Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar: 2.1 Persyaratan Puskesmas sebagai fasilitas pelayanan kesehatan tingkat pertama. Puskesmas harus memenuhi persyaratan lokasi, bangunan dan ruang, prasarana, peralatan, dan ketenagaan. Kriteria: 2.1.1.Lokasi pendirian Puskesmas harus sesuai dengan tata ruang daerah.
DOKUM! : 1. "ukti "ukti analisis analisis kebut kebutuhan uhan pendir pendirian ian Puskesm Puskesmas. as. 2. "ukti pertimbanga pertimbangan n tata ruang daerah dalam pendirian pendirian Puskesm Puskesmas. as. #. "ukti pertim pertimbangan bangan rasio rasio $umlah $umlah penduduk penduduk dan dan ketersedia ketersediaan an pelayanan. pelayanan. %. "ukti "ukti i$in i$in oper operasi asional onal Puskesm Puskesmas. as. DOKUM! &LU'U( ) 1. "ukti "ukti analisi analisiss kebutuhan kebutuhan pendir pendirian ian Puskes Puskesmas mas.. 2. "ukti pertimbangan pertimbangan tata ruang ruang daerah daerah dalam dalam pendiri pendirian an Puskesmas Puskesmas.. #. "ukti pertimbangan pertimbangan rasio rasio $umlah $umlah penduduk penduduk dan ketersedi ketersediaan aan pelayanan. pelayanan. %. "ukti "ukti i$in i$in operasi operasional onal Puskes Puskesmas mas..
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP)
Standar: 2.1 Persyaratan Puskesmas sebagai fasilitas pelayanan kesehatan tingkat pertama. Puskesmas harus memenuhi persyaratan lokasi, bangunan dan ruang, prasarana, peralatan, dan ketenagaan. Kriteria: 2.1.2. "angunan Puskesmas bersifat permanen dan tidak bergabung dengan tempat tinggal atau unit ker$a yang lain. lain. "angunan harus memenuhi memenuhi persyaratan lingkungan sehat.
DOKUM! &LU'U( : : 1. "anguna "angunan n Puskesm Puskesmas as adalah adalah bangun bangunan an perman permanen. en. 2. &idak &idak bergabung bergabung dengan tempat tempat tinggal tinggal dan unit unit ker$a ker$a lain. lain. #. Persya Persyarat ratan an banguna bangunan n Pusk Puskesm esmas. as.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.1 Persyaratan Puskesmas sebagai fasilitas pelayanan kesehatan tingkat pertama.
Puskesmas harus memenuhi persyaratan lokasi, bangunan dan ruang, prasarana, peralatan, dan ketenagaan. Kriteria : 2.1.#."angunan Puskesmas memperhatikan fungsi, keamanan, kenyamanan, dan kemudahan dalam pelayanan kesehatan, dengan ketersediaan ruangan sesuai kebutuhan pela yanan kesehatan yang disediakan.
DOKUM! ) 1. Denah Puskesmas.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.1 Persyaratan Puskesmas sebagai fasilitas pelayanan kesehatan tingkat pertama. Puskesmas harus memenuhi persyaratan lokasi, bangunan dan ruang, prasarana, peralatan, dan ketenagaan.
Kriteria : 2.1.%. Prasarana Puskesmas tersedia, terpelihara, dan berfungsi dengan baik untuk menun$ang akses, keamanan, kelan*aran dalam memberikan pelayanan sesuai dengan pelayanan yang disediakan.
DOKUM! : 1. +adal pemeliharaan dan bukti pelaksanaan pemeliharaan. 2. "ukti pelaksanaan monitoring, hasil monitoring. #. "ukti monitoring. %. "ukti tindak lan$ut monitoring. DOKUM! &LU'U( : 1. +adal pemeliharaan dan bukti pelaksanaan pemeliharaan. 2. "ukti pelaksanaan monitoring, hasil monitoring. #. "ukti monitoring. %. "ukti tindak lan$ut monitoring.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar: 2.1 Persyaratan Puskesmas sebagai fasilitas pelayanan kesehatan tingkat pertama. Puskesmas harus memenuhi persyaratan lokasi, bangunan dan ruang, prasarana, peralatan, dan ketenagaan. Kriteria: 2.1.-. Peralatan medis dan non medis tersedia, terpelihara, dan berfungsi dengan baik untuk menun$ang akses, keamanan, kelan*aran dalam memberikan pelayanan sesuai dengan pelayanan yang disediakan.
