Universidade Estácio de Sá curso de engenharia de Produção
RELATÓRIO FINAL PARA AS DICPLINAS ESTAGIO SUPERVISIONADO
Aluno: Renan Fávaro da Costa
Rio de janeiro maio de 2019
Renan Fávaro da Costa
Relatório Final para a Disciplina Estagio Supervisionado Supervisionado
Relatório apresentado como quesito para aprovação na disciplina Estagio supervisionado do curso de Engenharia de Produção da universidade Estácio de Sá. Professora : Adriana Adriana Cazelgrandi. Período: Fevereiro a Agosto de 2019
Rio de janeiro Maio 2019 2
Sumário
1. INTRODUÇÃO ...................................................................................................... 1 1.1 A ORGANIZAÇÃO ONDE SE DA O ESTÁGIO .................... ESTÁGIO ................................. .......................... ................ ... 2 1.2 INFORMAÇÕES AGRUPADAS DA EMPRESA ................... EMPRESA ................................ .......................... ................ ... 2 1.3 O ESTAGIO ....................................................................................................... ESTAGIO ....................................................................................................... 3 2. Atividades desenvolvidas desenvolvidas........................... ............. ........................... .......................... ......................... .......................... ..................... ....... 4 2.1 Relatório semanal de atividades 1 ......................... ............ .......................... .......................... .......................... .................. ..... 5 2.2 Relatório semanal de atividades 2 ......................... ............ .......................... .......................... .......................... .................. ..... 6 2.3 Relatório semanal de atividades 3 ......................... ............ .......................... .......................... .......................... .................. ..... 7 2.4 Relatório semanal de atividades 4 ......................... ............ .......................... .......................... .......................... .................. ..... 8 2.5 Relatório semanal de atividades 5 ......................... ............ .......................... .......................... .......................... .................. ..... 9 2.6 Relatório semanal de atividades 6 ......................... ............ .......................... .......................... .......................... ................ ... 10 2.7 Relatório semanal de atividades 7 ......................... ............ .......................... .......................... .......................... ................ ... 11 2.8 Relatório semanal de atividades 8 ......................... ............ .......................... .......................... .......................... ................ ... 12 2.9 Relatório semanal de atividades 9 ......................... ............ .......................... .......................... .......................... ................ ... 13 2.10 Relatório semanal de atividades 10 ......................... ............ .......................... ........................... ......................... ........... 14 3. Conclusão ........................................................................................................... 15 4. Referências ......................................................................................................... 16 5. Anexos ........................... ............. .......................... ......................... .......................... ........................... ........................... ......................... .................... ........ 17
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1. INTRODUÇÃO O Estágio é entendido com eixo articulador da produção do conhecimento em todo o processo de desenvolvimento da produção do currículo do curso, baseia -se no princípio metodológico de que o desenvolvimento de competências profissionais implica em se utilizar dos conhecimentos que foram adquiridos tanto quanto na vida acadêmica quanto na profissional. A principal função do estagio estagio é de mostrar a realidade do mercado mercado de trabalho em sua futura profissão. Nome da empresa:
Argi telecomunicações
Razão Social:
Belari
CNPJ:
22.546.633/0001-32
Endereço e Bairro:
AV. das lagoas, 999 -Gardênia azul
Cep:
22765-455
Cidade:
Rio de Janeiro
Telefone:
21 99997-2414
Atividade principal da empresa: empresa:
Organização de documentação documentação e auxilio
Nome do responsável (supervisor
Julio César Bittencourt Maia
Email funcional do responsável
[email protected]
(supervisor) Cargo do responsável (supervisor)
Diretor Comercial
Formação de nível superior
Engenharia Elétrica
CREA,
2005833215
Área na empresa onde se deu o
Argi Telecomunicações Telecomunicações
Data de início do
20/02/2019
Data do final do
20/07/2019
Horas totais a serem cumpridas
200 Hrs
conforme o que consta na matriz curricular do aluno.
