28/7/2017
Epic - Mis Cursos
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viernes, 21 de julio de 2017, 15:50 Finalizado viernes, 21 de julio de 2017, 16:16 25 minutos 55 segundos 5,0/10,0
Cali Ca lifi fica caci ción ón 37 37,5 ,5 de de 75,0 (50 (50%) %) Pregunta 1 Incorrecta Puntúa 0,0 sobre 1,0 Marcar pregunta
Una empresa centrada en satisfacer los gustos del cliente, que en los últimos años ha ido creciendo al punto de expandir sus ventas a otros lugares del hemisferio, inicia un proceso de cambio y modernización, requiere personal técnico y decide iniciar un proceso de reclutamiento. Frente a este proceso el jefe de recursos humanos le ha manifestado al gerente que lo mejor es iniciar un proceso de reclutamiento externo. ¿Porque la jefe de recursos humanos habrá recomendado un reclutamiento externo y no interno? Seleccione una: a. Teme que los antiguos trabajadores que no sean elegidos se desmotiven por no ser promovidos. b. Teme que los antiguos trabajadores no asuman adecuadamente la evaluación de habilidades y competencias. c. Teme que no se produzca en los antiguos trabajadores mayor compromiso y moral. d. Teme que el proceso de reclutamiento interno no produzca los menores costos que se esperan.
La respuesta correcta es: Teme que los antiguos trabajadores que no sean elegidos se desmotiven por no ser promovidos.
Pregunta 2 Correcta Puntúa 1,0 sobre 1,0 Marcar pregunta
Un aspecto importante que una Empresa debería considerar, es tener una misión y una visión, con el fin de que tenga un rumbo claro. Dentro de las etapas de la Administración Estratégica, estos elementos hacen parte de: Seleccione una: a. Planeación estratégica b. Organización Estratégica c. Dirección Estratégica d. Control Estratégico
La respuesta correcta es: Dirección Estratégica
Pregunta 3 Incorrecta Puntúa 0,0 sobre 1,0 Marcar pregunta
Rodrigo, empezó a trabajar en Locid Ltda, desde hace 9 años como auxiliar de recursos humanos, durante este tiempo se ha desempeñado como un trabajador comprometido con la organización, que aporta valor agregado a su trabajo y a partir de sus tareas ha aportado conocimiento en la metodología de desarrollar las mismas, pues creo una herramienta para hacer un reporte de novedades de nómina más ágil y en tiempo real para las distintas áreas. Siendo una persona que con deseos de superación inicio estudios de administración de empresas desde hace 5 años y en dos meses está se graduará, motivo por el cual el Gerente de la empresa decide postular a Rodrigo como el próximo jefe de nómina de la compañía. ¿Por qué la superación de Rodrigo muestra una necesidad de autoestima? Seleccione una: a. Debido a que Rodrigo tiene deseo de logro, de confianza y de reconocimiento por parte de los demás. b. Debido a que Rodrigo tiene deseo de pertenencia y afiliación a una familia y esto lo lleva a buscar superación. c. Debido a que Rodrigo tiene deseo de mejor sus condiciones de seguridad en el trabajo.
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d. Debido a que Rodrigo tiene deseo de desarrollar su propio potencial.
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La respuesta correcta es: Debido a que Rodrigo tiene deseo de logro, de confianza y de reconocimiento por parte de los demás.
Pregunta 4 Correcta
La siguiente afirmación: “Existen constantes cambios en la normatividad y regulación para el subsector.” hace parte del siguiente concepto fundamental de la planeación estratégica:
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Seleccione una:
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a. Recursos b. Fortaleza c. Mercadeo d. Amenaza
La respuesta correcta es: Amenaza
Pregunta 5 Correcta Puntúa 1,0 sobre 1,0 Marcar pregunta
Una empresa orientada a comprender las necesidades de sus clientes, para adelantarse a generar propuestas únicas en el mercado para satisfacerlas mejor que la competencia, está pensando dentro del contexto de la planeación estratégica en: Seleccione una: a. Ventaja competitiva b. Objetivo c. Factor crítico de éxito d. Problema Critico
La respuesta correcta es: Ventaja competitiva
Pregunta 6 Incorrecta Puntúa 0,0 sobre 1,0 Marcar pregunta
Rodrigo, empezó a trabajar en Locid Ltda, desde hace 9 años como auxiliar de recursos humanos, durante este tiempo se ha desempeñado como un trabajador comprometido con la organización, que aporta valor agregado a su trabajo y a partir de sus tareas ha aportado conocimiento en la metodología de desarrollar las mismas, pues creo una herramienta para hacer un reporte de novedades de nómina más ágil y en tiempo real para las distintas áreas. Siendo una persona que con deseos de superación inicio estudios de administración de empresas desde hace 5 años y en dos meses está se graduará, motivo por el cual el Gerente de la empresa decide postular a Rodrigo como el próximo jefe de nómina de la compañía. ¿Por qué la superación de Rodrigo muestra una necesidad de aceptación social? Seleccione una: a. Debido a que Rodrigo tiene deseo de logro, de confianza y de reconocimiento por parte de los demás. b. Debido a que Rodrigo tiene deseo de pertenencia y afiliación a una familia y esto lo lleva a buscar superación. c. Debido a que Rodrigo tiene deseo de mejor sus condiciones de seguridad en el trabajo. d. Debido a que Rodrigo tiene deseo de desarrollar su propio potencial.
