3.1..1.3 bukti

DINAS KESEHATAN KABUPATEN CIANJUR PUSKESMAS CIANJUR KOTA Jl. Suryakencana No. 1 Kec. Cianjur Kab. Cianjur 43212 Telp. (0263) 2910183 Email : [email protected]

RAPAT

:

Lokakarya Penyusunan kebijakan mutu, pedoman mutu, tata nilai dan penggalangan komitmen bersama.

Hari/ Tanggal

:

Senin, 30 Januari 2017

Waktu rapat

:

10.00 s.d selesai

Tempat

:

Aula Puskesmas Cianjur Kota

Acara

:

1. Pembukaan 2. Pembahasan materi 3. Tanya jawab 4. Kesimpulan 5. Penutup

Pimpinan Rapat

:

dr. Cecep Willy Budiman

Pencatat

:

Asep Sutisna, SKM

Peserta Rapat

:

Karyawan puskesmas Cianjur kota.

KEGIATAN RAPAT 1. Kata Pembuka : Arahan dan pembekalan dari kepala puskesmas 2. Pembahasan : 1) Menyusun kebijakan mutu. 2) Bersama-sama merumukan pedoman mutu dan tata nilai. 3) Penggalangan komitmen bersama. 3. Tanya jawab :

4. kesimpulan : semua peserta lokakarya ikut berperan aktiv dalam merencanakan penyusunan kebijakan mutu, pedoman mutu, tata nilai, dan mau menandatangani komitmen bersama. 5. penutup

:-

Pimpinan rapat Kepala puskesmas Cianjur kota

dr. Cecep Willy Budiman NIP. 19710915 200604 1 017


DAFTAR HADIR Hari

: Selasa

Tanggal

: 30 Januari 2017

Waktu

: 13.00 s/d 15.00

Tempat

: Aula puskesmas Cianjur kota

Acara : Lokakarya Penyusunan kebijakan mutu, pedoman mutu, tata nilai dan penggalangan komitmen bersama.

NO. 1

NAMA

JABATAN


Ka. Puskesmas

Drg. Yetty wati

Dokter gigi

dr. nelly Emelia sumitra

Dokter

Neni heryawati SIP

Ka Subag TU

Otong Kurnia SKM

Perawat

TANDA TANGAN 1. ………………… 2. ………………….

2 3

3. ………………… 4. ………………….

4 5 Atis Rostiana

Pelaksanan umum

Farida ahadiyani

Perawat gigi

Ina Rosiana

Bidan

Ai Rusmiati

Perawat

Reni Hayat Gantini,AM.Keb

Bidan koordinator

H. Dadang wahyu, AM.Kep

Perawat

Yazid Setiawan,AM.Kep

Perawat

6 7

5. ………………… 6. …………………. 7. ………………… 8. ………………….

8 9 10 11 12

9. ………………… 10. ………………… 11. ……………….. 12. …………………

Heni wagiati

Pranata lab kesehatan

13. ………………..

N.Dewi Sartika

Pelaksana umum

14. …………..

Hj. Yani Nuryani

Bidan

Helly Chafsjahajaty, AM.Keb

Bidan

Herman Sujana AM,Kel

Sanitaarian

Mamat Rahmatulloh

Pelaksanan umum

Nurlena

Pelaksana Umum

Nurulhadi AM.kep

Perawat

Elis Karwati AM,Kep

Perawat

Susilawati AM.Kep

Perawat

13 14

15. …………

15 16

16. …………… 17. ………….

17 18 19 20

18. …………….. 19. ………….

20. …………….. 21.

21 22

22. Ai Nuraisyah,AMG

Nutrisionis

Ai Rusmiati Am.Keb

Bidan

23.

23 24

24. Leili Rkhmiati AM.Keb

Bidan

Amilia Adisti

Asistan apoteker

25.

25 26 Heti Yustira

Bidan

Rina Andriani, Am Kep

Perawat

26. 27.

27 28

28. Ani Hendriyani

Perawat

Nur Reni Wati

Bidan

29.

29 30

30. Iis Hartati Amd, Keb

Bidan

dr.Doddy Abdul Hakim K

Dokter

31.

31 32

32. Rika Dwi Prajani Am,Keb

Bidan

Yustri Sri Margayati. Amd,keb

Bidan

33.

