FUNDAMENTOS EN GESTION INTEGRAL Tarea V Actividad Individual
Presentado por: FRANCISCO JAVIER REYES GONZALEZ CODIGO: 93 404 336
Tutor(a) de Curso: LIC. Admón. de empresas ADRIANA MARIBEL ROMERO LOZANO
Grupo: 112001_138 UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA “UNAD”
Introducción
Para el desarrollo socio económico de una empresa se requiere tener conocimientos basados en la gestión administrativa en donde se determinan una serie de actividades actividades que se realizan con el objetivo de dirigir, planear y orientar todos los procesos y procedimientos incluyendo todas las variables involucradas dentro del desarrollo de una empresa y/o organización. La economía es el eje principal para el desarrollo de todo proyecto, en donde se involucra la participación y la inversión de recursos de liquidez y tangibles que tiene un inversionista, su desarrollo esta limitad con la disponibilidad de sus recursos asignados, además dentro del desarrollo administrativo se deben aplicar una serie de herramientas de tipo y orden contable, herramientas claves para el desarrollo y la optimización de los recursos, los procedimientos contables deben ser administrados por personas idóneas en el tema, ya que se en este tema se manejan variables las cuales están clasificadas y estructuradas en los instrumentos contables. Para garantizar un desarrollo sostenible dentro de las empresas estas deben crear una estructura organizacional, determinar planes y estrategias competitivas con el objetivo de lograr el mejoramiento continuo y competitivo en los mercados en que se desempeña, los documentos financieros y contables deben cumplir con los requisitos estipulados dentro de las leyes del estado dando cumplimiento a estándares establecidos en el sistema administrativo y financiero
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Objetivo general. Adquirí conocimientos en el desarrollo de los procesos de administración integral, en donde se abordan los temas de economía, gestión administrativa y contables, analizando la importancia y la aplicación en todos los procedimientos que implican dentro de una empresa.
Objetivos específicos.
Conocer las generalidades sobre la gestión económica social, a partir de los fundamentos basados en las teorías de economía solidaria.
Adquirir conocimiento sobre la gestión administrativa social donde se aprecia las teorías estratégicas en el manejo administrativo y operacional de una empresa.
Abordan la importancia sobre la administración y gestión contables que se desarrolló dentro de una empresa, basados en herramientas e instrumentos que brindando información sobre el manejo de los recursos de capital y patrimonio de la empresa.
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Justificación
Para el desarrollo administrativo las personas a cargo como son los directores, gerentes y administradores tienen la responsabilidad de tomar acciones en la cuales se permitan dar cumplimiento al desarrollo de los objetivos trazados dentro una empresa, así mismo es clave la participación de las personas que están vinculadas realicen contribuciones que permitan apoyar los procesos y planes estratégicos admirativos dentro de la empresa con el objetivo de brindar acciones para mejorar el desarrollo y la competitividad en el mercado laboral, social y productivo. Mediante el estudio de la economía se analizan los modelos económicos los cuales son muy importantes para hacer los análisis sobre el desarrollo y la evolución socio-económico en el mercado en que se desempeñe la empresa, haciendo que esta sea más rentable y sostenibles durante el desarrollo de todos sus procedimientos y procesos. El ingeniero industrial debe adquirir todos estos fundamentos en la gestión de administración integral con el objetivo de apropiar conocimiento y su importancia para el desarrollo administrativo y técnico para el manejo operacional de las empresas con la administración de proyectos vitales para el desarrollo económico y social de una región.
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Taller 1. Resumen de 5 párrafos (cada párrafo de 5 renglones) donde resuma, presente e interprete los fundamentos básicos de cada unidad; sus generalidades, importancia y características.
