RENCANA KERJA TAHUNAN (RKT) DAN RENCANA RENCANA KEGIATAN K EGIATAN DAN ANGGARAN ANGGARAN SEKOLAH SEKOL AH (RKAS)
TAHUN 2013
PEMERINTAH KABUPATEN CIANJUR PUSAT PEMBINAAN PENDIDIKAN TK/SD KECAMATAN MANDE
SEKOLA SEKOL A H DASAR DASA R NEGERI NEGERI XXXXXX XXXXXX Alamat : Kp. XXXXXX XXXXXX Desa XXXXXX XXXXXX Kecamatan XXXXXX XXXXXX – Cianjur Cianjur 43292
SURAT KEPUTUSAN KEPALA SEKOLAH DASAR NEGERI XXXXXX NOMOR: 34 / SD-04 / I / 2013 TENTANG RENCANA RENCANA KERJA K ERJA TAHUNAN (RKT) DAN RENCANA KEGIATAN DAN A NGGARAN SEKOLAH (RKAS) TAHUN 2013
Menimbang
: Bahwa Bahwa dalam rangka memperlancar pelaksanaan proses belajar mengajar di Sekolah Dasar Negeri XXXXXX maka perlu menetapkan Rencana Kerja Tahunan (RKT) dan Rencana Kegiatan dan Anggaran Sekolah (RKAS) tahun
MEMUTUSKAN
Menetapkan : PERTAMA
: Rencana Kerja Tahunan (RKT) dan Rencana Kegiatan dan Anggaran Sekolah (RKAS) tahun 2013 sebagaimana terlampir
KEDUA
: Penanggung jawab program/kegiatan harus menjalankan tugas dengan sebaikbaiknya
KETIGA
: Masing-masing penanggungjawab program melaporkan pelaksanaan tugasnya secara tertulis kepada Kepala Sekolah
KEEMPAT KEEMPAT
: Apabila terdapat kekeliruan dalam keputusan keputusan akan diadakan perbaikan seperlunya.
KELIMA
: Keputusan ini berlaku sejak tanggal ditetapkan
Ditetapkan di Pada tanggal
: XXXXXX 14 Januari 2012
VISI TERCIPTANYA PESERTA DIDIK YANG BERKUALITAS, KOMPETITIF DAN BERAKHLAK MULIA
MISI 1. Menyelenggarakan Menyelenggarak an pendidikan bebas pungutan bagi seluruh siswa 2. Menyelenggarakan pendidikan untuk mengembangkan kemampuan dan potensi peserta didik
EVALUASI DIRI SEKOLAH DASAR NEGERI XXXXXX
STANDAR ISI 1. Kurikulum SD Negeri XXXXXX disusun mengikuti panduan BSNP namun masih memerlukan pengembangan 2. Kurikulum SD Negeri XXXXXX disusun dengan mempertimbangkan mempertimban gkan usia peserta didik dan kebutuhan pembelajaran 3. Struktur kurikulum SD Negeri XXXXXX kurang mengalokasikan waktu yang cukup bagi peserta didik agar dapat memahami konsep yang baru sebelum melanjutkan ke pelajaran berikunya, sedangkan program remedial dan pengayaan kadang kala dilaksanakan 4. SD Negeri XXXXX XXXXXX X masih sangat terbatas dalam memberikan layanan bimbingan dan konseling yang memadai dalam memenuhi kebutuhan pengembangan pribadi peserta didik
STANDAR KOMPETENSI LULUSAN 1. Peserta didik memperlihatkan kemajuan yang lebih baik dalam mencapai target yang ditetapkan dalam SKL 2. Sebagian pserta didik mampu menjadi pembelajar yang mandiri 3. Sebagian peserta didik memiliki motivasi belajar dan rasa percaya diri yang tinggi 4. Peserta didik menunjukan sikap yang baik di SD Negeri XXXXXX dan ditengah masyarakat luas, serta memahami tentang disiplin, tolernsi, kejujuran, kerja keras dan perhatian kepada orang lain 5. SD Negeri XXXXXX menawarkan beberapa ekstra kulikuler tetapi belum sesuai dengan semua minat pesera didik 6. Peserta didik memahami dan menerapkan ajaran agama dan nilai-nilai budaya dalam kehidupan sehari-hari secara konsisten baik di SD Negeri XXXXXX maupun di tengah-tengah masyarakat
5. Sebagian bangunan di SD Negeri XXXXXX masih belum memenuhi standar keamanan dan kenyamanan bagi peserta didik termasuk bagi mereka yang berkebutuhan khusus
