Peligros Físicos
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Cartilla de aprendizaje
Peligros Físicos
+ conocimiento
- riesgo Esta cartilla pertenece a la colección + conocimiento – riesgo, ha sido creada con fines educativos sin ánimo de lucro y corresponde a la tercera edición del tema, en su interior encontrará una descripción de los peligros físicos existentes en la industria. Este material gratuito es una guía de gran utilidad para maestros y estudiantes para la enseñanza de la Higiene Industrial. Como complemento, se proponen talleres que permiten afianzar lo aprendido. “El profesional se gradúa cuando tiene la respuesta inmediata”.
Saúl Tomás Salas Suárez Ingeniero Químico Especialista en Seguridad y Salud en el Trabajo Especialista en Ingeniería Ambiental Magister en Gestión del Riesgo (E)
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PELIGROS FÍSICOS HIGIENE INDUSTRIAL Las actividades laborales implican procesos, operaciones y el uso de materiales y sustancias que generan peligros para la salud de los trabajadores, las comunidades vecinas y el medio ambiente en general. Estos factores presentes en el medio ambiente de trabajo pueden prevenirse mediante intervenciones adecuadas, que no sólo protegen la salud de los trabajadores, sino que reducen también los daños al medio ambiente. La profesión dedicada a la prevención y control de los peligros originados por los procesos de trabajo es la higiene industrial. Los objetivos de la higiene industrial son la protección y promoción de la salud de los trabajadores, la protección del medio ambiente y la contribución a un desarrollo seguro y sostenible. Las acciones preventivas de la higiene industrial se inician antes de que se manifieste cualquier daño para la salud o antes de que se produzca la exposición, por lo que el medio ambiente de trabajo debe ser monitoreado continuamente para detectar, eliminar y controlar los agentes y factores peligrosos antes de que causen un efecto nocivo, acciones que también contribuyen a un desarrollo seguro y sostenible. La seguridad y salud en el trabajo requiere un enfoque interdisciplinario con la participación de disciplinas fundamentales, una de las cuales es la higiene industrial, además de otras como la medicina, la enfermería, la ergonomía y la psicología del trabajo, razones por los cuales las directivas de las empresas, los trabajadores y demás profesionales de la salud ocupacional deben conocer el rol del higienista industrial en la protección de la salud de los trabajadores y el medio ambiente, y la importancia de contar con recursos especializados en este ramo. La Higiene Industrial se define define como "la ciencia y el arte dedicados al reconocimiento, evaluación y control de de aquellos factores ambientales que surgen en o del lugar del trabajo y que pueden ocasionar enfermedad, deteriorar la salud y el bienestar, o crear algún malestar significativo entre los tr abajadores o ciudadanos de la comunidad”. (American Industrial Hygienist Association). De esta definición, que es la más comúnmente aceptada, merecen destacarse los siguientes aspectos en relación con la Higiene Industrial. a.) b.) c.) d.)
La metodología : El objeto de estudio El propósito La cobertura
identificación, localización, evaluación y control : los factores ambientales : la protección integral de la salud : todos los miembros de una comunidad
RELACIÓN DE LA HIGIENE INDUSTRIAL CON LA MEDICINA DEL TRABAJO No obstante que en sus orígenes, la Higiene se confunde con la Medicina y que su desarrollo tuvo que esperar los avances de la misma, sus campos de acción establecen su diferencia, pues la primera evalúa y corrige las condiciones ambientales partiendo de criterios de ingeniería y la segunda es la que ejerce el control y vigilancia del estado de salud del trabajador, cuya alteración, que es causada por las condiciones de su ambiente de trabajo, es precisamente lo que se pretende evitar.
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RAMAS DE LA HIGIENE INDUSTRIAL Cuatro son las áreas del conocimiento que dan cuerpo a la Higiene Industrial y están tan íntimamente relacionadas, que si faltara una de ellas sería prácticamente imposible afrontar con éxito la problemática de los ambientes laborales. Higiene teórica. Es la que estudia la relación dosis-respuesta, es decir, la relación contaminante-tiempo de exposición hombre estableciendo unos valores estándares de referencia, para los cuales, la mayoría de las personas expuestas no experimentan ningún tipo de alteración funcional. Sin estos valores de referencia, la Higiene Industrial carecería de fundamentación científica. Higiene de campo. Es la encargada de realizar el estudio de la situación higiénica en el propio ambiente de trabajo, con el objeto de evaluar las condiciones respecto al riesgo de enfermedad laboral. Higiene analítica. Es la rama de la Higiene Industrial que permite la determinación cualitativa y cuantitativa de los contaminantes presentes en los ambientes de Trabajo, en estrecha colaboración con la Higiene de Campo y la Higiene Teórica. Higiene operativa. Es la encargada de formular e implementar los sistemas de control para reducir los niveles de concentración de contaminante hasta valores no perjudiciales para la salud. Es en esta técnica donde tiene razón de ser la Higiene Industrial en su conjunto, porque si bien es cierto, que en algunas ocasiones no será necesario adoptar medidas correctivas, no lo es menos afirmar, que sin la capacidad para aplicarlas cuando las valoraciones son desfavorables, no tendría sentido intentar meterse en diagnósticos.
FORMAS DE ACTUACIÓN DE LA HIGIENE INDUSTRIAL Higiene teórica. Para la fijación de los valores estándares se trabaja en dos (2) niveles de experimentación, a saber: •
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Nivel de laboratorio: en este nivel se somete a seres vivos (animales) a los efectos del contaminante que se estudia, y se determinan las alteraciones funcionales que experimentan. Posteriormente estos resultados se extrapolan para hacerlos valederos a nivel del hombre. Nivel de campo: en esta fase se recoge la información que las técnicas higiénicas y médicas suministran sobre un determinado compuesto que es manipulado en procesos industriales (Hoja de seguridad de los materiales M.S.D.S).
Higiene de campo. La actuación de la Higiene de Campo se hace a través de la ENCUESTA HIGIENICA. Instrumento mediante el cual se puede llegar al conocimiento profundo y real del problema que se estudia y contempla: • • • • • • • • • • •
Identificación de materias primas, productos y subproductos. Descripción de los procesos tecnológicos involucrados. Análisis de puestos de trabajo. Condiciones ambientales existentes. Trabajadores expuestos, sexo y edad. Tiempo y periodicidad de la exposición. Identificación del o los contaminantes. Sistema de muestreo. Sistema de medición. Sistema de evaluación. Criterio de valoración.
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Higiene analítica. Para la ejecución del análisis ambiental se puede actuar de dos formas: •
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A nivel de campo: en el cual se efectúa la determinación cualitativa y cuantitativa del contaminante en el mismo punto donde se produce, sin necesidad de realizar una previa toma de muestra. Esto requiere la utilización de equipos portátiles y de lectura directa. A nivel de laboratorio: cuando no es posible la identificación ni la determinación de la concentración del contaminante en el sitio donde se produce, se procede entonces a la toma de muestras, de acuerdo con las técnicas de la Higiene Analítica, para su análisis en el laboratorio bien sea por métodos químicos o fisicoquímicos (instrumentales).
El experto o profesional especializado determinará en cada caso el sistema de muestreo adecuado, el instrumental necesario y la técnica a seguir. Es importante anotar, que el conocimiento de los resultados analíticos no es suficiente para hacer una evaluación del peligro. Es con la opinión de los expertos y trabajadores y con los resultados globales de la encuesta higiénica como podrá realizarse una valoración objetiva. Higiene operativa. Partiendo de los datos suministrados por la encuesta higiénica y de los resultados de la valoración de los contaminantes, recomienda las medidas de control a a doptar para minimizar el riesgo. COMPETENCIAS DEL HIGIENISTA INDUSTRIAL El higienista industrial estará en capacidad de desarrollar las siguientes funciones y actividades: •
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Prever los peligros para la salud que pueden originarse como resultado de procesos de trabajo, operaciones y equipos. Identificar y conocer, en el medio ambiente de trabajo, la presencia (real o potencial) de a gentes químicos, físicos y biológicos y otros peligros, así como su interacción con otros factores que pueden afectar a la salud y el bienestar de los trabajadores. Conocer las posibles vías de entrada de agentes en el organismo humano y los efectos que esos agentes y otros factores pueden tener en la salud. Valorar la exposición de los trabajadores a agentes y factores potencialmente nocivos. Evaluar los procesos y los métodos de trabajo, desde el punto de vista de la posible generación y emisión/propagación de agentes y otros factores potencialmente nocivos, con el objeto de eliminar la exposición o reducirla a niveles aceptables. Diseñar y recomendar estrategias de control y evaluar su eficacia, solo o en colaboración con otros profesionales para asegurar un control eficaz y económico. Conocer el marco legal para la práctica de la higiene industrial. Educar, formar, informar y asesorar a personas de todos los niveles en todos los aspectos de la comunicación de peligros. Trabajar con eficacia en un equipo interdisciplinario en el que participen también otros profesionales. Identificar los agentes y factores que pueden tener un impacto medioambiental y comprender la necesidad de integrar la práctica de la higiene industrial con la protección del medio ambiente.
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TECNICAS DE ACTUACION DE LA HIGIENE INDUSTRIAL Las técnicas de actuación de la higiene industrial se relacionan a continuación: • •
•
Identificación de posibles peligros para la salud en el medio ambiente de trabajo. Evaluación de los peligros, un proceso que permite valorar la exposición y extraer conclusiones sobre el nivel de riesgo para la salud humana. Prevención y control de peligros, un proceso que consiste en desarrollar e implantar estrategias para eliminar o reducir a niveles aceptables la presencia de agentes y factores nocivos en el lugar de trabajo, teniendo también en cuenta la protección del medio ambiente.
La importancia de anticipar y prevenir todo tipo de contaminación ambiental es decisiva. En la actualidad, existe una creciente tendencia a considerar las nuevas tecnologías desde el punto de vista de los posibles impactos negativos y su prevención, desde el diseño y la instalación del proceso hasta el tratamiento de los residuos y desechos resultantes, aplicando un enfoque integral. Los aspectos económicos se deben orientar hacia la consecución de tecnologías que ofrezcan una buena protección de la salud y del medio ambiente, a pesar de sus posibles altos costos iniciales, inversiones que se recuperarán en el largo plazo, por los beneficios obtenidos en la salud de los trabajadores y en la protección del medio ambiente. La protección de la salud de los trabajadores y del medio ambiente debe iniciarse mucho antes de lo que habitualmente se hace, por lo que los responsables del diseño de nuevos procesos, maquinaria, equipos y lugares de trabajo deberán disponer de información técnica y asesoramiento en higiene industrial y a mbiental. MEDICIÓN EN HIGIENE INDUSTRIAL En Higiene Industrial es muy importante el manejo de términos matemáticos y de unidades de medición, a continuación se presentan las principales unidades de medida del sistema internacional y sus fa ctores de conversión: Múltiplos y submúltiplos empleados por el Sistema Internacional de medidas Múltiplos Prefijo
TeraGigaMegaKiloHectoDeca-
Símbolo
T G M K H D
masa 1 libra= 453,592 g (gramos)
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Prefijo
Símbolo
Valor numérico
10 deciD 9 10 centic 6 10 milim 3 10 microμ 102 nanon 1 10 picop Factores de conversión útiles en Higiene Industrial
longitud 1 pulgada (in) = 2,54 centimetros 1 metro= 3,2808 ft (pies)
energía 1 kilojulio=
Submúltiplos
Valor numérico
0.24 Kcal (Kilocalorías)
10-1 10-2 10-3 10-6 10-9 10-12
temperatura Farenheit 9/5 ºC + 32 Kelvin C + 273 tiempo 1 hora= 3600 s (segundos) presión 1 atm= 760 mm Hg
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Desafío higiénico En hojas cuadriculadas tamaño carta realice los siguientes ejercicios y responda las preguntas:
Se encuentra que en una discoteca el ruido tiene una presión sonora en el área 1 de 0,12 atmósferas y en el área 2 -2 de 1x10 atm, expresar los resultados de la medición en mm de Hg
En una empresa se desean pesar dos recipientes que contienen 0,12 m y 1400 litros de agua respectivamente, proporcionar el valor resultante en libras
Para poder realizar una medición de iluminación un higienista tiene que recorrer las instalaciones de una empresa que mide 245 ft a una velocidad de 0,38 km/h, cuánto tiempo en minutos tardará para completar el 87% del recorrido?
Se determina la vibración de varios taladros en m/s : 23, 25, 23, 26, 39, 33, 23, 12, 14, 11, 14, 15, 17, 18, 11, 22, 23, 25, 26, 28, determine la moda, media y mediana de la medición
¿Cómo se define la Higiene Industrial?
Identifique la metodología, el objeto de estudio, el propósito y la cobertura de la Higiene Industrial
Explique el objeto y forma de actuación de cada una de l os componentes de la Higiene Industrial
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RUIDO Definido por la OMS como “Todo sonido desagradable”, por la AFNOR (Norma Francesa) como “Fenómeno acústico” que produce una sensación auditiva, considerada como
desagradable o molesta. Sonido es un fenómeno mecánico de carácter undulatorio que se origina al oscilar partículas de un cuerpo físico, que se propaga en un medio elástico (agua, aire o sólido) y es capaz de producir una sensación auditiva. A nivel clínico Ruido es “el nivel de presión sonora, medido en decibeles, que determina la posibilidad de producir lesiones en la audición”. Técnicamente, es el conjunto de ondas que
se propagan en el aire hasta llegar al oído. Se debe diferenciar entre ruido y sonido. A nivel social es un sonido indeseable, que produce efectos adversos, fisiológicos, sicológicos y emocionales, que interfieren en las actividades humanas de comunicación, trabajo, descanso y recreación. NATURALEZA DEL RUIDO: El ruido está formado por un conjunto de sonidos que se propagan en un medio elástico, puede ser percibida o no por el órgano auditivo, presentándose de una forma agradable o desagradable. Los medios necesarios para que el ruido sea realidad son: LA FUENTE DE GENERACION - MEDIO DE TRANSMISIÓN - RECEPTOR El ruido se propaga en el medio ambiente por medio de ONDAS ACÚSTICAS siendo su característica más importante su VELOCIDAD DE PROPAGACIÓN. MAGNITUDES FISICAS Y UNIDAD DE MEDIDA: Las magnitudes que caracterizan al ruido son:
Período es el tiempo transcurrido para que se produzca un ciclo completo de la onda. Se expresa en segundos. Se mide sobre el eje horizontal.
Longitud de onda es el tiempo transcurrido para que se produzca un ciclo completo de la onda. Se expresa en segundos. Se mide entre dos crestas.
Amplitud o altura de la onda, determina la sonoridad y está relacionada con la intensidad o el poder del sonido.
Frecuencia es el número de fluctuaciones (ciclos) que se suceden en un segundo. Se denominan ciclos / segundo (c/s) o hertzios (Hertz). El oído normal joven tiene un rango de frecuencia de 20 a 20.000 Hz.
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160 dB 85 dB
50 dB
20 dB
Presión sonora: Es la característica que permite oír un sonido a mayor o menor distancia, es decir, su intensidad. Su unidad de medida es el Decibel (dB), también conocido como volumen.