UNIDAD No. 1 INTRODUCCIÓN A LA GESTIÓN ECONÓMICO SOCIAL El estudio de la economía se basa en manejar y dar eficiencia a los recursos tangibles y financieros que empela una sociedad para fortalecer y generar ingresos de tipo monetario, con la determinación de satisfacer las necesidades que requieren. Los recursos financieros son representados en bienes y servicios, por lo cual se destaca la creación de mercados en donde las personas hacen intercambio de fondos en mercados financieros, en donde los inversionistas hacen inversiones con la compra de acciones en empresas de alta competencia y rentabilidad en adquisición de recursos financieros. La sociedad determina una serie de proyección de las finanzas con el objetivo de poder asegurar el desarrollo a futuro con el fin de estimar los pronósticos financieros, dentro de los procesos de la economía existen dos grandes campos muy importantes que son la microeconomía y la macroeconomía La microeconomía se encarga de analizar el comportamiento individual de las economías pequeñas de las empresas y los consumidores, La macroeconomía analiza las variables de tipo y orden macroeconómico de un estado en todo lo relacionado con la producción nacional de productos, el desempleo, tasa de inflación la relación de costo beneficio para los salarios de las personas. La oferta establece la cantidad de bienes, productos y servicios que están en los mercados dentro de una sociedad, la demanda establece la cantidad de bienes o 5
servicios que un mercado solicita con especificaciones acordes a las necesidades basadas en las necesidades requeridas de una sociedad.
En esta unidad estudiamos y analizamos los siguientes temas en tres capítulos: Capítulo No. 1: Fundamentos Básicos de la Economía.
Definición y Generalidades de la Economía.
Principios de la Economía.
Importancia de la Economía.
Capítulo No. 2: Función Social de la Economía.
La Producción de Bienes y Servicios.
Análisis de la Oferta y la Demanda.
Los Factores de Producción.
Capítulo No. 3. Fundamentos Básicos de la Economía Solidaria.
Generalidades y Definición de la Economía Solidaria.
Análisis Situacional de la Economía Solidaria.
Evolución de la Economía Solidaria en Colombia.
UNIDAD No. 2 INTRODUCCIÓN A LA GESTIÓN ADMINISTRATIVA SOCIAL Las empresas determinan un factor muy importante para el desarrollo económico dentro de un estado, sus procedimientos están orientados bajo las técnicas y principios básicos en estudios de orden administrativo, social y económico, los cuales juegan un papel muy importante a la hora de tomar decisiones y así mismo orientar el destino de los recursos económicos y los recursos humanos.
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La administración de una empresa está conformada por medio de una estructura organizacional en donde se emplean una serie de principios y técnicas y documentos
contables,
estos
procedimientos
nos
permite
hacer
una
administración de los recursos humanos y tangibles de una empresa, con el objetivo de maximizar los recursos empleados en los procesos administrativos. Dentro del desarrollo organizacional y administrativo de una empresa se determina unas funciones administrativas entre las cuales tenemos la Planeación, Organización, Dirección y Control administrativo en donde se definen unos procedimientos, en donde se estructura cada una de las funciones a desarrollarse dentro de la empresa con el objetivo de dar cumplimiento al proyecto. Dentro del desarrollo de la empresa se requiere diseñar estrategias de mercado y financieras, con el objetivo de afrontar de forma eficaz e inmediata los resultados propuestos, aplicando métodos como es el caso del FODA (Fortalezas Oportunidades Debilidades Amenazas), este sistema permite analizar y determinar las acciones a tomar frente al caso de situaciones que afronte la empresa.
Dentro de las organizaciones encontramos las cooperativa las cuales son un grupo de personas que se unen de forma voluntaria con el objetivo de satisfacer sus necesidades y buscar solución a sus necesidades económicas, estas empresas son de propiedad colectiva y democrática, las cuales ofrecen beneficios mancomunados y permiten la distribución de sus ganancias entre sus accionistas.
En esta unidad estudiamos y analizamos los siguientes temas en tres capítulos: Capítulo No.1: Fundamentos Básicos de la Administración.
Definición y Generalidades de Administración.
Evolución del Pensamiento Administrativo. 7
Las Funciones Administrativas.
Capítulo No. 2: Fundamentos Básicos de la Administración Estratégica.
Definición y Generalidades de la Planeación Estrategia.
El Proceso Administrativo de Elaboración y Ejecución de una Estrategia.
Desarrollo de la Estrategia de Sostenibilidad Corporativa.
Capítulo No. 3: Fundamentos Básicos de las Empresas Economía Solidaria.
Definiciones y Generalidades de la Empresa de Economía Solidaria.
Estructura Básica de la Organización Solidaria. La Responsabilidad Social de las Empresas Solidarias y su Objetivo.
