Overview Kebijakan Diklat Prajab III (PERKALAN 15 TH 2015).ppt

OKTININGSIH, SKM, M.Kes Kabid Penyelenggaraan Diklat BBPK JAKART JAKARTA A Badan PPSDM Keseatan Ke!enterian Keseatan RI  Jl. "i#aya "i#aya K$s$!a Raya N%.&', (ilandak, Jakarta Selatan Tel)*+a- /012 34'340'

HP- /51054653'7/ %ktiningsi.bb)k8ya%%.9%.id

OKTININGSIH, SKM, M.Kes Kabid Penyelenggaraan Diklat BBPK JAKART JAKARTA A Badan PPSDM Keseatan Ke!enterian Keseatan RI  Jl. "i#aya "i#aya K$s$!a Raya N%.&', (ilandak, Jakarta Selatan Tel)*+a- /012 34'340'

HP- /51054653'7/ %ktiningsi.bb)k8ya%%.9%.id

Ov e r v i e w

K:BIJAKAN P:N;:<:NGGARAAN DIK
HASI LBELAJAR : Pes ert amampume memahami mat er ipokoks ubs t ans idan as pekadmi ni s t r at i f penyel enggar aanDi kl at Pr aj abat anCPNSGol .I I I .

I NDI KATOR HASI LBELAJAR Pes ert amampu: 1. menj el as kan das ar hukum penyel enggar aanDi kl atPr aj abat anGol .I I I 2. menj el as kan t uj uan, s as ar an, dan kompet ens i yg di bangun dl m penyel enggar aanDi kl atPr aj abat anGol .I I I 3. menj el as kan al as an pent i ngnya mengi kut iDi kl atPr aj abat an

I ndi kat orHas i lBel aj ar

4.menj el as kan mekani s me penyel enggar aanDi kl atPr aj abat an 5.memahami f as i l i t as pendukung Di kl at danmemanf aat kannyas ecar aopt i mal 6.memat uhit at at er t i bpenyel enggaraan 7 .memahamiori ent as ipembel aj aran ni l ai ni l ai Publ i k yang mendasari  ANEKA Ak$ntabilitas, Ak$ntabilitas, Nasi%nalis!e, Nasi%nalis!e, :tika P$blik, K%!it!en M$t$, Anti K%r$)si2

1 Pengarahan  Admi ni s t r at i f

Selayang Pandang

BBPK Jakarta

Tugas : Melaksanakan Diklat serta Pengembangan SDM Kesehatan dan Masyarakat

K:PASAHA Dra.:nny "ay$
BIDANG P:NG:MBANGAN ? P:NG:NDAT> Dra. Titik Handayani

SUB BID, PENGKAJIAN & PENGEMBANGAN Ati Dwi Kurniati, SKM,MKM

SUB BID. PENGENDAIAN MU!U Dr". H#lmawati H, M.Pd

INSTA
SUBBAG. KEUANGAN Sri Hartanti, MSi.Kom

BIDANG P:N;:<:NGGARAAN DIK
S>B BID P:R:N(ANAAN ? :@A<>ASI DIK
S>B BID P:
Asr a!a B% $ge n  i ll e   

 a  !  a A s r  r e k   g A n g

Asra!a (e!)aka

R$ang Gar$da 
A$dit%ri$!

R$ang Kelas

n  a  a r  a g g n e l e  y n e P  t   a l Dik n  a  t  a b   a  j  a Pr

• Menyerahkan dokumen kelengkapan administrasi; • Mematuhi tata tertib; • Mengikuti seluruh kegiatan yang diselenggarakan (Kegiatan kelas, Olahraga/senam, badah, Menulis  !urnal harian"; • Membentuk kepengurusan kelas dan piket#

• Training Kit (Tas, $allpoint, $uku Tulis, Panduan, Tata Tertib, %ad&al" • 'komodasi dan Konsumsi: Konsumsi • STTPP

ulus (batas nilai kelulusan/ passing grade di

atas )*, apabila ketidakhadiran melebihi + sesi atau  !am pela!aran, peserta tidak lulus"#

