PEMERINTAH KOTA BANDA ACEH DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN
SD NEGERI 45 JALAN. MUJAHIDIN I NO. 05 GAMPONG LAMBARO SKEP KEC. KUTA ALAM KOTA BANDA ACEH
e-mail :
[email protected] website : www.dikbud.bandaacehkota.go.id
Kode Pos : 23132
SURAT PERJANJIAN KERJA TENAGA NON PEGAWAI NEGERI SIPIL ANTARA KEPALA SD NEGERI 45 KOTA BANDA ACEH DENGAN DEDY IRWANSYAH,S.Pd NOMOR: 421/ SK /SDN-45/
/2017
Pada hari ini Selasa tanggal tiga bulan januari tahun dua ribu tujuh belas, kami yang bertanda tangan di bawah ini : 1. 2. 3. 4. 5.
Nama NIP Pangkat/ Gol.ruang Jabatan Unit Kerja
: : : : :
Nurdin, S.Pd 19591231 198206 1 031 Pembina, IV/a Kepala SD Negeri 45 Kota Banda Aceh SD Negeri 45 Banda Aceh
Dalam hal ini bertindak untuk dan atas nama SD Negeri 45 Kota Banda Aceh, yang selanjutnya disebut PIHAK PERTAMA. 1. 2. 3. 4. 5.
Nama Tempat/Tgl lahir Pendidikan Agama Alamat
: : : : :
Dedy Irwansyah,S.Pd Matang Sagoe, 07 November 1985 S-I Penjaskes Islam Jln Peurada Utama Lr. Duria Barat Gang Buntu N0.27 Peurada Kec.Syiah Kuala Banda Aceh
Selaku pihak yang menerima pekerjaan yang dalam hal ini bertindak untuk dan atas nama dirinya sendiri yang selanjutnya disebut PIHAK KEDUA. PIHAK PERTAMA dan PIHAK KEDUA yang selanjutnya disebut para pihak dalam kedudukannya masing-masing sebagai mana tersebut di atas, sepakat untuk mengadakan perjanjian kerja sebagai Tenaga Kerja Non PNS Bidang Operator Pendataan Pendidikan SD Negeri 45 Kota Banda Aceh, dengan ketentuan dan syarat-syarat sebagaimana tersebut dalam pasal-pasal berikut ini :
Pasal 1 MAKSUD DAN TUJUAN Maksud dan tujuan perjanjian ini adalah sebagai dasar penetapan PIHAK KEDUA yang bersifat mengikat untuk melaksanakan pekerjaan sebagai Tenaga Kerja Non PNS Bidang Operator Pendataan Pendidikan SD Negeri 45 Kota Banda Aceh yang wajib dilaksanakan oleh PIHAK KEDUA Pasal 2 STATUS KERJA DAN MASA PERJANJIAN KERJA PIHAK PERTAMA selaku pemberi Kerja dan PIHAK KEDUA selaku penerima kerja dengan status sebagai Tenaga Kerja Non PNS Bidang Operator Pendataan Pendidikan SD Negeri 45 Kota Banda Aceh, terhitung mulai tanggal 01 Januari 2017 sampai dengan tanggal 31 Desember 2017. Keputusan ini mulai berlaku surut pada tanggal 01 Januari 2017 dengan ketentuan bahwa apabila di kemudian hari terdapat kekeliruan dalam penetapan ini akan diperbaiki kembali sebagai mana mestinya. Pasal 3 Dengan berakhirnya jangka waktu perjanjian PIHAK KEDUA tidak dapat: a. Menuntut untuk diangkat menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Kepada Pemerintah Kota Banda Aceh. b. Menuntut Pesangon atau kompensasi dalam bentuk apapun kepada PIHAK PERTAMA. Pasal 4 TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB PARA PIHAK 1. PIHAK PERTAMA mempunyai hak : a. Memberi tugas atau pekerjaan kepada PIHAK KEDUA; b. Menetapkan jam kerja melaksanakan tugas untuk dipatuhi oleh PIHAK KEDUA sebagaimana yang telah di sepakati antara Kepala Sekolah tempat bertugas dengan PIHAK KEDUA; c. Menilai hasil pekerjaan yang dilaksanakan oleh PIHAK KEDUA; d. Meminta laporan hasil pekerjaan yang telah dilaksanakan oleh PIHAK KEDUA; e. dapat