UNIDAD No. 3 INTRODUCCIÓN A LA GESTIÓN CONTABLE SOCIAL La operación de las empresas requiere de la necesidad de apoyo financiero y crediticio, con el objetivo de garantizar el desarrollo de la inversión del proyecto trazado, el cual debe tener un sistema documental en donde se determine el registro y control del manejo de los recursos, así mismo sirve como instrumento de presentar cuentas al estado gubernamental. Por medio de las técnicas de la contabilidad las empresas recopilan, clasificar y llevan los registros financieros de forma estructurada, este procedimiento les permite dar a conocer de forma organizada el uso y registro de las operaciones financieras a los inversionistas sobre el manejo y la rentabilidad con la inversión de sus recursos. Dentro de los instrumentos utilizados en contabilidad encontramos algunos muy importantes como el balance general el cual refleja es estado financier de una empresa, se caracteriza por determinar la diferencia que hay entre los activos y los pasivos, su resultado final determina el capital y patrimonio real de la empresa, cn el objectivo de tener una claridad del manejo de los recursos. 8
El estado de resultados establece la situacion financiera, en donde se refleja la disponibilidad de los recursos con los que cuenta, así mismo las entradas y salidas en liquidez, así mismo determina la representación en rentabilidad, el manejo operacional y administrativo de la empresa, se caracteriza por el manejo de las ventas, costos y gastos operacionales, utilidad y rentabilidad de la empresa. Un factor muy importante es el empleo y diseño de los presupuestos, herramienta clave en el desarrollo y la asignación de todos los recursos que cuenta la empresa para entrar en funcionamiento, el cual debe cumplir con unos alineamientos específicos según para lo cual se haya diseñado, este procedimiento debe contar Con una serie de pasos determinando la planeacion de ejecucion.
En esta unidad estudiamos y analizamos los siguientes temas en tres capítulos: Capítulo No.1: Fundamentos Básicos de la Contabilidad.
Definición y Generalidades de Contabilidad.
Tipos de Contabilidad.
Ética en el Manejo Contable.
Capítulo No. 2. Registros Contables.
Manejo Contable y Financiero Eficientes.
Definición e Interpretación de Costo. Definición e Interpretación de Gasto.
Capítulo 3. Visión General de los Estados Financieros.
Balance General.
Estado de Resultados.
Estados de Flujos de Efectivo.
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Cada es tudiante, efectuará un A nális is en donde relacionará los contenidos de cada Unidad con s u carrera de estudio en la UNA D.
Temáticas estudiadas en la Unidad 1. En el capítulo 1 , adquirimos conocimientos basados en la generalidades,
principios y resaltamos la importancia que tiene el tema de la economía, con este aprendizaje tomamos conocimientos básicos sobre la importancia y desarrollo y la influencia que tiene los sectores para el desarrollo laboral, económico y social dentro de una sociedad a la cual pertenecemos. En el capítulo 2, aprendimos a interpretar el tema de la producción representada
en bienes y servicios, conocimos la importancia del comportamiento de la demanda y la oferta, además las causas positivas y negativas que conllevan durante el proceso de producción, con este aprendizaje adquirimos conocimiento muy importante los cuales nos ayuda a interpretar el comportamiento del desarrollo de un producto o un servicio el cual nosotros podríamos a ofrecer de forma directa e indirectamente en el mercado laboral y competitivo. En el capítulo 3 , aprendimos a interpretar el tema de la economía solidaria en
donde se dio respuestas a tres preguntas las cuales nos permiten, hacer una reflexión en el momento en que necesitemos tomar una decisión basada en la proyección a futuro de un producto y/o servicio a una sociedad, además el tema del cooperativismos el cual nos brinda una oportunidad de poder crear una empresa de forma legal, cumpliendo con las condiciones y los estatutos que esta representa, este sistema nos permite poder asociarnos entre personas profesionales con el objetivo de crear, brindar y dar soluciones a las necesidades que se presentan en una sociedad.
Temáticas estudiadas en la Unidad 2.
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En el capítulo 1 , adquirimos conocimientos basados en la generalidades,
principios y resaltamos la importancia que tiene el tema de la administración, con este aprendizaje tomamos conocimientos básicos sobre la importancia y desarrollo sobre los procesos y procedimientos administrativos, en nuestra carrera nos permite apropiar decisiones en donde la asignación de funciones en el desarrollo de un proyecto, son un factor vital a la hora de asignar responsabilidades y tomar decisiones frente a la administración de una empresa.
