IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y EVALUACIÓN EVALUACIÓN DE RIESGOS POR ACTIVIDAD CONSTANCIA DE RECEPCIÓN Y CONOCIMIENTO DEL TRABAJADOR
Tipo de Actividad: Actividades Administrativas Administrativas
Declaro haber recibido de CONSORCIO SANTO TOMAS . esta identificación de los peligros, riesgos y recomendaciones de seguridad y salud en el trabajo relacionados a las actividades que realizaré.
Nombre del Trabajador: DNI / CE: ____________________ ______________________________ ________________ ______
Puesto:
Firma
Fecha:
Base legal: Inciso c del art. 35° de la ley N° 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Riesgo
Peligros
Evento Peligroso
Consecuencias
Posturas forzadas, forzadas, posición inadecuada de trabajo
Ergonómico por postura inadecuada
Distensión, torsión fatiga y DORT (disturbios osteomusculares relacionados al trabajo)
Iluminación inadecuada
Ergonómico por condiciones de iluminación inadecuada
Fatiga visual, disminución de la agudeza visual, asteopia, miopía, cefalea.
Ergonómico por movimientos repetitivos
Cervicalgia, dorsalgia, escoliosis, síndrome del túnel carpiano, lumbalgias, bursitis, celulitis, cuello u hombro tenso, dedo engatillado, epicondilitis, ganglios, osteoartritis, tendinitis, tenosinovitis.
Ergonómico por espacio inadecuado de trabajo
Distensión, Torsión, Fatiga y DORT (disturbios osteomusculares relacionados al trabajo)
Ergonómico Ergonómico por sobrees sobreesfuerzo fuerzo..
Distensión, Distensión, Torsión, Torsión, Fatiga Fatiga y DORT DORT (disturbios (disturbios osteoosteomusculares relacionados al trabajo)
Exposición a un ambiente de trabajo inadecuado (Ej. altas o bajas temperaturas, humedad excesiva, ventilación deficiente, etc)
Molestias en la garganta, faringitis, gripe, afecciones respiratorias, somnolencias, dolor de cabeza, problemas cutáneos e irritación de los ojos.
Movimiento repetitivo
Espacio Inadecuado de Trabajo
Sobreesfuerzo
Temperaturas, humedad y ventilación inadecuada.
Superficies obstáculos obstruidos.
resbaladizas en el piso
o irregulares, Caída al mismo nivel, y/o pasadizos dificultades para evacuar ante una emergencia.
Material combustible
Incendio
Trastornos Biológicos, Condiciones de trabajo: Tipo de trabajo, Psicológicos y Sociales por grado de autonomía, aislamiento, promoción, Condiciones de Trabajo estilo de dirección, ritmos y jornadas de trabajo extensas, presión, acoso psicológico.
Energía eléctrica
Contacto directo / indirecto / inducción con energía eléctrica
Contacto de la piel con Sustancias Químicas, Vapores, Compuestos sustancias o agentes dañinos. o productos químicos en general y/o reacción Ascensor
Atrapado en ascensores, Movimientos bruscos por fallas eléctricas o mecánicas
Excoriaciones, abrasiones (lesiones superficiales) fracturas y contusiones. Aglomeración del personal ante una evacuación. Quemaduras, asfixia, muerte. Ansiedad, Nerviosismo, Fatiga, Irritabilidad, Estrés, Burnout, etc
Shock eléctrico, paro cardio-respiratorio, quemaduras, muerte. Dermatitis de contacto, quemaduras, envenenamiento
Contusiones, fracturas, lesiones, muerte, ansiedad, nerviosismo, estrés.
Escaleras
Resbalarse, tropezar o perder el Contusiones, lesiones, fracturas. equilibrio y caer por las escaleras
Equipos, materiales, líquidos o sustancias a temperaturas elevadas
Contacto directo con fuente/ materiales calientes
Golpe, Golpe, aplast aplastamie amiento nto,, cortes. cortes. Uso de equipos, herramientas o útiles inadecuados o en mal estado o utilizarlos de una forma inadecuada.
Movimiento Sísmico significativo
Quemaduras Contus Contusión, ión, lesion lesiones, es, fract fractura uras, s, trauma traumatism tismos, os, muert muerte. e.
Caída de objetos, daño y Ansiedad, nerviosismo, estrés. Contusiones, lesi ones, deformación de las estructuras fracturas, traumatismos, muerte. del edificio, falta de iluminación por corte de suministro eléctrico, personas corriendo alteradas.
Medidas de control Específicas de TECHINT 1. Evaluar los principales riesgos que puedan ocasionar perjuicios a la salud y seguridad de los trabajadores 2. Dar a conocer los peligros y riesgos asociados a las actividades y capacitar en las formas de prevención asociadas. 3. Proveer mobiliario y ambientes de trabajo confortables considerando los aspectos ergonómicos. 4. Realizar monitoreos periódicos a los factores de riesgo más significativos. 5. Realizar campañas de prevención enfocadas en los riesgos presentes en oficinas. 6. Elaborar y difundir un plan para casos de emergencias. 7. Dar mantenimiento a las instalaciones y equipos dentro de las oficinas. Verificar y coordinar con la administración del edificio el mantenimiento de las instalaciones. 8. Proveer la logística, materiales, medicinas e implementos necesarios para atender los casos de emergencias. 9. Disponer de mecanismos de reconocimiento al personal proactivo interesado en el mejoramiento continuo de la seguridad y salud laboral. 10. Capacitar a los trabajadores dando a conocer los estándares y formas seguras de trabajo, de acuerdo a las actividades realizadas en su puesto de trabajo. 11. Hacer seguimiento al Programa de Seguridad y Salud.