Avión 120 - 130 dB Maquina Remachadora 110 - 115 dB Voz Humana 60 dB Ambiente Interior 50 dB Susurro 20 - 30 dB
TIPOS DE RUIDO El ruido puede ser descrito en términos de su patrón de tiempo y nivel: continuidad, fluctuación, impulsividad e intermitencia. Los ruidos continuos son aquellos producidos por períodos relativamente largos en un nivel constante, los ruidos intermitentes se producen en cortos períodos; el sonido continuo es de banda amplia, nivel y espectro constante. El ruido de impulso consiste en pulsaciones repetitivas ó no repetitivas que se caracterizan por una diferencia de al menos 20 dB entre los picos de soni do y el ruido. Teniendo en cuenta la relación “nivel de intensidad y tiempo” el ruido se clasifica en:
CONTINUO
Aquel ruido que no presenta cambios rápidos y repentinos de nivel durante el período de exposición. El máximo cambio puede ser de hasta 2 dB. En el informe de medición de ruido se debe determinar el porcentaje de dosis máxima permitida (%dmp) con el fin de determinar el grado de peligrosidad de la exposición del trabajador para los niveles de presión de ruido superiores a 85 dB. %dmp= tiempo permanencia horas *100 tiempo max permanencia El tiempo máximo de permanencia se puede visualizar en la Resolución 1792 de 1990. Peligros Físicos
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Para valores que no están en la tabla se puede usar la siguiente fórmula (los números son constantes): tiempo máx (horas)=
16 2
(dB-80)/5
Finalmente se concluye: % dmp>99 % dmp entre 25 y 99 % dmp<25=
posible sordera laboral riesgo máx admisible no existe riesgo de sordera
Impacto
Aquel ruido en el cual la presión sonora fluctúa en forma brusca. Se caracteriza porque transcurren más de 2 segundos entre dos impactos. Para Colombia está establecido en la Res 8321 de 1983 %dmp= # impactos escuchados * 100 # impactos permitidos Si se desconoce el número de impactos: Núm imp= 10 (160-valor pico dB)/10) Se utilizan los mismos criterios de % dmp Grado de Riesgo: No expuesto: dosis inferiores a 75 decibeles dB (A). Exposición Baja: dosis inferiores al nivel de acción, 82 dB (A). Exposición Moderada: frecuente exposición a dosis por debajo del nivel de acción 82 dB (A). o exposiciones poco frecuentes a dosis entre 80 dB (A). y 85 dB(A). Exposición Alta: frecuente exposición a dosis cercanas a 85 dBA e infrecuentes exposiciones a dosis por encima de 85 dB (A). Muy Alta exposición: frecuente exposiciones a dosis por encima de 8 5 dB (A). • • •
•
•
VELOCIDAD DEL SONIDO En una tempestad, aun cuando el relámpago y el trueno de un rayo se producen en el mismo instante, solo se oye el estampido después de haber visto la luz de la centella. La velocidad de la luz es de 300.000 km/s por eso se ve prácticamente en el mismo instante que se produce, mientras que la velocidad del sonido es de 340 m/s. Velocidad del sonido Medio material
Velocidad (m/s)
Aire (20 °C) Agua Hierro Granito
340 1450 5100 6000
La ley de Snell presenta la relación entre la longitud de onda (lamda), la velocidad del sonido y la frecuencia: Hz
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TIMBRE
Escalas musicales do 1024
si 960
do 512
la 440
do 256
mi 160
do 128
do 64
Sol 48
do 32
Frecuencia Si tocamos cierta nota de un piano y si la misma nota (de la misma frecuencia) fuese emitida con el mismo volumen por un violín, podríamos distinguir una de otra; es decir, tienen un timbre diferente. Esto se debe a que la nota emitida por un piano es el resultado de la vibración de la cuerda accionada y la madera, columnas de aire y otras cuerdas, las cuales vibran con ella. Así pues, la onda sonora emitida tendrá una forma propia, característica del piano. La voz de las personas también tiene su timbre propio, este es el motivo por el cual podemos identificar una persona por su voz.
Diapasón
Flauta
Violín
Gong
EFECTOS AUDITIVOS Enmascaramiento: Es la dificultad para la percepción de algunos sonidos, especialmente los de la conversación en la vida cotidiana; en los lugares de trabajo interfiere además con las ordenes y señales de peligro. Este efecto desaparece cuando baja el ruido. Fatiga Auditiva: También se le conoce como Desviación Transitoria del Umbral (DTU). Se presenta cuando después de la exposición a ruido en ciertas frecuencias e intensidad, hay una disminución para detectar algunos sonidos. Puede durar desde pocos segundos hasta varios días. Es el inicio del daño permanente en los casos de exposición ocupacional a ruido. Trauma Acústico: O Desviación Permanente del umbral (DPU) con los años de exposición el daño auditivo avanza dañando las células de la audición en forma IRREVERSIBLE sin afectar aun el área conversacional y siendo detectado únicamente por medio de la AUDIOMETRIA. Sordera Laboral: Deterioro Auditivo por Ruido (DAIR). El daño auditivo avanza afectando significativamente las frecuencias conversacionales principales pudiendo llegar a la sordera permanente.
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MEDICIÓN DE RUIDO El sonómetro: es un instrumento que permite medir el nivel de presión acústica, expresado en decibeles (dB), está diseñado para responder de la misma forma que el oído humano y proporciona mediciones objetivas y reproducibles. Consiste básicamente en un micrófono, un amplificador con control calibrado de volumen y una unidad de lectura. Ponderación A y C Los niveles de presión sonora medidos con ponderación A están correlacionados con el daño auditivo que sufren las personas expuestas a ruidos altos durante períodos considerables de tiempo o con la sensación de molestia y la interferencias ala palabra causada por determinados ruidos. Los niveles con ponderación C, incorporados en la mayoría de los instrumentos para medición del ruido, es bastante uniforme entre los 80 y 4000 Hercios y se utiliza para mediciones en banda ancha del nivel sonoro.
Curvas de Compensación o Ponderación A y C para cada frecuencia. dB
C 0
- 10
A - 20
- 30
- 40
- 50
20
50
100
200
500
1000
2000
5000
10000
Hz
Los niveles medidos con ponderación A y C se denominan niveles sonoros A y niveles sonoros C y se expresan como dB (A) y dB(C). Las mediciones realizadas en dB (C) permiten por comparación con las mediciones dB (A) determinar si existen o no componentes importantes de baja frecuencia, dado que las mediciones en dB (A) atenúan las bajas frecuencias. En la siguiente tabla se presentan los valores de las curvas A y C. Algunos sonómetros incluyen también la ponderación plana o lineal, cuya característica esencial es que es independiente de la frecuencia para un rango especificado por los fabricantes. En algunos instrumentos la ponderación plana se designa como “allpas”. La ponderación plana o lineal se acostumbra a utili zar cuando la salida eléctrica del sonómetro aporta una señal a un instrumento auxiliar como puede ser una grabadora.
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Valores de las Correcciones de las Curvas de Ponderación A y C para la Serie de Frecuencias Estándar de Octavas. Frecuencia(Hz) 20 25 31.5 40 50 63 80 100 125 160 200 250 315 400 500 630 800 1,000 1,250 1,600 2,000 2,500 3,150 4,000 5,000 6,300 8,000 10,000 12,500 16,000 20,000
Curva A (dB) -50.5 -44.7 -39.4 -34.6 -30.2 -26.2 -22.5 -19.1 -16.1 -13.4 -10.9 -8.6 -6.6 -4.8 -3.2 -1.9 -0.8 0.0 0.6 1.0 1.2 1.3 1.2 1.0 0.5 -0.1 -1.1 -2.5 -4.3 -6.6 -9.3
Curva C (dB) -4.4 -3.0 -2.0 -1.3 -0.8 -0.5 -0.3 -0.2 -0.1 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 0.0 -0.1 -0.2 -0.3 -0.5 -0.8 -1.3 -2.0 -3.0 -4.4 -6.2 -8.5 -11.2
Número de puntos en mediciones de ruido
Para oficios o grupos homogéneos el número de puntos a medir será una muestra estadística con 10% y un límite de confianza del 90% Para oficios distintos y grupos no homogéneos se harán mediciones a todos los oficios o personas expuestas Para áreas y oficios con niveles de ruido variables, se tomarán dosimetrías que cubran como mínimo el 80% de la jornada en tiempo real Cuando el ruido sea continuo, se realizarán dos mediciones por punto en la misma jornada en tiempos diferentes Si las dos mediciones son diferentes con un nivel menor de 2 dB ponderados se deben realizar 3 mediciones por punto y obtener el promedio aritmético Cuando se presentan diferencias mayores a 2 dB ponderados se deben realizar dosimetrías personales Para el análisis de frecuencias se escogerán entre 3 y 4 puntos de mayor nivel de presión sonora y en éstos se hará el análisis en las bandas comprendidas entre 63 y 8000 Hz en dB (Lin)
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El dosímetro: es un monitor de exposición que registra y acumula el ruido continuamente. Es de gran utilidad cuando los niveles de presión sonora son de frecuente variación. Se utiliza para calificación de origen de presunta enfermedad laboral. El dosímetro se debe utilizar cuando el trabajador esta expuesto a niveles de ruido diferentes por las características de los oficios, por el desplazamiento que se realice a diferentes áreas o sitios de trabajo, o por el empleo de diferentes equipos durante la jornada de trabajo. El dosímetro está compuesto por un micrófono y circuitos similares a los sonómetros, los elementos básicos son: micrófono, filtro de ponderación A y preamplificador, amplificador, detector de nivel eficaz (RMS), detector de alto y bajo nivel de ruido, contador e indicador. La Audiometría es un examen que tiene por objeto cifrar las alteraciones de la audición en relación con los estímulos acústicos, resultados que se anotan en un gráfico denominado audiograma. Para realizar e interpretar la audiometría es necesario entonces conocer:
Las vibraciones acústicas. La fisiología de la audición. La fisiopatología de la audición.
Oído izquierdo color azul
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Oído derecho color rojo
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DETERMINACIÓN DEL NIVEL DE RUIDO (LAeq) Luego de realizar una medición se deben utilizar las siguientes fórmulas para determinar el nivel equivalente de ruido: LAeq. Nivel de presión sonora equivalente LAeq Mismo periodo de tiempo: L Aeq
dB 1 N 20 Log 10 20 N i 1
Intervalos distintos de tiempo:
L Aeq
N t i 10 0.1dB 10 Log i 1 t 1 i 1
Para jornadas de 8 horas:
L Aeq _ diario 10 log
1 8
i m i 1
Ti * 10 0 ,1*dB
Un ejemplo de aplicación de la fórmula con dos fuentes que emiten ruido en dos tiempos diferentes:
L Aeq _ diario 10 log
1 tiempo 1 * 10 0 ,1*dB 1 tiempo 2 * 10 0 ,1*dB 2 8
Suma de los niveles de presión acústica Dos fuentes que emiten el mismo nivel de presión sonora, aumentan su volumen en 3 dB. Cuando la diferencia entre los niveles en dB de dos ruidos es de 15 dB o superior, la cantidad a sumar al ruido mayor es tan pequeña (<0.4 dB) que en la mayoría de los casos puede despreciarse, por lo que la suma de dos ruidos que difieren en 10 o más dB, en la práctica, es igual al ruido mayor.
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CONTROLES DISMINUCIÓN DE RUIDO EN LA FUENTE: Algunas soluciones generales para la reducción del ruido en la f uente son: En los procesos en los que ocurren impactos tales como trabajos de remachado, calderería, las posibilidades de reducir el ruido en la fuente se reducen a no utilizar más energía que la necesaria. En trabajos en los que ocurren impactos tales como prensas, estampaciones, cortadores, la sustitución de troqueles planos por otros en cortados en bisel o escalonados con la consiguiente modificación del tiempo del corte reducirá la energía sonora radiada. Aquellos impactos no esenciales en los procesos operativos y generados por el manejo y caída sobre superficies metálicas de piezas, podrán reducirse recubriendo las superficies con materiales de elevado amortiguamiento interno, utilizando recipientes de materiales elásticos, colocando tiras de goma. En aquellas máquinas que posean movimiento vibratorio como parte de su proceso operativo, la amplitud de dicha vibración deberá ser lo más pequeña posible. En muchas situaciones esto se consigue con un adecuado equilibrado dinámico. La reducción de ruido en sierras, lijadoras, se efectuará cambiando la forma de las herramientas. Así aumentando las dimensiones de los huecos entre dientes se consigue reducciones de hasta 3 dB (A). Los niveles de ruido generados en las máquinas por fricción de sus elementos se reducirá mediante la lubricación apropiada. Los niveles de ruido generados por escapes de gas, se reducirán mediante la incorporación de silenciadores, o modificando el sistema mediante la inserción de conductores que dirijan el gas hacia otras direcciones. En muchos procesos es la radiación de una superficie vibrando la fuente que genera el ruido. En estas situaciones y siempre que las dimensiones de la superficie sean mayores que la longitud de la onda sonora, la energía radiada es proporcional al área vibrante, consecuentemente cada vez que dicha área se reduce a la mitad el nivel de ruido disminuye en 3 dB (A). El nivel de ruido radiado por láminas metálicas es mayor a la frecuencia de resonancia del panel, esto es cuando la frecuencia del ruido coincida con la frecuencia propia de la lámina metálica y que depende de su rigidez. Aumentando la rigidez del panel por ejemplo, mediante la colocación de nervios o aumentando el amortiguamiento interno de la lámina, se reducirán los niveles sonoros.
DISMINUCIÓN DE RUIDO EN EL MEDIO: En las fábricas: Aislar con encerramiento máquina, recubrir paredes con material absorbente (fieltro, hule, espuma, icopor, corcho) transformando las ondas sonoras en calor. Distanciar a los trabajadores de la fuente sonora En zonas residenciales: Bordear las vías principales de árboles El sonido que se propaga al aire libre, medido a una cierta distancia de la fuente, se reduce 6 dB por cada duplicación de la distancia, el sonido se reduce menos cuando se propaga dentro de una sala
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DISMINUCIÓN DEL RUIDO EN EL RECEPTOR:
Capacitación, realización de audiometrías, rotación, señalización
Se deben usar E.P.P. según la labor desempeñada y la exposición que se tenga al ruido.
Solo existen dos requisitos por parte de higiene industrial con respecto a EPP:
Un Nivel de Atenuación (NRR) debe ser 25 dB Doble protección debe ser usada a niveles 100 dB, alrededor de generadores, bombas contra incendio, compresores grandes
Selección del elemento de protección personal La tasa de reducción de ruido NRR ( Noise Reduction Raiting), lo calculan los fabricantes de protectores auditivos para simplificar los cálculos de atenuación. Se obtiene el nivel de presión acústica ponderado, se compara con el nivel de atenuación para cada frecuencia. A continuación se contempla la desviación estándar al cuadrado, esta se suma al nivel de ruido inicial; finalmente se resta el ruido resultante a la atenuación. Puede utilizarse una metodología como la del siguiente ejemplo: Frecuencia de octavas en Hz Ruido en dB (A) Atenuación del EPP Desviación estándar (DE) 2 * (DE) RUIDO* = RUIDO + 2 * (DE) RUIDO* - Atenuación
125 87 15,5 2,2 4,4 91,4 75,9
250 90 21,8 2,2 4,4 94,4 72,6
500 98 28,1 2,7 5,4 103,4 75,3
1000 110 29,6 1,7 3,4 113,4 83,8
2000 104 30,5 2 4 108 77,5
4000 92 39 2,4 4,8 96,8 57,8
8000 88 40,1 3,2 6,4 94,4 54,3
LAEq= 85,88 dBA Para ese ejemplo este elemento de protección personal no es suficiente ya que para 8 horas se supera el valor límite permisible
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RESOLUCIÓN 2400 DE 1979 CAPÍTULO IV Artículo 88. En todos los establecimientos de trabajo en donde se produzcan ruidos, se deberán realizar estudios de carácter técnico para ampliar sistemas o métodos que puedan reducirlos o amortiguarlos al máximo. Artículo 89. En donde la intensidad del ruido sobrepase el nivel máximo permisible, será necesario efectuar un estudio ambiental por medio de instrumentos que determinen el nivel de presión sonora y la frecuencia. Artículo 90. El control de la exposición a ruido se efectuará por uno o varios de los siguientes métodos: a.
b. c. d. e.
Se reducirá el ruido en el origen mediante un encerramiento parcial o total de la maquinaria, operaciones o procesos productores de ruido, se cubrirán las superficies (paredes, techos), en donde se pueda reflejar el ruido con materiales especiales para absorberlos; se colocarán aislantes para evitar las vibraciones, se cambiarán o se sustituirán las piezas sueltas o gastadas; se lubricarán las partes móviles de la maquinaria. Se controlará el ruido entre el origen y la persona, instalando pantallas de material absorbente; aumentando la distancia entre el origen del ruido y el personal expuesto. Se limitará el tiempo de exposición de los trabajadores al ruido. Se retirarán de los lugares de trabajo a los trabajadores hipersensibles al ruido. Se suministrarán a los trabajadores los elementos de protección personal, como tapones, o rejeras.
