السلامة المهنية

‫ﺒﺴﻡ ﺍﷲ ﺍﻟﺭﺤﻤﻥ ﺍﻟﺭﺤﻴﻡ‬ ‫ﺍﻟﺠﻤﻬﻭﺭﻴﺔ ﺍﻟﻴﻤﻨﻴﺔ‬ ‫ﺍﻟﻤﺭﻜﺯ ﺍﻟﻭﻁﻨﻲ ﻟﻠﻤﻌﻠﻭﻤﺎﺕ‬ ‫ﺍﻹﺩﺍﺭﺓ ﺍﻟﻌﺎﻤﺔ ﻟﻠﺘﺤﻠﻴل ﻭﺍﻟﺩﺭﺍﺴﺎﺕ‬

‫ﺍﻟﺴﻼﻣﺔ ﺍﳌﻬﻨﻴﺔ‬

‫‪1‬‬

‫ﺍﻟﻔﻬﺮﺱ‬ ‫ﺍﳌﻮﺿﻮﻉ ﺍﻟﺮﺋﻴﺴﻲ‬

‫ﺍﻟﻌﻨﺎﺻﺮ ﺍﻟﻔﺮﻋﻴﺔ‬

‫ﺭﻗﻢ ﺍﻟﺼﻔﺤﺔ‬

‫ﻤﻘﺩﻤﺔ‬

‫‪3‬‬ ‫‪ −‬ﺘﻌﺭﻴﻑ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‬ ‫‪ −‬ﺃﻫﺩﺍﻑ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‬

‫ﺍﻟﻤﺒﺤﺙ ﺍﻷﻭل‪ :‬ﻤﺩﺨل ﻋﺎﻡ‬ ‫ﻋﻥ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‬

‫‪ −‬ﻨﺘﺎﺌﺞ ﺍﻟﻌﻤل ﺒﻨﻅﺎﻡ ﺍﻟﺼﺤﺔ ﻭﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬

‫‪5‬‬

‫‪ −‬ﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺍﻟﻤﺭﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺃﻫﻡ ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‬

‫‪ −‬ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺴﺒﺒﺔ ﻟﻠﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ‬ ‫‪ −‬ﺍﻵﺜﺎﺭ ﺍﻟﻨﺎﺘﺠﺔ ﻋﻥ ﺍﻹﺼﺎﺒﺔ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﺭﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﺒﻴﻭﻟﻭﺠﻴﺔ‬ ‫ﺍﻟﻤﺒﺤﺙ ﺍﻟﺜﺎﻨﻲ‪ :‬ﻤﺨﺎﻁﺭ‬ ‫ﺒﻴﺌﺔ ﺍﻟﻌﻤل‬

‫‪ −‬ﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻌﻨﺼﺭ ﺍﻟﺒﺸﺭﻱ‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺔ‬

‫‪20‬‬

‫‪ −‬ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻁﺒﻴﻌﻴﺔ‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻬﻨﺩﺴﻴﺔ‬

‫ﺍﻟﻤﺒﺤﺙ ﺍﻟﺜﺎﻟﺙ‪ :‬ﺍﻟﻘﻭﺍﻨﻴﻥ‬ ‫ﻭﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺎﺕ ﺍﻟﺩﻭﻟﻴﺔ‬ ‫ﻭﺍﻟﻌﺭﺒﻴﺔ‬ ‫ﺍﻟﻤﺼﺎﺩﺭ‬

‫ ﻗﺎﻨﻭﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﻴﻤﻨﻲ‪.‬‬‫ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺎﺕ ﺍﻟﻌﺭﺒﻴﺔ‪.‬‬‫‪ -‬ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺎﺕ ﺍﻟﺩﻭﻟﻴﺔ‪.‬‬

‫‪36‬‬

‫‪44‬‬

‫‪2‬‬

‫ﻣﻘﺪﻣﺔ ‪:‬‬ ‫ﻟﻘﺩ ﺃﺩﻯ ﺍﻟﺘﻁﻭﺭ ﺍﻟﺘﻘﻨﻲ ﺍﻟﺫﻱ ﺸﻬﺩﻩ ﺍﻟﻌﺎﻟﻡ ﺇﻟﻰ ﻅﻬﻭﺭ ﺍﻟﻌﺩﻴﺩ ﻤﻥ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﺘﻲ ﻴﻨﺒﻐﻲ‬ ‫ﻋﻠﻰ ﺍﻹﻨﺴﺎﻥ ﺇﺩﺭﺍﻜﻬﺎ ﻭﺘﺠﻨﺏ ﺍﻟﻭﻗﻭﻉ ﻓﻲ ﻤﺴﺒﺒﺎﺘﻬﺎ ‪ ،‬ﻓﺄﻤﺎﻜﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﻤﺘﻌﺩﺩﺓ ﻭﺍﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ ﻤﻥ‬ ‫ﻭﺭﺵ ﻭﻤﺼﺎﻨﻊ ﻭﻤﺨﺘﺒﺭﺍﺕ ﻭﻤﻌﺎﻤل ﺘﻌﺘﺒﺭ ﺒﻴﺌﺎﺕ ﻋﻤل ﺘﻜﺜﺭ ﻓﻴﻬﺎ ﺍﻟﻌﺩﻴﺩ ﻤﻥ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‬ ‫ﺍﻟﺘﻲ ﻴﺘﻌﺭﺽ ﻟﻬﺎ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻤﺜل ﺩﺭﺠﺎﺕ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﺍﻟﻌﺎﻟﻴﺔ ‪ ،‬ﻭﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻵﻻﺕ ﺍﻟﺩﻭﺍﺭﺓ ﻭﺍﻷﺠﻬﺯﺓ‬ ‫ﺍﻟﺤﺴﺎﺴﺔ ‪ ،‬ﻭﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﺘﻔﺎﻋﻼﺕ ﺍﻟﺴﺭﻴﻌﺔ‪ ،‬ﻭﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﺴﺎﻤﺔ ﻭﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﺍﻟﻤﺘﺼﺎﻋﺩﺓ ﻭﻤﺎ‬ ‫ﺇﻟﻰ ﺫﻟﻙ ﻤﻥ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ‪.‬‬ ‫ﻭﺘﺩل ﺍﻹﺤﺼﺎﺌﻴﺎﺕ ﺍﻟﺴﻨﻭﻴﺔ ﺍﻟﺼﺎﺩﺭﺓ ﻋﻥ ﺍﻟﻤﻨﻅﻤﺎﺕ ﺍﻟﺩﻭﻟﻴﺔ ﺒﺄﻥ ‪ 110‬ﻤﻠﻴﻭﻥ ﻋﺎﻤل‬ ‫ﻴﺘﻌﺭﻀﻭﻥ ﻹﺼﺎﺒﺎﺕ ﻤﺨﺘﻠﻔﺔ ﻤﻨﻬﺎ ‪ 180‬ﺃﻟﻑ ﺇﺼﺎﺒﺔ ﺘﺅﺩﻱ ﻟﻠﻭﻓﺎﺓ ﻭﺒﻤﻌﺩل ‪ 4‬ﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﻋﻤل‬ ‫ﻜل ﺜﺎﻨﻴﺔ ﻭﺤﺎﺩﺙ ﺨﻁﻴﺭ ﻜل ‪ 3‬ﺩﻗﺎﺌﻕ‪.‬‬ ‫ﻟﺫﻟﻙ ﻓﺈﻥ ﺘﻭﻓﻴﺭ ﺒﻴﺌﺔ ﻋﻤل ﺁﻤﻨﺔ ﻤﻥ ﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﺼﻨﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ ﻭﺭﻓﻊ ﻤﺴﺘﻭﻯ ﻜﻔﺎﺀﺓ‬ ‫ﻭﺴﺎﺌل ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﺴﻴﺅﺩﻱ ﺒﻼ ﺸﻙ ﺇﻟﻰ ﺍﻟﺤﺩ ﻤﻥ ﺍﻹﺼﺎﺒﺎﺕ ﻭﺍﻹﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪ ،‬ﻭﺤﻤﺎﻴﺔ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ‬ ‫ﻤﻥ ﺍﻟﺤﻭﺍﺩﺙ‪.‬‬ ‫ﻭﻤﻥ ﻫﺫﺍ ﺍﻟﻤﻨﻁﻠﻕ ﻓﺎﻥ ﺍﻟﻤﺭﻜﺯ ﺍﻟﻭﻁﻨﻲ ﻟﻠﻤﻌﻠﻭﻤﺎﺕ ﺤﺭﺹ ﻋﻠﻰ ﺇﻋﺩﺍﺩ ﺩﻟﻴل ﻟﻠﺴﻼﻤﺔ‬ ‫ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻤﺴﺎﻫﻤﺔ ﻤﻨﻪ ﻓﻲ ﺘﻭﻋﻴﺔ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻭﺇﺩﺍﺭﺍﺕ ﺍﻟﻤﻨﺸﺎﺕ ﺒﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ ﻭﻜﻴﻔﻴﺔ‬ ‫ﺘﺠﻨﺒﻬﺎ ﺃﻭ ﺍﻟﺤﺩ ﻤﻥ ﺨﻁﻭﺭﺘﻬﺎ ‪.‬‬

‫‪3‬‬

‫ﺍﳌﺒﺤﺚ ﺍﻷﻭﻝ ‪ :‬ﻣﺪﺧﻞ ﻋﺎﻡ ﻋﻦ ﺍﻟﺴﻼﻣﺔ ﺍﳌﻬﻨﻴﺔ‬ ‫ﻴﺘﻀﻤﻥ ﺍﻟﻤﺒﺤﺙ ﺍﻟﻌﻨﺎﻭﻴﻥ ﺍﻟﺘﺎﻟﻴﺔ‪:‬‬ ‫ ﺘﻌﺭﻴﻑ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‬ ‫ ﺃﻫﺩﺍﻑ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‬ ‫ ﻨﺘﺎﺌﺞ ﺍﻟﻌﻤل ﺒﻨﻅﺎﻡ ﺍﻟﺼﺤﺔ ﻭﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬ ‫ ﺃﻫﻡ ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‬ ‫ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺴﺒﺒﺔ ﻟﻠﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ‬ ‫ ﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺍﻟﻤﺭﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ‪.‬‬ ‫ ﺍﻵﺜﺎﺭ ﺍﻟﻨﺎﺘﺠﺔ ﻋﻥ ﺍﻹﺼﺎﺒﺔ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﺭﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ ‪.‬‬

‫‪4‬‬

‫ﺗﻌﺮﻳﻒ ﺍﻟﺴﻼﻣﺔ ﺍﳌﻬﻨﻴﺔ ‪:‬‬ ‫ﺘﹸﻌﺭﻑ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﺒﺄﻨﻬﺎ ﻤﺠﻤﻭﻋﺔ ﺍﻷﻨﻅﻤﺔ ﻭﺍﻹﺠﺭﺍﺀﺍﺕ ﻭﺍﻟﺘﺩﺍﺒﻴﺭ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﺅﺩﻱ ﻟﺘﻭﻓﻴﺭ‬

‫ﺍﻟﺤﻤﺎﻴﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻟﻠﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻭﺍﻟﺤﺩ ﻤﻥ ﺨﻁﺭ ﺍﻟﻤﻌﺩﺍﺕ ﻭﺍﻵﻻﺕ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻭﺍﻟﻤﻨﺸﺄﺓ ﻭﻤﺤﺎﻭﻟﺔ‬ ‫ﻤﻨﻊ ﻭﻗﻭﻉ ﺍﻟﺤﻭﺍﺩﺙ ﺃﻭ ﺍﻟﺘﻘﻠﻴل ﻤﻥ ﺤﺩﻭﺜﻬﺎ‪ ،‬ﻭﺘﻭﻓﻴﺭ ﺍﻟﺠﻭ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ ﺍﻟﺴﻠﻴﻡ ﺍﻟﺫﻱ ﻴﺴﺎﻋﺩ ﺍﻟﻌﻤﺎل‬ ‫ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬

‫‪1‬‬

‫ﻜﻤﺎ ﺘﹸﻌﺭﻑ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﺒﺄﻨﻬﺎ ﺍﻟﻌﻠﻡ ﺍﻟﺫﻱ ﻴﻬﺘﻡ ﺒﺎﻟﺤﻔﺎﻅ ﻋﻠﻰ ﺴﻼﻤﺔ ﻭﺼﺤﺔ‬ ‫ﺍﻹﻨﺴﺎﻥ ‪ ،‬ﻭﺫﻟﻙ ﺒﺘﻭﻓﻴﺭ ﺒﻴﺌﺎﺕ ﻋﻤل ﺁﻤﻨﺔ ﺨﺎﻟﻴﺔ ﻤﻥ ﻤﺴﺒﺒﺎﺕ ﺍﻟﺤﻭﺍﺩﺙ ﺃﻭ ﺍﻹﺼﺎﺒﺎﺕ ﺃﻭ‬

‫ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ‪ ،‬ﺃﻭ ﺒﻌﺒﺎﺭﺓ ﺃﺨﺭﻯ ﻫﻲ ﻤﺠﻤﻭﻋﺔ ﻤﻥ ﺍﻹﺠﺭﺍﺀﺍﺕ ﻭﺍﻟﻘﻭﺍﻋﺩ ﻭﺍﻟﻨﻅﻡ ﻓﻲ‬

‫ﺇﻁﺎﺭ ﺘﺸﺭﻴﻌﻲ ﺘﻬﺩﻑ ﺇﻟﻰ ﺍﻟﺤﻔﺎﻅ ﻋﻠﻰ ﺍﻹﻨﺴﺎﻥ ﻤﻥ ﺨﻁﺭ ﺍﻹﺼﺎﺒﺔ ﻭﺍﻟﺤﻔﺎﻅ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻤﻤﺘﻠﻜﺎﺕ‬ ‫ﻤﻥ ﺨﻁﺭ ﺍﻟﺘﻠﻑ ﻭﺍﻟﻀﻴﺎﻉ ‪.‬‬

‫‪2‬‬

‫ﻜﻤﺎ ﺘﻡ ﺘﻌﺭﻴﻑ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﺒﺄﻨﻬﺎ ﻤﺠﺎل ﻴﻬﺩﻑ ﺇﻟﻰ ﺤﻤﺎﻴﺔ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻤﻥ‬ ‫ﻤﺨﺘﻠﻑ‬

‫ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻤﺭﺘﺒﻁﺔ ﺒﺎﻟﻌﻤل ﺃﻭ ﺸﺭﻭﻁﻪ ﻤﻥ ﺨﻼل ﻤﻌﺎﻟﺠﺔ ﺍﻟﻌﻭﺍﻤل ﺍﻟﺘﻘﻨﻴﺔ ﺃﻭ‬

‫ﺍﻟﺸﺨﺼﻴﺔ ﺍﻟﻤﺅﺩﻴﺔ ﺇﻟﻰ ﻫﺫﻩ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﻭﺘﺤﺴﻴﻥ ﺒﻴﺌﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺸﺭﻭﻁﻪ ‪ ،‬ﺒﺸﻜل ﻴﻭﻓﺭ ﺘﻤﺘﻊ‬

‫ﺍﻟﻌﻤﺎل ﺍﻟﺩﺍﺌﻡ ﺒﺼﺤﺔ ﺒﺩﻨﻴﺔ ﻭﻋﻘﻠﻴﺔ ﻭﺍﺠﺘﻤﺎﻋﻴﺔ ﻤﻨﺎﺴﺒﺔ ‪.3‬‬

‫ﺃﻫﺪﺍﻑ ﺍﻟﺴﻼﻣﺔ ﺍﳌﻬﻨﻴﺔ‪:‬‬ ‫ﻴﻜﻤﻥ ﺍﻟﻬﺩﻑ ﺍﻷﺴﺎﺴﻲ ﻤﻥ ﺘﻁﺒﻴﻕ ﺇﺠﺭﺍﺀﺍﺕ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻓﻲ ﺍﻟﻭﺼﻭل ﺇﻟﻰ ﺇﻨﺘﺎﺝ ﺠﻴﺩ‬ ‫ﻤﻥ ﺩﻭﻥ ﺤﻭﺍﺩﺙ ﻭﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ‪ ،‬ﻋﻥ ﻁﺭﻴﻕ‪:‬‬ ‫‪ -1‬ﺤﻤﺎﻴﺔ ﺍﻷﻓﺭﺍﺩ ﻭﻴﺘﻤﺜل ﺫﻟﻙ ﻓﻲ ‪:‬‬

