Laporan Kegiatan 2006-2009 Dan Renja 2009-2012 Sidparcab Kundur

1

SALAM LANCANG KUNING Assalamu’alaikum Wr. Wr. Wb Salam Pramuka !!! !!!

Puji Puji syukur syukur kehadi kehadirat rat Allah Allah SWT yang yang telah telah member memberika ikan n rahmat rahmatNya Nya,, sehingg sehinggaa Laporan Pelaksanaan Program Kerja Tahun 2008 dan Rencana Kerja Tahun 2009 oleh Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pandega Kwartir Ranting 02 Gerakan Pramuka Kundur Masa Bakti 2009-2012 telah diselesaikan. Dalam hal ini, ini, sehubun sehubungan gan dengan dengan telah telah berakh berakhirn irnya ya Masa dan tela telah h Masa Bakti Bakti 20062006-200 2009 9 dan dimulainya Masa Bakti 2009-2012 , maka kami merangkum Laporan Pelaksanaan sekaligus dalam 3 Tahun Program Program Kerj Kerja a sekaligus Tahun selama Masa Bakti Bakti 2006-200 2006-2009 9 dan Rencana Kerja secara umum selama 3 Tahun untuk Masa Bakti 2009-2012 . Hal ini Sidang Paripurn Paripurna a Cabang Cabang (SIDPARCAB (SIDPARCAB)) yang dirangkai disampaikan disampaikan pada Sidang dirangkai dengan Rapat Kerja Cabang (RAKERCAB) Kwarcab Karimun Tahun 2009. Pelaksanaan Program Kerja Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pandega Kwartir Ranting 02 Gerakan Pramuka Kundur yang tersusun mulai Tahun 2006 s/d Tahun 2009, telah terjadi beberapa kali perubahan dikarenakan adanya Pergantian Antar Waktu kepengurusan, tuntutan Petunjuk Penyelenggaraan Dewan Kerja terbaru dan penyesuaian dengan kondisi yang ada. Selama perjalanan, ada program kerja yang telah terlaksana dengan baik dan ada yang masih belum terlaksana karena mengalami beberapa hambatan. Pada Pada kesemp kesempatan atan ini, ini, Kami Kami mengha mengharap rapkan kan segala segala bentuk bentuk kritik kritik dan saran saran serta serta pertimbangan dari Kakak-Kakak Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pandega seKwartir Cabang Karimun agar untuk dimasa yang akan datang, program kerja Dewan Kerja Ranting Kundur dapat lebih terarah. Semoga laporan ini dapat dipergunakan sebagaimana mestinya. Sekian, terima kasih. Salam Pramuka !!! !!! Wassalamu’alaikum Wr. Wb

Tanjungbatu Kundur, 22 Mei 2009 Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pandega Kwartir Ranting 02 Gerakan Pramuka Kundur Masa Bakti 2009-2012 Penanggungjawab : Ketua,

DEDEK IRAWAN

Turut Bertangguungjawab :

MURSALIN : Ketua DKR Kundur Antar Waktu Masa Bakti 2006-2009 (II) RUHELLY : Ketua DKR Kundur Antar Waktu Masa Bakti 2006-2009 (I) TRY ANDRY HERNINANTO : Ketua DKR Kundur Masa Bakti 2006-2009 Laporan Pelaksanaan Program Kerja 2006-2009 & Rencana Kerja 2009-2012 DKR Kundur Kundur Disampaikan Pada Sidang Paripurna Cabang Karimun Tahun 2009

2

DAFTAR ISI Sala Salam m Lanc Lancan ang g Kuni Kuning ng .... ...... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .. Daft Daftar ar Isi .... ...... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... BAB BAB I PEND PENDAH AHUL ULUA UAN N .... ...... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .. A. Umu Umum ... ....... ...... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... B. Dasar sar …………………….…......................................................... C. Mak Maksud, sud, Tuju ujuan, an, Sasa Sasara ran n ... ....... ...... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... D. Ruan Ruang g Ling ingkup kup .... ...... .... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... BAB BAB II II OR ORGANI GANISA SASI SI DAN KEA KEANGG NGGOTA OTAAN ... ....... ...... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... A. Dewa Dewan n Kerj Kerjaa Ranti antin ng ..... ...... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... B. Gugus De Depan dan Dewan Am Ambalan .............................................. C. Data Data Pote Potens nsii Kean Keang ggota gotaan an .... ...... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... BAB BAB III PR PROGRA OGRAM M KER KERJA 2006 2006-2 -200 009 9 ... ....... ...... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... A. Kaji Kajian an Kep Kepramu ramuka kaan an ..... ...... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... B. Kegi Kegiat atan an Kepr Kepram amu ukaan kaan .... ...... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... C. Peng Pengab abd dian ian Kepr Kepram amu ukaan kaan .... ...... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... D. Eval Evalua uasi si dan Peng Pengem emb banga angan n .... .......... ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... BAB IV IV HA HAMBATAN DA DAN US USAHA ME MENGATASI .............................. A. Hamb Hambat atan an ………. ………... .... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... 1. Hambatan Intern………………………………………………… 2. Hambatan Ekstern………………………………………………. B. Usah Usahaa Men Mengata gatasi si ... ....... ...... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... BAB V RE RENCANA KE KERJA 20 2009-2012…… 2………………………………........ A. Kebijakan Um Umum…………………………………………………… 1. Organisasi………………………………………………………. 2. Sumber Da Daya Ma Manusia………………………………………….. B. Prioritas Sasaran…………………………………………………….. 1. Organisasi dan Keanggotaan…………………………………… 2. Manajemen Mutu……………………………………………….. 3. Kaderisasi Pr Pramuka T/ T/D………………………………………… 4. Kewirausahaan………………………………………………….. 5. Pemasyarakatan Ke Kepramukaan…………………………………. C. Strategi Pelaksanaan………….………..…………………………… 1. Pentahapan………………………………………………………. 2. Metode Pelaksanaan……………………………………………. 3. Uraian Pelaksanaan …… …………………………………………….. BAB BAB VI PENU PENUTU TUP P .... ...... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... .... A. Kesi Kesim mpula pulan n .... ...... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... B. Sara Saran n dan Reko Rekome men ndasi dasi ..... ...... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... .... .... .... .... .... .... .... .... ........ ...... Lam Lampira piran n 1 Su Susun sunan Ang Anggota gota DKR DKR Masa Masa Bak Bakti 200 20066-20 200 09 .... ...... .... .... .... .... .... ........ ...... Lam Lampira piran n 2 Susu Susun nan Ang Anggota gota DKR PAW PAW Mas Masaa Bak Bakti ti 2006006-20 2009 09 (1) (1) ... ....... ...... Lam Lampira piran n 3 Susu Susun nan Ang Anggota gota DKR PAW PAW Mas Masaa Bak Bakti ti 2006006-20 2009 09 (2) (2) ... ....... ...... Lam Lampira piran n 4 Rek Rekap apit itul ulas asii Cat Catat atan an Keg Kegiata iatan n Mas Masaa Bak Bakti ti 2006 2006-2 -20 009 .... ...... ........ ...... Lam Lampira piran n 5 Sang Sangga ga Kerja erja Pelak elaksa san na Keg Kegia iata tan n Mas Masaa Bak Bakti ti 2006-2 06-200 009 9 .... ...... .... Lam Lampira piran n 6 Data Data Pote Poten nsi Anggo nggota ta Pram Pramuk ukaa T/D T/D Kwarr warran an Kundu undurr .... ...... ........ ...... Lam Lampira piran n 7 Ura Uraia ian n Pel Pelak aksa sana naan an Ren Rencan cana Ker Kerja ja Masa Masa Bakt Baktii 20 2009-2 09-20 012….. 12….. Lampiran 8 Susunan An Anggota DK DKR Mas Masaa Ba Bakti 20 2009-2012 ……………... Lampiran 9 Program ram Ke Kerja Ma Masa Bakt akti 20 2009-20 -2012 ……………………….. Lam Lampira piran n 10 10 Rek Rekap apit itu ulasi lasi Seme Semen ntara tara Kegi Kegiat atan an Masa Masa Bak Bakti 2009009-2 2012 012 ….. …..

1 2 3 3 3 4 4 5 5 5 5 6 6 6 6 6 7 7 7 7 8 9 9 9 9 9 10 10 10 10 10 10 10 10 10 11 11 11 12 13 14 15 18 19 20 22 23 24

Laporan Pelaksanaan Program Kerja 2006-2009 & Rencana Kerja 2009-2012 DKR Kundur Kundur Disampaikan Pada Sidang Paripurna Cabang Karimun Tahun 2009

3

LAPORAN PELAKSANAAN PROGRAM KERJA 2006-2009 DAN RENCANA KERJA 2009-2012 DEWAN KERJA PRAMUKA PENEGAK DAN PANDEGA KWARTIR RANTING 02 GERAKAN PRAMUKA KUNDUR MASA BAKTI 2009-2012

BAB I PENDAHULUAN

A.

