Struktur Organisasi Puskesmas Sebagai salah satu organisasi kesehatan yang fungsional, Puskesmas mempunyai kedudukan yang sangat penting dalam mewujudkan pelayanan kesehatan yang bermutu, yaitu :
1. Sistem Kesehatan Kesehatan Nasional, Nasional, yaitu sebagai sebagai sarana pelayan pelayanan an kesehatan kesehatan (perorangan dan masyarakat strata pertama. !. Sistem Kesehata Kesehatan n Kabupaten" Kabupaten"Kota, Kota, yaitu yaitu sebagai sebagai unit pelaksan pelaksanaa teknis dinas dinas yang bertanggungjawab menyelenggarakan sebagian tugas pembangunan kesehatan kabupaten atau kota. #. Sistem Pemerintah Pemerintah $aerah, $aerah, yaitu yaitu sebagai sebagai unit unit pelaksana pelaksana teknis teknis dinas dinas kesehatan kabupaten atau kota yang merupakan unit struktural pemerintah daerah kabupaten atau kota. %. &ntar sarana sarana pelayana pelayanan n kesehatan kesehatan strata strata pertama, pertama, yaitu yaitu sebagai sebagai mitra mitra pelayanan kesehatan swasta starta pertama. '. Sebagai Sebagai pembina pembina pelayanan pelayanan kesehata kesehatan n bersumber bersumber daya masyarak masyarakat. at.
enurut enurut )ndang )ndang S, Pengorgan Pengorganisasian isasian Puskesmas adalah struktur organisasi organisasi dan tata kerja Puskesmas yang merupakan perpaduan antara kegiatan dan tenaga pelaksanan Puskesmas. Struktur organisasi puskesmas menetapkan bagaimana tugas akan akan dibagi dibagi,, siapa siapa melapo melaporr siapa, siapa, dan mekanis mekanisme me koordi koordinas nasii formal formal serta serta pola pola interaksi yang akan diikuti. Pengorgan Pengorganisasian isasian adalah langkah langkah untuk untuk menetapkan menetapkan,, menggolong menggolongkan, kan, dan mengatur *erbagai ma+am kegiatan, menetapkan tugastugas pokok dan wewenang, dan dan pend pendel eleg egas asia ian n
wewe wewena nang ng
oleh oleh
pimp pimpin inan an kepa kepada da
staf stafff
dala dalam m
rang rangka ka
men+apai men+apai tujuan organisasi. organisasi. Pengorgan Pengorganisasian isasian puskesmas puskesmas didefenisika didefenisikan n sebagai sebagai proses penetapan pekerjaanpekerjaan pokok untuk dikerjakan, pengelompokan pekerjaan, dan sumbersumber daya untuk men+apai tujuan puskesmas se+ara efektif dan efisien. Se+ara aplikatif aplikatif pengorgan pengorganisasian isasian puskesmas puskesmas adalah pengaturan pengaturan pegawai pegawai puskesmas dengan mengisi struktur organisasi dan tata kerja puskesmas yang
1
ditetapkan ditetapkan oleh peraturan peraturan daerah kabupaten kabupaten " kota disertai dengan pembagian pembagian tugas dan tanggung jawab serta uraian tugas pokok dan fungsi, serta pengaturan tugas dan sumber sumber daya daya puskesm puskesmas as untuk untuk melaksa melaksanak nakan an kegiata kegiatan n dan program program puskes puskesmas mas dalam rangka pen+apaian tujuan puskesmas.
1. -al yang diorganisasikan a Kegiatan puskesmas Pengo Pengorga rganis nisasia asian n kegiata kegiatan n puskesm puskesmas as yang yang dimaks dimaksud ud ialah ialah pengat pengatura uran n kegi kegiat atan an pusk puskesm esmas as yang terbe terbent ntuk uk satu satu kesat kesatua uan n yang yang terp terpad adu u yang yang se+ar se+araa keseluruhan diarahkan untuk men+apai tujuan puskesmas yang telah ditetapkan. b enaga enaga Pelaksanaan Puskesmas Pengo Pengorga rganis nisasia asian n tenaga tenaga pelaksa pelaksanaa naan n puske puskesma smass yang yang dimaksu dimaksud d adalah adalah men+akup men+akup pengaturan pengaturan pola struktur struktur organisasi organisasi puskesmas, susunan personalia personalia serta hak hak dan dan wewen wewenan ang g dari dari setia setiap p tena tenaga ga pela pelaksa ksana na pusk puskesm esmas as sedem sedemik ikian ian rupa rupa sehingga setiap kegiatan ada penanggung jawabnya.