DOKUM! ) 1. Daftar inentaris peralatan medis dan non medis. 2. +adal pemeliharaan dan bukti pelaksanaan pemeliharaan. #. "ukti pelaksanaan monitoring, hasil monitoring. %. "ukti tindak lan$ut. -. Daftar peralatan yang perlu dikalibrasi, $adal, dan bukti pelaksanaan kalibrasi. /. "ukti i$in peralatan. DOKUM! &LU'U( ) 1. Daftar inentaris peralatan medis dan non medis. 2. +adal pemeliharaan dan bukti pelaksanaan pemeliharaan. #. "ukti pelaksanaan monitoring, hasil monitoring. %. "ukti tindak lan$ut. -. Daftar peralatan yang perlu dikalibrasi, $adal, dan bukti pelaksanaan kalibrasi. /. "ukti i$in peralatan.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.2 Persyaratan Ketenagaan Puskesmas Puskesmas harus memenuhi $enis dan $umlah ketenagaan yang dipersyaratkan dalam peraturan perundangan. Kriteria : 2.2.1. Kepala Puskesmas adalah tenaga kesehatan yang kompeten sesuai dengan peraturan perundangan.
DOKUM! ) 1. Profil kepegaaian Kepala Puskesmas. 2. Persyaratan kompetensi Kepala Puskesmas. #. Uraian tugas Kepala Puskesmas. %. Dokumen profil kepegaaian dan persyaratan Kepala Puskesmas. DOKUM! &LU'U( ) 1. Profil kepegaaian Kepala Puskesmas. 2. Persyaratan kompetensi Kepala Puskesmas. #. Uraian tugas Kepala Puskesmas. %. Dokumen profil kepegaaian dan persyaratan Kepala Puskesmas DOKUM! K'&(!0L ) 1. Permenkes tentang Puskesmas.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.2 Persyaratan Ketenagaan Puskesmas Puskesmas harus memenuhi $enis dan $umlah ketenagaan yang dipersyaratkan dalam peraturan perundangan. Kriteria : 2.2.2. &ersedia tenaga medis, tenaga kesehatan lain, dan tenaga non kesehatan sesuai dengan kebutuhan dan $enis pelayanan yang disediakan.
DOKUM! ) 1. "ukti analisis kebutuhan tenaga. 2. Persyaratan kompetensi untuk tiap $enis tenaga yang ada. #. asil ealuasi pemenuhan kebutuhan tenaga terhadap persyaratan, ren*ana pemenuhan kebutuhan, dan tindak lan$ut. %. Uraian tugas untuk tiap tenaga yang ada. -. "ukti berupa surat i$in sesuai yang dipersyaratkan. DOKUM! &LU'U( ) 1. "ukti analisis kebutuhan tenaga. 2. Persyaratan kompetensi untuk tiap $enis tenaga yang ada. #. asil ealuasi pemenuhan kebutuhan tenaga terhadap persyaratan, ren*ana pemenuhan kebutuhan, dan tindak lan$ut. %. Uraian tugas untuk tiap tenaga yang ada. -. "ukti berupa surat i$in sesuai yang dipersyaratkan.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.1. 'truktur organisasi ditetapkan dengan ke$elasan tugas dan tanggung $aab, ada alur keenangan dan komunikasi, ker$asama, dan keterkaitan dengan pengelola yang lain.
DOKUM! ) 1. 'truktur organisasi Puskesmas yang ditetapkan oleh Kepala Dinas Kesehatan KabupatenKota. 2. 'K Kepala Puskesmas tentang penetapan Penanggung $aab program Puskesmas. #. 'OP komunikasi dan koordinasi. DOKUM! &LU'U( ) 'truktur organisasi Puskesmas yang ditetapkan oleh Kepala Dinas Kesehatan Kabupa tenKota 'K ) 1. 'K Kepala Puskesmas tentang penetapan Penanggung $aab program Puskesmas. 'OP ) 1. 'OP komunikasi dan koordinasi.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.2. Ke$elasan tugas, peran, dan tanggung $aab pimpinan Puskesmas, Penanggung $aab dan karyaan.