D%k$!en $tk diserakan ke)ada )enyelenggara -

• S$rat T$gas !engik$ti Diklat

( as l i ,di t anda-

 t anganipi mpi nans at kes& ber s t empeldi nas) • Bi%data )eserta • Pas +%t% - &4 (!, & le!bar, dg ketent$an C +%t% terbar$ C
• S$rat Pernyataan Kesediaan Me!at$i Ketent$an yang Berlak$ dala! Diklat Pra#abatan +%r!$lir 1 P:RKAN 0/1'2 9%nt% -

Untu$ r#%#r#ni '#mb#la(aran A$tualiai Nilai)nilai Daar Pro%#i PNS *

Saaran

Kin#r(a

P#"awai

+SKP

atau

Uraian !u"a, P#nu"aan dari 'im'inan at$#r, ditambah tu(uan dan nilai nilai or"aniai.

K:T:NT>AN ? TATA T:RTIB • Pada saat registrasi: Menandatangani daftar hadir Mengisi biodata Menyerahkan dokumen sesuai ketentuan

dalam surat pemberitahuan/surat pemanggilan peserta (yg blm lengkap, akan ada pemberitahuan dari penyelenggara)

• Peserta perempuan yang sedang hamil menyerahkan surat ijin dari suami dan surat keterangan dokter yang menyatakan sehat/layak mengikuti diklat • Peserta yang sakit ringan dapat menghubungi penyelenggara untuk difasilitasi oleh tim kesehatan BBPK Jakarta • Dilarang merokok di lingkungan BBPK Jakarta

Ketent$an ? Tata Tertib

• Peserta yang sakit saat tahap pembelajaran oncampus dan perlu perawatan di fasilitas layanan kesehatan, biaya ditanggung peserta (Kartu BPJS atau  jaminan kesehatan lainnya dapat digunakan; Penyelenggara tidak menanggung biaya perawatan di fasilitas layanan kesehatan) • Peserta perempuan yang masih menyusui bayi, dapat membawa bayinya tinggal di asrama bersama pengasuh dengan biaya sendiri (untuk keperluan ini harap hubungi pemasaran BBPK Jakarta untuk mendapat penjelasan) • idak menerima tamu pada saat belajar +boleh menerima tamu saat istirahat atau hari libur,   tempat di area front office/lobby  depan resepsionis, tidak boleh di asrama)

Ketent$an ? Tata Tertib

• !ajib tinggal di asrama BBPK Jakarta selama pembelajaran on-campus :

" ahap # : tanggal $ s%d% $& 'ept ()$* " +ff ampus : tanggal $- 'ept s%d . +kt ()$* aktualisasi di tempat kerja0 " ahap ## :

tanggal & s%d% - +kt ()$*

• Menempati kamar yang sudah ditentukan oleh penyelenggara, tidak boleh pindah kamar tanpa ijin penyelenggara

• B#r'a$aian 'anta & o'an aat di luar $amar dan di ruan" ma$an (tidak memakai kaos oblong, elana pendek, sarung, piyama, daster,  sandal sandal jepit) • P##rta bol#h tin""al di luar BBPK Ja$arta 'ada hari Min""u atau hari libur lainn-a. a(ib $#mbali $# arama #hari #b#lum $#"iatan atau 'alin" lambat 'u$ul /0.11 IB #b#lum hari $#"iatan, dan wa(ib m#n"ii %ormulir i(in

Ketent$an ? Tata Tertib

• Peserta yang tinggal di asrama pada hari Minggu atau hari libur lainnya disediakan makan berlaku ketentuan sesuai kebijakan Koperasi BBPK Jakarta0 • !ajib menjaga dan memelihara keamanan, ketertiban, kesopanan, membina dan memelihara hubungan baik antar sesama peserta, narasumber, fasilitator, widyaiswara dan penyelenggara • !ajib menjaga kerapihan  kerapihan kamar masing"masing self cleaning room), terutama tempat tidur dan meja belajar0 • ertib pada kegiatan di ruang makan, berdoa bersama, dan setelah makan melakukan self cleaning table) menaruh bekas tempat makan pada tempat yang sudah disediakan oleh penyelengara0

