6.1.1.3-Sk Tentang Tata Nilai Dalam Pengelolaan Dan Pelaksanaan Kegiatan.

PEMERINTAH KABUPATEN LOMBOK TIMUR

D I N AS K E S E H ATAN PUSKESMAS LABUHAN LOMBOK Jln. Jurusan Lb. Lombok-Sambelia Desa Lb. Lombok Kec. Pringgabaya Telp. (0376) 23395. Kode Pos 83655

KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS LABUHAN LOMBOK Nomor : /SK/PKM.L/I/2017 TENTANG ATURAN, TATA NILAI, BUDAYA DALAM PELAKSANAAN UKM PUSKESMAS LABUHAN LOMBOK TAHUN 2017 KEPALA PUSKESMAS LABUHAN LOMBOK, Menimbang

Mengingat

: a. bahwa dalam rangka meningkatkan pencapaian sasaran dan tujuan secara optimal program UKM di wilayah kerja Puskesmas Labuhan Lombok di pandang perlu menetapkan Surat Keputusan tentang aturan, tata nilai, budaya dalam pelaksanaan UKM Puskesmas Labuhan Lombok Tahun; b. bahwa untuk maksud pada huruf a, maka pelaksanaan aturan, tata nilai, budaya dalam pelaksanaan UKM di Puskesmas Labuhan Lombok ditetapkan dengan Keputusan Kepala Puskesmas Labuhan Lombok; : 1. Undang – undang Nomor 36 Tahun 2009 tentang Kesehatan. 2. Undang-Undang RI Nomor 25 Tahun 2009 tentang Pelayanan Publik; 3. Undang–undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintah Daerah, sebagaimana diubah dengan Undang-undang Nomor 8 Tahun 2005; 4. Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 75 Tahun 2014 tentang Pusat Kesehatan Masyarakat 5. Keputusan Menteri Kesehatan Republik Indonesia Nomor 161/MENKES/PER/2010 tentang Registrasi Tenaga Kesehatan; 6. Perataturan Daerah Kabupaten Lombok Timur Nomor 16 tahun 2006 tentang Susunan Organisasi dan Tata kerja Unit Pelaksana Teknis Dinas Kabupaten Lombok Timur; 7. Peraturan Bupati Lombok Timur Nomor 112 tahun 2006 tentang Uraian Tugas Pokok dan Fungsi pada Pusat Kesehatan Masyarakat;

MEMUTUSKAN Menetapkan : KEPUTUSAN KEPALA PUSKESMAS LABUHAN LOMBOK TENTANG ATURAN, TATA NILAI, BUDAYA DALAM PELAKSANAAN UKM PUSKESMAS LABUHAN LOMBOK TAHUN 2017 Kesatu : Uraian secara rinci pelaksanaan aturan, tata nilai, budaya dalam pelaksanaan UKM di Puskesmas Labuhan Lombok sebagaimana dimaksud Kebijakan tersebut di atas : VISI Mewujudkan Masyarakat Labuhan Lombok yang sehat, Produktif dan berkwalitas.

Ada 4 (empat) kata kunci yang termuat dalam visi tersebut yaitu:



Kata “Mewujudkan” mempunyai makna

mencapai/meraih

tujuan yang diinginkan;



Kata “Masyarakat Labuhan Lombok” mempunyai makna Semua warga masyarakat Labuhan Lombok yang berada dan tinggal diwilayah kerja Puskesmas Labuhan Lombok;



Kata “Sehat” mempunyai makna

Keadaan sejahtera badan

dan jiwa untuk hidup secara produktif baik secara sosial maupun ekonomi;



Kata “Produktif” berarti, Masyarakat Labuhan Lombok yang mampu

secara

aktif

dan

mandiri

dalam

Pembangunan

dibidang kesehatan;



Kata “Berkwalitas” berarti, Masyarakat Labuhan Lombok yang memiliki kemampuan dan berdaya saing. Dalam rangka mewujudkan visi yang telah dirumuskan di atas, maka

disusunlah misi pembangunan kesehatan di Puskesmas Labuhan Lombok yaitu sebagai berikut:

1. Mendorong kemandirian masyarakat Labuhan Lombok untuk berperan aktif dalam bidang kesehatan. 2. Memberikan pelayanan kesehatan dasar bagi masyarakat Labuhan Lombok yang bermutu dan berkesinambungan. 3. Meningkatkan kemampuan dan kualitas sumber daya manusia kesehatan yang profesional. Untuk mendukung tercapainya visi misi tersebut maka disusunlah Moto Puskesmas Labuhan Lombok yaitu “ S I P ” yang mengandung maksud : 

S : Sinergi berarti “Bersinergi antar elemen yang ada untuk saling mendukung dan bekerja sama dalam mencapai tujuan“



I : Inovatif bararti “Berinovasi dalam melakukan perubahanperubahan yang lebih baik dalam

rangka meningkatkan

kenerja yang efektif dan efisien” 

P : Profesional berarti “Profesional dalam menjalankan tugas sesuai profesi masing-masing

dalam rangka memberikan

pelayanan yang lebih baik kepada masyarakat“.

Kedua

: Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan, dengan ketentuan apabila dikemudian hari terdapat kekeliruan akan diadakan perbaikan/perubahan sebagaimana mestinya. Ditetapkan di Pada tanggal

: Labuhan Lombok : 02 Januari 2017

KEPALA PUSKESMAS LABUHAN LOMBOK,

MUHAMMAD RUSDI