UPTD PUSKESMAS BUNGURSARI Jl. Raya Bungursari no. 124 Telp. (0264) 350176 e-mail :
[email protected] Standar Operasional Prosedur Penilaian Kinerja Di Puskesmas No. : Ditetapkan oleh : Dokumen Kepala Puskesmas
SPO
No Revisi Tanggal terbit Halaman
: : :
Drs. Asep Sukandar Nip 19621224 198403 1 004 1. Pengertian 2. Tujuan
Merupakan suatu upaya penilaian kinerja pegawai puskesmas dengan membuat self assesment terhadap hasil kegiatan yang diselenggarakan di puskesmas bungursari. Tercapainya hasil pencapaian kinerja pegawai puskesmas secara optimal demi mendapatkan tujuan pelayanan kesehatan secara maksimal.
3. Kebijakan 4. Referensi 5. Langkah- Langkah
6. Unit terkait
Pedoman Penilaian Kinerja Puskesmas Provinsi Jawa barat. 1. Sosialisasi mengenai penilaian kinerja pegawai puskesmas. 2. Bentuk tim manajemen penilaian kinerja menjadi tiga bagian, yaitu: Tim Manajemen, Tim Upaya Kesehatan, Tim Mutu Pelayanan. 3. Tunjuk pegawai puskesmas menjadi penanggung jawab penilaian kinerja. 4. Kumpulkan data hasil kegiatan dan masukan dalam instrumen penilaian kinerja. 5. Analisa hasil kegiatan yang telah dilaksanakan untuk menilai pencapaian kinerja. 6. Dokumentasikan hasil penilaian kinerja 7. Buat laporan hasil penilaian kinerja. 1. Kepala Puskesmas 2. Upaya kesehatan masyarakat 3. Upaya kesehatan perorangan 4. Pegawai dan pelaksana program puskesmas
DINAS KESEHATAN KABUPATEN PURWAKARTA
UPTD PUSKESMAS BUNGURSARI Standar Operasional Prosedur Survey Kebutuhan Harapan Masyarakat Terhadap Kegiatan UKM (SMD)
SOP
No. Dokumen
:
No Revisi Tanggal terbit Halaman
: : :
Dittapkan oleh : Kepala Puskesmas
Drs. Asep Sukandar Nip..................... 1.
Pengertian
2.
Tujuan
3. Kebijakan 4.
Survey Kebutuhan dan Harapan masyarakat adalah: pengumpulan informasi dalam rangka mengetahui kebutuhan dan harapan masyarakat terhadap kegiatan UKM dengan menggunakan kuesioner sebagai panduan wawancara. Informasi langsung dari masyarakat dicatat oleh tim survey Puskesmas yang selanjutnya dianalisis. Sebagai pedoman dalam melaksanakan pengumpulan informasi kebutuhan dan harapan masyarakat terhadap kegiatan UKM melalui survey. SK Kepala Puskesmas No...../PKM/2015tentang Survey Kebutuhan Harapan Masyarakat Terhadap Kegiatan UKM
Referensi
5. Langkah-langkah
6. Unit terkait
1. Kepala PKM mengadakan pertemuan khusus membahas kebutuhan dan harapan masyarakat terhadap kegiatan UKM 2. Kepala Puskesmas membentuk tim survey kebutuhan dan harapan masyarakat terhadap kegiatan UKM 3. Tim survei membuat instrumen survei 4. Tim yang telah dibentuk melakukan survey kebutuhan dan harapan masyarakat terhadap kegiatan UKM 5. Setelah tim selesai survey, selanjutnya dilakukan analisa terhadap data yang diperoleh 6. Tim survey membuat laporan hasil analisa yang selanjutnya disampaikan kepada Kepala Puskesmas 7. Kepala Puskesmas melakukan kaji ulang terhadap hasil analisa tim survey Dinas kesehatan, Camat, Kepala desa
DINAS KESEHATAN KABUPATEN PURWAKARTA
UPTD PUSKESMAS BUNGURSARI Standar Operasional Prosedur Sosialisasi Hasil Survei Kebutuhan Harapan Masyarakat Terhadap Kegiatan UKM(MMD)
SOP
No. Dokumen
:
No Revisi Tanggal terbit Halaman
: : :
Dittapkan oleh : Kepala Puskesmas
Drs. Asep Sukandar Nip..................... 1.
Pengertian
2.
Tujuan
3. Kebijakan
SK Kepala Puskesmas No...../PKM/2015 tentang Sosialisasi Hasil Survei Kebutuhan Harapan Masyarakat Terhadap Kegiatan UKM(MMD)
4.
Referensi
5. Langkah-langkah
6. Unit terkait