STANDAR PENGELOLA PENGELOLAAN AN 1. SD Negeri XXXXXX memiliki visi dan misi namun belum dirumuskan secara bersama dan belum tersosialisasikan di seluruh warga sekolah 2. SD Negeri XXXXXX mendorong kemandirian dan kemitraan dari semua pemangku kepentingan untuk meningkatkan
kemampuan pengelolaan sekolah namun
progresnya belum sepenuhnya dilaksanakan secara mandiri, parsitipatif, kolaboratif dan akuntabel 3. SD Negeri XXXXXX memiliki rencana kerja yang dirumuskan dari tujuan berdasarkan visi dan misi sekolah dalam bentuk RKS 4. SD Negeri XXXXXX sudah mensosialisasikan mensosialisasi kan dokumen rencana kerja namun hanya
STANDAR PEMBIAYAA PEMBIAYAA N 1. Perumusan rancangan anggaran biaya pendapatan dan belanja sekolah (RAPBS) merujuk pada peraturan pemerintah 2. Perumusan RAPBS melibatkan komite sekolah tetapi belum melibatkan semua pemangku kepentingan 3. Penyusunan rencana keuangan sekolah berusaha dilakukan secara transparan, efisien dan akuntabel 4. SD Negeri XXXXXX membuat laporan pertanggungjawaban pendapatan dan penggunaan keuangan secara periodic kepaada pemerintah dan pemangku kepentingan 5. SD Negeri XXXXXX belum
mempertimbangkan penggunaan sumber daya atau
prasarana untuk mencari sumber pembiayaan tambahan 6. SD Negeri XXXXXX belum memiliki hubungan yang kuat dengan dunia usaha dan dunia industri setempat
TANTANGAN UTAMA SD NEGERI XXXXXX 1. Mengadakan kegiatan untuk memenuhi pengembangan pribadi peserta didik 2. Mengadakan kegiatan untuk mengembangkan kepribadian, nilai-nilai agama dan dan budaya 3. Menyusun kurikulum yang mempertimbangkan mempertimbangka n karakteristik daerah kebutuhan sosial masyarakat, kondisi budaya usia peserta didik dan kebutuhan pembelajaran 4. Menyusun Rencana Pelaksanaan Pembelajaran dan memperhatikan kemampuan awal peserta didik dan latar belakang budaya 5. Menyediakan buku panduan, buku pengayaan, buku referensi dan sumber belajar lainnya secara tepat untuk memotivasi belajar peserta didik 6. Memfasilitasi Memfasilit asi pendidik pendidik dan tenaga kependidikan untuk mengikuti pelatihan agar kualifikasi dan kompetensi pendidik dan tenaga kependidikan sesuai dengan standar
PROGRAM/KEGIATAN STRATEGIS TAHUN 2013 Sesuai dengan Peraturan Mentri Pendidikan dan Kebudayaan RI Nomor 76 Tahun 2012 tentang Petunjuk Teknis Penggunaan Dana Bantuan Operasional Sekolah (BOS) dan Laporan Keuangan Bantuan Operasional Sekolah Tahun Anggaran 2013
BELANJA PROGRAM 1. Pengembangan Pengembangan Kompetensi Lulusan a. Pelaksanaan Pelaksanaan Uji Coba/Try Out UASBN/UN b. Kegiatan pengembangan akademis dan non akademis c. Kegiatan pengembangan budaya dalam bentuk pertunjukan seni kedaerahan d. Kegiatan pengembangan nilai-nilai keagamaan 2. Pengemb Pengemb angan Standar Isi 3. Pengemb Pengemb angan Standar Proses
PROGRAM/KEGIATAN RUTIN BELANJA PROGRAM 1. Pengembangan Pengembangan Kompetensi Lulusan a. Penyusunan Kriteria Ketuntasan Minilmal b. Penyusunan Kriteria Kenaikan Kelas c. Ujian Akhir Sekolan / Ujian Akhir Nasional d. Rapat UAN / UAS e. Rapat Kelulusan f. Pemantapan Ujian Nasional 2. Pengemb Pengemb angan Standar Isi a. Penyusunan Pembagian Tugas Guru dan Jadwal Jadwal Pelajaran b. Penyusunan Program Tahuan c. Penyusunan Program Semester
d. Pengelolaan Dana BOS e. Transfor pengambilan dana BOS f. Pembuatan Laporan Pertanggungjawaban Dana BOS g. Pengadaan Sarana Pendukung Perkantoran h. Penyusunan Program Supervisi, Monitoring dan Evaluasi i.