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1.1 A ORGANIZAÇÃO ONDE SE DA O ESTÁGIO A BELARI, empresa especializada especializada em produtos de redes redes externas de telecomunicações, foi fundada por Francisco Javier Hickman (Patxi) e Julio Maia, sócios-proprietários da empresa. Francisco foi fundador da Bargoa Conectores Ind e Com S.A e sócio proprietário. Possui mais de 30 anos de experiência como chefe de fábrica, diretor de fábrica, diretor geral e presidente e responsável técnico dessa empresa. Também foi responsável por trazer para o Brasil conectores de união do par lineares 101, bloco 10 pares, entre outros produtos. Júlio possui em sua trajetória mais m ais de 30 anos de experiência como diretor e vice-presidente atuando em empresas nos setores de telecomunicações, energia e TI. 1.2 INFORMAÇÕES AGRUPADAS DA EMPRESA CARA CARACT CTER ERIZ IZAÇ AÇ O:
SIM SIM
A Organização possui fins lucrativos ?
X
A organização tem 50%, ou mais, de sua receita global proveniente de atuação no mercado competitivo ?
X
A Organização se utiliza dos Critérios de Excelência do PNQ P NQ para auto-avaliação do Sistema de Gestão ou já participou
N O
X
de algum processo de premiação que os utiliza como referencial para avaliação ?
PORTE PORTE DA DA ORGANI ORGANIZAÇ ZAÇ O – QUANTIDADE DE Funcionários
15
Terceiros
0
Autônomos
0
Estagiários
2
Total da Força de Trabalho
17
Quantidade de Instalações
1
Qual o porte da organização ? ( Marque com um X) Grande
organizações que possuam mais de 500 pessoas na força de trabalho ou receita operacional bruta anual superior a R$ 50 milhões
Média
Organizações que possuam entre 51 a 500 pessoas na força de trabalho e receita operacional bruta anual inferior a R$ 50 milhões.
Pequena / Micro
Organizações que possuam 50 ou menos pessoas na força de trabalho
X
e receita operacional bruta anual inferior a R$ 10 milhões rgão da Administração Pública
Podres Executivo, Legislativo e Judiciário
Organizações de Direito Privado sem Fins Lucrativos
RAMOS DE ATIVIDADE DA ORGANIZAÇÃO: ( Usar as informações da tabela a seguir. TRANSCREVA AQUI O RAMO DE ATIVIDADE A TIVIDADE AO QUAL PERTENCE A EMPRESA EM QUESTÃO). Escrever por extenso.
Organizações Industriais ( I ) Organizações Prestadoras Prestadoras de Serviços ( S )
SC- TELE TELECOM COMUNI UNICA CA ES
rgãos da Administração Administração Pública
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1.3 O ESTAGIO Na empresa eu não tenho um setor especifico, não é uma empresa muito grande portanto eu acabo ajudando a todo mundo e participo do trabalho, tanto na área administrativo quanto na área operacional. Na questão de desenvolver desenvolver as habilidades sociais com o estágio amadureceu bastante a ideia de que o trabalho em equipe e a eficiência gera um retorno positivo a empresa com relação a estar se envolvendo em quase todos os setores da empresa me fez ter maior conhecimento com todas as áreas da empresa. Realizo bastante tarefas administrativas como cotação de matérias, realização e preenchimento de documentações, organização de documentos, auxilio no calculo financeiro, auxilio nas contas a pagar e receber e etc. Na parte operacional eu costumo auxiliar na produção utilizando as f erramentas que aprendi no curso de engenharia de produção, tenho certa liberdade para implementar ideias e coloca-las em pratica.
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2. Atividades desenvolvidas A maior parte do trabalho que tenho tenho na empresa onde se se dá o meu estagio em engenharia de produção é aprender, pois estou sempre acompanhado de um profissional para poder me auxiliar e me ensinar sobre diversas áreas da empresa. Em uma empresa não muito grande temos t emos o conceito onde todos ajudam todos então vou separar as atividades desenvolvidas em administrativo, financeiro e operacional para poder especificar as minhas tarefas em cada uma. Administrativo O setor administrativo envolve muito a parte de organização, memorização e bastante vontade de trabalhar , nas minhas principais ati vidades a mas recorrente era formulação de contratos , planilhas e pedidos de compra e serviços, também, tenho que manter todos os documentos organizados e arquivados corretamente para quando tiver necessidade de utiliza-los ser um trabalho mais fácil e rápido e pratico. Finaceiro O setor Financeiro é um dos mais complicados pois envolve muito o contato interpessoal e também “lábia” que você vai pegando com o tempo , entretanto as
minhas atividades se atribuíam atribuíam em geral a realização de cotação cotação de produtos matéria prima ou materiais para a empresa, organização de contas , montar uma planilha e atualizar de contas a pagar e a receber, realização r ealização de cálculo de custos dos produtos , atualização de gastos. Operacional O setor operacional é um setor que é complicado pois sempre aparecem imprevistos e o trabalho é sempre bem corrido , então esse setor acaba gerando uma adrenalina maior e uma diversão maior na hora de trabalhar, relacionando aos aprendizados de engenheiro de produção , buscamos sempre otimizar e evitar desperdícios da operação realizando estudos de tempos e movimentos , mudanças de layout, treinamento do pessoal e por principal contato direto com operadores para sempre procurar por melhorias e eliminar tarefas inúteis, realizo também , controle de estoque e contagem de produtos acabados e semi acabados para poder realizar um calculo de produção e produtividade. Em seguida terá os seguintes relatórios que mostram as atividades durante o estágio.