Keten t$an Ketent$a n ? Tata Tert ertib ib

• !ajib mengikuti a1ara pembukaan dan penutupan diklat yang didahului gladi bersih • 'udah hadir di kelas $* menit sebelum pelajaran dimulai

• Menyampaikan refleksi hasil belajar setiap pagi (mulai hari kedua, !" menit sebelum seb elum pelajaran pertama pertama pagi, sebe lum pelajaran teknis pelaksanaannya difasilitasi penyelenggara)

• Pada saat kegiatan belajar di kelas, HP/Gadget lainnya wajib silent atau nada getar2 • Meninggalkan diklat lebih dari 3 sesi - JP0, wajib membuat ijin tertulis ditujukan kepada Kepala BBPK Jakarta (permohonan ijin disampaikan melalui Kepala Bidang Penyelenggaraan #iklat)

Keten t$an Ketent$a n ? Tata Tert ertib ib

• Membuat jurnal harian tulis tangan0 dari mata diklat yang disampaikan oleh pemateri formulir disediakan penyelenggara0 Menandatanganii daftar hadir olahraga, apel pagi, • Menandatangan dan pelajaran di kelas per mata diklat

• Mengikuti kegiatan apel pagi dan sore • 'ebelum

memulai dan sesudah menerima pelajaran dari pemateri diklat, peserta melapor dilanjutkan memba1a doa yang dipimpin seorang peserta yang piket

T>GAS PIK:T K:
AP:<

IBADAH B:RSAMA • Peserta muslim melaksanakan sholat * waktu berjamaah di Masjid Dhaarut hamrin BBPK Jakarta2 • 'etelah sholat #sya dan 'holat 'ubuh diadakan pemba1aan hadist oleh peserta2 • Peserta membawa perlengkapan masing"masing terutama mukena02

ibadah

• Peserta non muslim melaksanakan ibadah sesuai dengan ketentuan agama masing" masing (tempat dan waktunya difasilitasi penyelenggara )$

TATA T:RTIB DI R>ANG MAKAN • Makan pagi, siap jam 06.45 • Makan siang   setelah 'holat D5uhur berjamaah • Makan malam  setelah 'holat Maghrib berjamah • Peserta Wajib : Mentaati

peraturan yang berlaku di ruang makan2

Makan

bersama diawali dan diakhiri dengan memba1a doa, dipimpin petugas piket peserta2

Menjaga ertib

kebersihan/kerapihan self cleaning table02

dan disiplin dalam mengambil makanan %

TATA T:RTIB B:RPAKAIAN Pembelajaran di kelas: • Bahan  bukan bahan kaos dan jeans% • Peserta pria mengenakan baju putih polos berkerah lengan panjang, 1elana panjang hitam tidak menggunakan bahan jeans/kaos, berdasi panjang hitam, sepatu pantofel hitam tertutup, memakai tanda pengenal dan rambut rapi2 • Peserta wanita  mengenakan baju putih polos berkerah lengan panjang, rok/1elana hitam panjang tidak menggunakan bahan jeans/kaos, sepatu pantofel hitam tertutup, memakai tanda pengenal 6ntuk jilbab:  polos polos putih,  tanpa tanpa motif 0

Pakiaan Olahraga/Senam • Mengenakanpakaian olah raga rapi, pantas, sopan dan sepatu olah raga% • Bagi peserta wanita yang menggunakan jilbab, menyesuaikan%

Pakaian pada saat di rang makan : • Menggenakan sopan%

pakaian

rapi,

pantas

dan

• idak dibolehkan mengenakan kaos oblong, 1elana pendek, sarung, piyama, daster, sandal jepit%

PEANGGA2AN

Collective Control  P#lan""aran 2in"an  ** Dib#ri$an urat t#"uran t#rtuli ma$imal 3 +ti"a $ali. A'abila maih m#la$u$an, ma$a da'at din-ata$an "u"ur #ba"ai '##rta di$lat 'ra(abatan. P#lan""aran S#dan" * Dib#ri$an urat t#"uran t#rtuli ma$imal / +dua $ali. A'abila maih m#la$u$an, din-ata$an "u"ur #ba"ai '##rta di$lat 'ra(abatan.

