Penilaian Kinerja Tenaga Keperawatan

RS PERMATA CIREBON PENILAIAN UMUM KINERJA PERAWAT /BIDAN PERIODE BULAN........... ......... ......... .TAHUN ..........

Nama NIK Ruang

: : : Nilai

No . !.

Aspek Kinerja

Bobo t

Aspek Penilaian

!"

!) Kurang urang mema memaha hami mi #asar #asar$#a $#asar sar keper kepera% a%ata atan n (manu (manusia sia itu unik& unik& pemberi pemberian an pela'an pela'anan an bio$psik bio$psiko$sos o$sosio$sp io$spirit iritual ual 'ang 'ang kompr komprehe ehensi nsi&& memperhatikan prinsip aring*pe#uli #an penuh kasih sa'ang& tanggung  ja%ab #an tanggung tanggung gugat) sesuai #engan ara pan#ang pasien pasien menurut R+ Putera Bahagia. ,) -ukup memahami memahami #asar$#asar #asar$#asar kepera%atan kepera%atan (manusia itu unik& pemberian pela'ananbio$psik pela'ananbio$psiko$sosio$spirit o$sosio$spiritual ual 'ang komprehensi& komprehensi& memperhatikan memperhatikan prinsip prinsip aring*p aring*pe#ul e#ulii #an penuh penuh kasih kasih sa'ang& sa'ang& tanggung tanggung ja%ab ja%ab #an tanggung tanggung gugat) sesuai #engan ara pan#ang pasien menurut menurut R+ Putera Bahagia. ) /amp /ampu u memah memaham amii #asar #asar$#a $#asa sarr keper kepera% a%ata atan n (man (manusi usia a itu unik& unik& pemberi pemberian an pela'an pela'ananbi anbio$psi o$psiko$s ko$sosio$ osio$spir spiritua ituall 'ang 'ang kompre komprehen hensi& si& memperhatikan prinsip aring*pe#uli #an penuh kasih sa'ang& tanggung  ja%ab #an tanggung tanggung gugat) sesuai #engan ara pan#ang pasien pasien menurut R+ Putera Bahagia. 0) /amp /ampu u memah memaham amii #asar #asar$#a $#asa sarr keper kepera% a%ata atan n (man (manusi usia a itu unik& unik& pemberi pemberian an pela'an pela'ananbi anbio$psi o$psiko$s ko$sosio$ osio$spir spiritua ituall 'ang 'ang kompre komprehen hensi& si& memperhatikan prinsip aring*pe#uli #an penuh kasih sa'ang& tanggung  ja%ab #an tanggung tanggung gugat) sesuai #engan ara pan#ang pasien pasien menurut R+ Putera Bahagia& #an #apat mengajarkan pa#a orang lain. !) Kurang urang mema memaha hami mi prot protap* ap*+1P +1P kep kepera era%a %ata tan n #an prot protap ap*+1 *+1P P me#ik me#ik 'ang 'ang #i#elegasikan sesuai #engan kompetensi.

A.Pengetah uan   Keperaat an

!" ,.

Pr!tap/

 b s

Ka. Ru

Akhi r

 Jumlah (Bobot x Nilai)

SOP

.

Penge"#a ngan $%r%

!"

 JUMLAH

0.

&'

B. S%(ap L!)a*%ta+

2

3.

Ke$%+%p*%na n, a. 4aktu #atang

, ,

b. 4aktu

,) -ukup memahami protap*+1P kepera%atan #an protap*+1P me#ik 'ang #i#elegasikan sesuai #engan kompetensi. ) /ampu memahami protap*+1P kepera%atan #an protap*+1P me#ik 'ang #i#elegasikan sesuai #engan kompetensi. 0) /ampu memahami protap*+1P kepera%atan #an protap*+1P me#ik 'ang #i#elegasikan sesuai #engan kompetensi& #an mengajarkan pa#a orang lain. !) Kurang mempun'ai minat belajar #an meningkatkan pengetahuan tentang perkembangan ilmu kepera%atan. ,) -ukup mempun'ai minat belajar #an meningkatkan pengetahuan tentang perkembangan ilmu kepera%atan. ) /empun'ai minat belajar #an meningkatkan pengetahuan tentang perkembangan ilmu kepera%atan. 0) /empun'ai minat belajar #an meningkatkan pengetahuan tentang perkembangan ilmu kepera%atan serta mengajarkan pa#a orang lain.