Artículo 91. Todo trabajador expuesto a intensidades de ruido por encima del nivel permisible, y que esté sometido a los factores que determinan la pérdida de la audición, como el tiempo de exposición, la intensidad o presión sonora, la frecuencia del ruido, la distancia de la fuente del ruido, el origen del ruido, la edad, la susceptibilidad, el carácter de los alrededores, la posición del oído con relación al sonido, deberá someterse a exámenes médicos periódicos que incluyan audiometrías semestrales, cuyo costo estará a cargo de la empresa. Artículo 92. En todos los establecimientos de trabajo donde existan niveles de ruido sostenido, de frecuencia superior a 500 ciclos por segundo e intensidad mayor de 85 decibles, y sea imposible eliminarlos o amortiguarlos, el patrono deberá suministrar equipo protector a los trabajadores que estén expuestos a esas condiciones durante su jornada de trabajo; lo mismo que para niveles mayores de 85 decibeles, independientemente del tiempo de exposición o la frecuencia. Para frecuencias inferiores a 500 ciclos por segundo, el límite superior de intensidad podrá ser hasta de 85 decibeles. Parágrafo. En las oficinas y lugares de trabajo en donde predomine la labor intelectual, los niveles sonoros (ruido) no podrán ser mayores de 70 decibeles, independientemente de la frecuencia y tiempo de exposición.
RESOLUCIÓN 8321 DE 1983 CAPITULO V Protección y conservación de la audición por emisión de ruido en los lugares de trabajo Artículo 42. No permite ningún tiempo de exposición a ruido continuo o intermitente por encima de 115dB sonora.
(A) de
presión
Artículo 43. Cuando la exposición diaria conste de dos o más periodos de exposición a ruido continuo o intermitente de diferentes niveles sonoros y duración, se considera el efecto combinado de las distintas exposiciones en lugar del efecto individual. Se considera que la exposición de ruido excede el valor límite permisible, cuando la suma de las relaciones entre los tiempos totales de exposición diaria a cada nivel sonoro y que los tiempos diarios permitidos para estos niveles, sea superior a la unidad, de acuerdo con la siguiente ecuación:
Peligros Físicos
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C1 + C2… Cn T1 T2 Tn C1, C2, Cn = Indica el tiempo total de exposición diarias a un nivel sonoro específico. T1, T2, Tn = Indica el tiempo permitido diario a este nivel sonoro Las exposiciones inferiores a 90 dB (A) no se tendrán en cuenta en los cálculos anteriormente citados. Artículo 44. Para medir los niveles de presión sonora se deberán usar equipos medidores de nivel sonora que cumplan con normas especificas establecidas para este tipo de medidores y efectuarse la lectura en respuesta lenta con filtro de ponderación A. Artículo 45. La exposición a ruido de impulso o de impacto en ningún caso deberá exceder de 140 dB. VALORES LIMITES PERMISIBLES PARA RUIDO DE IMPACTO NIVEL DE PRESION SONORA, dB (C) NUMERO DE IMPULSOS O IMPACTOS PERMITIDOS POR DIA 140 100 130 1000 120 10000 Artículo 46. Los niveles permisibles de niveles de presión sonora de ruido continuo y de impacto, se emplearán como guías preventivas para el control de los riesgos de exposición al ruido y no se podrán interpretar como límites precisos o absolutos que separan las condiciones seguras de las peligrosas. Artículo 47. Las técnicas de medición del ruido en los sitios de trabajo deberán cumplir los siguientes requisitos: a. b. c.
d.
e. f. g.
Que determine la duración y distribución de la exposición al ruido para el personal expuesto durante la jornada diaria de trabajo. Que permita evaluar la exposición diaria al ruido para el personal expuesto y por ocupación. Que se efectúen mediciones del nivel total de presión sonora en el sitio o sitios habituales de trabajo, a la altura del oído de las personas expuestas, empleándose un medidor de nivel sonoro previamente calibrado y colocando el micrófono a la distancia no inferior a 0.50 centímetros de la persona expuesta y de la persona que toma las mediciones. Cuando el nivel total de presión sonora sea próximo o sea superior a 90 dB (A) se debe efectuar un nivel de frecuencia utilizando un analizador de bandas de octavas o conseguir una apreciación de la frecuencia predominante del ruido, tomando mediciones con los filtros de ponderación A, B, C. Que facilite la selección de métodos de control para lo cual, es necesario obtener el nivel total de presión sonora y su distribución con la frecuencia, utilizando un equipo medidor de nivel sonoro y un analizador de bandas de octavas. Que el equipo empleado para las mediciones de ruido se encuentre calibrado tanto eléctrica como acústicamente y en adecuadas condiciones de funcionamiento. Que se efectúen mediciones de nivel sonoro total de fondo. Que permita conocer el grado de eficiencia de los sistemas existentes de control ambiental de ruido; para lo cual se requieren mediciones de nivel total de presión sonora y análisis de las frecuencias con o sin el funcionamiento o empleo del método del control en referencia.
Artículo 48. Deberán adoptarse medidas correctivas y de control en todos aquellos casos en que la exposición a ruido en las áreas de trabajo exceda los límites o los tiempos de exposición máximos. Artículo 49. Los empleadores, propietarios, o personas responsables de establecimientos, áreas o sitios en donde se realice cualquier tipo de trabajo productor de ruido, están en la obligación de mantener niveles sonoros seguros para la salud y la audición de los trabajadores y deben adelantar un programa de conservación de la audición que cubra a todo el personal que por razón de su oficio se vea expuesto a niveles sonoros cercanos o superiores a los valores límites permisibles. Peligros Físicos
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Artículo 50. Todo programa de conservación de la audición deberá incluir: a. b. c.
El análisis ambiental de la exposición a ruido. Los sistemas para controlar la exposición al ruido. Las mediciones de la capacidad auditiva de las personas expuestas, mediante pruebas audiométricas de ingreso o preempleo, periódicas y de retiro.
Se deberá mantener en el establecimiento un registro completo de los resultados de las mediciones ambientales de ruido, de la exposición a ruido por ocupación y de las pruebas audiométricas por persona, accesibles a la autoridad sanitaria en cualquier momento que se solicite Artículo 51. - El control de la exposición a ruido se efectuará, en su orden mediante: a. b. c.
Reducción del ruido en el origen. Reducción del ruido en el medio de transmisión. Cuando los sistemas de control adoptados no sean suficientes para reducción del ruido, podrá suministrarse protección personal auditiva como complemento de los métodos primarios, pero no como sustitutos de éstos.
Artículo 52. Cuando después de efectuado un control de ruido, los niveles de presión sonora excedan los valores permisibles, se deberá restringir el tiempo de exposición. Durante el resto de la jornada diaria de trabajo el operario no podrá estar sometido a niveles sonoros por encima de l os permisibles. RESOLUCIÓN 1792 DE 1990 Por la cual se adoptan valores límites permisibles para exposición ocupacional al ruido continuo Artículo 1. Adoptar como Valores Límites Permisibles para exposición ocupacional a l ruido, los siguientes: Para exposición durante ocho (8) horas: 85 dB (A) Para exposición durante cuatro (4) horas: 90 dB (A) Para exposición durante dos (2) horas: 95 dB (A) Para exposición durante una (1) hora: 100 dB (A) Para exposición durante media (1/2) hora: 105 dB (A) Para exposición durante un cuarto (1/4) de hora: 110 dB (A) Para exposición durante un octavo (1/8) de hora: 115 dB (A) Parágrafo: Los anteriores Valores Límites Permisibles del nivel sonoro, son aplicados a ruido continuo e intermitente, sin exceder la jornada máxima laborable vigente, de ocho (8) horas diarias. Artículo 2. Esta norma rige a partir de la fecha de su publicación en el Diario oficial y deroga las disposiciones que le sean contrarias. Publíquese, Comuníquese y Cúmplase Dada en Bogotá, D.E. a los 3 de Mayo 1990
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Desafío ruidoso En hojas tamaño carta cuadriculadas desarrolle las siguientes actividades: 1.
Durante una tempestad, una persona observa un relámpago y solamente hasta después de un minuto y un segundo escucha el ruido del trueno correspondiente. ¿A qué distancia, se produjo la descarga eléctrica que provocó el relámpago y el trueno?
2.
Una persona pulsa en un piano la tecla La, ¿cuál es la longitud de onda de este sonido en el aire?, ¿cuál es la frecuencia del mismo cuando llega a una persona sumergida en una piscina cercana al piano?, ¿Cuál es la longitud de onda de este sonido en el agua?
3.
La sucesión de las notas do, re, mi, fa, sol, la, si constituye una escala musical. ¿cuántas veces es mayor la frecuencia do de una escala comparada con la frecuencia do de la escala inmediata anterior?
4.
Cuál será la frecuencia de la nota Mi anterior y Mi posterior a la encontrada en el piano
5.
Calcule el porcentaje de dosis máxima permitida (%dmp) para un trabajador que labora una máquina que genera 12034 impactos con un ruido total de 120 dB(C).
6.
Calcule el %dmp para un trabajador que labora una máquina que genera un ruido de 130 dB(C) y 25 impactos por minuto durante su jornada laboral de 8 horas
7.
Calcule el %dmp para un trabajador que labora durante 7 horas en un puesto de trabajo donde el nivel de ruido continuo es de 92 dB (A). Determine el grado de riesgo.
8.
Calcular el nivel de ruido total en una empresa de manufactura donde existen varias máquinas para una jornada laboral de 8 horas, cuya medición arrojó los siguientes resultados en dB (A) (Recomendación: ordene los datos de mayor a menor): 84 - 86 – 94 - 85 - 98 - 96 - 76 - 81 - 91 - 92 - 98 - 72
9.
Calcular el grado de riesgo en una empresa metalmecánica donde existen 9 máquinas pa ra una jornada laboral de 8 horas, cuya medición arrojó los siguientes resultados en d B(A): 87, 88, 89, 87, 88, 89, 87, 88, 89
10. Un músico debe tocar instrumentos durante los mismos periodos de tiempo, el bajo tiene un ruido de 100 dB (A) , la guitarra tiene un ruido de 80 dB(A) y el violín 60 dB (A) , determinar el L Aeq. 11. Calcule el porcentaje de dosis máxima permitida (%dmp) para un trabajador que labora 8 horas y se encuentra en la zona de troquelado expuesto a un ruido de impacto de 130 dB (C) , la troqueladora produce una pieza cada 37 segundos 12. Determine el número máximo de impactos permitidos para un valor pico d e 118,3 dB(C). 13. En una empresa cuatro máquinas son utilizadas durante los mismos periodos de tiempo, la fresadora genera un ruido de 99,9 dB (A) , el torno genera 88,8 dB (A) , el taladro genera 77,7 dB(A) y la figuradora genera 66,6 dB (A) , determinar el L Aeq. 14. En una petrolera se presentan varias condiciones de ruido: 92 dB (A) durante 5 horas, 100 dB (A) durante 1 hora y 45 min y el resto de la jornada laboral de 8 horas a 85 d B(A). Determine si existe riesgo higiénico.
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15. Un trabajador se encuentra expuesto durante 7 horas de la jornada laboral a un ruido de 90 dB(A) y la hora restante a un ruido de impacto con un valor pico de 130 dB(C) con una máquina qu e genera 25 golpes por minuto. Calcule el %dmp total 16. Un trabajador está expuesto a ruido de impacto con un nivel sonoro pico de 136 dB(C) y una periodicidad de 15 golpes cada minuto durante 8 horas. Determinar si existe riesgo higiénico por ruido. 17. Supóngase un análisis de bandas de octava donde se han obtenido los siguientes resultados y se quiere calcular el valor total de nivel de presión acústica en dB:
Frecuencia (Hz)
63
125
250
500
1000
2000
4000
8000
NPS (dB)
90
95
88
93
92
75
70
70
Si el ruido fuese continuo ¿cuáles serían los valores ponderados? Y si el ruido fuese de impacto?
18. Teniendo en cuenta los valores ponderados del ejercicio anterior, determine cuál de los siguientes EPP es el más recomendado para una tarea de 100.000 impactos y cuál para 8 horas de exposición. Para cada EPP determine su reducción en decibeles ponderados.
19. En una carpintería el trabajador está expuesto a los siguientes niveles de presión acústica equivalente ponderado (L Aeq ): 2 horas a 94 dB (A) 4 horas a 83 dB (A) 2 horas a 85 dB (A) Calcular el valor de L Aeq para la jornada laboral 20. En una constructora un operario está expuesto a los siguientes niveles de presión acústica equivalente ponderado (L Aeq ): 1 hora a 104 dB(A) 4 horas a 89 dB (A) 1 hora a 92 dB(A) 2 horas a 75 dB (A) Calcular el valor de L Aeq para la jornada laboral
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21. En el aeropuerto un orientador navío está expuesto a los siguientes niveles de presión acústica equivalente ponderado L Aeq:
Rango de tiempo 6:00 – 7:00 7:00 – 8:00 8:00 – 9:00 9:00 – 10:00 10:00 – 11:00 11:00 – 12:00 12:00 – 13:00 13:00 – 14:00
dB(A) 104 100 98 95 96 94 70 92
Calcular el valor de L Aeq para la jornada laboral y dar las recomendaciones del caso 22. Escriba el nombre correspondiente a las siguientes partes del oído:
23. Escriba la definición de los siguientes conceptos: amplitud, periodo, intensidad, volumen, tono, hertz, decibel, ruido, sonido, frecuencia, presión sonora, onda, sonómetro, dosímetro, ruido blanco, infrasonido, ultrasonido, confort acústico, nivel de atenuación, banda de octavas. 24. Identifique y registre en una tabla cuantos tipos de protectores auditivos existen, características y nivel de atenuación.
TIPO DE PROTECTOR AUDITIVO
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CARACTERISTICAS
NIVEL DE ATENUACIÓN
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VIBRACIÓN Vibración es una magnitud (fuerza, desplazamiento o aceleración) producida por un sistema mecánico, que oscila alrededor de un plano específico de referencia, en función del tiempo. Se expresa en términos de frecuencia (ciclos por segundo o Hertz) y amplitud, que es la magnitud. En todo efecto de vibración, intervienen sistemas dinámicos que es necesario identificar: El equipo: diseño de la máquina, componente, motor, herramienta, sistema de transmisión de fuerza, etc. La estructura de soporte: el piso de base (materiales) El sistema de anclaje: aislante o tipo de montaje PISO VIBRATORIO (caucho, columna de aire, resorte, etc.) Técnica de trabajo: modo de operación o utilización de la máquina por Parte del trabajador (forma de alimentación, velocidades aplicadas, tipo de herramienta, mantenimiento, etc.)
En cualquiera de los casos, las personas están expuestas simultáneamente a vibraciones en varias direcciones y con diferentes frecuencias; la solución está en un aislante, el cual es un elemento flexible que almacena la energía que recibe, y la transmite en un intervalo de tiempo produciendo una reducción en la magnitud o movimiento al equipo o estructura de soporte. TIPOS DE VIBRACIONES De acuerdo con su origen, las vibraciones se pueden clasificar por sus características: Vibración Aleatoria: es la que consta de muchas frecuencias comprendidas en un amplio intervalo; generalmente se determinan con funciones estadísticas ya que es totalmente irregular. Vibraciones libres: se refieren al movimiento que existe cuando un sistema masa-resorte se encuentra libre de fuerzas externas; el movimiento se mantiene por la transferencia cíclica de la energía entre formas potencial y cinética. Se clasifican en: V. Libres no amortiguadas o transitorias: ocurren cuando el movimiento se debe únicamente a las fuerzas de recuperación (movimiento armónico simple); al cabo de corto tiempo, desaparece debido al amortiguamiento producido por fuerzas de rozamiento. V. Libre amortiguada: aquella en la que su amplitud disminuye lentamente hasta cesar el movimiento y después de cierto tiempo, regresa a su posición inicial. Vibraciones forzadas: se producen cuando sobre un sistema masa-resorte actúan fuerzas externas a través de una fuerza oscilante aplicada al elemento de masa o de un movimiento oscilante del apoyo. Existen de dos tipos: V. Forzada no amortiguadas o periódica: ocurre cuando al sistema se le aplica una fuerza periódica (movimiento oscilatorio que se repite después de cierto periodo de tiempo en torno a una posición fija de referencia); se pueden presentar casos de resonancia, fase o desfase. En caso de presentarse resonancia, la amplitud de la vibración tiende a infinito, debido a las fuerzas de amortiguamiento. Esta situación debe evitarse y la frecuencia forzada no debe ser igual a la frecuencia natural del sistema. V. Forzada amortiguada: Aquella que se mantiene si se le aplica la fuerza que produce la vibración. La amplitud será menor a mayor fuerza de amortiguación.
