CHEKLIST PEMANTAUAN LINGKUNGAN FISIK PUSKESMASFull description
Deskripsi lengkap
biologi
Pengukuran kerja dan ergonomiFull description
Pengukuran kerja dan ergonomiDeskripsi lengkap
Faktor fisik yang timbul akibat kerja
faktor fisik dan kimia biologi lautDeskripsi lengkap
Laporan HiperkesDeskripsi lengkap
faktor bahaya kimia di lingkungan kerja yang dapat mempengaruhi kesehatan pekerja.(FKM USU 2013)Deskripsi lengkap
Untuk membatasi praktikum ini agar lebih terfokus maka kami hanya melakukan praktikum terbatas pada pengukuran faktor lingkungan kerja seperti kebisingan dan pencahayaan yang dapat mempengar…Full description
:)
SMK BINA BANGSADeskripsi lengkap
untuk kelengkapan akreditasi puskesmasFull description
SMK BINA BANGSA
Deskripsi lengkap
Untuk membatasi praktikum ini agar lebih terfokus maka kami hanya melakukan praktikum terbatas pada pengukuran faktor lingkungan kerja seperti kebisingan dan pencahayaan yang dapat mempengaruhi per...
SMK BINA BANGSA
untuk kelengkapan akreditasi puskesmasDeskripsi lengkap
Defnisi : “Faktor yang memiliki potensi bahaya fsik yang dapat menyebabkan gangguan kesehatan terhadap tenaga kerja yang terpapar.
Kebisingan ? ??? Defnisi: Bunyisuara suara yang tidak dikehendaki dan dapat mengganggu kesehatan ! kenyamanan serta dapat menyebabkan gangguan pendengaran "ketulian#. "ketulian#. $anusia mampu mendengar %rekuensi %rekuensi bunyi atau suara antara &'( )**** +,! skala sensiti-itas terhadap te rhadap %rekuensi %rekuensi tersebut tidak sama.
Jenis kebisingan Bising kontinyu dengan spektrum %rekuensi luas "steady state, wide band noise#: bising relati% tetap dalam batas kurang lebih dB. /o: mesin! a0! kipas angin! Bising kontinyu dengan spektrum %rekuensi sempit: bising relati% tetap tetapi ia hanya mempunyai %rekuensi tertentu saja. /ontoh: gergaji sirkular! katup gas Bising terputus(putus "intermitten#. /ontoh: suara lalu lintas! kebisingan di lapangan terbang! dll. Bising impulsi%: Berubah se0ara 0epat melebihi 1*dB 0ontoh: tembakan! mer0on! meriam! bom. Bising impulsi% berulang: mesin tempa! tiang pan0ang bangunan
Skala intensitas kebisingan dan sumber Akibat
Intensitas Desibel
Sumber Kebisingan
2erusakan alat pendengar
&)*
"Batas dengar tertinggi#
$enyebabkan ketulian
&&*
+alilintar! meriam! mesin uap
&** Sangat +iruk
3* 5*
2uat
6* '*
Sedang
*
4alan hiruk pikuk! perusahaan sangat gaduh! peluit polisi 2antor bising! jalan pada umumnya! radio! perusahaan 7umah gaduh! kantor pada umumnya! per0akapan kuat
1* 8enang
9* )*
7umah tenang! auditorium
Nilai Ambang Batas Kebisingan Angka dB yang dianggap aman untuk sebagian tenaga kerja bila bekerja 5 jamhari atau 1* jamminggu
Intensitas kebisingan dalam dB A 85 88 1 4 7 100 103 10! 10 112 115 118 121 124 127 130 133 13! 13
Pengukuran Kebisingan
Sound e-el $eter
Efek kebisingan ada kinerja ;angguan se0ara umum: hilang konsentrasi! mengalihkan perhatian! mempengaruhi ketelitian! menyebabkan rasa terganggu! mengganggu mood. ;angguan komunikasi dengan pembi0aran. 2riteria kantor: akti-itas komunikasi. <%ek pada pekerjaan: perasaan terganggu! kurang sempurna istirahat! semangat kerja menurun. 7eaksi masyarakat: mengganggu masyarakat sekitar
Pengendalian kebisingan $eredam sumber bising dengan peredam $emberikan penghalang pada jalan transimisi yaitu dengan mengisolasi tenaga kerja atau mesin atau unit operasi. $emberikan pelatihan dan penyuluhan bahaya kebisingan =roteksi dengan sumbat atau tutup telinga "ear mu> ear plug# biasanya
!etaran
=engertian :
&.
2ep.$enaker..&$en&333 : gerakan yang teratur dari benda atau media dengan arah bolak(balik dari kedudukan keseimbangannya. 2ep.$en+. 13$en&33' : gerakan bolak(balik suatu massa melalui keadaan seimbang terhadap suatu titik a0uan. ;etaran $ekanik adalah getaran yang ditimbulkan oleh sarana dan peralatan kegiatan manusia. ;etaran Seismik adalah tanah yang disebabkan oleh peristi?a alam dan kegiatan manusia. ;etaran kejut oleh getaran yang berlangsung se0ara tiba(tiba dan sesaat.
