Manajemen Sumber Daya Manusia Global adalah penggunaan sumber daya global untuk mencapai tujuan organisasi tanpa memandang batasan geografis. Bidang m...
Manajemen Sumber Daya Manusia Global adalah penggunaan sumber daya global untuk mencapai tujuan organisasi tanpa memandang batasan geografis. Bidang manajemen SDM Global dikarakteristikan ol…Deskripsi lengkap
SDM Indonesia dalam Persaingan GlobalDeskripsi lengkap
Deskripsi lengkap
pemasaran pada konteks globalFull description
Manajemen OperasiFull description
Full description
A. Pengertian Manajemen SDM Global
Manaje Manajemen men Sumber Sumber Daya Daya Manusi Manusiaa Global Global adalah adalah penggun penggunaan aan sumber sumber daya global global untuk untuk mencapa mencapaii tujuan tujuan organi organisas sasii tanpa tanpa memanda memandang ng batasa batasan n geogra geografis fis.. Bidang Bidang manajem manajemen en SDM Global dikarakteristikan oleh 3 pendekatan, yaitu : •
Manajemen SDM global menekankan manajemen lintas budaya yaitu melihat perilaku manusia dalam organisasi dari perspektif internasional.
•
eng engem emba bang ngan an
hubu hubung ngan an
indu indust stri rial al
dan dan
ber berusah usahaa
untu untuk k
mengg enggam amba barrkan, kan,
membandingkan serta menganalisis sistem SDM di beberapa negara. •
Memberikan fokus pada aspek Manajemen SDM di perusahaan multinasional.
Morgan mendefinisikan sebagai pengaruh yang mempengaruhi diantara ketiga dimensi aki!itas SDM, SDM, jenis jenis karya"a karya"an, n, dan tempat tempat negara negara beroper beroperasi asi.. Dalam Dalam termin terminolog ologii luas, luas, meliba melibatka tkan n kegiatan yang sama. Morgan menggambarkan MSDM Global damal 3 dimensi yang meliputi : #. $kti $kti!i !ita tas% s%ak akti ti!i !ita tass SDM SDM yang yang luas luas meli melipu puti ti peng pengada adaan an tenag tenagaa kerj kerja, a, aloka alokasi si dan dan pemanfaatan &ketiga aktifitas luas ini dapat dengan mudah diperluas kedalam enam aktifitas SDM' (. )ategori )ategori negara atau atau bangsa yang terlib terlibat at dalam akti!itas akti!itas%akti %akti!itas !itas MSDM MSDM *nternasio *nternasional nal : •
+egara tuan rumah & Host Host Country' Country' dimana cabang dapat dibuka sebagai tempat bisnis.
•
+egara asal & Home Home Country' Country' dimana kantor pusat perusahaan berada.
•
+egara%negara lain yang menjadi sumber tenaga kerja modal dan input%input lainnya.
3. iga iga kategori kategori karya"an karya"an dalam dalam perusahaa perusahaan n multinas multinasional ional : •
)arya"an +egara tuan rumah & Host Host Country Nationals' Nationals'
•
)arya"an +egara asal & Parent Parent Country Nationals' Nationals'
•
)arya"an +egara ketiga (Third Country Nationals' Nationals'
B. Jenis SDM Global 1. Ekspatriat
-kspatriat adalah seorang karya"an yang bekerja dalam sebuah perusahaan, yang bukan merupakan tempat asalnya, tetapi diperkerjakan di perusahaan cabang. 2. Karyawan ari !"an #"ma$
Seorang karya"an yang bekerja untuk sebuah perusahaan yang merupakan tempat dimana perusahaan cabang berada, tetapi kantor pusat berada di negara lain. ujuannya adalah perusahaan ingin memperlihatkan bah"a perusahaan membuat komitmen dengan negara tuan rumah. %. Karyawan ari &egara Ketiga
Seorang "arga dari satu negara yang bekerja di negara kedua, dan dipekerjakan oleh sebuah organisasi yang berkantor pusat negara k etiga.