penggalangan komitmen untuk peningkatan mutu pelayanan
Deskripsi lengkap
Deskripsi lengkap
Kak Penggalangan Komitmen
EP Penggalangan KomitmenDeskripsi lengkap
JJJJDeskripsi lengkap
ibadatDeskripsi lengkap
Akred RSFull description
kak manual mutu
AKREDITASI PUSKESMAS PAMARAYAN
kak manual mutu
sambutan penggalangan komitmen
ibadatFull description
sambutan penggalangan komitmenDeskripsi lengkap
hasanbasri
hasanbasri
sop peningkatan kinerja
sop peningkatan kinerja
Deskripsi lengkap
Format Notulensi Penggalangan Komitmen Lintas SektorFull description
doc
PENGGALANGAN KOMITMEN PENINGKATAN KINERJA DALAM PENGELOLAAN DAN PELAKSANAAN PROGRAM UPTD PUSKESMAS NGARIBOYO DINAS
No. Kode
KESEHATAN KABUPATEN MAGETAN
SOP
:
A/ /SOP.01/II/2015
Terbitan
: 2015
No. Revisi
: 0
Tgl. Mulai Berlaku
: 02 Maret 2015
Halaman
: 1/2
Ditetapkan oleh Kepala UPTD Puskesmas Ngariboyo
dr. Moch. Hariyadi NIP. 19610317 198903 1 008
Kinerja merupakan catatan keluaran hasil pada suatu fungsi jabatan atau seluruh aktivitas kerja dalam periode tertentu. Kinerja juga merupakan kombinasi antara kemampuan dan usaha untuk menghasilkan apa yang dikerjakan. Seseorang memiliki kemampuan, kemauan, usaha serta dukungan dari lingkungan sehingga dapat menghasilkan kinerja yang baik Kinerja adalah kelakuan atau kegiatan yang berhubungan dengan tujuan organisasi , dimana organisasi tersebut merupakan keputusan dari pimpinan. Peningkatan Kinerja Pelayanan Kesehatan merupakan pendekatan group learning by doing (belajar sambil melakukan kegiatan secara berkelompok) yang telah terbukti mampu meningkatkan kinerja pelayanan kesehatan dalam hal jangkauan dan kualitas
1. Pengertian
2. Tujuan
Sebagai pedoman / acuan pelaksanaan penggalangan komitmen peningkatan kinerja dalam pengelolaan dan pelaksanaan program
3. Kebijakan
SK Kepala UPTD Puskesmas Ngariboyo No.
4. Referensi
1. 2. 3.
Manajemen Puskesmas, Depkes RI Pedoman Perencanaan Tingkat Puskesmas Standar
5. Pelaksana
1. 2. 3.
Panitia Peningkatan Kinerja Tim Manajemen Mutu Karyawan Puskesmas Ngariboyo
1.
Panitia Peningkatan Kinerja melaksanakan konsultasi & koordinasi dengan
6. Prosedure / langkah-2
Kepala UPTD Puskesmas Ngariboyo 2.
Ketua Panitia Peningkatan Kinerja mencatat hasil konsultasi & koordinasi dengan Kepala UPTD Puskesmas Ngariboyo
3.
Ketua Panitia Peningkatan Kinerja menunjuk Nara sumber, Moderator, Sekretaris, Tim dokumentasi , Pembuat undangan dalam Penggalangan Komitmen Peningkatan Kinerja dalam pengelolaan dan pelaksanaan program
4.
Ketua Panitia Peningkatan Kinerja menentukan waktu pelaksanaan Penggalangan Komitmen Peningkatan Kinerja dalam pengelolaan dan pelaksanaan program
5.
Peserta meliputi Kepala UPTD Puskesmas Ngariboyo dan seluruh karyawan UPTD Puskesmas Ngariboyo
6.
Anggota
Panitia
Peningkatan
Kinerja
membuat
undangan
dan
menyebarkan ke sasaran 7.
Sambutan / Pengarahan Kepala UPTD Puskesmas Ngariboyo tentang Akreditasi
8.
Sambutan / Pengarahan Ketua Manajemen Mutu tentang Komitmen Peningkatan Kinerja
9.
Diskusi dan Tanya Jawab
10. Ketua Panitia Peningkatan Kinerja memandu / memoderatori jalannya Penggalangan Komitmen Peningkatan Kinerja 11. Sekretaris mencatat hasil Penggalangan Komitmen Peningkatan Kinerja 12. Proses Penggalangan Komitmen Peningkatan Kinerja 13. Pengumpulan tanda tangan dan foto bersama 14. Penutup ( Doa ) 7. Unit Terkait
Dinas Kesehatan Kabupaten Magetan
8. Distribusi
Seluruh karyawan UPTD Puskesmas Ngariboyo
9. Rekaman Historis No
Halaman
Yang dirubah
Setiap SOP wajib dibuat daftar tiliknya Format daftar tilik ada di bawah ini.
Perubahan
Diberlakukan Tgl.
PENGGALANGAN KOMITMEN PENINGKATAN KINERJA DALAM PENGELOLAAN DAN PELAKSANAAN PROGRAM UPTD PUSKESMAS NGARIBOYO DINAS
& koordinasi dengan Kepala UPTD Puskesmas Ngariboyo ? Apakah Ketua Panitia Peningkatan Kinerja mencatat hasil konsultasi & koordinasi dengan Kepala UPTD Puskesmas Ngariboyo ?
3
Apakah Ketua Panitia Peningkatan Kinerja menunjuk nara sumber, moderator, sekretaris, tim dokumentasi , pembuat undangan
dalam
Penggalangan
Komitmen
Peningkatan
Kinerja dalam pengelolaan dan pelaksanaan program ? 4
Apakah Ketua Panitia Peningkatan Kinerja menentukan waktu pelaksanaan Penggalangan Komitmen Peningkatan Kinerja dalam pengelolaan dan pelaksanaan program ?
5
Apakah Peserta meliputi Kepala UPTD Puskesmas Ngariboyo, dan seluruh karyawan UPTD Puskesmas Ngariboyo ?
6
Apakah Anggota
Panitia
dr. Moch. Hariyadi NIP. 19610317 198903 1 008
1/2
Unit
2
Ditetapkan oleh Kepala UPTD Puskesmas Ngariboyo
Peningkatan
Kinerja
membuat
TIDAK
TIDAK BERLAKU
undangan dan menyebarkan ke sasaran ? 7
Apakah Kepala UPTD Puskesmas Ngariboyo memberikan sambutan dan pengarahan tentang Akreditasi ?
8
Apakah Ketua Manajemen Mutu memberikan sambutan dan pengarahan tentang Komitmen Peningkatan Kinerja?
