Tanggal Terbit : dd/mm/yyyy alaman !PT P!S"#S$AS SA%# Pengertian
: 1/1 dr. $u&ammad Anton AP. N'P. 198111042009031004
Monitoring kinerja pihak ketiga adalah suatu kegiatan dala dalam m rang rangka ka meng mengev eval alua uasi si kine kinerj rja a piha pihak k keti ketiga ga yang yang dilakukan dilakukan oleh petugas petugas pengelol pengelola a kontrak kontrak kerja bersama
Tujuan
kepala puskesmas kepada pelaksana kontrak pihak ketiga. a. Untuk menilai kesesuaian terhadap kontrak/perjanjian kerja sama dan rencana kegiatan yang ditetapkan b. Untuk menjamin menjamin agar tujuan tercapai tercapai secara efektif dan
Kebijakan
efisien. SK. Kepala
&eferensi
Kebijakan Pengelolaan UPT Puskesmas Sale Peraturan Presiden o. '!/"!$" tentang
(angkah)
barang dan jasa. a. Petugas Petugas pengelola pengelola kontrak kontrak kerja melaksanakan melaksanakan kontrak kontrak
langkah
Puskesmas
o.
!"/SK/#/"!
%$Tentang
pengadaan
sesuai dengan perjanjian yang telah disepakati b. Petugas Petugas pengelola pengelola kontrak kontrak kerja meminta meminta laporan hasil hasil kerja pihak ketiga. c. Petu Petuga gas s peng pengel elol ola a kont kontrak rak kerj kerja a mela melaku kuka kan n chec check k * evaluasi hasil kerja pihak ketiga. d. Petugas Petugas pengelola pengelola kontrak kerja kerja menyampaikan menyampaikan laporan kepada kepala puskesmas e. Petugas pengelola kontrak
kerja
memin minta
Kepala
puskesmas melakukan evaluasi. f. Petuga Petugas s pengelol pengelola a kontra kontrak k kerja di berikan berikan arahan arahan oleh Kepala puskesmas g. Petu Petugas gas peng pengel elol ola a kont kontra rak k kerj kerja a mela melaku kuka kan n renc rencan ana a tindak lanjut. %. Un Unit te terkait
a.Kep .Kepala Pu Puskesmas b. Petugas pengelola kontrak kerja