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Equipo de Medida (Acelerómetro) Este produce en sus terminales de salida un voltaje (o carga) que es proporcional a la aceleración a la cual está sometido. El acelerómetro se adapta o acopla al equipo o aparato que se va a utilizar y se comienza a analizar para cada una de las frecuencias, obteniéndose los resultados en velocidad, aceleración o desplazamiento, de acuerdo con los parámetros de comparación o valores recomendados que vaya a utilizar. Otros instrumentos, basados en diferentes principios y accionamientos, pueden también resultar adecuados para determinadas mediciones, como por ejemplo para amplitudes elevadas y bajas frecuencias, o aun los hay para frecuencias de bajas a altas con amplitudes y aceleraciones pequeñas. EFECTOS DE LA EXPOSICIÓN A VIBRACIONES La exposición humana a las vibraciones puede producir sensaciones de placer, disconfort y hasta dolor, interfiriendo en actividades como la lectura y los movimientos de control de la mano. La vibración puede inducir desordenes que conducen a cambios artríticos en las articulaciones de las vértebras o en articulaciones como las de la mano, codo y hombro (por ejemplo operarios de taladros neumáticos, máquinas compactadoras de tierra...). si éstos cambios se producen en la región de la nuca, se limita el flujo sanguíneo hacia la cabeza, y si se reciben oscilaciones o frecuencias por debajo de 0.5 Hz dan como resultado mareos o sensaciones de inestabilidad, sobre todo con movimientos repentinos de la cabeza. Los síntomas que generalmente aparecen cuando una persona está expuesta a vibraciones se indican a continuación: SINTOMAS Sensación de incomodidad Dolor de cabeza Síntomas en la mandíbula Influencia sobre la palabra Nudo en la garganta Dolor de tórax Dolor de abdomen Contracciones musculares
RANGO DE FRECUENCIA (Hz) 4-9 13 - 20 6-8 13 - 20 12 - 16 4-7 4 - 10 4 – 8
PELIGROS RELACIONADOS CON VIBRACIÓN EXPOSICIÓN A VIBRACIONES MANO – BRAZO Eje X Línea perpendicular a la palma de la mano. Eje Y Línea en la dirección de los nudillos de la mano Eje Z Línea longitudinal ósea.
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Las vibraciones Mano – Brazo resultan del contacto de los dedos o la mano con herramientas mecánicas, neumáticas o eléctricas empleadas en industrias de manufactura y construcción. Puede haber transmisión a otras partes del cuerpo, por lo tanto los efectos no se limitan al área de contacto con la fuente de vibración. Los efectos biológicos de la vibración transmitida a la mano dependen de la dirección de ésta, el método de trabajo (uso de la herramienta), la destreza (fuerza de prensión, de empuje y posición del brazo), las condiciones climáticas, la dosis diaria recibida, exposición en años, severidad o prevalencia de los síntomas y susceptibilidad del trabajador. Estos efectos pueden controlarse mediante una buena selección y rediseño de herramientas, cambio de prácticas laborales, tiempos de exposición, un seguimiento médico preventivo y el uso obligatorio de elementos de protección personal específicos. La exposición a vibración se asocia con un grupo de trastornos, signos y síntomas que se pueden catalogar en: Trastornos vasculares: Incluyen cualquier alteración circulatoria que a menudo se identifica por cambios de coloración: palidez como consecuencia de un espasmo arterial (generalmente provocado por el frío) en donde no hay circulación, seguida de una vasodilatación que ocasiona enrojecimiento de las articulaciones (fenómeno de Raynaud) acompañado a veces de dolor. Estos síntomas aparecen frecuentemente en operarios de herramientas percutoras, rotativas, taladros u otras herramientas usadas en minería o en la industria de la madera: motosierras, sierras de los aserraderos, etc. Trastornos de hueso y articulaciones: Se manifiestan por deformación de los mismos, que incluyen rigidez y dolor en varias zonas de los miembros superiores, quistes, anormalidades de codo y problemas de hombro. Trastornos neurológicos y musculares: Generalmente la sensibilidad del dedo disminuye soportando estímulos extremos y dolorosos. Los efectos pueden presentarse con un amplio rango de frecuencias de vibración. Ocasionalmente se han detectado casos de atrofia muscular asociado a herramientas vibrátiles y hasta disminución en la fuerza de prensión. EXPOSICIÓN A VIBRACIONES GLOBALES O DE CUERPO ENTERO
Las vibraciones globales se producen principalmente en los sistemas de transporte de personas, mercancías o materiales, en donde se transmiten a través del asiento. (tractores, camiones, montacargas, grúas). Igualmente se pueden encontrar en maquinas pesadas de gran tonelaje de fuerza como medio transformador de una materia prima, en las cuales en el momento de realizar un ciclo de operación, se transmite la vibración producida por el impacto al suelo alrededor de la misma. (prensas, granalladoras, etc.), siempre y cuando no tengan el sistema de anclaje y aislamiento adecuado. Los efectos de las vibraciones sobre el cuerpo son muy dependientes de su postura; varían entre individuos y ambientes y su exposición puede no tener la misma consecuencia en todas las situaciones. Entre los grupos de trastornos más frecuentes están aquellos que pueden ser atribuidos a traumatismos espinales (cambios degenerativos); aparece dolor
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lumbar conduciendo en el tiempo a una degeneración o desplazamiento del disco. (máquinas agrícolas, excavadoras y camiones). Se atribuyen otros trastornos como dolores abdominales, problemas digestivos, dificultades urinarias, problemas de equilibrio, dolores de cabeza, etc. Sin haber podido realizar estudios controlados y puntuales, basán dose únicamente en las normas de conocimiento o evaluación de respuestas subjetivas de disconfort, medidas de respuestas biomecánicas del cuerpo y algunos estudios epidemiológicos. Medida de la Vibraciones Vibración Mano– Brazo
Las mediciones deben hacerse en la superficie de la herramienta cerca del punto por donde las vibraciones entran en la mano. Si la amplitud de la vibración varía significativamente en las distintas partes de la empuñadura, debe medirse el valor máximo en cualquier punto que esté en contacto con la mano. Si se está usando un material elástico entre la mano y la estructura vibrante (por ejemplo, una empuñadura amortiguadora), se puede utilizar un soporte para el transductor que se coloca entre la mano y la superficie del material elástico (por ejemplo, una lámina de metal con forma adecuada).
Vibraciones globales
La medida de las vibraciones debe realizarse tan cerca como sea posible del punto a través del cual se transmite la vibración de una estructura a l cuerpo. Si una persona está de pie en el suelo o sentada en un asiento rígido, el transductor de medida debe sujetarse a la estructura. En el caso de que entre el cuerpo y la estructura de apoyo exista algún material elástico, tal como un asiento amortiguador, se permite interponer alguna forma de soporte del transductor, por ejemplo, una lámina de lgada de metal. Las vibraciones continuas, deben medirse en cada punto de las tres ortogonales, por un tiempo de un minuto, pero con el origen del sistema situado en la superficie del contacto entre el cuerpo y la estructura. El peso total de los accesorios de medida (acelerómetro, disco, cubo, cables) no de ben exceder el 10% del peso total del objeto a ser medido. En vehículos las medidas son hechas colocando el accesorio de medida sobre o debajo de la silla del conductor. LIMITES DE EXPOSICIÓN Vibración Mano - Brazo Los limites para la evaluación y clasificación de la exposición a vibraciones, representan los valores máximos con base en la duración de la exposición diaria para una persona sana expuesta al peligro periódicamente. Los valores límites umbrales para exposición de las manos a vibraciones en cualquiera de las direcciones Xh, Yh, Zh, según la norma ISO –5349/84 que considera los efectos de la vibración segmental de brazo y mano, se indican a continuación, los cuales han sido adoptados por la ACGIH y expuestos en los TLV. En esta tabla se indica la duración diaria total de la exposición, independientemente de que sea continua o discontinua, en función de los valores de aceleración ponderada e n frecuencia de la componente dominante.
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Valores límite umbral para exposición de las manos a vibraciones en cualquiera de las direcciones Xh, Yh, Zh Duración diaria total de la exposición 4 horas y menos de 8 2 horas y menos de 4 1 hora y menos de 2 Menos de 1 hora
2
m/s 4 6 8 12
gravedades 0,40 0,61 0,81 1,22
La duración diaria se refiere al tiempo total durante el cual se transmite a la mano independiente que sea de modo continuo o intermitente. Generalmente de la aceleración medida uno de los ejes es dominante sobre los dos restantes. Si la vibración en uno o más ejes excede la exposición total diaria, se ha superado el TLV. TÉCNICAS DE CONTROL DE VIBRACIONES Control de la vibración en la fuente. El control en la fuente es el más efectivo si es factible en la práctica. La vibración se produce por fuerzas oscilatorias o intermitentes. La reducción de la vibración, requiere de: • •
Modificación o reducción de las fuerzas. Reducción de los movimientos de los componentes del equipo sobre los que est as fuerzas actúan. El control de la vibración en la fuente puede implicar reemplazar un elemento por otro que vibre menos, cambiar la dirección magnitud, forma del pulso (reorientando la máquina), mejorar el equilibrio dinámico modificar los mecanismos internos de la máquina.
Control de la vibración en las vías de transmisión. La propagación de las vibraciones desde la fuente hasta el receptor se puede reducir interrumpiendo la vía de transmisión. Si estructuralmente o en los puntos de apoyo no se puede interrumpir completamente, se pueden utilizar discontinuidades parciales, que consisten en elementos con diferentes características de masa y rigidez. (uniones elásticas, juntas de culata). La atenuación puede lograrse mediante dispositivos que impidan los movimientos estructurales a lo largo de la vía. (contrafuertes, masas de bloqueo) Aislamiento de la vibración. Consiste en la inserción de un elemento relativamente blando y elástico, entre dos componentes conectados entre sí, en donde uno de ellos vibra y el otro debe estar protegido de esa fuente de vibración. El aislamiento puede ser útil: • • • •
Entre una fuente de vibración y su apoyo. En una vía de transmisión. Entre el apoyo y el receptor. Dentro de las máquinas o equipos.
La selección de los aisladores depende de la magnitud de la reducción de la vibración necesaria, las fuerzas estáticas y características de las fuerzas alteradoras; igualmente hay que tener en cuenta requisitos ambientales, limitaciones de peso y espacio. Los aisladores pueden consistir en muelles metálicos, partes moldeadas en elastómeros (caucho, neopreno), planchas o parches en materiales elásticos. Peligros Físicos
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Control de la vibración en el receptor. Si el receptor es un elemento específico del equipo se puede modificar utilizando una construcción más resistente a la fatiga, cambiando materiales, aumentando el amortiguamiento de la estructura, modificando e l anclaje. Determinación de aceleración en mano brazo por periodos de tiempo
Donde: awi: Aceleración vibratoria equivalente ponderada con duración ti. (Producto de X * Y * Z) ti : Tiempo de exposición a una determinado awi (valor medido) T : Tiempo total de exposición Cálculo y Evaluación a partir de los Valores de Aceleración Vibratoria en Ba ndas de Tercio de Octava. En aquellos casos en los que se ha registrado la Aeq utilizando un equipo que registre los niveles de aceleración en bandas de tercio de octava, se deberá calcular la Aeq representativa de cada operación, tanto para la exposición de cuerpo entero como también de mano – brazo, como sigue: Dependiendo del tipo de exposición (cuerpo entero, ó mano – brazo) se ponderará cada uno de los valores obtenidos, en bandas de frecuencia, utilizando los valores detallados a continuación
n : Cantidad de Bandas de frecuencia . i w : factor de ponderación i-esimo para la banda de frecuencia correspondiente. i a : aceleración rms i-esimo para la banda de frecuencia correspondiente.
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Exposición de mano brazo
Exposición de cuerpo entero
RESOLUCIÓN 2400 DE 1979 CAPÍTULO IV 2.3.4 De los ruidos y vibraciones Artículo 93. En los lugares de trabajo en donde se produzcan vibraciones por el uso de aparatos, equipos, herramientas, etc., que den origen en los trabajadores a síntomas de alteraciones vasomotoras, alteraciones en los huesos y articulaciones, signos clínicos neurológicos, etc., se deberán tener en cuenta los s iguientes métodos para su control. a. b. c. d.
Se mejorarán los diseños de las herramientas, máquinas, equipos, aparatos productores de vibraciones (forma, soporte, peso, etc.), o se suprimirá su uso en cuanto sea posible. Se entrenará al personal sobre la manera correcta en su utilización y manejo para evitar esfuerzos inútiles o mal dirigidos. Se hará selección del personal, rechazando para t ales trabajos a sujetos deficientes. Se reducirá la jornada de trabajo o se rotará al personal expuesto a las vibraciones para prevenir las lesiones.
Artículo 94. Los conductos con circulación forzada de líquidos o gases, especialmente cuando estén conectados directamente con máquinas que posean órganos en movimiento, estarán provistos de dispositivos que impidan la transmisión de las vibraciones que generan aquellas. Artículo 95. Las máquinas y herramientas, que originen trepidaciones, tales como martillos, neumáticos, apisonadoras, remachadoras, compactadoras, trituradoras de mandíbula o similares, deberán estar provistas de horquillas u otros
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dispositivos amortiguadores y al trabajador que las utilice se le proveerá de equipo de protección personal para su atenuación. Artículo 96. El anclaje de máquinas y aparatos que produzcan ruido, vibraciones o trepidaciones, se realizará con las técnicas más eficaces, a fin de lograr su óptimo equilibrio estático y dinámico. Parágrafo. Se prohíbe instalar máquinas o aparatos ruidosos adyacentes a paredes o columnas, cuya distancia a éstas no podrá ser inferior a un (1) metro.
Desafío vibrante Medición 1: mano brazo en un taller para el uso de una pulidora Tiempo en horas: 1 x
2,101 m/s
2
y
2,365 m/s
2
z
2,370 m/s
2
Ejes
Medición 2: mano brazo en una lijadora en una carpintería 1 1 2 Exposición (horas) >> 2
x (m/s ) 2
Ejes
y (m/s ) 2
z (m/s )
4
1,386 1,389
1,459 1,462
1,801 1,805
1,914 1,918
1,392
1,465
1,808
1,922
Medición 3: mano brazo en un taladro en un taller de metalistería Frecuencia (Hz)>> 2
a (m/s )
5
8
10
8,958
9,712
9,993
Medición 4: Cuerpo completo en un montacargas que se opera durante una hora 1 2 4 8 Frecuencia (Hz) >> Ejes
20
40
x
0,110
0,311
0,464
0,554
0,778
0,889
Y
0,135
0,383
0,571
0,681
0,957
1,093
Z
0,166
0,383
0,572
0,683
1,177
1,345
a) Realice un cuadro comparativo de vibraciones de cuerpo completo o generalizadas y vibraciones transmitidas a las manos o localizadas. b) Explique mínimo 3 enfermedades laborales que se produzcan por exposición a vibración. c) Realice un breve resumen de cómo afecta el síndrome o fenómeno de Raynaud a los trabajadores.