‫ﺃ‪ -‬ﺍﻟﺤﻤﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ‪:‬‬ ‫ ﺇﺯﺍﻟﺔ ﺍﻟﺨﻁﺭ ﻤﻥ ﻤﻨﻁﻘﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﻨﻬﺎﺌﻴ ﹰﺎ ‪.‬‬ ‫ ﺘﻘﻠﻴل ﺍﻟﺨﻁﺭ ﺇﻟﻰ ﺍﻟﺤﺩﻭﺩ ﺍﻟﺩﻨﻴﺎ ﺇﺫﺍ ﻟﻡ ﺘﺘﻡ ﺇﺯﺍﻟﺘﻪ‪.‬‬ ‫ ﺘﻭﻓﻴﺭ ﻤﻌﺩﺍﺕ ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﺍﻟﺸﺨﺼﻴﺔ ﻟﻠﻌﻤﺎل ﻋﻨﺩ ﺍﺴﺘﺤﺎﻟﺔ ﺘﻘﻠﻴل ﺍﻟﺨﻁﺭ ‪.‬‬

‫‪http://aleppo‐eng.org/vb/showthread.php 1‬‬ ‫‪2‬‬

‫ﻤﻭﻗﻊ ﺩﻟﻴل ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ‪http://www.education.gov.bh -‬‬

‫‪ 3‬ﺍﻟﻤﺭﻜﺯ ﺍﻟﻌﺎﻟﻲ ﻟﻠﺼﺤﺔ ﻭﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ‪http://www.salama‐libya.org -‬‬

‫‪5‬‬

‫ﺏ‪ -‬ﺘﻭﻓﻴﺭ ﺍﻟﺠﻭ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ ﺍﻟﺴﻠﻴﻡ‪ :‬ﻤﻥ ﺤﻴﺙ ﺍﻹﻀﺎﺀﺓ ﻭﺍﻟﺭﻁﻭﺒﺔ ﻭﺩﺭﺠﺔ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﺍﻟﻤﺭﻴﺤﺔ‬ ‫ﻟﻠﻌﻤل ﺤﺘﻰ ﻭﻟﻭ ﺃﻥ ﻫﺫﻩ ﺍﻷﻤﻭﺭ ﻻ ﺘﺘﺠﺎﻭﺯ ﺍﻟﺤﺩ ﺍﻟﺫﻱ ﻴﻤﻜﻥ ﺍﻋﺘﺒﺎﺭﻩ ﺨﻁﺭﺍ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻌﺎﻤل‬ ‫ﻼ ﺩﺭﺠﺔ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﺍﻟﺘﻲ ﻴﻨﺼﺢ ﺒﻭﺠﻭﺩﻫﺎ ﻓﻲ ﻤﻜﺎﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﻫﻲ ‪ 26‬ﺩﺭﺠﺔ(‪.‬‬ ‫ﻭﺍﻟﻤﻨﺸﺄﺓ )ﻓﻤﺜ ﹰ‬

‫ﺝ‪ -‬ﺘﺜﺒﻴﺕ ﺍﻵﻤﺎﻥ ﻭﺍﻟﻁﻤﺄﻨﻴﻨﺔ ﻓﻲ ﻗﻠﻭﺏ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﺃﺜﻨﺎﺀ ﻗﻴﺎﻤﻬﻡ ﺒﺄﻋﻤﺎﻟﻬﻡ ﻭﺍﻟﺤـﺩ ﻤﻥ ﻨﻭﺒﺎﺕ‬ ‫ﺍﻟﻘﻠﻕ ﻭﺍﻟﻔﺯﻉ ﺍﻟﺫﻱ ﻴﻨﺘﺎﺒﻬﻡ ﻭﻫﻡ ﻴﺘﻌﺎﻴﺸﻭﻥ ﺒﺤﻜﻡ ﻀﺭﻭﺭﻴﺎﺕ ﺍﻟﺤﻴﺎﺓ ﻤﻊ ﺃﺩﻭﺍﺕ ﻭﻤﻭﺍﺩ ﻭﺁﻻﺕ‬ ‫ﻴﻜﻤﻥ ﺒﻴﻥ ﺜﻨﺎﻴﺎﻫﺎ ﺍﻟﺨﻁﺭ ﺍﻟﺫﻱ ﻴﺘﻬـﺩﺩ ﺤﻴﺎﺘﻬﻡ ﻭﺘﺤﺕ ﻅﺭﻭﻑ ﻏﻴﺭ ﻤﺄﻤﻭﻨﺔ ﺘﻌﺭﺽ ﺤﻴﺎﺘﻬﻡ‬ ‫ﺒﻴﻥ ﻭﻗﺕ ﻭﺁﺨﺭ ﻷﺨﻁﺎﺭ ﻓﺎﺩﺤﺔ ‪.‬‬

‫‪ -2‬ﺤﻤﺎﻴﺔ ﺍﻟﻤﻨﺸﺄﺓ‪ :‬ﺒﻤﺎ ﻓﻲ ﺫﻟﻙ ﺍﻵﻻﺕ ﻭﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻌﻤل ﻤﻥ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻤﻤﻜﻥ ﺤﺩﻭﺜﻬﺎ ﻜﺎﻟﺼﺩﻡ‬ ‫ﻭﺍﻟﺤﺭﻴﻕ‪ ...‬ﻭﻏﻴﺭﻫﺎ‪.‬‬

‫ﻜﻤﺎ ﺤﺩﺩﺕ ﻤﻨﻅﻤﺔ ﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻌﺎﻟﻤﻴﺔ ﻭﻤﻜﺘﺏ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺩﻭﻟﻲ ﻋﺎﻡ ‪ 1950‬ﺃﻫـﺩﺍﻑ ﺍﻟﺼـﺤﺔ‬

‫ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﺒﺄﻨﻬﺎ‪:1‬‬

‫ ﺍﻟﻌﻤل ﻋﻠﻰ ﺘﺤﻘﻴﻕ ﺃﻋﻠﻰ ﺩﺭﺠﺎﺕ ﺍﻟﻠﻴﺎﻗﺔ ﺍﻟﺒﺩﻨﻴﺔ ﻭﺍﻟﻨﻔﺴﻴﺔ ﻭﺍﻻﺠﺘﻤﺎﻋﻴﺔ ﻟﻠﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻓﻲ ﻜل‬ ‫ﻗﻁﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺍﻟﻤﺤﺎﻓﻅﺔ ﻋﻠﻴﻬﺎ ‪.‬‬ ‫ ﻀﻤﺎﻥ ﻋﺩﻡ ﺤﺭﻤﺎﻥ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻤﻥ ﺃﺴﺒﺎﺏ ﺍﻟﺼﺤﺔ ﺒﺴﺒﺏ ﻅﺭﻭﻑ ﻋﻤﻠﻬﻡ ‪.‬‬

‫ ﺤﻤﺎﻴﺔ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻓﻲ ﻋﻤﻠﻬﻡ ﻤﻥ ﺍﻷﺨﻁﺎﺭ ﺍﻟﻨﺎﺘﺠﺔ ﻋﻥ ﻭﺠﻭﺩ ﻋﻭﺍﻤل ﺘﻀﺭ ﺒﺼﺤﺘﻬﻡ ‪.‬‬ ‫ ﺇﻟﺤﺎﻕ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﺒﺎﻟﻌﻤل ﺍﻟﺫﻱ ﻴﺘﻼﺌﻡ ﻤﻊ ﺍﺴﺘﻌﺩﺍﺩﻩ ﺍﻟﺒﺩﻨﻲ ﻭﺍﻟﻨﻔﺴﻲ ﻟﺘﺤﻘﻴﻕ ﺍﻻﻨﺴﺠﺎﻡ ﺒـﻴﻥ‬ ‫ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻭﻋﻤﻠﺔ ‪.‬‬

‫ﻧﺘﺎﺋﺞ ﺍﻟﻌﻤﻞ ﺑﻨﻈﺎﻡ ﺍﻟﺼﺤﺔ ﻭﺍﻟﺴﻼﻣﺔ ﺍﳌﻬﻨﻴﺔ‪:‬‬ ‫ﻨﺘﺎﺌﺞ ﻤﺒﺎﺸﺭﺓ‪ :‬ﻤﻥ ﺨﻼل ﺘﻌﺭﻑ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻋﻠﻰ ﺍﻟﺨﻁﺭ ﺍﻟﻜﺎﻤﻥ ﻓﻲ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﻤﻌﺭﻓﺔ ﺴﺒل ﺘﻼﻓﻴﻪ‬ ‫ﻴﺅﺩﻱ ﺇﻟﻰ‪:‬‬

‫‪-1‬ﺘﻘﻠﻴل ﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻟﻠﻌﻤﺎل‪.‬‬ ‫‪ -2‬ﻨﺩﺭﺓ ﺍﻟﺤﻭﺍﺩﺙ ﻭﺍﻟﻜﻭﺍﺭﺙ ﺍﻟﻨﺎﺘﺠﺔ ﻋﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﻀﺎﺭﺓ ﺍﻟﻤﻨﺸﺄﺓ ﻭﺁﻻﺘﻬﺎ ﻤﻭﺍﺩﻫﺎ‪.‬‬

‫ﻨﺘﺎﺌﺞ ﻏﻴﺭ ﻤﺒﺎﺸﺭﺓ ‪ :‬ﻴﺅﺩﻱ ﺘﻼﻓﻲ ﺤﻭﺍﺩﺙ ﺍﻟﻌﻤل ﺇﻟﻰ ‪:‬‬ ‫‪ -1‬ﺍﻟﻤﺤﺎﻓﻅﺔ ﻋﻠﻰ ﺍﻷﻴﺩﻱ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﺔ ﺍﻟﻤﺎﻫﺭﺓ ﻤﻤﺎ ﻴﺅﺩﻱ ﺇﻟﻰ ﺯﻴﺎﺩﺓ ﺍﻹﻨﺘﺎﺠﻴﺔ ﻭﺒﺎﻟﺘﺎﻟﻲ ﻤﻨﺸﺄﺓ‬ ‫ﻓﻌﺎﻟﺔ ﻭﺍﻗﺘﺼﺎﺩ ﺭﺍﺒﺢ‪.‬‬ ‫‪www.mohp.gov.eg 1‬‬ ‫‪6‬‬

‫‪ -2‬ﺘﻭﻓﻴﺭ ﺍﻟﻤﺼﺭﻭﻓﺎﺕ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻓﻲ ﺍﻟﻤﻨﺸﺄﺓ ‪.‬‬ ‫‪ -3‬ﺘﻘﻠﻴل ﻤﺼﺭﻭﻓﺎﺕ ﺇﺼﻼﺡ ﺍﻵﻻﺕ ﺍﻟﻤﺘﻀﺭﺭﺓ ﺃﻭ ﺸﺭﺍﺀ ﺁﻻﺕ ﺠﺩﻴﺩﺓ ﻭﺒﺎﻟﺘﺎﻟﻲ ﺘﻁﻭﻴﺭ‬ ‫ﺍﻟﻤﻌﻤل‪.‬‬

‫ﺇﺻﺎﺑﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤﻞ ﻭﺍﳌﺮﺽ ﺍﳌﻬﻨﻲ‪:‬‬ ‫ﻴﺘﻌﺭﺽ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻓﻲ ﺍﻟﻤﺭﺍﻓﻕ ﺍﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ ﺇﻟﻰ ﺍﻟﻌﺩﻴﺩ ﻤﻥ ﺍﻹﺼﺎﺒﺎﺕ ﺒﺎﻹﻀﺎﻓﺔ ﺇﻟﻰ ﺘﻌﺭﻀﻬﻡ‬ ‫ﺃﻴﻀﺎ ﻹﺼﺎﺒﺎﺕ ﺒﺄﻤﺭﺍﺽ ﻤﻬﻨﻴﺔ ﺘﺘﻌﻠﻕ ﺒﻁﺒﻴﻌﺔ ﺍﻷﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﻲ ﻴﻨﻔﺫﻭﻫﺎ ‪.‬‬ ‫ﺘﻌﺭﻴﻑ ﺇﺼﺎﺒﺔ ﺍﻟﻌﻤل ‪:‬‬ ‫ُﻴﻌﺭﻑ ﺍﻟﻀﺭﺭ ﺍﻟﺫﻱ ﻴﺼﻴﺏ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﺒﺴﺒﺏ ﻭﻗﻭﻉ ﺤﺎﺩﺙ ﻤﻌﻴﻥ ﺒﺄﻨﻪ )) ﺇﺼﺎﺒﺔ (( ﺃﻱ ﺃﻥ‬ ‫ﺍﻹﺼﺎﺒﺔ ﻫﻲ ﺍﻟﻨﺘﻴﺠﺔ ﺍﻟﻤﺒﺎﺸﺭﺓ ﻟﻠﺤﺎﺩﺙ ﺍﻟﺫﻱ ﻴﺘﻌﺭﺽ ﻟﻪ ﺍﻟﻌﺎﻤل ‪ ،‬ﻭﺘﻌﺭﻑ ﺇﺼﺎﺒﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﺒﺄﻨﻬﺎ‬ ‫ﺍﻹﺼﺎﺒﺔ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﺤﺩﺙ ﻟﻠﻌﺎﻤل ﻓﻲ ﻤﻜﺎﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﺃﻭ ﺒﺴﺒﺒﻪ‪ ،‬ﻭﻜﺫﻟﻙ ﺘﻌﺘﺒﺭ ﺍﻹﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻘﻊ‬

‫ﻟﻠﻌﻤﺎل ﻓﻲ ﻁﺭﻴﻕ ﺫﻫﺎﺒﻬﻡ ﺇﻟﻰ ﺍﻟﻌﻤل ﺃﻭ ﻁﺭﻴﻕ ﺍﻟﺭﺠﻭﻉ ﻤﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﻋﻤل ﺒﺸﺭﻁ ﺃﻥ‬

‫ﻴﻜﻭﻥ ﺍﻟﻁﺭﻴﻕ ﺍﻟﺫﻱ ﺴﻠﻜﻪ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻫﻭ ﺍﻟﻁﺭﻴﻕ ﺍﻟﻤﺒﺎﺸﺭ ﺩﻭﻥ ﺘﻭﻗﻑ ﺃﻭ ﺍﻨﺤﺭﺍﻑ‪ ،‬ﻭﺘﻌﺘﺒﺭ‬

‫ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻤﻥ ﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل‪.1‬‬ ‫ﺘﻌﺭﻴﻑ ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ‪:‬‬

‫ﻫﻲ ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻨﺸﺄ ﺒﺴﺒﺏ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ ﻭﺍﻟﺘﻲ ﺘﻅﻬﺭ ﺃﺜﻨﺎﺀ ﻓﺘﺭﺓ ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻤﺜﻼ ﻗﺩ ﻴﺼﺎﺏ‬

‫ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﺒﺎﻟﻤﺴﺘﺸﻔﻴﺎﺕ ﺒﺎﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﺼﺩﺭﻴﺔ ﻭﺍﻟﺘﺩﺭﻥ ﺍﻟﺭﺌﻭﻱ ﻨﺘﻴﺠﺔ ﻻﺤﺘﻜﺎﻜﻬﻡ ﺒﺎﻟﻤﺭﻀﻰ‬ ‫ﻭﻴﻌﺘﺒﺭ ﻓﻲ ﻫﺫﻩ ﺍﻟﺤﺎﻟﺔ ﻤﺭﻀﺎ ﻤﻬﻨﻴﺎ ‪.2‬‬