UMUM

Gerakan Pramuka adalah satu-satunya organisasi yang diberi tugas untuk menyelenggarakan pendidikan kepramukaan bagi anak-anak dan pemuda Indonesia, dalam rangka membantu pemerintah dan masyarakat Indonesia, untuk membentuk kader yang siap melaksanakan pembangunan masyarakat, Bangsa dan Negara. Pendidikan yang diselenggarakan oleh Gerakan Pramuka merupakan pendidikan non formal yaitu pendidikan yang dilaksanakan di luar lingkungan sekolah dan keluarga. Pramuka Penegak dan Pandega sebagai bagian dari peserta didik Gerakan Pramuka mempunyai arti strategis bagi pencapaian tujuan Gerakan Pramuka. Hal ini karena Pramuka Penegak dan Pandega adalah peserta didik pada jenjang terakhir dan bagian generasi muda Indonesia, yang merupakan kader-potensional bagi pembinaan dan pengembangan Gerakan Pramuka serta menjadi tumpuan harapan bangsa dalam melanjutkan cita-cita perjuangan Bangsa dan Negara Indonesia. Dalam melaksanakan tugas pokok tersebut, Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pandega berfungsi sebagai perencana dan penyelenggara pembinaan terhadap Pramuka Penegak dan Pandega Putri Putra serta berfungsi sebagai sumbang sarana pikiran dan laporan kepada Kwartir tentang perencanaan, pelaksanaan dan pengembangan kegiatan Pramuka Penegak dan Pandega khususnya dan Gerakan Pramuka umumnya. Sebagaimana dituangkan dalam Petunjuk Penyelenggara Dewan Kerja, maka sudah suatu kewajiban bagi Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pandega Kwartir Ranting Kundur untuk menyusun Laporan Pelaksanaan Program Kerja selama Masa Bakti 2006-2009 yang dijadikan bahan acuan penyusunan Rencana Kerja Masa Bakti 20092012 serta Program Kerja, sekaligus untuk mengetahui sejauh mana keberhasilan dalam pembinaan dan pengembangan Penegak dan Pandega.

B.

DASAR

Dasar penyusunan laporan ini adalah : 1. Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga Gerakan Pramuka. 2. Pola Mekanisme Pembinaan Pramuka Penegak dan Pandega. 3. Petunjuk Penyelenggaraan Dewan Kerja. 4. Hasil Musppanitera Luar Biasa Maret 2008 dan Musppanitera April 2009. 5. Rencana Kerja 2006-2009 dan Rencana Kerja 2009-2012. Laporan Pelaksanaan Program Kerja 2006-2009 & Rencana Kerja 2009-2012 DKR Kundur Disampaikan Pada Sidang Paripurna Cabang Karimun Tahun 2009

4 C.

MAKSUD, TUJUAN, SASARAN

1. Maksud Maksud disusunnya Laporan Pelaksanaan Program Kerja 2006-2009 dan Rencana Kerja 2009-2012 adalah sebagai langkah awal pelaksanaan pembinaan dan pengembangan Pramuka T / D agar terarah, terpadu dan berkesinambungan di semua jajaran baik di tingkat Cabang sampai ke Gugus Depan. 2. Tujuan Laporan Pelaksanaan Program Kerja 2006-2009 dan Rencana Kerja 2009-2012 ditujukan sebagai dasar penyusunan Program Kerja untuk mencapai kesamaan persepsi dalam pelaksanaan pembinaan dan pengembangan Pramuka T/D Tahun 2009-2012. Tujuan penyusunan Laporan ini adalah : - Memberitahukan kepada semua pihak yang terkait tentang pelaksanaan program kerja Dewan Kerja Ranting Kundur Masa Bakti 2006-2009. - Mengevaluasi pembinaan Pramuka Penegak dan Pandega Kwartir Ranting Kundur. - Pelaporan kepada Kwartir Cabang Karimun melalui Dewan Kerja Cabang Karimun. 3. -

D.

Sasaran Adanya persamaan visi dan persepsi terhadap pembinaan dan pengembangan Pramuka Penegak dan Pandega. Persamaan arah sasaran dan tujuan pembinaan dan pengembangan Pramuka Penegak dan Pandega. Keselarasan gerak dan langkah dalam pembinaan dan pengembangan Pramuka Penegak dan Pandega.

RUANG LINGKUP

Laporan ini disusun dalam ruang lingkup dengan sistematika sebagai berikut : 1. Pendahuluan. 2. Organisasi dan Keanggotaan. 3. Program Kerja 2006-2009. 4. Hambatan dan Usaha Mengatasi. 5. Rencana Kerja 2009-2012. 6. Penutup.

Laporan Pelaksanaan Program Kerja 2006-2009 & Rencana Kerja 2009-2012 DKR Kundur Disampaikan Pada Sidang Paripurna Cabang Karimun Tahun 2009

5 BAB II ORGANISASI DAN KEANGGOTAAN

A.

DEWAN KERJA RANTING

Pengurus Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pandega Kwartir Ranting 02 Gerakan Pramuka Kundur Masa Bakti 2006-2009 dalam Masa Baktinya telah terjadi beberapa kali Pergantian Antar Waktu (PAW) pada Personil dan Susunan Pembidangan dikarenakan : 1. Proses Kaderisasi Anggota 2. Penyesuaian Kondisi dan Keadaan 3. Tuntutan PPDK Susunan kepengurusan selama Masa Bakti 2006-2009 sebagaimana terlampir pada Lampiran 1, Lampiran 2 dan Lampiran 3.

B.

GUGUS DEPAN DAN DEWAN AMBALAN

Dalam wilayah kerja Kwartir Ranting 02 Gerakan Pramuka Kundur, terdapat lima Gugus Depan T/D yang memiliki Ambalan Penegak, yaitu : 1. Gugus Depan 02-009 – 02-010 Pangkalan SMA Negeri 1 Kundur 2. Gugus Depan 02-011 – 02-012 Pangkalan SMK Budhi Mulia 3. Gugus Depan 02-013 – 02-014 Pangkalan Madrasah Aliyah Al-Huda 4. Gugus Depan 02-053 – 02-054 Pangkalan SMA Negeri 3 Kundur 5. Gugus Depan 02-067 – 02-068 Pangkalan SMA Negeri 5 Kundur Sementara Gugus Depan untuk golongan usia Pramuka Pandega belum terealisasi.

C.

DATA POTENSI KEANGGOTAAN

Berdasarkan hasil pendataan potensi anggota Pramuka Penegak dan Pandega seKwarran Kundur, maka jumlah total anggota Pramuka Penegak dan Pandega Kwartir Ranting Kundur tercantum dalam Data Potensi Keanggotaan sebagaimana terlampir pada Lampiran 6.


6 BAB III PROGRAM KERJA 2006-2009

Program kerja yang telah disusun selama Masa Bakti 2006-2009 selama perjalanannya telah terjadi beberapa perubahan dikarenakan penyesuaian terhadap PPDK maupun kondisi yang ada. Program Kerja acuan penyusunan Laporan ini adalah Progja yang telah disepakati dan disahkan pada Musppanitera Luar Biasa 28 Maret 2008, yaitu : A.

1. 2. 3. 4.

B.

1. 2. 3. 4.

KAJIAN KEPRAMUKAAN Mensosialisasikan PP yang berhubungan dengan Pramuka T / D kepada Dewan Ambalan Memberikan pembekalan dan penyeragaman proses kerja pengembangan Pramuka T / D Mengadakan kerjasama koordinatif atau konsultatif dengan Dewan Kerja Cabang dan atau Dewan Kerja Ranting lainnya Mengadakan kerjasama koordinatif dan konsultatif secara berkala kepada Kwartir Ranting KEGIATAN KEPRAMUKAAN Melaksanakan Perkemahan Bakti Mengadakan kegiatan gabungan bersama Dewan Ambalan dan atau Dewan Kerja lain Mempersiapkan anggota T / D untuk kegiatan Kepramukaan Cabang, Daerah, Nasional maupun Internasional Membantu Pelaksanaan HUT Pramuka

C.

PENGABDIAN MASYARAKAT 1. Mengadakan kegiatan Bakti Kemasyarakatan yang melibatkan segala unsur lapisan masyarakat 2. Mengadakan kerjasama koordinatif dan konsultatif dengan unsur Organisasi Kepemudaan di luar Gerakan Pramuka di Kwartir Ranting

D.

