PROGRAM KERJA KEPALA SEKOLAH SMP NEGERI 2 BELAWANG TAHUN PELAJARAN 2009 / 2010 ASPEK 1 Sebagai Pendidik (Edukator)
URAIAN KEGIATAN 2 1.1 Membimbing Guru dan Staf T at ata Usaha dalam melaksanakan tugas rutin
JUL 3
BULAN AGT SEPT OKT NOP DES JAN 4 5 6 7 8 9
FEB MAR APR 10 11 12
MEI 13
JUN 14
13
14
1.2 Memberikan tugas pada Guru dan Staf Tata Usaha
1.3 Memberik an an bimbingan kepada siswa kegiatan intrakurikuler dan ekstrakurikuler
dalam
1.4 Memb Member erika ikan n wawa wawasa san n kepad kepada a Guru Guru dan dan Staf Staf Tata Tata Usah Usaha a mela melalu luii disk diskus usii cura curah h pend pendap apat at dan dan rapa rapattrapat 1.5 Mengoreksi pengelolaan surat menyurat, perangkat KBM bagi Guru dan tugas-tugas Staf Tata Usaha. 1.6 Mengoreksi penyusunan :
- Progra Program m penga pengajar jaran an
- Mela Melaksa ksana naka kan n KBM KBM
- Melak Melaksan sanaka akan n Eval Evaluas uasii
- Melaksanak Melaksanakan an Analisis Analisis Hasil Hasil Evaluasi Evaluasi belaja belajar r
- Melasanakan pengajaran Sebagai Menejer (Manager) 1
program
perbaikan
dan
2.1 Meny enyusun sun peren rencana canaa an, meng mengo orga rganisas isasik ika an, meng mengko koor ordi dina nasi sika kan, n, mela melaksa ksana naka kan n peng pengaj ajar aran an Evaluasi dan menentukan kebijakan 2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
2.2 Memimpin rapat dan mengambil keputusan
2.3 Mengatur jadwal KB
2.4 Mengatur kegiatan KB
2.5 Menga Mengatur tur OSIS, OSIS, hubung hubungan an sekola sekolah h denga dengan n Komite Komite Sekolah, Masyarakat dan Instansi terkait Sebagai 3.1 Pengawasan Administrasi Kurikulum Administrato r 3.2 Pengawasan Administrasi Tata Usaha Meliputi :
- Pers Persur urat atan an
- Kete Ketena naga gaan an
- Keu Keuang angan
- Kesi Kesisw swaa aan n
- 7K
3.3 Pengelolaan Prasarana
dan
pengawasan
Sarana
dan
- Inventar Inventarisasi isasi alat dan bahan bahan
- Penggu Penggunaa naan n alat alat dan bah bahan an
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
- Jadwal Jadwal memelih memelihara ara dan perbaiaka perbaiakan n
- Invent Inventari arisas sasii Lab. Lab. IPA IPA
- Invent Inventari arisas sasii Perpu Perpusta stakaa kaan n
- Inventar Inventarisasi isasi Ruang Ruang Ketera Keterampila mpilan n
4.1 Menyusun jadwal dan pelaksanaan supervisi Sebagai Penyelia (Supervisor) 4.2 Supervisi KBM
4.3 Supervisi BK
4.4 Supervisi Keg. Ekstrakurikuler
4.5 Supervisi Ketatausahaan Ketatausahaan
4.6 Supervisi Sarana dan Prasarana
4.7 Supervisi OSIS
4.8 Supervisi kegiatan 7 K
4.9 Supervisi Komite Sekolah
Sebagai Pemimpin (Leader) 1
5.1 Memberikan Memberikan pendeleg pendelegasian asian terhadap terhadap satu kegiatan kegiatan yang dilakukan kepada rekan-rekan guru / bawahan yang ditunjuk 2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
5.2 Memberik an dorongan semangat kerja
dan
meningkatkan
5.3 Mengarahkan keputusan dengan cepat dan tepat
