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Nulidad por vicio de
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HERRERA ORTIZ, SERGI CARNÉ
SEÑOR JUEZ DE PRIMERA INSTANCIA DE TRABAJO, PREVISIÓN SOCIAL Y DE FAMI DEPARTAMENTO DE JALAPA
HUGO HÉCTOR NAVARRO ARANGO, de treinta años de edad, casado, perito co
guatemalteco, de este domicilio y vecino del municipio de Jalapa, depar
de Jalapa, actúo bajo la dirección y procuración del profesional del de abogado LUIS ARMANDO GARCIA AGUIRRE, quien intervendrá dentro de este
forma individual e indistinto y señalo lugar para recibir notificacion citaciones su bufete profesional ubicado en Calle El Periférico ocho
sesenta de la zona uno de la Ciudad de Jalapa, municipio de Jalapa, dep de Jalapa, en forma atenta ante usted comparezco y: E X P O N G O:
a) De la institución objeto de requerimiento: La entidad requerida
Municipalidad de la Ciudad de Jalapa, ubicada en sexta avenida c noventa y uno de la zona uno del Barrio La Democracia, Edificio Municipal. b) Como lo acredito con la copia del acta número veinticinco guión
tres, guión cero cinco, guión dos mil diez, de fecha veinticuatr
de mayo del año dos mil catorce; expedida por la Secretaría Muni
la Municipalidad de Jalapa, fui destituido como Director de Serv
Públicos, por lo que acudo ante esta judicatura a denunciar el d
que fui objeto sin cumplirse con los presupuestos que manda el p Sign up to vote on this title
colectivo de condiciones de trabajo vigente y que obliga a mi
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HERRERA ORTIZ, SERGIO ROMEO CARNÉ 11-108-038
propio Código de Trabajo que constituyen mi fuero de protección no puedo, ni debo renunciar a mis derechos como trabajador; así que de conformidad con lo que dispone el artículo 42 del Pacto Colectivo de Condiciones de Trabajo debo ser reinstalado en mis labores dentro de las veinticuatro horas siguientes de presentado este requerimiento. HECHOS:
d) Inicie mi relación laboral con la Municipalidad de Jalapa, con fecha dieciséis de marzo de mil novecientos noventa y cinco. e) Fui contratado por la Municipalidad de Jalapa para laborar como Director de Servicios Públicos. f) Laboraba en la Municipalidad de Jalapa en la Dirección de Servicios You're Reading a Preview Públicos.
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g) Laboré para la entidad demandada en jornada laboral diurna ordinaria con Download With Free Trial horario de las ocho a las dieciséis horas de lunes a viernes. h) Devengaba un salario promedio mensual de cinco mil treinta y dos quetzales exactos. i) El despido fue injusto e ilegal, la entidad demandada en ningún momento agotó los procedimientos legales, para dar por terminada la relación laboral, y es una violación al Pacto Colectivo de Condiciones de Trabajo de la Municipalidad de Jalapa, debido a qué sólo indica la entidad demandada que el despido se debió a una supresión de plazas por falta de fondos.
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HERRERA ORTIZ, SERGI CARNÉ
Sindicato de Trabajadores de la Municipalidad de Jalapa y la Municipali
Jalapa, municipio de Jalapa, departamento de Jalapa, establece: “con el
propósito de profesionalizar la prestación de los servicios municipales
dar mejor atención a los vecinos se conviene en construir la estabilida (las) empleados (as) municipales, en base a capacidad, honestidad y
de labores, de ninguna manera por su afiliación política, práctica reli sexo, etnia y situación económica; en consecuencia la Municipalidad se
mantener la estabilidad laboral de los (las) trabajadores (ras) incluye (las) que prestan sus servicios generales municipales, de tal manera
(a) trabajadores (ras) será despedido (a) de sus labores, salvo que com
alguna falta de trabajo que constituya causal justificada de despido, d You're Reading a Preview
establece el artículo setenta y siete del Código de Trabajo, en este ca Unlock full access with a free trial. deberá probar previamente en Juicio Ordinario la falta cometida. Download With Free Trial Los (las) trabajadores (ras) que fueren despedidos (as) sin cumplir
procedimiento anterior, serán reinstalados (as) inmediatamente en veint
horas por el Juez o Inspector de Trabajo, que fuere requerido para el c
quien en este momento ordenará que le paguen al (la) trabajadores (a) l hubiere dejado de percibir”. Los (las) trabajadores (ras) que fueren
(as) sin cumplir con el procedimiento anterior, serán reinstalados (as)
inmediatamente en veinticuatro horas por el Juez o Inspector de Trabajo
fuere requerido para el caso quien en este momento ordenará que le pagu Sign up to vote on this title
(la) trabajadores (a) lo que hubiere dejado de percibir”.
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El Artículo 93 del Pacto Colectivo de Condiciones de Trabajo negociado
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HERRERA ORTIZ, SERGIO ROMEO CARNÉ 11-108-038
que las disposiciones contenidas en el presente pacto colectivo de condiciones de trabajo, es de aplicación para todos (as) los (las) trabajadores (as), sin embargo si hubiere una ley que tienda a mejorar prestaciones generales del presente cuerpo normativo, se harán efectivas de conformidad con la ley”. El
Artículo 101 del Pacto Colectivo de Condiciones de Trabajo negociado por el Sindicato de Trabajadores de la Municipalidad de Jalapa y la Municipalidad de Jalapa, municipio de Jalapa, departamento de Jalapa, establece: “la
Municipalidad y el Sindicato se comprometen a cumplir con lo acordado en los artículos del presente pacto, reconociendo que el mismo tiene carácter de la ley profesional y como tal debe ser cumplido; y si por razones inesperadas se incumpliera se acogerán a las sanciones que por ley correspondan”.
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PRUEBA: Unlock full access with a free trial.
Para demostrar lo aseverado ofrezco como pruebas lo siguiente: Download With Free Trial I. Fotocopia simple de la copia del acta número veinticinco guión cero tres, guión cero cinco, guión dos mil diez, de fecha veinticuatro de mayo del año dos mil catorce; expedida por la secretaría municipal de la municipalidad de Jalapa, Elsa Amparo Ruano López. II.
Fotocopia simple del Documento de Identificación Personal, con Código Único de Identificación del actor.
III.
Copia de la Certificación del Pacto Colectivo de Condiciones de Trabajo de la Municipalidad de Jalapa, suscrito entre el Sindicato de Sign up to vote on this title
Trabajadores y Empleados de la Municipalidad de Jalapa y la
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Municipalidad de Jalapa del departamento de Jalapa.
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b) Se tenga por interpuesta ante esa judicatura la denuncia especificad apartado expositivo.
c) Se notifique el requerimiento a la Municipalidad de la Ciudad de Jal
d) De seguido el procedimiento respectivo, se ordenen mi reinstalación
las veinticuatro horas subsiguientes y para el efecto se nombre al Ofic Ejecutor correspondiente. e) Se impongan las sanciones correspondientes
Se acompañan cinco copias del presente memorial y documentación adjunt Guatemala, veinte y nueve de febrero del año dos mil catorce.
F: ______________________ You're Reading a Preview Unlock full access with a free trial.
Download With Free Trial LUIS ARMANDO GARCIA AGUIRRE ABOGACIA Y NOTARIADO
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