2 Pengarahan  Akademi k

D'S'- .KM 0#  1omor 2 Tahun 3*04 Tentang 'paratur Sipil 1egara; 3# PP 1omor 0*0 Tahun 3*** Tentang Diklat %abatan Pega&ai 1egeri Sipil

+# P5-K''1 1omor 02 Tahun 3*02 Tentang Pedoman Penyelenggaraan Diklat Pra!abatan 6P1S 7olongan #

 !AHAP PEN5EENGGA2AAN 'K1T'$T'S P1S 1'SO1'SM5 5TK' P$K KOMTM51 MT '1T KO-PS

PNS ;ANG KARAKT:R N;A DIB:NT>K O<:H NI
+3 6alon PNS wa(ib m#n(alani maa '#r7obaan +8 Maa '#r7obaan #ba"aimana dima$ud 'ada a-at +3 dila$ana$an m#lalui 'ro# '#ndidi$an dan '#latihan t#rint#"rai untu$ m#mban"un int#"rita moral, $#(u(uran, #man"at dan moti9ai naionalim# dan $#ban"aan, $ara$t#r $#'ribadian -an" un""ul dan b#rtan""un"(awab, dan m#m'#r$uat 'ro%#ionalim# #rta $om'#t#ni bidan".

Paal :3 UU ASN

Kea#iban (PNS

+0Maa '#r7obaan #ba"aimana dima$ud dalam 'aal :3 a-at +3 ba"i 7alon PNS dila$ana$an #lama 0 +atu tahun. +/Intani P#m#rintah wa(ib m#mb#ri$an '#ndidi$an dan '#latihan $#'ada 7alon PNS #ba"aimana dima$ud 'ada a-at +0 #lama maa '#r7obaan

+Paal :8 UU ;
Sasaran >ta!a

=UNGSI APA2A!U2 SIPI NEGA2A 0.P#la$ana K#bi(a$an Publi$ /.P#la-an Publi$, dan 3.P#r#$at dan dan P#m#ratu Ban"a +Paal 01 UU ;
KOMP5T51S 'P' 8'17 D$'1719 untuk membangun: 1.integritas moral, 2.kejujuran, 3.semangat dan motivasi nasionalisme dan kebangsaan, 4.karakter kepribadian yang unggul dan bertanggungjawab, dan 5.memperkuat professionalisme serta kompetensi bidang. !asal "3 ## 5$2%14 ttg &'()

KOMP5T51S 'P' 8'17 D$'1719 *iklat !rajabatan diselenggarakan untuk membentuk !(' yang profesional yaitu !(' yang karakternya dibentuk ole+ 1ilai 1ilai Dasar P1S, se+ingga mampu melaksanakan tugas dan perannya seara profesional sebagai pelayan masyarakat.

NIAI DASA2 Paal 3* ASN #ba"ai 'ro%#i b#rlanda$an 'ada 'rini' #ba"ai b#ri$ut*

a.Nilai dasar b.Kod# #ti$ dan $od# '#rila$u 7.Komitm#n, int#"rita moral, dan tan""un"(awab 'ada '#la-anan 'ubli$> d.Kom'#t#ni -an" di'#rlu$an #uai d#n"an bidan" tu"a> #.Kuali?$ai a$ad#mi$> %. Jaminan  Jaminan '#rlindun"an hu$um dalam m#la$ana$an tu"a> dan ".Pro%#ionalita (abatan. +UU ;
KOMP:T:NSI K%!)etensi ;ang Dibangg$n Dala! Diklat Pra#abatan P%la Bar$2

#ba"ai '#la-an -ompetensi !(' ma-ara$at -an" 'ro%#ional, -an" diindi$ai$an d#n"an: 0. $#mam'uan b#ra$untabilita dalam m#la$ana$an tu"a  (abatann-a> /. $#mam'uan m#n"#d#'an$an $#'#ntin"an naional dalam '#la$anaan tu"a (abatann-a> 3. $#mam'uan m#n(un(un" tin""i tandar #ti$a 'ubli$ dalam '#la$anaan tu"a (abatann-a> 8. $#mam'uan b#rino9ai untu$ '#nin"$atan mutu '#la$anaan tu"a (abatann-a> ;. $#mam'uan untu$ tida$ $oru'i dan m#ndoron" '#r7#'atan '#mb#rantaan $oru'i di lin"$un"an intanin-a>