5.4 Meng Mengat atas asii berb berbag agai ai perma permasa sala laha han n deng dengan an cepa cepatt dan tepat 5.5 Memb emberi pujia jian kep kepada ada guru guru dan sta staf tata tata usa usaha yang berprestasi 5.6 Memb Member erika ikan n tegu tegura ran n dan dan sank sanksi si kepa kepada da guru guru dan dan staf staf tata tata usah usaha a yang ang sala salah h dala dalam m mela melaks ksan anak akan an tugas 5.7 Mengadakan pertemuan pertemuan keluarga secara rutin
Melaksa ksana naka kan n peng pengaj ajar aran an dan dan bimb bimbin inga gan n bela belaja jar r Pembaharu 6.1 Mela untuk meningkatkan nilai siswa an (Inovator) 6.2 Melaksanakan wawasan wiyata mandala
6.3 Melaksanakan 7 K
6.4 Meningkatkan sarana dan prasarana gedung
6.5 Menin ening gkat katkan kan kese keseja jah htera eraan guru guru dan staf staf tata ata usaha / k aryawan aryawan sekolah Sebagai Pendorong (Inovator)
7.1 Menumbuhkembangkan Menumbuhkembangkan semangat kerja
7.2 Menjadi panutan di Sekolah
7.3 Menanamkan rasa ikut memiliki
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
7.4 Menumbuhkan rasa tanggung jawab bersama
Pin
NIP
SASARAN
TARGET
DANA
15
16
17
Guru uru dan dan TU teram eramp pil Semua melaksanakan tugas sekolah lancar
kegian berjalan
Guru uru dan dan TU teram eramp pil Semua melaksanakan tugas sekolah lancar
kegian berjalan
Guru dan siswa siswa berprestasi pelatihan/pembina sesuai bakatnya
Guru dan Karyawan
Permasalah an seko sekola lah h sela selalu lu dapa dapatt diatasi
Komunikasi Menerima semua Guru/Karyawan dan keputusan instruksi instansi terkait lancar Guru terampi terampill menyu menyusun sun,, Guru uru dan dan TU teram eramp pil Guru melaksanakan dan melaksanakan tugas menilai KBM
Guru dan Karyawan
15
Mampu menentukan suatu kebijakan serta memberi keputusan 16
17
Guru dan Karyawan
Menciptakan pimpinan yang handal
Guru sesuai KBM lancar mela melaks ksan anak aka an tug tugas KBM Guru BP/BK
Siswa-siswa bermasalah teratasi
Hubung ngan an Sisw iswa dan Masya syarakt akt Hubu sekolah tingkat sekolah masy masyar arak akat at harmonis
Semua Guru
Kelancaran KBM
Karyawan/TU
Tugas lancar
yang dapat
masy masyar arak aka at dengan seki sekita tarn rny ya
tugas
administrasi
fasilitas yang Memfu Memfung ngsi sika kan n sara sarana na Agar tersedia berdayaguna dan prasaran dan berhasilguna
15
16
17
Guru mata pelajaran
Kegiatan tumpang tindih
tidak
guru mata pelajaran
KBM mantap tuntas
dan
Guru BP/BK
Masalah siswa teratasi dengan baik
Pembi na na, Siswa
pelati ha han, Siswa berbakat/berprestasi
Karyawan/TU
Sadar akan tugas masing-masing
Fasilitas Se S ekolah
Berdayaguna berhasilguna
dan
Siswa Siswa/P /Pen engu guru rus s OSIS OSIS Kegi Kegiat atan an sisw siswa a lebi lebih h terarah
Siswa Guru dan Ketahanan Ketahanan Sekolah lingkungan sekolah
Pengurus Komite
Peningkatan hasil pendapatan sekolah
Guru dan Karyawan
Pemerataan tugas
15
16
17
Guru dan Karyawan
Kinerj a guru dan karyawan tambah mantap
Guru Guru dan dan Karyaw Karyawan an
Keputu Keputusan san yang yang adil adil dan merata
Guru, karyawan dan tertanggulanginya siswa bermasalah masalah dengan cepat dan tepat Guru Guru/K /Kar arya yaw wan berprestasi