‫ﻜﻤﺎ ﻴُﻌﺭﻑ ﺍﻟﻤﺭﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ ﺒﺄﻨﻪ ﺍﻟﻤﺭﺽ ﺍﻟﺫﻱ ﻴﻨﺸﺄ ﺒﺴﺒﺏ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻌﻭﺍﻤل ﺍﻟﺒﻴﺌﺔ‬ ‫ﺍﻟﻤﺼﺎﺤﺒﺔ ﻟﻠﻌﻤل ﻤﺜل ﺍﻟﻌﻭﺍﻤل ﺍﻟﻔﻴﺯﻴﺎﺌﻴﺔ ﺃﻭ ﺍﻟﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺔ ﺃﻭ ﺍﻟﻔﻴﺯﻴﻭﻟﻭﺠﻴﺔ ﺍﻟﺨﻁﺭﺓ ﺃﻭ‬ ‫ﺍﻟﻤﻀﺭﺓ ﺒﺎﻟﺼﺤﺔ ﻭﺒﻤﺴﺘﻭﻴﺎﺕ ﻭﻟﻔﺘﺭﺍﺕ ﺘﻌﺭﺽ ﺘﺯﻴﺩ ﻋﻥ ﺍﻟﺤﺩﻭﺩ ﺍﻟﻤﺴﻤﻭﺡ ﺒﻬﺎ ﻤﻤﺎ ﻗﺩ ﻴﺅﺩﻯ‬

‫ﺇﻟﻰ ﺍﻟﻭﻓﺎﺓ ﺃﻭ ﺍﻹﺼﺎﺒﺔ ﺒﻤﺭﺽ ﻤﺯﻤﻥ ‪.3‬‬

‫‪www.arabsys.net 1‬‬ ‫‪ – http://www.libyanmedicalwaste.com 2‬اﻟﻨﺎدي اﻟﻠﻴﺒﻲ ﻟﻠﻤﺨﻠﻔﺎت اﻟﻄﺒﻴﺔ‪.‬‬ ‫‪ -http://www.smpt.gov.ly-3‬اﻟﻠﺠﻨﺔ اﻟﺸﻌﺒﻴﺔ اﻟﻌﺎﻡﺔ ﻟﻠﻘﻮى اﻟﻌﺎﻡﻠﺔ واﻟﺘﺪریﺐ واﻟﺘﺸﻐﻴﻞ‬

‫‪7‬‬

‫ﻭﻴﻨﺸﺄ ﺍﻟﻤﺭﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ ﻨﺘﻴﺠﺔ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻓﻲ ﺍﻟﻌﻤل ﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﻤﺜل ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺃﻭ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻐﺒﺎﺭ‬ ‫ﺃﻭ ﺭﺫﺍﺫ ﺃﻭ ﺃﺒﺨﺭﺓ ﺒﻌﺽ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻀﺎﺭﺓ ﻜﺎﻻﺴﺒﺴﺘﻭﺱ ﻭﺍﻟﺯﺌﺒﻕ ﻭﺍﻟﺭﺼﺎﺹ ﺃﻭ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ‬ ‫ﻟﻠﻀﻭﻀﺎﺀ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﺼﻴﺏ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﺒﺎﻟﺼﻤﻡ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ ‪ ،‬ﻭﺍﺨﺘﻼﻑ ﺍﻟﻀﻐﻁ ﺃﻭ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻠﻭﻫﺞ‬

‫ﺍﻟﻤﺒﺎﺸﺭ ﺃﻭ ﺍﺭﺘﻔﺎﻉ ﺃﻭ ﺍﻨﺨﻔﺎﺽ ﺩﺭﺠﺔ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﻜﻤﺎ ﻴﺤﺩﺙ ﺒﺎﻟﻘﺭﺏ ﻤﻥ ﺍﻷﻓﺭﺍﻥ ﻭﺩﺍﺨل‬

‫ﺍﻟﺜﻼﺠﺎﺕ ‪ ،‬ﻜﺫﻟﻙ ﺘﻌﺭﺽ ﺒﻌﺽ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﺘﻌﺎﻤل ﺍﻟﻁﻭﻴل ﻤﻊ ﺍﻟﺤﺎﺴﻭﺏ ﻭﺍﻟﻨﺎﺘﺞ ﻋﻨﻪ‬ ‫ﻋﺩﺩ ﻤﻥ ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﺃﻜﺜﺭﻫﺎ ﺸﻴﻭﻋﹰﺎ ﺘﺼﻠﺏ ﺍﻟﻅﻬﺭ ﻭﺍﻵﻻﻡ ﺍﻟﺭﻗﺒﺔ ﻭﺍﻟﻜﺘﻑ ﻭﺨﺩﺭ‬ ‫ﺍﻷﻴﺩﻱ ﻭﺍﻹﺼﺎﺒﺔ ﺒﺈﺠﻬﺎﺩ ﺍﻟﻌﻴﻨﻴﻴﻥ‪.‬‬ ‫ﺃﺴﺒﺎﺏ ﺍﻟﺤﻭﺍﺩﺙ ‪:‬‬ ‫ﻻ ﻴﻤﻜﻥ ﺃﻥ ﺘﺤﺩﺙ ﺤﻭﺍﺩﺙ ﺍﻟﻌﻤل ﺒﺸﻜل ﺘﻠﻘﺎﺌﻲ ﻭﻟﻜﻨﻬﺎ ﺘﺤﺩﺙ ﺒﻤﺴﺒﺒﺎﺕ ‪ ،‬ﻟﺫﻟﻙ ﻴﻤﻜﻥ ﻤﻨﻊ‬ ‫ﺍﻟﺤﻭﺍﺩﺙ ﺒﺘﻼﻓﻲ ﺃﺴﺒﺎﺒﻬﺎ ﻭﺍﻟﺘﻲ ﺘﺘﻤﺜل ﻓﻲ ‪:‬‬ ‫ ﺃﺴﺒﺎﺏ ﺴﻠﻭﻜﻴﺔ ) ﺘﺘﻌﻠﻕ ﺒﺎﻟﻌﺎﻤل (‪:‬‬‫ ﺇﻫﻤﺎل ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻭﺸﺭﻭﺩ ﺫﻫﻨﻪ ‪.‬‬ ‫ ﻨﻘﺹ ﺍﻟﻤﻬﺎﺭﺓ ﺃﻭ ﺍﻟﺨﺒﺭﺓ ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﺜﻘﺔ ﺍﻟﺯﺍﺌﺩﺓ ﻓﻲ ﺍﻟﻨﻔﺱ ‪.‬‬

‫ ﻭﺠﻭﺩ ﻋﺎﻫﺔ ﺃﻭ ﻨﻘﺹ ﺒﺩﻨﻲ ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﺘﻌﺎﻤل ﺍﻟﺨﺎﻁﺊ ﻤﻊ ﺍﻵﻟﺔ ‪.‬‬

‫‪ -‬ﺃﺴﺒﺎﺏ ﻓﻲ ﺒﻴﺌﺔ ﺍﻟﻌﻤل ‪:‬‬

‫ ﻋﺩﻡ ﺘﻭﻓﻴﺭ ﺤﻭﺍﺠﺯ ﻭﺍﻗﻴﺔ ﺒﺎﻵﻻﺕ ‪.‬‬ ‫ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﺩﻭﺍﺕ ﻭﻤﻌﺩﺍﺕ ﻤﻌﻴﺒﺔ ‪.‬‬ ‫ ﻋﺩﻡ ﺘﻭﻓﺭ ﺍﻟﻨﻅﺎﻡ ﻭﺍﻟﺘﺭﺘﻴﺏ ﻓﻲ ﺒﻴﺌﺔ ﺍﻟﻌﻤل ‪.‬‬

‫ ﺍﻹﻀﺎﺀﺓ ﻏﻴﺭ ﺍﻟﺴﻠﻴﻤﺔ ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﺘﻬﻭﻴﺔ ﻏﻴﺭ ﺍﻟﻤﻨﺎﺴﺒﺔ ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﻀﻭﻀﺎﺀ ﺃﺜﻨﺎﺀ ﺍﻟﻌﻤل ‪.‬‬ ‫ ﻋﺩﻡ ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺃﻭ ﺘﻭﺍﻓﺭ ﺃﺩﻭﺍﺕ ﻭﻤﻼﺒﺱ ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﺍﻟﺸﺨﺼﻴﺔ ‪.‬‬

‫‪8‬‬

‫ﺟﺪﻭﻝ )‪ (1‬ﻳﻮﺿﺢ ﺃﻫﻢ ﺍﻷﻣﺮﺍﺽ ﺍﳌﻬﻨﻴﺔ‪:‬‬ ‫ﻡ‬ ‫‪1‬‬

‫ﺍﻷﻋﻤﺎل ﺍﻟﻤﺴﺒﺒﺔ ﻟﻬﺫﺍ ﺍﻟﻤﺭﺽ‬

‫ﺃﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ‬ ‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﺭﺼﺎﺹ‬

‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺍﻟﺭﺼﺎﺹ‪ ،‬ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ‬

‫ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺘﻪ‬

‫ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ‪.‬‬ ‫ﻭﻜﺫﻟﻙ ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻐﺒﺎﺭ ﺃﻭ ﺃﺒﺨﺭﺓ ﺍﻟﺭﺼﺎﺹ ﺃﻭ‬ ‫ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ‪ .‬ﻭﺘﺸﻤل ﺫﻟﻙ‪:‬‬

‫ ﺘﺩﺍﻭل ﺍﻟﺨﺎﻤﺎﺕ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﺭﺼﺎﺹ‪.‬‬‫‪ -‬ﺼﻬﺭ ﻭﺼﺏ ﺍﻟﺭﺼﺎﺹ ﺍﻟﻘﺩﻴﻡ ﻭﺍﻟﺯﻨﻙ ﺍﻟﻘﺩﻴﻡ ) ﺍﻟﺨﺭﺩﺓ( ﻓﻲ‬

‫ﺴﺒﺎﺌﻙ ﻟﻠﺼﻨﺎﻋﺔ‪.‬‬ ‫ ﺘﺤﻀﻴﺭ ﻭﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﻤﻴﻨﺎﺀ ﺍﻟﺨﺯﻑ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﺭﺼﺎﺹ‬‫ﺍﻟﺘﻠﻤﻴﻊ ﺒﻭﺍﺴﻁﺔ ﺒﺭﺍﺩﺓ ﺍﻟﺭﺼﺎﺹ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﺴﺎﺤﻴﻕ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻰ‬ ‫ﺍﻟﺭﺼﺎﺹ‪.‬‬

‫ ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺍﻟﺭﺼﺎﺹ ﻭﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﻓﻲ ﺍﻟﻁﺒﺎﻋﺔ ﻭﺘﺼﻠﻴﺢ ﺍﻟﺨﺯﺍﻨﺎﺕ‬‫ﺍﻟﺭﺼﺎﺼﻴﺔ ﻭﺍﻟﻁﻼﺀ ﺭﺸ ﹰﺎ ﺒﻤﺎﻨﻊ ﺍﻟﺭﺼﺎﺹ ﻭﺼﻨﻊ ﺍﻟﺤﻭﺍﻤﺽ‬ ‫ﻭﺃﻤﻼﺡ ﺍﻟﺭﺼﺎﺹ ﻭﻤﺒﺎﺸﺭﺘﻬﺎ ﻭﺘﺤﻀﻴﺭ ﻭﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺍﻟﺒﻭﻴﺎﺕ‪...‬‬ ‫ﺍﻟﺦ‪.‬‬ ‫‪2‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﺯﺌﺒﻕ ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺘﻪ‬

‫‪3‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﺯﺭﻨﻴﺦ ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺘﻪ‬

‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺍﻟﺯﺌﺒﻕ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ‬ ‫ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ ‪.‬‬ ‫ﻭﻜﺫﻟﻙ ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻐﺒﺎﺭ ﺃﻭ ﺃﺒﺨﺭﺓ ﺍﻟﺯﺌﺒﻕ ﺃﻭ‬ ‫ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ‪ .‬ﻭﻴﺸﻤل ﺫﻟﻙ‪:‬‬

‫ ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺼﻨﺎﻋﺔ ﻤﺭﻜﺒﺎﺕ ﺍﻟﺯﺌﺒﻕ ﻭﺼﻨﺎﻋﺔ ﺁﻻﺕ ﺍﻟﻤﻌﺎﻤل‬‫ﻭﺍﻟﻤﻘﺎﻴﻴﺱ ﺍﻟﺯﺌﺒﻘﻴﺔ ﻭﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﺘﺫﻫﻴﺏ ﻭﺍﺴﺘﺨﺭﺍﺝ ﺍﻟﺫﻫﺏ ﻭﺼﻨﺎﻋﺔ‬ ‫ﺍﻟﻤﻔﺭﻗﻌﺎﺕ ﺍﻟﺯﺌﺒﻘﻴﺔ ﺍﻟﺦ‪.‬‬ ‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺍﻟﺯﺭﻨﻴﺦ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ‬ ‫ﻤﺴﺘﺤﻀﺭﺍﺘﻪ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ ‪.‬‬ ‫ﻭﻜﺫﻟﻙ ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻐﺒﺎﺭ ﺃﻭ ﺃﺒﺨﺭﺓ ﺍﻟﺯﺭﻨﻴﺦ ﺃﻭ‬ ‫ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ‪ .‬ﻭﻴﺸﻤل ﺫﻟﻙ‪:‬‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﻌﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﺘﻲ ﻴﺘﻭﻟﺩ ﻓﻴﻬﺎ ﺍﻟﺯﺭﻨﻴﺦ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﻭﻜﺫﺍ ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ‬ ‫ﺇﻨﺘﺎﺝ ﺃﻭ ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﺯﺭﻨﻴﺦ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ‪.‬‬

‫‪9‬‬

‫ﻡ‬

‫ﺃﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ‬

‫ﺍﻷﻋﻤﺎل ﺍﻟﻤﺴﺒﺒﺔ ﻟﻬﺫﺍ ﺍﻟﻤﺭﺽ‬ ‫‪ −‬ﺼﻨﻊ ﻭﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺍﻟﻌﻘﺎﻗﻴﺭ ﺍﻟﻤﺒﻴﺩﺓ ﻟﻠﺤﺸﺭﺍﺕ ﻭﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻰ‬ ‫ﺍﻟﺯﺭﻨﻴﺦ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺼﻨﻊ ﻭﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺍﻷﺼﺒﺎﻍ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﻤﺭﻜﺒﺎﺕ ﺍﻟﺯﺭﻨﻴﺦ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺍﻟﺯﺭﻨﻴﺦ ﻓﻲ ﺇﻋﺩﺍﺩ ﻭﺩﺒﺎﻏﺔ ﺍﻟﺠﻠﻭﺩ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺍﻟﺯﺭﻨﻴﺦ ﻓﻲ ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﺒﻠﻭﺭ‪...‬ﺍﻟﺦ‪.‬‬

‫‪4‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻷﻨﺘﻴﻤﻭﻥ‬

‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺍﻷﻨﺘﻴﻤﻭﻥ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ‬

‫ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺘﻪ‬

‫ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ ‪.‬‬ ‫ﻭﻜﺫﻟﻙ ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻐﺒﺎﺭ ﺃﻭ ﺃﺒﺨﺭﺓ ﺍﻷﻨﺘﻴﻤﻭﻥ ﺃﻭ‬ ‫ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ‪.‬‬

‫‪5‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﻔﺴﻔﻭﺭ ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺘﻪ‬

‫‪6‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﺒﻨﺯﻭل ﺃﻭ ﻤﻴﺜﻴل‬

‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺍﻟﻔﺴﻔﻭﺭ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ‬ ‫ﻤﺴﺘﺤﻀﺭﺍﺘﻪ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ ‪.‬‬

‫ﻭﻜﺫﻟﻙ ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻐﺒﺎﺭ ﺃﻭ ﺃﺒﺨﺭﺓ ﺍﻟﻔﺴﻔﻭﺭ ﺃﻭ‬ ‫ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ‪.‬‬ ‫ﺍﻟﺒﻨﺯﻭل ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺍﻻﻤﻴﺩﻴﺔ‬

‫ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﻫﺫﻩ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﻭﻜﺫﺍ ﻜل ﻋﻤل‬ ‫ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻷﺒﺨﺭﺘﻬﺎ ﺃﻭ ﻏﺒﺎﺭﻫﺎ‪.‬‬

‫ﺃﻭ ﺍﻵﺯﻭﺘﻴﺔ ﺃﻭ ﻤﺸﺘﻘﺎﺘﻬﺎ‬ ‫ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺕ ﺫﻟﻙ ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ‬ ‫ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺍﻟﻤﻨﺠﻨﻴﺯ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ‬

‫‪7‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﻤﻨﺠﻨﻴﺯ ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺘﻪ‬

‫‪8‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﻜﺒﺭﻴﺕ ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺘﻪ‬

