Acta Administrativa por abandono de empleo En la ciudad o población de (1) Municipio de (2), siendo las (3) del dìa (4) del mes de (5) del año (6), en el local que ocupa la (7) , con domicilio en (8), y ante la presencia de (9), con puesto de (10), (10), que actùa con los declarantes y testigos de asistencia, asistencia, se procediò a levantar la presente Acta en contra del C. (11), con clave (12), quien fue debidamente notificado como se acredita con los documentos que se anexan a la presente: En tal virtud, estando presente el C ________, se apercibe para que se conduzca con la verdad, ya que la falsedad en declaraciones es severamente castigada por la ley, a lo que contesta “si protesto” y da por sus generales los siguientes: tener_______años de edad, estado civil_______originario y vecino de __________, con domicilio particular en _____ R:F.C.,___________ clave ______puesto de ______, adscrito a ___________,quien manifiesta que sabe y le consta que el C._____________________, quien presta sus servicios en ___________, ha faltado a sus labores los dìas______________,sin haber obtenido autorización de su jefe inmediato superior y sin justificar sus ausencias , causando con su irresponsabilidad irresponsabilidad graves perjuicios a (13), asì como al Servicio Educativo , que lo anterior le consta porque presta sus servicios en la misma Escuela siendo todo cuanto tienen que declarar, leìda que fue su declaraciòn la ratifica en todos sus tèrminos y la firma al margen y al calce para su debida constancia.constancia.- - - - - -- - - - - - - - - - - - - - - Retirado el testigo anterior, comparece el C._____________, a quien se le apercibe para que se conduzca con la verdad, ya que la falsedad en declaraciones es severamente castigada por la ley, a lo que contesta “si protesto” y da por sus generales los siguientes : tener_______años de edad, estado civil_________, originario y vecino de_________, con domicilio particular en ____________, R. F. C.__________, Clave_______, puesto de____________, adscrito a __________, quien manifiesta que sabe y le consta que el C. ________________, quien presta sus servicios en_____________, ha faltado a sus labores los dìas __________, sin haber obtenido autorización de su jefe inmediato superior y sin justificar sus ausencias, causando con su irresponsabilidad graves perjuicios a (13), asì como al Servicios Educativo, que lo anterior le consta porque presta sus servicios en la misma Escuela, siendo todo cuanto tienen que declarar, y leìda que fue su declaraciòn la ratifica en todos sus tèrminos y la firma al margen y al calece para su debida constancia.- - - - - - - - - -- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - Acto seguido, el (la) C. PROFR. (a)___________________________________, no compareciò a la presente diligencia a pesar de haber sido notificado (a) en legal y debida forma, como se acredita con los documentos que se anexan; tampoco presentò testigos de descargo. Acto seguido, enterado el afectado de los cargos que existen en su contra conforme a lo declarado por los anteriores atestes, y los dichos se han asentado, comparece el C._____________, a quien se le apercibe para que se conduzca con la verdad, ya que la falsedad en declaraciones es severamente castigada por la ley, a lo que contesta “si protesto” y declara que su nombre es el que ha quedado escrito, de _______años de edad, estado civil_________, originario y vecino de_________, con domicilio particular en ____________, ____________, R. F. C.__________, nombramiento de ___________________, ___________________, adscrito a
__________, quien manifiesta que sabe y le consta que el C. ________________, quien presta sus servicios en este lugar, manifiesta que (14), al respecto y con el objeto de corroborar su dicho, ofrece como prueba los siguientes documentos (15); presentando como testigos de descargo a los CC.__________________, que es todo cuanto tienen que declarar, y leida que fue su declaraciòn la ratifica en todos sus tèrminos y la firma al margen y al calce para su debida constancia.- - - - - - - - - - -- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - --------Acto continuo , presenta el C.___________________, quien fue ofrecido como testigo de descargo por el afectado y luego de apercibirlo que la falsedad es severamente castigada por la ley, rendida que fue la protesta, proporciona como sus generales los siguientes: tener___________años de edad, estado civil___________ originario de ______________, con domicilio particular en___________, ocupación _____________, lugar de trabajo__________________, y relaciòn con el afectado________________ manifestando lo siguiente: (16)----- - - - - - - - - - - - (En caso de que el afectado presente màs de un testigo de descargo, llenarà los mismo datos que aparecen en el apartado anterior)---- - - - - - - Por ùltimo aparece el C._____________________( anotar el cargo del representante sindical ), quien fue notificado en legal y debida forma, como se acredita en el documento que se adjunta en estos momentos a la presente Acta, señalando que (17), que es todo cuanto tiene que declarar y leìda que fue su declaraciòn la ratifica en todos sus tèrminos y la firma al margen y al calce para su debida constancia.