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Mapa conceptual
La planificación estratégica aplicada a las Instituciones Instituciones Educativas.
Estudiante – Aprendiente Aprendiente Islena Perea Perea
Profesor consultor Diego Fernando Santisteban Rojas
Universidad de Santander Udes Campus virtual Facultad de Educación Maestría en Gestión de la Tecnología Educativa Fundamentos de Administración y Gestión Estratégica Medellín -2017
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Introducción.
Hoy en día vemos como grandes y mediana empresas deben estar a la vanguardia por el crecimiento del mercado, además deben aprender durante este mundo globalizado y de cambios constante como mantenerse en el medio y sobre todo, lo más importante convertirse en una compañía competente, por ello es sumamente importante que toda empresa defina un plan estratégico para brindarle a sus clientes un excelente producto en el caso de las instituciones educativas, se busca educación de calidad. La planeación estratégica, define por parte los responsables de una empresa, las estrategias y políticas de la organización para cumplir con los objetivos en un período determinado , que pueden ser planificadas planifica das a corto, mediano o largo plazo. El siguiente documento dará a conocer lo importante de una buena planeación y dentro de ella como el ser humano debe aprender a tomar decisiones sin afectar la empresa, sino que cada día sea llevada a la cúspide y que además esta florezca oportunamente y logre mantener el éxito. Para que todo lo anteriormente mencionado sea eficaz se abordaran temáticas como las teorías clásicas, pensamiento estratégico, toma de decisiones, herramientas fundamental es como la matriz DOFA y análisis organizacional que serán expuestas por medio de un esquema gráfico y que todo administrador debe conocer, comprender y manejar.
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Palabras claves
Administración Administración
Matriz DOFA
Administrador
Objetivos
Entorno externo
Organización
Entorno interno
Pensamiento estratégico
Empresa
Planeación
Eficacia
principios
Gerencia estratégica
Planeación Táctica
Jerarquía
Teoría clásica
Misión
valores
Metas
Visión
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Conclusiones.
La planeación estratégica es importante porque permite emprender cambios de manera organizada para
aprovecharse de ellos y optimizar los beneficios hacia la sociedad así como minimizar sus problemas, riesgos y amenazas.
Las decisiones estratégicas marcan la orientación a largo plazo de las organizaciones, por eso su efectividad se
debe tomar con la mayor precisión posible, porque es uno de los aspectos fundamentales en la estructura, una decisión mal tomada puede llevar llevar a fracaso a la empresa.
El crecimiento desaforado y desorganizado de las empresas en su manejo las condujo a la búsqueda de una
solución pronta y efectiva que redujera el empirismo de tal forma así se evitó la inestabilidad y la improvisación.
Me pareció de suma importancia los temas abordados porque desde las organizaciones, empresas e instituciones
educativas podemos aplicar los conocimientos para dar posible soluciones a las problemáticas que se presentan día a día en todos estos espacios, empleando la matriz DOFA como herramienta fundamental en todo este proceso administrativo. administr ativo.
Finalmente la planeación es necesaria en organizaciones, empresas e instituciones educativas siempre y cuando
su filosofía se cumpla eficazmente, esta permite que actúen de forma práctica siendo reconocida, competitiva competitiv a y sostenible sostenibl e en el mercado.
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Referencias.
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