yang yang Semua guru dan karyawan berprestasi
Guru dan Karyawan Semua guru dan yang tidak kary karyaw awan an sada sadarr akan akan melaksanakan tugas tugasnya Keluarga Guru Karyawan
Semua kelas IX
dan Saling mengenal keluarga yang satu dengan yang lain Nilai meningkat
rata-rata
Siswa, Guru, Ketahanan sekolah Karyawan dan Komite aman, tertib dan lancar Petugas 7K
Sekolah merupakan wahana pendidik idika an yang menyejukkan
Fasilitas sekolah
berdayaguna berhasilguna
Komite Sekolah
agar guru lebih konsen terhadap tugas
Guru dan Karyawan / Kinerja yang Kasek berprestasi
Guru dan Karyawan / Guru Kasek ditiru
Insan Sekolah
15
digugu
Saling mengasihi
16
dan
lebih
dan
kasih
17
Insan Sekolah
Rasa memiliki yang tinggi
ng Habang, Juli 2009 Kepala Sekolah
Drs. Syamsir Alam 9621113 198603 1 014
TUGAS DAN FUN SMP NEGE
NO
TUGAS/ FUNGSI
URAIAN KEGIATAN
1
2
3
EDUKATOR
1.1
1.2
1.3
1
1.4
MANAGER
2.1
2.2
2
1
2.3
2
Kemampuan membimbing guru : - Meny Menyus usun un prog progra ram m penga pengaja jara ran n - Mela Melaks ksana anaka kan n progr program am pen penga gaja jara ran n - Meng Mengev evalu aluas asii prog progra ram m peng pengaja ajara ran n - Pengayaan Membimbing Staf Tata Usaha : - Meny Menyus usun un prog progra ram m ker kerja ja - Mela Melaks ksan anak akan an tug tugas as har haria ian n Membimbing siswa - Kegi Kegiat atan an ekst ekstra raku kuri riku kule ler r - OSIS - Meng Mengik ikut utii lom lomba ba di lua luarr sek sekola olah h Meningkatkan kinerja staf/guru - Pend Pendid idik ikan an dan dan pel pelat atih ihan an - Meng Mengik ikut utse sert rtak akan an dalam dalam MGMP MGMP - Peny Penyedi ediaa aan n sara sarana na/pr /pras asar arana ana - Kenaikan pang pangk kat - Memp Mempro romo mosi sika kan n jaba jabata tan n Penyusunan program - Prog Progra ram m jang jangka ka pende pendek k sat satu u tahun tahun - Prog Progra ram m jang jangka ka menen menenga gah h emp empat at Organisasi/personalia di sekolah - Pembagian tugas - Kegiatan ru rutin Motivasi guru/karyawan - Rapat apat--rapa rapat/ t/ar arah ahan an - Pena Penatu tura ran n peke pekerj rjaa aan n seha sehari ri-h -har arii
3
2.4
ADMINISTRATOR
3.1
3.2
3.3
3.4
3
3.5
3.6
SUPERVESOR
4.1
4.2 4 4.3
1
Penggunaan sumber daya sekolah - Pemanfaat faata an SDM - Pema Pemanfa nfaata atan n sara sarana/ na/pr pras asar aran an - Pera Perawa watan tan sara sarana/ na/pra prasa sara rana na Administrasi KBM/BK - Data Data admi admini nist stra rasi si KBM KBM - Data ata adm adminis inistr tras asii BK BK Administrasi kesiswaan kesiswaan - Admi Admini nist stra rasi si kes kesis isw waan aan - Data Data keg kegia iata tan n ekst ekstra raku kuri riku kule ler r Admisistrasi ketenagaan - Data guru - Data ata Kar Kary yawan awan (TU) TU) Administrasi keuangan - Admi Admini nist stra rasi si keua keuang ngan an Administrasi sarana/prasarana - Data ata gedun edung/ g/rruang uang - Mekeler - Alat Alat labo laborrator atoriium - Buku pu pustaka Administrasi persuratan - Sur Surat masuk asuk/k /kel elua uar r - Surat ke keputu utusan Program supervisi - KBM - Keg Kegiata iatan n lain lain--lain lain Melaksanakan program supervisi - Kelas/KBM - Keg Kegiata iatan n lain lain--lain lain Pemanfaatan supervisi - Bag Bagi gur guru/ u/k kary aryawan awan - Pem Pembang bangun unan an sek sekol olah ah