EVALUASI DAN PENGEMBANGAN Membantu Kwarran dalam proses pendataan potensi Pramuka T / D Menganalisis dan memberikan laporan pada Kwarran mengenai data kuantitas dan kualitas anggota Pramuka T / D Membantu Kwarran dalam menyebarkan informasi mengenai acara Pramuka Pemanfaatan Purna Dewan Kerja dalam memberikan bimbingan bagi anggota Dewan Kerja Mengupayakan sistem pelaporan Dewan Kerja secara efektif Ikut serta dalam kerja Kwarran Mengusahakan adanya usaha swadaya atau swasembada untuk menanggulangi permasalahan dana

1. 2. 3. 4. 5. 6. 7.

•

Bentuk pelaksanaan Program Kerja dibagi dalam Kegiatan Rutin, Pokok dan Partisipasi sebagaimana terlampir pada Lampiran 4 dan dikoordinir oleh Sangga Kerja Pelaksana yang dibentuk sebagaimana terlampir Lampiran 5. Laporan Pelaksanaan Program Kerja 2006-2009 & Rencana Kerja 2009-2012 DKR Kundur Disampaikan Pada Sidang Paripurna Cabang Karimun Tahun 2009

7 BAB IV HAMBATAN DAN USAHA MENGATASI

A.

HAMBATAN

Selama Kepengurusan DKR Kundur Masa Bakti 2006-2009 (termasuk Antar Waktu), tidak terlepas dari beberapa kendala / hambatan baik intern ataupun ekstern yang mewarnai perjalanan DKR Kundur. Hambatan ini terdiri atas hambatan intern ataupun ekstern. 1. Hambatan Intern Hambatan Intern meliputi kondisi permasalahan intern yang terjadi meliputi Pramuka T/D dan Dewan Kerja yaitu : - Kurangnya minat kaum muda golongan usia Penegak untuk menjadi anggota Gerakan Pramuka. - Belum tersedianya wadah untuk menampung kaum muda golongan usia Pandega. - Minimnya jumlah anggota Pramuka Penegak Kwarran Kundur yang berpotensi untuk dibina dan dididik untuk menjadi kader Dewan Kerja. - Minimnya potensi anggota DKR Kundur yang ada. - Masih rendahnya kemampuan dan kompetensi anggota Pramuka T/D di masing-masing Ambalan yang akan dijadikan kader pengisi kepengurusan Dewan Kerja selanjutnya. - Masih perlu penyesuaian pemahaman terhadap PPDK No. 214 Tahun 2007, yang dipergunakan Kwarran Kundur terhitung Februari 2008, setelah disharing oleh Purna Dewan Kerja pada Perkemahan PDK 1 st Edition. 2. Hambatan Ekstern Hambatan Ekstern meliputi kondisi permasalahan ekstern yang terjadi meliputi hubungan dengan Gugus Depan, Kwartir Ranting, Cabang dan pihak la in yaitu : - Wadah-wadah Satuan Pramuka T/D belum berfungsi sebagaimana mestinya, terutama Satuan Karya. - Masih kurangnya koordinasi, konsultasi dan komunikasi antara Dewan Ambalan dengan Dewan Kerja. - Adanya Gugus Depan dan Dewan Ambalan yang tidak bisa menjalin kerjasama yang baik dengan Dewan Kerja. - Kurangnya perhatian Kwartir Ranting tentang kemampuan dan kompetensi Dewan Kerja, meliputi minimnya jumlah Pembina Mahir Penegak untuk melaksanakan proses pembinaan. - Kwartir Ranting Kundur belum sepenuhnya memahami mengenai Petunjuk Penyelenggaraan Dewan Kerja. - Pendanaan yang minim untuk penyelenggaraan pembinaan Pramuka Penegak dan Pandega di Kwarran Kundur, dikarenakan minimnya perhatian dari Kwartir Cabang Karimun. - Kwartir Cabang Karimun tidak pernah mensosialisasikan PP dan SK Kwarnas terbaru, sehingga tidak terjadi penyeragaman kerja mulai dari tingkat Kwarran, Badan Kelengkapan Kwarran, sampai kepada Gugus Depan. Seperti PP Kwarran 2007, PP Mabi 2007, PP Gudep 2007, PPDK 2007, dan lain- lain.


8 -

Dewan Kerja Cabang Karimun belum mampu melaksanakan tugas pokok dan fungsi berdasarkan PPDK untuk membina dan membantu perkembangan Dewan Kerja Ranting diwilayah kerjanya. - Dewan Kerja Cabang Karimun tidak pernah melaksanakan KPDK Cabang. KPDK cabang terakhir dilaksanakan pada 14-19 Oktober 2001, sewaktu Kepengurusan DKC dipimpin oleh Kakak Jusar MA. Padahal KPDK merupakan sarana penting untuk melatih DKR dalam penyelenggaraan Dewan Kerja. - Dewan Kerja Cabang Karimun tidak pernah melakukan supervisi ke Ranting. Supervisi berupa observasi langsung ke Ranting terakhir dilaksanakan oleh Dewan Kerja Cabang pada Tahun 2004, pada waktu Kepengurusan DKC dipimpin oleh Kakak Irfan Dharma Putra. Sedangkan observasi tidak langsung berupa pemantauan melalui utusan Dewan Kerja Cabang di Ranting terakhir justru terlihat pada Tahun 2005. Setelah saat itu, tidak tampak adanya bentuk perhatian dan kinerja DKC dalam mewadahi DKR.

B.

USAHA MENGATASI

Untuk menanggulangi hambatan-hambatan intern dan ekstern tersebut, maka usaha mengatasinya yaitu : - Adanya usaha intensif untuk meningkatkan kemampuan Pramuka T/D sebagai wahana kaderisasi Dewan Kerja yang dilaksanakan secara bertahap dan berkesinambungan. - Adanya usaha mandiri untuk meningkatkan kemampuan manajerial Dewan Kerja, dengan bantuan pihak-pihak yang mampu. - Adanya upaya intensif meningkatkan fungsi Dewan Pramuka T/D diwilayah kerja, sebagai mitra kerja sekaligus wahana kaderisasi Dewan Kerja. - Pemanfaatan Purna Dewan Kerja yang masih aktif untuk memberikan bimbingan dan pengajaran tentang penyelenggaraan Dewan Kerja dalam PPDK, sistem pembinaan T/D, administrasi, manajerial, dan sebagainya. - Memberikan sosialisasi PP dan SK Kwarnas kepada Gugus Depan dan Kwartir Ranting secara mandiri dan reguler. - Memfasilitasi 2 orang Purna Dewan Kerja yang melakukan Penelitian Ilmiah mengenai kinerja DKR, dan mencurahkannya kedalam Karya Tulis Ilmiah dan dipresentasikan dalam Seminar Ilmiah. - Mengutus salah satu anggota menjadi anggota Dewan Kerja Cabang untuk membangun hubungan koordinatif dan konsultatif dengan Kwartir Cabang melalui Dewan Kerja Cabang.


9 BAB V RENCANA KERJA 2009-2012

Rencana Pembinaan dan Pengembangan Pramuka Penegak dan Pandega 2009-2012 disusun dalam bentuk Rencana Kerja Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pandega sebagai salah satu wadah pembinaan Pramuka Penegak dan Pandega yang mempunyai fungsi dan tugas sebagai badan kelengkapan dan mitra Kwartir yang diberi kewenangan menyusun dan merumuskan kebijakan-kebijakan dalam rangka pembinaan Pramuka T/D ke arah yang diharapkan. Rencana Kerja Pramuka Penegak dan Pandega disusun dengan memperhatikan hasil-hasil yang telah dicapai selama 2006-2009, dengan melihat kendala-kendala yang dihadapi dan mempertimbangkan kecendrungan perkembangan masyarakat Indonesia serta generasi muda umumnya dengan mengacu pada Rencana Srategik Gerakan Pramuka 2009-2014.

A.

KEBIJAKAN UMUM

1. -

-

2. -

-

-

B.

Organisasi Pemberdayaan dan penempatan wadah pembinaan Pramuka T / D sesuai dengan tingkatan, fungsi dan kedudukannya. Dewan T / D di semua jajaran dioptimalkan perannya sesuai tugas pokok dan fungsinya serta harus mampu sebagai agen dinamika perkembangan dan aktivitas generasi muda seusianya untuk pembinaan dan pengembangan Pramuka T / D. Pelaksanaan fungsi wadah pembinaan perlu diarahkan pada tujuan dan misi Gerakan Pramuka serta ciri khas Gerakan Pramuka T / D untuk meningkatkan mutu Kepramukaan yang berkemampuan mengelola dengan manajemen yang efektif dan efisien sesuai dengan kebutuhan dan perkembangan zaman, berjiwa kewirausahaan sebagai kader pembangunan, kader pemimpin Gerakan Pramuka dan masa depan bangsa mandiri, handal & wawasan luas. Terselenggaranya mekanisme regenerasi yang makin mantap diseluruh jajaran Dewan T / D. Sumber Daya Manusia Peningkatan peran dan keikutsertaan Pramuka T / D dalam setiap aktifitas maupun tampil sebagai pengelola wadah pembinaan yang ada. Dengan demikian apa yang mereka capai dapat membias ke peserta didik golongan T / D lainnya melalui kegiatan tersebut. Dihasilkan Pramuka T / D yang peka terhadap kondisi sosialnya serta mampu mengembangkan diri dalam masyarakat, memiliki mutu / kualitas tinggi yang mampu menguasai dan menerapkan illmu pengetahuan dan teknologi sebagai alat untuk tercapainya tujuan organisasi. Membentuk Pramuka T / D yang memiliki jiwa kemandirian dan kewirausahaan serta menjadi kader pembangunan yang handal dan berwawasan kebangsaan dengan tetap berpijak pada prinsip pendidikan Kepramukaan dan tujuan Gerakan Pramuka yaitu menyiapkan manusia Indonesia yang berkepribadian, berwatak dan berbudi pekerti luhur.