La respuesta correcta es: Debido a que Rodrigo tiene deseo de pertenencia y afiliación a una familia y esto lo lleva a buscar superación.
Pregunta 7
Rodrigo, empezó a trabajar en Locid Ltda, desde hace 9 años como auxiliar de recursos humanos, durante este tiempo se ha desempeñado como un trabajador comprometido con la organización, que 2/4
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de desarrollar las mismas, pues creo una herramienta para hacer un reporte de novedades de nómina más ágil y en tiempo real para las distintas áreas. Siendo una persona que con deseos de superación inicio estudios de administración de empresas desde hace 5 años y en dos meses está se graduará, motivo por el cual el Gerente de la empresa decide postular a Rodrigo como el próximo jefe de nómina de la compañía. ¿Qué el gerente promueva a Rodrigo de cargo, puede producir en los demás colaboradores que tipo de reacción? Seleccione una: a. Motivación, porque Rodrigo ha sido reconocido en sus competencias y desempeño y por esto merece avanzar en la organización, lo cual indica que la empresa reconoce a los buenos trabajadores. b. Desmotivación, porque muchos han mejorado en sus conocimientos y no han sido promovidos. c. Motivación, porque esto quiere decir que si mejoran sus conocimientos todos los trabajadores de la empresa pueden ser promovidos. d. Motivación, porque esto quiere decir que si se mejoran competencias en la organización, pueden ser promovidos.
La respuesta correcta es: Desmotivación, porque muchos han mejorado en sus conocimientos y no han sido promovidos.
Pregunta 8 Correcta Puntúa 1,0 sobre 1,0 Marcar pregunta
La siguiente afirmación: “Cuáles marcas y servicios una empresa debe ofrecer y qué tipo de actividades debe realizar para promocionarlos.” hace parte del siguiente concepto fundamental de la planeación estratégica: Seleccione una: a. Recursos b. Fortaleza c. Mercadeo d. Amenaza
La respuesta correcta es: Mercadeo
Pregunta 9 Incorrecta Puntúa 0,0 sobre 1,0 Marcar pregunta
Rodrigo, empezó a trabajar en Locid Ltda, desde hace 9 años como auxiliar de recursos humanos, durante este tiempo se ha desempeñado como un trabajador comprometido con la organización, que aporta valor agregado a su trabajo y a partir de sus tareas ha aportado conocimiento en la metodología de desarrollar las mismas, pues creo una herramienta para hacer un reporte de novedades de nómina más ágil y en tiempo real para las distintas áreas. Siendo una persona que con deseos de superación inicio estudios de administración de empresas desde hace 5 años y en dos meses está se graduará, motivo por el cual el Gerente de la empresa decide postular a Rodrigo como el próximo jefe de nómina de la compañía. Con esta postulación ¿Qué propósito busca el gerente de Locid Ltda? Seleccione una: a. Facilitar el desarrollo individual de Rodrigo. b. Desarrollar sistemas de reconocimiento para los trabajadores. c. Entender los mecanismos de motivación de los trabajadores. d. Motivar a Rodrigo a hacer las cosas mejor.
La respuesta correcta es: Facilitar el desarrollo individual de Rodrigo.
Pregunta 10
La siguiente afirmación: “Falta presencia en ciudades con gran demanda y potencial de nuestros productos y servicios.” hace parte del siguiente concepto fundamental de la planeación estratégica: https://poli.epic-sam.net/Learn/Player.aspx?enrollmentid=10112036 Correcta
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Seleccione una: a. Recursos b. Fortaleza c. Debilidad d. Amenaza
La respuesta correcta es: Debilidad
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