3
2
PEMIMPIN
5.1
Kepribadian
5.2 5.3 5.4 5.5
Membaca situasi bawahan Mempunyai visi dan memahami misi Mengambil keputusan mampu berkomunikasi
INOVATOR
6.1 6.2
Mencari menemukan gagasan pembaruan Melakukan pembaruan sekolah
MOTIVATOR
7.1 7.2
Pengaturan lingkungan kerja ( Fisik ) pengaturan suasana kerja ( Non fisik )
7.3
Penerapan penghargaan dan hukuman
5
6
7
GSI KEPALA SEKOLAH RI 2 BELAWANG
KETERANGAN 4
Awal semester Supervisi kelas Setiap akhir ulangan bulanan Setelah ulangan bulanan Awal tahun pelajaran Setiap hari Sore hari SK Sewaktu-waktu Kabupaten/Propinsi/Pusat Kabupaten ATK dan yang diperlukan Oktober/April Sesuai prestasi Program kerja sekolah Program kerja sekolah Pembagian tugas semester/tahun, Wakasek, Guru, TU, Bendahara, Pustaka, Pramuka, OSIS, OR.
Ulum semester, Uanas, Pesantren, MOS, PSB Bila diperlukan Guru/TU
4
Semaksimal sesuai kemampuan Yang dimiliki sekolah Rutin, BOS Pengajaran Guru BP/Koordinator Staf TU, Pembina OSIS, Kesiswaan Pembina ekstrakurikuler TU TU Bendahara Rutin, BOS Perlengkapan Perlengkapan Perlengkapan/koordinator laboratorium Koordinator pustaka/perlengkapan TU File
Kasek/guru inti Kasek, Wakasek, TU KBM Bila diperlukan Peningkatan kinerja Peningkatan mutu sekolah
4
Jujur, percaya, bertanggung jawab
Memahami kondisi guru/karyawan Memajukan sekolah Intern/Ekstern Lisan/tulisan Menyatukan gagasan Meminta masukan dari pihak lain Kantor, kelas, lab, pustaka, halaman, dll Hubungan yang harmonis guru, karyawan, lingkungan Guru, karyawan dan siswa
Kepala Sekolah
Drs. Syamsir Alam NIP 19621113 198603 1 014
KATA PENGANTAR Berd Berdas asar arka kan n kuri kuriku kulu lum m baru baru tahu tahun n 1994, 1994, maka maka seca secara ra oper operas asion ional al perl perlu u di lapan lapanga gan n diada diadaka kan n supe superv rvis isi, i, guna guna me dan sistem pengajaran serta provesionalisme tenaga pendidik/staf Tata Usaha. Agar Kepala Sekolah dapat melaksanakan supervisi tersebut, maka perlu dibuat program supervisi supervisi dan jadwal kegiatannya Oleh karena itu kepa epala sekolah menyu nyusun pro program supervisi dan jadwal kegiatanny nnya untuk memberi acu acuan/ bim admi admini nist stra rasi si pend pendid idik ikan an yang ang belu belum m dila dilaks ksan anak akan an oleh oleh semu semua a apar aparat at (Kep (Kepal ala a Seko Sekola lah, h, Wakil Wakil Kepa Kepala la Seko Sekola lah, h, Guru Guru-g -gu u lingkungan SMPN 2 Belawang kab Barito Kuala. Tujuan dari program dan jadwal kegiatan supervisi ini untuk membantu/membina aparat sekolah didalam melaksanakan tu Demikian program dan jadwal kegiatan ini disusun dengan tujuan untuk meningkatkan mutu pendidikan di lingkungan SMP
ingkat ingkatkan kan mutu mutu pendidi pendidikan kan
. ingan mengenai apa saja ru dan Staf Tata Usaha) di as-tugasnya. N 2 Belawang.