En el capítulo 2, aprendimos a interpretar el tema de la importancia que tiene la
planeación estratégica, durante el desarrollo administrativo, su ejecución y la forma en que debe ser efectiva y sostenible, con este aprendizaje nos permite hacer reflexión y nos permite adquirir destrezas a la hora de planificar los procedimientos en donde estemos ejecutando alguna labor y se nos presente situaciones problemáticas o imprevistas que no estén contempladas en el desarrollo de un trabajo. En el capítulo 3 , aprendimos a interpretar el tema de los fundamentos basados en
la gestión administrativa social, en donde identificamos los principios y generalidades en la administración económica, y los aspectos básicos que implica la operación de los procesos dentro de una empresa, este conocimiento aplicado en nuestro entorno laboral nos permite apropiar el desarrollo de proceso y procedimientos que se tiene que desarrollar para el manejo y desarrollo productivo dentro de la empresa que estemos laborando así como las que se tienen que interactuar en el mercado que estemos trabajando.
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Temáticas estudiadas en la Unidad 3. En el capítulo 1 , adquirimos conocimientos basados en la generalidades,
principios y resaltamos la importancia que tiene el tema de la contabilidad y las operaciones financieras, la administración y control de los recursos económicos, por medio de instrumentos contables los cuales nos brindan información basada en el desarrollo de los ejercicios contables que se emplean en una empresa, este cocimiento nos permite adquirir destrezas para formar parte del proceso del manejo operación y financiero, tema fundamental para el desarrollo profesional.
En el capítulo 2, aprendimos a interpretar el tema de la importancia del manejo y
eficiente contable y financiero adquiriendo conocimiento en el tema de costos y gastos operacionales, este tema aplicado en nuestra profesión nos brinda conocimiento en el tema de diferenciar los gastos y costos ocasionados para el desarrollo de un producto y/o servicio a diferencia de los gastos que no están dentro del desarrollo de proceso.
En el capítulo 3 , aprendimos a interpretar el tema de conocer e interpretar los
instrumentos contables como es el balance general, el estado de resultados y el manejo de flujos de liquidez en efectivo, con este conocimiento se determina la importancia que tiene el manejo administrativo y operacional de la contabilidad dentro del desarrollo de una empresa, en nuestro campo laboral es de gran importancia adquirir estos conocimiento por lo cuando nos vemos frente al desarrollo administrativo dentro de una empresa debemos dar rendición de cuentas en los temas de inversión y manejos de los recursos, además se apropia el conocimiento del tema de los presupuestos, herramienta clave para la proyección del destino y ejecución de los proceso en donde se requiere hacer la inversión y el uso de los recursos disponibles de liquidez y tangibles que una empresa tiene para la ejecución del proyecto. 12
C ada E s tudiante, ing res a al E ntorno de Apr endizaje Práctico y realiza las activi dades lúdicas de cada unidad, lueg o de des arrollar las actividades lúdic as toma un pantallazo de una de ellas, por cada uni dad y lo guardará en el documento Wor d, del informe final de esta Tarea V.
Recurso Interactivo Aprendizaje Práctico Unidad No. 1: Fundamentos de Economía: Sopa de Letras
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Autoevaluación
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Recurso Interactivo Aprendizaje Práctico Unidad No. 2: Fundamentos de Administración Sopa de Letras
Autoevaluación
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Recurso Interactivo Aprendizaje Práctico Unidad No. 3: Fundamentos de Contabilidad: Sopa de Letras
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Autoevaluación
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Conclusiones.
En toda organización social desde que aparece la economía se crea una incógnita en los seres humanos que vivimos en ella, como por ejemplo que sería bueno producir, como producirlo y para quien producirlo. Las empresas son organizadas mediante su función desempeño en el sistema laboral y comercial, además esto les permite orientar todos sus procesos de forma eficiente y especializarse en qué mercado o área son de gran utilidad y desempeño, además les permite determinar sus acciones labores con un único objetivo. Los instrumentos contables se aprecian el análisis de lo que implica y determina los resultados plasmados en el registro contable que maneja una empresa, de forma adecuada y en el cual podemos determinar el estado y las proyecciones financieras de una empresa.
Los proceso de la contabilidad financiera esta separados de la contabilidad e gestión, ya que la contabilidad financiera está basada en los principios generales su estructura es de información cuantitativa determinadas en la expresión monetaria, en cambio la contabilidad de gestión hace la medición de la forma en que se está realizando la captación, producción, gastos operacionales sobre el capital que posee una empresa, este sistema les permite a los propietarios determinar acciones y decisiones frente a los procesos de que representa costos y los rendimientos económicos de la empresa.
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