PRIORITAS SASARAN


10 Kebijakan Umum diatas disusun berdasarkan Prioritas Sasaran yang ingin dicapai antara lain : 1. Organisasi dan Keanggotaan Sasaran umum pencapaian prioritas adalah dapat terciptanya pengorganisasian Dewan T/D di seluruh jajaran sesuai dengan Petunjuk yang ada, terciptanya kuantitas Pramuka T / D yang besar, dan diimbangi dengan pencapaian Sumber Daya Manusia yang berkualitas tinggi, mengoptimalkan fungsi Dewan Kerja dan Dewan T / D, memaksimalkan fungsi-fungsi dengan penerapan sistem kerja yang jelas dan teratur 2. Manajemen Mutu Sasaran yang ingin dicapai antara lain terciptanya manajemen organisasi yang berprioritas pada mutu pelayanan, meningkatkan keterampilan T / D, mengingkatnya proses pelatihan Dewan T / D dan pencapaian kecakapannya. 3. Kaderisasi Pramuka T / D Sasaran yang diprioritaskan adalah meningkatnya jumlah kader T / D secara kuantitas, meningkatkan jumlah Pembina Pramuka dan pemimpin, menjamin proses kaderisasi yang lancar di tiap Dewan T / D. 4. Kewirausahaan Sasaran prioritas kewirausahaan antara lain dapat terpenuhi sarana prasarana dan kemampuan membiayai dan mensubsidi diri dan Dewan T / D secara mandiri. 5. Pemasyarakatan Kepramukaan Meningkatknya peran serta Pramuka T / D dalam pembangunan masyarakat. Kelima prioritas tersebut diimplementasikan dalam pembidangan Dewan Kerja sesuai dengan Petunjuk Penyelenggaraan Dewan Kerja.

C.

STRATEGI PELAKSANAAN

1. Pentahapan Dalam pencapaian sasaran Rencanan Kerja Pembinaan dan Pengembangan Pramuka T / D Periode 2009-2012 dipergunakan pentahapan sebagai berikut : Tahap I : Tahun Pertama (2009-2010) : Tahap Konsolidasi, Penyamaan Persepsi dan Penentuan Kebijakan. Tahap II : Tahun Kedua (2010-2011) : Tahapan Konsolidasi, Sosialisasi dan Pelaksanaan Kebijakan. Tahap III : Tahun Ketiga (2011-2012) : Tahapan Evaluasi Hasil dan Tindak Lanjut Kebijakan. 2. Metode Pelaksanaan Strategi pelaksanaan Rencana Kerja Pembinaan Pramuka T / D Tahun 2009-2012 dilaksanakan dengan menggunakan metode : - Kegiatan operasional Pramuka T / D dilaksanakan dengan memberikan porsi yang lebih banyak kepada Dewan Pramuka T / D ditingkat bawah dibanding dengan Dewan Kerja. Sedangkan Dewan Kerja memiliki porsi yang lebih besar terhadap aktivitas pembinaan Dewan Pramuka T / D dan wadah pembinaan. Hal ini harus lebih dicermati ! - Sebagai implementasi hal tersebut diatas pada Dewan Kerja menempatkan porsi yang lebih sebagai Lembaga Kajian dan Dewan Pramuka T / D mempunyai porsi yang lebih sebagai Lembaga Layanan.


11 3.

Uraian Pelaksanaan (sebagaimana

terlampir

pada

Lampiran 7). BAB VI PENUTUP

Demikianlah Laporan Pelaksanaan Program Kerja 2006-2009 dan Rencana Kerja 2009-2012 Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pandega Kwartir Ranting 02 Gerakan Pramuka Kundur ini kami susun untuk dipergunakan sebagai bahan evaluasi, masukan dan pertimbangan agar ke depan pelaksanaan dapat lebih baik dan terarah.

A.

KESIMPULAN

Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pandega Kwartir Ranting Kundur Masa Bakti PAW 2006-2009 telah berhasil dan sukses melaksanakan tugas pokok dan fungsi selama kepengurusan berdasarkan Petunjuk Penyelenggaraan Dewan Kerja. Berdasarkan kesimpulan dari : PENELITIAN 1. Hasil ILMIAH dari Kakak Harja Saputra dan Tuah Wahyu Fitrah dalam KARYA TULIS ILMIAH , dengan judul “Analisis Kemampuan Dewan Kerja Pramuka Penegak dan Pandega Kwartir Ranting 02 Grekan Pramuka Kundur Masa Bakti PAW 2006-2009 Dalam Melaksanakan Tugas Pokok dan Fungsi Berdasarkan SK Kwarnas No. 214 Tahun 2007 Tentang Petunjuk Penyelenggaraan Dewan Kerja” , yang telah di-SEMINAR ILMIAH-kan secara pada tanggal 08 Maret 2009 di Kwarran Kundur kepada seluruh Pembina Gudep, Andalan Ranting dan Pramuka T/D Kwarran Kundur, termasuk utusan Dewan Kerja Ranting Kundur Utara . 2. Hasil Musppanitera Ranting Kundur Tahun 2009 pada 12 April 2009 di Ruang Labor SMP Negeri 2 Kundur, Kuorum LAPORAN telah memutuskan PERTANGGUNGJAWABAN DKR KUNDUR MASA BAKTI PAW 2006-2009 DITERIMA TANPA SYARAT .

B.

SARAN / REKOMENDASI

1. Diharapkan Kwartir Cabang Karimun segera membenahi sistem kerja yang ada di Dewan Kerja Cabang dan DKR-DKR di Kwartir Cabang Karimun sesuai dengan tuntunan PPDK Tahun 2007, sebagaimana telah dicontohkan oleh DKR Kundur. 2. Kwartir Cabang Karimun hendaknya lebih memperhatikan pendanaan untuk Anggaran Kepramukaan di Ranting-Ranting sesuai dengan Anggaran dan Alokasi Pendanaan yang telah tersedia. 3. Dewan Kerja Cabang Karimun segera melaksanakan supervisi kepada DKR Kundur, melaksanakan KPDK Cabang dan mensosialisasikan PP dan SK Kwarnas yang berhubungan dengan Pramuka Penegak dan Pandega serta Dewan Kerja secepatnya. 4. Utusan DKC yang berasal dari Ranting hendaklah diberikan prosi dalam Bidang Evaluasi dan Pengembangan dalam Job Description-nya sehingga Laporan Pelaksanaan Program Kerja 2006-2009 & Rencana Kerja 2009-2012 DKR Kundur Disampaikan Pada Sidang Paripurna Cabang Karimun Tahun 2009

12 proses pembinaan dan pemantauan dapat lebih terarah dan sesuai dengan tujuan awal. 5. Dewan Kerja Cabang hendaknya memperhatikan, memantau dan turut berinteraksi dalam proses perkembangan DKR-DKR di wilayah kerjanya. Lampiran 1 SUSUNAN PENGURUS DEWAN KERJA PRAMUKA PENEGAK DAN PANDEGA KWARTIR RANTING 02 GERAKAN PRAMUKA KUNDUR MASA BAKTI 2006-2009 (Hasil Musppanitera Ranting Kundur Tahun 2006)

Ketua

: Try Andry Herninanto

(02-009 SMA N 1 K)

Wakil Ketua

: Marwati

(02-054 SMA N 3 K)

Sekretaris 1 Sekretaris 2 Bendahara

: Citra Oktaviani : Buchari : Deska Darmiza

(02-010 SMA N 1 K) (02-013 MA AL-HUDA) (02-014 MA AL-HUDA)

TEKNIK KEPRAMUKAAN Koor : Erwin Anggota : M. Ajib : Heppy Handayani : Wilna Apranita

(02-011 SMK BM) (02-053 SMA N 3 K) (02-014 MA AL-HUDA) (02-010 SMA N 1 K)

