Identifique y controle los factores humanos que causan accidentes y usted habrá dado un paso gigantesco hacia la disminución de accidentes. Entre el 80% y el 90% de todos los accidentes en el trabajo son producidos por factores humanos. e aqu! die" de los más importantes de estos factores# 1. Negl Neglig igen enci cia: a: $ejar de obserar las normas o instrucciones instrucciones de &reención de accidentes' no mantener los equipos como se debe. 2. Ira/ Ira/ma mall !m" !m"r: r: (ontribuye a que uno act)e irracionalmente y que desde*e el sentido com)n. #. Deci$i Deci$i"ne "ne$ $ %reci% %reci%i&a i&a'a$ 'a$:: El actuar antes de pensar conduce a tomar atajos peligrosos. (. In'i In'i)e )ere renc ncia ia:: +alta de atención al trabajo' no estar alerta' so*ar despierto. *. Di$& Di$&ra racc cci" i"ne ne$: $: Interrupciones por otros mientras se reali"an funciones de trabajo normales o tareas peligrosas que no son de rutina. &roblemas familiares' pensar acerca de noticias malas ,distracción mental-' bromas pesadas. +. C!ri C!ri" "$i'a $i'a': ': El hacer una cosa desconocida simplemente para saber lo que pasa. ,. In$&r In$&r!c !cci ci-n -n ina'ec ina'ec!a !a'a 'a:: na persona entrenada incorrectamente o sin entrenar. . Hi Hi&"$ &"$ mal mal"$ "$ 'e 'e &raa &raa" ":: /rea de trabajo desorgan desorgani"ada' i"ada' ropa ropa suelta' suelta' etc. . S"r S"rec ec"n "n)i )ian an3a 3a:: $emasiado orgullo' el correr riesgos innecesarios' comportamiento machista. 10.Fal&a 'e %lani)icaci-n: $os o más personas' cada una de ellas dependiendo de la otra para reali"ar algo que nunca se reali"a.
Estos Estos son factores factores que el uper uperisor isor deber!a deber!a discutir discutir periódi periódicame camente nte con sus subordinados. 1bsere si hay se*ales o s!ntomas que indican que e2isten estos fact factor ores es.. /pren prenda da a iden identi tifi fica carl rlos os y trat trate e de desc descub ubri rirl rlos os ante antes s de que que se produ"can accidentes. Identifique a aquellas personas o áreas de trabajo donde es posible hacer algo para corregir o mejorar estos factores humanos' o donde una planificación o entrenamiento adicionales pudieran ser de gran ayuda.
