FORMATO 7 - HOJA DE VIDA POR COMPETENCIAS
MARIA GABRIELA CAÑON PINILLA
Dirección: Calle 21 81B 30 Apto 604 Torre 10 Portal de Modelia 1. Ciudad: Bogotá País: Colombia Teléfono casa: 4042220, 4667661 Teléfono celular: 3164557577 Email:
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PERFIL: Experiencia en áreas administrativa, recursos humanos y financiera, con formación en Técnico Profesional en Administración de Empresas, y técnico en Recursos Humanos, competencias certificadas en preselección, selección, capacitación, evaluación de desempeño, bienestar, salud ocupacional, Calidad, servicio al cliente y finanzas, buena comunicadora, excelente relacionista, trabajo en equipo, entre otras capacidades. CAMPOS DE DESEMPEÑO:
Redactar, digitar y transcribir textos y documentos. Recibir, despachar, archivar documentos y proveer información según los requerimientos de la empresa. Ofrecer atención y servicio a los clientes personalmente y utilizando tecnologías con las que cuenta la organización. Compilar, tabular la información y emitir resultados utilizando las herramientas disponibles. Registrar operaciones y transacciones comerciales de la empresa. Apoyar en la coordinación de procesos administrativos, como presentación de presupuestos, administración de contratos y preparar programaciones de trabajo. Operar equipos de cómputo fijo y móvil.
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LOGROS: En las empresas donde he trabajado tuve la oportunidad de participar activamente con aportes en crear, gestionar diferentes departamentos. Cuando ingresé a Auto Stok , era una empresa pequeña de cuatro trabajadores y el taller con capacidad para cinco vehículos, sin documentar, sin sistematizar y sin normas. Al retirarme eran conmigo 250 trabajadores, 4 talleres de servicio, 4 almacenes de repuestos y 4 Concesionarios en Bogotá con proyección a ciudades como Cúcuta, Barranquilla. Comencé como Asistente administrativo y al ritmo que la empresa crecía mis compañeros y yo también escalábamos. EXPERIENCIA: Período: 22 de enero, 2009 – 31 de diciembre, 2014
Empresa: PR. SPECIAL CARS LTDA Cargo: Propietaria, Socia y Gerente General Logros: Gestación, crecimiento y desarrollo de la empresa. Funciones claves: Gerencia General y Gerencias Administrativa y Financiera. Como se estaba iniciando colaboraba en todas las funciones que corresponden como Asistente en estas áreas. Retiro: Venta de Sociedad.
Período: 19 Empresa: AUTO STOK S. A. Concesionario ”RENAULT” de Junio, Cargo: Gerente Administrativo y Financiero 1989 – 15 de Logros: Escalar desde Asistente Administrativo y financiero hasta mayo 2008 Gerente Administrativo y Financiero. Cumplimiento de proyectos.
Funciones claves: Organización, Dirección, Planeación y Control en áreas: Administración, RRHH y Financiera. Retiro: Involuntario por Discapacidad Visual (Pensionada por El I.S.S., con un porcentaje de 66,3%).
Período: 1 de Empresa: DISTRIBUCIONES LTDA “HACEB” abril, 1982 – Cargo: Asistente Administrativo y Financiero 15 abril, 1989
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Logros: Ascensos desde Cajera, elaboración de nómina, Asistente Financiero, Funciones claves: Manejo de caja mayor, elaboración de nómina, cartera, cobros, pagos, servicio al cliente. Retiro: Por liquidación de empresa.
EDUCACIÓN: Técnico en Recursos Humanos, SENA – UNAES Bogotá, Colombia. Fecha de inicio de Etapa Productiva: Septiembre del 2016 Programador Analista de Sistemas Instituto de Educación no formal “Compurión” Bogotá, Colombia. 1993 Técnico Profesional en Administración de Empresas Corporación Unificada Nacional de Educación Superior “CUN” Bogotá, Colombia. 1990 Secretariado Ejecutivo Academia Paciolo Bogotá, Colombia 1982 Bachiller Colegio Departamental Integrado de Fontibón Bogotá, Colombia 1980
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OTROS ESTUDIOS Actualización en Prevención de Accidentes y Primeros Auxilios Servicio Nacional de Aprendizaje SENA Bogotá, Colombia 2007 Seminarios: Módulo de SGC ISO 9000:2000 Parte 1, Requisitos ISO 9001:2000, Acciones Correctivas y Preventivas, Indicadores de Gestión, Formación de Auditores Internos de Calidad. CIMA, Consulting Group Ltda Bogotá, Colombia 2006 – 2007 Planeación Presupuestal Cámara de Comercio de Bogotá Bogotá, Colombia 2006 Creación de Empresas Fundación Corona Bogotá, Colombia 2004 Formación en el Mejoramiento Continúo en el Plan de Emergencias SURATEP Bogotá, Colombia 2004 Diplomado en: Gestión en Empresas Asociativas Escuela de Capacitación Empresarial e Informática Bogotá, Colombia 2003 Cursos de:
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Gerencia Estratégica
Dirección Estratégica de Recursos y Capital Humano
Optimización de los Recursos Financieros
Administración Comercial y Mercadeo
Logística de Producción y Control de Calidad
Fundación Social para el Desarrollo Regional “FUN-DAR” Bogotá, Colombia 2001
Bogotá, agosto 22, 2016
Firma MARIA GABRIELA CAÑON PINILLA C.C. 39.696.201 de Fontibón
