-)& *+8-+*& /08/+0+% *- ,+* &@ ;&0<0,+- + /+; & *+ <0,+*0=+,0) -/&0- - *+ +/-0+& ,-&/&)/&. P++ '++)/0=+ *+ -*;&),0+ &* 0/&+% *+ &&+ ,*0&)/& &8&@) &)/&'+ + *+ &&+ +0)0/+-+ *+ + & 0)&- 7& ,-&-)&) &?+,/+&)/& +* ;+*- & ,-)& - ;+*& &0/0-. @./.?. DE %OS CUPONES6 (A%ES O DOCUMENTOS ANA%OGOS L- ,-)&% ;+*& - -,&)/- +)@*-'- -) *- &0- & ,-)/-* - *- ,+*& *- /+8+9+-& +0- &* 0/&+ & &/+,0-)& +*0&)/+0+ -@) +,,&& + *+ &)/&'+ & *- 80&)&% ,-)<-& + *- +,/+- ,-) &*&+-. E/- &/@) &?,*0;+&)/& &/0)+- + *+ +700,0) & -,/- & *+ ,+)+/+ 8@0,+ <+0*0+. D&8&) ,-)/&)& *+ 0'0&)/& &&,0<0,+,0-)&: - E* ;+*- 7& &@ +'+- +* &/+8*&,00&)/- -;&&-. - L+ +=) -,0+* &* &*&+- 7& ,-),&& &* 8&)&<0,0-. - L+ &),0): E?,*0;+&)/& ++ &* +'- & ,-0+ - +*0&)/-. E/@ ->080+ *+ )&'-,0+,0) /-/+* +,0+* - 0)&-Q - N-8& &* /+8+9+- 8&)&<0,0+0-. - F&,>+ & ;&),00&)/-. - L- ,-)&% ;+*& - -,&)/- +)@*-'- &8&) &&,0<0,+ )+ )&+,0) 7& <+,0*0/& &'0/-. - R&'*+ & /0*0=+,0) &&8-*-.
@.. EMPRESAS PRO(EEDORAS DE A%IMENTOS L+ &&+ -;&&-+ &&) 80)+ +*0&)/- &) &/+- ,- - &++-. LAS EMPRESAS PRO0EEDORAS DE ALIMENTOS EN CRUDO S-) *- ,-&,0-% +*+,&)&% +)+&+% ,+)0,&+ - 00*+&% ;&*&+% &,+- & +8+/-% /0&)+ & +8+-/&% 8-&'+% +/-&;0,0- &) '&)&+*% &/+8*&,00&)/- & &?&)0- & +*0&)/- 7& /0&)&) ,-- -89&/- &* ,-&,0- +* - &)- & ;;&& - +*0&)/- ,-.
LAS EMPRESAS PRO0EEDORAS DE ALIMENTOS PREPARADOS S-) *- &/- & &<0'&0-% &/++)/& 00*+&% 7& -;&&) +*0&)/- &++- &)/- - <&+ &* &/+8*&,00&)/-.
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
@..? O$%IGACION DE %AS EMPRESAS PRO(EEDORAS L+ &&+ -;&&-+ & +*0&)/- &/@) -8*0'++ <&)/& + *- /+8+9+-& 8&)&<0,0+0- +: - B0)+ &/+,0-)& +*0&)/+0+ &) /0+ ,-)0,0-)& & >0'0&)& +*80+% ;&0<0,+)- '++)/0=+)- 7& *- ;;&& &?&)0- *- 0)- &*&+- &) *+ &++,0) & *+ +,0-)& +*0&)/0,0+% ,&)/&) ,-) *- &'0/- & ,+@,/& +)0/+0- - ,&/0<0,+,0-)& +)@*-'+ &?0'0- - &* -&)+0&)/- *&'+*.
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BIBLIOGRAFIA
EDICIONES CABALLERO BUSTAMANTE. MANUAL PR$CTICO LABORALJASESOR EMPRESARIAL.
