IV.- HITOS DE GLORIA.FORMACION DE LA COORPORACION INTERNACIONAL INTERNACIONAL
1.- LA HISTORIA DE GLORIA Es la historia del triunfo de una corporación cuos directores han inte!rado las !randes "irtudes de un e#presario$ audacia% prudencia% olfato% plani&cación% disciplina sentido 'tico. La Historia de Gloria de#uestra (ue si es posi)le. A*ALISIS +R,TI+O La "isión de los her#anos rodr!ue es una fuente de inspiración para los ne!ocio% representa la esencia (ue !ua la iniciati"a% de la cual se e/traen fueras en los #o#entos difciles audan a tra)a0ar por un #oti"o en la #is#a dirección a todos los (ue se co#pro#eten en el ne!ocio. .- LA +O23RA DE GLORIA 1456.1456 .- los her her#an #anos os 7or 7or!e !e 8i 8ito to Rod Rodr! r!ue ue dec decidi idiero eron n co# co#pra prarr la e#presa GLORIA S.A. 9Era un #odo de prote!ernos: Pocas veces un grupo de empresarios peruanos, que sobre la base de su es esfu fuer erzo zo oc ocup upab aba a un lu luga garr pr prom omin inen ente te,, ha habí bía a co comp mpra rado do un una a porción mayoritaria de acciones a una empresa internacional de tanto peso como Nestlé. La com compra pra de acc accion iones es a la fam famili ilia a er erc! c!eme emeyer yer por par parte te de los hermanos rodríguez también fue una se"al clara de que un grupo de empr em pres esar ario ios s pe peru ruan anos os es esta taba ba en pl plen ena a em emer ergen genci cia a pa para ra oc ocup upar ar lugares protagónico de la escena #nanciera y marcar un cambio en la vida económica del país.
A*ALISIS +R,TI+O Se "e re;e0ada la capacidad para e#prender acciones poco co#unes sin te#er las di&cultades o el ries!o (ue i#plican. Al esta)lecerse la "isión de los her#anos rodr!ue% aparece el propósito estrat'!ico% el cual plantea las #etas (ue lle"aran a la co#pa<a a un '/ito total% todos con una #is#a "isión% cada uno de los recursos (ue co#ponen la or!aniación tiene (ue in"olucrarse total#ente. 3ara ello desarrollar=n todos los esfueros (ue est'n a su alcance. >.- LA GRA* ?A2ILIA DE GLORIA $ partir de la compra por los hermanos rodríguez en %&'(, el )rupo )loria iba a convertirse en lo que es hoy* una familia en crecimiento, compuesta por muchos miembros unidos por un sen enttido de pertenencia a la empresa y de traba+o con+unto. oy el grupo gloria agru ag rupa pa en cu cuar aren enta ta em empr pres esas as li lider deres es en lo los s se sect ctor ores es ll-ct cteo eos s y
alimentos, cementos y nitratos, agroindustria, papeles, cartones, envases e/ibles, transportes y servicios. La istoria a partir de %&'(, es notable y est- llena de logros
A*ALISIS +R,TI+O El compromiso que un empleado desarrolle frente a la compañía es una gran ayuda para el logro de las tareas individuales y de los objetivos de la organización. Si un trabajador está convencido que la compañía es buena y que le da beneficios, es una persona que realmente lucará en pro de las metas de la empresa y lo que necesitan las organizaciones es que su fuerza laboral est! unida y trabaje en equipo. En mucas ocasiones la ventaja comparativa está personificada por los trabajadores y, ante todo, por el grado de compromiso, profesionalismo y pertenencia que tengan acia la compañía, sus operaciones y objetivos.
@.- EL TRASLADO A LI2A 0Lo hicimos porque desde el punto central de lima, podíamos controlar me+or las operaciones empresariales que teníamos en el País1 02eníamos la 3ntuición de que esa razón era la m-s importante que todas las que había en contra1
A*ALISIS +R,TI+O
Pese a la intervención de la razón, los empresarios siguen la intuición que lo llevo a tomar las decisiones que decidieron el rumbo de tomo su empresa y el é/ito que lograron.
.- LAS I*8ERSIO*ES B EL ?A+TOR HC2A*O 4on la adquisición de distintas empresas durante la ultima década, el grupo gloria se ha convertido en uno de los consorcios empresariales mas prósperos. 5n todas las empresas traba+an profesionales de primer nivel. 5n la actualidad se e/porta leche evaporada a m-s de 67 países ubicados en diferentes regiones del mundo. 8e realizaron importantes inversiones en activos #+os, como la construcción de nuevas plantas de fabricación de leche evaporada, la adquisición de la moderna fabrica de envases. )loria, siguiendo una política empresarial moderna, audaz y con visión del futuro, desplegando su capacidad para generar empleo para muchos peruanos.
A*ALISIS +R,TI+O La adquisición de una empresa por parte de otra o la unión de dos empresas como se aprecia en el caso del )9:P; )L;93$ 8.$. ha dado lugar a una empresa de mayor tama"o, la fusión constituye una de las maneras mas recurrentes en la actualidad para ganar dimensión y competitividad.
6.- EL GRA* 3ROBE+TO DE +ASA GRA*DE :na plantación para el futuro,
Pasados 6 a"os de gestión, la situación de casa grande es otra, las cifras del >77( y el >7%7 hablan por si solas, las ventas han crecido en un %67?
A*ALISIS +R,TI+O El Grupo Gloria S.A. tiene nue"as !randes e/pectati"as en relación al proecto de casa !rande% se ha aplicado la #is#a #etodolo!a e#presarial% la ad(uisición la #e0ora. 3ese a las #uchas e#presas (ue confor#an el Grupo Gloria S.A.% esta e#presa )usca se!uir e/pandi'ndose de acuerdo a su &losofa e#presarial de creci#iento. .- GLORIA LOS 3RI2EROS @6 B LOS CLTI2OS AOS En 14@% +arnation co#pan co#enó a or!aniar un #ercado (ue ca#)iaria la oferta de leche artesanal por leche industrial En 145% !rupo !loria inicia su !estión En 144F% se inicia un periodo de creci#iento oportunidades En 144@% se dio el !ran salto con la ad(uisición de ce#ento Bura A*ALISIS +R,TI+O 5.- SAL8ADOS DE LA E3RO3IA+IO* E/propiación conte#plada en la Le de la Refor#a A!raria. A*ALISIS +R,TI+O 4.- GRATOS RE+CERDOS Guardo por a#)os her#anos recuerdos #u afectuosos por su nota)le "isión por los ne!ocios enor#e capacidad de tra)a0o. Les a!radeco el ha)er#e per#itido #ane0ar la co#pa<a en un conte/to profesional% con o)0eti"os claros responsa)ilidad plena por los resultados. He se!uido co#o o)ser"ador el i#presionante creci#iento del !rupo !loria de los ne!ocios (ue 7or!e 8ito han Ad(uirido desarrollado en un periodo relati"a#ente corto. Es un hecho indiscuti)le (ue se han con"ertido en uno de los !rupos e#presariales #=s i#portantes del pas (ue su la)or presti!ia a todos los peruanos. A*ALISIS +R,TI+O