Supervisi Akademik
j.
Rapat Pembinaan Pembinaan
k. Rapat Komite Sekolah l.
Bantuan Siswa Miskin
7. Pengemb Pengemb angan Standar Pembi Pembi ayaan ayaan a. Belanja ATK b. Belanja bahan/material c. Belanja makan dan minum sehari-hari d. Langganan Publikasi Berkala (Koran/Majalah)
BELANJA NON PROGRAM/BELANJA LAINNYA 2.1 Belanja Pegawai a. Gaji PNS b. Honor GTT c. Tunjangan Sertifikasi d. Tunjangan Daerah e. Insentif (SPPSD) f. Tunjangan Hari Raya g. Fungsional PNS h. Fungsional Sukwan
RENCANA KERJA TAHUNAN (RKT) SASARAN, INDIKATOR DAN PENANGGUNGJAWAB PROGRAM/KEGIATAN TAHUN 2013
Sasaran
Kegiatan
Jenis Program/ Kegiatan
Indikator
Penanggungjawab
Program : Pengembangan Kompetensi Lulusan (Implementasi Permendiknas nomor 23 tahun 2006) 1. Peserta didik dapat mencapai target akademis yang diharapkan
1.1 Penyusunan Kriteria Ketuntasan Minimal
Rutin
1.2 Penyusunan Kriteria Kenaikan Kelas
Rutin
1.3 Ujian Akhir Sekolah / Ujian Akhir Nasional 1.4 Rapat UAN/UAS
Rutin
1.5 Rapat Kelulusan
Rutin
1.6 Pemantapan Ujian Naional
Rutin
Rutin
Tersusunnya KKM dengan dari semua kurikulum pembelajaran kelas
Kepala Sekolah, Guru Kelas, Guru PAI, Guru Olahraga Kepala Sekolah, Tersusunnya Kriteria Kenaikan Guru Kelas, Guru Kelas dengan Baik PAI, Guru Olahraga Nilai UASBN menuaskan ( >7 ) Kepala Sekolah Terlaksanannya rapat UAN/UAS Kepala Sekolah yang baik dengan menghasilkan Jadwal Ujian, Pengawas dan Pemeriksa Ujian, tertulis maupun praktek Terlaksananya rapat kelulusan Kepala Sekolah yang menghasilkan daftar peserta didik yang lulus dan peserta yang akan melanjutkan ke jenjang SMP/MTs Terlaksanannya Pengayaan / Kepala Sekolah Tambahan Jam Belajar sehingga dan Guru Kelas VI Kompetensi Dasar peserta didik memenuhi standar untuk kelulusan
2 Peserta didik dapat mengembangkan potensi penuh sebagai anggota masyarakat
1.7 Pelaksanaan Uji Coba/Try Out UASBN/UN
Strategis
2.1 Kegiatan pengembangan akademis dan non akademis (Siswa Teladan, Bidang Study, Olahraga, Seni dan Pentas PAI)
Strategis
2.2 Kegiatan pengembangan budaya dalam bentuk pertunjukan seni kedaerahan 2.3 Kegiatan pengembangan nilainilai keagamaan
Strategis
Strategis
Terlaksananya Uji Coba/Try Out untuk hasilnya dievaluasi untuk mengadakan pengayaan agar target kelulusan tercapai Mengirimkan 30 Peserta Didik untuk mengikuti lomba siswa teladan, bidang studi, olahraga seni dan pentas PAI di tingkat kecamatan Terlaksananya kegiatan Pentas Seni Siswa dengan menampilkan minimal 20 kreatifitas seni Terlaksananya kegiatan pengembangan kepribadian peserta didik pada bulan Ramadhan dengan memberikan materi-materi pembentuk keperibadian seperi sopan santun, contoh tauladan dari nabi-nabi, nilai-nilai kemasyarakatan dll serta monitoring kegiatan dalam bentuk buku ramadhan untuk mengetahui perkembangan kepribadian peserta didik
Kepala Sekolah, Guru Kelas VI
Kepala Sekolah, Guru Kelas, Guru OR dan Guru PAI
Kepala Sekolah dan Pembina Kesenian Kepala Sekolah dan Guru PAI
Program : Pengembangan Standar Isi (Implementasi Permendiknas nomor 22 tahun 2003) 1. Kurikulum sesuai dan relevan