‫‪9‬‬

‫ﺍﻟﺘﺄﺜﻴﺭ ﺒﺎﻟﻜﺭﻭﻡ ﻭﻤﺎ ﻴﻨﺸﺄ ﻋﻨﻪ ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺘﺤﻀﻴﺭ ﺃﻭ ﺘﻭﻟﺩ ﺃﻭ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺍﻟﻜﺭﻭﻡ‬

‫ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ ﻭﻜﺫﺍ ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻷﺒﺨﺭﺓ ﺃﻭ‬ ‫ﻏﺒﺎﺭ ﺍﻟﻤﻨﺠﻨﻴﺯ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ‪.‬‬ ‫ﻭﻴﺸﻤل ﺫﻟﻙ‪ :‬ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺍﺴﺘﺨﺭﺍﺝ ﺃﻭ ﺘﺤﻀﻴﺭ ﺍﻟﻤﻨﺠﻨﻴﺯ ﺃﻭ‬ ‫ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﻭﻁﺤﻨﻬﺎ ﻭﺘﻌﺒﺌﺘﻬﺎ ‪...‬ﺍﻟﺦ‪.‬‬ ‫ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺍﻟﻜﺒﺭﻴﺕ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ‬ ‫ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ ﻭﻜﺫﺍ ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻷﺒﺨﺭﺓ ﺃﻭ‬ ‫ﻏﺒﺎﺭ ﺍﻟﻜﺒﺭﻴﺕ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ‪.‬‬

‫ﻤﻥ ﻗﺭﺡ ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺕ‬

‫ﺃﻭ ﺤﻤﺽ ﺍﻟﻜﺭﻭﻤﻴﻙ‪ ،‬ﺃﻭ ﻜﺭﻭﻤﺎﺕ ﺃﻭ ﺒﻴﻜﺭﻭﻤﺎﺕ ﺍﻟﺼﻭﺩﻴﻭﻡ ﺃﻭ‬ ‫ﺍﻟﺒﻭﺘﺎﺴﻴﻭﻡ ﺃﻭ ﺍﻟﺯﻨﻙ ﺃﻭ ﺃﻱ ﻤﺎﺩﺓ ﺘﺤﺘﻭﻱ ﻋﻠﻴﻬﺎ‪.‬‬ ‫‪10‬‬

‫ﻡ‬ ‫‪10‬‬



‫ﺍﻟﺘﺄﺜﻴﺭ ﺍﻟﻨﻴﻜل ﻭﻤﺎ ﻴﻨﺸﺄ ﻋﻨﻪ ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺘﺤﻀﻴﺭ ﺃﻭ ﺘﻭﻟﺩ ﺃﻭ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺍﻟﻨﻴﻜل‬ ‫ﺃﻭ ﺃﻱ ﻤﺎﺩﺓ ﺘﺤﺘﻭﻱ ﻋﻠﻲ ﺍﻟﻨﻴﻜل ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﻭﻴﺸﻤل ﺫﻟﻙ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ‬

‫ﻤﻥ ﻗﺭﺡ ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺕ‬

‫ﻟﻐﺒﺎﺭ ﻜﺭﺒﻭﻨﻴل ﺍﻟﻨﻴﻜل‪.‬‬ ‫‪11‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺄﻭل ﺃﻜﺴﻴﺩ ﺍﻟﻜﺭﺒﻭﻥ ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻷﻭل ﺃﻜﺴﻴﺩ ﺍﻟﻜﺭﺒﻭﻥ ﻭﻴﺸﻤل ﺫﻟﻙ‬ ‫ﻭﻤﺎ ﻴﻨﺸﺄ ﻋﻨﻪ ﻤﻥ ﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺕ‬

‫ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺘﺤﻀﻴﺭﻩ ﺃﻭ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎﻟﻪ ﺃﻭ ﺘﻭﻟﺩﻩ ﻜﻤﺎ ﻴﺤﺩﺙ ﻓﻲ ﺍﻟﺠﺭﺍﺤﺎﺕ‬ ‫ﻭﻗﻤﺎﺌﻥ ﺍﻟﻁﻭﺏ ﻭﺍﻟﺠﻴﺭ ﻭﺍﻟﻤﻨﺎﺠﻡ ﻭﺤﺎﻻﺕ ﻟﺤﺭﺍﺌﻕ ‪ ...‬ﺍﻟﺦ‪.‬‬

‫‪12‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ‬

‫ﺒﺤﺎﻤﺽ‬

‫ﺍﻟﺴﻴﺎﻨﻭﺭ ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺘﺤﻀﻴﺭ ﺃﻭ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺤﺎﻤﺽ ﺍﻟﺴﻴﺎﻨﻭﺭ‬

‫ﻭﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﻭﻤﺎ ﻴﻨﺸﺄ ﻋﻨﻪ ﻤﻥ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﻭﻜﺫﺍ ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻷﺒﺨﺭﺓ ﺃﻭ ﺭﺫﺍﺫ‬ ‫‪13‬‬

‫ﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺕ‬

‫ﺍﻟﺤﺎﻤﺽ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ ﺃﺘﺭﺒﺘﻬﺎ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻬﺎ‪.‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﻜﻠﻭﺭ ﺃﻭ ﺍﻟﻔﻠﻭﺭ ﺃﻭ‬

‫ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺘﺤﻀﻴﺭ ﺃﻭ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺍﻟﻜﻠﻭﺭ ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺍﻟﻜﻠﻭﺭ‬

‫ﺍﻟﺒﺭﻭﻡ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻬﺎ‬

‫ﺃﻭ ﺍﻟﻔﻠﻭﺭ ﺃﻭ ﺍﻟﺒﺭﻭﻡ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻬﺎ ﻭﻜﺫﺍ ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ‬

‫ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺘﻬﺎ‪.‬‬

‫‪14‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺍﻟﺒﺘﺭﻭل ﺃﻭ ﻏﺎﺯﺍﺘﻪ ﺃﻭ ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺘﺩﺍﻭل ﺃﻭ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺍﻟﺒﺘﺭﻭل ﺃﻭ ﻏﺎﺯﺍﺘﻪ ﺃﻭ‬ ‫ﻤﺸﺘﻘﺎﺘﻪ ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺘﻪ‬

‫‪15‬‬

‫ﻟﺘﻠﻙ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺃﻭ ﺃﺒﺨﺭﺘﻬﺎ ﺃﻭ ﻏﺒﺎﺭﻫﺎ‪.‬‬

‫ﻤﺸﺘﻘﺎﺘﻪ ﻭﻜﺫﺍ ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﺘﻠﻙ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺼﻠﺒﺔ ﻜﺎﻨﺕ‬

‫ﺃﻭ ﺴﺎﺌﻠﺔ ﺃﻭ ﻏﺎﺯﻴﺔ‪.‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﻜﻠﻭﺭﻭﻓﻭﺭﻡ ﻭﺭﺍﺒﻊ ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺘﺤﻀﻴﺭ ﺃﻭ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺍﻟﻜﻠﻭﺭﻭﻓﻭﺭﻡ ﺃﻭ‬ ‫ﻜﻠﻭﺭﻴﺩ ﺍﻟﻜﺭﺒﻭﻥ‬

‫ﺭﺍﺒﻊ ﻜﻠﻭﺭﻴﺩ ﺍﻟﻜﺭﺒﻭﻥ ﻭﻜﺫﺍ ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻷﺒﺨﺭﺘﻬﺎ‬ ‫ﺃﻭ ﺍﻷﺒﺨﺭﺓ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻬﺎ‪.‬‬

‫‪16‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺭﺍﺒﻊ ﻜﻠﻭﺭﻴﺩ ﺍﻹﻴﺜﻴﻠﻴﻥ‬

‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﻫﺫﻩ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺃﻭ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ‬

‫ﻭﺜﺎﻟﺙ ﻜﻠﻭﺭﻴﺩ ﺍﻹﻴﺜﻴﻠﻴﻥ‬

‫ﻷﺒﺨﺭﺘﻬﺎ ﺃﻭ ﺍﻷﺒﺨﺭﺓ ﺘﺤﺘﻭﻱ ﻋﻠﻴﻬﺎ‪.‬‬

‫ﻭﺍﻟﻤﺸﺘﻘﺎﺕ ﺍﻟﻬﺎﻟﻭﺠﻴﻨﻴﺔ‬

‫ﺍﻷﺨﺭﻯ ﻟﻠﻤﺭﻜﺒﺎﺕ‬

‫ﺍﻟﻬﻴﺩﺭﻭﻜﺭﺒﻭﻨﻴﺔ ﻤﻥ ﺍﻟﻤﺠﻤﻭﻋﺔ‬ ‫ﺍﻷﻟﻴﻔﺎﺘﻴﺔ‪.‬‬ ‫‪17‬‬

‫ﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﺠﻠﺩ ﺍﻷﻭﻟﻲ‬

‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺃﻭ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻷﻴﺔ ﻤﺎﺩﺓ‬

‫ﻭﺍﻟﺘﻬﺎﺒﺎﺕ ﻭﺘﻘﺭﺤﺎﺕ ﺍﻟﺠﻠﺩ‬

‫ﻤﻬﻴﺠﺔ ﺼﻠﺒﺔ ﺃﻭ ﺴﺎﺌﻠﺔ ﺃﻭ ﻏﺎﺯﻴﺔ ﺘﺤﺩﺙ ﺃﺫﻯ ﻤﺯﻤﻨﹰﺎ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﺠﻠﺩ ﺃﻭ‬

‫ﻭﺍﻟﻌﻴﻥ ﺍﻟﻤﺯﻤﻨﺔ ﻨﺘﻴﺠﺔ ﺍﻟﺘﺄﺜﺭ‬

‫ﺍﻟﻌﻴﻥ ﻜﺎﻟﻘﻁﺭﺍﻥ ﺃﻭ ﺍﻟﺯﻓﺕ ﺃﻭ ﺍﻟﺒﺘﻭﻤﻴﻥ ﺃﻭ ﺍﻟﺯﻴﻭﺕ ﺍﻟﻤﻌﺩﻨﻴﺔ ﺃﻭ‬ ‫‪11‬‬

‫ﻡ‬


‫ﺃﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ‬ ‫ﺒﺎﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺨﺭﺸﺔ‬

‫ﺍﻟﻔﻠﻭﺭ ﻭﻜﺫﻟﻙ ﺃﻋﻤﺎل ﺍﻟﻁﻠﻲ ﺒﺎﻟﻜﻬﺭﺒﺎﺀ‪.‬‬

‫‪18‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺍﻟﺒﺭﻴﻠﻴﻭﻡ‬

‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺃﻭ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻠﺒﺭﻴﻠﻴﻭﻡ ﺃﻭ‬

‫‪19‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﺴﻴﻠﻴﻨﻴﻭﻡ‬

‫‪20‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﻜﺎﺩﻤﻴﻭﻡ‬

‫‪21‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﺒﻼﺘﻴﻥ‬

‫‪22‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﻔﺎﻨﺎﺩﻴﻭﻡ‬

‫‪23‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻷﻭﺯﻭﻥ‬

‫‪24‬‬

‫ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﻭﺍﻷﻋﺭﺍﺽ‬

‫ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻬﺎ ﺃﻭ ﺃﺒﺨﺭﺘﻬﺎ ﺃﻭ ﻏﺒﺎﺭﻩ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ‪.‬‬ ‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺃﻭ ﺘﺩﺍﻭل ﺃﻭ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻠﺴﻴﻠﻴﻨﻴﻭﻡ ﺃﻭ‬ ‫ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻬﺎ ﺃﻭ ﺃﺒﺨﺭﺘﻬﺎ ﺃﻭ ﻏﺒﺎﺭﻩ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻴﻪ‪.‬‬ ‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻷﺒﺨﺭﺓ ﺃﻭ ﻏﺒﺎﺭ ﺍﻟﻜﺎﺩﻴﻭﻡ‪ .‬ﻭﻴﺸﻤل‬ ‫ﺫﻟﻙ‪:‬‬ ‫ ﺃﻋﻤﺎل ﺍﻟﺨﻼﺌﻁ ﺍﻟﻤﻌﺩﻨﻴﺔ‪.‬‬‫‪ -‬ﺍﻷﺼﺒﺎﻍ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﻤﻔﺎﻋﻼﺕ ﺍﻟﺫﺭﻴﺔ‪.‬‬‫ ﺩﺨﺎﻥ ﺍﻟﻜﺎﺩﻤﻴﻭﻡ ﺍﻟﺴﺎﺨﻥ‪.‬‬‫ ﺃﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﻐﻠﻴﻑ ﺍﻟﻭﺍﻗﻲ ﺒﻪ ‪ ...‬ﺍﻟﺦ ‪.‬‬‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻠﺒﻼﺘﻴﻥ ﻭﻴﺸﻤل ﺫﻟﻙ‪-:‬‬ ‫ ﺍﻟﻌﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺔ ﺍﻟﻭﺴﻴﻁﺔ‪.‬‬‫ ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﻤﺼﺎﻓﻲ ﺍﻟﺒﺘﺭﻭل‪.‬‬‫ ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻷﺤﻤﺎﺽ ﺍﻟﻜﺒﺭﻴﺘﻴﺔ ﻭﺍﻵﺯﻭﺘﻴﺔ‪.‬‬‫ ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﺨﻼﺌﻁ‪ ...‬ﺍﻟﺦ‪.‬‬‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻬﺫﺍ ﺍﻟﻌﻨﺼﺭ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﻭﻴﺸﻤل‬ ‫ﺫﻟﻙ‪-:‬‬ ‫ ﺍﻟﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﻜﻴﻤﺎﺌﻴﺔ ﻭﺍﻟﺒﺘﺭ ﻭﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺔ‪.‬‬‫‪-‬ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﺨﻼﺌﻁ ﺍﻟﻔﻭﻻﺫﻴﺔ‪.‬‬

‫ ﺃﻋﻤﺎل ﺍﻟﻁﻼﺀ ﻭﺍﻟﺘﺼﻭﻴﺭ‪ ...‬ﺍﻟﺦ‪.‬‬‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻐﺎﺯ ﺍﻷﻭﺯﻭﻥ ﻭﻴﺸﻤل ﺫﻟﻙ ‪-:‬‬ ‫‪ -‬ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﻭﺭﻕ ﻭﺍﻟﺯﻴﻭﺕ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﻁﻴﺭﺍﻥ ﻋﻠﻰ ﺍﺭﺘﻔﺎﻉ ﻴﺘﺠﺎﻭﺯ ‪10‬ﻜﻡ ‪.‬‬‫ ﺍﻟﻌﻤل ﻗﺭﺏ ﺍﻷﺸﻌﺔ ﻓﻭﻕ ﺍﻟﺒﻨﻔﺴﺠﻴﺔ‪.‬‬‫ ﺃﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﻌﻘﻴﻡ ﺒﺎﻷﻭﺯﻭﻥ ‪ ...‬ﺍﻟﺦ‬‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻠﺭﺍﺩﻴﻭﻡ ﺃﻭ ﺃﻴﺔ ﻤﺎﺩﺓ ﺫﺍﺕ ﻨﺸﺎﻁ‬ ‫‪12‬‬

‫ﻡ‬

‫‪25‬‬


‫ﺃﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ‬ ‫ﺍﻟﺒﺎﺜﻭﻟﻭﺠﻴﺔ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻨﺸﺄ ﻋﻥ‬

‫ﺇﺸﻌﺎﻋﻲ ﺃﻭ ﺃﺸﻌﺔ ﺇﻜﺱ‪ ،‬ﻭﻴﺸﻤل ﺫﻟﻙ‪:‬‬

‫ﺍﻟﺭﺍﺩﻴﻭﻡ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺫﺍﺕ‬

‫‪-‬ﺇﺠﺭﺍﺀ ﺒﺤﻭﺙ ﺃﻭ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﻗﻴﺎﺱ ﺘﺘﻌﻠﻕ ﺒﺎﻟﻤﻭﺍﺩ ﺫﺍﺕ ﺍﻟﻨﺸﺎﻁ‬

‫ﺍﻟﻨﺸﺎﻁ ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﻲ ﺃﻭ ﺃﺸﻌﺔ‬

‫ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﻲ ﻭﺒﺄﺸﻌﺔ ﺇﻜﺱ ﻓﻲ ﺍﻟﻤﺨﺘﺒﺭﺍﺕ ﻭﻏﻴﺭﻫﺎ‪.‬‬