!. Proses Proses peng pengorg organi anisasi sasian an Pusk Puskesm esmas as $ilakukan melalui tiga langkah sebagai berikut: a
Perin+ian seluruh pekerjaan puskesmas yang harus dilaksanakan untuk men+apai tujuan puskesmas.
b
Pembagian beban pekerjaan puskesmas keseluruhan menjadi kegiatan kegiatan se+ara logis dapat dilaksanakan oleh seorang pegawai puskesmas.
+
Penyu nyusunan da dan pe pengemb embangan su suatu me mekanisme da dan ta tata ke kerja puske skesma smas untuk menguraikan tugas dan fungsi pegawai puskesmas menjadi kesatuan yang terpadu dan harmonis.
#. -asil Pengorganisasian Puskesmas -asi -asill
dari dari
peke pekerj rjaa aan n
peng pengor orga gani nisa sasi sian an
ting tingka katt
Pusk Puskes esma mass
adal adalah ah
terbentuknya suatu wadah yang pada dasarnya merupakan perpaduan antara kegiatan puskesmas tersebut. /adah /adah yang terbentuk ini dikenal sebagai organisasi puskesmas. Sesuai hasil penelitian di salah satu Pukesmas bahwa pengorganisasian Puskesmas ini telah memenuhi syarat untuk membentuk pengorganisasian puskesmas dimana 2
seluruh kegiatan Puskesmas telah dirin+i dan ada penanggung jawabnya. $an telah memenuhi unsur unsur pokok pengorganisasian puskeskmas yang terdiri dari kegiatan puskesmas, tenaga pelaksanaan puskesmas dan pembagian tugas untuk seluruh pegawai dan staf telah di bagi sesuai dengan pendidikan masingmasing pegawai dan seluruh tugas yang diberikan dipertanggung jawabkan kepada kepala puskesmas. Struktur Organisasi Puskesmas
Struktur organisasi diperlukan guna menjamin manajemen yang efektif. Struktur organisasi dipengaruhi oleh faktor desain pekerjaan dan desain organisasi seperti perbedaan indi0idu, kompetensi tugas, teknologi, strategi, dan karakteristik pemimpin. &dapun faktorfaktor yang menentukan peran+angan struktur organisasi Puskesmas adalah :
1.
Strategi untuk men+apai tujuan Puskesmas. Strategi akan menjelaskan bagaimana aliran wewenang dan saluran komunikasi dapat disusun diantara pimpinan dengan pegawai Puskesmas.
!.
kuran organisasi Puskesmas. *esarnya organisasi Puskesmas se+ara keseluruhan maupun unitunit kerja fungsional akan mempengaruhi struktur organisasi Puskesmas.
#.
ingkat penggunaan teknologi, yaitu tingkat rutinitas penggunaan teknologi oleh Puskesmas untuk memberikan jasa layanan kesehatan Puskesmas. Pada layanan kesehatan dengan menggunakan teknologi tinggi akan memerlukan tingkat standarisasi dan spesialisasi yang lebih tinggi dibanding dengan pelayanan kesehatan dasar.
%.
ingkat ketidakpastian lingkungan organisasi Puskesmas.
'.
Preferensi(kesukaan yang menguntungkan pribadi dari indi0idu atau kelompok yang memegang kekuasaan dan kontrol dalam organisasi Puskesmas.
2.
Pegawai dan stakeholder dalam organisasi Puskesmas. Kemampuan dan +ara berfikir para pegawai dan stakeholderPuskesmas serta kebutuhan mereka untuk bekerjasama harus diperhatikan dalam meran+ang struktur organisasi Puskesmas.