DOKUM! ) 1. Uraian tugas Kepala Puskesmas, Penanggung$aab program dan pelaksana kegiatan. 2. "ukti ealuasi pelaksanaan uraian tugas. DOKUM! &LU'U( ) 1. Uraian tugas Kepala Puskesmas, Penanggung$aab program dan pelaksana kegiatan. 2. "ukti ealuasi pelaksanaan uraian tugas.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.#. 'truktur organisasi pengelola dika$i ulang se*ara reguler dan kalau perlu dilakukan perubahan.
DOKUM! ) 1. "ukti ealuasi terhadap struktur organisasi Puskesmas. 2. "ukti tindak lan$ut ka$ian struktur organisasi. DOKUM! &LU'U( ) 1. "ukti ealuasi terhadap struktur organisasi Puskesmas. 2. "ukti tindak lan$ut ka$ian struktur organisasi.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.%. Pengelola dan pelaksana Puskesmas memenuhi 'tandar kompetensi yang dipersyaratkan dan ada ren*ana pengembangan sesuai dengan 'tandar yang telah ditentukan.
DOKUM! ) 1. Persyaratan kompetensi Kepala Puskesmas, Penanggung$aab program, dan Pelaksana kegiatan. 2. Pola ketenagaan, pemetaan kompetensi, ren*ana pengembangan kompetensi Kepala Puskesmas, Penanggung$aab program, dan pelaksana kegiatan. #. Pola ketenagaan, pemetaan kompetensi. %. Kelengkapan file kepegaaian untuk semua pegaai di Puskesmas yangupdate. -. "ukti pelaksanaan ren*ana pengembangan kompetensi 3'&&PL, sertifikat pelatihan, dsb4. /. "ukti ealuasi penerapan hasil pelatihan. DOKUM! &LU'U( ) 1. Persyaratan kompetensi Kepala Puskesmas, Penanggung$aab program, dan Pelaksana kegiatan. 2. Pola ketenagaan, pemetaan kompetensi, ren*ana pengembangan kompetensi Kepala Puskesmas, Penanggung$aab program, dan pelaksana kegiatan. #. Pola ketenagaan, pemetaan kompetensi. %. Kelengkapan file kepegaaian untuk semua pegaai di Puskesmas yangupdate. -. "ukti pelaksanaan ren*ana pengembangan kompetensi 3'&&PL, sertifikat pelatihan, dsb4. /. "ukti ealuasi penerapan hasil pelatihan.
DOKUM! K'&(!0L ) 1. Pedoman tentang 'tandar dan kompetensi tenaga kesehatan.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.-. Karyaan baru harus mengikuti orientasi supaya memahami tugas pokok dan tanggung $aab yang diberikan kepadanya.Karyaan a$ib mengikuti kegiatan pendidikan dan pelatihan yang dipersyaratkan untuk menun$ang keberhasilan Upaya Puskesmas.
DOKUM! ) 1. 'K Kepala Puskesmas tentang kea$iban mengikuti program orientasi bagi Kepala Puskesmas, Penanggung $aab program dan pelaksana kegiatan yang baru. 2. Kerangka a*uan program orientasi, bukti pelaksanaan kegiatan orientasi. #. 'OP untuk mengikuti seminar, pendidikan dan pelatihan. DOKUM! &LU'U( ) 1. "ukti Pelaksanaan kegiatan orientasi. 'K ) 1. 'K Kepala Puskesmas tentang kea$iban mengikuti program orientasi bagi Kepala Puskesmas, Penanggung $aab program dan pelaksana kegiatan yang baru. K0K )
1. Kerangka a*uan program orientasi, bukti pelaksanaan kegiatan orientasi. 'OP ) 1. 'OP untuk mengikuti seminar, pendidikan dan pelatihan.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#./. Pimpinan Puskesmas menetapkan isi, misi, tu$uan, d an tata nilai dalam penyelenggaraan Puskesmas yang dikomunikasikan kepada semua pihak yang terkait dan kepada pengguna pelayanan dan masyarakat.