Peligros Físicos
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PRESIONES EXTREMAS Presiones barométricas altas La atmósfera contiene habitualmente un 20,93 % de oxígeno. El organismo humano está, por naturaleza, adaptado para respirar el oxígeno atmosférico a una presión de unos 760 mm Hg a nivel del mar. A esta presión, la molécula que transporta el oxígeno a los tejidos, la hemoglobina, se encuentra saturada en un 98 %, aproximadamente. Si se eleva la presión de oxígeno, el aumento de la oxihemoglobina es escaso, pues su concentración inicial ya es prácticamente del 100 %. Ahora bien, a medida que aumenta la presión, es posible que una cantidad significativa de oxígeno no consumido entre en solución física en el plasma sanguíneo. Afortunadamente, el organismo es capaz de tolerar un rango de presiones de oxígeno bastante amplio sin que se observen daños, al menos a corto plazo. Si la exposición se prolonga puede producir, a más largo plazo, problemas de toxicidad por oxígeno. Cuando el trabajo requiere que se respire aire comprimido, como sucede en el buceo o durante el trabajo en cajones de aire comprimido, el déficit de oxígeno (hipoxia) no suele ser un problema, ya que el organismo queda expuesto a una mayor cantidad de oxígeno a medida que aumenta la presión absoluta. Un aumento de la presión al doble del valor normal duplica el número de moléculas inhaladas en cada inspiración de aire comprimido. Así, la cantidad de oxígeno inspirado equivale a un 42 %. Es decir, que un trabajador que respire aire a una presión de 2 atmósferas absolutas (ATA), o a 10 m por debajo de la superficie del mar, respira una cantidad de oxígeno equivalente a la que respiraría en la superficie utilizando una mascarilla de oxígeno al 42 %. Presiones barométricas bajas Cada vez es mayor el número de personas que trabajan a grandes altitudes. La minería, las actividades de algunas instalaciones recreativas, algunos medios de transporte, las nuevas tierras de cultivo y las campañas militares suelen implicar la exposición a grandes altitudes y exigen la actividad física y mental del hombre. Todas estas actividades demandan una mayor cantidad de oxígeno. Ahora bien, a medida que se gana altura sobre el nivel del mar, la presión total del aire (presión barométrica, PB) y el contenido de oxígeno del aire ambiental (parte de la presión total debida al oxígeno, PO2) van disminuyendo gradualmente, y con ellos el rendimiento del trabajo. Así pues, son principios que afectan a los lugares de trabajo. Por ejemplo, se ha comprobado que el tiempo necesario para hacer un túnel en Colorado, a 3.300 m fue un 25 % que el que llevó a hacer una obra equivalente a nivel del mar, y que los efectos de la altitud contribuyeron al retraso. No sólo es mayor la fatiga muscular, sino que la función mental también se deteriora. La memoria, la capacidad de cálculo, la capacidad de decisión y la capacidad de juicio se alteran igualmente. Los científicos que trabajan en el observatorio de Mona Loa, en la isla de Hawai, a una altitud superior a 4.000 m observaron que necesitaban más tiempo para hacer las operaciones de cálculo y de que cometían más equivocaciones que cuando estaban a nivel del mar. Dado que cada vez son mayores el ámbito, la magnitud, la variedad y la distribución de la actividad humana en el planeta, cada vez lo es también el número de personas que trabajan a grandes altitudes y, por tanto, los efectos de la altitud son hoy un aspecto de la salud en el trabajo.
Peligros Físicos
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RESOLUCIÓN 2400 DE 1979 CAPÍTULO VI De los trabajos en aire comprimido ARTÍCULO 562. Ningún trabajador será sometido a presiones atmosféricas anormales a menos que se tomen precauciones para controlar cuidadosamente el aumento o la disminución de la presión, de tal manera que no se presenten lesiones corporales. ARTÍCULO 563. En donde el trabajo tenga que realizarse a presión mayor que la atmosférica, la empresa asignará a una persona para que esté presente durante todo el tiempo que dure la labor, cerca del sitio de trabajo y quien será responsable del cumplimiento de las normas exigidas para el caso. ARTÍCULO 564. El límite de tiempo y presiones bajo las cuales se puede trabajar, no excederá los valores expresados en la siguiente tabla:
PARÁGRAFO. Esta tabla podrá ser modificada por Salud Ocupacional del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. ARTÍCULO 565. Toda persona que trabaje bajo presión, deberá someterse a varias etapas de descompresión hasta llegar a la presión normal. Esta descompresión se llevará a cabo a la velocidad que indica la tabla siguiente: Presión Presión Velocidad de Descompresión Mínima * Máxima** 1.05
1.40
0.14 Kg/cm2 por minuto
1.40
2.10
0.21 Kg/cm2 cada 2 minutos.
2.10 **
0.07 Kg/ cm2 por minuto
* Presión en Kilogramos por centímetro cuadrado ** Cuando la presión es mayor de 2.10 Kg/cm 2, el tipo de descompresión debe marcarse en cada cabina. ARTÍCULO 566. Cuando la presión del aire exceda del valor de 1.2 Kg/cm2, el encargado del control llevará un registro de todo el personal que esté trabajando; se indicará también el periodo de permanencia bajo presión y el tiempo tomado para descompresión.
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ARTÍCULO 567. Cuando la presión del aire exceda de 1.2 Kg por centímetro cuadrado, se tendrá en cada cámara un manómetro de tamaño apropiado para que pueda ser leída fácilmente desde el exterior, la elevación o la caída de presión dentro de la cámara. ARTÍCULO 568. Se encargará para el control de válvulas y manómetros reguladores de presión, a una persona competente, quien trabajará solo 8 horas cada 24, y no se dedicará a otros menesteres. ARTÍCULO 569. Deberán mantenerse medios adecuados de comunicación continua (teléfonos) entre la cámara de trabajo y el exterior. ARTÍCULO 570. Deberá suministrarse aire fresco a las cámaras, a través de conductos provistos de válvulas que impidan retrocesos. El mantenimiento será perfecto para conservar condiciones higiénicas de trabajo. ARTÍCULO 571. Deberá proporcionarse una instalación adecuada de los compresores. Es necesario instalar un compresor adicional, de emergencia, con fuente de energía independiente del sistema general y que esté disponible para uso inmediato. ARTÍCULO 572. En todos los casos se tendrán líneas de aire por duplicado, deberán adoptarse los métodos necesarios para mantener la temperatura de la cámara de trabajo por debajo de 30.5o.C (bulbo seco). ARTÍCULO 573. La empresa que emplee personal para trabajar a presión elevada, deberá contratar por lo menos un médico quien tendrá las siguientes funciones: a)
Hacer exámenes a los aspirantes a trabajar con presión elevada y escoger sólo aquellos que demuestren aptitud física; b) No permitirá trabajos con presiones que excedan de 1.2 Kilogramos por centímetro cuadrado sin haber examinado a la persona y haberla sometido a una prueba con una cámara a presión. No permitirá tampoco que dicha persona trabaje a presión elevada durante más de la mitad de la jornada diaria permitida, sin antes haberla reexaminado y encontrado apta para tal trabajo; c) Hará nuevos exámenes para comprobar la aptitud de trabajar bajo presión elevada, si la persona ha estado alejada del trabajo durante 10 o más días sucesivos. d) Determinará la continuidad de la aptitud física de todo trabajador que labore bajo presión elevado cada 60 días. e) Mantendrá un registro completo de todos y cada uno de los exámenes en formularios especiales para este propósito. f) Será responsable del mantenimiento de una cámara en el dispensario médico y que la empresa proporcionará cuando la presión sobrepase el valor de 1.2 Kilogramos por centímetro cuadrado en el sitio de trabajo. g) El médico estará disponible durante toda la jornada de trabajo, en donde la presión exceda del valor de 1.2 Kg/ 2 cm o cuando estén laborando cincuenta (50) o más hombres bajo presión elevada. ARTÍCULO 574. Cada empleado que trabaje bajo presión elevada llevará un distintivo en que conste: que es un trabajador en labores a presión; la localización de la cámara en el dispensario médico; que en caso de emergencia sea llevado a la mencionada cámara y no al hospital. ARTÍCULO 575. Después del examen médico de preempleo y del de la primera compresión, los trabajadores deberán ser examinados cada tres meses si la presión es inferior a 1,2 Kg/ cm 2; cada dos meses, si excede esta cifra y es inferior a 2.10 Kg/ cm2; y todos los meses para presiones superiores a 2.10 Kg/cm 2. ARTÍCULO 576. Toda esclusa de aire comprimido tendrá capacidad suficiente para tres personas, con una altura mínima de 1,80 metros y 4 m 2 de espacio por cada una de ellas. Toda esclusa de aire comprimido deberá disponer de: a) La correspondiente antecámara de compresión y descompresión; b) Una boquilla o esclusa que permita introducir los medicamentos y otros útiles para la asistencia facultativa; c) Una camilla, mantas de lana y asientos; Peligros Físicos
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d) e) f) g)
Buena ventilación e iluminación; Un manómetro interno y comunicación telefónica con el exterior; Puertas con ventanas transparentes. Una línea de aire equipada con válvulas, de tal forma que la presión pueda ser controlada desde su interior y su exterior. h) Un aparato para inhalación de oxigeno, cuya fuente de suministro esté colocada en el exterior. El compresor de suministro de aire a la esclusa de aire comprimido tendrá capacidad suficiente para alcanzar presiones de 0 hasta 5 atmósferas, en 5 minutos y estará equipada para prevenir temperaturas excesivamente altas en la cámara, la cual no deberá exceder de 30.5 °C a 5 atmósferas de presión. ARTÍCULO 577. Toda cámara de descompresión estará equipada con lo siguiente: a)
Un indicador de presión de aire, de tamaño apropiado para que puedan leerse con facilidad las variaciones de presión; b) Un reloj de tiempo en perfecto estado de funcionamiento dentro de la cámara. c) Válvulas para control manual de la presión dentro y fuera de la cámara; d) Ventanilla en cada lado de la cámara para poder observar los movimientos de los ocupantes; e) Un medidor de presión dentro de la cámara; f) Un teléfono para comunicarse con el exterior de la cámara; g) Facilidades para sentarse dentro de la cámara; ARTÍCULO 578. Excepto en caso de emergencia ninguna persona deberá estar sujeta a presiones manométricas que excedan de 3,5 Kg/cm2. El máximo número de horas de turno y el intervalo de descanso entre los turnos para cualquier presión, serán dados por Salud Ocupacional. ARTÍCULO 579. Deberá mantenerse un sistema de intercomunicación entre la cámara de trabajo, la sala de maquinaria, la fuente de aire comprimido, el puesto de control del aire comprimido, la sala de primeros auxilios y la oficina del supervisor de los trabajos. Cuando la cámara de trabajo tenga un área menor de 50 metros cuadrados, dicho sistema se instalará entre la cámara de trabajo, el cuarto de maquinaria y el puesto de control del aire comprimido. ARTÍCULO 580. Cuando la presión manométrica de la cámara de trabajo sea de un kilogramo por centímetro cuadrado o más, se llevará una lista de todas las personas que entren o salgan de ellas. En esta lista se anotará el periodo de permanencia dentro de la cámara y el periodo de tiempo de cada descompresión. ARTÍCULO 581. Las cámaras de trabajo serán provistas de aire puro, en cantidad no menor de 0,85 metros cúbicos por minuto y por persona que trabaje dentro de ellas, y la temperatura efectiva no deberá exceder de 30 °C.
Desafío bajo presión Diseñe cinco diagramas de dibujos que describan cada una de las siguientes actividades: • • • • •
Mecanismo de las lesiones por descompresión Patogenia de los trastornos por descompresión Instrucciones para los trabajadores en entornos de aire comprimido Efectos fisiopatológicos de la reducción de la presión barométrica Mecanismo de prevención para profesionales a grandes alturas
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ILUMINACIÓN Una buena iluminación creará un entorno visual que hace posible que las personas vean, se muevan con seguridad y realicen tareas visuales con eficiencia, precisión y seguridad, sin provocar una fatiga visual y molestias indebidas. La iluminación puede ser natural, eléctrica o una combinación de ambas. Hay también parámetros ergonómicos visuales, como la capacidad de percepción y características y atributos de la tarea, que determinan la calidad de las destrezas visuales del operador y, de aquí, los niveles de ejecución. En algunos casos, la mejoría de estos factores que influyen puede mejorar la ejecución sin que sea necesario incrementar la iluminancia. Términos importantes en iluminación ángulo de apantallamiento ángulo medido, desde la horizontal, por debajo del cual las lámparas quedan apantalladas por la luminaria de la visión directa de un observador. brillo es la intensidad luminosa de una superficie en una dirección dada, por unidad de área proyectada de la misma. entorno inmediato zona de 0,5 m de anchura, como mínimo, que circunda el área de la tarea dentro del campo visual. iluminación Flujo luminoso por unidad de superficie. flujo luminoso: Cantidad de luz emitida por una fuente luminosa en la unidad de tiempo (segundo). Su unidad de medida es el Lumen. iluminancia es la relación de flujo luminoso incidente en una superficie por unidad de área, expresada en Lux. intensidad luminosa: Flujo emitido en un ángulo sólido en una dirección dada. Su unidad de medida es la candela. Lumen: Unidad del Sistema Internacional de Medidas para medir el flujo luminoso, una medida de la potencia luminosa emitida por la fuente. El flujo luminoso se diferencia del flujo radiante en que el primero contempla la sensibilidad variable del ojo humano a las diferentes longitudes de onda de la luz y el último involucra toda la radiación electromagnética emitida por la fuente según las leyes de Wien y de Stefan-Boltzmann sin considerar si tal radiación es visible o no. luminaria: Equipo de iluminación que distribuye, filtra o controla la luz emitida por una lámpara o lámparas y el cual incluye todo los accesorios necesarios para fijar, proteger y operar esas lámparas y los necesarios para conectarse al circuito de utilización eléctrica reflexión: Es la luz reflejada por la superficie de un cuerpo.
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Medición de iluminación El lux es la unidad derivada del Sistema Internacional de Unidades para la iluminancia o nivel de iluminación. Equivale a un lumen /m². Se usa en fotometría como medida de la intensidad luminosa, tomando en cuenta las diferentes longitudes de onda según la función de luminosidad, un modelo estándar de la sensibilidad a la luz del ojo humano. 1 lux = 10.76 pies candela Luxómetro: Consiste en una célula fotoeléctrica de capa barrera, generalmente de selenio por tener este material una sensibilidad espectral semejante a la del ojo humano. Cuando se complementa el alumbrado general con iluminación localizada, el punto de trabajo debe medirse con el trabajador en su posición de trabajo normal. El instrumento de medición debe estar localizado en la superficie o plano de trabajo o en la porción del área de trabajo donde se realiza la tarea visual crítica (horizontal, vertical, inclinado) Número de puntos y número de muestras por punto Para mediciones de precisión el área debe ser dividida en cuadrados con lados de aproximadamente un (1) metro y la iluminancia medida en el centro de cada cuadrado y a la altura del plano de trabajo. La iluminancia promedio del área total se puede obtener al promediar todas las mediciones. Constante del salón=
L x W__ H (L + W)
Donde: L= W= H=
Longitud del salón (largo) Ancho del salón Altura de las luminarias
Relaciones entre la constante de salón y el número de puntos de medición Constante de salón <1 1 y <2 2y<3 3 o mayor
Número mínimo de puntos 4 9 16 25
Nivel de iluminación iluminación encontrada x 100 iluminación requerida Grado de peligrosidad (GP) % valor obtenido Mayor a 105 90 a 105 60 a 89 30 a 59 0 a 29
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Grado Peligrosidad Excesivo Adecuado Aceptable Insuficiente Deficiente
Consecuencias Cansancio visual No produce patología No es óptimo Patología a mediano plazo Modificación urgente
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Intensidad lumínica de diferentes fuentes y lugares de alimentación Situación Sol de verano Luz diurna en un día nublado Iluminación del hogar Iluminación de las calles Umbral de los ojos para distinguir el color Luna llena
Emitancia luminosa (lux) 10.000 a 50.000 5000 150 1 – 20 3 1
Iluminancia de los entornos inmediatos La iluminancia de las áreas inmediatas estará vinculada a la iluminancia del área de la tarea y debe proporcionar una distribución bien balanceada de las luminancias en el campo visual. Los cambios espaciales rápidos en las iluminancias alrededor del área de la tarea pueden conducir a la tensión v isual y a la incomodidad. La iluminancia mantenida de las áreas inmediatas puede ser inferior a la iluminancia de la tarea, pero no será menor que los valores dados en la tabla siguiente. iluminancia de la tarea (valor promedio) >750 lux 500 – 750 lux 200 – 499 lux <200 lux Calificación: Si se cumple, es apropiado Si no se cumple es inapropiado
iluminancia de entornos inmediatos No puede ser menor a 500 lux No puede ser menor a 300 lux No puede ser menor a 200 lux Igual a la iluminancia de la tarea
A I
Uniformidad La uniformidad de la iluminancia es la razón del valor mínimo al valor medio. La iluminancia cambiará en forma gradual. El área de la tarea se iluminará tan uniformemente como sea posible. iluminación mínima iluminación promedio Calificación: Mayor a 0,7: Adecuada distribución de luz Menor a 0,7: Inadecuada distribución de luz
A I
Diversidad Con la iluminación localizada o local puede ahorrarse algo de energía, pero cualquiera que sea el sistema utilizado, la variancia de la iluminancia no debe ser excesiva en un ambiente interior. La diversidad de la iluminancia se expresa de la forma siguiente: iluminación máxima iluminación mínima Calificación menor a 5: Adecuada mayor a 5: Inadecuada
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A I
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Brillo El deslumbramiento o brillo es la sensación visual provocada por áreas brillantes dentro del campo visual y que puede ser percibida como un deslumbramiento molesto o un deslumbramiento inhabilitante. El deslumbramiento puede también ser provocado por reflexiones en superficies especulares, conocidas usualmente como reflexiones velantes o deslumbramiento reflejado. Es importante limitar el deslumbramiento, para evitar errores, fatiga y accidentes. En puestos de trabajo en interiores, el deslumbramiento molesto se presenta usualmente a causa de luminarias o v entanas brillantes. Relación de brillo óptimo en entornos de un puesto de trabajo Brillo A Escritorio A Paredes A Techo A Luminaria A Piso A Ventana
Relación Recomendada 3 – 1 5 – 1 10 – 1 1 – 50 10 – 1 1 – 10
TÉCNICA DE MEDICIÓN DE LOS NIVELES DE INTENSIDAD DE ILUMINACIÓN
Para realizar las evaluaciones se deben tener presente las siguientes observaciones:
La precisión de los medidores es aproximadamente del 95% y se aconseja su calibración cada dos años
En los casos en los que se requiera evaluar la luz natural suplementaria se tendrán en cuenta la hora del día y las condiciones atmosféricas reinantes
Se recomienda que el evaluador use ropa oscura (evita interferencias) y se ubique como mínimo a 6º centímetros del instrumento para evitar sombras
No se deben evaluar sitios con lámparas recién instaladas. Se requiere esperar 100 horas de uso para lámparas fluorescentes y 20 horas para incandescentes.