3
Kebutuhan pegawai dan stakeholder Puskesmas dalam pembuatan keputusan akan mempengaruhi saluran komunikasi, wewenang dan hubungan diantara unit unit kerja fungsional
Tugas Struktur Organisasi Puskesmas :
1. Kepala Puskesmas. *ertugas memimpin, mengawasi dan mengkoordinasikan kegiatan puskesmas yang dapat dilakukan dalam jabatan stru+tural, dan jabatan fungsional. !. Kepala urusan tata usaha. *ertugas dibidang kepegawaian, keuangan perlengkapan dan surat menyurat serta pen+atatan dan pelaporan. #. nit 3. *ertugas melaksanakan kegiatan kesejahteraan ibu dan anak, keluarga beren+ana dan perbaikan gi4i. %. nit 33. elaksanakan kegiatan pen+egahan dan pemberantasan penyakit menular khususnya imunisasi, kesehatan lingkungan dan laboratorium sederhana. '. nit 333. elaksanakan kegiatan kesehatan gigi dan mulut, kesehatan tenaga kerja dan manula. 2. nit 35. elaksanakan kegiatan perawatan kesehatan masyarakat, kesehatan sekolah dan olahraga, kesehatan jiwa, kesehatan mata dan kesehatan khusus lainnya. 6. nit 5. elaksanakan kegiatan pembinaan dan pengembangan upaya masyarakat dan penyuluhan kesehatan masyarakat, kesehatan remaja dan dana sehat. 7. nit 53. elaksanakan kegiatan pengobatan rawat jalan dan rawat inap 8. nit 533. elaksanakan kegiatan kefarmasian.
4
9aringan pelayanan, meliputi : 1 Puskesmas pembantu &dalah unit pelayanan kesehatan yang sederhana dan bersifat menunjang dan membantu melaksanakan kegiatan puskesmas yang ruang lingkupnya lebih ke+il. Pustu se+ara umum melaksanakan pelayanan di bawah puskesmas induk dengan wilayah kerja antara !# desa. Sasaran pelayanan kesehatan sekitar !' jiwa (untuk luar jawa, dan 1. jiwa (untuk p.jawa dan bali.
! Puskesmas keliling &dalah salah satu kegiatan puskesmas dalam memberikan pelayanan kesehatan di wilayah kerjanya dengan memberikan pelayanan di daerah terpen+il. Kegiatan pusling, yaitu : ; elakukan penyelidikan kejadian luar biasa (K<* ; Sebagai alat transportasi penderita untuk rujukan. ; elakukan penyuluhan kesehatan menggunakan audio 0isual.
# *idan di $esa"komunitas. &dalah salah satu kegiatan pelayanan kesehatan maupun penyuluhan di desa"kelurahan oleh tenaga *idan
yang ditunjuk oleh Puskesmas
3nduk.
% Posyandu erupakan kegiatan keterpaduan antara Puskesmas dan masyarakat di tingkat desa yang diwujudkan dalam bentuk Pos Pelayanan erpadu. Semula Posyandu adalah pusat kegiatan masyarakat dimana masyarakat dapat sekaligus memperoleh pelayanan K* dan kesehatan. $alam pengembangannya Posyandu dapat dibina menjadi forum komunikasi dan pelayanan di masyarakat, antara sektor yang memadukan kegiatan pembangunan sektoralnya
dengan kegiatan
masyarakat, untuk
meningkatkan kemampuan
masyarakat dalam meme+ahkan masalah melalui alih teknologi. Satu Posyandu
5
sebaiknya melayani sekitar 1 balita (1! kepala keluarga, atau sesuai dengan kemampuan petugas dan keadaan setempat. ujuan Posyandu : •
emper+epat penurunan angka kematian bayi, balita dan angka kelahiran.
•
emper+epat penerimaan Norma Keluarga Ke+il *ahagia dan Sejahtera (NKK*S.
•
eningkatkan kemampuan masyarakat untuk kegiatan kesehatan dan kegiatankegiatan lain yang menunjang sesuai dengan kebutuhan.