‫ﺇﻜﺱ‬

‫‪ -‬ﺍﻷﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﻲ ﺘﺠﻌل ﺍﻟﻤﺒﺎﺸﺭﻴﻥ ﻟﻬﺎ ﻋﺭﻀﺔ ﻟﻤﻔﻌﻭل ﺍﻹﺸﻌﺎﻉ ﻓﻲ‬

‫ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﺭﺌﻭﻴﺔ ﺍﻟﻤﺯﻤﻨﺔ‬

‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻐﺒﺎﺭ ﺤﺩﻴﺙ ﺍﻟﺘﻭﻟﺩ ﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺴﻠﻴﻜﺎ ﺃﻭ‬

‫ﺍﻟﻨﺎﺘﺠﺔ ﻋﻥ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻠﻐﺒﺎﺭ‪.‬‬

‫ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﺤﺘﻭﻱ ﻋﻠﻰ ﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺴﻠﻴﻜﺎ ﺒﻨﺴﺒﺔ ﺘﺯﻴﺩ ﻋﻥ ‪ ، %5‬ﻭﻜﺫﺍ‬

‫ﺍﻟﻤﺭﺍﻜﺯ ﺍﻟﻁﺒﻴﺔ ﻭﻏﻴﺭﻫﺎ‪.‬‬

‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻐﺒﺎﺭ ﺍﻷﺴﺒﺴﺘﻭﺱ ﻭﻏﺒﺎﺭ ﺍﻟﻘﻁﻥ‬

‫ﻭﻏﺒﺎﺭ ﺍﻟﻜﺘﺎﻥ ﻭﺒﻭﺩﺭﺓ ﺍﻟﺘﻠﻙ ﻟﺩﺭﺠﺔ ﻴﻨﺸﺄ ﻋﻨﻬﺎ ﻫﺫﻩ ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ‪.‬‬

‫ﻭﻴﺸﻤل ﺫﻟﻙ‪:‬‬ ‫ ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺍﻟﻤﻨﺎﺠﻡ ﻭﺍﻟﻤﺤﺎﺠﺭ‪.‬‬‫ ﺘﻠﻤﻴﻊ ﺍﻟﻤﻌﺎﺩﻥ ﺒﺎﻟﺭﻤل‪.‬‬‫‪ -‬ﺼﻨﻊ ﻭﻤﺒﺎﺸﺭﺓ ﺍﻟﻌﻘﺎﻗﻴﺭ ﺍﻟﺴﺤﺠﻴﺔ ﻭﺍﻟﻤﺴﺎﺤﻴﻕ ﺍﻟﻤﺴﺘﻌﻤﻠﺔ‬

‫ﻟﻠﺘﻨﻅﻴﻑ ‪.‬‬

‫ ﺼﻨﻊ ﺍﻟﺯﺠﺎﺝ ﻭﺍﻟﺨﺯﻑ‪.‬‬‫ ﺼﻨﻊ ﺍﻷﺴﻤﻨﺕ ﻭﺍﻟﺠﻴﺭ ﻭﺍﻟﺠﺒﺱ ﺒﺎﺴﺘﺜﻨﺎﺀ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﻫﺫﻩ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ‬‫ﻓﻲ ﺍﻟﺒﻨﺎﺀ‪.‬‬ ‫ ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﻤﺴﻨﺎﺕ ﺍﻟﺤﺠﺭﻴﺔ‪.‬‬‫‪ -‬ﻨﺤﺕ ﺍﻟﺼﺨﻭﺭ ﻭﺼﻘﻠﻬﺎ‪.‬‬

‫ ﺃﺸﻐﺎل ﺍﻟﺘﺫﻭﻴﺏ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﺠﻌل ﺼﺎﺤﺒﻬﺎ ﻋﺭﻀﺔ ﻟﻐﺒﺎﺭ ﺍﻟﺭﻤل‬‫ﻭﺇﺨﺭﺍﺝ ﺍﻟﻘﻁﻌﺔ ﻤﻥ ﺍﻟﻘﺎﻟﺏ ﻭﺇﺯﺍﻟﺔ ﺍﻟﺭﻤل‪.‬‬ ‫ ﺃﺸﻐﺎل ﺍﻟﺘﺴﻁﻴﺢ ﺃﻭ ﺍﻟﺼﻘل ﺒﻭﺍﺴﻁﺔ ﻤﺤﺒﺱ ﺍﻟﺭﻤل‪.‬‬‫‪-‬ﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﻬﻴﺌﺔ ﻓﻲ ﻤﻐﺎﺯل ﺍﻟﻘﻁﻥ‪.‬‬

‫ ﺍﻷﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﻲ ﻴﺘﻌﺭﺽ ﻓﻴﻬﺎ ﻻﺴﺘﻨﺸﺎﻕ ﺍﻷﻏﺒﺭﺓ ﺍﻟﻨﺎﺠﻤﺔ ﻋﻥ‬‫ﺘﺨﺯﻴﻥ ﻭﻁﺤﻥ ﺍﻟﺤﺒﻭﺏ ﺍﻟﻐﺫﺍﺌﻴﺔ ) ﻗﻤﺢ – ﺸﻌﻴﺭ‪ ...‬ﺍﻟﺦ(‬ ‫ ﺍﻟﻌﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﺯﺭﺍﻋﻴﺔ ﺍﻟﺘﻲ ﻴﺘﻌﺭﺽ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻓﻴﻬﺎ ﻟﻠﻘﺵ ﻭﺍﻟﺘﺒﻥ‪.‬‬‫ ﺃﻋﻤﺎل ﺘﺭﺒﻴﺔ ﺍﻟﻁﻴﻭﺭ ‪ ...‬ﺍﻟﺦ‪.‬‬‫‪26‬‬

‫ﺃﻤﺭﺍﺽ‬

‫ﺍﻟﺠﻬﺎﺯ‬

‫ﺍﻟﺘﻨﻔﺴﻲ ﺍﻷﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﻲ ﻴﺘﻌﺭﺽ ﻓﻴﻬﺎ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻻﺴﺘﻨﺸﺎﻕ ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﺍﻟﻤﻬﻴﺠﺔ )‬ ‫‪13‬‬

‫ﻡ‬



‫ﺍﻟﻨﺎﺘﺠﺔ ﻋﻥ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻠﻐﺎﺯﺍﺕ ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﺍﻟﻜﺒﺭﻴﺘﻴﺔ‪ ،‬ﺍﻟﻜﻠﻭﺭﻴﻥ‪ ،‬ﺃﻜﺎﺴﻴﺩ ﺍﻵﺯﻭﺕ ‪ ...‬ﺍﻟﺦ ( ﻭﻴﺸﻤل‬ ‫ﻭﺍﻷﺒﺨﺭﺓ ﺍﻟﻤﻬﻴﺠﺔ‪.‬‬

‫ﺫﻟﻙ‪:‬‬ ‫ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﺘﻌﺩﻴﻥ‪.‬‬‫‪ -‬ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺍﻟﻤﺨﺘﺒﺭﺍﺕ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﺘﻌﺎﻤل ﻤﻊ ﻫﺫﻩ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﺼﻨﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺔ‪ ...‬ﺍﻟﺦ‬‫‪27‬‬

‫ﺍﻷﻋﺭﺍﺽ ﻭﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻨﺎﺘﺠﺔ ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﺍﻟﻤﻔﺎﺠﺊ ﺃﻭ ﺍﻟﻌﻤل ﺘﺤﺕ ﻀﻐﻁ ﺠﻭﻱ‬ ‫ﻋﻥ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﺘﻐﻴﺭﺍﺕ ﺍﻟﻀﻐﻁ ﻤﺭﺘﻔﻊ ﺃﻭ ﺍﻟﺘﺨﻠﺨل ﺍﻟﻤﻔﺎﺠﺊ ﻓﻲ ﺍﻟﻀﻐﻁ ﺍﻟﺠﻭﻱ ﺃﻭ ﺍﻟﻌﻤل ﺘﺤﺕ‬ ‫ﺍﻟﺠﻭﻱ‬

‫ﻀﻐﻁ ﺠﻭﻱ ﻤﻨﺨﻔﺽ ﻟﻤﺩﺓ ﻁﻭﻴﻠﺔ‪.‬‬

‫‪28‬‬

‫ﺍﻟﺠﻤﺭﺓ ﺍﻟﺨﺒﻴﺜﺔ‬

‫ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻻﺘﺼﺎل ﺒﺤﻴﻭﺍﻨﺎﺕ ﻤﺼﺎﺒﺔ ﺒﻬﺫﺍ ﺍﻟﻤﺭﺽ ﺃﻭ‬

‫‪29‬‬

‫ﺍﻟﺴﻘﺎﻭﺓ‬

‫‪30‬‬

‫ﻤﺭﺽ ﺍﻟﺩﺭﻥ) ﺍﻟﺴل (‬

‫‪31‬‬

‫ﺍﻟﺤﻤﻴﺎﺕ ﻭﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻌﺩﻴﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺍﻟﻤﺴﺘﺸﻔﻴﺎﺕ ﻭﺍﻟﻤﻌﺎﻤل ﻭﻤﺭﺍﻜﺯ ﺍﻷﺒﺤﺎﺙ ﺍﻟﻤﺨﺘﺼﺔ ﺒﻬﺫﻩ‬

‫ﺘﺩﺍﻭل ﺭﻤﻤﻬﺎ ﺃﻭ ﺃﺠﺯﺍﺀ ﻤﻨﻬﺎ ﻭﻤﻨﺘﺠﺎﺘﻬﺎ ﺍﻟﺨﺎﻡ ﺃﻭ ﻤﺨﻠﻔﺎﺘﻬﺎ‪ .‬ﻭﻴﺸﻤل‬ ‫ﺫﻟﻙ‪:‬‬

‫ ﺍﻟﺘﻌﺎﻤل ﻤﻊ ﺍﻟﺠﻠﻭﺩ ﻭﺍﻟﺤﻭﺍﻓﺭ ﻭﺍﻟﻘﺭﻭﻥ ﻭﺍﻟﺸﻌﺭ ﻭﺍﻟﺼﻭﻑ‪.‬‬‫‪ -‬ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺸﺤﻥ ﻭﺘﻔﺭﻴﻎ ﺍﻟﺒﻀﺎﺌﻊ ﺍﻟﻤﺤﺘﻭﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﻤﻨﺘﺠﺎﺕ‬

‫ﺍﻟﺤﻴﻭﺍﻨﺎﺕ ﺍﻟﺨﺎﻡ ﻭﻤﺨﻠﻔﺎﺘﻬﺎ‪.‬‬ ‫ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻻﺘﺼﺎل ﺒﺤﻴﻭﺍﻨﺎﺕ ﻤﺼﺎﺒﺔ ﺒﻬﺫﺍ ﺍﻟﻤﺭﺽ‬ ‫ﻜﺎﻟﺨﻴﻭل ﻭﺘﺩﺍﻭل ﺭﻤﻤﻬﺎ ﺃﻭ ﺃﺠﺯﺍﺀ ﻤﻨﻬﺎ‪.‬‬ ‫ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺍﻟﻤﺴﺘﺸﻔﻴﺎﺕ ﻭﺍﻟﻤﺼﺤﺎﺕ ﻭﺩﻭﺭ ﺍﻟﻌﻼﺝ ﻭﺍﻟﺘﺸﺨﻴﺹ ﺍﻟﺘﻲ‬ ‫ﺘﻌﺭﺽ ﺒﺤﻜﻡ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ ﻟﻠﺘﻤﺎﺱ ﻤﻊ ﻫﺫﺍ ﺍﻟﻤﺭﺽ‪.‬‬

‫‪32‬‬

‫ﺍﻷﺨﺭﻯ‬

‫ﺍﻟﻨﻭﻋﻴﺔ ﻤﻥ ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ‬

‫ﺍﻷﻋﺭﺍﺽ ﻭﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﺘﻲ‬

‫ﻜل ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻠﻬﺭﻤﻭﻨﺎﺕ ﺃﻭ ﻤﺸﺘﻘﺎﺘﻬﺎ ‪.‬‬

‫ﺘﻨﺸﺄ ﻋﻥ ﺍﻟﻬﺭﻤﻭﻨﺎﺕ‬ ‫ﻭﻤﺸﺘﻘﺎﺘﻬﺎ‬ ‫ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺍﻟﺼﻨﺎﻋﺎﺕ ﺃﻭ ﺍﻷﻋﻤﺎل ﻓﻲ ﺍﻷﻤﺎﻜﻥ ﺍﻟﺘﻲ ﻴﺘﻌﺭﺽ ﻓﻴﻬﺎ‬

‫‪33‬‬

‫ﺘﺄﺜﺭ ﺍﻟﺠﻬﺎﺯ ﺍﻟﺴﻤﻌﻲ‬

‫‪34‬‬

‫ﻤﺭﺽ ﺍﻟﺒﺭﻴﻤﺎﺕ ﺍﻟﻴﺭﻗﺎﻨﻲ‬

‫ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺍﻟﻤﺠﺎﺭﻱ ﻭﺍﻷﻨﻔﺎﻕ ﻭﺍﻟﻤﻨﺎﺠﻡ ﻭﺍﻟﻤﺴﺎﻟﺦ ﻭﻏﻴﺭﻫﺎ ﻤﻥ‬

‫ﺍﻟﻨﺯﻓﻲ‬

‫ﺍﻷﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﻲ ﻴﺘﻌﺭﺽ ﻓﻴﻬﺎ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻟﺘﻤﺎﺱ ﻟﺤﻭﻡ ﺍﻟﺤﻴﻭﺍﻨﺎﺕ ﻭ‬

‫ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻟﺘﺄﺜﻴﺭ ﺍﻟﻀﻭﻀﺎﺀ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﺯﻴﺩ ﻓﻴﻬﺎ ﺸﺩﺓ ﺍﻟﺼﻭﺕ ﻋﻥ ‪85‬‬ ‫ﺩﻴﺴﻴﺒل‪.‬‬

‫‪14‬‬

‫ﻡ‬



‫ﺍﻷﺴﻤﺎﻙ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻴﺎﻩ ﺍﻟﻘﺫﺭﺓ‬ ‫‪35‬‬

‫ﻤﺭﺽ ﺍﻻﻨﻜﻠﻭﺴﺘﻭﻤﺎ‬

‫ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺍﻷﻨﻔﺎﻕ ﻭﺍﻟﻤﺠﺎﺭﻱ ﻭﺍﻟﻤﻨﺎﺠﻡ‪.‬‬

‫‪36‬‬

‫ﺍﻟﻜﺯﺍﺯ‬

‫ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺍﻷﻨﻔﺎﻕ ﻭﺍﻟﻤﺠﺎﺭﻱ ﻭﺍﻟﺘﻌﺎﻤل ﻤﻊ ﺭﻭﺙ ﺍﻟﺤﻴﻭﺍﻨﺎﺕ‪...‬ﺍﻟﺦ‪.‬‬

‫‪37‬‬

‫ﺍﻵﻓﺎﺕ ﺍﻟﻌﻅﻴﻤﺔ ﻭﺍﻟﻤﻔﺼﻠﻴﺔ‬

‫ﺠﻤﻴﻊ ﺍﻷﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﻲ ﺘﺴﺘﻌﻤل ﻓﻴﻬﺎ ﺍﻟﻤﻁﺎﺭﻕ ﺍﻟﻬﻭﺍﺌﻴﺔ ﺃﻭ ﺍﻷﺩﻭﺍﺕ‬

‫ﻟﻸﻭﺘﺎﺭ ﻭﺃﻏﻤﺎﺩﻫﺎ ﻭﺃﻏﺸﻴﺘﻬﺎ‬

‫ﺘﺘﻁﻠﺏ ﺤﺭﻜﺔ ﺒﻨﻤﻁ ﻭﺍﺤﺩ ﻤﺜل ‪ :‬ﻋﻤﺎل ﺍﻵﻟﺔ ﺍﻟﻜﺎﺘﺒﺔ‪ ،‬ﻀﺎﺭﺒﻲ‬

‫ﻭﺃﺭﺒﻁﺔ ﺍﻟﻤﻔﺎﺼل ‪.‬‬

‫ﺍﻟﺒﻴﺎﻨﻭ ﻭﺍﻟﻜﻤﺎﻥ‪ ،‬ﻋﻤﺎل ﺼﻴﺎﻏﺔ ﺍﻟﺫﻫﺏ‪...‬ﺍﻟﺦ‪.‬‬

‫‪38‬‬

‫ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﺘﺒﻎ‬

‫ﺃﻋﻤﺎل ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﺘﺒﻎ ﺒﻤﺭﺍﺤﻠﻬﺎ ﺍﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ ﻤﻥ ﻓﺭﺯﻩ ﻭﺘﻨﻘﻴﺘﻪ ﻭﺘﻌﺒﺌﺘﻪ‬