DOKUM! ) 1. 'K Kepala Puskesmas tentang isi, misi, tu$uan dan tata nilai Puskesmas. 2. 'OP tentang komunikasi isi, misi, tu$uan dan tata nilai Puskesmas. #. 'OP tentang penin$auan kembali tata nilai dan tu$uan Puskesmas. "ukti pelaksanaan penin$auan ulang tata nilai dan tu$uan penyelenggaraan program dan pelayanan. %. 'OP tentang penilaian kiner$a yang men*erminkan penilaian kesesuaian terhadap isi, misi, tu$uan, tata nilai Puskesmas. 'K) 1. 'K Kepala Puskesmas tentang isi, misi, tu$uan dan tata nilai Puskesmas. 'OP ) 1. 'OP tentang Komunikasi isi, misi, tu$uan dan tata nilai Puskesmas. 2. 'OP tentang penin$auan kembali tata nilai dan tu$uan Puskesmas. "ukti pelaksanaan penin$auan ulang tata nilai dan tu$uan penyelenggaraan program dan pelayanan. #. 'OP tentang penilaian kiner$a yang men*erminkan penilaian kesesuaian terhadap isi, misi, tu$uan, tata nilai Puskesmas.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.5. Pimpinan Puskesmas menun$ukkan arah strategi dalam pelaksanaan pelayanan, Upayakegiatan Puskesmas, dan bertanggung $aab terhadap pen*apaian tu$uan, kualitas kiner$a, dan terhadap penggunaan sumber daya.
DOKUM! ) 1. 'OP pengarahan oleh Kepala Puskesmas maupun oleh Penanggung$aab program dalam pelaksanaan tugas dan tanggung $aab. "ukti6bukti pelaksanaan pengarahan. 2. 'OP penilaian kiner$a, bukti penilaian kiner$a. #. 'tuktur organisasi tiap program. %. 'OP pen*atatan dan pelaporan. Dokumen pen*atatan dan pelaporan. DOKUM! &LU'U( ) 1. "ukti6bukti pelaksanaan pengarahan 2. 'tuktur organisasi tiap program. 'OP ) 1. 'OP pengarahan oleh Kepala Puskesmas maupun oleh Penanggung $aab program dalam pelaksanaan tugas dan tanggung $aab. 2. 'OP penilaian kiner$a, bukti penilaian kiner$a. #. 'OP pen*atatan dan pelaporan. Dokumen pen*atatan dan pelaporan.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.7. Puskesmas memfasilitasi pembangunan yang beraasan kesehatan, dan pemberdayaan masyarakat dalam program kesehatan di ilayah ker$a Puskesmas mulai dari peren*anaan, pelaksanaan, dan ealuasi pelayanan.
DOKUM! ) 1. Uraian tugas Kepala Puskesmas, Penanggung$aab program dan pelaksana kegiatan yang menun$ukkan tanggung $aab untuk memfasilitasi kegiatan pembangunan beraasan kesehatan dan pemberdayaan masyarakat. 2. 'OP pemberdayaan masyarakat dalam peren*anaan maupun pelaksanaan program Puskesmas. #. 'OP komunikasi dengan sasaran program dan masyarakat tentang penyelenggaraan program dan kegiatan Puskesmas. DOKUM! &LU'U( ) 1. Uraian tugas Kepala Puskesmas, Penanggung$aab program dan pelaksana kegiatan yang menun$ukkan tanggung $aab untuk memfasilitasi kegiatan pembangunan beraasan kesehatan dan pemberdayaan masyarakat. 'OP ) 1. 'OP pemberdayaan masyarakat dalam peren*anaan maupun pelaksanaan program Puskesmas. 2. 'OP komunikasi dengan sasaran program dan masyarakat tentang penyelenggaraan program dan kegiatan Puskesmas.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.8. Pimpinan Puskesmas dan Penanggung$aab Upaya Puskesmas menun$ukkan kepemimpinan untuk melaksanakan strategi, mendelegasikan eenang apabila meninggalkan tugas dan memberikan pengarahan dalam pelaksanaan kegiatan, sesuai dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan Puskesmas.