KOMP:T:NSI DA
akuntabilitas

dalam

2. kemampuan mengedepankan kepentingan nasional dalam pelaksanaan tugas jabatannya 3. kemampuan menjunjung tinggi standar etika publik dalam pelaksanaan tugas jabatannya 4. kemampuan berinovasi untuk pelaksanaan tugasjabatannya dan

peningkatan

mutu

5. kemampuan untuk tidak korupsi dan mendorong perepatan pemberantasan korupsi di lingkungan instansinya.

STR>KT>R K>RIK><>M DIK
1.Taa) Internalisasi NilaiCNilai Dasar Pr%Eesi PNS  !aha' '#mb#la(aran ini m#mb#$ali '##rta d#n"an nilai)nilai daar -an" dibutuh$an dalam m#n(alan$an tu"a  (abatan Pro%#i PNS #7ara 'ro%#ional #ba"ai '#la-an ma-ara$at. Nilai)nilai daar t#r#but m#li'uti* A$untabilita, Naionalim#, Eti$a, Komitm#n Mutu, dan Anti Koru'i. K#lima nilai)nilai daar ini dia$ronim$an m#n(adi ANEKA. 0.Taa) Akt$alisasi  !aha' '#mb#la(aran ini m#m%ailitai '##rta dalam m#n"a$tualiai$an nilai)nilai daar Pro%#i PNS.

S>S>NAN MATA DIK 0. Naionalim#> 7. :ti$a Publi$> &. K omitm#n Mutu> '. Anti Koru'i. 4. A$tualiai Nilai)Nilai Daar

A)a Indikat% r AN:KAF

INDIKATOR AK>NTABI /. m#n"ambil 'ilihan -an" t#'at dan b#nar $#ti$a t#r(adi $on@i$ $#'#ntin"an, antara $#'#ntin"an 'ubli$ d#n"an $#'#ntin"an 'ribadi, $#lom'o$, dan #$tor> 3. m#mili$i '#mahaman dan $#adaran untu$ m#n"hindari dan m#n7#"ah $#t#rlibatan PNS dalam 'oliti$ 'ra$ti> 8. m#m'#rla$u$an ma-ara$at #7ara ama dan adil dalam '#n-#l#n""araan '#m#rintahan dan '#la-anan 'ubli$> ;. m#nun(u$$an i$a' dan '#rila$u -an" $onit#n dan da'at diandal$an #ba"ai '#n-#l#n""ara '#m#rintahan

INDIKATOR NASIONA
0. m#mahami '#ranan Pan7aila dalam m#numbuh$an naionalim# ASN> /. m#mahami %un"i dan '#ran ASN #ba"ai '#mbuat dan '#la$ana $#bi(a$an 'ubli$> 3. m#mahami '#ran ASN #ba"ai '#la-anan 'ubli$> dan 8. m#mahami %un"i ASN #ba"ai '#m#ratu ban"a.

INDIKATOR :TIKA P>B
0. M#mahami $od# #ti$ dan '#rila$u '#(abat 'ubli$> /. M#mahami b#ntu$)b#ntu$ $od# #ti$ dan im'li$ain-a> dan 3. M#n"analii dan m#nilai ilutrai a$tualiai nilai daar #ti$a 'ubli$.

INDIKATOR KOMITM:N M>T>

0. M#mahami tinda$an -an" m#n"har"ai #%#$ti9ita, #?i#ni, ino9ai dan $in#r(a b#rori#ntai mutu dalam '#n-#l#n""araan '#m#rintahan dan '#la-anan 'ubli$> /. M#nun(u$$an i$a' '#rila$u $in#r(a $r#ati% dan ino9ati% -an" b#rori#ntai mutu dalam '#n-#l#n""araan '#m#rintahan dan '#la-anan 'ubli$.