!) Kurang bekerja sesuai #engan uraian tugas pokok #an tugas tambahan& menjaga nama baik R+. ,) -ukup bekerja sesuai #engan uraian tugas pokok #an tugas tambahan& menjaga nama baik R+. ) /ampu bekerja sesuai #engan uraian tugas pokok #an tugas tambahan& menjaga nama baik R+. 0) /ampu bekerja sesuai #engan uraian tugas pokok #an tugas tambahan& menjaga nama baik R+ serta berkorban %aktu #an tenaga untuk R+ !) 5erlambat 6 !3menit (2x) #i unit kerja*, bulan ,) 5erlambat 7 !3menit (2x) #i unit kerja*, bulan ) 8atang tepat %aktu 0) 8atang a%al %aktu !) ,) ) 0)

Pulang a%al 6 !3menit (2x) #i unit kerja*, bulan Pulang a%al 7 !3menit (2x) #i unit kerja*, bulan 5epat %aktu Pulang lebih akhir

pulang . Absensi ,

#. Penampil an #iri pera%at 2.

Hu#ungan pr!-e+%!na*

a. pasien klg

,

,

9

b. 5eman seja%at ,

. Atasan ,

! #. 8engan

!) ,) ) 0) !) ,) ) 0)

+ering ti#ak masuk kerja tanpa keterangan (2x atau lebih*, bulan) Ka#ang$ka#ang ti#ak masuk kerja tanpa keterangan (7 2x *, bulan) 5i#ak pernah ti#ak masuk kerja tanpa keterangan 5i#ak pernah ti#ak masuk kerja tanpa keterangan serta mengingatkan teman lain. /emakai seragam #inas kurang rapi #an kurang lengkap /emakai seragam #inas ukup rapi #an ukup lengkap /emakai seragam #inas rapi #an lengkap /emakai seragam #inas rapi #an lengkap #an mengingatkan teman lain

!) Kurang #apat memberi #an menerima inormasi& pen#i#ikan kesehatan #engan jelas& benar #an ramah ,) -ukup #apat memberi #an menerima inormasi& pen#i#ikan kesehatan #engan jelas& benar #an ramah ) /ampu #apat memberi #an menerima inormasi& pen#i#ikan kesehatan #engan jelas& benar #an ramah 0) /ampu #apat memberi #an menerima inormasi& pen#i#ikan kesehatan #engan jelas& benar #an ramah serta membimbing teman seja%at. !) Kurang #apat memberi #an menerima inormasi #engan jelas ,) -ukup #apat memberi #an menerima inormasi #engan jelas ) 8apat memberi #an menerima inormasi serta bimbingan #engan jelas& benar #an ramah serta menghormati orang lain 0) 8apat memberi #an menerima inormasi& memberi bimbingan #engan  jelas& benar #an ramah& menghormati orang lain serta membimbing pera%at lain !) Kurang #apat memberi #an menerima inormasi #engan jelas ,) -ukup #apat memberi #an menerima inormasi #engan jelas ) 8apat memberi #an menerima inormasi serta melaporkan #engan jelas #an benar 0) 8apat memberi #an menerima inormasi& melaporkan #engan jelas #an benar& ramah serta menghormati atasan #an memberikan masukan*usulan. !) Kurang #apat memberi #an menerima inormasi #engan jelas ,) -ukup #apat memberi #an menerima inormasi #engan jelas #an benar

unit lain

.

Kera +a"a a. Rekan kerja



b. Atasan * ba%ahan 

<.

Keuuran



=.

Tanggung  aa# a. Pelaksana an tugas b. Pen#oku mentasia n Askep





) 8apat memberi #an menerima inormasi serta melaporkan #engan jelas #an benar 0) 8apat memberi #an menerima inormasi& melaporkan #engan jelas #an benar& ramah serta menghormati orang lain. !) Kurang kooperati #alam menjalankan tugas #an kurang menghormati rekan kerja ,) -ukup kooperati #alam menjalankan tugas #an ukup menghormati rekan kerja ) Kooperati #alam menjalankan tugas #an menghormati rekan kerja 0) Kooperati #alam menjalankan tugas #an menghormati rekan kerja serta memoti;asi rekan kerja. !) Kurang kooperati #alam menjalankan tugas #an kurang menghormati atasan * ba%ahan ,) -ukup kooperati #alam menjalankan tugas #an ukup menghormati atasan * ba%ahan ) Kooperati #alam menjalankan tugas #an menghormati atasan*ba%ahan 0) Kooperati #alam menjalankan tugas #an menghormati atasan*ba%ahan serta memoti;asi atasan * ba%ahan. !) +ering ti#ak jujur #an kurang #apat #ipera'a #alam menjalankan tugas ,) Ka#ang$ka#ang ti#ak jujur #an ukup #apat #ipera'a #alam menjalankan tugas ) +elalu jujur #an #apat #ipera'a #alammenjalankan tugas 0) +elalu jujur #an #apat #ipera'a #alam menjalankan tugas serta berani mengingatkan orang lain. !) /elaksanakan tugas ka#ang$ka#ang ti#ak selesai #an kurang rapi ,) /elaksanakan tugas selesai tapi kurang rapi ) /elaksanakan tugas selesai #an rapi 0) /elaksanakan tugas selesai #an rapi serta #apat membimbing orang lain !) ,) ) 0)

/en#okumentasikan Askep ti#ak lengkap #an ti#ak sesuai pe#oman /en#okumentasikan Askep lengkap tetapi ti#ak sesuai pe#oman /en#okumentasikan Askep lengkap #an sesuai pe#oman /en#okumentasikan Askep lengkap #an sesuai pe#oman serta #apat membimbing orang lain.