Sasaran Posyandu : •
3bu hamil berisiko tinggi
•
3bu menyusui
•
*ayi
•
*alita
•
Pasangan sia Subur (PS
Pelaksanaan Posyandu Posyandu diren+anakan dan dikembangkan oleh kader kesehatan desa bersama Kepala $esa dan
Posyandu dapat melayani semua anggota masyarakat, terutamai3bu hamil, ibu menyusui, bayi dan balita serta Pasangan sia Subur (PS.Posyandu sebaiknya berada pada tempat yang mudah didatangi masyarakat dan ditentukan oleh masyarakat sendiri. $engan demikian kegiatan Posyandu dilaksanakan di pos pelayanan yang telah ada, rumah penduduk, balai desa, tempat pertemuan >">/ atau di tempat khusus yang dibangun masyarakat
6
PERENCANAAN PELAYANAN DI PUSKESMAS
en+ana sulan Kegiatan yang meliputi sulan Kegiatan /ajib dan sulan Kegiatan Pengembangan. Penyusunan >en+ana sulan Kegiatan Puskesmas harus memperhatikan berbagai kebijakan yang berlaku baik se+ara global, nasional maupun daerah sesuai dengan hasil kajian data dan informasi yang tersedia di Puskesmas. Puskesmas perlu mempertimbangkkan
masukan
dari
masyarakat
melalui
Konsil
Kesehatan
Ke+amatan" *adan Penyantun Puskesmas. >en+ana sulan Kegiatan harus dilengkapi pula dengan usulan pembiayaan untuk kebutuhan rutin, sarana, prasarana dan operasional Puskesmas. >K yang disusun merupakan >K tahun mendatang (-?1. Penyusunan >K tersebut disusun pada bulan 9anuari tahun berjalan (- berdasarkan hasil kajian pen+apaian kegiatan tahun sebelumnya (-1, dan diharapkan proses penyusunan >K telah selesai dilaksanakan di Puskesmas pada akhir bulan 9anuari tahun berjalan (-. >en+ana sulan Kegiatan yang telah disusun dibahas di dinas kesehatan kabuptan"kota, diajukan ke Pemerintah $aerah Kabupaten"Kota melalui dinas kesehatan kabupaten"kota. kabupaten"kota, 7 Selanjutnya >K Puskesmas yang terangkum dalam usulan dinas kesehatan kabupaten"kota akan diajukan ke $P>$ untuk memperoleh persetujuan pembiayaan dan dukungan politis. Setelah mendapat persetujuan dari $P>$, selanjutnya diserahkan ke Puskesmas melalui dinas kesehatan kabupaten"kota. *erdasarkan alokasi biaya yang telah disetujui tersebut, Puskesmas menyusun >en+ana Pelaksanaan Kegiatan. Sumber pembiayaan Puskesmas selain dari anggaran $aerah ($& adalah dari Pusat dan pinjaman"bantuan luar negeri yang dialokasikan melalui dinas kesehatan kabupaten"kota.
>PK
mempertimbangkan
disusun
masukan
dengan dari
melakukan
masyarakat.
penyesuaian
Penyesuaian
ini
dan
tetap
dilakukan,
olehkarena >PK yang disusun adalah persetujuan atas >K tahun yang lalu (-1,
7
alokasi yang diterima tidak selalu sesuai dengan yang diusulkan, adanya perubahan sasaran kegiatan, tambahan anggaran (selain $& dan lainlainnya. Penyusunan >PK dilaksanakan pada bulan 9anuari tahun berjalan, dalam forum
Penyusunan Peren+anaan ingkat Puskesmas dilakukan melalui % (empat tahap sebagai berikut : &. &-&P P)>S3&P&N ahap ini mempersiapkan staf Puskesmas yang terlibat dalam proses penyusunan Peren+anaan ingkat Puskesmas agar memperoleh kesamaan pandangan dan pengetahuan untuk melaksanakan tahaptahap peren+anaan. ahap ini dilakukan dengan +ara : 1. Kepala Puskesmas membentuk im Penyusun Peren+anaan ingkat Puskesmas yang anggotanya terdiri dari staf Puskesmas. !. Kepala Puskesmas menjelaskan tentang pedoman Peren+anaan ingkat Puskesmas kepada tim agar dapat memahami pedoman tersebut demi keberhasilan penyusunan Peren+anaaan ingkat Puskesmas.
