Módulo PROCESOS ADMINISTRATIVOS
Título
Competencia
Aplicación de los Principios de Henri Fayol en el marco de las Empr esas Familiares
Que el estudiante reconozca la importancia de la formulación e implementación de procesos objetivos y adecuados para el desarrollo de una empresa. Que el estudiante identifique, analice y proponga soluciones prácticas a la problemática que plantea la lectura, bajo el enfoque de lo aprendido en la materia.
Apreciados estudiantes:
Saludo
Bienvenidos a esta actividad que se desarrollará durante las próximas dos semanas. En esta ocasión, ponemos a su disposición un artículo escrito por Josh Baron, Rob Lachenauer, socios de una empresa consultora llamada BANYANGLOBAL, especializada en realizar consultorías a empresas familiares de diferentes partes del mundo. Los invitamos a estudiar la lectura y a desarrollar el contenido de este foro que se centrará en la problemática de las empresas de familia, situación que se presenta en nuestro país permanentemente, a partir de la cual se podrá aplicar a los principios de Henri Fayol, para enriquecer la temática. Muchos éxitos.
1. 2.
Indicación de actividades
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Consigna
El estudiante deberá leer el artículo que se presenta en este este instructivo. Cada estudiante deberá realizar por lo menos dos intervenciones: Una desarrollando el tema de fondo y otra comentando la participación de alguno de sus compañeros cuyo nombre deberá mencionar. Las intervenciones deben ser claras, argumentadas y debidamente sustentadas. La participación debe ser a través de este FORO. “En línea” El estudiante estudiante mencionará sus fuentes de investigación, no copiará citas textuales y no anexará archivos . La ortografía y la redacción serán aspectos a tener en cuenta. Los invito a participar dentro del tiempo asignado para esta actividad con el propósito de evitar inconvenientes.
El estudiante deberá deberá leer y relacionar las teorías que presenta el artículo con los conceptos aprendidos en el curso, y argumentar su respuesta y comentarios desde la perspectiva de los procesos administrativos y sus consideraciones y componentes.
Identifiquen los 14 principios de Fayol, y, planteamiento de propuestas, indiquen qué deberían dejar de hacer la mayoría de las Colombia para aplicar las teorías que plantea tabla así: PRINCIPIOS DE FAYOL 1. 2. 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14
Reflexión
QUE DEBER AN HACER
a modo de reflexión y deberían hacer, o qué empresas familiares de el artículo. Realizar una
QUE DEBER A DEJAR DE HACER
Ser muy concretos, para cada principio, ocupar máximo 2 renglones. En total serian 28 a 30 renglones máximo. Debe ser texto en línea, no se admiten adjuntos y No olviden referenciar sus aportes …
Para la asignación de la calificación se tendrán en cuenta:
Criterios de evaluación
La calidad y pertinencia en la identificación de los 14 principios y sus relaciones con las teorías propuestas. (artículo adjunto) Identificación en cada principio sobre lo que deberían hacer . Identificación en cada principio sobre lo que deberían dejar de
hacer
No olviden referenciar, es parte fundamental en el aporte, su ausencia les bajarán 10 puntos… Por último, se tendrá en cuenta la calidad del comentario que el estudiante haga de la participación de alguno de sus compañeros, por lo que recomendamos que ésta sea argumentada apropiadamente.
Cierre
Esperamos que esta actividad les abra un espacio de reflexión en el que logren identificar errores comunes, pero con solución, que se presentan frecuentemente en las empresas familiares de Colombia.
Firma
Equipo Proceso Administrativo