1.1 Penyusunan Pembagian Tugas Guru dan Jadwal Pelajaran 1.2 Penyusunan Program Tahunan
Rutin
1.3 Penyusunan Program Semester
Rutin
Rutin
Dapat tersusunnya pembagian tuas sesuai dengan SPM Dapat tersusunnya Program tahunan dengan baik sesuai dengan standar isi Dapat tersusunnya Program Semester dengan baik
Kepala Sekolah Kepala Sekolah
Kepala Sekolah
1.4 Pembuatan Silabus
Rutin
1.5 Pembuatan Rencana Pelaksanaan Pembelajaran (RPP)
Rutin
Ada silabus tertulis yang benar dari kelas I – VI yang dikembangkan berdasarkan Standar Isi, Standar Kompetensi Lulusan dan panduan KTSP Ada RPP tertulis untuk setiap kompetensi dasar berdasarkan prinsip-prinsip pembelajaran
Kepala Sekolah, Guru Kelas, Guru OR, dan Guru PAI
Kepala Sekolah, Guru Kelas, Guru OR, dan Guru PAI
Program : Pengembangan Standar Proses (Implementasi Permendiknas nomor 41 tahun 2007) 1. Pembelajaran dilaksanakan dengan menggunakan metode yang interaktif, inspiratif, menyenangkan, kreatif dan menantang dan memotivasi peserta didik
1.1 Pengadaan Sarana Penunjang KBM
Rutin
Tersedianya sarana penunjang Kepala Sekolah KBM agar pembelajaran dapat dan Guru Kelas teralaksana dengan menyenangkan 1.2 Pembelian Buku Penunjang Rutin Tersediannya buku penunjang Kepala Sekolah Pembelajaran pembelajaran 1.3 Pengadaan Alat Pembelajaran Strategi Tersedianya alat penujang Kepala Sekolah pembelajaran yang mendukung terlaksanannya KBM yang interaktif 2. Terlaksananya Program 2.1 Penerimaan Siswa Baru Rutin Terlaksananya Program Kepala Sekolah Kesiswaan yang baik Kesiswaan yang baik yang salah satunya penerimaan siswa baru bisa mengakomodir siswa melaksanakan program wajib belajar 3. Terlaksananya Program 3.1 Penyusunan Program Rutin Tersedianya Program Pramuka Kepala Sekolah ekstraulikuler wajib Ekstrakulikuler Pramuka yang baik 3.2 Kegiatan Perkemahan Pramuka Strategis Terlaksananya program Kepala Sekolah perkemahan Program : Pengembangan Pendidik dan Tenaga Kependidikan (Implementasi Permendiknas nomor 16 tahun 2007 dan nomor 13 tahun 2007) 1. Kompetensi Pendidik 1.1 Mengikuti kegiatan KKKS Rutin Kepala sekolah mengikuti kegiatan Kepala Sekolah Bertambah KKKS setiap bulan
1.2 Mengikuti kegiatan KKG 1.3 Mengikuti pelatihan pendidik dan tenaga kependidikan
Rutin Strategis
Guru mengikuti kegiatan KKG setiap bulan Mengirimkan 3 orang guru untuk mengikuti pelatihanan keprofesionalan guru dalam mendidik seperti pelatihan pembelajaran PAIKEM
Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah
Program : Pengembangan Sarana dan Prasarana Sekolah (Implementasi Permendiknas nomor 24 tahun 2007) 1. Pengadaan Alat Alat kantor kantor / inventaris sekolah dan terpelihara dengan baik inventaris tersebut
1.1 Pemeliharaan IT
Rutin
IT sekolah terpelihara dengan baik
Kepala Sekolah
1.2 Pembelian Printer
Rutin
Kepala Seklah
2.3 Pemeliharaan Ruang kelas
Rutin
2.4 Perbaikan WC
Rutin
Tersedianya Printer untuk mempermudah pengadaan administrasi Tersedianya lapang untuk sarana olahraga dan untuk upacara bendera yang baik Terpeliharanya taman dengan baik agar bisa menjadi sekolah hijau Tersediannya ruang kelas yang nyaman Tersedianya WC yang layak pakai