INDIKATOR ANTI KOR>PSI 0. M#n-adari dam'a$ '#rila$u dan tinda$ 'idana $oru'i ba"i $#hidu'an diri 'ribadi, $#luar"a, ma-ara$at, dan ban"a> /. M#n(#la$an 7ara)7ara m#n"hindari '#rila$u dan tinda$ 'idana $oru'i> 3. M#n(#la$an '#mban"unan it#m int#"rita untu$ m#n7#"ah t#r(adin-a $oru'i di lin"$un"ann-a> dan 8. M#n"a$tualiai$an nilai daar anti $oru'i ba"i $#hidu'an diri 'ribadi, $#luar"a, ma-ara$at, dan ban"a.

Tahap 'ktualisasi

Mata Di$lat untu$ !aha' ini adalah* 0.A$tualiai Nilai)Nilai Daar Pro%#i PNS> /.2#n7ana K#r(a A$tualiai Nilai)Nilai Daar Pro%#i PNS> 3.P#mbimbin"an di t#m'at $#r(a ;

Taa)an Pe!bela#aran Akt$alisasi 0. M#n-uun ran7an"an a$tualiai> /. M#m'r##ntai$an ran7an"an a$tualiai> 3. M#n"a$tualiai$an> 8. M#n-uun la'oran a$tualiai> ;. M#m'r##ntai$an la'oran a$tualiai> :. M#n#rima mau$an untu$ '#n-#m'urnaan a$tualiai.

2IN6IAN AKASI AK!U PE2 MA!A DIKA! 1o#

Materi

 0# Pembukaan

%umlah %P 3 %P

 3#

6eramah Kebi!akan Pengembangan Sumberdaya 'paratur 

3 %P

 +#

Oerie& Kebi!akan Penyelenggaraan Diklat (Kebi!akan 'kademik dan 'dministrati<"

= %P

 4# Dinamika Kelompok 6eramah Muatan Teknis Substanti< embaga  2# (MTS"  =# Pen!elasan 'ktualisasi  )# 'kuntabilitas P1S  > 1asionalisme  # 5tika Publik 0*# Komitmen Mutu 00# 'nti Korupsi

= %P 3 %P = 0> 0> 0> 0> 3)

%P %P %P %P %P %P

1o#

Materi

03# 5aluasi Pemahaman

%umlah %P

+ %P

-an?angan dan Pembimbingan 0+# 'ktualisasi

0* %P

04# 5aluasi -an?angan 'ktualisasi

0* %P

02# 'ktualisasi@@@ 0=# 5aluasi 'ktualisasi 0)# Penutupan %umlah

0* %P + %P 02 %P

SEKUEN PEMBEAJA2AN

T:NAGA K:DIK
Coach

'. Pengel&la dan Pen#elenggara (embaga )iklat

M:NTOR 

7tasan langsung peserta



Membimbing berdasar sikap profesionalisme



Memberikan dukungan penuh kepada peserta bimbingannya dalam mempersiapkan ran1angan aktualisasi sampai pada implementasinya



Menjadi inspirator bagi peserta bimbingannya dalam melakukan ino8asi"ino8asi yang diperlukan dalam mengaktualisasikan nilai"nilai dasar profesi P9'



Membantu peserta bimbingannya dalam memetakan tugas/pekerjaannya di kantor yang berkaitan dengan penyusunan ran1angan aktualisasi, bukti"bukti pendukung hingga penyusunan laporan aktualiasi nilai"nilai dasar profesi P9'

M#ntor



Memberikan arahan dan pesetujuan terhadap dokumen ran1angan aktualisasi dan laporan aktualisasi nilai"nilai dasar profesi P9' peserta bimbingannya2



Menjelaskan batas akhir penyelesaian pelaksanaan kegiatan"kegiatan2



Memantau 1apaian yang didapat peserta sesuai dengan kontrak penyelesaian tugas aktualisasi nilai" nilai dasar profesi P9'



Memberikan penilaian deskriptif ran1angan aktualisasi dan laporan aktualisasi nilai"nilai dasar profesi P9' peserta bimbingannya%

(OA(H 

Memberikan moti8asi dan tantangan"tantangan kepada peserta bimbingan



Memonitor kegiatan peserta bimbingan dalam menyusun ran1angan aktualisasi hingga laporan aktualisasi nilai"nilai dasar profesi P9'