8
#. Puskesmas mempelajari kebijakan dan pengarahan yang telah ditetapkan oleh $inas Kesehatan Kabupaten" Kota, $inas Kesehatan Propinsi dan $epartemen Kesehatan. *. &-&P &N&<3S3S S3&S3 ahap ini dimaksudkan untuk memperoleh informasi mengenai keadaan dan permasalahan yang dihadapi Puskesmas melalui proses analisis terhadap data yang dikumpulkan. im yang telah disusun oleh Kepala Puskesmas melakukan pengumpulan data. &da ! (dua kelompok data yang perlu dikumpulkan yaitu data umum dan data khusus. 1. $ata mum : a Peta /ilayah Kerja serta @asilitas Pelayanan $ata wilayah men+akup luas wilayah, jumlah desa" dusun" >" >/, jarak desa dengan Puskesmas, waktu tempuh ke Puskesmas. $ata ini dapat diperoleh di kantor Kelurahan" $esa atau Kantor Ke+amatan. b $ata Sumber $aya $ata sumber daya Puskesmas (termasuk Puskesmas Pembantu dan *idan di $esa, men+akup : 1 Ketenagaan ! Abat dan bahan habis pakai # Peralatan % Sumber pembiayaan yang berasal dari pemerintah (Pusat dan $aerah, masyarakat, dan sumber lainnya ' Sarana dan prasarana, antara lain gedung, rumah dinas, komputer, mesin tik, meubelair, kendaraan
9
+ $ata Peran Serta asyarakat $ata ini men+akup jumlah Posyandu, kader, dukun bayi dan tokoh masyarakat. d $ata Penduduk dan Sasaran Program ( @ormat % $ata penduduk dan sasaran program men+akup : jumlah penduduk seluruhnya berdasarkan jenis kelamin, kelompok umur (sesuai sasaran program, sosio ekonomi pekerjaan, pendidikan, keluarga miskin (persentase
di tiap desa"
kelurahan. $ata ini dapat diperoleh di kantor Kelurahan" $esa, Kantor Ke+amatan, dan data estimasi sasaran di $inas Kesehatan Kabupaten" Kota. e $ata sekolah $ata sekolah dapat diperoleh dari dinas pendidikan setempat, men+akup jenis sekolah yang ada, jumlah siswa, klasifikasi sekolah KS, jumlah dokter ke+il, jumlah guru KS , dll. f $ata Kesehatan
$ata kematian Kunjungan Kesakitan Pola Penyakit yaitu 1 penyakit terbesar yang ditemukan
b Kejadian
10
d -asil sur0ey (bila ada, dapat dilakukan sendiri oleh Puskesmas atau pihak lain
B. &-&P P)NCSN&N >)NB&N& S<&N K)D3&&N (>K Penyusunan >en+ana sulan
Kegiatan (>K, dilaksanakan dengan
memperhatikan halhal sebagai berikut : a. enyusun >en+ana sulan Kegiatan bertujuan untuk mempertahankan kegiatan yang sudah di+apai pada periode sebelumnya dan memperbaiki program yang masih bermasalah. b. enyusun ren+ana kegiatan baru yang disesuaikan dengan kondisi kesehatan di wilayah tersebut dan kemampuan Puskesmas. Penyusunan >en+ana sulan Kegiatan ini terdiri dari ! (dua langkah, yaitu &nalisa asalah dan penyusunan >en+ana sulan Kegiatan. 1. &nalisa asalah &nalisa masalah dapat dilakukan melalui kesepakatan kelompok im Penyusun Peren+anaan ingkat Puskesmas
dan Konsil Kesehatan Ke+amatan" *adan
Penyantun Puskesmas melalui tahapan : a 3dentifikasi masalah, asalah adalah kesenjangan antara harapan dan kenyataan. 3dentifikasi masalah dilaksanakan dengan membuat daftar masalah yang dikelompokkan menurut jenis program, +akupan, mutu, ketersediaan sumber daya.
11
b enetapkan urutan prioritas masalah engingat adanya keterbatasan kemampuan mengatasi masalah se+ara sekaligus, ketidak tersediaan teknologi atau adanya keterkaitan satu masalah dengan masalah lainnya, maka perlu dipilih masalah prioritas dengan jalan kesepakatan tim. *ila tidak di+apai kesepakatan dapat ditempuh dengan menggunakan kriteria lain. $alam penetapan urutan prioritas masalah dapat memergunakan berbagai ma+am metode seperti kriteria matriks, B&, -anlon, B&>< dsb. Penetapan penggunaan metode tersebut diserahkan kepada masingmasing Puskesmas + erumuskan masalah -al ini men+akup apa masalahnya, siapa yang terkena masalahnya, berapa besar masalahnya, dimana masalah itu terjadi dan bila mana masalah itu terjadi. d en+ari akar penyebab masalah en+ari akar masalah dapat dilakukan antara lain dengan menggunakan metode: 1 diagram sebab akibat dari 3shikawa (disebut juga diagram tulang ikan karena digambarkan membentuk tulang ikan, ! pohon masalah (problem trees
12
e) Menetapkan cara-cara pemecahan masalah Untuk menetapkan cara pemecahan masalah dapat dilakukan dengan kesepakatan di antara anggta tim! "ila tidak ter#adi kesepakatan dapat digunakan kriteria matriks! Untuk itu harus dicari alternati$ pemecahan masalahn%a!