3.1 Pemeliharaan dan pengadaan mebelair
Rutin
Tersedianya mebelair yang baik
2. Pemeliharaan dan Perbaikan 2.1 Perbaikan Lapangan Gedung sekolah secara rutin agar terpelihara dengan baik 2.2 Pemeliharaan Taman
3. Pengadaan dan perawatan mebelair
Rutin
Rutin
Kepala Sekolah
Kepala Sekolah Kepala Sekolah Kepala Sekolah Kepala Sekolah
Program : Pengembangan Standar Pengelolaan (Implementasi Permendiknas nomor 69 tahun 2009, nomor 19 tahun 2007) 1. Kinerja pengelolaan sekolah 1.1 Penyusunan Visi dan Misi Sekolah berdasarkan kerja tim dan kemitraan yang kuat dengan visi misi dan tujuan diketahui 1.2 Penyusunan Profil Sekolah dan tersosialisasikan dengan baik untuk perbaikan berkelanjutan
Rutin
Rutin
Mempunyai Visi dan Misi Sekolah yang jelas dan dapat diimplementasikan Mempunyai Profil Sekolah yang tersusun dengan baik
Kepala Sekolah
Kepala Sekolah
2 Merencanakan dan mengelola keuangan sesuai dengan standar
3. Mempunyai program supervisi, Monitoring dan Evaluasi
4. Kesetaraan akses untuk semua tingkatan sosial ekonomi
2.1 Pembuatan RKT dan RKAS
Rutin
Adanya berkas RKT dan RKAS
2.2 Pengelolaan Dana BOS
Rutin
2.3 Transfor Pengambilan dana BOS
Rutin
Pengelolaan bos yang baik dengan adanya buku kas umum, buku kas pembantu Terlealisasinya transfor
2.4 Pembuatan Laporan Pertanggungjawaban dana BOS
Rutin
Ada laporan pertanggungjawaban yang sesuai standar
3.1 Penyusunan Program Supervisi, Monitoring dan Evaluasi 3.2 Supervisi Akademik
Rutin
3.3 Rapat Pembinaan
Rutin
3.4 Rapat Komite Sekolah
Rutin
4.1 Bantuan Siswa Miskin
Rutin
Adanya Program Supervisi, Monitoring dan Evauasi Adanya supervisi akademik untuk meningkatkan kinerja aparat sekolah secara akademik Rapat pembinaan diselenggarakan secara rutin setiap bulan Rapat Komite sekolah dilaksanakan minimal 2 kali dalam satu tahun Terlaksanannya pembagian dana BSM untuk 12 orang peserta didik
Rutin
Kepala Sekolah, Komite Sekolah, Guru Kepala Sekolah dan bendahara BOS Kepala Sekolah Kepala Sekolah dan bendahara BOS Kepala Sekolah Kepala Sekolah
Kepala Sekolah Kepala Sekolah
Kepala Sekolah dan Komite Sekolah
Progr am : Pengembangan Standar Pembiayaan (Implementasi PP 48 Th 2008 2008 Pendanaan Pendanaan Pendidi kan) 1. Terpenuhinya Daya Daya dan jasa 1.1 Belanja ATK sekolah dan terlaksananya kegiatan rumah tangga 1.2 Belanja Bahan/Material dengan baik 1.3 Belanja makan dan minum 1.4 Langganan Publikasi Berkala (Koran/Majalah)
Rutin Rutin Rutin Rutin
Adanya ATK dan bahan habis pakai Adanya bahan/material
Kepala Sekolah
Adanya makan dan minum ketika ada tamu Adanya Publikasi Berkala
Kepala Sekolah
Kepala Sekolah
Kepala Sekolah
1.5 Langganan Listrik
Rutin
Terbayarnya listrik ke PLN
Kepala Sekolah
1.6 Langganan Internet
Rutin
Kepala Sekolah
1.7 Biaya Transfor Penyampaian Laporan Rutin Sekolah 1.8 Biaya Fotocopy
Rutin
Terisinya saldo modem untuk melakukan akses internet di sekolah Terpenuhinya biaya transfor penyampaian laporan rutin Adanya fotocopy untuk perlengkapan administrasi sekolah