KEGIATAN OPERASIONAL Koor : Abdurrahman Anggota : Normansyah : Isnawati : Misli

(02-013 MA AL-HUDA) (02-053 SMA N 3 K) (02-014 MA AL-HUDA) (02-011 SMK BM)

PEMBINAAN DAN PENGEMBANGAN Koor : Fridey Eka Dharma Anggota : Subakti : Tumi Roniah : Roy Handayani

(02-053 SMA N 3 K) (02-009 SMA N 1 K) (02-014 MA AL-HUDA) (02-011 SMK BM)

PENELITIAN DAN EVALUASI Koor : Samsul Bahri Anggota : Riki Afrianto : Nuryanto : Fariza

(02-053 SMA N 3 K) (02-009 SMA N 1 K) (02-013 MA AL-HUDA) (02-010 SMA N 1 K)


13

Lampiran 2 SUSUNAN PENGURUS DEWAN KERJA PRAMUKA PENEGAK DAN PANDEGA KWARTIR RANTING 02 GERAKAN PRAMUKA KUNDUR ANTAR WAKTU MASA BAKTI 2006-2009 (Hasil Musppanitera Luar Biasa Ranting Kundur 19 Agustus 2007)

Ketua

: Ruhelly

(02-067 SMA N 5 K)

Wakil Ketua

: Marwati

(02-054 SMA N 3 K)

Sekretaris 1 Sekretaris 2 Bendahara

: Citra Oktaviani : Darmawan Syahputra : Wilna Apranita

(02-010 SMA N 1 K) (02-067 SMA N 5 K) (02-010 SMA N 1 K)

TEKNIK KEPRAMUKAAN Koor : M. Ajib Anggota : Pivit Septiary Chandra : Mursalin : Rika Rahim

(02-053 SMA N 3 K) (02-010 SMA N 1 K) (02-053 SMA N 3 K) (02-054 SMA N 3 K)

KEGIATAN OPERASIONAL Koor : Isra Wahyudi Anggota : Nelvi Mona Riyanti : Putriana : Zulaiha : Ogen

(02-009 SMA N 1 K) (02-010 SMA N 1 K) (02-014 MA AL-HUDA) (02-012 SMK BM) (02-067 SMA N 5 K)

PEMBINAAN DAN PENGEMBANGAN Koor : Indra Irwansyah Anggota : Dedek Irawan : Siti Anggi Harti : Lea Azella

(02-053 SMA N 3 K) (02-009 SMA N 1 K) (02-010 SMA N 1 K) (02-014 MA AL-HUDA)

PENELITIAN DAN EVALUASI Koor : Nurmala Anggota : Rahman Isra’ : Atlis Agusmawati : Fazliadi : Jefri

(02-014 MA AL-HUDA) (02-009 SMA N 1 K) (02-054 SMA N 3 K) (02-067 SMA N 5 K) (02-067 SMA N 5 K)


14

Lampiran 3 SUSUNAN PENGURUS DEWAN KERJA PRAMUKA PENEGAK DAN PANDEGA KWARTIR RANTING 02 GERAKAN PRAMUKA KUNDUR ANTAR WAKTU MASA BAKTI 2006-2009 (Hasil Musppanitera Luar Biasa II Ranting Kundur 28 Maret 2008)

KETUA

: MURSALIN (02-053 SMA N 3 Kundur)

WAKIL KETUA

: NELVI MONA RIYANTI (02-010 SMA N 1 Kundur)

SEKRETARIS

: M. SYAWAL (02-013 MA Al-Huda)

BENDAHARA

: MISNAWATI (02-012 SMK Budhi Mulia)

KAJIAN KEPRAMUKAAN

Koor

: IRAWATI (02-010 SMA N 1 Kundur)

Anggota

: PIVIT SEPTIARY CHANDRA (02-010 SMA N 1 Kundur) : ISNAN SHOLIHIN (02-053 SMA N 3 Kundur)

KEGIATAN KEPRAMUKAAN

Koor

: DEDEK IRAWAN (02-009 SMA N 1 Kundur)

Anggota

: VIOGY RUPIYANTO (02-009 SMA N 1 Kundur) : ATGIANTO (02-011 SMK Budhi Mulia)

PENGABDIAN MASYARAKAT

Koor

: NURMALA (02-014 MA Al-Huda)

Anggota

: SAIPUL BAHRI (02-053 SMA N 3 Kundur) : NURLELA (02-054 SMA N 3 Kundur)

EVALUASI DAN PENGEMBANGAN

Koor

: IRPAN (02-053 SMA N 3 Kundur)

Anggota

: JASLINA (02-014 MA Al-Huda)


15

•

Perubahan Nama dan Komposisi Bidang Berdasarkan SK Kwarnas No. 214 Tahun 2007 Tentang Petunjuk Penyelenggara Dewan Kerja

Lampiran 4 REKAPITULASI CATATAN KEGIATAN DEWAN KERJA PRAMUKA PENEGAK DAN PANDEGA KWARTIR RANTING 02 GERAKAN PRAMUKA KUNDUR MASA BAKTI 2006-2009

A. KEGIATAN RUTIN NO 1

2

3

4

5

6

7

NAMA KEGIATAN Mengirimkan Salah Satu Anggota Mengikuti Musyawarah Cabang Kwarcab Karimun Tahun 2006 Mengirimkan Salah Satu Anggota Mengikuti Rapat Kerja Cabang Kwarcab Karimun Tahun 2007 Musppanitera Luar Biasa Kwarran Kundur Tahun 2007, sekaligus Reshuffle Pengurus Mengikuti Rapat Kerja Cabang Tahun 2008 (Utusan Kak Pivit SC) Musppanitera Luar Biasa Kwarran Kundur Tahun 2008, Sekaligus Reshuffle Pengurus Mengikuti Musppanitera Cabang Luar Biasa Kwartir Cabang Karimun (Utusan Kak Nelvi Monariyanti dan Kak Harja Spt) Menyelenggarakan Musppanitera Ranting Kundur Tahun 2009

WAKTU November 2006

TEMPAT Hotel Marina Tanjungbalai Karimun

PELAKSANA Kwarcab Karimun

21-22 Januari 2007

Wiswa Karimun Tanjungbalai Karimun

Kwarcab Karimun

19 Agustus 2007

SMP Negeri 2 Kundur

4-6 Maret 2008

Hotel Marina Tanjungbalai Karimun Aula Balai Sri Gading Tanjungbatu Sekretariat Kwartir Cabang Karimun

DKR Kundur Sangker : Kak Harja Spt Kwarcab Karimun

28 Maret 2008

8 Februari 2009

DKR Kundur Sangker : Kak Pivit SC Dewan Kerja Cabang Karimun

12 April 2009

Labor SMP N 2 Kundur

DKR Kundur Sangker : Kak Dedek Irawan

WAKTU 1-3 Juli 2006

TEMPAT Buper Stadion Mini Tanjungbatu

PELAKSANA Kwarran Kundur dan Kwarran Karimun

Agustus 2006

Buper Lap. Sepak Bola Desa Alai Tanjungbatu

Kwarran Kundur

3-5 Agustus 2007

Buper Kecamatan Buru Kab. Karimun Upacara : Lap. Kantor Camat

Kwarcab Karimun

B. KEGIATAN POKOK NO 1

2

3

4

NAMA KEGIATAN Membantu Dalam Pelaksanaan Perkemahan Muhibah Kwartir Ranting Karimun dan Kwartir Ranting Kundur Membantu Pelaksanaan Perkemahan dan Upacara Peringatan HUT Pramuka di Kwarran Kundur Tahun 2006 Mengikuti Perkemahan HUT Pramuka Kwarcab Karimun Tahun 2007 Membantu Pelaksanaan Kegiatan HUT Pramuka : Upacara, Pawai