JADWAL KEGIATAN SUPERVISI SMP NEGERI 2 BELAWANG KAB. BARITO KUALA POKOK KEGIATAN SUPERVISI
NO 1
Administrasi sekolah
PELAKSANAAN KEGIATAN SASARAN
JULI 1
Wakasek/TU
2
Administrasi kesiswaan
Pembina OSIS/W ali kelas
3
Administrasi Ketenagaan
Tata Usaha
4
Administrasi Perlengkapan Perlengkapan Pendidikan/inventaris Pendidikan/inventaris kantor
Tata Usaha
5
Kunjungan kelas
Guru Bidang Studi
6
Kurikulum
Guru-guru
7
Bimbingan dan Konseling
Guru BK/BP
8
Administrasi pe p erpustakaan
Guru/Pustakawan
9
8K
Guru-guru/W ali kelas
10
Administrasi pengelolaan lab
Guru IPA/Peng. Lab
11
Keuangan
Bendahara
12
Administrasi PMB
Panitia PMB
13
1. Pelaksanaan Ujian Akhir
Panitia UAN/UAS
2. Persiapan Ujian Akhir Akhir 3. Pengelolaan Nilai Kelulusan Kelulusan STTB 4. Laporan UAN/UAS 14
Masa Orientasi Siswa(MOS)
Panitia MOS
15
Laporan Su Supervisi
W akasek/TU/Guru-guru
2
3
AGT 4
1
2
3
SEPT 4
1
2
3
OKT 4
1
2
3
NOP 4
1
2
3
DES 4
1
2
3
JAN 4
1
2
3
FEB 4
1
2
3
MAR 4
1
2
3
4
APR 1
2
3
MEI 4
1
2
3
KET
JUN 4
1
2
3
4
PROGRAM KERJA SMP NEGERI 2 BELAWANG
NO 1
KEGIATAN POKOK 2 1.1 1.2 1.3 1.4 1.5
1 Administrasi sekolah
1.6 1.7 1.8 .19 1.10 1.11 2.1 2.2 2.3 2.4 2.5
2 Administrasi Kesiswaan Kesiswaan
2.6 2.7 2.8 2.9 2.10 2.11 3.1 3.2 3.3
3 Administrasi Ketenagaan Ketenagaan 3.4 3.5 3.6 3.7 4.1
Administrasi 4 perlengkapan pendidikan
4.2 4.3 4.4 4.5 4.6
1
2
URAIAN KEGIATAN 3 Program kerja Kalender Pendidikan Jadwal Kegiatan Administrasi surat surat menyurat Struktur organisasi Pembagian Tugas Statistik ketenagaan/siswa NSS Izin operasional Rapat Awal tahun Laporan-laporan Buku induk Buku Klapper Buku Mutasi siswa Absen siswa Tata tertib sekolah buku kelas/legger Papan Absensi kelas OSIS Prestasi siswa Daftar 8355 Kelas VII, VIII, IX Dokumen penyerahan STTB dan Nilai UAS/UAN Pendayagunaan Pendayagunaan ketenagaan DP3 DUK Mutasi Kepangkatan Pengembangan ketenagaan Usaha kesejahteraan pegawai Tata tertib kerja Pencatatan penerimaan Pencatatan pembelian Penggunaan dan pemanfaatan Pemeliharaan dan perawatan Penghapusan Gedung bangunan sekolah
3
HASIL YANG AKAN DICAPAI 4
PETUGAS 5
Peningkatan Pengelolaan sekolah Kepala sehing sehingga ga kegiat kegiatan an belaja belajarr mengaja mengajarr akan akan Pengawas berjalan lebih baik
Perb Perbai aika kan n Admi Admini nist stra rasi si Kesi Kesisw swaa aan n dan dan Kepala kegi kegiat atan an kokur kokurik ikul uler er dan dan ekst ekstra rakur kurik ikul uler er Pengawas akan lebih tertib dan lancar