Melakukan koordinasi dengan mentor untuk membantu peserta bimbingan apabila mengalami permasalahan dalam menyusun ran1angan aktualisasi hingga laporan aktualisasi nilai"nilai dasar profesi P9'



Memberikan masukan kepada peserta penyusunan ran1angan aktualisasi hingga aktualisasi nilai"nilai dasar profesi P9'

terkait laporan

(%a9



Mengembangkan instrumen monitoring/perekaman terhadap ran1angan aktualisasi dan laporan aktualisasi peserta bimbingan



Memberikan  feedback,  dan mengkomunikasikan proses, kemajuan serta hasil coaching  kepada penyelenggara diklat



Menjadi konselor bagi peserta bimbingan pada saat yang bersangkutan mengalami perasan kurang bersemangat atau kebuntuan selama menyusun ran1angan aktualisasi dan laporan aktualisasi%

ME!DE PEMBEAJA2AN Mata diklat disajikan se1ara interaktif dengan metode : ;7M7<

dikombinasikan dengan tanya jawab0

=ilm

Pendek   peserta diminta menonton film pendek, kemudian diminta mengomentari dan/ atau mendiskusikannya 'tudi

Kasus, dan/atau Diskusi Kelompok sebagai sarana pendalaman materi0 'eminar

EAUASI < PENIAIAN $&

*ndikat&r Penilaian



%$8aluasi Pemahaman mata diklat 79K7

(%

+&b&t -

6jian tertulis 3)

;abu, $> 'ept ()$*0

;an1angan 7ktualisasi : 'eminar ;an1angan

$%Jumlah Kegiatan (%Kualitas ;an1angan

$*

7ktualisasi Jum?at, $& 'ept ()$*0

3%eknik Komunikasi 3%

Pelaksanaan

7ktualisasi : 'eminar 7ktualisasi

$%Kualitas 7ktualisasi (%Kuantitas/=rekuensi 7ktualisasi

**

3%eknik Komunikasi Jumlah

$))

Kamis, & +kt ()$*0

N% 1. :@A<>ASI P:MAHAMAN  0.

Indikat%r

B%b%t 2

P#mahaman A$untabilita

4

P#mahaman Naionalim#

4

 7.

P#mahaman Eti$a Publi$

4

 &.

P#mahaman Komitm#n Mutu

4

 '.

P#mahaman Anti Koru'i

4

 J$!la

7/

:@A<>ASI AKT>A


%$(%

*ndikat&r Penilaian ktalisasi

an1angan ktalisasi : Jumlah Kegiatan Kualitas ;an1angan eknik Komunikasi ktalisasi : Kualitas 7ktualisasi Kuantitas/=rekuensi 7ktualisasi eknik Komunikasi Jumlah

+&b&t -

$*

**

.)

RAN(ANGAN AKT>A
Sb2*ndikat&r

+&b&t -

!

3mlah kegiatan

'

%

alitas an1angan



'

"eknik &mnikasi

4

3mlah

!5

 Jumlah K#"iatan (eel

3mlah

&nersi

4

lebih dari 6 kegiatan.

0,! 7 !00

'

5 7 6 kegiatan.

60,! 7 0

%

' 7 4 kegiatan.

40,! 7 60

!

% kegiatan.

0 7 40

2#l#9ani K#"iatan (eel 4

'

%

!

8raian 'eluruh kegiatan rele8an dengan aktualisasi nilai dasar 'ebagian besar kegiatan rele8an dengan aktualisasi nilai dasar% 'eparuh rele8an kegiatan dengan aktualisasi nilai dasar%

Sebagian ke1il kegiatan relean dengan aktalisasi nilai dasar.

&nersi 0,! 7 !00

60,! 7 0

40,! 7 60

0 7 40

 !#$ni$ Komuni$ai (eel 4

'

8raian

&nersi

Peserta mampu menjelaskan ran1angan 0,! 7 aktualisasi dengan baik, dan mampu !00 merespons pertanyaan% Peserta mampu menjelaskan ran1angan aktualisasi dengan baik, tetapi kurang 60,! 7 0 mampu merespons pertanyaan%

%

Peserta kurang mampu menjelaskan ran1angan aktualisasi dan kurang mampu 40,! 7 60 merespons pertanyaan%

!

