Dificultad experimentada por un individuo o una pareja durante cualquier etapa de una actividad sexual normal. Incluye todas aquellas alteraciones, esencialmente inhibiciones, que se produce…Descripción completa
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Disfunciones SexualesDescripción completa
Descripción: Ejercicios Desarrollados del Método Cascada
Descripción: Disfunciones sexuales segun DSM V
LIBRO Disfunciones Orofaciales en La Infancia
RELATO
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Resolución Constructiva de conflictos sociales, en este caso se analiza el conflicto ocurrido en Perú, en la comunidad de Salcca-Pucara. Las comunidades del distrito de Combapata, del distr…Descripción completa
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Es un análisis de observación de una clase en la escuela EET
TEMA 3. FUNDAMENTOS DEL ARTE (II). IES Aguilar y Eslava, Cabra (Córdoba)
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ciencias naturales 3 primaria las plantasDescripción completa
Descripción: Resumen primera parte tema 3
LAS DISFUNCIONES DE EXCELSA El modelo weberiano es mecanicista y tiene más en común con los teóricos de la gerencia administrativa que con los autores que desarrollaron estudios a partir del modelo burocrático.
1. Poca importa importancia ncia del del intercambi intercambio o del sistema sistema con su ambiente ambiente y negligenci negligencia a en cuanto a las influencias del medio, en constante cambio, lo que exige constante modificación de la organiación!
". #i #imit mitaci ación ón en la concep concepció ción n de muc$os muc$os tipos tipos de interca intercambi mbio o co con n el ambien ambiente. te. #os productos se restringen al producto f%sico que la organiación coloca en el ambiente!
&. Poca aten atención ción a los subs subsistem istemas as de la organ organiaci iación! ón!
'.
(egl (e glig ige enc ncia ia en cu cuan anto to a la or orga gani nia aci ción ón in info forrma mal, l, la cu cual al su surg rge e de dent ntro ro de la organiación formal, como reacción a la institucionaliación!
).
*oncepción de la organia organiación ción como como arreglo arreglo r%gido r%gido y estático de de pieas pieas y órganos. órganos.
#uego de presentarles las debilidades que se observan en esta empresa lo que $ar%a si fuese el director de excelsa seria, no de+ar de lado las personas que participan en la organiación .Pero no solo ello ,por otro lado este modelo tambin tiene disfuncione disfunciones s que en lugar de llevar a la empresa a la eficiencia máxima, la conduc%a a la ineficiencia porque se basaba en la -teor%a de la máquina.