VI. sasaran kinerja upaya kesehatan masyarakat 6.1. perbaikan kinerja masing-masing UKM 6.1.1.kepala puskesmas, penanggung jawab UKM puskesmas dan pelaksana, bertanggung jawab dalam membudayakan perbaikan kinerja secara berkesinambungan, knsisten dengan tata nilai, !isi, misi dan tujuan puskesmas 6.1.1.1 6.1.1.1.. "ukti "ukti adanya adanya kmitm kmitmen en bersam bersamaa untuk untuk mening meningkat katkan kan kinerj kinerjaa # buktibukti-bukt buktii prses prses pertemuan, maupun dkumen lain yang membuktikan adanya kegiatan pengalan gan kmitmen$ 6.1.1.%. &K kepala puskesmas tentang peningkatan kinerja 6.1.1.'. &K kepala puskesmas tentang tata nilai dalam pengellaan dan pelaksanaan kegiatan 6.1.1.(. ) 6.1.1.*. +encana perbaikan kinerja dan tindak lanjut 6.1.1.6. "ukti-bukti in!asi prgram kegiatan UKM atas masukkan pelaksana, lintas prgram dan lintas sektr. 6.1. 6.1.%. %. ena enang nggu gung ng jawa jawab b UKM UKM pusk puskes esma mass mela melaks ksan anak akan an perb perbai aika kan n berkesinambungan, tercermin dalam pengellaan dan pelaksanaan kegiatan 6.1.%.1. "ukti pertemuan pembahasan kinerja dan upaya perbaikan 6.1.%.%.indikatr penilaian kinerja dan hasil-hasilnya 6.1.%.'. bukti kmitmen untuk meningkatkan kinerja secara berkesinambungan 6.1.%.(. +encana perbaikan kinerja berdasarkan hasil mnitring 6.1.%.*. "ukti pelaksanaan perbaikan kinerja
kine kinerj rjaa
seca secara ra
6.1.'. penanggung jawab UKM puskesmas puskesmas dan pelaksanabert pelaksanabertanggung anggung jawab dan menunjukkan menunjukkan peran serta mereka dalam memperbaiki kinerja dengan memberikan pelayanan yg lebih baik kepada sasaran 6.1.'.1.bukti 6.1.'.1.bukti pelaksanaan pelaksanaan pertemuan pertemuan mnitring mnitring dan e!aluasi e!aluasi kinerja kinerja yang melibatkan melibatkan lintas prgram dan lintas sektr terkait 6.1.'.%. bukti-bukti saran in!ati dari lintas prgram dan lintas sektr 6.1.'.'. bukti keterlibatan dalam penyusunan rencana perbaikan kinerja 6.1.'.(. bukti-bukti keterlibatan dalam pelaksanaan perbaikan kinerja
6.1.(.ada upaya memberdayakan sasaran untuk berperan serta dalam memperbaiki kinerja 6.1.(.1.panduan dan instrumen sur!ei, bukti pelaksanaan sur!ei untuk memperleh masukkan dari tkh masyarakat, &M dan sasaran 6.1.(.%. bukti pelaksanaan pertemuan dengan tkh masyarakat, &M, sasaran kegiatan UKM utk memperleh masukkan. 6.1.(.'. bukti keterlibatan dalam penyusunan rencana perbaikan kinerja, rencana # plan actin actin $ perbaikan prgram kegiatan UKM 6.1.(.(. bukti keterlibatan dalam pelaksanaan perbaikan kinerja 6.1.*.kegiatan perbaikan kinerja masing-masing UKM puskesmas didkumentasikan. 6.1.*.1. &K kepala puskesmas, p uskesmas, &/ pendkumentasian kegiatan perbaikan kinerja 6.1.*.%. dukmentasi kegiatan perbaikan kinerja 6.1.*.'. bukti ssialisasi kegiatan perbaikan kinerja ke lintas prgram dan lintas sektr 6.1.6.puskesmas melakukan kaji banding 6.1.6.1.rencana kaji banding pelaksanaan UKM puskesmas 6.1.6.%. instrumen kaji banding 6.1.6.'.lapran pelaksanaan kaji banding 6.1.6.(. rencana perbaikan pelaksanaan prgram kegiatan UKM berdasar hasil kaji banding 6..1.6.*. lapran pelaksanaan perbaikan 6.1.6.6. hasil e!aluasi kegiatan kaji banding 6.1.6.0. hasil e!aluasi perbaikan kinerja sesudah kegiatan kaji banding
