s
PEMERINTAH KABUPATEN BANYUWANGI DINAS KESEHATAN
UPTD PUSKESMAS TAPANREJO Jl. Senopati No. 07 Tapanrejo Kec. Muncar 68472 Telp. (0333)593656 email:
[email protected] [email protected] KERANGKA ACUAN KEGIATAN SOSIALISASI DAN PENGGALANGAN KOMITMEN
A. PENDAHULUAN
Program mutu dan keselamatan pasien merupakan program yang wajib direncanakan, dilaksanakan, dimonitor, dievaluasi dan ditindak lanjuti diseluruh jajaran yang ada di Puskesmas, mulai dari Kepala puskesmas, penanggungjawab pelayanan klinis, dan seluruh karyawan. Oleh karena itu perlu disusun program peningkatan mutu dan keselamatan pasien pasien Puskesmas Puskesmas Tapanrejo yang menjadi menjadi acuan dalam pelayanan klinis yang akan dilaksanakan pada tahun 2017.
B. LATAR BELAKANG
Untuk khususnya
meningkatkan pelayanan
pelayanan
puskesmas
sarana
kepada
kesehatan
masyarakat,
dasar
dilakukan
berbagai upaya peningkatan mutu dan kinerja antara lain dengan pembakuan dan pengembangan system manajemen mutu dan upaya perbaikan kinerja yang berkesinambungan baik pelayanan klinis, program dan manajerial.
Hal
ini
sesuai
dengan
visi
Departemen
Kesehatan
yaitu
Masyarakat Mandiri Untuk Hidup Sehat dengan misinya Membuat Rakyat Sehat, harus didukung oleh pelayanan kesehatan yang merata dan bermutu di berbagai jenjang pelayanan kesehatan, mulai dari jenjang pelayanan kesehatan dasar sampai jenjang pelayanan rujukan paling
tinggi.
Upaya
peningkatan
mutu
harus
dilakukan
secara
berkesinambungan dalam rangka mengantisipasi perkembangan dan permasalahan yang terjadi termasuk tuntutan masyarakat yang semakin meningkat dan semakin kritis terhadap mutu pelayanan yang diberikan. Untuk terlaksananya upaya tersebut, mutlak harus didukung oleh peningkatan kualitas manajemen disetiap sarana pelayanan kesehatan termasuk Puskesmas. Penerapan manajemen mutu di Puskesmas, diharapkan mampu menjawab tuntutan dan tantangan tersebut.
Sehubungan dengan itu diperlukan SDM Puskesmas yang memahami tentang konsep mutu, serta memiliki komitmen untuk menerapkannya.
Dalam
rangka
mempersiapkan
pelaksanaan
manajemen mutu Puskesmas, perlu dilakukan Lokakarya yang dihadiri oleh seluruh karyawan Puskesmas agar mempunyai pemahaman yang baik tentang manajemen mutu Puskesmas dan mempunyai komitmen yang sama dalam persiapan dan pelaksanaan perbaikan mutu Puskesmas.
C. TUJUAN 1. Tujuan Umum
Agar seluruh karyawan Puskesmas mempunyai pemahaman yang baik tentang konsep Puskesmas dan mempunyai komitmen yang sama dalam persiapan dan pelaksanaan Peningkatan Mutu Puskesmas. 2. Tujuan Khusus
Agar seluruh karyawan Puskesmas : a. Memahami kebijakan manajemen puskesmas dan kebijakan Mutu puskesmas. b. Memahami :
c.
Standar Mutu Puskesmas,
Tentang pembuatan SOP dan RTL
Tentang Audit internal
Instrumen penilaian akreditasi puskesmas,
Ketentuan penilaian dan kelulusan akreditasi Puskesmas,
Langkah persiapan akreditasi Puskesmas,
Penyusunan dokumen akreditasi Puskesmas,
Tata naskah penulisan dokumen dan pengendalian dokumen
Pembentukan Tim Mutu Puskesmas.
D. KEGIATAN POKOK DAN RINCIAN KEGIATAN
1. Menindaklanjuti
kegiatan
sosialisasi
disusunlah sebuah dokumen
Pedoman
mutu
,maka
internal yang dinamakan pedoman
mutu. 2. Penyusunan dokumen bertujuan untuk memberikan nilai ukur terhadap pelayanan kesehatan yang dilakukan serta pedoman untuk menilai kinerja berdasarkan standart SPM maupun PKP 3. Sistem informasi yang dipakai dalam penyusunan dokumen mutu yaitu menggunakan undangan yang ditujukan kepada segenap staf Puskesmas Tapanrejo. 4. Penyusunan pedoman dihadiri oleh semua pemegang program, semua lini Puskesmas Tapanrejo dan tim mutu Puskesmas Tapanrejo 5. Masing –masing pemegang program mempresentasikan hasil kegiatan berdasarkan target serta pencapaian program. 6. Masing- masing staf memberikan kontribusi dalam penyusunan pedoman dalam bentuk updating data kepegawaian 7. Pedoman yang sudah dibentuk dipresentasikan dan disyahkan oleh Kepala Puskesmas dan menjadi pedoman mutu pelayanan seluruh staf Puskesmas Tapanrejo.
E. METODE PELAKSANAAN KEGIATAN Melakukan rapat sosialisasi
F. SASARAN Seluruh staf Puskesmas Tapanrejo
G. JADWAL PELAKSANAAN KEGIATAN A. Waktu dan Lokasi
Tempat
Hari Pelaksanaan
: Aula Puskesmas Tapanrejo : 29 Maret 2017
Waktu Pelaksanaan
: 11.00 WIB – selesai
Sasaran
: seluruh pegawai Puskesmas Tapanrejo
Dengan Pelaksanaan sebagai berikut :
No
Jam
1.
11.00
Kegiatan
PenanggungJawab Ket.
– Registrasi
Panitia
– Pembukaan
Ima Wijayanti
11.15 11.15 11.30 2.
12.30
– Sambutan
13.30
Kepala Kepala Puskesmas
Puskesmas Sambutan Dinas
Kepala Kepala Kesehatan Kesehatan
Banyuwangi 3.
13.30
Banyuwangi
– Materi akreditasi:
selesai
Dinas
Siti Marhamah
1. Konsep manajemen mutu
pelayanan
Puskesmas Tapanrejo 2. Penggalangan Tanda
dan Semua Pegawai
tangan
komitmen 3. Penutup H. EVALUASI PELAKSANAAN KEGIATAN DAN PELAPORAN Pelaksanaan sesuai perencanaan
I. PEMBIAYAAN Swadaya karyawan
KEPALA UPTD PUSKESMAS TAPANREJO
Sunariyadi SKM.M.Mkes NIP.19631216 198305 1 005