).
9. 1. .
NAB !etaran ;etaran alat kerja yang kontak langsung maupun tidak langsung pada getaran lengan dan tangan tenaga kerja ditetapkan sebesar 1 mdetik )! sesuai dengan 2ep.$enaker &$en&333 Alat "kur # $ibration %eter
Jenis !etaran ;etaran seluruh tubuh "getaran umum# ;etaran yang dihantarkan pada seluruh tubuh pekerja melalui dasar atau badan mesin yang bergetar terjadi pada alat angkutan yang pembuatannya kurang sempurna ditinjau dari halusnya mesin dan e%ekti-itas %ungsi peredam! %rekuensi (&*+,. /ontoh: truk pada pekerjaan konstruksi bangunan! traktor pertanian! alat angkut pada kegiatan industri. ;etaran Setempat ;etaran yang merambat melalui tangan atau lengan atau kaki pada operator alat yang bergetar! memiliki %rekuensi )*(**+, dan %rekuensi berbahaya adalah &**( &) +, karena tubuh sangat peka terhadap %rekuensi ini.
Sumber getaran Alat pertambangan seperti bor pneumati0! leg drill. Alat pembuat jalan 4a0k +ammer. =neumati0 hammer. Alat pemotong pohon seperti 0hain sa?.
Efek getaran ada tubu&'
;etaran seluruh tubuh: jangka pendek:mual! tidak nyaman! lelah! pandangan menjadi kabur! 4angka panjang: osteoartritis "kerusakan tulang belakang permanen#! dis0 prolaps "bergesernya sendi yang menyebabkan timbul rasa sakit pada punggung ba?ah#. =endarahan lambung! masalah pada jantung dan pembuluh darah! e%ek pada sistem syara%! gangguan tidur! lemah! lelah! dan lesu! pada ?anita gangguan %ungsi reproduksi.
;etaran tangan dan lengan 4angka pendek: kelelahan 4angka panjang: ?hite fnger atau dead fnger" mati rasa pada jari@ujung jari memutih!@rasa sakit jika aliran darah normal@ jika terus menerus menyebabkan kerusakan permanen! jika terjadi gangrene maka harus diamputasi.
Pengendalian getaran $engurangi paparan getaran tetap diba?ah AB dengan memperbaiki desain dari mesinsistem solasi sumber getaran dengan menjauhkan tenaga kerja dari sumber getar menggunakan bantalan peredam pada tempat duduk atau handle peralatan $engurangi paparan dengan rotasi tugas! istirahat kerja =emeriksaan fsik =emberian A=D dengan sarung tangan dan sepatu.
Pen(a&a)aan
;elombang elektromagnetik yang sensiti% terhadap mata manusia
=enerangan di tempat kerja ber%ungsi untuk : memudahkan mata membeda(bedakan benda(benda yang digunakan ditempat kerja Alat untuk mengukur intensitas pen0ahayaan dinamakan luCmeter
Penerangan )ang baik adala& n)aman dan men)enangkan se&ingga mamu memeli&ara kegaira&an kerja
=ersyaratan penerangan buatan! umumnya menggunakan energi listrik "Zulmiar! &333# =enerangan listrik harus 0ukup intensitasnya sesuai dengan jenis pekerjaan. =enerangan listrik tidak boleh menimbulkan suhu udara di tempat kerja mengalami pertambahan yang berlebihan Sumber penerangan listrik harus memberikan penerangan dengan intensitas yang tepat! menyebar merata tidak berkedip tidak menyilaukan dan tidak menimbulkan bayangan yang mengganggu.
Faktor )g menentukan besarn)a en(a&a)aan # kuran obyek ). Derajat kontras : perbedaan derajat terang antara obyek dan sekelilingnya 9. uminensi : brightness: tk terangnya lapangan penglihatan yg tergantung dari penerangan dan pemantulan obyekpermukaan 1. amanya melihat &.
Jenis Pen(a&a)aan a.
b.
=en0ahayaan lokal adalah 0ahaya yang meman0arkan langsung dari sumbernya ke permukaan bidang kerja tempat tenaga kerja melaksanakan akti-itasnya. =en0ahayaan umum adalah rata(rata intensitas penerangan yang terdapat dalam lingkungan kerja tempat tenaga kerja melakukan akti-itasnya.
=enerangan yang 0ukup untuk pekerjaan( pekerjaan yang hanya membedakan barang kasar "*uC# : a. $engerjakan bahan(bahan yang besar b. $engerjakan arang atau abu 0. $enyisihkan barang(barang yang besar d. $engerjakan bahan tanaha atau batu e. ;ang(gang! tangga di dalam gedung yang selalu dipakai %. ;udang(gudang untuk menyimpan barang( barang besar dan kasar harus paling sedikit mempunyai kekuatan.
Lanjutan Peraturan %enteri Perburu&an ).