Instalar el equipo en una mesa transportable con una altura aproximada de 0,78 m sobre el nivel del piso.
En puestos de trabajo con iluminación general y suplementaria, la iluminación debe ser medida con el trabajador laborando normalmente. Las lecturas deben efectuarse colocando la célula sensible de luz sobre el plano de trabajo, o en la sección sobre el cual se presenta la visual crítica ya sea en un plano horizontal, vertical o inclinado.
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REQUISITOS PARA ILUMINACIÓN NORMA ISO 8995* Iluminancia requerida (lux)
Notas
Áreas de circulación, pasillos
100
En las salidas y entradas proporcionar una zona de transición y evitar cambios súbitos
Salas de espera Escaleras Cantinas, tabernas Áreas de descanso Locales para ejercicios físicos Baños Locales para atención médica
200 150 200 100 300 200 500
Almacén, cuartos de mercancías, frigoríficos
100
Áreas de despacho, embalaje, manipulación
300
Áreas de parqueo
75
Archivo Escritura, mecanografía, lectura, procesamiento de datos Dibujo técnico
200
750
Sala de conferencias, oficinas
500
Recepción Cocina
300 500
Restaurante, comedor, salón multiusos
200
Tipo de interior, tarea o actividad
200 si está ocupado permanentemente Los colores de seguridad serán reconocibles
500 La iluminación debe ser controlada (regulable)
La iluminación debe ser acorde al servicio prestado
* La totalidad de las tablas se encuentran en la norma ISO 8995 Tolerancias en las mediciones Puede haber muchos factores que causen disparidad entre el valor calculado y el comportamiento medido de una instalación de iluminación. La razón principal de esto es que, aún si el proceso de cálculo es de la mayor exactitud posible, se presupone que todas las luminarias proporcionan un comportamiento fotométrico idéntico. Si la desviación estándar es menor al 5% de la media de los datos, se puede utilizar el valor de la media como medida de la iluminación encontrada en el lugar de trabajo.
Si la relación porcentual entre la media y la desviación no se cumple se deberán evaluar posibles fuentes de error como datos atípicos y eliminarlos. Si el problema persiste los datos pueden estar mal tomados o indicar que en una misma área de trabajo las condiciones de iluminación varían de manera drástica, situación en la cual sería necesario subdividir el área y realizar un análisis separado. Recuerde:
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RESOLUCIÓN 2400 DE 1979 TÍTULO III CAPÍTULO III 2.3.3 De la iluminación Artículo 79. Todos los lugares de trabajo tendrán la iluminación adecuada e indispensable de acuerdo con la clase de labor que se realice según la modalidad de la industria; a la vez que deberán satisfacer las condiciones de seguridad para todo el personal. La iluminación podrá ser natural o artificial, o de ambos tipos. La iluminación natural debe disponer de una superficie de iluminación (ventanas, claraboyas, lumbreras, tragaluces, techos en diente de serrucho, etc.) proporcionalmente a la del local y clase de trabajo que se ejecute, complementándose cuando sea necesario con luz artificial. Cuando no sea factible la iluminación natural, se optará por la artificial en cualquiera de sus formas y deberá instalarse de modo que: a. b.
No produzca deslumbramiento, a causa de reflexión del foco luminoso en la superficie de trabajo o foco luminoso en la línea de visión. No produzca viciamiento de la atmósfera del local, ni ofrezca peligro de incendio o sea perjudicial para la salud de los trabajadores.
Parágrafo. El número de focos, su distribución e intensidad estará en relación con la altura, superficie del local y de acuerdo con el trabajo que se realice. Artículo 80. Se procurará que el trabajador no sufra molestias por la iluminación solar directa; para este fin es indispensable utilizar un vidrio difusor, con coloración apropiada a propiada u otro dispositivo que evite el resplandor. Artículo 81. Cuando se use iluminación suplementaria para las máquinas o aparatos, se ha de tener cuidado de que tengan su pantalla adecuada siempre que no den lugar a la proyección de contrastes de luz y sombra. Artículo 82. Los lugares de trabajo dentro del establecimiento, que ofrezcan mayor peligro de accidente, deberán estar suficientemente iluminados, especialmente en aquellas operaciones o procesos en donde se manejen o funcionen máquinas-prensas, troqueladoras, cizallas, trituradoras, inyectoras, extrusoras, sierras, etc. Artículo 83. La unidad de medida será el lux, que se define como la intensidad producida en una superficie por una bujía estándar colocada a un metro de distancia. La unidad de iluminación más empleada es la BUJÍA-PIE, que se define como la iluminación que recibe una superficie de un pie cuadrado, en la cual se distribuye un flujo de un lumen. Artículo 84. Todas las ventanas, tragaluces, lumbreras, claraboyas y orificios por donde deba entrar la luz solar, así como las pantallas, lámparas fluorescentes, etc., deberán conservarse limpios y libres de obstrucciones. Parágrafo. Las ventanas, tragaluces, etc., se dispondrán en tal forma que la iluminación natural se reparta uniformemente en los lugares de trabajo, instalándose cuando sea necesario, dispositivos que impidan el deslumbramiento. Artículo 85. La iluminación general de tipo artificial debe ser uniforme y distribuida adecuadamente de tal manera que se eviten sombras intensas, contrastes violentos y deslumbramientos. Parágrafo 1. La relación entre los valores mínimos y máximos de iluminación, medida en lux, no será inferior a 0.8 para asegurar la uniformidad de iluminación de los lugares de trabajo. Parágrafo 2. Cuando en determinado trabajo se requiera iluminación intensa, ésta se obtendrá mediante combinación de la iluminación general y la iluminación local complementaria, que se instalará de acuerdo con el trabajo que se va a ejercer.
Peligros Físicos
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Artículo 86. En los establecimientos de trabajo en donde se ejecutan labores nocturnas, deberá instalarse un sistema de iluminación de emergencia en las escaleras y salidas auxiliares. Este sistema se instalará igualmente en los sitios de trabajo que no tengan iluminación natural. Artículo 87. Se deberá tener en cuenta la calidad y la intensidad de la iluminación para cada tipo de trabajo. La calidad de la iluminación se referirá a la distribución espectral brillos, contrastes, color, etc. La cantidad de iluminación se referirá al tamaño y forma del objeto, al contraste, al tiempo disponible para ver el objeto, etc. Parágrafo 1. En todo lugar de trabajo se deberá disponer de adecuada iluminación, manteniendo dentro de los límites necesarios los niveles de intensidad, relaciones de brillantes, contrastes de color y reducción de destellos o resplandores para prevenir efectos adversos en los trabajadores y conservar apropiadas condiciones ambientales de visibilidad y seguridad. Parágrafo 2. En los locales de trabajo, se permitirá el uso de lámparas fluorescentes, siempre que se elimine el efecto estroboscópico.
Desafío luminoso 1.
Determine el número de puntos de medición que deberán tomarse para los siguientes casos: a. b. c. d. e.
Alto=3m Alto=4m Alto=3,21m Alto=7,8m Alto=14m
Ancho= Ancho= Ancho= Ancho= Ancho=
4m 8m 4,97m 9m 8,2m
Largo= 5m Largo= 7,1m Largo= 13,5m Largo= 15m Largo= 17,3m
Se hizo un estudio de iluminación en esta empresa, de las recomendaciones técnicas sobre las decisiones a tomar
2.
basado en lo establecido en la Norma ISO 8995, el cuadro se encuentra en la siguiente página:
Area
Datos encontrados
1
Cocina
223
256
278
2
Bodega
123
121
145
3
Laboratorio
1200
1234
1265
4
Restaurante
234
256
277
5
Escalera
233
259
203
6
Pasillo
320
125
224
7
Sala juntas
251
290
233
8
Recepción
223
976
127
Peligros Físicos
Promedio
Ref: ISO 8995
Nivel iluminancia
GP
Recomendaciones
41
3.
9
Oficina
256
130
212
10
Baño
185
99
121
11
Parqueadero
430
215
248
12
Area descanso
151
190
133
13
Comedor
323
376
327
14
Discoteca
56
130
112
15
Oficina de diseño
123
168
243
Se realizó una medición a un puesto de trabajo, analice lo sucedido:
Puesto de trabajo
Nivel de brillo (Lux) A Escritorio
Relación Existente
Relación Recomendad a
Observaciones
123
A Paredes 13 Estación de trabajo de contact A Techo center Iluminación 546 lux Brillo 123 lux
99
A 901 Luminaria A Piso
45
A Ventana 2790
4.
Se realiza un estudio de higiene, analice la diversidad de iluminación en un salón de convenciones, convierta los resultados de cada luminaria a pie candela
Luminaria Valor lux
i 125
ii 145
iii 134
iv 936
v 278
vi 144
vii 243
viii 117
ix 236
x 144
Valor ft-cd 5.
Una zona de eventos cuenta con 4 salones, luego de realizar las mediciones (valores en lux) es importante conocer el valor de uniformidad de cada uno y de la zona de eventos. Sustente la precisión de la medición determinando la desviación estándar de los datos de cada salón y total
Peligros Físicos
42
Ubicación Salón 1
01 234
02 245
03 234
04 236
05 278
06 244
07 243
08 237
09 236
10 244
11 243
12 238
13 244
14 236
15 235
Salón 2
237
238
238
233
237
245
222
236
237
245
222
236
245
13
234
Salón 3
234
235
237
236
1437
241
240
237
236
241
240
235
239
236
233
Salón 4
237
238
138
233
237
235
232
136
237
235
232
232
132
233
231
6.
Escriba la definición de los siguientes conceptos: Balasto, Campo visual, Candela, Capacidad Visual, CIE, Cromaticidad de un color, Densidad de flujo luminoso, Deslumbramiento, Difusor, Efecto estroboscópico, Espectro electromagnético visible, Longitud de onda, Rendimiento de color, Plano de trabajo, Potencia nominal de una fuente luminosa, Tarea visual, Temperatura de color
7.
Realice un dibujo de la estructura interna de la visión a mano e identifique sus partes
8.
Consulte las características y la función de las partes del ojo, regístrelos en la siguiente tabla: ESTRUCTURA
9.
CARACTERÍSTICAS-UBICACIÓN
FUNCIONES
Realice un cuadro sinóptico que agrupe las siguiente características visuales del ojo: acomodación, adaptación, sensibilidad, efecto Purkinje
10. Realice un caligrama con las definiciones y características de los defectos estructurales del ojo. 11. Elabore un espectro electromagnético con sus respectivos colores, frecuencias y medidas en nanómetros 12. Explique que es el ergorama y realice un dibujo del campo visual de una persona ubicada en un escritorio de trabajo. 13. En un cuadro comparativo describa los diferentes tipos de luminarias que existen en el mercado, recorte y pegue sus fotografías. 14. Dibuje los siguientes métodos de alumbrado: general, localizado, individual, combinado, suplementario 15. Describa gráficamente como se realiza una visiometría 16. Consulte información sobre la clasificación de los elementos de protección ocular y facial 17. Elabore una escala cromática e identifique el color para los diferentes recintos, según su criterio: a) b) c) d) e) f) g)
Restaurante Salón de clase Oficinas Clínica de reposo Industria de metalmecánica Iglesias Fábrica de calzado
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RADIACIÓN IONIZANTE Son aquellas radiaciones con energía suficiente para ionizar la materia, extrayendo los electrones de sus estados ligados al átomo. Existen otros procesos de emisión de energía, como por ejemplo el debido a una lámpara, un calentador (llamado radiador precisamente por radiar calor o radiación infrarroja), o la emisión de radio ondas en radiodifusión, que reciben el nombre genérico de radiaciones. Las radiaciones ionizantes pueden provenir de sustancias radiactivas, que emiten dichas radiaciones de forma espontánea, ó de generadores artificiales, tales como los generadores de Rayos X y los aceleradores de partículas. Las procedentes de fuentes de radiaciones ionizantes que se encuentran en la corteza terrestre de forma natural, pueden clasificarse como compuesta por partículas alfa, beta, rayos gamma o rayos X. También se pueden producir fotones ionizantes cuando una partícula cargada que posee una energía cinética dada, es acelerada (ya sea de forma positiva o negativa), produciendo radiación de frenado, también llamada bremsstrahlung, o de radiación sincrotrón por ejemplo (hacer incidir electrones acelerados por una diferencia de potencial sobre un medio denso como tungsteno, plomo o hierro es el mecanismo habitual para producir rayos X). Otras radiaciones ionizantes naturales pueden ser los neutrones o los muones. Las radiaciones ionizantes interaccionan con la materia viva, produciendo diversos efectos. Del estudio de esta inte racción y de sus efectos se encarga la radiobiología. Son utilizadas, desde su descubrimiento por Becquerel en 1896, en aplicaciones médicas e industriales, siendo la aplicación más conocida los aparatos de rayos X, o el uso de fuentes de radiación en el ámbito médico, tanto en diagnóstico (gammagrafía) como en el tratamiento (radioterapia en oncología, por ejemplo) mediante el uso de fuentes (p.ej. cobaltoterapia) o aceleradores de partículas. Clasificación de las radiaciones ionizantes Según sean fotones o partículas •
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Radiación electromagnética: está formada por fotones con energía suficiente como para ionizar la materia (es decir, superior a unas decenas de electronvoltios). Según su origen y su energía se clasifican en rayos X y rayos gamma. Radiación corpuscular: incluye a las partículas alfa (núcleos de Helio), beta (electrones y positrones de alta energía), protones, neutrones y otras partículas que sólo se producen por los rayos cósmicos o en aceleradores de muy alta energía.
Según la ionización producida •
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Radiación directamente ionizante: suele comprender a las radiaciones corpusculares formadas por partículas cargadas que interaccionan de forma directa con los electrones y el núcleo de los átomos de moléculas blanco o diana como el oxígeno y el agua. Suelen poseer una transferencia lineal de energía alta. Radiación indirectamente ionizante: está formada por las partículas no cargadas como los fotones, los neutrinos o los neutrones, que al atravesar la materia interaccionan con ella produciendo partículas cargadas siendo éstas las que ionizan a otros átomos. Suelen poseer una baja transferencia lineal de energía.