DOKUM! ) 1. Kerangka a*uan, 'OP, instrumen tentang penilaian akuntabilitas Penanggung$aab program dan Penanggung$aab pelayanan. 2. 'K Kepala Puskesmas dan 'OP pendelegasian eenang. #. 'OP umpan balik 3pelaporan4 dari pelaksana kepada Penanggung $aab program dan pimpinan Puskesmas untuk perbaikan kiner$a. DOKUM! &LU'U( ) 1. Laporan umpan balik pelaksanaan program kepada pimpinan. K0K ) 1. Kerangka a*uan tentang penilaian Penanggung$aab pelayanan.
akuntabilitas
Penanggung$aab
program
dan
'K ) 1. 'K Kepala Puskesmas tentang Pendelegasian eenang. 'OP ) 1. 'OP umpan balik 3pelaporan4 dari pelaksana kepada Penanggung $aab program dan pimpinan Puskesmas untuk perbaikan kiner$a. 2. 'OP pendelegasian eenang #. 'OP penilaian akuntabilitas Penanggung$aab program dan Penanggung$aab pelayanan.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.19. Pimpinan Puskesmas dan Penanggung $aab Upaya Puskesmasmembina tata hubungan ker$a dengan pihak terkait baik lintas program maupun lintas sektoral. 0danya *ara yang dilakukan dalam membina tata hubungan ker$a untuk men*apai tu$uan keberhasilan pelayanan.
DOKUM! ) 1. asil lokakarya mini lintas program dan lintas sektor tentang identifikasi pihak6pihak terkait dalam penyelenggaran program dan kegiatan Puskesmas. 2. Uraian tugas dari masing6masing pihak terkait. #. 'OP komunikasi dan koordinasi dengan pihak6pihak tekait. %. 'OP ealuasi peran pihak terkait. asil ealuasi peran pihak terkait dan tindak lan$ut. DOKUM! &LU'U( ) 1. asil lokakarya mini lintas program dan lintas sektor tentang identifikasi pihak6pihak terkait dalam penyelenggaran program dan kegiatan Puskesmas. 2. Uraian tugas dari masing6masing pihak terkait. #. Pelaksanaan ealuasi peran pihak terkait. 'OP ) 1. 'OP komunikasi dan koordinasi dengan pihak6pihak tekait. 2. 'OP ealuasi peran pihak terkait. asil ealuasi peran pihak terkait dan tindak lan$ut.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.11. Pedoman dan prosedur penyelenggaraan ProgramUpaya Puskesmas dan kegiatan pelayanan Puskesmas disusun, didokumentasikan, dan dikendalikan.'emua rekaman hasil pelaksanaan ProgramUpaya Puskesmas dan kegiatan pelayanan dikendalikan.
DOKUM! ) 1. Panduan 3manual4 mutu Puskesmas, Pedoman Pelayanan Puskesmas, PedomanKerangka a*uan Penyelenggaraan Program. 2. Pedoman dan panduan ker$a penyelenggaraan untuk masing6masing upaya Puskesmas. #. 'OP pelaksanaan kegiatan6kegiatan upaya Puskesmas. %. 'K, pedoman, dan 'OP pengendalian dokumen dan 'OP pengendalian rekaman. -. Panduan penyusunan pedoman, panduan, kerangka a*uan, dan 'OP. PDOM0! ) 1. Panduan 3manual4 mutu Puskesmas, Pedoman Pelayanan Puskesmas, Pedomankerangka a*uan Penyelenggaraan Program. 2. Pedoman dan panduan ker$a penyelenggaraan untuk masing6masing upaya Puskesmas. 'K ) 1. 'K tentang Pengendalian dokumen dan rekaman . 'OP ) 1. 2. #. %.
'OP pelaksanaan kegiatan6kegiatan upaya Puskesmas. 'OP pengendalian dokumen. 'OP pengendalian rekaman. 'OP panduan penyusunan pedoman dan kerangka a*uan.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.12.Komunikasi internal antara Pimpinan Puskesmas, Penanggung $aab Upaya Puskesmas dan Pelaksana, dilaksanakan agar Upaya Puskesmas dan kegiatan Puskesmas dilaksanakan se*ara efektif dan efisien.