=enerangan yang 0ukup untuk pekerjaan( pekerjaan yang membedakan barang(barang ke0il se0ara sepintas lalu "&**uC# seperti : a. $engerjakan barang(barang besi dan baja yang setengah selesai "semi fnished# b. =emasangan yang kasar 0. =enggilingan padi d. =engupasan pengambilan dan penyisihan bahan kapas e. $engerjakan bahan(bahan pertanian lain yang kira( kira setingkat dengan d. %. 2amar mesin dan uap g. Alat pengangkut orang dan barang h. 7uang(ruang penerimaan dan pengiriman dengan kapal
Lanjutan Peraturan %enteri Perburu&an
i. 8empat menyimpan barang(barang sedang dan ke0il j. 2akus! tempat mandi dan tempat ken0ing harus paling sedikit mempunyai kekuatan. 9. $embedakan barang(barang ke0il se0ara agak teliti a. =ekerjaan mesin dan bubut kasar b. $enjahit tekstil atau kulit ber?arna muda 0. =enga?asan bahan makanan dalam kaleng d. =engerjaan kayu(kayu
Lanjutan Peraturan %enteri Perburu&an
1. =enerangan yang 0ukup untuk pekerjaan pembedaan yang teliti dari pada barang(barang ke0il dan halus seperti "9**uC#: a. pemasangan alat(alat yang sedang "tidak besar# b. pekerjaan mesin dan bubut yang kasar 0. =emeriksaan atau per0obaan kasar terhadap barang( barang. d. $enjahit tekstil atau per0obaan kasar terhadap barang(barang . $embedakan benda(benda halus dalam ?aktu lama "derajat kontrass sedang# "**(&*** uC# /ontohnya: a. =emasangan dan pekerjaan mesin halus b. $emotong gelaska0a 0. $engukir kayu d. $enjahit bahan ?ol ?arna tua e. =ekerjaan akuntanpembukuan atau pekerjaan kantor lainnya yang lama dan teliti.
Pengaru& Penerangan )ang Buruk =enerangan dikatakan buruk apabila memiliki intensitas penerangan yang tidak sesuai dengan jenis pekerjaan yang dilaksanakan! distribusi yang tidak merata! mengakibatkan kesilauan dan kurangnya kekontrasan.
Akibat en(a&a)aan )ang buruk bagi kese&atan $enyebabkan kelelahan mata dengan gejala pegal pegal disekitar mata! mata merah dan berair! pandangan kaburrangkap dan miop =en0ahayaan yang tidak menetap dapat menyebabkan kerusakan sel(sel syara% pada retina =en0ahayaan yang terlalu tinggi dan tidak merata dan kesilauan dapat menyebabkan mata memerah! pandangan gelapkabur! rusak sel syara% pada retina! buta $eningkatnya temperatur permukaan mata ! dalam jangka ?aktu lama menimbulkan keratritis dan konjungti-itis %otoele0tris.
Iklim Kerja klim kerja adalah kombinasi dari suhu udara! kelembaban udara! ke0epatan gerakan udara dan suhu metabolisme. 2ombinasi dari keempat parameter tersebut dihubungkan dengan produksi panas tubuh disebut 8ekanan =anas. =emahaman 8ekanan =anas senantiasa berkaitan dengan kondisi iklim kerja di ruangan dan sistem pengaturan panas tubuh manusia. /ara mengukur dengan menggunakan =sy0rometer
NAB iklim kerja $ariasi Kerja Per Jam
ISBB 4o56 2erja 7ingan
2erja Sedang
2erja Berat
2erja 8erus $enerus
9*!*
)'!6
)!
2erja 6E stirahat )E
9*!'
)5!*
)!3
2erja *E istirahat *E
9&!1
)3!1
)6!3
2erja )E istirahat 6E
9)!)
9&!&
9*!*
Pengaru& akibat tekanan anas ter&ada kese&atan ekerja a. =engaruh terhadap daya kerja dan esiensi kerja b. ;angguan kesehatan! kelainan atau gangguan yang tampak se0ara klinis : &#. $iliria rubra "heat resh#: pori(pori membesar! kulit merah dan terasa gatal. )#. 2ejang panas "heat 0ramp#: 9#. +eat stroke: gangguan kesadaran! suhu badan men0apai 1*o/ dan kulit kering tidak berkeringat:ginjal hati dan pembuluh darah. 1#. Sengatan panas: paparan panas ringan! 82. =ingsan. #. 2elelahan karena panas "heat eChaustion#: haus! sempoyongan! pu0at! sakit kepala! mual! gelisah! delirium! dehidrasi.
Iklim kerja dingin /hillbains"reaksi abnormal pembuluh darah menge0il#: bekerja dalam jangka ?aktu lama! bengkak! memerah! panas dan sakit disertai gatal. 8ren0h %oot"kerusakan anggota badan terutama kaki akibat suhu dingin#: is0hemis! pu0at! nadi tak terasa! kesemutan! kaku dan terasa berat. Frost bite"membekunya sebagian tubuh#: suhu terlalu rendah diba?ah titik beku! jika 82 belum beraklimatisasi gejala gangrene yang tetap.