14 Agustus 2007

DKR Kundur Sangker : Kak


16 Keakraban Pramuka Kwarran Kundur dan Pentas Seni Pramuka Kwarran Kundur

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

Menyelenggarakan kegiatan Permainaan Rakyat dalam rangka memperingati HUT RI tahun 2007. Peserta : Siswa SD/MI seKecamatan Kundur Bakti Sosial Masyarakat DKR Kundur, Kegiatan Bersih Pantai. Peserta : Penegak se-Kwarran Kundur Membantu Pelaksanaan Perkemahan Bakti Menyambut Tahun Baru Islam. Peserta : Penggalang, Penegak Kwarran Kundur. Perkemahan Bakti, Kaderisasi Dan Pelatihan Dewan Kerja (Pengganti KPDK Cabang). Peserta : Penegak se-Kwarran Kundur + Utusan Kundur Utara Sharing bersama DKR Kundur Utara mengenai permasalahan Internal DKR sekaligus Penyeragaman Kerja Kegiatan Bersepeda Keliling Pulau Kundur. Peserta : Penegak se-Kwarran Kundur Melaksanakan Supervisi ke Gudep Penegak, Sharing sekaligus Penyeragaman Kerja Dewan Ambalan Perkemahan Bakti Training Manajemen Team dan Kepemimpinan DKR Kundur. Peserta : Anggota DKR Kundur Membantu Persiapan Peserta Perkemahan HUT Pramuka Kwarcab Karimun (TC). Peserta : Penggalang dan Penegak Kwarran Kundur Mengikuti Perkemahan HUT Pramuka Kwarcab Karimun Tahun 2008 Membantu Pelaksanaan Upacara HUT Pramuka Kwarran Kundur Tahun 2008 Buka Puasa dan Shalat Tarawih Bersama Keluarga Besar DKR Kundur dan Purna Dewan Kerja Silaturahim bersama Anggota DKR dan Purna ke Kediaman Andalan Ranting dan Pembina Gudep Kwarran Kundur Pendataan Potensi Anggota Gerakan Pramuka ke tiap Gudep

Kundur, Pawai Dan Pensi : Kantor Camat Kundur – Lap. Balai Pemuda Lap. Balai Pemuda Tanjungbatu

DKR Kundur Sangker : Kak Harja Spt

2 September 2007

Pantai Lubuk Desa Lubuk Kec. Kundur

DKR Kundur Sangker : Kak Ruhelly

11-13 Januari 2008

Lap. Sepak Bola Bhayangkara Tanjungbatu

Kwarran Kundur

23-24 Februari 2008

Buper SMP N 2 Kundur

DKR Kundur Sangker : Kak Harja Spt

4-5 Mei 2008

SMP Negeri 2 Kundur

13 Juni 2008

Keliling Pulau Kundur

21-25 Juli 2008

Seluruh Gudep Penegak Kwarran Kundur

DKR Kundur dan Kundur Utara Sangker : Kak Mursalin DKR Kundur Sangker : Kak Nelvi MR DKR Kundur Sangker : Kak M. Syawal

26-27 Juli 2008

Buper Tanjungsari Qauman

DKR Kundur Sangker : Kak Nelvi MR

31 Juli – 6 Agustus 2008

SMP N 2 Kundur

Kwarran Kundur Koordinator : Kak Harja Spt

8-10 Agustus 2008

Buper Kecamatan Durai Kab. Karimun Lap. Kantor Camat Kundur

Kwarcab Karimun

Kediaman Kak Mursalin, Masjid Baitul Hikmah Keliling Kwarran Kundur

DKR Kundur Sangker : Kak Misnawati DKR Kundur Sangker : Kak Viogy Rupiyanto

Gudep seKwarran Kundur

Kwarran Kundur

17 Agustus 2007

14 Agustus 2008

5 September 2008

5-6 Oktober 2008

3-20 Januari 2009

Harja Spt

Kwarran Kundur


17 19

20

21

Mengutus anggota menjadi Pengurus DKC Karimun Masa Bakti PAW 2006-2011 (Kak Nelvi Monariyanti) Perkemahan Bakti Diklat dan Kaderisasi (PDK) 2nd Edition (Pengganti KPDK Cabang). Peserta : Penegak Kwarran Kundur + Utusan Kundur Utara dan Kundur Barat Lintas Kota dan Bersih Lingkungan Penegak Kwarran Kundur (Memperingati Baden Powell Day)

Diputuskan dalam Rapat Pleno DKR Kundur 9 Februari 2009

21-22 Februari 2009

Buper SMP N 2 Kundur

DKR Kundur Sangker : Kak Mursalin

22 Februari 2009

Keliling Tanjungbatu Kota dan Instansi Pemerintahan

DKR Kundur Sangker : Kak Mursalin

WAKTU 17-20 Agustus 2006

TEMPAT Pawai : Keliling Kota, Apel dan Renungan Suci : Pusara Bakti, Pawai : Keliling Pawai : Keliling Kota, Apel dan Renungan Suci : Pusara Bakti

PELAKSANA Jajaran Uspika Kecamatan Kundur

17-21 November 2007

Buper Tuah Jebat Kab. Bintan

Kwarda Kepulauan Riau

29 Desember 2007 – 1 Januari 2008 1 April 2008

Buper Pantai Pelawan Meral Kab. Karimun SMA Negeri 2 Kundur

Kwarcab Karimun

27 Juni – 7 Juli 2008

Buper Cibubur Jakarta Timur

Kwarnas Gerakan Pramuka

16-17 Agustus 2008

Pawai : Keliling Kota, Apel dan Renungan Suci : Pusara Bakti

Jajaran Uspika Kecamatan Kundur

C. KEGIATAN PARTISIPASI NO 1

2

3

4

5

6

7

8

9

NAMA KEGIATAN Mengikuti Pawai Taptu, Apel Kehormatan dan Renungan Suci, Upacara Detik-detik Proklamasi dan Pawai Pembangunan Dalam Rangka HUT RI Tahun 2006 Mengikuti Pawai Taptu, Apel Kehormatan dan Renungan Suci dan Upacara Detik-detik Proklamasi Dalam Rangka HUT RI Tahun 2007 Mengikuti kegiatan Raimuna Daerah I Kepri (Utusan Kak Mursalin dan Kak Citra Oktaviani) Mengikuti kegiatan Raimuna Cabang Yang Dilaksanakan Kwarcab Karimun Menghadiri Musppanitera Ranting Kundur Utara Tahun 2008 Mengikuti kegiatan Raimuna Nasional IX (Utusan Kak Mursalin, Kak M. Syawal, dan Kak Nelvi Monariyanti) Mengikuti Pawai Taptu, Apel Kehormatan dan Renungan Suci dan Upacara Detik-detik Proklamasi Dalam Rangka HUT RI Tahun 2008 Memfasilitasi / DKR Menjadi Objek Penelitian Karya Tulis Ilmiah Purna Dewan Kerja Mengenai Kinerja DKR Masa Bakti PAW 2006-2009 Menghadiri Seminar Presentasi Karya Tulis Kinerja DKR

16-17 Agustus 2007

1-7 Maret 2009

Jajaran Uspika Kecamatan Kundur

DKR Kundur Utara

Peneliti : Purna Dewan Kerja Kak Harja Spt dan Tuah WF Difasilitasi oleh : Kwarran Kundur

8 Maret 2009

Labor SMP N 2 Kundur

Kwarran Kundur


18

Lampiran 5 SANGGA KERJA PELAKSANA KEGIATAN DEWAN KERJA PRAMUKA PENEGAK DAN PANDEGA KWARTIR RANTING 02 GERAKAN PRAMUKA KUNDUR MASA BAKTI 2006-2009 NO 1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

NAMA KEGIATAN Pelaksanaan Kegiatan HUT Pramuka : Pawai Keakraban dan Pentas Seni Pramuka Kwarran Kundur / 14 Agustus 2007 Permainaan Rakyat memperingati HUT RI 2007 Siswa SD/MI se-Kecamatan Kundur / 17 Agustus 2007 Musppanitera Luar Biasa Kwarran Kundur Tahun 2007, sekaligus Reshuffle Pengurus / 19 Agustus 2007 Bakti Sosial Masyarakat DKR Kundur, Kegiatan Bersih Pantai Penegak se-Kwarran Kundur / 2 September 2007 Perkemahan Bakti, Kaderisasi Dan Pelatihan Dewan Kerja (Pengganti KPDK Cabang) Penegak se-Kwarran Kundur + Utusan Kundur Utara / 23-24 Februari 2008 Musppanitera Luar Biasa Kwarran Kundur Tahun 2008, Sekaligus Reshuffle Pengurus / 28 Maret 2008 Sharing bersama DKR Kundur Utara mengenai permasalahan Internal DKR sekaligus Penyeragaman Kerja / 4-5 Mei 2008 Kegiatan Bersepeda Keliling Pulau Kundur. Penegak se-Kwarran Kundur / 13 Juni 2008

Melaksanakan Supervisi ke Gudep Penegak, Sharing sekaligus Penyeragaman Kerja Dewan Ambalan / 21-25 Juli 2008 Perkemahan Bakti Training Manajemen Team dan Kepemimpinan Anggota DKR Kundur / 26-27 Juli 2008 Persiapan Peserta (TC) Perkemahan HUT Pramuka Kwarcab Karimun. G dan T Kwarran Kundur / 31 Juli – 6 Agustus 2008 Buka Puasa dan Shalat Tarawih Bersama Keluarga Besar DKR Kundur dan Purna Dewan Kerja / 5 September 2008 Silaturahim Bersama Anggota DKR dan Purna ke Kediaman Andalan Ranting dan Pembina Gudep Kwarran Kundur / 5-6 Oktober 2008 Perkemahan Bakti Diklat dan Kaderisasi (PDK) 2 nd Edition (Pengganti KPDK Cabang). Penegak Kwarran Kundur + Utusan Kundur Utara dan Kundur Barat / 21-22 Februari 2009