Rutin
Kepala Sekolah Kepala Sekolah
Program : Pengembangan dan Implementasi Sistem Penilaian (Implementasi Perendiknas nomor 20 tahun 2007) 1. Terlaksananya kegiatan pembelajaran dengan baik sehingga KKM dapat terpenuhi
1.1 Penyusunan Kisi-Kisi Ulangan Tengah Semester 1.2 Penyusunan Kisi-Kisi Ulangan Harian 1.3 Penyusunan Soal Ulangan Tengah Semester 1.4 Penyusunan Soal Ulangan Harian
Rutin
1.5 Pelaksanaan Ulangan Tengah Semester 1.6 Pelaksanaan Ulangan Harian
Rutin
1.7 Ulangan Semester Ganjil (1)
Rutin
1.8 Ulangan Semester Genap (2)
Rutin
1.9 Rapat Semesteran
Rutin
1.10 Rapat Kenaikan Kelas
Rutin
1.11 Analisis Hasil Penilaian
Rutin
Rutin Rutin Rutin
Rutin
Adanya Kisi-Kisi Ulangan Tengah Semester Adanya Kisi-Kisi Ulangan Harian Adanya Soal Ulangan Tengah Semester Adanya Soal Ulangan Harian Terlaksanannya Ulangan Tengah Semester Terlaksananya Ulangan Harian Terlaksananya Ulangan Semester Ganjil Terlaksananya Ulangan Semester Genap Terlaksananya Rapat Semeteran Terlaksananya Rapat Kenaikan Kelas Terdapat Hasil Analisi Penilaian
Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah dan Guru
2. Siswa Kelas III mempunyai kemampuan dasar yang baik
1.12 Remedial
Rutin
Terlaksanannya Remedial
Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah dan Guru Kepala Sekolah dan Guru kelas III
1.13 Penggayaan
Rutin
Terlaksanannya Pengayaan
1.14 Pembuatan Portofolio
Rutin
Terdapat Portofolio
2.1 Tes Kemampuan Dasar
Strategis
Terlaksanannya kegiatan tes kemampuan dasar bagi siswa kelas III
1.1 Gaji PNS
Rutin
Kepala Sekolah
1.2 Honor GTT/PTT
Rutin
1.3 Tunjangan Sertifikasi
Rutin
1.4 Tunjangan Daerah
Rutin
1.5 Insentif (SPPSD)
Rutin
Tersedianya gaji pegawai negeri 7 orang Tersediannya honor untuk 3 orang GTT Tersedianya tunjangan sertifikasi untuk 4 orang Tersedianya tunjangan daerah untuk 1 orang Tersedianya insentif untuk 7 orang
1.6 Tunjangan Hari Raya
Rutin
Kepala Sekolah
1.7 Fungsional PNS
Rutin
1.8 Fungsional Sukwan
Rutin
Tersedianya tunjangan hari raya 9 orang Tersedianya tunjangan fungsional untuk 3 orang Tersedianya tunjangan fungsional sukwan untuk 1 orang Biaya lain-lain dimaksudkan untuk cadangan anggaran ketika ada hal-hal diluar biaya program atau kegiatan seperti biaya ketika ada bencana sehingga kaca sekolah pecah, melayad dll.
BELANJA NON PROGRAM/ PROGRAM/BELANJ BELANJ A LAINNYA 1. Terpenuhinya Gaji dan tunjangan PNS dan GTT/PTT
1.9 Biaya Lain-Lain
Tak Terduga
Kepala Sekolah Kepala Sekolah Kepala Sekolah Kepala Sekolah
Kepala Sekolah Kepala Sekolah Kepala Sekolah
Nama Sekolah Desa Kabupaten Kabupaten Provinsi
: : : :
SD Negeri Mande I Sukamanah Cianjur Jawa Barat
RENCANA KEGIATAN DAN ANGGARAN SEKOLAH TAHUN 2013
PENERIMAAN
PENGELUARAN/BELANJA
No Urut 1 I
No Kode 2 1
II
2 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5
PENDAPATAN RUTIN Gaji PNS Gaji Pegawai Tidak Tetap Belanja Barang dan Jasa Belanja pemeliharaan Belanja lain-lain
3 3.1 3.2 3.3
BANTUAN OPERASIONAL SEKOLAH (BOS) BOS Pusat (132 x Rp 580.000) BOS Provinsi (132x Rp 25.000) BOS kabupaten