Meni eningka ngkatk tkan an pro propor porsi ker kerja gur guru dan dan Tata Tata Usah Usaha a agar agar berd berdis isip ipli lin n yang ang ting tinggi gi Kepala sehi ehingg ngga ter tercipt cipta a efi efisien siensi si kerj kerja a serta erta Pengawas efektivitas yang tinggi
Agar iventarisasi barang milik negara tercatat dengan baik sesuai dengan Pengawas petunjuk/peraturan yang ditetapkan
4
5
Sekolah,
Sekolah,
Sekolah,
8.10
Program AMP dan PSP KBM a. Pendahuluan b. Pengembangan c. Penerapan dan penutup penutup Buku kurikulum Penyusunan program AMP, PSP dan Jadwal pengajaran Buku nilai Buku Legger Kumpulan soal ulangan harian, Ulangan umum, UAS/UAN Grafik daya serap/pencapaian target kurikulum Grafik Nilai Ujian,Siswa baru/Kelulusan Observasi kelas Daftar buku wajib pelengkap dan referensi RAPBS Buku kas rutin, OPF, BOS dll Pemeriksaan Kas SPJ dan Kwitansi-kwitansi Penutupan buku kas Brand Kas Buku Kas Guru BP/BK Struktur organisasi Program BP/BK Ruang BP/BK Buku Pribadi siswa Kartu kasus/masalah Buku catatan khusus Peta kelas/peta siswa Sosiogram Laporan-laporan
9.1
3 Keadaan Ruang
5.1 5.2
5
Kunjungan Kelas
6.1 6.2 6.3 6.4 6.5
6
Kurikulum 6.6 6.7 6.8 6.9 7.1 7.2 7.3
7
Keuangan
7.4 7.5 7.6 7.7 8.1 8.2 8.3 8.4
8
Bimbingan Konseling
dan 8.5 8.6 8.7 8.8 8.9
1
2
Pelaksanaan KBM berjalan sesuai deng dengan an waktu waktu yang yang dite diteta tapka pkan n sehin sehingg gga a Kepala mutu mutu pemb pembel elaj ajar aran an sema semaki kin n meni mening ngka katt Pengawas begitu j ug uga dengan pem be beri an an angk a kredit sesuai dengan yang diharapkan.
2 3
P el elak sa sanaan KBM dapat ber ja jalan tertib dan aman Targ Target et dapa dapatt ter terca capa paii Nila Nilaii ujia ujian n dap dapat at menin meningka gkatt
4
Pemb Pember eria ian n Ang Angka ka kre kredi ditt
1
Sek olah,
Kepala Sekolah
Agar anggaran yang telah direncanakan relevan dengan program sek olah Kepala Sekolah sehi sehing ngga ga kual kualit itas as dan dan mutu mutu pend pendid idik ikan an sekolah dapat meningkat pula
Membe Membent ntuk uk perke perkemba mbang ngan an kepri kepriba badi dian an s is iswa dan m el elayani /m /m em em ba bantu s is is wa wa Kepala sekolah agar agar terb terben enttuk prib pribad adii yang ang bert bertaq aqw wa, mandiri dan bertanggung jawab.
