El ethos económico. Sobre el ethos económico, o la disposición económica, está compuesta por dos elementos, el primero es el conjunto de aspiraciones económicas y el segundo es el sentido de responsabilidad tanto personal y colectiva. Con esto, nos damos cuenta que le problema que confronta a América Latina es la relación entre ambos, es decir, la aspiración en pro de mejores condiciones de vida, no va respaldado por uno paralelo de realizar un esfuerzo y un sacrificio para lograrlo. El desarrollo económico es posible sólo a costa de sacrificios por parte de la población, pero ocultar la necesidad de sacrificio, conduce a vacilaciones en la índole de las creencias de nuestro tiempo. De todo esto, surgen dos dos preguntas, de las cuales la segunda es la que me llamó más la atención y dice: ¿qué es lo que cabe hacer para impulsar y generalizar la formación que resulte más adecuada de la requerida disposición económica? Como respuesta a esta cuestión, tenemos y vemos que el sistema educacional ofrece el instrumento más flexible para actuar con continuidad y eficacia, de igual manera la propaganda sirve como forma de influir a las masas, esta propaganda puede ser un complemento de los partidos políticos y los sindicatos, pero todo esfuerzo es insuficiente si no hay un modelo adecuado el cual debe de provenir de la elite, lo cual lleva a un juicio relativo al estado actual de valores. Las elites, que han alcanzado el desarrollo se han caracterizado por una dosis de ascetismo, cosa que no ocurre en América Latina. Otro elemento del análisis, es la capacidad ejecutiva, la cual se refiere a diversos aspectos de la sociología del trabajo, por un lado tenemos la ética laboral, que da un sentido de disciplina; la capacidad de adaptarse a las técnicas laborales, es decir, se ha demostrado que en países desarrollados la adaptación de los trabajadores es más rápida; y la responsabilidad social del trabajo, que se refiere a que en todas las sociedades industriales maduras, el obrero participa de una o de otra forma, a través de sus propios cuadros en la organización económica y en el sentido político de las mismas. ¿Pero cuál es el panorama correspondiente a América latina? Se pueden manejar diversos factores, pero creo que los más importantes, son que la propia historia de América Latina Latina es la mejor prueba prueba del impulso impulso al trabajo, aunque aunque sea sea evidente que el mayor problema latinoamericano es la pobreza, pero la falla mayor del campo de trabajo se encuentra en el hecho de la escaza participación del mismo en el ámbito nacional.
Y por último, el tercer elemento, se refiere al papel que desempeña el empresario como un innovador económico, éste es otro factor crucial en la promoción del desarrollo económico. En América latina podemos ver los siguientes rasgos de la capacidad empresarial: A) a partir del siglo XIX se puede encontrar en la mayoría de los países latinoamericanos empresarios individuales y altamente capaces B) Dichos empresarios, por su gran visión, buscan ampliar sus alternativas para lo cual forman empresas comerciales y no industriales C) en algunos países, comienzan a aparecer algunos gerentes económicos. SINTESIS
En resumen, la fuerza de trabajo latinoamericana, en cuanto a criterios de disciplina, adaptabilidad y capacidad, está en condiciones de cumplir con la tarea de proporcionar mano de obra adecuada, pero en aquellas zonas de América latina en la que responden a la acción del Estado, se encuentran problemas de exclusión, lo que disminuye la capacidad de la mano de obra disponible para satisfacer las exigencias del desarrollo. Por otro lado también es importante la innovación económica para el futuro de América latina, y para ello sólo existen dos caminos, la rígida imposición en toda la sociedad o la profesionalización de la gestión económica.