4 4.1 4.2 4.2 4.4 4.5
BANTUAN Dana Dekonsentrasi Dana Tugas Pembantuan Dana Alokasi Khusus Bantuan BSM Bantuan UN (20 x Rp 10.000)
5 5.1
Pendapatan Asli Sekolah
0
Jumlah Penerimaan
572.109.788
III
IV
V
Uraian 3 SISA TAHUN LALU
Jumlah (dalam Rp.) 4 0
No Urut 5 I
318.726.200 172.603.588
0 0 0
76.560.000 3.300.000
II
No Kode 6 1 1.1 1.2 1.3 1.4 1.5 1.6 1.7 1.8 2 2.1
Uraian 7 PROGRAM SEKOLAH Pengembangan Kompetensi Lulusan Pengembangan Standar Isi Pengembangan Standar Proses Pengembangan Pendidik dan Tenaga Kependidikan Pengembangan Sarana dan Prasarana Sekolah Pengembangan dan Implementasi Manajemen Sekolah Pengembangan Standar Pembiayaan Pengembangan dan Implementasi Sistem Penilaian BELANJA LAINNYA Belanja Pegawai
Jumlah (dalam Rp.) 8 18.276.000 3.740.000 7.648.000 3.050.000 4.700.000 5.570.000 8.660.000 13.668.000
506.797.788
0
0 0 0 720.000 200.000
Jumlah Pengeluaran
572.109.788
Mengetahui Ketua Komite Sekolah
Menyetujui Kepala SD Negeri XXXXXX
Dibuat Bendahara/P enanggungjawab Program
Solehudin
Angga Permana SLK NIP.-
XXXXXXXXX NIP. -
RENCANA KEGIATAN DAN ANGGARAN SEKOLAH (RKAS) TAHUN 2012 Nama Sekolah Desa/Kecamatan Kabupaten Provinsi Sumbr Dana
: : : : :
SD Negeri XXXXXX Sukamanah / Mande Cianjur Jawa Barat BOS Pusat Triwulan
No Urut
No Kode
Uraian
Jumlah (dalam Rp)
I
II
III
IV
1
2
3
4
5
6
7
8
Program Sekolah Pengembangan Pengembangan Kompetensi Lulusan
1
1.1
Penyusunan KKM
200.000
2
1.2
Penyusunan Penyusunan Kriteria Kenaikan Kelas
100.000
100000
3
1.3
Ujian Akhir Sekolah/Ujian Sekolah/Ujian Akhir Nasional
2.750.000
2750000
4
1.4
Rapat UAN/UAS
500.000
500000
5
1.5
Rapat Kelulusan
500.000
500000
6
1.6
Pemantapan Ujian Nasional
1.550.000
1550000
7
1.7
1.000.000
1000000
8
1.8
5.260.000
5260000
9
1.9
10
1.10
Try Out Kegiatan Pengembangan akademis dan nonakademis (siswa teladan, bidang studi, olahraga, seni dan pentas PAI) Kegiatan pengembangan budaya dalam bentuk pertunjukan seni kedaerahan Kegiatan pengembangan nilai-nil ai keagamaan
200000
3.896.000
3896000
2.320.000
2320000
Pengembangan Standar Isi
11
2.1
Penyusunan Pembagian Tugas Guru dan Jadwal Pelajaran
100.000
100000
12
2.2
Penyusunan Prota
180.000
180000
13
2.3
Penyusunan Promes
260.000
130000
130000
14
2.4
Pembuatan Silabus
1.600.000
800000
800000
15
2.5
Pembuatan RPP
1.600.000
800000
800000
420.000
105000
Pengembangan Standar Proses
16
3.1
Pengadaan Sarana Penunjang KBM
17
3.2
Pembelian Buku Penunjang Pembelajara n
18
3.3
Pengadaan Alat Pembelajaran
1.800.000
105000
105000
105000
0
19
3.4
Penerimaan Siswa Baru
1.605.000
20
3.5
Penyusunan Penyusunan Program Ektrakulikuler Ektrakulikuler
1.778.000
21
3.6
Kegiatan Perkemahan Sabtu Minggu
1.145.000
1800000 1605000 444500
444500
444500
444500 1145000
Pengembangan Pendidik dan Tenaga Kependidikan
22
4.1
Mengikuti Kegiatan KKKS
23
4.2
Mengikuti kegiatan KKG
24
4.3
Mengikuti Pelatihan pendidik dan tenaga kependidikan
1.200.000
300000
300000
300000
600.000
150000
150000
150000
1.250.000
300000 150000 1250000
Pengembangan Sarana dan Prasarana Sekolah