33 34

34.

35

Dessy Rahayu Teguh Amd,Kep

Perawat

Eka Novitasary Amd,Keb

Bidan

36

35.

36. Fitriyani Suwarni

Perawati

Efa Sofiana

Bidan

37.

37 38

38. Nisa Nur Fadilah

Bidan

Nisa Rachmawati,Am Keb

Bidan

39.

39 40

40. Yanwar Amarulloh Amd,Kep

Perawat

Selvy Indriyani,Amd Kep

Bidan

41.

41 42

42. Sahroni

Pelaksanaan umum

Nelly Sintia, Amd,kom

Pelaksanaan umum

43 44 Risadatika Gani, S. Kom 45

Pelaksanaan umum

43.

44. 45.

Pimpinan rapat Kepala puskesmas Cianjur kota

dr. Cecep Willy Budiman NIP. 19710915 200604 1 017


KAMI KARYAWAN / KARYAWATI PUSKESMAS CIANJUR KOTA BERKOMITMEN SIAP MELAKSANAKAN PENINGKATAN KINERJA

Cianjur 30 Januari 2017

Lokakarya Penyusunan kebijakan mutu, pedoman mutu, tata nilai dan penggalangan komitmen bersama.

NOTULENSI KEGIATAN : Lokakarya Penyusunan kebijakan mutu, pedoman mutu, tata nilai dan penggalangan komitmen bersama. TEMPAT

: Aula Puskesmas Cianjur Kota

Tanggal

: 30 Januari 2017

Pembahasan : Kebijakan Mutu adalah kebijakan resmi dan tertulis dari pimpinan tentang komitmen puskesmas dalam memperhatikan dan mempertimbangkan aspek-aspek mutu dalam aktifitas keseharian peningkatan mutu pelayanan dan kinerja staf puskesmas. A. Tujuan dari Kebijakan Mutu Puskesmas Kebijakan mutu puskesmas merupakan bentuk komitmen puskesmas kepada para pelanggannya. 1. komitmen terhadap kualitas 2. komitmen untuk perbaikan berkesinambungan dari sistem manajemen mutu 3. konteks untuk sasaran mutu, 4. bagaimana tujuan organisasi berhubungan dengan kebutuhan pelanggan. Sebuah kebijakan mutu harus mencakup komitmen yang jelas untuk kepuasan pelanggan dan perbaikan terus-menerus. Kebijakan mutu organisasi harus memiliki pernyataan yang jelas dan harus dipahami oleh staf organisasi. Kebijakan mutu puskesmas harus menyediakan kerangka kerja untuk menetapkan dan meninjau sasaran mutu puskesmas B. Pedoman Mutu Puskesmas Dibuat dan disusun pedoman manual mutu puskesmas : 1. Profil Puskesmas 2. Visi, Misi, Motto, Tata Nilai, Struktur Organisasi sesuai dengan ketentuan yang berlaku 3. Kebijakan mutu 4. Proses pelayanan 5. Dan lain-lain sesuai dengan kebutuhan puskesmas

C. Komitmen Bersama 1. Komitmen bersama di buat kesepakatan dan kesiapan semua staf puskesmas dengan bukti penandatanganan pada baner. 2. Komitmen bersama pemegang lintas program untuk peningkatan pelayanan kesehatan dalam upaya peningkatan kesehatan masyarakat. 3. Komitmen bersama dengan lintas sector, komunikasi, koordinas dengan lintas sector sebagai pihak pendukung utama untuk peningkatan pelayanan kesehatan dengan umpan balik dari keluhan masyarakat terhadap pelayanan di puskesmas.

KESIMPULAN Tim mutu segera membuat komitmen bersama dalam bentuk banner dan ditanda tangani oleh : 1. Staf puskesmas 2. Lintas sector Menyusun dan membuat pedoman manual mutu sebagai dasar dan acuan untuk pegangan semua staf puskesmas. Menjalin kominukasi dan koordinasi dengan pemegang program dan lintas sektor dalam upaya peningkatan pelayanan kesehatan di puskesmas

Mengetahui, Kepala Puskesmas Cianjur Kota

Notulensi


Asep Sutisna, SKM

NIP. 19710915 200604 1 017

NIP.

3.1..1.3 bukti

Recommend Documents