- - - - - - - CONSTANCIA.- El personal que actùa hace constar que se tuvo a la vista el libro del registro de asistencia, en donde aparece que el C.___________________, no ha firmado, exhibièndose desde este momento, las hojas de registro correspondiente. (En caso de que la asistencia se registre con reloj checador, deberà hacerse el señalamiento y se agregaràn las tarjetas originales)- - - - - - - - - - - DETERMINACIÒN.- En virtud de que el C.________________, faltò a sus labores los dìas ________________, con el consiguiente perjuicio al Servicio Educativo, infringiendo a demàs las disposiciones contenidas en los Artìculos 46 Fracciòn I de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado , reglamentaria del Apartado “B” del Artìculo 123 Constitucional , 60 del Reglamento de las Condiciones Generales de Trabajo del Personal de la SEP y 38 fracciòn VI, inciso h) de la Ley de los Trabajadores al Servicio del Estado de Michoacán de Ocampo y sus Municipios; el suscrito (18), determina por conducto de (19), tùrnese la presente Acta por cuadruplicado a la Unidad de Asuntos Jurìdicos de la Secretarìa de Educación en el Estado, para los usos legales y administrativos a que hubiere lugar, con lo que se dio por terminada la presente Acta, firmàndose al margen y al calce los que en ella intervinieron. Damos Fe.- - - - - - - - - - Nombre, firma, cargo y sello de quien levanta el Acta. Nombre y firma del primer testigo de cargo Nombre y firma del segundo testigo de cargo Nombre y firma del afectado
Nombre y firma del Representante Sindical
Nombre y firma del primer testigo de Descargo
Nombre y firma del segundo testigo de Descargo
TESTIGOS DE ASISTENCIA. Nombre, Firma y domicilio particular.
Nombre y firma del primer testigo de cargo
NOTA: Los testigos de asistencia deben ser diferentes de los que declararon. Se deberà agregar al Acta, el aviso previo de suspensión de sueldos, sellados de recibido por la Direcciòn de Administraciòn de Personal y los extrañamientos, notas malas, amonestaciones, copias de actas anteriores, etc., que se hayan hecho al trabajador infractor, asì como la copia firmada de recibido de la notificación y del citatorio o instructivo en su caso. Las personas que intervienen en el Acta, deben firmar al margen de la hoja de su declaraciòn y si abarcara dos hojas firmarà en las dos, asì como al calce del Acta. En caso de que el afectado no se presente, se anotarà en el Acta que “a pesar de haber sido notificado, en legal y debida forma, no se presentò, por lo tanto tampoco ofreciò testigos de descargo “, debiendo hacer la misma constancia en caso de que el Representante Sindical, tampoco se presentara si habiendo asistido el afectado y su representante sindical se negara a firmar ambos, o alguno de ellos, debe asentarse la negativa al final de la misma Acta y firmarà el resto de los presentes.
INSTRUCTIVO DE LLENADO DEL ACTA ADMINISTRATIVA POR ABANDONO DE EMPLEO. 1.- Se anotarà el nombre de la Población o ciudad donde se levanta el Acta. 2.- Anotar el Municipio y Estado. 3.- Anotar la hora y minutos con nùmero y letra en que se levanta el Acta. 4.- Se anotarà el dìa con nùmero y letra en que se levanta el Acta. 5.- Anotar el mes correspondiente. 6.- Anotar el año correspondiente. 7.- Se anotarà el nombre de la escuela o centro de trabajo, con clave y turno correspondiente, asì como la zona escolar a la que perteneza. 8.- Anotar el domicilio del centro de trabajo en el que se levanta el Acta. 9.- Anotar el nombre del funcionario que levanta el Acta. 10.- Anotar el puesto o cargo de quien levanta el acta y firmarà al calce del documento. 11.- Asentar el nombre del trabajador al que se levanta el acta. 12.- Anotar la clave o claves del trabajador al que se levanta el Acta. 13.- Se anotaràn los perjuicios que se hayan ocasionado con las inasistencias. 14.- Asentar la declaraciòn del inculpado, lo que quisiera señalar al respecto de los cargos que se le hagan 15.- Describir los documentos que presenta y anexar una copia cotejada con los originales. 16.- Asentar las declaraciones del testigo de descargo. 17.- Asentar las declaraciones vertidas por el Representante Sindical. 18.- Asentar el nombre del Director, Supervisor o Funcionario que levanta el acta y su cargo. 19.- Señalar el conducto o nivel por el cual se turnarà el Acta.