‫‪39‬‬

‫ﺩﻭﺍﻟﻲ ﺍﻟﺴﺎﻗﻴﻥ‬

‫ﺍﻷﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﻲ ﺘﺴﺘﺩﻋﻰ ﺍﻟﻭﻗﻭﻑ ﺍﻟﻤﺩﻴﺩ ﻋﻠﻰ ﺃﻥ ﻻ ﺘﻘل ﻤﺩﺓ ﺍﻟﻌﻤل‬

‫‪40‬‬

‫ﺍﻟﺘﻬﺎﺏ ﺒﺎﻁﻥ ﺍﻟﺸﺭﻴﺎﻥ ﺍﻟﺴﺎﺩ‬

‫‪41‬‬

‫ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻨﺠﻡ ﻋﻥ‬

‫‪42‬‬

‫ﺃﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﺠﻠﺩ ﻭﺍﻟﻌﻴﻭﻥ ﺍﻟﺘﻲ ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻷﻱ ﻤﻥ ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ ﻓﻲ‬

‫ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻭﺍﻻﻟﺘﻬﺎﺏ ﺍﻟﻤﺯﻤﻥ‬

‫ﺍﻟﻤﻤﺎﺜﻠﺔ ﺫﺍﺕ ﺍﻻﺭﺘﺠﺎﺠﺎﺕ ﻤﻨﺨﻔﻀﺔ ﺍﻟﺘﻭﺘﺭ ﻭﻜﺫﺍ ﺍﻷﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﻲ‬

‫ﻭﺘﺨﻤﻴﺭﻩ ﻭﺼﻨﻊ ﻤﻨﺘﺠﺎﺘﻪ‪.‬‬

‫ﻓﻲ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ ﺍﻟﻤﺫﻜﻭﺭﺓ ﻋﻥ ﺨﻤﺱ ﺴﻨﻭﺍﺕ‪ ،‬ﻭﻴﺸﻤل ﺫﻟﻙ ‪ :‬ﻋﻤﺎل‬ ‫ﺍﻟﻁﺒﺎﻋﺔ‪ ،‬ﺍﻟﺤﻤﺎﻟﻴﻥ‪ ،‬ﻋﻤﺎل ﺍﻵﻻﺕ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﻭﻗﻭﻑ ﺍﻟﻤﺩﻴﺩ‪،‬‬

‫ﺃﻁﺒﺎﺀ ﺍﻷﺴﻨﺎﻥ ﻭﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻓﻲ ﺃﻗﺴﺎﻡ ﺍﻟﻌﻤﻠﻴﺎﺕ ﻤﻥ ﺃﻁﺒﺎﺀ‬ ‫ﻭﻤﻤﺭﻀﻴﻥ‪،‬‬

‫ﻤﻭﺯﻋﻲ‬

‫ﺍﻟﺒﺭﻴﺩ‪،‬ﻋﻤﺎل‬

‫ﺍﻟﻤﻁﺎﻋﻡ‬

‫ﻭﺍﻟﻔﻨﺎﺩﻕ‬

‫ﻭﺍﻟﺤﻼﻗﻴﻥ‪...‬ﺍﻟﺦ‪.‬‬ ‫ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﻭﺴﻁ ﺸﺩﻴﺩ ﺍﻟﺒﺭﻭﺩﺓ ﻤﺜل ﻋﻤﺎل ﺍﻟﺒﺭﺍﺩﺍﺕ ﻭﺍﻷﻤﺎﻜﻥ‬ ‫ﺍﻟﻤﺴﺘﻨﻘﻌﻴﺔ ﺍﻟﺒﺎﺭﺩﺓ ‪ ...‬ﺍﻟﺦ‪.‬‬ ‫ﺍﻷﻤﻭﺍﺝ ﺍﻟﻘﺼﻴﺭﺓ ﺠﺩﺍ‬

‫ﺃﻱ ﻋﻤل ﻴﺴﺘﺩﻋﻲ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻬﺫﻩ ﺍﻟﻤﻭﺠﺎﺕ ﻤﺜل‪:‬‬ ‫ ﺃﻋﻤﺎل ﺫﺍﺕ ﻋﻼﻗﺔ ﺒﺎﻟﺭﺍﺩﻴﻭ ﻭﺍﻟﺭﺍﺩﺍﺭ‪.‬‬‫ ﺒﻌﺽ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﻤﻌﺎﻟﺠﺔ ﺍﻟﻁﺒﻴﺔ‪.‬‬‫ ﻋﻤﺎل ﺍﻷﻓﺭﺍﻥ ﺍﻟﻐﺫﺍﺌﻴﺔ‪.‬‬‫‪ -‬ﺒﻌﺽ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﺘﺠﻔﻴﻑ‪...‬ﺍﻟﺦ‬

‫ﺘﻨﺠﻡ ﻋﻥ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﻭﺍﻟﻀﻭﺀ ﺍﻟﻤﺠﺎﻻﺕ ﺍﻟﺼﻨﺎﻋﻴﺔ ﻭﺍﻟﻁﺒﻴﺔ ﻭﻏﻴﺭﻫﺎ ﻭﻴﺸﻤل ﺫﻟﻙ‪:‬‬ ‫ﻭﺍﻹﺸﻌﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ‪.‬‬

‫ﺃ‪ .‬ﺍﻷﺸﻌﺔ ﻓﻭﻕ ﺍﻟﺒﻨﻔﺴﺠﻴﺔ ﻤﺜل‪:‬‬ ‫‪ -‬ﻤﺼﺎﺒﻴﺢ ﺍﻟﺘﻨﻐﺴﺘﻥ‪ -‬ﺃﺒﺨﺭﺓ ﺍﻟﻤﺼﺎﺒﻴﺢ ﺍﻟﺯﺌﺒﻘﻴﺔ ﺃﺸﻌﺔ ﺍﻟﻼﻴﺯﺭ‪.‬‬

‫‪ -‬ﺍﻟﻤﻌﺎﺩﻥ ﺍﻟﻤﺴﺨﻨﺔ ﻓﻭﻕ)‪ (3000‬ﺩﺭﺠﺔ ﻤﺌﻭﻴﺔ‬

‫ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎﻻﺕ ﺍﻷﺸﻌﺔ ﻓﻭﻕ ﺍﻟﺒﻨﻔﺴﺠﻴﺔ ﻓﻲ ﺍﻟﻁﺏ ﻭﺍﻟﺼﻨﺎﻋﺔ‬‫‪15‬‬


‫ﻡ‬


‫‪43‬‬

‫ﺍﻟﺤﻤﻲ ﺍﻟﻤﺎﻟﻁﻴﺔ ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺘﻬﺎ‬

‫ﻭﺍﻟﻁﺒﺎﻋﺔ ‪ ...‬ﺍﻟﺦ‪.‬‬ ‫ﺏ‪ .‬ﺍﻷﺸﻌﺔ ﺍﻟﻼﻴﺯﺭ ﻤﺜل ‪-:‬‬ ‫ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎﻻﺘﻬﺎ ﺍﻟﻌﺴﻜﺭﻴﺔ ﻭﺍﻟﻁﺒﻴﺔ‪.‬‬‫‪ -‬ﺍﺴﺘﻌﻤﺎﻻﺘﻬﺎ ﻓﻲ ﺃﻋﻤﺎل ﺍﻟﺒﻨﺎﺀ ﻭﺍﻟﺤﻔﺭ ﻭﺍﻻﺘﺼﺎﻻﺕ ﻭﺃﻋﻤﺎل‬

‫ﺍﻟﺘﻨﻘﻴﺏ‪...‬ﺍﻟﺦ‬

‫ﺝ‪ .‬ﺍﻷﺸﻌﺔ ﺘﺤﺕ ﺍﻟﺤﻤﺭﺍﺀ ﻤﺜل ‪:‬‬ ‫ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺼﻬﺭ ﺍﻟﻤﻌﺎﺩﻥ‪ -‬ﻋﻤﺎل ﺍﻷﻓﺭﺍﻥ‬‫ ﺃﺸﻌﺔ ﺍﻟﻼﻴﺯﺭ – ﻋﻤﺎل ﺼﻬﺭ ﺍﻟﺯﺠﺎﺝ‬‫‪ -‬ﺍﻟﻌﻤل ﻋﻠﻰ ﺍﻷﺠﻬﺯﺓ ﺍﻹﻟﻜﺘﺭﻭﻨﻴﺔ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﺍﻟﻤﺩﻴﺩ ﻟﻠﺸﻤﺱ‬‫‪ -‬ﻋﻤﺎل ﺍﻟﻤﺴﺎﻟﺦ‪.‬‬

‫ ﻋﻤﺎل ﺘﺭﺒﻴﺔ ﺍﻷﺒﻘﺎﺭ ﻭﺍﻷﻏﻨﺎﻡ ﻭﺍﻟﺘﻌﺎﻤل ﻤﻊ ﻤﻨﺘﺠﺎﺘﻬﺎ ﻭﻓﻀﻼﺘﻬﺎ‪.‬‬‫ﺍﻟﻤﺼﺩﺭ ‪www.facb.gov.ps/down/amel.doc :‬‬

‫ﺟﺪﻭﻝ)‪ (2‬ﻳﻮﺿﺢ ﺍﳌﻮﺍﺩ ﺍﳌﺴﺒﺒﺔ ﻟﻠﺴﺮﻃﺎﻥ ﺍﳌﻬﻨﻲ‪:‬‬ ‫ﻡ‬ ‫‪1‬‬

‫ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﻤﺴﺒﺒﺔ‬ ‫ﺍﻷﻤﻴﻨﺕ‬

‫ﻨﻭﻉ ﺍﻟﻤﺭﺽ‬ ‫ﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﺭﺌﺔ‬

‫ﻭﺭﻡ ﺍﻟﻁﺒﻘﺔ ﺍﻟﻤﺘﻭﺴﻁﺔ‬ ‫)ﻤﻴﺯﻭﺘﻠﻴﻭﻤﺎ (‬

‫‪2‬‬

‫ﺍﻟﻨﻴﻜل ﺍﻟﻤﻜﺭﺭ‬

‫ﺒﻜﺭﺒﻭﻨﻴل ﺍﻟﻨﻴﻜل‬

‫‪3‬‬

‫ﻜﺭﻭﻤﺎﺕ‬

‫ﺍﻷﻋﻤﺎل ﺍﻟﻤﺴﺒﺒﺔ ﻟﻬﺫﺍ ﺍﻟﻤﺭﺽ‬ ‫ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﻤﻨﺎﺠﻡ ﺍﻷﻤﻴﻨﺕ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﻁﺤﻥ ﺍﻷﻤﻴﻨﺕ‬ ‫ﻭﻨﺴﺠﻪ‪.‬‬

‫ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻷﺴﻤﻨﺕ ﺍﻷﻤﻴﻨﺘﻲ ﻭﻋﻤﻠﻴﺔ ﺍﻟﺘﻐﻠﻑ ﺒﻪ‪.‬‬

‫ﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﻘﺼﺒﺎﺕ ﻭﺍﻟﺭﺌﺔ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﺴﺒﺎﻜﺔ ﻭ ﺍﻟﺨﻼﺌﻁ ﻭﺍﻟﺸﻭﺍﺀ ﻟﻠﻨﻴﻜل ﺃﻋﻤﺎل‬ ‫ﺍﻟﺘﺤﻠﻴل ﺍﻟﻜﻬﺭﺒﺎﺌﻲ‪.‬‬

‫ﺴﺩﺍﺴﻲ ﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﻘﺼﺒﺎﺕ ﻭﺍﻟﺭﺌﺔ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺇﻨﺘﺎﺝ ﺍﻟﻜﺭﻭﻡ ﻭﺘﺼﻨﻌﻴﻪ ﻭﺍﻟﻁﻼﺀ ﺒﻪ‬ ‫ﻭﺍﺴﺘﻌﻤﺎﻻﺘﻪ‪ ،‬ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺍﻷﺴﺘﻠﻴﻥ ﻭﺍﻷﻨﻴﻠﻴﻥ‪ ،‬ﺼﻨﺎﻋﺔ‬

‫ﺍﻟﺘﻜﺎﻓﺅ‬

‫ﺍﻟﺒﻁﺎﺭﻴﺎﺕ‪ ،‬ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﺯﺠﺎﺝ ﻭﺍﻟﺨﺯﻑ ﻭﺍﻟﺴﺠﺎﺩ‬

‫ﺍﻟﺒﻼﺴﺘﻴﻜﻲ‪.‬‬

‫ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺼﻨﺎﻋﺔ ﻭﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺯﻴﺕ ﺍﻷﻴﺯﻭﻴﺭﻭﺒﻴﻥ‪.‬‬

‫‪4‬‬

‫ﺯﻴﺕ ﺍﻷﻴﺯﻭﺒﺭﻭﺒﻴل‬

‫ﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﺠﻴﻭﺏ ﺍﻷﻨﻔﻴﺔ‬

‫‪5‬‬

‫ﺍﻟﺒﻨﺯﻴﻥ ) ﺍﻟﺒﺘﺭﻭل(‬

‫ﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﺩﻡ ﻟﻠﻜﺭﻴﺎﺕ ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﺒﺘﺭﻭل‪ ،‬ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﻤﺘﻔﺠﺭﺍﺕ‪،‬‬ ‫‪16‬‬

‫ﻡ‬

‫ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﻤﺴﺒﺒﺔ‬

‫ﻨﻭﻉ ﺍﻟﻤﺭﺽ‬ ‫ﺍﻟﺒﻴﻀﺎﺀ ﻭﺍﻟﺤﻤﺭﺍﺀ‬

‫ﺍﻷﻋﻤﺎل ﺍﻟﻤﺴﺒﺒﺔ ﻟﻬﺫﺍ ﺍﻟﻤﺭﺽ‬ ‫ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻷﺴﻤﻨﺕ ﺍﻟﻤﻁﺎﻁﻲ‪ ،‬ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺼﻨﺎﻋﺔ‬ ‫ﻭﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﺍﻷﺼﺒﻐﺔ ﻭﺍﻟﺩﻫﺎﻨﺎﺕ‪ ،‬ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻷﺤﺫﻴﺔ‪،‬‬ ‫ﺃﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﻘﻁﻴﺭ‪.‬‬

‫ﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﺠﻠﺩ ﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﻤﻨﺎﺠﻡ ﺍﺴﺘﺨﺭﺍﺝ ﺍﻟﺯﺭﻨﻴﺦ‪ ،‬ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ‬

‫‪6‬‬

‫ﺍﻟﺯﺭﻨﻴﺦ‬

‫‪7‬‬

‫ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻤﺌﻭﻴﻨﺔ ﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﺠﻠﺩ ﻭﺍﻟﻌﻅﺎﻡ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎﻻﺕ ﻫﺫﻩ ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﺎﺕ ﻓﻲ ﺍﻟﺯﺭﺍﻋﺔ ﻭﺍﻟﻁﺏ‬

‫ﺍﻟﺭﺌﺔ‬

‫ﺍﻟﺴﺒﺎﻜﺔ ﻭﺍﻟﺩﺒﺎﻏﺔ ﻭﺼﻨﺎﻋﺔ ﻤﺒﻴﺩﺍﺕ ﺍﻟﺤﺸﺭﺍﺕ‪،‬‬ ‫ﺼﻨﺎﻋﺔ ﻤﺼﻔﻔﺎﺕ ﺍﻟﺸﻌﺭ‪ ،‬ﺍﻟﻌﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺔ‬ ‫ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﺨﻤﻭﺭ‪ ،‬ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺘﻜﺭﻴﺭ ﺍﻟﻨﻔﻁ ‪.‬‬

