O mercado empresarial está sobrecarregado, a concorrência é brutal no meio. A crise económica é mundial mundial e os postos de trabalho cada vez são menores, menores, a tecnologia também contribuiu para suprimir a mão-de-obra humana reduzindo ainda mais as ofertas de emprego.
É de suma importância causar a melhor das impressões numa entrevista de emprego. A selecção é gigantesca e requer requer por parte do candidato um estudo prévio, muito muito cuidado e ajustado à empresa. É essencial a escolha da roupa adequada, esta, deve ser adaptada à situação e ao tipo de trabalho que irá desempenhar. Deve escolher a indumentária o mais simples, prático, discreto e clássico possível. Apresente uma imagem cuidada, cuidada, tendo especial atenção à higiene higiene corporal. Use roupas discretas, sapatos limpos, de boa qualidade e com salto não muito alto. O cabelo deve estar tratado e bem penteado. As mãos devem estar extremamente extremamente limpas, as unhas cuidadas, cuidadas, limpas e com boa apresentação, apresentação, deve evitar unhas muito compridas. O perfume deve ser muito suave, nada de exageros. A postura é um aspecto que deve ter em em consideração, deve evitar qualquer qualquer tipo de nervosismo, gestos gestos descontrolados e repetitivos, evite levar as unhas à boca e roer e não mexa no cabelo durante a entrevista. Tudo isto só mostra a insegurança durante o processo de selecção. Mantenha a postura apropriada e responda apenas às questões que lhe sejam colocadas. O entrevistador deve ter o controlo con trolo total da entrevista seja relativamente ao tempo de duração da mesma, bem como às perguntas colocadas e outros aspectos que considere relevantes. Não o interpele e não faça perguntas desnecessárias. Seja firme, amável, diplomático, saiba ouvir e respeitar. Estes aspectos são úteis na entrevista de emprego e no dia-a-dia. O currículo é a sua carta de apresentação, é o comprovativo das suas competências. Evite sobrevalorizar as suas capacidades, exponha tudo de forma atractiva, simples, de fácil leitura e sobretudo não minta em nenhum aspecto, pode omitir, mentir nunca. É através do currículo que se faz a selecção e análise para a entrevista, tenha atenção a tudo o que lá coloca. O currículo é o cartão de identidade do seu profissionalismo, deve ser o mais pormenorizado possível e não deve ser extenso. Existem vários modelos disponíveis na internet que facilitam o processo de organização da informação, basta somente preencher os campos com a sua informação. Não produza textos longos pois tornam-se cansativos, fazem o leitor perder o interesse int eresse e dificultam a leitura. Sintetize os campos de forma organizada e simples.
O currículo deve ser produzido com calma e atenção, tal como a entrevista não deve ser encarada como um foco de nervosismo. É no excesso de nervosismo que reside a maior falha dos candidatos nas entrevistas. Mantenha sempre a calma seja em que situação for, só assim o entrevistador poderá comprovar as suas capacidades e a forma como se adapta às adversidades no mundo competitivo do trabalho. Encare a entrevista como uma oportunidade para mostrar o seu valor como profissional e faça a diferença. Confie em si, nas suas capacidades e ambições.