Según la fuente de la radiación ionizante
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Las radiaciones naturales: proceden de radioisótopos que se encuentran presentes en el aire (como por ejemplo el 222Rn o el 14C), el cuerpo humano (p. ej. el 14C o el 235U), los alimentos (p. ej. el 24Na o el 238U)), la corteza terrestre (y por tanto las rocas y los materiales de construcción obtenidos de éstas, como el 40K), o del espacio (radiación cósmica). Son radiaciones no producidas por el hombre. Más del 80% de la exposición a radiaciones ionizantes en promedio a la que está expuesta la población proviene de las fuentes naturales. Las radiaciones artificiales: están producidas mediante ciertos aparatos o métodos desarrollados por el ser humano, como por ejemplo los aparatos utilizados en radiología, algunos empleados en radioterapia, por materiales radiactivos que no existen en la naturaleza pero que el ser humano es capaz de sintetizar en reactores nucleares o aceleradores, o por materiales que existen en la naturaleza pero que se concentran químicamente para utilizar sus propiedades radiactivas. La naturaleza física de las radiaciones artificiales es idéntica a la de las naturales. Por ejemplo, los rayos X naturales y los rayos X artificiales son ambos rayos X (fotones u ondas electromagnéticas que proceden de la desexcitación de electrones atómicos). Ejemplos de fuentes artificiales de radiación son los aparatos de rayos X, de aplicación médica o industrial, los aceleradores de partículas de aplicaciones médicas, de investigación o industrial, o materiales obtenidos mediante técnicas nucleares, como ciclotrones o centrales nucleares. Los restos de las explosiones de bombas en la segunda guerra mundial, en las pruebas atómicas llevadas a cabo en la atmósfera por las potencias nucleares durante el inicio de la Guerra Fría, o las debidas al accidente de Chernobyl dan lugar a una presencia ubicua de radioisótopos artificiales procedentes de la fisión (principalmente 137Cs). Los isótopos de semiperiodo más largo serán detectables durante decenas de años en toda la superficie terrestre. Radiaciones ionizantes y salud
Exposición a las radiaciones ionizantes en humanos.
Como ya se ha dicho, los seres vivos están expuestos a niveles bajos de radiación ionizante procedente del sol, las rocas, el suelo, fuentes naturales del propio organismo, residuos radiactivos de pruebas nucleares en el pasado, de ciertos productos de consumo y de materiales radiactivos liberados desde hospitales y desde plantas asociadas a la energía nuclear y a las de carbón. Los trabajadores expuestos a mayor cantidad de radiaciones son los astronautas (debido a la radiación cósmica), el personal médico o de rayos X, los investigadores, los que trabajan en una instalación radiactiva o nuclear y los trabajadores de las industrias NORM. Además se recibe una exposición adicional con cada examen de rayos X y de medicina nuclear, y la cantidad depende del tipo y del número de explora ciones. La exposición a altas dosis de radiación ionizante puede causar quemaduras de la piel, caída del cabello, náuseas, enfermedades y la muerte. Los efectos dependerán de la cantidad de radiación ionizante recibida y de la duración de la irradiación, y de factores personales tales como el sexo, edad a la que se expuso, y del estado de salud y nutrición. Aumentar la dosis produce efectos más graves. Utilidad de las radiaciones ionizantes Las radiaciones ionizantes tienen aplicaciones muy importantes en ciencias, industrias, medicina. En la industria, las radiaciones ionizantes pueden ser útiles para la producción de energía, para la esterilización de alimentos, para conocer la composición interna de diversos materiales y para detectar errores de fabricación y ensamblaje. En el campo de la medicina, las radiaciones ionizantes también cuentan con numerosas aplicaciones beneficiosas para el ser humano. Con ellas se pueden realizar una gran variedad de estudios diagnósticos (Medicina Nuclear y Radiología) y tratamientos (Medicina Nuclear y Radioterapia). Interacción de la radiación con la materia
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Las partículas cargadas como los electrones, los positrones, muones, protones, iones u otras, interaccionan directamente con la corteza electrónica de los átomos debido a la fuerza electromagnética. Los rayos gamma interaccionan con los átomos de la materia con tres mecanismos distintos. Absorción fotoeléctrica: es una interacción en la que el fotón gamma incidente desaparece. En su lugar, se produce un fotoelectrón de una de las capas electrónicas del material absorbente con una energía cinética procedente de la energía del fotón incidente, menos la energía de ligadura del electrón en su capa original. Unidades de medida de la radiación ionizante Los seres humanos no poseen ningún sentido que perciba las radiaciones ionizantes. Existen diversos tipos de instrumentos que pueden captar y medir la cantidad de radiación ionizante que absorbe la materia. Existen varias unidades de medida de la radiación ionizante, unas tradicionales y otras del sistema internacional de unidades (SI). Unidades tradicionales: son el Roentgen, el Rad, el rem. Unidades del sistema internacional: son las más utilizadas el Culombio/kg, el Gray (Gy) y el Sievert (Sv).
Desafío radiante • •
Haga un gráfico que permita determinar la longitud de onda de las radiaciones no ionizantes en nanómetros Proporcione las recomendaciones en fuente, medio y trabajador para cada radiación no ionizante existente
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RADIACIONES NO IONIZANTES Las radiaciones de espectro electromagnético asociadas con la radiación no ionizante son la radiación de microondas, infrarroja, de luz visible, ultravioleta y láser. Las ondas electromagnéticas varían en frecuencia pero viajan con la misma velocidad. Las bandas de radiación no ionizante se clasifican según sus longitudes de onda. No existe una delineación marcada entre una banda y otra. De hecho, a menudo las divisiones se traslapan, pero las escalas separan los efectos físicos y biológicos asociados con cada tipo de radiación. Espectro visible. La parte visible del espectro electromagnético es de 400 a 800 nanómetros. El interés ocupacional principal con la luz visible pertenece a la cantidad de iluminación suficiente para realizar una tarea en forma adecuada. Se ha informado de estudios que relacionan la intensidad de la luz visible con el nivel de realización en el trabajo, pero no se dispone de datos concluyentes que indiquen que existen riesgos fisiológicos con la exposición a la luz visible. Existen tres clases principales de medición de la luz: la luz incidente, reflejada y transmitida. La luz incidente se refiere a ese tipo de luz que está dirigida a la superficie del trabajo. Esta se mide en pies-bujías. La luz reflejada se refiere a aquella que rebota de superficies. Esta medición se realiza para determinar el relumbre reflejado y la cantidad de luz que es reflejada en la superficie de trabajo por las paredes y el techo. La luz transmitida penetra un material transparente o translúcido. Se hacen mediciones a fin de determinar la eficiencia de los difusores de las lámparas, que ayudan a evitar el relumbre directo, o equipo de protección personal como gafas protectoras. El grado de luz visible presenta poco peligro biológico salvo posiblemente para la vista en condiciones extremas. Espectro ultravioleta. El espectro ultravioleta (UV) va de 4 a 400 nanómetros y está subdividido en tres categorías: UV de vacío, UV distante y UV cercana. La radiación ultravioleta no es visible para el ojo humano y es producida en forma natural por el sol y artificialmente por arcos eléctricos. La exposición de los trabajadores a la radiación ultravioleta contempla la emisión de la luz UV de operaciones de soldadura o cuerpos calientes y del uso de fuentes de luz UV en la industria tales como en el procesamiento de sustancias químicas, la producción de tableros de circuitos empotrados, detección de materiales fluorescentes y rayos láser UV. La piel y los ojos son los órganos principales que están sujetos a los peligros de la absorción de la luz ultravioleta. En general, el personal puede protegerse fácilmente de la exposición a la radiación ultravioleta cubriendo las fuentes de radiación; mediante el uso de gafas de protección con filtro UV; y a través de uso de ropa protectora; y, para fines especiales, mediante el uso de cremas para la piel que absorban o reflejen este tipo de radiación. Radiación de microondas. Las microondas se definen como radiación electromagnética en la escala de los 100 megahertz (MHz) a los 300.000 MHz. Las microondas se utilizan como fuentes de calentamiento y están asociadas, por ejemplo, con hornos de microondas, secadores para productos alimenticios envasados en papel, y maderas terciadas, la pasteurización, cerámica y diatermia. El uso de microondas en la industria va en aumento así como también el número de trabajadores potencialmente expuestos. El peligro principal de la energía de las microondas está asociado con los efectos térmicos que se producen en los tejidos expuestos del cuerpo, aunque algunos investigadores han informado de efectos no térmicos. Los efectos fisiológicos de las
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microondas están relacionados con la densidad de energía de las mismas, expresada en microwatts por centímetro cuadrado, y su frecuencia. Los principios básicos de control de la radiación de microondas incluyen la restricción del acceso a áreas donde es probable que las exposiciones excedan niveles recomendados, la reducción del tiempo de exposición, el blindaje de las fuentes generadoras de microondas, y la reorientación de antenas u otros dispositivos emisores de microondas a fin de minimizar la exposición de seres humanos. Los dispositivos de protección personal suelen ser poco efectivos para reducir las exposiciones, el principal método de control debe sustentarse en la reducción de la exposición en su origen. Radiación infrarroja. El espectro infrarrojo (IR) se ubica en la región espectral de 800 nanómetros (0.8 micrómetros) a 400 micrómetros y se subdivide además en la región infrarroja cercana y en la infrarroja lejana o distante. Todos los objetos con una temperatura superior al cero absoluto emiten radiación infrarroja como función de la temperatura. Las fuentes que suelen encontrarse son cuerpos calientes o incandescentes que producen un amplio espectro continuo de radiación IR. El daño a la piel causado por la radiación IR es básicamente térmico en naturaleza y no se conocen efectos de bajo nivel a largo plazo. Los niveles de daño de umbral son esencialmente similares a los del daño a la piel producido por radiación visible. La piel y los ojos son los órganos críticos que sufren los efectos de la radiación IR. La protección en contra de la radiación IR la proporciona el uso de gafas protectoras y máscaras de protección para el rostro. Rayos láser. La palabra láser corresponde a las siglas de la frase amplificación de la luz por la emisión de radiación estimulada (del inglés, light amplification by stimulated emission of radiation). Los rayos láser comprenden las regiones infrarroja, visible y ultravioleta del espectro y concentran una gran cantidad de energía en una pequeña área transversal. Los rayos láser pueden ser proyectados a largas distancias, y su uso en los lugares de trabajo es cada vez mayor. Los efectos biológicos potenciales de la exposición a rayos láser se deben a las interrelaciones de las energías ultravioleta, de luz visible e infrarroja; pero debido a la alta intensidad de energía y a las características de pulso corto de la radiación, pueden ocurrir efectos diferentes y más catastróficos en los tejidos de los seres humanos. En principio, la base del método de control implica minimizar la posibilidad de exposición ocular al rayo láser directo y sus reflexiones. La educación es preponderante en la prevención de la exposición acci dental de los rayos láser. Comúnmente se utilizan protecciones para evitar exposiciones accidentales. Así mismo, el uso de gafas protectoras específicamente diseñadas para el tipo de rayo láser usado sería obligatorio donde existan exposiciones potenciales a rayos láser.
Desafío no radiante Participe en una mesa redonda sobre temas relacionados con radiaciones no ionizantes
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TEMPERATURA CALOR Es la energía transferida entre dos sistemas y que está relacionada con la diferencia de temperatura que existe entre ellos, definiendo esta variable el sentido del flujo del calor. Un hecho conocido por todos pero de gran importancia es que el calor tiende a pasar desde los puntos en lo que la temperatura es alta hacia aquellos en los que es inferior, hasta que se nivelen sus temperaturas. Las unidades de calor más comunes son la caloría, Kilocaloría y BTU. Entre estas unidades existen las siguientes relaciones:
1 kilocaloría (Kcal) = 1000 Calorías 1 Cal = 4,14 Julios. La capacidad calorífica del agua es 1 Cal/ºC g a cualquier temperatura
TRANSFERENCIA DE CALOR ENTRE EL HOMBRE Y EL MEDIO AMBIENTE Conducción: cuando la transferencia de calor se realiza a través de sólidos y ocurre por el contacto de la piel con objetos. Por lo general sólo se intercambian pequeñas cantidades de calor por conducción directa de la superficie del cue rpo a otros objetos. Convección: cuando la transferencia de calor ocurre a través de fluidos en movimiento y tiene lugar entre la piel y el aire que la rodea. La magnitud del calor intercambiado (ganado o cedido) es tanto may or cuanto más elevada es la velocidad del aire y cuanto más alta es la diferencia entre la temperatura de la piel y del aire. Variable de control: temperatura del aire y velocidad del aire. Radiación: tiene lugar cuando la transmisión de calor se hace por medio de ondas electromagnéticas y ocurre entre la piel y los objetos que irradian calor en forma de rayos infrarrojos. La magnitud del calor intercambiado (ganado o perdido) es tanto mayor cuanto más elevada es la diferencia de temperatura entre la piel y la temperatura radiante media, y es independiente de la temperatura del aire e incluso de la presencia de éste. Variable de control: Temperatura radiante media. Evaporación: mecanismo de transferencia de calor en el que no se precisa diferencias de temperatura y tiene lugar entre la piel y el aire que la rodea mediante la evaporación del sudor. En condiciones industriales normales la evaporación es siempre un mecanismo de pérdida de calor del organismo. La magnitud de la evaporación posible del sudor es tanto mayor cuanto más elevada es la velocidad del aire y cuanto más baja la humedad. Variables de control: humedad del aire y velocidad del aire.
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Escalas de temperatura
MEDICIÓN Se utiliza un termómetro en el cual los resultados de las evaluaciones se combinan en unos índices de estrés por calor: Indice de Temperatura de Globo. Temperatura de bulbo seco. Temperatura de bulbo Húmedo. Para obtener los datos de Tbs, Tbh y %H se utiliza la carta psicrométrica:
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CARTA PSICROMÉTRICA SIMPLIFICADA
TABLA PARA DETERMINACIÓN DE TEMPERATURA GLOBAL
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RESOLUCIÓN 2400 DE 1979 TÍTULO III CAPÍTULO I 2.3.1 De la temperatura Artículo 63. La temperatura y el grado de humedad del ambiente en los locales cerrados de trabajo, serán mantenidos, siempre que lo permita la índole de la industria, entre los límites tales que no resulten desagradables o perjudiciales para la salud. Parágrafo. Cuando existan en los lugares de trabajo fuentes de calor, como cuerpos incandescentes, hornos de altas temperaturas, deberán adaptarse dispositivos adecuados para la reflexión y aislamiento de calor, y los trabajadores deberán utilizar los elementos de protección adecuados, contra las radiaci ones dañinas de cualquier fuente de calor. Artículo 64. Los trabajadores deberán esta protegidos por medios naturales o artificiales de las corrientes de aire, de los cambios bruscos de temperatura, de la humedad o sequedad excesiva. Cuando se presenten situaciones anormales de temperaturas muy bajas o muy altas, o cuando las condiciones mismas de las operaciones y procesos se realicen a estas temperaturas, se concederán a los trabajadores pausas o relevos periódicos. Parágrafo. Para realizar la evaluación del ambiente térmico se tendrá en cuenta el índice WBGT calculado con temperatura húmeda, temperatura de globo y temperatura seca; además se tendrá en cuenta para el cálculo del índice WBGT, la exposición promedia ocupacional. También se calculará el índice de tensión térmica, teniendo en cuenta el metabolismo, los cambios por convección y radiación expresados en kilocalorías por hora. Para el cálculo del índice de temperatura efectiva, se tendrá en cuenta la temperatura seca, la temperatura húmeda y velocidad del aire. Artículo 65. En los establecimientos de trabajo en donde se realicen operaciones o procesos a bajas temperaturas (cuartos fríos), los patronos suministrarán a los trabajadores overoles de tela semipermeable con relleno de material aislante, forro respectivo y cremallera, capucha del mismo material con espacio libre para los ojos, nariz y boca, botas de caucho de media caña de tipo especial con cremallera para introducir los zapatos del operario; dos guantes interior y exterior. Parágrafo. En los cuartos fríos a temperaturas muy bajas entre 0 °C y –20 °C o menores, los trabajadores no utilizarán zapatos con suela de caucho esponjosa; permanecerán dentro de los cuartos fríos por períodos cortos de dos a cuatro horas, por parejas, con descanso de una hora, y tomarán las precauciones para evitar entumecimiento y contracción de los músculos faciales y de otras partes del cuerpo. Artículo 66. Adyacentes a los sitios de trabajo con temperaturas elevadas se proporcionarán duchas con agua fría y caliente, y facilidades para que los trabajadores puedan cambiar sus ropas al finalizar la jornada laborable. Además se suministrará agua potable cerca a los sitios mencionados. Artículo 67. La instalación de calefacción que se adopte ofrecerá garantías contra el peligro de incendio y el desprendimiento de gases nocivos, y no habrá de perjudicar al trabajador por la acción del calor radiante, ni por las corrientes de aire que pudieran producirse. Artículo 68. En los locales de trabajo semiabiertos, tales como cobertizos, hangares, etc., se protegerá a los trabajadores contra la acción del sol, las corrientes de aire, etc. Artículo 69. Se tomarán las medidas adecuadas para controlar en los lugares de trabajo las condiciones de temperatura ambiente, incluyendo el calor transmitido por radiación y convección conducción, la humedad relativa y el movimiento del aire de manera de prevenir sus efectos adversos sobre el organismo, y sobre la eficiencia de los trabajadores.