‫ﻭﺃﺸﻌﺔ )‪(x‬‬

‫ﻭﺍﻟﺭﺌﺔ ﻭﺍﻟﺩﻡ‬

‫‪8‬‬

‫ﺍﻟﻜﺎﺩﻤﻴﻭﻡ‬

‫ﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﺒﺭﻭﺴﺘﺎﺕ‬

‫‪9‬‬

‫ﺍﻟﺸﺤﻭﻡ‬

‫ﺍﻟﺘﺸﺨﻴﺼﻲ‬

‫ﻭﺍﻟﻌﻼﺠﻲ‬

‫ﻭﻓﻲ‬

‫ﻤﺠﺎﻻﺕ‬

‫ﺍﻟﻌﻤل‬

‫ﺍﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ‪.‬‬ ‫ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻷﺒﺨﺭﺓ ﻭﻏﺒﺎﺭ ﺍﻟﻜﺎﺩﻤﻴﻭﻡ‪ ،‬ﺃﻋﻤﺎل ﺍﻟﺨﻼﺌﻁ‬

‫ﺍﻟﻤﻌﺩﻨﻴﺔ‪ ،‬ﺍﻟﻤﺩﺨﺭﺍﺕ ﺍﻟﻘﻠﻭﻴﺔ‪ ،‬ﺍﻷﺼﺒﻐﺔ‪ ،‬ﺍﻟﻤﻔﺎﻋﻼﺕ‬

‫ﺍﻟﺫﺭﻴﺔ‪ ،‬ﺩﺨﺎﻥ ﺍﻟﻜﺎﺩﻤﻴﻭﻡ ﺍﻟﻤﺴﺨﻥ‪ ،‬ﺃﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﻐﻠﻴﻑ‬ ‫ﺍﻟﻭﺍﻗﻲ ﺒﻪ‬ ‫ﺍﻟﻤﺘﻌﺩﺩﺓ‬

‫ﺍﻟﻤﺎﺌﻴﺔ ﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﺠﻠﺩ ﻭﺍﻟﺨﺼﻴﺔ ﺍﻟﻌﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻌﺭﺽ ﻟﻠﺘﻤﺎﺱ ﻤﻊ ﻫﺫﻩ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ‬ ‫ﺍﻟﺤﻠﻘﺎﺕ ﻭﺍﻟﺭﺌﺔ ‪.‬‬

‫ﺒﺘﺭﺒﺭﻴﻥ ﺒﺭﺍﻨﺯﺍﺴﻴﻥ‬ ‫‪ 10‬ﺒﻴﺘﺎﻨﺎ ﻓﺘﻴل ﺁﻤﻴﻥ‬ ‫ﺃﻟﻔﺎﻨﺎ ﻓﺘﻴل ﺃﻤﻴﻥ‬

‫ﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﻤﺜﺎﻨﺔ ﻭﺍﻟﺠﻬﺎﺯ ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺼﻨﺎﻋﺔ ﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﺼﺒﺎﻏﺔ ﻭﺍﺴﺘﻌﻤﺎﻻﺘﻬﺎ‪.‬‬

‫ﺍﻟﺒﻭﻟﻲ‬

‫‪ −‬ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﻤﻁﺎﻁ) ﺍﻟﻤﻀﺎﻏﻁ(‬

‫ﺒﺘﺭﻴﺩﻴﻥ ﺩﻱ‬

‫‪ −‬ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻷﻗﻤﺸﺔ‪.‬‬

‫ﻜﻠﻭﺭﺒﺘﺭﻴﺩﻴﻥ‬

‫‪ −‬ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﺩﻫﺎﻨﺎﺕ‬

‫ﺍﻟﻤﺼﺩﺭ ‪www.facb.gov.ps/down/amel.doc :‬‬

‫ﺍﻵﺛﺎﺭ ﺍﻟﻨﺎﲡﺔ ﻋﻦ ﺍﻹﺻﺎﺑﺔ ﺃﻭ ﺍﳌﺮﺽ ﺍﳌﻬﻨﻲ ‪:‬‬ ‫ﺇﻥ ﺍﻟﺤﻭﺍﺩﺙ ﺃﻭ ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﺭﺘﺒﻁﺔ ﺒﺎﻟﻌﻤل ﺒﺎﻫﻅﺔ ﺍﻟﺘﻜﺎﻟﻴﻑ ﺠﺩﺍﹰ‪ ،‬ﻭﻗﺩ ﻴﻜﻭﻥ ﻟﻬﺎ ﺍﻟﻜﺜﻴﺭ ﻤﻥ‬ ‫ﺍﻟﺘﺄﺜﻴﺭﺍﺕ ﺍﻟﻤﺒﺎﺸﺭﺓ ﻭﻏﻴﺭ ﺍﻟﻤﺒﺎﺸﺭﺓ ﺴﻭﺍﺀ ﻋﻠﻰ ﺤﻴﺎﺓ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻭﻋﺎﺌﻼﺘﻬﻡ ﺃﻭ ﻋﻠﻰ ﻤﺴﺘﻭﻯ‬ ‫ﺃﺼﺤﺎﺏ ﺍﻟﻌﻤل ‪.‬‬ ‫‪17‬‬

‫‪ -1‬ﺍﻟﺘﺄﺜﻴﺭﺍﺕ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻭﻋﺎﺌﻼﺘﻬﻡ‪:‬‬ ‫ ﺍﻟﺘﺄﺜﻴﺭﺍﺕ ﺍﻟﻤﺒﺎﺸﺭﺓ‪:‬‬ ‫•‬

‫ﺍﻷﻟﻡ ﻭﺍﻟﻤﻌﺎﻨﺎﺓ ﻤﻥ ﺍﻹﺼﺎﺒﺔ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﺭﺽ‪.‬‬

‫•‬

‫ﻓﻘﺩﺍﻥ ﺍﻟﺩﺨل‪.‬‬

‫•‬

‫ﺍﻟﻔﻘﺩﺍﻥ ﺍﻟﻤﺤﺘﻤل ﻟﻠﻌﻤل‪.‬‬

‫•‬

‫ﻨﻔﻘﺎﺕ ﺍﻟﺭﻋﺎﻴﺔ ﺍﻟﺼﺤﻴﺔ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﺘﺄﺜﻴﺭﺍﺕ ﺍﻟﻐﻴﺭ ﻤﺒﺎﺸﺭﺓ‪:‬‬ ‫ﻗﺩ ﻴﻜﻭﻥ ﻟﻠﻤﺭﺽ ﺃﻭ ﻟﻠﺤﺎﺩﺙ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ ﺍﻟﻜﺜﻴﺭ ﻤﻥ ﺍﻟﺘﺄﺜﻴﺭﺍﺕ ﺍﻟﻐﻴﺭ ﻤﺒﺎﺸﺭﺓ ﺍﻟﺘﻲ ﻴﺘﻜﺒﺩﻫﺎ‬ ‫ﺍﻟﻌﻤﺎل‪ ،‬ﺤﻴﺙ ﻏﺎﻟﺒﹰﺎ ﻤﺎ ﻴﻜﻭﻥ ﻤﻥ ﺍﻟﺼﻌﺏ ﻗﻴﺎﺴﻬﺎ‪ .‬ﺇﻥ ﺃﺤﺩ ﺍﺍﻟﺘﺎﺜﻴﺭﺍﺕ ﺍﻟﻐﻴﺭ ﻤﺒﺎﺸﺭﺓ ﺍﻷﻜﺜﺭ‬ ‫ﻭﻀﻭﺤﹰﺎ ﻫﻲ ﻤﻌﺎﻨﺎﺓ ﻋﺎﺌﻠﺔ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﺍﻟﺘﻲ ﻻ ﻴﻤﻜﻥ ﺃﻥ ﹸﺘ َﻌﻭﱠﺽ ﺒﺎﻟﻤﺎل‪.‬‬

‫‪ -2‬ﺍﻟﺘﺄﺜﻴﺭﺍﺕ ﻋﻠﻰ ﺃﺼﺤﺎﺏ ﺍﻟﻌﻤل‪:‬‬ ‫ ﺍﻟﺘﺄﺜﻴﺭﺍﺕ ﺍﻟﻤﺒﺎﺸﺭﺓ‪:‬‬ ‫•‬

‫ﺘﻜﻠﻔﺔ ﻤﺩﻓﻭﻋﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺫﻱ ﻟﻡ ُﻴ ﹾﻨﺠَﺯ‪.‬‬

‫•‬

‫ﺘﻜﻠﻔﺔ ﺍﻟﻤﺩﻓﻭﻋﺎﺕ ﺍﻟﻁﺒﻴﺔ ﻭﻤﺩﻓﻭﻋﺎﺕ ﺍﻟﺘﻌﻭﻴﺽ‪.‬‬

‫•‬

‫ﺇﺼﻼﺡ ﻭﺍﺴﺘﺒﺩﺍل ﺍﻵﻻﺕ ﻭﺍﻟﻤﻌﺩﺍﺕ ﺍﻟﺘﻲ ﺃﺼﺎﺒﻬﺎ ﺍﻟﻌﻁﺏ‪.‬‬

‫•‬

‫ﺍﻟﺘﻨﺎﻗﺹ ﺃﻭ ﺍﻟﺘﻭﻗﻑ ﺍﻟﻤﺅﻗﺕ ﻟﻺﻨﺘﺎﺝ‪.‬‬

‫•‬

‫ﺍﺯﺩﻴﺎﺩ ﻨﻔﻘﺎﺕ ﺍﻟﺘﺩﺭﻴﺏ ﻭﺍﻟﻨﻔﻘﺎﺕ ﺍﻹﺩﺍﺭﻴﺔ‪.‬‬

‫•‬

‫ﺍﻟﺘﻨﺎﻗﺹ ﺍﻟﻤﺤﺘﻤل ﻓﻲ ﺠﻭﺩﺓ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬

‫•‬

‫ﺍﻟﺘﺄﺜﻴﺭ ﺍﻟﺴﻠﺒﻲ ﻋﻠﻰ ﻤﻌﻨﻭﻴﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﺍﻵﺨﺭﻴﻥ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﺘﺄﺜﻴﺭﺍﺕ ﺍﻟﻐﻴﺭ ﻤﺒﺎﺸﺭﺓ‪:‬‬

‫• ﺍﺴﺘﺒﺩﺍل ﺍﻟﻌﺎﻤل ﺍﻟﻤﺼﺎﺏ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﺭﻴﺽ‪.‬‬ ‫• ﺘﺩﺭﻴﺏ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﺍﻟﺤﺩﻴﺜﻴﻥ ﻭﺍﺴﺘﻬﻼﻙ ﺯﻤﻥ ﻟﺘﻜﻴﻴﻔﻬﻡ‪.‬‬ ‫• ﻋﺎﺩﺓ ﻤﺎ ﺘﻤﺭ ﻓﺘﺭﺓ ﻤﻥ ﺍﻟﺯﻤﻥ ﻗﺒل ﺃﻥ ﻴﺒﻠﻎ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﺍﻟﺤﺩﻴﺙ ﻤﻌﺩﻻﺕ ﺇﻨﺘﺎﺝ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﺍﻟﺴﺎﺒﻕ‬ ‫ﺍﻟﻤﺼﺎﺏ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﺭﻴﺽ‪.‬‬

‫• ﻗﺩ ﺘﺅﺩﻱ ﺍﻟﻅﺭﻭﻑ ﺍﻟﺴﻴﺌﺔ ﻟﻠﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﻓﻲ ﻤﻜﺎﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﺇﻟﻰ ﻋﻼﻗﺎﺕ ﻋﺎﻤﺔ ﺴﻴﺌﺔ‬ ‫ﺃﻴﻀ ﹰﺎ‪.‬‬

‫‪18‬‬

‫ﺍﳌﺒﺤﺚ ﺍﻟﺜﺎﻧﻲ ‪ :‬ﳐﺎﻃﺮ ﺑﻴﺌﺔ ﺍﻟﻌﻤﻞ‬ ‫ﻴﺘﻀﻤﻥ ﺍﻟﻤﺒﺤﺙ ﺍﻟﻌﻨﺎﻭﻴﻥ ﺍﻟﺘﺎﻟﻴﺔ‪:‬‬ ‫ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﺒﻴﻭﻟﻭﺠﻴﺔ‬ ‫ ﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻌﻨﺼﺭ ﺍﻟﺒﺸﺭﻱ‬ ‫ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺔ‬ ‫ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻁﺒﻴﻌﻴﺔ‬ ‫ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻬﻨﺩﺴﻴﺔ‬

‫‪19‬‬

‫‪ -1‬ﺍﳌﺨﺎﻃﺮ ﺍﻟﺒﻴﻮﻟﻮﺟﻴﺔ )ﺍﳊﻴﻮﻳﺔ( ‪:‬‬ ‫ﺘﻨﺸﺎ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﺒﻴﻭﻟﻭﺠﻴﺔ ﻨﺘﻴﺠﺔ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ ﻟﻠﻜﺎﺌﻨﺎﺕ ﺍﻟﺩﻗﻴﻘﺔ ﺍﻟﺤﻴﺔ ﺍﻟﻤﻌﺩﻴﺔ ‪،‬‬ ‫ﻭﺇﻓﺭﺍﺯﺍﺘﻬﺎ ﺍﻟﺴﺎﻤﺔ ﻭﺍﻟﻁﻔﻴﻠﻴﺎﺕ ‪ ،‬ﻭﺘﻨﺘﻘل ﺍﻟﻔﻴﺭﻭﺴﺎﺕ ﻭﺍﻟﺠﺭﺍﺜﻴﻡ ﻋﻥ ﻁﺭﻴﻕ‪:‬‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﻌﺩﻭﻯ ﻤﻥ ﺍﻟﻤﺭﻀﻰ‪.‬‬

‫‪ −‬ﺍﻟﻁﻌﺎﻡ ﺃﻭ ﻤﻥ ﺍﻟﻤﻜﺎﻥ ﺍﻟﻤﻠﻭﺙ‪.‬‬ ‫ ﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﻁﺒﻲ ‪ :‬ﻴﺘﻌﺭﺽ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻓﻲ ﻤﺠﺎل ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﻁﺒﻲ ﻟﻠﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﺒﻴﻭﻟﻭﺠﻴﺔ ﻋﻥ‬ ‫ﻁﺭﻴﻕ‪:‬‬ ‫‪ −‬ﻭﺨﺯ ﺍﻟﺒﺭ ﻭﺍﻷﺩﻭﺍﺕ ﺍﻟﺤﺎﺩﺓ ﺍﻟﻤﻠﻭﺜﺔ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﻌﺩﻭﻯ ﺍﻟﻤﺒﺎﺸﺭﺓ ﻋﻥ ﻁﺭﻴﻕ ﺍﻟﺘﻨﻔﺱ‪.‬‬

‫ ﻤﺨﺎﻁﺭ‬

‫ﺍﻟﻌﻤل‬

‫ﺍﻟﻌﺎﺩﻱ‪:‬‬

‫ﻴﻤﻜﻥ‬

‫ﺃﻥ‬

‫ﻴﺘﻌﺭﺽ‬

‫ﺍﻟﻌﺎﻤل‬

‫ﻟﻠﺘﻠﻭﺙ‬

‫ﻤﻥ‬

‫ﺨﻼل‪:‬‬

‫ ﺍﻟﻭﺨﺯ ﻭﺍﻟﺠﺭﻭﺡ ﻤﻥ ﺃﺩﻭﺍﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺘﻲ ﻋﺎﺩﺓ ﻤﺎ ﺘﻜﻭﻥ ﻤﻠﻭﺜﺔ‪.‬‬‫‪ −‬ﺍﻷﻜل ﻓﻲ ﺃﻤﺎﻜﻥ ﻏﻴﺭ ﻤﺨﺼﺼﺔ ﻤﻠﻭﺜﺔ ﻨﺘﻴﺠﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﺃﻭ ﺒﺄﻴﺩﻱ ﻤﻠﻭﺜﺔ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﻌﺩﻭﻯ ﻓﻲ ﺍﻟﺤﻤﺎﻤﺎﺕ ﻭﺍﻟﻤﻐﺎﺴل ﻤﻥ ﻋﺎﻤل ﻤﺭﻴﺽ ﺍﺴﺘﻌﻤﻠﻬﺎ ﻭﻟﻡ ﻴﺘﻡ ﺘﻨﻅﻴﻔﻬﺎ ﺒﺸﻜل‬ ‫ﺠﻴﺩ‪.‬‬