SANGGA KERJA Ketua : Kak Harja Spt Sekretaris : Kak Tuah WF Bendahara : Kak Citra Oktaviani Ketua : Kak Harja Spt Sekretaris : Kak Tuah WF Bendahara : Kak Citra Oktaviani Ketua : Kak Harja Spt Sekretaris : Kak Tuah WF Bendahara : Kak Wilna Apranita Ketua : Kak Ruhelly Sekretaris : Kak Citra Oktaviani Bendahara : Kak Wilna Apranita Ketua : Kak Harja Spt Sekretaris : Kak Rahmat Bendahara : Kak Tuah WF

Ketua : Kak Pivit Septiary Chandra Sekretaris : Kak Dedek Irawan Bendahara : Kak Nelvi Mona Riyanti Ketua : Kak Mursalin Sekretaris : Kak M. Syawal Bendahara : Kak Misnawati Ketua : Kak Nelvi Mona Riyanti Sekretaris : Kak Saiful Bahri Bendahara : Kak Nurlela Ketua : Kak M. Syawal Sekretaris : Kak Nurmala Bendahara : Kak Pivit Septiary Chandra Ketua : Kak Nelvi Mona Riyanti Sekretaris : Kak Misnawati Bendahara : Kak Pivit Septiary Chandra Ketua : Kak Harja Spt Sekretaris : Kak Tuah WF Bendahara : Kak Roy Handayani Ketua : Kak Misnawati Sekretaris : Kak Nurlela Bendahara : Kak Nurmala Ketua : Kak Viogy Rupiyanto Sekretaris : Kak Atgianto Bendahara : Kak Irpan Ketua : Kak Mursalin Sekretaris : Kak M. Syawal Bendahara : Kak Nurmala


19 15

Lintas Kota dan Bersih Lingkungan Penegak Kwarran Kundur (Memperingati Baden Powell Day) / 22 Februari 2009 Menyelenggarakan Musppanitera Ranting Kundur Tahun 2009 / 12 April 2009

16

Ketua : Kak Mursalin Sekretaris : Kak M. Syawal Bendahara : Kak Nurmala Ketua : Kak Dedek Irawan Sekretaris : Kak Misnawati Bendahara : Kak Isnan Sholihin

Lampiran 6 DATA POTENSI ANGGOTA PRAMUKA PENEGAK DAN PANDEGA KWARTIR RANTING 02 GERAKAN PRAMUKA KUNDUR TAHUN 2009 (Hasil Pendataan Potensi April 2009)

PRAMUKA PENEGAK

•

Penegak

: 88

orang

Penegak Bantara

: 35

orang

Penegak Laksana

:3

orang

Penegak Garuda

:0

orang

Total

: 126

orang

Jumlah yang tercantum adalah jumlah dari 4 Gudep, belum termasuk Gudep 02-067 – 02-068 Pangkalan SMA Negeri 5 Kundur

PRAMUKA PANDEGA

•

Pandega

:0

orang

Pandega Garuda

:0

orang

Total

:0

orang

Belum terdapat Gudep untuk Pramuka golongan usia Pandega


20

Lampiran 7 URAIAN PELAKSANAAN RENCANA KERJA PEMBINAAN & PENGEMBANGAN PRAMUKA PENEGAK DAN PANDEGA KWARTIR RANTING KUNDUR TAHUN 2009-2012

NO 1.

a.

b.

c.

d.

b.

2.

a. c.

URAIAN SASARAN INDIKATOR KEBERHASILAN ORGANISASI DAN KEANGGOTAAN Mensosialisasikan berbagai Dicetaknya dan disosialisasikannya PP / Petunjuk Penyelengaraan Juklak baru maupun hasil penyempurnaan baru yang berkaitan dengan sesuai dengan kebutuhan Pramuka Penegak Pramuka T / D dan Pandega sampai dengan jajaran bawah. Terciptanya kuantitas Kaum muda yang berusia Pramuka T/D Pramuka T/D dalam jumlah dilingkungan Satuan menjadi anggota besar Pramuka. Mengoptimalisasikan fungsi 1. Terlibatnya Dewan Kerja Dewan Kerja dalam menetapkan kebijakan Kwartir yang berkenaan dengan Pembinaan dan Strategi Pengembangan Pramuka T / D. 2. Dewan Kerja telah ditempatkan sesuai dengan porsinya dalam petunjuk / ketentuan yang berlaku. Mengoptimalisasikan fungsi 1. Terlibatny Dewan Pramuka T / D di a Pramuka T/D dalam Dewan Pramuka Satuan T/D di Satuan dan membantu menetapkan kebijakan Gugus Depan yang berkenaan dengan Pembinaan dan Strategi Pengembangan Pramuka T / D. 2. Dewan Pramuka T/D telah ditempatkan sesuai dengan porsinya dalam petunjuk / ketentuan yang berlaku. Memaksimalkan Sistem- 1. Lancar dan berjalannya sistem sistem Supervisi, Pelaporan, pelaporan dari Dewan Pramuka T / D Evaluasi, dan Monitoring tingkat bawah hingga ke Ranting secara berkala. 2. Terhimpun data-data dan terpetakannya potensi Pramuka T / D. 3. Terlaksananya komunikasi dan informasi dalam jajaran dewan Kerja. 4. Adanya Instrument pelaporan, supervisi, evaluasi & monitoring. MANAJEMEN MUTU Meningkatkan Terdapat pelatihan-pelatihan keterampilan tiap keterampilan Pramuka T / D wadah pembinaan. Penyempurnaan 1. Terselenggarakannya sistem Mamagement kegiatan perencanaan dan pengelolaan kegiatan yang matang. 2. Terselenggarakannya sistem pelaporan kegiatan wadah pembinaan secara berkala.

KET


21 3.

b.

c.

d.

e.

3.

a.

b.

c.

4.

a.

b.

5.

a.

b.

Terdapatnya data penyelenggaraan berbagai kegiatan diseluruh jajaran Dewan Kerja dan Dewan Ambalan. Terselenggarany 1. Setiap 40 orang dalam setiap a dengan lancar dan terus satuan T / D terbentuk Dewan Ambalan menerus proses pencapaian atau Dewan Racana. SKU, SKK, SPG dan SPT 2. Meningkatnya jumlah Pramuka Penegak Bantara, Laksana dan Pandega disetiap Ambalan / Racana dan Pramuka Garuda dan Teladan di Kwartir Ranting. Meningkatnya 1. Terselenggaranya pendidikan frekuensi penyelenggaraan pelatihan bagi Pramuka T / D minimal 1 pendidikan pelatihan DA / kali dalam 1 masa bakti Kwartir. DR 2. Terselenggaranya kegiatan bagi Pramuka T / D minimal 2 kali dalam 1 masa bakti Kwartir. Terselenggarany Terselenggaranya kegiatan prestasi untuk a kegiatan prestasi untuk Pramuka T / D disetiap jajaran secara Pramuka T / D berjenjang. Mantap dan 1. Terdapatnya petunjuk teknis dan lancarnya penyelenggraan kelengkapan setiap kegiatan yang ada. kegiatan 2. Terlibatnya Pramuka T / D sebagai pengelola kegiatan. KADERISASI PRAMUKA T/D Meningkatkan 1. Setiap Pramuka T / D jumlah Pembina Pramuka pernah membantu pembinaan secara kontinyu di Gugus Depan. 2. Terlibatnya Kwartir cq Dewan Kerja sebagai fasilitator Pramuka T / D untuk melakukan pembinaan di Gugus Depan. Terjaminnya Adanya Pola Kaderisasi Dewan Kerja dan proses kaderisasi yang Wadah Pembinaan lainnya di setiap jajaran mantap dalam Dewan Kerja Kwartir. dan wadah pembinaan Pramuka T / D Pemimpin Purna anggota Dewan Kerja Pramuka T / D dalam Gerakan Pramuka menjadi pengurus Kwartir atau Pembantu Pengurus Kwartir. KEWIRAUSAHAAN Kemampuan Rendahnya ketergantungan dana terhadap membiayai / mensubsidi / Kwartir / Gugus Depan / Saka. membantu dukungan dana kegiatan wadah pembinaan secara mandiri Tersedianya 1. Adanya kursus / pelatihan sarana dan prasarana / media keterampilan yang langsung dapat bagi penumbuhan jiwa dipraktekkan dan menghasilkan nilai plus kewirausahaan Pramuka T / bagi Pramuka T / D. D 2. Pembentukan unit usaha di Kwartir yang dikelola Pramuka T / D. PEMASYARAKATAN KEPRAMUKAAN Terdapatnya Setiap kegiatan Penegak dan Pandega minimal 1 kali kegiatan bakti terpublikasikan disuatu media cetak / media dan suatu pengabdian elektronik setempat. masyarakat oleh Pramuka T / D dalam 3 bulan. Meningkatkan Terselenggaranya kegiatan yang melibatkan


22 peran serta Pramuka T / D dalam pembangunan dan pengabdian pada masyarakat.

unsur-unsur pemuda lain minimal 2 kali dalam satu masa bakti Kwartir Ranting.