&! '((* *+,U.U,(, /+,(,( *+(.(,((, +('(, /*) 'ahap pen%usunan /encana *elaksanaan egiatan aik untuk upa%a kesehatan a#i upa%a kesehatan pengemangan upa%a kesehatan penun#ang maupun upa%a inasi dilaksanakan secara ersama terpadu dan terintegrasi! al ini sesuai dengan a:as pen%elenggaraan *uskesmas %aitu keterpaduan! angkah-langkah pen%usunan /* adalah ; a! Mempela#ari alkasi kegiatan dan ia%a %ang sudah disetu#ui! ! Memandingkan alkasi kegiatan %ang disetu#ui dengan /encana Usulan egiatan
/U)
%ang diusulkan
dan
situasi
pada saat
pen%usunan /*! c! Men%usun rancangan aal rincian dan lume kegiatan %ang akan dilaksanakan serta sumer da%a pendukung menurut ulan dan lkasi pelaksanaan! d!
Mengadakan
kakar%a
Mini
'ahunan
untuk
memahas
kesepakatan /*
13
e! Memuat /* %ang telah disusun dalam entuk matriks!
14
15
P)<&C&N&N K)S)-&&N $3 PSK)S&S &.paya kesehatan wajib puskesmas a b + d e f
paya kesehatan ibu, anak E kb paya promosi kesehatan paya kesehatanl ingkungan paya perbaikan gi4i paya pen+egahan E pemberantasan penyakit menular paya pengobatan dasar
*.paya kesehatan pengembangan puskesmas $ilaksanakan sesuai dengan masalah kesehatan masyarakat yang ada dan kemampuan Puskesmas. $alam keadaan tertentu ditetapkan sebagai penugasan dari $inasn kesehatan kabupaten"kota. $ilaksanakan bila upaya kesehatan wajib telah terlaksana se+ara optimal paya Kesehatan Pengembangan, antara lain : • • • • • • • • •
paya Kesehatan Sekolah paya Kesehatan Alah >aga paya Kesehatan Kerja paya Kesehatan Digi dan ulut paya Kesehatan 9iwa paya Kesehatan ata Kesehatan sia
16
MANAJEMEN P1 P! P" PUSKESMAS
1# PERENCANAAN : P1
F Ren$ana Usu%an Kegiatan &R#U#K' : F >K sama dengan plan of action (POA) atau rencana kerja yang biasanya disusun menjelang pergantian tahun anggaran kegiatan baru F Ren$ana Ker(a )an Anggaran &RKA': F >K&, merupakann pengembangan dari >K setelah ada perbaikan tata +ara pembuatan anggaran kegiatan dalam setiap unit Satuan Kerja Perangkat $aerah (SKP$. F Ren$ana Pe%aksanaan Kegiatan &RPK' : F Setelah disusun ren+ana kegiatan itu kemudian dibuatkan strategi pelaksanaan se+ara terpadu F D*kumen Pe%aksanaan Anggaran &DPA' : F $P& merupakan kelanjutan dari >K& yang telah disetujui sebagai pedoman pelaksanaan penggunaan anggaran kegiatan.
!# PEN+ATURAN : P!
F Penggerakan : Mini L*kakar,a Lintas Pr*gram F ini
17
PENILAIAN : P"
F Penga-asan : Monitoring F Kegiatan pelayanan harus terus diawasi pelaksanaannya agar men+apai target yang telah ditetapkan F Pengen)a%ian : Controlling F Pelayanan yang sudah optimal tetap perlu dikendalikan arahnya agar tidak menyimpang dari tujuan kegitan F Peni%aian : Evaluation F Setiap hasil kegiatan harus die0aluasi sebagai bentuk pertanggungjawaban institusi terhadap publik dan pemerintah daerah .
18
DA.TAR PUSTAKA 1. Peraturan enteri Kesehatan >epublik 3ndonesia Nomor 6' ahun !1% entang Pusat Kesehatan asyarakat !. $epartemen Kesehatan >3, !%, Keputusan enteri Kesehatan >3 Nomor : 1!7"enkes"SK"33"!%. #. $epartemen Kesehatan >3, !2, Pedoman Peren+anaan ingkat Puskesmas %. Program Strengthening
19
Struktur Organaisasi Puskesmas Peren$anaan Pe%a,anan )i Puskesmas Pe%a,anan Kese/atan Di Puskesmas Mana(emen P1 P! P" 0uskesmas
OLE:
&sep Suryatna S.Ked PEM2IM2IN+:
dr. arisa &nggraini,Pd.Ked,.Kes
UNI3ERSITAS MALAAYATI .AKULTAS KEDOKTERAN SM. ILMU KESEATAN MASYARAKAT TAUN !415
20