4
5
Pengelolaan Program Kerja Perlengkapan 9.4 a. Buku induk b. Klasifikasi buku c. Jumlah judul judul buku d. Buku fiksi e. Buku nan fiksi f. Katalog judul/pengarang g. Kartu/Buku peminjam h. Daftar pengunjung i. Kartu buku Tempat peminjaman 9.5 9.6 Pemeliharaan a. Ruang b. Buku-buku c. Kebersihan Tata tertib 9.7 9.8 Laporan-laporan 10.1 Keamanan 10.2 Kebersihan 10.3 Ketertiban 10.4 Keindahan 10.5 Kekeluargaan 10.6 Kerindangan 10.7 Pengelolaan Kebersihan 11.1 Ruang Laboratorium 11.2 Pengelolaan petugas Jadwal penggunaan ruang/alat 11.3 laboratorium 11.4 Tata tertib 11.5 Daftar alat/bahan 11.6 Daftar hasil praktik 11.7 Penempatan alat dan bahan 11.8 Pemeliharaan 11.9 Alat pemadam kebakaran 11.10 Tersedianya alat-alat P3K 9.2 9.3
9
Administrasi Perpustakaan
10 6K
Administrasi/ 11 Pengelolaan Laboratorium
1
2 12.1 12.2
3 Daya tampung Jumlah siswa terdaftar
Meningkatkan minat baca siswa dan Kepala wawasan ilmu pengetahuan Pengawas
Sekolah,
Dengan 6K m ak aka dapat dilihat secara fisik wajah sekolah dan akan tercipta Kepala Sekolah peningkatan gairah belajar di sekolah
Peni Pening ngka kata tan n kegi kegiat atan an prak prakti tik k bilo bilogi gi dan dan fisika sesuai dengan perioritas Kepala Mengenal/dapat mempergunakan Pengawas alat/bahan secara tepat guna Peni Pening ngka kata tan n peng penget eta ahua huan sisw siswa a pada ada bidanng studi IPA
4
5
Sekolah,
12.3
12.4
12 Administrasi PBM
12.5 12.6 12.7 12.8 12.9
Pelaksanaan 1 Akhir
Ujian 13.
2
Persiapan Ujian Akhir Pengelolaan Nilai 3 STTB Kelulusan
13
13.
13.
Jumlah siswa yang diterima/siswa yang tidak diterima Agar siswa tamatan SD dan MIN bisa Jumlah siswa daftar ulang/tidak Kepala Sekolah, tert tertamp ampun ung g sesu sesuai ai deng dengan an kemam kemampu puan an daftar ulang Pengawas daya tampung Jumlah siswa cadangan Laporan siswa baru dan siswa yang mengulang Uang pendaftaran Tanpa seleksi Nilai Ujian Masa Orientasi Siswa 1.1 Calon peserta 1.2 Kartu Legitimasi 1.3 Album poto 1.4 Denah ruang 1.5 Nomor peserta dimeja 1.6 Daftar hadir peserta dimeja 1.7 Daftar hadir pengawas 1.8 berita acara Meng Menguk ukur ur pres presta tasi si anak anak dan dan menge mengeta tahu huii 1.9 tata tertib peserta/pengawas peningkatan nilai murni sekaligus Kepala Sekolah 2.1 Naskah soal peningkatan mutu KBM sekolah 2.2 Pembagian tugas 2.3 Rencana biaya 3.1 Pengelolaan nilai 3.2 Penentuan kelulusan 3.3 Nilai Ujian 3.4 Pengumuman kelulusan 3.5 Kelengkapan Dokumen 3.6 Laporan-laporan
K
NI
SASARAN 6
KETERANGAN 7 Agar program dapat terlaksana dengan baik.
Tata Usaha, Wakasek Tela Telah h disu disusu sun n jadw jadwal al kegiatan supervisi sesuai dengan lampiran
Tata Usaha, W ali kelas, Pembina OSIS
Kepa Kepala la Seko Sekola lah, h, Tata Tata Usaha, Guru
Kepa Kepala la Seko Sekola lah, h, Tata Tata Usaha
6
7
Guru bidang studi
Guru-guru
Bendahara OYHD, BOS, OPF, dll
Guru BP/BK
6
7
Guruguru/Pustakawan
W ali Kelas, pembina 6K
Guru
Guru-guru/Pengelola Lab
6
7
Panitia PMB
Panitia UAN/UAS
epala SMPN 2 Belawang
Drs. Syamsir Alam P 19621113 198603 1 014
