Aluna: Anallú Guimarães Firme Lorenzon Disciplina: Teste Psicológico – Professor: Professor: Alex Laudo de Bateria Fatorial de Personalidade Nome: Anallú Guimarães Firme Lorenzon Sexo: Feminino Idade: 31 anos Escolaridade: Mestrado
Demanda para o Teste de personalidade: O teste foi aplicado em um processo de seleção no intuito de saber se a candidata tem perfil para trabalhar em equipe. e quipe. Em grande parte das escalas a candidata apresentou escores médios (percentil entre 30 e 70), com exceção de E1, E3 e E4, Extroversão, S3, Socialização, A1 e A3, Abertura. Abaixo serão detalhados os aspectos onde se afastou da média, com escores baixos ou altos. O resultado apresentado em Neuroticismo e suas facetas foi na faixa média, variando entre o percentil 35 e 55. O resultado indica se tratar de uma pessoa que não vivencia de forma intensa sofrimento psicológico, instabilidade emocional e vulnerabilidade. Parece ser alguém que não enfatiza os aspectos negativos da vida, que raramente apresenta níveis elevados de ansiedade e depressão. Quanto ao resultado de Extroversão e suas facetas, ela apresentou escore muito baixo (percentil entre 10 e 35). De maneira maneir a geral, o baixo nível de extroversão se apresenta em pessoas caladas, reservadas, independentes. Normalmente, são indivíduos que falam pouco de si e necessitam de contato prolongado para desenvolverem intimidade. São pessoas que preferem atividades solitárias, não se sentem animadas com atividades sociais. Geralmente são consideradas tranqüilas, pois vivenciam suas emoções moderadamente, quando comparadas com pessoas mais extrovertidas. A candidata apresentou escore muito baixo em E4, Interações Sociais, o que indica a preferência na solidão, ou em grupos pequenos, e na demora maior para desenvolver novas relações sociais. Pessoas com este perfil apresentam necessidade reduzida de vivenciar situações mais intensas, de freqüentar lugares mais ricos em estímulos e possibilidade de contatos sociais. Já o fator Socialização, de modo geral permaneceu na média populacional - variou do percentil 40, em S1, Amabilidade, ao percentil 90, em S3, Confiança nas pessoas. O escore médio em socialização indica uma pessoa com padrão de relações interpessoais equilibrado, que não demanda de mais dos outros outros nem se doa em excesso. Uma análise mais detalhada salienta o alto escore em S3, que indica o impulso em acreditar que os outros são sempre honestos e bem intencionados. O baixo nível de Extroversão combinado com o alto nível de Socialização diz respeito a pessoas que, apesar de não
interagir com um grande número de indivíduos, apresenta uma tendência a se preocupar com elas e ampará-las quando necessário. Também tendem a confiar nas pessoas. O resultado de Realização se manteve no escore médio. O nível de realização se relaciona com motivação para o sucesso, perseverança, capacidade de planejamento de ações em função de uma meta, bem como nível de organização e pontualidade. Este fator está relacionado ao nível de desempenho em atividades em contextos variados, e na forma de organizar as ações a longo e médio prazo. Os dados sugerem uma pessoa com o nível de ambição médio, que não se destaca por fazer grandes sacrifícios para manter seus objetivos, mas consegue manter a motivação para terminar suas tarefas. Por fim, no fator Abertura ela também obteve escores médios. Houve uma variação grande entre A1, Abertura a idéias, onde ficou no percentil 80, considerado alto, e no A3, busca por novidades, onde atingiu o percentil 15, considerado baixo. No geral, escore médio de abertura sugere a presença de comportamentos exploratórios, porém não com grande freqüência ou intensidade, alguma flexibilidade e abertura a novas idéias, mas com preferência a executar tarefas diárias de maneira já conhecida. O escore alto no item Abertura a idéias está presente em pessoas que gostam de participar de atividades que exijam imaginação ou fantasia, tem interesse em idéias abstratas, discussões filosóficas e arte. Além disso, tem interesse sobre novas tendências musicais e áreas afins. O escore alto em Abertura a idéias também indica uma maior confiança na capacidade para realizar atividades investigativas, com destaques para atividades intelectuais. Já o escore baixo no item Busca por novidades esta relacionado com o sentimento de desconforto com a quebra da rotina, bem como o pouco interesse para fazer coisas que nunca fez antes e conhecer lugares e objetos novos. Comentários finais: O resultado do teste de personalidade sugere se tratar de uma pessoa introvertida, cuja característica mais distante da média populacional é o escore muito baixo em Interação social. Para o trabalho em equipe esta não é uma característica muito interessante, pois pode se tratar de uma pessoa que tenha preferência no isolamento. No entanto, a candidata permaneceu no escore 70 no fator socialização. Esta combinação de baixa extroversão com média socialização pode indicar que, apesar de manter um círculo mais restrito de relacionamento, a candidata tem potencial para apresentar uma boa tendência à cooperação. Talvez ela se enquadre melhor em uma equipe com número reduzido de pessoas.