Lampiran 8 SUSUNAN PENGURUS DEWAN KERJA PRAMUKA PENEGAK DAN PANDEGA KWARTIR RANTING 02 GERAKAN PRAMUKA KUNDUR MASA BAKTI 2009-2012 (Hasil Musppanitera Ranting Kundur 12 April 2009)

KETUA WAKIL KETUA SEKRETARIS BENDAHARA

: DEDEK IRAWAN ( Gudep 02-009 SMA N 1 Kundur ) : MISNAWATI ( Gudep 02-012 SMK Budhi Mulia ) : R.D. RATIH NOVIANTI ( Gudep 02-012 SMK Budhi Mulia ) : WIDIA AGUSTINA ( Gudep 02-010 SMA N 1 Kundur )

BIDANG KAJIAN KEPRAMUKAAN Koordinator : SAIFUL BAHRI ( Gudep 02-053 SMA N 3 Kundur ) Anggota : ARI MAY SAPUTRA ( Gudep 02-009 SMA N 1 Kundur ) Anggota : NURANTIKA ( Gudep 02-054 SMA N 3 Kundur ) BIDANG KEGIATAN KEPRAMUKAAN Koordinator : ISNAN SHOLIHIN ( Gudep 02-053 SMA N 3 Kundur ) Anggota : ANDRI PRIBADI ( Gudep 02-009 SMA N 1 Kundur ) Anggota : ASIKIN ( Gudep 02-011 SMK Budhi Mulia ) BIDANG PENGABDIAN MASYARAKAT Koordinator : IRPAN ( Gudep 02-053 SMA N 3 Kundur ) Anggota : NOVRIZANDI MALAPUTRA ( Gudep 02-009 SMA N 1 Kundur ) Anggota : ’ULUL AZMI


23 ( Gudep 02-013 MA Al-Huda ) BIDANG EVALUASI DAN PENGEMBANGAN Koordinator : REPIDOP P.R.N.E ( Gudep 02-009 SMA N 1 Kundur ) Anggota : SATRIA EKA PUTRA ( Gudep 02-011 SMK Budhi Mulia ) Anggota : BAGUS MARLINTO ( Gudep 02-013 MA Al-Huda ) Anggota : SRI SUKMAWATI ( Gudep 02-054 SMA N 3 Kundur ) Lampiran 9 DRAFT PROGRAM KERJA DEWAN KERJA PRAMUKA PENEGAK DAN PANDEGA KWARTIR RANTING 02 GERAKAN PRAMUKA KUNDUR MASA BAKTI 2009-2012 (Hasil Musppanitera Ranting Kundur 12 April 2009)

I.

1) 2) 3) 4) 5)

II.

1) 2) 3) 4)

KAJIAN KEPRAMUKAAN Mensosialisasikan PP yang berhubungan dengan Pramuka T / D kepada Dewan Ambalan Memberikan pelatihan, pembekalan dan penyeragaman proses kerja pengembangan Pramuka T / D kepada Dewan Ambalan secara reguler Melaksanakan rapat rutin per bulan melibatkan perutusan Dewan Ambalan Mengadakan kerjasama koordinatif atau konsultatif dengan Dewan Kerja Cabang dan atau Dewan Kerja Ranting lainnya Mengadakan kerjasama koordinatif dan konsultatif secara berkala kepada Kwartir Ranting KEGIATAN KEPRAMUKAAN Melaksanakan Perkemahan Bakti minimal 1 kali dalam 6 bulan Mengadakan kegiatan gabungan bersama Dewan Ambalan dan atau Dewan Kerja lain Mempersiapkan anggota T / D untuk kegiatan Kepramukaan Cabang, Daerah, Nasional maupun Internasional Membantu Pelaksanaan HUT Pramuka

III.

PENGABDIAN MASYARAKAT 1) Mengadakan kegiatan Bakti Kemasyarakatan yang melibatkan segala unsur lapisan masyarakat 2) Mengadakan kerjasama koordinatif dan konsultatif dengan unsur Organisasi Kepemudaan di luar Gerakan Pramuka di Kwartir Ranting

IV.

EVALUASI DAN PENGEMBANGAN 1) Membantu Kwarran dalam proses pendataan potensi Pramuka T / D 2) Membantu Kwarran dalam menyebarkan informasi mengenai acara Pramuka 3) Mengadakan gambaran mengenai persoalan yang dihadapi Pramuka dan memberikan solusi pada Kwartir Ranting dalam menghadapi persoalan tersebut Laporan Pelaksanaan Program Kerja 2006-2009 & Rencana Kerja 2009-2012 DKR Kundur Disampaikan Pada Sidang Paripurna Cabang Karimun Tahun 2009

24 4) Pemanfaatan Purna Dewan Kerja dalam memberikan bimbingan bagi anggota Dewan Kerja 5) Mengupayakan sistem pelaporan Dewan Kerja secara efektif 6) Mengevaluasi hasil kerja Dewan Kerja dan Dewan Ambalan 7) Ikut serta dalam kerja Kwarran

Lampiran 10 REKAPITULASI SEMENTARA PELAKSANAAN PROGJA DEWAN KERJA PRAMUKA PENEGAK DAN PANDEGA KWARTIR RANTING 02 GERAKAN PRAMUKA KUNDUR MASA BAKTI 2009-2012

A. BENTUK KEGIATAN NO 1

2 3 4

5

6

NAMA KEGIATAN Sidang Paripurna Ranting 2009 sekaligus Rapat Pleno I DKR (Pembahasan Program Prioritas Bulan I) Pendataan Potensi Pramuka T/D Tahap Lanjutan Tahun 2009 Sosialisasi PP Gudep 2007 dan PP Kwarran 2007 ke Gudep T/D Rapat Pleno II DKR (Pembahasan Tindak Lanjut Sosialisasi PP SK dan Rencana Supervisi Gudep) Membantu Pelaksanaan Kegiatan Pelantikan Penegak Bantara Gudep 02-011 – 02-012 SMK Budhi Mulia Rapat Pleno III DKR Sekaligus Rapat Bersama DKR Kundur Utara (Pembahasan Persiapan Sidparcab dan Rakercab)

JENIS Kegiatan Rutin

WAKTU 13 April 2009

TEMPAT Stadion Mini Tanjungbatu Kota

Kegiatan Pokok

14-18 April 2009

Kegiatan Pokok

19-20 April 2009

Kegiatan Rutin

26 April 2009

Gudep Penegak Kwarran Kundur Gudep Penegak Kwarran Kundur Stadion Mini Tanjungbatu Kota

Kegiatan Partisipasi

9-10 Mei 2009

SMK Budhi Mulia

Kegiatan Rutin

19 Mei 2009

Stadion Mini Tanjungbatu Kota

B. SANGGA KERJA PELAKSANA NO 1

2 3

NAMA KEGIATAN Sidang Paripurna Ranting 2009

Pendataan Potensi Pramuka T/D Tahap Lanjutan Tahun 2009 Sosialisasi PP Gudep 2007 dan PP Kwarran 2007 ke Gudep T/D

SANGGA KERJA Ketua : Kak Dedek Irawan Sekretaris : Kak Misnawati Bendahara : Kak Widia Agustina Ketua : Kak R.D. Ratih Novianti Sekretaris : Kak Repidop P.R.N.E Ketua : Kak R.D. Ratih Novianti Sekretaris : Kak Repidop P.R.N.E


25


26

GERAKAN PRAMUKA DEWAN KERJA PRAMUKA PENEGAK DAN PANDEGA KWARTIR RANTING 02 GERAKAN PRAMUKA KUNDUR MASA BAKTI 2009-2012 Sekretariat : SMP Negeri 2 Kundur Jln. Jend. A. Yani KM 2 Tanjungbatu Kota Kec. Kundur Kab. Karimun Kepri ©

Weblog : http://www.dkr-kundur.co.cc (Powered By Nemori Tech ) E-Mail : [email protected] Telp : 0779 – 21314 Mobile : 0856 – 68153872 / 0856 - 58215806 Post-Code : 29662

“Satyaku Ku-Dharmakan, Dharmaku Ku-Baktikan”


Laporan Kegiatan 2006-2009 Dan Renja 2009-2012 Sidparcab Kundur

Recommend Documents