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DECRETO 2222 DE 1993 CAPITULO IV TEMPERATURA Y HUMEDAD. Artículo 258. Los trabajadores deberán estar protegidos por medios naturales o artificiales de las corrientes de aire, de los cambios bruscos de temperatura y de la humedad o sequedad excesiva. Cuando se presenten situaciones extremas de temperaturas bajas o altas que dificulten realizar las labores mineras en condiciones normales y éstas no puedan regularse por métodos convencionales, se tomarán las medidas necesarias tales como períodos de descanso o relevos periódicos, suministro de líquidos y uso de ropa adecuada con el fin de minimizar los efectos perjudiciales sobre la salud humana. Parágrafo 1. El índice de temperatura de globo y bulbo húmedo (WBGT), se basa en la combinación de las temperaturas de globo y bulbo húmedo (que representan la carga de calor ambiental) con la carga de trabajo (que representa la carga de calor metabólico). Se tendrá en cuenta para el cálculo del índice WBGT la exposición promedia ocupacional. También se calculará la carga de trabajo que influye directamente en la tensión térmica y en la cantidad de calor metabólico producido. Parágrafo 2. Para el cálculo del índice WBGT, se tendrán en cuenta las siguientes ecuaciones fundamentales: a) Trabajo en interiores o exteriores sin carga solar: WBGT= 0.7 * Tbh + 0.3 * TG b) Trabajo exterior con carga solar: WBGT= 0.7 * Tbh + 0.2 * TG + 0.1 * Tbs Donde: tbh = temperatura de bulbo húmedo tg = temperatura de globo tbs = temperatura de bulbo seco
ESTIMACIONES DEL METABOLISMO = (M) Actividad
Kcal/h
Trabajo liviano Posición sentado, poco movimiento Posición sentado, movimiento moderado de los brazos y el tronco Posición sentado, movimiento sostenido de brazos y piernas Posición de pie, trabajo liviano con máquinas o en mesas de trabajo
100 113 - 138 138 - 163 138 - 163
Trabajo moderado Posición sentado, movimiento sostenido de brazos y piernas Posición de pie, trabajo liviano; se camina parte del tiempo Posición de pie, trabajo moderado; se camina parte del tiempo Caminar, levantar o empujar pesos no muy grandes
163 - 200 163 - 188 188 - 250 250 - 350
Trabajo pesado Levantar, empujar o arrastrar grandes pesos en forma intermitente Trabajo sostenido muy pesado
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375 - 500 500 - 600
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El cálculo de la carga metabólica se puede realizar también a través de cálculos algebraicos teniendo en cuenta la tabla anterior. Los valores de WBGT ponderados según el tiempo debe calcularse sobre la base de 1 hora si la exposición al calor es continua y no sobre la base de 8 horas. Cuando se trata de exposiciones intermitentes al calor el cálculo ponderado de WBGT se puede calcular cada 2 horas. Para efectos de los valores límites permisibles de exposición al calor se tendrán en cuenta los establecidos en la siguiente tabla, expresados en grados Celsius: Régimen de trabajo –descanso por hora
Carga de Trabajo Ligero
Trabajo Continuo 75 % Trabajo 25 % Descanso 50 % Trabajo 50 % Descanso 25 % Trabajo 75 % Descanso
30.0 ºC 30.6 ºC 31.4 ºC 32.2 ºC
Moderado 26.7 ºC 28.0 ºC 29.4 ºC 31.1 ºC
Pesado
25.0 ºC 25.9 ºC 27.9 ºC 30.0 ºC
FACTORES DE CORRECCIÓN AL ÍNDICE WBGT MEDIDO FACTOR Persona no aclimatada o físicamente no apta Corrientes de aire Traje completo Obesidad Persona mayor Mujeres
VALOR A AJUSTAR 2 -2 5 1 2 1
MEDIDAS DE CONTROL PARA TEMPERATURA Aclimatación Este proceso se debe desarrollar con los trabajadores nuevos, temporales y quienes reingresan o vienen de periodos largos de vacaciones y como ya se explico puede durar 6 o 12 días dependiendo del esquema que aplique la empresa. La importancia de esta actividad radica en la disminución de la demanda cardiovascular, mayor eficiencia en la evaporación del calor por sudoración y mayor capacidad del organismo para mantener la temperatura normal durante la jornada laboral. El periodo de aclimatación dura entre 6 y 12 días y consiste en trabajar solo el 50% de la jornada laboral durante el primer día de exposición a la condición de calor, e ir aumentando el 10% cada día o cada dos días, hasta llegar al 100% de la jornada laboral el día 6 o el día 12. Para velocidades del aire mayores a 1.5 m/s y temperatura del aire menor de 35 C, el cuerpo humano mejora su capacidad de enfriamiento. Hidratación Los trabajadores deben estar informados de la importancia de ingerir agua potable u otras bebidas hidratantes (que no contengan alcohol), durante la jornada laboral y la empresa debe disponer fuentes de agua cerca al lugar de trabajo o suministrar los líquidos correspondientes. Se debe tomar un vaso de agua cada 20 minutos aproximadamente y con relación al contenido de sales de las bebidas hidratantes, que son requeridas por el organismo, se considera que las contienen los otros alimentos consumidos. Peligros Físicos
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Controles de ingeniería Ventilación Se usan para diluir el aire caliente en aire frío que se toma del exterior de la empresa, el sistema trabaja mejor en climas fríos que calientes; se pueden usar sistemas de aire central que manejan grandes áreas o edificios completos y sistemas portátiles o de ventilación exhaustiva local que pueden ser más eficientes y prácticos en áreas pequeñas. Intercambio de calor Hacen pasar el aire caliente sobre agua fría, este sistema es más eficiente en climas fríos y secos, donde se puede humedecer el aire. Equipos de aire acondicionado Los equipos tipo ventana o humidificadores portátiles, son efectivos pero costosos y sirven para oficinas o áreas muy pequeñas. Aumento de velocidad de flujo de aire Usando ventiladores de alta velocidad, solo es efectivo realmente el método mientras la temperatura del aire sea menor que la del aire, permitiendo la evaporación del sudor a nivel de la piel del trabajador, facilitando el intercambio de calor con el medio. Si la temperatura del aire es mayor a 35 C, la mayor velocidad del aire hace el sitio de trabajo mas caliente y solo mejora la condición ambiental si el aire es seco. Si la humedad relativa del aire es el 100% el aumento en la velocidad del aire, aumenta el calor del sitio y se dificulta el intercambio de calor por evaporación con el medio. Barreras de material aislante reflectivo y absortivo Los colores brillantes reflejan el calor y algunos materiales como el asbesto lo aíslan (absorben), evitando la exposición de las personas. Controles administrativos y prácticas de trabajo El entrenamiento es la clave para mejorar, un buen programa de entrenamiento para peligros térmicos, debe incluir:
Conocimiento de los peligros por exposición al calor. Reconocer los factores de predisposición, signos y síntomas de patologías por ca lor. Capacitación en primeros auxilios específica para atender urgencias por calor. Responsabilidad por exposición innecesaria. Peligro de usar drogas, incluidas algunas terapéuticas y /o alcohol en ambientes calientes. Importancia de usar elementos de protección personal. Programa de rescate y su importancia. Los trabajos en ambientes más calientes, como reparación de equipos y mantenimiento se deben programar en las horas de menor calor o durante la noche.
Programas de monitoreo de trabajadores Se debe hacer seguimiento detallado a los trabajadores que laboran en puestos con cargas metabólicas superiores a 500 Kcal/hora y a personas que deban usar ropa impermeable en sitios con temperatura por encima de 21 C. El monitoreo se puede hacer con dosimetrías de calor, midiendo la demanda cardiaca, la temperatura oral, la sudoración y la pérdida de peso durante la jornada laboral. Si al finalizar el trabajo se superan 110 pulsaciones por minuto, se debe disminuir la Peligros Físicos
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jornada laboral (rebajar el periodo de trabajo y mantener el tiempo de descanso). Usar la tasa de recuperación de la frecuencia cardiaca, midiendo las pulsaciones 30 segundos después de terminar la tarea y 2.5 minutos después y aplicando la siguiente tabla de interpretación: Recuperación de la frecuencia cardiaca Recuperación satisfactoria
Pulsaciones 2.5 minutos después
Pulsaciones 30 segundos después
90
Alta recuperación(Puede requerir estudio posterior) No hay recuperación (Alto riesgo)
90 90
10 10
TEMPERATURAS EXTREMAS BAJAS Cuando el cuerpo desciende de temperatura (hipotermia) existen múltiples mecanismos fisiológicos que se ponen en marcha para contrarrestarlo:
Vasoconstricción sanguínea. Cierre de las glándulas sudoríparas. Disminución de la circulación sanguínea periférica. Transformación de lípidos almacenados: transformación química de grasas almacenadas a glúcidos de metabolización directa. Encogimiento para presentar la mínima superficie de piel que esté en contacto con el exterior. Hipotermia
Las consecuencias de la hipotermia son:
Malestar general. Disminución de la habilidad manual por: Reducción de la sensibilidad táctil. Anquilosamiento de las articulaciones. Comportamiento extravagante (hipotermia de la sangre que riega el ce rebro). Congelación de los miembros (los más afectados, las extremidades). La muerte se produce por fallo cardíaco cuando la temperatura interior es inferior a 28 ºC.
Medidas Preventivas:
Realizar los trabajos al aire libre en la franja de mayor exposición solar. Programar rotaciones en el desarrollo de tareas repetitivas limitando el tiempo de permanencia en condiciones frías. Esta ropa debe aislar del frío, proteger contra el viento y la lluvia, y eliminar parcialmente la transpiración. Es mejor emplear varias capas de ropa ligera, que una capa gruesa de ropa, aunque esta última sea más fácil de cambiar en un momento determinado. Es aconsejable consultar al Servicio Médico con el fin de detectar posibles disfunciones y especiales sensibilidades. Es importante tener en cuenta las características personales de los trabajadores, prestando especial atención a las personas especialmente sensibles a los peligros asociados al trabajo.
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Desafío caluroso 1.
Realizar las siguientes conversiones:
13 °C a K 13 K a °C 13 °F a °C 13 °C a °F
2.
¿Qué cantidad de calor necesita absorber un trozo de cobre de 25 g si se encuentra a una temperatura de 8 ºC y se desea que alcance una temperatura final de 20 ºC?. La capacidad calorífica del Cu es 0,093 Cal/g ºC
3.
¿Cuánto calor necesitan 250 ml de agua para convertirse en vapor, si se encuentra a una temperatura de 32 ºF?
4.
¿Cuántos Kilojulios necesitaría absorber un trozo de hielo de 4,3 lb para ebullir si se encuentra a 5 grados Celsius bajo cero?
5.
Complete la siguiente tabla empleando la carta psicrométrica y la tabla de Temperatura Global:
Ubicación Interno Externo sin carga solar Externo con carga solar Interno Externo sin carga solar Externo con carga solar
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Tbs 20 20 21 28
Tbh
%H
TG
WBGT
40 18 40 34
30
20
20
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6.
Para las siguientes actividades establezca la carga de trabajo según corresponda:
Actividad
Carga de trabajo
200 Kcal/h Dibujante Operario de construcción 1500 kilocalorías en la jornada laboral de 8 horas Oficinista 957400 Cal en la jornada laboral 8,3 Kcal cada minuto 7.
Proponga las recomendaciones necesarias para disminuir el estrés térmico por calor en cada zona:
Actividad Radióloga de 40 años en Toma de rayos X Ayudante de obra con obesidad, al aire libre Funcionaria de 65 años en oficina del sector público Fumigador en Invernadero flores Fundidor de hierro (peso trabajador= 120 kg) en Horno Soldador de 62 años en área abierta Empacadora de medicamentos en farmacéutica 8.
30.7 °C 45.1 °C 30.7 ºC 45.1 ºC 50.9 ºC 103,11 ºF 41.4 ºC
Tbh*
Tbs*
19.8 °C 14.5 °C 25.1 °C 20.1 °C 295,4 K 28 ºC 298 K 295 K 30.1 ºC 72,89 ºF 292,99 K 65 ªF 303 K 90 ºF
Haga las recomendaciones necesarias para los siguientes casos en los cuales tres trabajadores están expuestos en cuartos fríos durante 4 horas a:
9.
TG*
Cero Fahrenheit sin corrientes de aire -36°C y corrientes de aire de 16 Km/h 243 K, el anemómetro marca 8 m/s
Haga un dibujo sobre la extensión aproximada de las quemaduras determinada por la conocida "regla de los 9"
10. A partir de la definición del concepto de Temperatura explique con sus propias palabras por qué el disconfort térmico causa efectos adversos en los trabajadores. 11. Elabore un mapa conceptual en el que explique el tema de temperatura. (Debe mencionar la clasificación general y sus correspondientes subclasificaciones) 12. Elabore una tabla en la que registre las principales diferencias entre los efectos de las bajas y altas temperaturas
EFECTOS BAJAS TEMPERATURAS
EFECTOS ALTAS TEMPERATURAS
13. Consulte y explique enfermedades laborales ocupacionales relacionadas con temperaturas
FUENTE/CAUSA/AGENTE
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ENF OCUPACIONALES
TRABAJADORES EXPUESTOS
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REFERENCIAS UTILIZADAS
Resolución 2400 de 1979 Estatuto de Seguridad Industrial Resolución 1792 de 1990 Valores límites permisibles para exposición ocupacional al ruido continuo Resolución 8321 de 1983 normas sobre Protección y conservación de la Audición de la Salud y el bienestar de las personas
Norma ISO 8995 Comisión Internacional de Iluminación “Iluminación en los puestos de trabajo en i nteriores”
GTC 8 Electrotecnia “Principios de ergonomía visual. Iluminación para ambientes de trabajo en espacios cerrados”
Peligros Físicos
Decreto 2222 de 1990 Reglamento de Higiene y Seguridad en las Labores Mineras a Cielo Abierto Enciclopedia de Salud Ocupacional de la OIT Página web instituto nacional de seguridad e higiene en el trabajo www.insht.es http://www.osha.gov/ Occupational Safety and Health Administration Reglamento técnico para ruido en ambientes de trabajo Reglamento técnico colombiano para evaluación y control de iluminación y brillo en los centros y puestos de trabajo Reglamento técnico colombiano para evaluación y control de sobrecarga térmica en los centros y puestos de trabajo Reglamento técnico para evaluación de radiaciones ionizantes Ponencia en el 36 Congreso de Seguridad Salud y Ambiente. Consejo Colombiano de Seguridad. Cesar Augusto Alvarino Cruz Colombia. Agosto 2003 http://elruido.com/divulgacion/curso/acondicionamiento/FUENTE2.HTM http://es.scribd.com/doc/152487169/radiaciones#scribd http://apuntescientificos.org/tablas-iluminacion.html
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