EVALUASI TATA KELOLA TEKNOLOGI INFORMASI DENGAN FRAMWORK COBIT. 5 DI KEMENTERIAN ESDM (Studi Kasus pada Pusat Data dan Teknologi Informasi ESDM)
Kata Pengantar Tata KelolaFull description
Full description
tata kelola rs swastaDeskripsi lengkap
Full description
Pedoman Tata Kelola Puskesmas Tanon II Kabupaten Sragen BAB I PENDAHULUAN
A. Pengertia Pengertian n Pola Pola Tata Tata Kelola Kelola Berdasarkan pasal 13 Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 61 Tahun 2007 tentang Pedoman Teknis Teknis Pengelolaan Keuangan Badan Laanan !mum Daerah "BL!D#$ pola tata kelola merupakan peraturan internal %atuan Ker&a Perangkat Daerah Dae rah "%K "%KPD# PD# ata atau u !n !nit it Ker Ker&a &a an ang g aka akan n men menera erapka pkan n Pol Pola a Pen Penge gelol lolaan aan Keuangan "PPK# BL!D' %elan&utna dalam pasal 31 dan 32 Permendagri Nomor 61 Tahun 2007 dise(utkan$ BL!D (eroperasi (erdasarkan pola tata kelola atau peraturan internal$ ang memuat antara lain) a' Struktur organisasi* organisasi * menggam(arkan posisi &a(atan$ pem(agian tugas$ +ungsi$ tanggung &a,a($ dan ,e,enang dalam organisasi' (' Prosedur kerja* kerja* menggam(arkan hu(ungan dan mekanisme ker&a antar posisi &a(atan dan +ungsi dalam dalam organisasi' -' Pengelompokan ungsi !ang logis* logis * menggam(arkan pem(agian ang &elas dan rasional antara +ungsi pelaanan dan +ungsi pendukung ang sesuai dengan prinsip pengendalian intern dalam rangka e+ekti+itas pen-apaian organisasi' d' Peng Pengelola elolaan an sum"e sum"err da!a manu manusia sia** merupa merupakan kan peng pengatura aturan n dan ke(i ke(i&akan &akan ang &elas mengenai sum(er daa manusia ang (erorientasi pada pemenuhan se-ara kuantitati+ dan kualitati+.kompeten untuk mendukung pen-apaian tu&uan organisasi se-ara e+isien$ e+ekti+$ dan produkti+'
B. Prinsip#pr Prinsip#prinsip insip Tata Tata Kelola Kelola Prinsip/prinsip tata kelola BL!D se(agaimana dise(utkan dalam pasal 31 aat "2# dan pasal 33 Permendagri Permendagri Nomor 61 Ta Tahun 2007 terdiri dari)
$%. Transparansi* Transparansi *
1
Merupakan aas keter(ukaan ang di(angun atas dasar ke(e(asan arus in+ormasi agar in+ormasi se-ara langsung dapat diterima (agi ang mem(utuhkan' &%. Akunta"ilitas* Merupakan ke&elasan +ungsi$ struktur$ sistem ang diper-aakan pada BL!D agar pengelolaanna dapat dipertanggung&a,a(kan' '%. (esponsi"ilitas* Merupakan kesesuaian atau kepatuhan dalam pengelolaan organisasi terhadap prinsip (isnis ang sehat serta perundang/undangan' )% Independensi* Merupakan kemandirian pengelolaan organisasi se-ara pro+esional tanpa (enturan kepentingan dan pengaruh atau tekanan dari pihak manapun ang tidak sesuai dengan peraturan perundang/undangan dan prinsip (isnis ang sehat'
*. Tujuan Penerapan Tata Kelola Pola Tata Kelola ang diterapkan pada Badan Laanan !mum Daerah Puskesmas (ertu&uan untuk) a' Memaksimalkan
nilai
Puskesmas
dengan
-ara
menerapkan
prinsip
keter(ukaan$ akunta(ilitas$ dapat diper-aa dan (ertanggung &a,a(' (' Mendorong pengelolaan Puskesmas se-ara pro+esional$ transparan dan e+isien$ serta mem(erdaakan +ungsi dan peningkatan kemandirian organisasi Puskesmas' -' Mendorong agar organisasi Puskesmas dalam mem(uat keputusan dan men&alankan kegiatan senantiasa dilandasi dengan nilai moral ang tinggi dan kepatuhan terhadap peraturan perundang/undangan ang (erlaku$ serta kesadaran atas adana tanggung &a,a( sosial Puskesmas terhadap stakeholder ' d' Meningkatkan kontri(usi Puskesmas dalam mendukung kese&ahteraan umum masarakat melalui pelaanan kesehatan'
D. Sum"er (eerensi Pola Tata Kelola 2
1#' Permendagri Nomor 61 Tahun 2007 tentang Pedoman Teknis Pengelolaan Keuangan BL!D 2#' Kepmenkes No 12.Menkes.%K..200 tentang Ke(i&akan Dasar Pusat Kesehatan Masarakat "Puskesmas# 3#' Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 71.Menkes.P45..200 tentang %tandar Pelaanan Minimal Bidang Kesehatan di Ka(upaten.Kota #' Kepmenkes No' 1202.Menkes.%K..2003 tentang ndikator ndonesia %ehat Tahun 2010 #' Perda Nomor 10 tahun 2002 tentang 5etri(usi Pelaanan Kesehatan pada Puskesmas 6#' Keputusan Bupati Nomor 11.Kep'KD8.9.200 tentang Pem(entukan !nit Pelaksana Teknis Dinas Pusat Kesehatan Masarakat 7#' Praktik/praktik ter(aik (best practices) penerapan etika (isnis dalam dunia usaha' E. Peru"a+an Pola Tata Kelola Pola Tata Kelola Puskesmas ini akan dire:isi apa(ila ter&adi peru(ahan terhadap peraturan perundang/undangan ang terkait dengan pola tata kelola Puskesmas se(agaimana dise(utkan di atas$ serta disesuaikan dengan +ungsi$ tanggung &a,a($ dan ke,enangan organ Puskesmas serta peru(ahan lingkungan'
3
BAB II ST(UKTU( ,(-ANISASI DAN U(AIAN TU-AS
%truktur organisasi Puskesmas Tanon ditetapkan (erdasarkan Peraturan Bupati %ragen Nomor 2 Tahun 200; tentang Pem(entukan Pusat Kesehatan Masarakat Pasal tentang susunan organisasi Puskesmas ang terdiri dari ) a' Kepala !PT (ertugas untuk melaksanakan perumusan ke(i&akan teknis penelenggaraan pelaanan kesehatan masarakat dan pelaanan klinis$ pelaanan kesmas$ ketatausahaan$ dan pelaksanaan tugas lain ang di(erikan oleh Kepala dinas sesuai tugas dan +ungsina' (' %u((agian
Tata
!saha
(ertugas
menelenggarakan
urusan
umum$
kepega,aian$ keuangan$ peren-anaan$ e:aluasi$ dan mengkoordinasikan pelaksanaan tugas satuan organisasi' -' Kelompok
5ekam Medis