DOKUM! ) 1. 'K Kepala Puskesmas tentang komunikasi internal. 2. 'OP komunikasi internal. #. Dokumentasi pelaksanaan komunikasi internal. %. "ukti pendokumentasian pelaksanaan komunikasi internal. -. "ukti tindak lan$ut rekomendasi hasil komunikasi internal. DOKUM! &LU'U( ) 1. Dokumentasi pelaksanaan komunikasi internal. 2. "ukti pendokumentasian pelaksanaan komunikasi internal. #. "ukti tindak lan$ut rekomendasi hasil komunikasi internal. 'K ) 1. 'K Kepala Puskesmas tentang komunikasi internal. 'OP ) 1. 'OP komunikasi internal.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.1#. Lingkungan ker$a dikelola untuk meminimalkanresiko bagi pengguna Puskesmas dan karyaan.
DOKUM! ) 1. 'OP tentang ka$ian dampak negatif kegiatan Puskesmas terhadap lingkungan. 2. 'K Kepala Puskesmas tentang penerapan mana$emen resiko. Panduan mana$emen resiko. asil pelaksanaan mana$emen resiko) identifikasi resiko, analisis resiko pen*egahan resiko. #. asil ka$ian dan tindak lan$ut terhadap ganggungdampak negatif terhadap lingkungan dan pen*egahannya. DOKUM! &LU'U( ) 1. Pelaksanaan mana$emen resiko. 2. Pelaksanaan tindak lan$ut hasil ka$ian dampak negatif terhadap lingkungan. 'K ) 1. 'K Kepala Puskesmas tentang penerapan mana$emen resiko. 'OP ) 1. 'OP tentang ka$ian dampak negatif kegiatan Puskesmas terhadap lingkungan.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.1%. +aringan pelayanan Puskesmas dan $e$aring fasilitas pelayanan kesehatan di ilayah ker$a dikelola dan dioptimalkan untuk meningkatkan akses dan pelayanan kepada masyarakat.
DOKUM! ) 1. :dentifikasi $aringan dan $e$aring fasilitas pelyanan kesehatan yang ada di ilayah ker$a. 2. Program pembinaan $aringan dan $e$aring fasilitas pelayanan kesehatan, $adal dan penanggung $aab tiap kegiatan pembinaan. #. (ekam kegiatan pelaksanaan pembinaan $aringan dan $e$aring. %. (ekam tindak lan$ut kegiatan pembinaan. -. (ekam pelaksanaan pembinaan $aringan dan $e$aring dan pelaporannya. DOKUM! &LU'U( ) 1. :dentifikasi $aringan dan $e$aring fasilitas pelyanan kesehatan yang ada di ilayah ker$a. 2. Program pembinaan $aringan dan $e$aring fasilitas pelayanan kesehatan, $adal dan penanggung $aab tiap kegiatan pembinaan. #. (ekam kegiatan pelaksanaan pembinaan $aringan dan $e$aring. %. (ekam tindak lan$ut kegiatan pembinaan. -. (ekam pelaksanaan pembinaan $aringan dan $e$aring dan pelaporannya.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.1-. Pimpinan Puskesmas dan Penanggung $aab upaya Puskesmas menun$ukkan profesionalisme dalam mengelola keuangan pelayanan.
DOKUM! )
1. 2. #. %. -.
'K dan uraian tugas dan tanggung $aab pengelola keuangan. Panduan penggunaan anggaran. Panduan pembukuan anggaran. 'OP audit penilaian kiner$a pengelola keuangan. asil audit kiner$a pengelola keuangan.
DOKUM! &LU'U( ) 1. Panduan penggunaan anggaran. 2. Panduan pembukuan anggaran. #. asil audit kiner$a pengelola keuangan 'K ) 1. 'K tentang uraian tugas dan tanggung$aab pengelola keuangan. 'OP ) 1. 'OP audit penilaian kiner$a pengelola keuangan. DOKUM! K'&(!0L ) 1. Pedoman pengelolaan keuangan 3sesuai dengan dana yang tersedia di Puskesmas, misalnya "OK, +amkesmas, dll4.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.1/. Pengelolaan keuangan Puskesmas sesuai dengan peraturan yang berlaku.
DOKUM! ) 1. 'K dan uraian tugas dan tanggung $aab pengelola keuangan. 2. Panduan pengelolaan keuangan, dokumen ren*ana anggaran, dokumen proses pengelolaan keuangan. #. Dokumen laporan dan pertanggung $aaban keuangan. %. "ukti pelaksanaan dan tindak lan$ut audit keuangan. DOKUM! &LU'U( ) 1. Panduan pengelolaan keuangan, dokumen ren*ana anggaran, dokumen proses pengelolaan keuangan. 2. Dokumen laporan dan pertanggung $aaban keuangan. #. "ukti pelaksanaan dan tindak lan$ut audit keuangan. 'K ) 1. 'K tentang uraian tugas dan tanggung$aab pengelola keuangan.