Peserta tidak mamp mempresentasikan ran1angan.

0 7 40

PENIIAIAN AK!UAISASI No

I ndi kat orPeni l ai anAkt ual i s as i

Bobot( %)

1. RancanganAkt ual i s as i: 1. Juml ahKegi at an 2. Kual i t asRancangan

15

3. Te kni kKomuni kasi

2. Akt ual i s as i: 1. Kual i t asAkt ual i s a s i 2. Kuant i t as/Fr ekuens i  Akt ual i s as i lh 3. Tekni k J Komu ni kas i

55

P#nilaian A$tualiai

B%b%t 3/2

N%

S$bCIndikat%r

12

Kualita A$tualiai

7'

02

Kuantita<=r#$u#ni A$tualiai

1/

72  !#$ni$ Komuni$ai  J$!la

1/ 1//

Kualita A$tualiai <:@:< >RAIAN K%nersi & A$tualiai nilai daar 'ada $#"iatan C1,0  b#rman%aat ba"i ta$#hold#r 011 dan
Kuantita<=r#$u#ni A$tualiai <:@: >RAIAN K%ner < si & M#n"a$tualiai$an nilai daar 'ada C1,0  $##lu)ruhan $#"iatan +011  -an" 011 dir#n7ana$an 'ada wa$tu #minar ran7an"an a$tualiai. 7 M#n"a$tualiai$an nilai daar 'ada :1,0  #ba"ian b#ar $#"iatan +F; -an" C1 dir#n7ana$an 'ada wa$tu #minar ran7an"an a$tualiai. 0 M#n"a$tualiai$an nilai daar 'ada 81,0  #'aruh $#"iatan +;1  -an" :1 dir#n7ana$an 'ada wa$tu #minar ran7an"an a$tualiai. 1 M#n"a$tualiai$an nilai daar 'ada 1 ) 81

 !#$ni$ Komuni$ai
7

0 1

>raian P##rta mam'u m#n(#la$an ran7an"an a$tualiai d#n"an bai$, dan mam'u m#r#'on '#rtan-aan. P##rta mam'u m#n(#la$an ran7an"an a$tualiai d#n"an bai$, t#ta'i $uran" mam'u m#r#'on '#rtan-aan. P##rta $uran" mam'u m#n(#la$an ran7an"an a$tualiai dan $uran" mam'u m#r#'on '#rtan-aan. Peserta tidak !a!)$ !e!)resentasikan ran9angan.

K%ners i 5/,1  1// 4/,1  5/ &/,1  4/ /  &/

KUAI=IKASI DAN KEUUSAN Kuali?$ai $#luluan '##rta Di$lat dit#ta'$an #ba"ai b#ri$ut* •San"at M#mua$an +$or 1,1  011> •M#mua$an +$or C1,1  1,1> •6u$u' m#mua$an +$or F1,1  C1,1> •Kuran" m#mua$an +$or :1,1  F1,1> • !ida$  !ida$ M#mua$an +$or :1 •

Tidak P##rta Di$lat -an" m#m'#rol#h $uali?$ai Me!$askan atau atau (umlah $#tida$hadiran '##rta m#l#bihi 3 #i atau  (am '#la(aran atau atu hari #7ara $umulati%, din-ata$an Tidak <$l$s. •

P##rta Di$lat -an" m#m'#rol#h $uali?$ai K$rang Me!$askan  din-ata$an Dit$nda   K#luluann-a dan '##rta Di$lat dima$ud wa(ib m#n"i$uti '#mb#la(aran r#m#dial.

 !IM EAUASI Suunan !im E9aluai * 0.K#'ala #mba"a Di$lat #ba"ai K#tua> /.P#nan""un" (awab Harian #ba"ai a$il K#tua> 3.P#nan""un" (awab E9aluai Pro"ram #ba"ai S#$r#tari> 8.id-aiwara +I dan 6oa7h #ba"ai An""ota.