!" .

 JUMLAH C. Ketra"p%*a n Pe*a(+anaa n t%n$a(an (eperaat an

!! .

A*at0a*at (hu+u+ (;entilator& B -PAP& inus pump& s'ringe pump&kasur #eubitus& #ll )

!, .

'

2

!) Kurang terampil melaksanakan tin#akan pera%atan #asar #an tin#akan pera%atan lanjutan sesuai +1P ,) -ukup terampil melaksanakan tin#akan pera%atan #asar #an tin#akan pera%atan lanjutan sesuai +1P ) 5erampil melaksanakan tin#akan pera%atan #asar #an tin#akan pera%atan lanjutan sesuai +1P 0) 5erampil melaksanakan tin#akan pera%atan #asar #an tin#akan pera%atan lanjutan sesuai +1P serta #apat membimbing teman lain. !) ,) ) 0)

2

Kurang menguasai tentang penggunaan alat$alat khusus 'ang a#a -ukup menguasai tentang penggunaan alat$alat khusus 'ang a#a /enguasai tentang penggunaan alat$alat khusus 'ang a#a /enguasai tentang penggunaan alat$alat khusus 'ang a#a serta mengajarkan pa#a orang lain.

2

In%+%at%-/ pra(ar+a

!) Kurang mampu melaksanakan tugas rutin sesuai #engan 'ang #igariskan #an kurang #apat menjalankan tugas atas prakarsa sen#iri tanpa bimbingan ,) -ukup mampu melaksanakan tugas rutin sesuai #engan 'ang #igariskan #an ukup #apat menjalankan tugas atas prakarsa sen#iri tanpa bimbingan serta berpartisipasi akti #alam tim kerja ) /ampu melaksanakan tugas rutin sesuai #engan 'ang #igariskan #an menjalankan tugas atas prakarsa sen#iri tanpa bimbingan serta berpartisipasi akti #alam tim kerja serta mampu membuat mo#i>kasi. 0) /ampu melaksanakan tugas rutin sesuai #engan 'ang #igariskan #an menjalankan tugas atas prakarsa sen#iri tanpa bimbingan serta

! .

Ke*uhan pa+%en

2 !0 .

!) ,) ) 0) !)

Operan tuga+ aga

,) 2

) 0)

 JUMLAH

berpartisipasi akti #alam tim kerja serta mampu membuat mo#i>kasi serta mempun'ai i#e$i#e baru untuk kemajuan ruang * R+ Kurang mampu menerima keluhan pasien #an keluarga -ukup mampu menerima keluhan pasien #an keluarga /ampu menerima keluhan pasien #an keluarga /ampu menerima keluhan pasien #an keluarga serta berusaha untuk mengatasin'a. Kurang mampu melakukan e;aluasi kon#isi pasien #an operan tugas jaga sesuai #engan pe#oman -ukup mampu melakukan e;aluasi kon#isi pasien #an operan tugas jaga sesuai #engan pe#oman /ampu melakukan e;aluasi kon#isi pasien #an operan tugas jaga sesuai #engan pe#oman /ampu melakukan e;aluasi kon#isi pasien #an operan tugas jaga sesuai #engan pe#oman #an mengklari>kasi pa#a pasien.

&'

K?5?RAN@AN: !. N+R AN@ 8INIAI: KIN?RJA IN8ICI8: A. P?N@?5ADAN :  I5?/& B1B15 " B. +IKAP : 2 I5?/& B1B15 0" -. K?5?RA/PIAN : 3 I5?/& B1B15 "

 J/AD B1B15 !"" ,. DA+I P?NIAIAN: B?RI 5AN8A :E PA8A K11/ +?+AI 8?N@AN J/AD NIAI AN@ 8I8APA5: KRI5?RIA

K?+I/PAN

N 1

A+P?K P?NIAIAN

!

NIAI P?N@?5ADAN

!"3$!,"

<$!"0

2"$<,

72"

,

NIAI +IKAP

!0!$!2"

!!"$ !0"

<"$!"=

7<"



NIAI K?5?RA/PIAN

!"3$!,"

<$!"0

2"$<,

72"

3!$0""

,2$ 3"

,""$,3

7,""

NI AI

NIAI KIN?RJA IN8ICI8

+AN@A5 BAIK 

E

BAIK

E

-KP

E

KRAN@

E

  -irebon&...........................,"...... Ka.Ruangan Bersangkutan

Pera%at *Bi#an ang

(..................................) (........................................) Ka.Instalasi

(....................................)

/anajer Kepera%atan

(......................................)