DOKUM! K'&(!0L ) 1. Pedoman pengelolaan keuangan program dari Dinas Kesehatan KabupatenKota. 2. Pedoman pengelolaan keuangan program dari Dinas Kesehatan KabupatenKota.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.# Kegiatan Pengelolaan Puskesmas Pengelola Puskesmas men$amin efektiitas dan efisiensi dalam mengelola program dan kegiatan se$alan dengan tata nilai, isi, misi, tu$uan, tugas pokok dan fungsi Puskesmas. Kriteria : 2.#.15. Dalam men$alankan fungsi Puskesmas, harus tersedia data dan informasi di Puskesmas yang digunakan untuk pengambilan keputusan baik untuk peningkatan pelayanan di Puskesmas maupun untuk pengambilan keputusan di tingkat Kabupaten.
DOKUM! ) 1. 'K Kepala Puskesmastentang ketersediaan data dan informasi di Puskesmas. 'K pengelola informasi dengan uraian tugas dan tanggung $aab. 2. 'OP pengumpulan, penyimpanan, dan retrieving 3pen*arian kembali4 data. #. 'OP analisis data. %. 'OP pelaporan dan distribusi informasi. -. "ukti ealuasi dan tindak lan$ut pengelolaann data dan informasi. DOKUM! &LU'U( ) 1. "ukti ealuasi dan tindak lan$ut pengelolaann data dan informasi. 'K ) 1. 'K Kepala Puskesmastenatang ketersediaan data dan informasi di Puskesmas. 2. 'K pengelola informasi dengan uraian tugas dan tanggung $aab. 'OP ) 1. 'OP pengumpulan, penyimpanan, dan retrieving 3pen*arian kembali4 data. 2. 'OP analisis data. #. 'OP pelaporan dan distribusi informasi.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP)
Sandar : 2.%. ak dan Kea$iban Pengguna Puskesmas 0danya ke$elasan hak dan kea$iban pengguna Puskesmas. Kriteria : 2.%.1. ak dan kea$iban pengguna Puskesmas ditetapkan dan disosialisasikan kepada masyarakat dan semua pihak yang terkait, dan ter*ermin dalam kebi$akan dan prosedur penyelenggaraan Puskesmas.
DOKUM! ) 1. 'K Kepala Puskesmas tentang hak dan kea$iban sasaran program dan pasien pengguna pelayanan Puskesmas. "rosur, leaflet, poster tentang hak dan kea$iban sasaran program dan pasienpengguna $asa Puskesmas. 2. "rosur, leaflet, poster tentang hak dan kea$iban sasaran program dan pasienpengguna $asa Puskesmas. #. 'K Kepala Puskesmas dan 'OP untuk memenuhi hak dan kea$iban pengguna. DOKUM! &LU'U( ) 1. "rosur, leaflet, poster tentang hak dan kea$iban sasaran program dan pasienpengguna $asa Puskesmas. 'K ) 1. 'K Kepala Puskesmas tentang hak dan kea$iban sasaran program dan pasien pengguna pelayanan Puskesmas. 2. 'K Kepala Puskesmasuntuk memenuhi hak dan kea$iban pengguna. 'OP ) 1. 'O Puntuk memenuhi hak dan kea$iban pengguna.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.%. ak dan Kea$iban Pengguna Puskesmas 0danya ke$elasan hak dan kea$iban pengguna Puskesmas. Kriteria : 2.%.2. 0danya peraturan internal yang $elas untuk mengatur perilaku Pimpinan Puskesmas, Penanggung $aab Upaya Puskesmas dan Pelaksana dalam proses penyelenggaraan UpayaKegiatan Puskesmas. 0turan tersebut men*erminkan tata nilai, isi, misi, dan tu$uan Puskesmas serta tu$uan program kegiatan.