Recomendaciones al Trabajador en Seguridad y Salud 1. Participar activamente en las actividades establecidas en el programa de Seguridad y Salud de la empresa. 2. Asistir a las capacitaciones, campañas y charlas que convoque la empresa, y a si mismo cumplir y aplicar las indicaciones, medidas y conocimientos impartidos. 3. Reportar las condiciones inseguras que se puedan detectar en las áreas de trabajo, reportar los desperfectos que se puedan presentar en las instalaciones, equipos o sistemas dentro de las oficinas (instalaciones eléctricas, luminarias, aire acondicionado, equipos de cómputo, etc.). Deje las reparaciones reparaciones al personal autorizado el mismo que estará debidamente capacitado y contará con las herramientas y equipos adecuados. 4. Colaborar en mantener el orden y la limpieza del área de trabajo. No colocar objetos en pasadizos o vías de escape. 5. Durante el desarrollo de tareas que impliquen el uso de pantallas de visualización de datos (monitores) se debe tomar en cuenta las siguientes recomendaciones: mantener la cabeza y el cuello en posición recta; graduar la silla y/o mover la pantalla de tal manera que el borde superior del monitor quede a la altura de los ojos; mantener los hombros relajados; antebrazos y brazos deben estar a un ángulo de 90° o un poco más; los antebrazos deben reposar sobre el escritorio al momento de digitar el teclado y/o hacer uso del mouse. La parte baja de la espalda (zona lumbar) debe reposar en el respaldo del asiento manteniendo la columna recta; los codos pegados al cuerpo; muslos y espalda a 90° o un poco más; piernas y muslos a 90° o un poco más; el borde de las sillas no debe presionar la parte posterior de las rodillas; los pies deben reposar en el suelo o sobre un reposapiés. Lo descrito anteriormente es una postura recomendada pero la misma debe alternarse con otras posiciones (no forzadas) y con Pausas Activas/Gimnasia Laboral, no es recomendable mantener una postura estática por demasiado tiempo. 6. Recordar la importancia de descansar la vista, lubricar los ojos mediante parpadeos, cambiar el foco de atención evitando mantener la mirada fija en un mismo punto por demasiado tiempo. 7. En las tareas que impliquen levantar o manipular objetos/cargas de manera manual, se debe considerar los siguientes puntos descritos en secuencia: no levantar del suelo objetos con un peso mayor a 25 Kg para el caso de los varones y 15 Kg para el caso de las mujeres; adoptar una posición estable para adquirir balance, mantener la columna recta y ponerse de cuclillas acercando las manos hacia la carga que se encuentra en el suelo, finalmente levantar la carga sosteniéndola firmemente lo más cerca que pueda del cuerpo; evitar girar e inclinarse hacia los costados cuando esté realizando el esfuerzo. Para la carga y transporte de materiales que superen el peso máximo recomendado utilizar equipos y herramientas de apoyo. 8. Reportar los malestares de salud que se le pudieran presentar durante el desarrollo de sus labores. 9. Evitar el contacto directo/indirecto con la electricidad; no sobrecargar las tomas eléctricas ni colocar cerca líquidos que se pudieran derramar. 10. Revise periódicamente el plan de emergencias, participe en las capacitaciones y simulacros relacionados al mismo. En caso de una emergencia mantenga la calma, aplique los conocimientos impartidos en las capacitaciones y siga las señales de evacuación y las indicaciones de los brigadistas. 11. No emplear líquidos/materiales o equipos que puedan generar un incendio, excepto en aquellos casos en que las condiciones técnicas del trabajo, así lo exijan, en cuyo caso estos trabajos se efectuarán en áreas adecuadas, libres de otros materiales inflamables/combustibles, y cumpliendo las especificaciones indicadas en el producto. En caso detecte un amago de incendio repórtelo de inmediato y aplique lo indicado en el plan de emergencias. 12. Para distribuir los objetos en la zona de trabajo se debe tomar en cuenta la frecuencia de su utilización, colocando los objetos más utilizados en las zonas más cercanas y los objetos menos utilizados en las zonas más alejadas. 13. Para mantener un buen estado de salud se recomienda hacer ejercicios periódicamente y tener buenos hábitos alimenticios. 14. Participar en las elecciones y el funcionamiento del Comité paritario de Seguridad y Salud en el trabajo. 16. Colabore en la identificación de oportunidades de mejora del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud de la Empresa. 17. Durante el desarrollo de sus actividades, ante cualquier duda que tenga en relación a la Seguridad y Salud en el Trabajo, consultar con su superior o con personal del área de Seguridad y Salud en el Trabajo. 18. Asistir a los Exámenes médicos ocupacionales según la fecha que le corresponda o según se le informe. 19. Revise periódicamente el Reglamento interno de Seguridad y Salud en el Trabajo (RISST), la Política de Gestión de la empresa, los Principios Fundamentales de Prevención (PFP) de la empresa, el Mapa de Riesgos, IPERC, y los procedimientos e instructivos internos aplicables a las labores que realiza.
Nota: Las recomendaciones y las medidas de control permiten mantener los riesgos en un nivel aceptable, permitiendo que las actividades se desarrollen sin afectar la seguridad y salud de los trabajadores.