25
5.1
Pemeliharaan Pemeliharaan IT
400.000
26
5.2
Pembelian Printer
800.000
27
5.3
Perbaikan Lapangan
450.000
28
5.4
Pemeliharaan Taman
300.000
30
5.5
Pemeliharaan Pemeliharaan Ruang Kelas
31
5.6
Perbaikan WC
500.000
500000
32
5.7
Pemeliharaan dan Pengadaan Mebeler
500.000
500000
200000
200000 800000
75000
75000
75000
75000
1.950.000
Pengembangan dan Implementasi Manajemen Sekolah
33
6.1
Penyusunan Visi dan Misi Sekolah
100.000
100000
34
6.2
Penyusunan Profil Sekolah
100.000
100000
35
6.3
Pembuatan RKT dan RAKS
400.000
400000
36
6.4
Pengelolaan dana BOS
37
6.5
Transfor Pengambilan dana BOS
1.200.000
300000
300000
300000
300000
400.000
100000
100000
100000
100000
38
6.6
Pembuatan Laporan Pertanggungj awaban dana BOS
1.200.000
300000
300000
300000
300000
39
6.7
Penyusunan Program Supervisi, Monitorin dan Evaluasi
100.000
40
6.8
Supervisi Akademik
400.000
100000
100000
100000
41
6.9
Rapat Pembinaan
600.000
150000
150000
150000
6.10
Rapat Komite Sekolah
200.000
200000
42 43
6.11
Bantuan Siswa Miskin
150.000
150000
100000 100000 150000
Pengembangan Standar Pembiayaan
44
7.1
Belanja ATK
1.800.000
500000
300000
300000
700000
45
7.2
Belanja Bahan/Material Bahan/Material
1.800.000
500000
300000
300000
700000
46
7.3
Belanja makan dan minum
1.200.000
300000
300000
300000
300000
47
7.4
Belanja Publikasi Berkala
1.440.000
360000
360000
360000
360000
48
7.5
Langganan Listrik
120.000
30000
30000
30000
30000
150000
150000
150000
49
7.6
Langganan Internet
600.000
150000
50
7.7
Transfor Laporan Rutin Sekolah
300.000
75000
75000
75000
75000
51
7.8
Biaya Fotocopy
1.200.000
300000
200000
300000
400000
80.000
40000
Pengembangan dan Implementasi Sistem Penilaian
48
8.1
Penyusunan Penyusunan Kisi-Kisi Ulangan Tengah Semester
49
8.2
Penyusunan Kisi-Kisi Ulangan Harian
50
8.3
Penyusunan Soal Ulangan Tengah Semester
51
8.4
Penyusunan Soal Ulangan Harian
160.000
52
8.5
Pelaksanaan Ulangan Tengah Semester
53
8.6
Pelaksanaan Ulangan harian
54
8.7
Ulangan Semester Ganjil
3.874.000
160.000 80.000
40000 80000
40000
80000 40000
80000
80000
504.000
252000
252000
1.260.000
315000
630000
315000 3874000
55
8.8
Ulangan Semester Genap
56
8.9
Rapat Semesteran
3.434.000 120.000
57
8.10
Rapat Kenaikan Kelas
120.000
58
8.11
Analisis Hasil Penilaian
600.000
59
8.12
Remedial
180.000
60
8.13
Pengayaan
300.000
61
8.14
Pembuatan Portofolio
62
8.15
Tes Kemampuan Dasar
3434000 120000 120000 300000
300000 90000
90000 300000
2.640.000
2640000
540.000
540000
BELANJA NON PROGRAM/BELANJA LAINNYA Belanja Pegaai
63
2.1.1
Gaji PNS
0
64
2.1.2
Honor GTT
65
2.1.3
Tunjangan Sertifikasi
14.400.000 0
66
2.1.4
Tunjangan Daerah
0
67
2.1.5
Insentif (SPPSD)
0
68
2.1.6
Tunjangan Hari Raya
0
69
2.1.7
Fungsionl PNS
0
70
2.1.8
Fungsional Sukwan
0
71
2.2.9
Biaya Lainnya TOTAL DANA BOS PUSAT
3600000
684.000
300000
76560000
18826500
3600000
3600000
3600000
384000 19429500
19176500
19127500
Mengetahui Ketua Komite Sekolah
Menyetujui Kepala SD Negeri XXXXXX
Dibuat Bendahara/P enanggungjawab Program
XXXXXX
Angga Permana SLK NIP. -
XXXXXX NIP. -