pemutusan hubungan kerja secara sepihak, apabila PIHAK KEDUA; tidak menunjukan disiplin dan kinerja yang baik berdasarkan penilaian yang dilakukan oleh PIHAK PERTAMA; 2. PIHAK PERTAMA mempunyai kewajiban membayar gaji pada setiap akhir bulan atau pada awal bulan berdasarkan prestasi pekerjaan yang di laksanakan oleh PIHAK KEDUA; 3. PIHAK KEDUA mempunyai kewajiban : a. Melaksanakan seluruh pekerjaan yang diberikan oleh PIHAK PERTAMA atau pejabat yang di tunjuk oleh PIHAK PERTAMA; b. Mengikuti peraturan disiplin kerja yang diterapkan bagi pegawai baik PNS, dan Non PNS
c. Menyampaikan laporan hasil pekerjaan apabila diminta/dibutuhkan oleh PIHAK PERTAMA; d. Mematuhi jam kerja sebagaimana diatur oleh PIHAK PERTAMA atau pejabat lain yang ditunjuk oleh PIHAK PERTAMA; e. Menyampaikan permohonan izin pada PIHAK PERTAMA bila tidak melaksanakan tugas; 4. PIHAK KEDUA mempunyai hak : a. Menerima gaji bulanan dari PIHAK PERTAMA; b. Mengajukan permohonan perpanjangan kerja kepada PIHAK PERTAMA, permohonan perpanjangan Masa Kerja diajukan 2 (dua) bulan sebelum berakhirnya masa perjanjian kerja. Pasal 5 GAJI 1. Besaran gaji yang dibayarkan oleh PIHAK PERTAMA kepada PIHAK KEDUA bersumber dari Dana BOS APBN, yang tertuang pada Rencana Kerja Anggaran Sekolah (RKAS) SD Negeri 45 Kota Banda Aceh Tahun 2017, dengan Penggajian Perbulan Rp. 1.200.000,- (Satu juta dua ratus ribu rupiah) sesuai dengan Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia No. 161 Tahun 2014 (Petunjuk Teknis BOS Tahun anggaran 2017). 2. Pembayaran gaji dibayarkan pada setiap awal bulan berikutnya selama berlakunya masa Perjanjian Kerja dan menjadi tanggung jawab sekolah tempat PIHAK KEDUA bertugas; Pasal 6 PEMUTUSAN HUBUNGAN KERJA 1. PIHAK PERTAMA dapat melakukan pemutusan hubungan kerja sebagai di maksud pada pasal 4 ayat (1) huruf e apabila berdasarkan hasil evaluasi, bahwa PIHAK KEDUA tidak menunjukan kinerja yang baik seperti : a. Tidak mematuhi jam kerja; b. Tidak melaksanakan tugas sebagai mana mestinya tanpa izin PIHAK PERTAMA; c. PIHAK KEDUA mengundurkan diri secara sepihak; d. PIHAK KEDUA melakukan pelanggaran disiplin; 2. Pelanggaran disiplin sebagaimana dimaksud pada ayat (1) huruf d antara lain: a. Melakukan tindakan-tindakan di luar ketentuan atau prosedur yang diatur oleh peraturan atau Undang-Undang yang berlaku; b. Menganiaya/menghina atau mengancam atasan atau teman sekerja baik secara langsung atau tidak langsung dan membujuk orang lain untuk melakukan penganiayaan tersebut; c. Membujuk atasan atau teman sekerja untuk melakukan tindakan yang bertentangan dengan Undang-Undang, kesopanan dan ketertiban umum; d. Melakukan kelalaian walaupun sudah mendapat peringatan terakhir dan melakukan pekerjaan secara serampangan yang mengakibatkan kerugian bagi instansi;