DOKUM! ) 1. 'K Kepala Puskesmas dan kesepakatan tentang peraturan internal yang berisi peraturan bagi karyaan dalam pelaksanaan upaya Puskesmas dan kegiatan pelayanan di Puskesmas. 2. Peraturan internal karyaan sesuai dengan isi, misi, tata nilai dan tu$uan Puskesmas. DOKUM! &LU'U( ) 1. Peraturan internal karyaan sesuai dengan isi, misi, tata nilai dan tu$uan Puskesmas. 'K ) 1. 'K Kepala Puskesmas dan kesepakatan tentang peraturan internal yang berisi peraturan bagi karyaan dalam pelaksanaan upaya Puskesmas dan kegiatan pelayanan di Puskesmas.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.-. Kontrak pihak ketiga +ika sebagian kegiatan dikontrakkan kepada pihak ketiga, pengelola men$amin baha penyelenggaraan oleh pihak ketiga memenuhi 'tandar yang ditetapkan. Kriteria : 2.-.1. 0danya dokumen kontrak yang $elas dengan pihak ketiga yang ditanda6tangani oleh pihak ketiga dan pengelola dengan spesifikasi peker$aan yang $elas dan memenuhi 'tandar yang berlaku.
DOKUM! ) 1. 'K Kepala Puskesmas tentang penyelenggaraan kontrakper$an$ian ker$a sama dengan pihak ketiga, 'K penetapan pengelola kontrak ker$a.
2. Dokumen kontrakper$an$ian ker$a sama dengan pihak ketiga. 'K ) 1. 'K Kepala Puskesmas tentang penyelenggaraan kontrakper$an$ian ker$a sama dengan pihak ketiga. 2. 'K penetapan pengelola kontrak ker$a. DOKUM! K'&(!0L ) 1. Peraturan Presiden !o.592912. 2. Dokumen kontrakper$an$ian ker$a sama dengan pihak ketiga.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2.-. Kontrak pihak ketiga +ika sebagian kegiatan dikontrakkan kepada pihak ketiga, pengelola men$amin baha penyelenggaraan oleh pihak ketiga memenuhi 'tandar yang ditetapkan. Kriteria : 2.-.2. Kiner$a pihak ketiga dalam penyelenggaraan pelayanan dimonitor dan diealuasi berdasarkan kriteria yang telah ditetapkan dan ditindaklan$uti.
DOKUM! ) 1. Ke$elasan indikator dan 'tandar kiner$a pada dokumen kontrak. 2. 'OP monitoring kiner$a pihak ketiga. :nstrumen monitoring dan ealuasi, dan hasil monitoring kiner$a pihak ketiga. #. "ukti tindak lan$ut hasil monitoring. DOKUM! &LU'U( ) 1. Ke$elasan indikator dan 'tandar kiner$a pada dokumen kontrak. 2. "ukti tindak lan$ut hasil monitoring. 'OP ) 1. 'OP monitoring kiner$a pihak ketiga.
Bab II. Kepemimpinan dan Manajemen Puskesmas (KMP) Standar : 2./. Pemeliharaan sarana dan prasarana 'arana dan peralatan Puskesmas harus dipelihara agar dapat digunakan sesuai kebutuhan dan sesuai peraturan yang berlaku. Kriteria : 2./.1. Pemeliharaan sarana dan peralatan Puskesmas dilaksanakan dan didokumentasikan se*ara $elas dan akurat.
DOKUM! ) 1. 'K dan uraian tugas dan tanggung $aab pengelola barang. 2. Daftar inentaris. #. Program pemeliharaan dan bukti pelaksanaan program pemeliharaan. %. 'K penanggung $aab kebersihan lingkungan Puskesmas. Program ker$a kebersihan lingkungan. -. 'K penanggung $aab kendaraan program ker$a peraatan kendaraan. /. Dokumen pen*atatan dan pelaporan barang inentaris. DOKUM! &LU'U( ) 1. Daftar inentaris. 2. Program pemeliharaan dan bukti pelaksanaan program pemeliharaan #. Dokumen pen*atatan dan pelaporan barang inentaris. DOKUM! K&(!0L ) Peraturan tentang pengelolaan barang dan bahan berbahaya 'K ) 1. 'K dan uraian tugas dan tanggung $aab pengelola barang. 2. 'K penanggung $aab kebersihan lingkungan Puskesmas. #. 'K penanggung $aab kendaraan program ker$a peraatan kendaraan.