INSTRUCTIVO PARA LLEVAR A CABO LA NOTIFICACIÒN AL TRABAJADOR. 1.- La autoridad de la institución en la que labora el afectado, se presentarà en su domicilio para efectuar la notificación, misma que deberà hacerse cuando menos 48 horas antes del levantamiento del acta. Si se encontrara presente procederà a entregarle la notificación, mediante el formato denominado “Notificación al Trabajador”. Si se negara a recibirla, a firmarla o ambas, se asentarà en la copia que “aùn cuando estuvo presente se negò a recibir o firmar, lo que se hace constar para los efectos legales y administrativos a que haya lugar, ante la presencia de dos testigos que dan fe del acto”. 2.- Si no estuviera presente el trabajador y es atendido por otra persona, se dejarà en su poder sòlo “el citatorio” en el que se indica al afectado la hora en que deberà esperar la visita del dìa siguiente. 3.- Al acudir al dìa siguiente ala hora indicada en el citatorio, en caso de encontrar al trabajador, procederà a efectuar la notificación, en caso de que no estuviera presente se entregarà “el instructivo” engrapado con la “ notificación al trabajador” a la persona que lo atienda, si no estuviera nadie, se dejaràn fijos en la puerta. 4.- Hecho lo anterior, se procederà a levantar el acta administrativa el dìa y hora indicados en la notificiacòn o instructivo.
Citatorio al Trabajador infractor. (Lugar y fecha)
C. _____________________ (domicilio particular) PRESENTE.
Con fecha_______________________el suscrito_________________________________ Me constituí en legal y debida forma con los testigos de asistencia CC._______________ en este domicilio, a efecto de llevar a cabo un diligencia de carácter administrativo, no habièndolo encontrado presente. Por lo anterior y con fundamento legal en el Artìculo 743, Fracciones III y VI de la Ley Federal de Trabajo de aplicación supletoria, informo a usted que deberà esperarme el dìa _______________________ del mes en curso , a las ______________ horas, a efecto de realizar la diligencia de notificación bajo el apercibimiento de ley, que de no estar presente se entenderà con cualquier otra persona que se encuentre en el domicilio, y de no estar nadie, se dejarà fijada en la puerta. El presente se deja en poder de ______________________________________________ ( nombre y relaciòn con el trabajador) (cuando no se encuentre el afectado se deje fijado en la puerta de su domicilio) a las ______________horas, del dìa____________ del mes y año, para los efectos legales a que haya lugar.
ATENTAMENTE.
(Nombre cargo y firma de la persona que efectùa la notificación)
Testigos de asistencia.
(Nombre, firma y cargo)
(Nombre, firma y cargo)
NOTIFICACIÒN AL TRABAJADOR INFRACTOR. (Lugar y fecha) C. (NOMBRE DEL TRABAJADOR) DOMICILIO PARTICULAR (CALLE, NUMERO Y COLONIA) Con fundamento en los Artìculos 740, 741, 742 y 743 Fracciòn I, de la Ley Federal del Trabajo NOTIFICO a usted, de deberà comparecer en ( lugar donde se levantarà el acta), el (dìa, mes y año), en virtud de haber faltado a sus labores los dìas (expresión detallada de los dìas de inasistencia) del mes de _____________ de 200____, por lo que procede que se le levante ACTA ADMINISTRATIVA POR ABANDONO, en tèrminos de los Artìculos 46, Fracciòn I de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado, Reglamentaria del Apartado “B” del Artìculo 123 Constitucional, 38, Fracciòn VI, inciso h) de la Ley de los Trabajadores al Servicio del Estado de Michoacán de Ocampo y de sus Municipios y 60, del Reglamento de las Condiciones Generales de Trabajo del Personal de la Secretarìa de Educación Pùblica. Asimismo, se le informa que tiene derecho a ofrecer documentación comprobatoria que justifique su inasistencia y hasta dos testigos de descargo, hacièndose de su conocimiento que se ha notificado a su Representante Sindical para que estè presente en la diligencia. El suscrito, asì como los testigos de asistencia, hacen constar que se verificò por medio de (vecinos, autoridades del lugar, erc) que el trabajador señalado (habita, trabaja o tiene su domicilio) en el lugar indicado al margen superior izquierdo. La presente NOTIFICACIÒN se deja en poder de (nombre y relaciòn con el trabajador cuando NO la reciba el afectado), a las __________del dìa_________y ________ (mes y año), para los efectos legales a que haya lugar.