e. Mabuk, minum minuman keras, penyalahgunaan obat-obat terlarang ditempat kerja atau dalam lingkungan kerja; f. Dijatuhi hukuman/menjalani hukuman atas keputusan pengadilan; g. Mencemarkan nama baik instansi, pimpinan instansi dan keluarganya; h. Melakukan/mencoba penyuapan atau menerima suap dalam bentuk apapun dan dari siapapun terhadap atau dari seseorang/beberapa orang dan atau pegawai instansi, pejabat/pimpinan instansi dan atau keluarganya; i. Main judi, melakukan pekerjaan sebagai rentenir baik diwaktu jam kerja maupun diluar ketentuan jam kerja didalam maupun diluar instansi; j. Melakukan tindakan asusila di tempat kerja atau di lingkungan instansi; k. Dengan sengaja atau ceroboh merusak, merugikan atau membiarkan dalam keadaan bahaya milik instansi; l. Melakukan tindakan kejahatan misalnya mencuri, menggelapkan, menipu, memperdagangkan/membawa barang terlarang baik di dalam maupun di luar lingkungan instansi; m. Berkelahi/pukul memukul secara fisik di lingkungan instansi; n. Melakukan perbuatan-perbuatan/tindakan-tindakan yang dapat menimbulkan kerugian terhadap instansi maupun sesama teman sekerja baik sengaja maupun disebabkan kecerobohannya yang dilakukan di dalam lingkungan instansi; o. Menempel, menyebarluaskan pamplet-pamplet, pengumuman-pengumuman, isu-isu dan lain sebagainya di dalam lingkungan perusahaan yang dapat menimbulkan keresahan, kerawanan dan ganguan keamanan lainnya bagi instansi/pegawai; p. Dengan sengaja atau ceroboh merusak atau membiarkan diri atau teman sekerjanya dalam keadaan bahaya di lingkungan tempat kerja; q. Melakukan perbuatan-perbuatan/tindakan-tindakan yang dapat mengganggu ketenangan, ketertiban dan keamanan kerja di antara sesama rekan kerja di lingkungan instansi; Pasal 7 PENGUNDURAN DIRI 1. PIHAK KEDUA dapat mengundurkan diri sebagaimana dimaksud dalam pasal 6 ayat (1) huruf c dari pekerjaan Tenaga Kerja Non PNS Bidang Operator Pendataan Pendidikan SD Negeri 45 Kota Banda Aceh dengan menyampaikan permohonan berhenti bekerja kepada PIHAK PERTAMA sekurang-kurangnya1 (satu) bulan di muka; 2. PIHAK PERTAMA dapat mengabulkan permohonan pengunduran diri dari PIHAK KEDUA; 3. Akibat pengunduran diri, PIHAK KEDUA tidak berhak menuntut kompensasi dalam bentuk apapun pada PIHAK PERTAMA;
Pasal 8 LAIN-LAIN 1. Apabila ada ketentuan dalam perjanjian kerja ini yang dilarang, cacat dan dapat dimintakan pembatalannya atau bertentangan dengan hukum atau peraturan yang berlaku atau dilarang atau dibatalkan oleh pejabat berwenang, maka hanya ketentuan itu saja yang tidak berlaku, sedangkan ketentuan-ketentuan lainnya tetap berlaku dan kedua belah pihak dengan itikad baik akan mencari ketentuan penggantinya; 2. Hal-hal yang belum diatur dalam perjanjian kerja ini, akan diatur lebih lanjut oleh PIHAK PERTAMA dan PIHAK KEDUA wajib mengikuti semua ketentuan dan peraturan yang berlaku; Pasal 9 Perjanjian kerja ini dibuat dalam rangkap 2 (dua) dibubuhi materai yang cukup dan ditandatangani oleh para pihak dalam keadaan sadar dan tanpa paksaan dari siapapun dan berlaku sejak tanggal mulai ditanda tanganinya perjanjian kerja ini.
DITETAPKAN DI PADA TANGGAL
: BANDA ACEH : 03 JANUARI 2017
PIHAK KEDUA
PIHAK PERTAMA
DEDY IRWANSYAH,S.Pd
NURDIN, S.Pd NIP. 19591231 198206 1 031S
MENGETAHUI, KEPALA DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KOTA BANDA ACEH
SYARIDIN, S. Pd, M. Pd PEMBINA TK. I NIP.19701231 199512 1 033