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2.1 Relatório semanal de atividades 1
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2.2 Relatório semanal de atividades 2
6
2.3 Relatório semanal de atividades 3
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2.4 Relatório semanal de atividades 4
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2.5 Relatório semanal de atividades 5
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2.6 Relatório semanal de atividades 6
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2.7 Relatório semanal de atividades 7
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2.8 Relatório semanal de atividades 8
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2.9 Relatório semanal de atividades 9
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2.10 Relatório semanal de atividades 10
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3. Conclusão Houve a possibilidade de integração da experiência acadêmica obtida nas disciplinas com as atividades atividades d desenvolvidas desenvolvidas na empresa. Foi possível o aprimoramento de metodologias de execução de tarefas e a utilização de novas ferramentas obtidas através das muitas disciplinas utilizadas como suporte. Foi possível confrontar o conhecimento teórico adquirido com a prática da realidade. Em algumas oportunidades houve a possibilidade de estudar alguns problemas sob óticas e ferramentas diferentes, as adquiridas na n a sala de aula. É importante ressaltar que as funções exercidas exercidas na rotina rotina das atividades atividades profissionais profissionais estão cada vez vez mais relacionadas com o aprendizado acadêmico desenvolvido na instituição universitária. O período de treinamento oferece ao estagiário a oportunidade de envolverse em atividades práticas e aplicar o conhecimento teórico no dia-a-dia profissional. O envolvimento com profissionais experientes e a própria convivência, facilitam a inserção do estagiário no mercado mercado de trabalho, devido o contratante já conhecer conhecer o perfil do futuro profissional. O Programa de estagio permitiu verificar verificar diferenças entre a teoria e a prática. prática. O fato mais marcante dessas diferenças é o de que na prática, os resultados são bem menos previsíveis, pois sempre ocorrem imprevistos, como : Intempéries, equipamentos que quebram, profissionais desatento s, negligentes ou imprudentes, pessoas pessoas não qualificadas qualificadas na execução execução de determinadas atividades, falta de conhecimento dos riscos na atividade, adaptação de materiais, ferramentas e equipamentos ou falta d e acompanhamento pelo profissional responsável. Além do conhecimento técnico, técnico, o estágio propicia ao treinando treinando uma série de outras experiências, como interação interação com diferentes classes sociais, sociais, liderança de grupo, e a própria gestão e administração da empresa.
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4. Referências Relatório de orientações de estagio Ficha cadastral da empresa Argi telecomunicações http://www.abepro.org.br/arquivos/websites/1/1010-05.pdf http://www.fundacentro.gov.br/Arquivos/sis/EventoPortal/Anex http://www.fundacentro.gov.br/Arq uivos/sis/EventoPortal/AnexoPalestraEvento/Res oPalestraEvento/Resol ol uo%20CONFEA%201010.pdf https://www.tccmonografiaseartigos.com.br/regras-normas-formatacao-tccmonografias-artigos-abnt
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5. Anexos
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ
ENGENHARIA DE PRODUÇÃO
FICHA DE APROVAÇÃO NA DISCIPLINA ESTÁGIO SUPERVISIONADO
O aluno ______________________ ___________________________________ _________________________ _______________________ _____________, __, matricula _______________________________ ________________________________ _ cumpriu as _________ horas de Estagio Supervisionado, entregando todos os relatórios parciais e final, assim como os documentos comprobatórios solicitados, estando desta f orma aprovado na disciplina ESTÁGIO SUPERVISIONADO do curso de Engenharia de Produção da Universidade Estácio de Sá Campus Tom Jobim
RIO DE JANEIRO, ........... de ...................... ........... de ................
....................................................................................................... (Prof da disciplina ) Prof. Adriana Cazelgrandi. 17