ATENTAMENTE. (Nombre, firma y cargo de la persona que levantarà el acta) TESTIGOS DE ASISTENCIA
(Nombre, firma y cargo)
(Nombre, firma y cargo)
INSTRUCTIVO DE NOTIFICACIÒN AL TRABAJADOR. Constituido el C._____________________________________________en el domicilio ____________________, el (dìa, mes y año) a efecto de llevar a cabo la notificación personal al C._______________________________________ el dìa y hora indicadas en el citatorio correspondiente, bajo apercibimiento legal, el cual se dejò en poder de (nombre y relaciòn con el trabajador), y no pudiendo efectuarla por motivo de (negativa de recibirla del interesado, su representante, la persona quien atiende la diligencia o por no encontrar a nadie en el lugar), se procediò a efectuar la notificación por medio del presente instructivo, de conformidad con lo establecido en el Artìculo 743, fracciòn V y VI del la Ley Federal del Trabajo. Hacièndose de su conocimiento que deberà presentarse en (lugar en el que se levantarà el Acta) el (dìa, mes y año), toda vez que se llevarà a cabo el levantamiento del ACTA ADMINISTRATIVA POR ABANDONO DE EMPLEO, por motivo de haber faltado a sus labores los dìas___________________del mes de_______________________de 200___, de conformidad con lo prescrito por el Artìculo 46, fracciòn I de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado. Informàndosele por otra parte que tiene derecho a ofrecer documentos probatorios y dos testigos de descargo para comprobar la justificación de su ausencia: asimismo que su Representante Sindical fue debidamene notificado para que asista a la diligencia. Lo anterior con fundamento en los Artìculos 741, 743, 747 y 748 de la Ley Federal del Trabajo.
(nombre, cargo y firma de la persona que efectùa la notificación)
(Nombre y firma) testigo
(Nombre y firma ) testigo.
NOTIFICACIÒN AL REPRESENTANTE SINDICAL (Lugar y fecha)
C. (NOMBRE DEL REPRESENTANTE SINDICAL) (CARGO) PRESENTE. Sìrvase tomar nota de que el pròximo dìa__________del mes de ________del año en curso, a las _________horas, en el lugar que ocupa (Oficinas de la autoridad responsable), se procederà a LEVANTAR ACTA ADMINISTRATIVA al C (nombre del trabajador infractor), toda vez que se ha faltado a sus labores (expresión detallada de los dìas de inasistencia), incurriendo con tal proceder en los supuestos previstos por los Artìculos 46, Fracciòn I, de la Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado y 60 del Reglamento de las Condiciones Generales de Trabajo del Personal de la Secretarìa de Educación Pûblica, por lo anterior y de conformidad con los Artìculos 748,749 y 750de la Ley Federal del Trabajo, queda usted notificado y citado para que comparezca el dìa y hora señalados al levantamiento de la diligencia de mèrito; asimismo, se le previene en el sentido de que si no se presenta, se procederà a levantar el Acta en su ausencia.
AT ENTAMENTE.
(Nombre de la Autoridad responsable , cargo, firma y sello)
R EC I B I
(Nombre, firma, cargo y sello del representante sindical)
ASUNTO: AVISO PREVIO DE SUSPENSIÒN DE SUELDOS (Lugar y Fecha) C. DIRECTOR DE ADMINSTRACIÒN DE PERSONAL PRESENTE. Con fundamento en lo establecido por el artículo 79 del Reglamento de la Ley de Servicio de Tesorería de la Federación, me permito hacer de su conocimiento mediante este aviso previo, que la persona cuyos datos se indican se le debe suspender su pago: NOMBRE_________________________________________R. F. C._________________ DOM. PART. DEL TRABAJADOR___________________________________________ ADSCRIPCIÒN___________________________________________________________ CLAVE DEL CENTRO DE TRABAJO________________________________________ PAGADURÌA_____________________________________________________________ EFECTOS DE LA SUSPENSIÒN_____________________________________________ MOTIVO:________________________________________________________________ CLAVE DEL TRABAJADOR________________________________________________
ATENTAMENTE.
(Nombre, firma y sello) C. c. p. El Nivel Educativo correspondiente. C. c. p. Unidad de Asuntos Jurìdicos. C. c. p. Departamento de Operación. C. c. p. Departamento de Relaciones Laborales. C. c. p. El Trabajador. C. c. p. El Expediente.
Vo. Bo.
(Nivel Educativo)