‫‪ −‬ﺍﻟﺘﻠﻭﺙ ﻤﻥ ﻤﺼﺎﺩﺭ ﺍﻟﻤﻴﺎﻩ ﻭﺍﻟﺨﺯﺍﻨﺎﺕ ﻏﻴﺭ ﺍﻟﻨﻅﻴﻔﺔ ﺍﻟﻤﺴﺘﻌﻤﻠﺔ ﻟﻠﺸﺭﺏ ﺃﻭ ﺍﻟﺘﻨﻅﻴﻑ‪.‬‬ ‫ﺍﻟﻤﻬﻥ ﺍﻟﻤﻌﺭﻀﺔ ﻟﻸﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻌﺩﻴﺔ ﻭﺍﻟﻁﻔﻴﻠﻴﺔ‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﻤﻬﻥ ﺍﻟﺯﺭﺍﻋﻴﺔ ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺒﻌﺽ ﺍﻟﻤﻬﻥ ﻓﻲ ﺍﻟﺒﻼﺩ ﺍﻟﺤﺎﺭﺓ ﻭﺍﻟﺒﻼﺩ ﺍﻟﻨﺎﻤﻴﺔ ‪.‬‬

‫‪ −‬ﺍﻟﺨﺩﻤﺎﺕ ﺍﻟﺼﺤﻴﺔ ‪:‬ﺍﻟﻤﺴﺘﺸﻔﻴﺎﺕ ‪ -‬ﺍﻟﻌﻴﺎﺩﺍﺕ ‪ -‬ﺍﻟﻤﻌﺎﻤل ‪ -‬ﺤﺠﺭﺍﺕ ﺍﻟﺘﺸﺭﻴﺢ ‪ -‬ﺒﻨﻭﻙ‬ ‫ﺍﻟﺩﻡ ‪ -‬ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻓﻲ ﺍﻟﺘﺨﻠﺹ ﻤﻥ ﺍﻟﻤﺨﻠﻔﺎﺕ ﺍﻟﻁﺒﻴﺔ ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﺨﺩﻤﺎﺕ ﺍﻟﺒﻴﻁﺭﻴﺔ ‪ :‬ﺍﻟﺘﻌﺎﻤل ﻤﻊ ﺍﻟﺤﻴﻭﺍﻨﺎﺕ ﻭﻤﻨﺘﺠﺎﺘﻬﺎ ‪:‬ﺍﻟﺴﻠﺨﺎﻨﺎﺕ ‪ -‬ﺃﺴﻭﺍﻕ ﻭﺘﺼﻨﻴﻊ‬ ‫ﺍﻟﻠﺤﻭﻡ ‪ -‬ﺍﻷﺴﻤﺎﻙ ‪ -‬ﻤﺯﺍﺭﻉ ﺍﻟﺩﻭﺍﺠﻥ ﻭﺍﻟﻤﺎﺸﻴﺔ ‪ -‬ﻤﺼﺎﻨﻊ ﻤﻨﺘﺠﺎﺕ ﺍﻷﻟﺒﺎﻥ‪ -‬ﺍﻟﻌﻴﺎﺩﺍﺕ‪-‬‬ ‫ﻭﺍﻟﻤﺴﺘﺸﻔﻴﺎﺕ ﺍﻟﺒﻴﻁﺭﻴﺔ –ﺍﻟﻤﺩﺍﺒﻎ ‪.‬‬

‫‪ −‬ﺍﻟﻤﺘﻌﺎﻤﻠﻭﻥ ﻤﻊ ﺍﻟﻤﺨﻠﻔﺎﺕ ﺍﻟﺤﻴﻭﺍﻨﻴﺔ)ﻤﺜل ﻋﻤﺎل ﺍﻟﻤﺠﺎﺯﺭ ﻭﺤﻅﺎﺌﺭ ﺍﻟﺤﻴﻭﺍﻨﺎﺕ‬ ‫ﻭﺍﻹﺴﻁﺒﻼﺕ ﻭﺍﻟﻤﺩﺍﺒﻎ( ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻭﻥ ﻓﻲ ﺍﻟﺒﺭﻙ ﻭﺍﻟﻤﺼﺎﺭﻑ ﺍﻟﻤﺎﺌﻴﺔ ﻭﺍﻟﺼﺭﻑ ﺍﻟﺼﺤﻲ ‪،‬ﻋﻤﺎل ﺃﺭﺼﻔﺔ ﺍﻟﻤﻭﺍﻨﺊ ‪،‬‬ ‫ﻭﻋﻤﺎل ﺍﻟﻤﺯﺍﺭﻉ ‪0‬‬

‫‪20‬‬

‫‪ -2‬ﳐﺎﻃﺮ ﺍﻟﻌﻨﺼﺮ ﺍﻟﺒﺸﺮﻱ ‪:‬‬ ‫‪ -1-2‬ﺍﻟﺨﺒﺭﺓ‪ :‬ﺘﻌﺘﺒﺭ ﺍﻟﺨﺒﺭ ﻓﻲ ﺍﻟﻌﻤل ﻤﻥ ﺃﺴﺎﺴﻴﺎﺕ ﺍﻟﺤﻤﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﻭﻴﻤﻜﻥ ﺃﻥ‬ ‫ﺘﻜﺘﺴﺏ ﺍﻟﺨﺒﺭﺓ ﻤﻥ ﺨﻼل ﻨﺩﻭﺍﺕ ﺘﻭﻋﻴﺔ ﻭﺤﻠﻘﺎﺕ ﺘﺩﺭﻴﺏ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻌﻤل ﺘﺠﺭﻯ ﻟﻠﻌﻤﺎل ﻗﺒل‬ ‫ﺘﺴﻠﻴﻤﻬﻡ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬

‫‪ -2-2‬ﺍﻹﻫﻤﺎل‪ :‬ﺇﻥ ﺇﻫﻤﺎل ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻓﻲ ﻋﻤﻠﻪ ﻗﺩ ﻻ ﻴﻌﺭﻀﻪ ﻟﻠﺨﻁﺭ ﻟﻭﺤﺩﻩ ﺇﻨﻤﺎ ﻴﻌﺭﺽ‬ ‫ﺯﻤﻼﺌﻪ ﻤﻌﻪ ﻭﻴﻤﻜﻥ ﺃﻥ ﻴﻜﻭﻥ ﺒﺸﻜل ﺍﻜﺒﺭ ﻤﻥ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻨﻔﺴﻪ ﺤﻴﺙ ﺃﻥ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﺍﻟﻤﻬﻤل ﻗﺩ ﻴﻘﻭﻡ‬ ‫ﺒﻌﻤل ﻴﻌﺘﻤﺩ ﻋﻠﻴﻪ ﺯﻤﻴﻠﻪ ﺒﻌﻤﻠﻪ‪.‬‬ ‫‪ -3-2‬ﺍﻟﺤﺎﻟﺔ ﺍﻟﺼﺤﻴﺔ ﻭﺍﻟﻨﻔﺴﻴﺔ‪ :‬ﺘﺅﺜﺭ ﺍﻟﺤﺎﻟﺔ ﺍﻟﺼﺤﻴﺔ ﺃﻭ ﺍﻟﻨﻔﺴﻴﺔ ﺍﻟﻤﺘﻌﺒﺔ ﻟﻠﻌﺎﻤل ﻋﻠﻰ ﺃﺩﺍﺌﻪ‬ ‫ﻭﻜﻔﺎﺀﺘﻪ ﻓﻲ ﺘﻨﻔﻴﺫ ﺍﻟﻌﻤل ﻤﻤﺎ ﻗﺩ ﻴﻌﺭﻀﻪ ﻟﻠﻤﺨﺎﻁﺭ‪.‬‬

‫‪ -4-2‬ﺍﻟﺘﻌﺏ‪ :‬ﺇﻥ ﺇﺭﻏﺎﻡ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﻤﻀﻨﻲ ﻭﺍﻟﺸﺎﻕ ﻟﻔﺘﺭﺍﺕ ﻁﻭﻴﻠﺔ ﺩﻭﻥ ﺭﺍﺤﺔ ﻗﺩ‬ ‫ﻴﺅﺜﺭ ﻋﻠﻰ ﺃﺩﺍﺌﻪ ﻭﻴﻌﺭﻀﻪ ﻟﻠﻤﺨﺎﻁﺭ‪.‬‬ ‫‪ -5-2‬ﺍﻟﺴﻥ‪ :‬ﻴﻌﺘﺒﺭ ﻋﺎﻤل ﺍﻟﺴﻥ ﻤﻥ ﺍﻟﻌﻭﺍﻤل ﺍﻷﺴﺎﺴﻴﺔ ﺍﻷﺨﺭﻯ ﺤﻴﺙ ﺃﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺨﻁﺭ‬ ‫ﻴﺠﺏ ﺃﻥ ﻴﻌﺘﻤﺩ ﻋﻠﻰ ﻋﻤﺎل ﺒﺄﻋﻤﺎﺭ ﻤﺘﻭﺴﻁﺔ‪ ،‬ﺤﻴﺙ ﺃﻥ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﺼﻐﻴﺭ ﺍﻟﺴﻥ )ﺍﻟﺤﺩﺙ( ﻻ‬

‫ﻴﺩﺭﻙ ﻁﺒﻴﻌﺔ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﻭﻗﺩ ﻴﻠﻬﻭ ﺒﺘﺠﺭﺒﺔ ﺸﻲﺀ ﻤﺎ ﻴﺅﺩﻱ ﻟﺤﺩﻭﺙ ﻜﺎﺭﺜﺔ ‪ ،‬ﺃﻤﺎ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﺍﻟﻤﺴﻥ‬ ‫ﻓﺘﺼﺒﺢ ﺭﺩّﺍﺕ ﻓﻌﻠﻪ ﺒﻁﻴﺌﺔ ﻟﺘﺠﻨﺏ ﺍﻟﺨﻁﺭ‪.‬‬ ‫‪-3‬ﺍﳌﺨﺎﻃﺮ ﺍﻟﻜﻴﻤﻴﺎﺋﻴﺔ‪:‬‬

‫ﻤﻌﻅﻡ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﺼﺤﻴﺔ ﺘﻨﺘﺞ ﻤﻥ ﺍﺴﺘﻨﺸﺎﻕ ﻤﻭﺍﺩ ﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﺸﻜل ﺃﺒﺨﺭﺓ ‪ ،‬ﻏﺎﺯﺍﺕ ‪،‬‬ ‫ﺃﺘﺭﺒﺔ ‪ ،‬ﺃﺩﺨﻨﺔ ‪ ،‬ﺃﻭ ﻤﻥ ﻤﻼﻤﺴﺔ ﺍﻟﺠﻠﺩ ﻟﻬﺫﻩ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ‪ ،‬ﺘﻌﺘﻤﺩ ﺩﺭﺠﺔ ﺍﻟﺨﻁﻭﺭﺓ ﻟﻠﺘﻌﺭﺽ ﻟﻠﻤﻭﺍﺩ‬ ‫ﺍﻟﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﺩﺭﺠﺔ ﺘﺭﻜﻴﺯ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ‪ ،‬ﻭﻤﺩﺓ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻬﺎ‪.‬‬

‫ﺘﺩﺨل ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺔ ﻟﺠﺴﻡ ﺍﻹﻨﺴﺎﻥ ﻋﻥ ﻁﺭﻴﻕ ﺃﺭﺒﻌﺔ ﻁﺭﻕ ﻫﻲ‪:‬‬ ‫ ﺍﻻﺴﺘﻨﺸﺎﻕ ‪ :‬ﻫﻭ ﺃﺴﺭﻉ ﻁﺭﻴﻕ ﻟﺩﺨﻭل ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺔ ﺍﻟﻀﺎﺭﺓ ﺇﻟﻰ ﺠﺴﻡ ﺍﻹﻨﺴﺎﻥ‪.‬‬ ‫ ﺍﻻﻤﺘﺼﺎﺹ ﻤﻥ ﺨﻼل ﺍﻟﺠﻠﺩ ﻭﺍﻟﻌﻴﻨﻴﻥ ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﺒﻠﻊ ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﺤﻘﻥ ﺍﻟﺨﺎﻁﺊ ‪.‬‬

‫‪21‬‬

‫ﺃﻨﻭﺍﻉ ﺍﻟﻤﻠﻭﺜﺎﺕ ﺍﻟﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺔ ﺒﺎﻟﻬﻭﺍﺀ ‪:‬‬ ‫‪ -1‬ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﺼﻠﺒﺔ ﻭﺘﻨﻘﺴﻡ ﺇﻟﻰ‪:‬‬ ‫ ﺃﺘﺭﺒﺔ‪ :‬ﻤﻭﺍﺩ ﺼﻠﺒﺔ ﺘﻨﺘﺞ ﻤﻥ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺘﻔﺘﻴﺕ ﻭﻁﺤﻥ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻌﻀﻭﻴﺔ ﻭﻏﻴﺭ ﺍﻟﻌﻀﻭﻴﺔ ‪،‬‬ ‫ﻭﻫﻰ ﻀﺎﺭﺓ ﺠﺩﺍ ﺒﺎﻟﺼﺤﺔ ﺤﻴﺙ ﻤﻥ ﺍﻟﻤﻤﻜﻥ ﺃﻥ ﺘﺘﺭﺴﺏ ﻓﻲ ﺍﻟﺤﻭﻴﺼﻼﺕ ﺍﻟﻬﻭﺍﺌﻴﺔ‬ ‫ﺩﺍﺨل ﺍﻟﺭﺌﺘﻴﻥ ﻭﺘﺴﺒﺏ ﺍﻟﺴﻴﻠﻴﻜﻭﺯﻴﺱ‪.‬‬ ‫ ﺃﺩﺨﻨﺔ‪ :‬ﺘﺘﻜﻭﻥ ﻨﺘﻴﺠﺔ ﺘﻌﺭﺽ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻨﺎﺘﺠﺔ ﻤﻥ ﺘﺒﺨﺭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﺼﻠﺒﺔ ﻟﻠﺘﻜﺜﻴﻑ ‪ ،‬ﺘﻨﺘﺞ‬

‫ﻤﻥ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﻠﺤﺎﻡ ﻨﺘﻴﺠﺔ ﻹﻨﺼﻬﺎﺭ ﺍﻟﻤﻌﺎﺩﻥ ‪ ،‬ﻻ ﺘﻌﺘﺒﺭ ﺍﻷﺒﺨﺭﺓ ﻭﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﻤﻥ ﻫﺫﺍ‬

‫ﺍﻟﻨﻭﻉ ﻤﻥ ﺍﻷﺩﺨﻨﺔ‪.‬‬ ‫ ﺭﺯﺍﺯ‪ :‬ﻫﻲ ﻋﺒﺎﺭﺓ ﻋﻥ ﻗﻁﺭﺍﺕ ﻤﻥ ﺍﻟﺴﻭﺍﺌل ﺍﻟﻌﺎﻟﻘﺔ ﺒﺎﻟﺠﻭ ﻭﺘﻨﺘﺞ ﻤﻥ ﺘﻜﺜﻴﻑ ﺍﻷﺒﺨﺭﺓ‬ ‫ﺍﻟﻨﺎﺘﺠﺔ ﻤﻥ ﺍﻟﺴﻭﺍﺌل ﻭﻤﻥ ﺃﻤﺜﻠﺘﻬﺎ ﺭﺯﺍﺯ ﺍﻷﺤﻤﺎﺽ ﻓﻲ ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﻁﻼﺀ ﺍﻟﻜﻬﺭﺒﺎﺌﻲ‬ ‫ﻭﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺭﺵ ﺍﻟﺩﻫﺎﻥ‪.‬‬

‫ ﺃﻟﻴﺎﻑ‪ :‬ﻤﻭﺍﺩ ﺼﻠﺒﺔ ﻁﻭﻟﻬﺎ ﻴﺒﻠﻎ ﻋﺩﺓ ﻤﺭﺍﺕ ﺃﻜﺜﺭ ﻤﻥ ﻗﻁﺭﻫﺎ ﻭﻤﻥ ﺃﻤﺜﻠﺘﻬﺎ ﺃﻟﻴﺎﻑ‬ ‫ﺍﻷﺴﺒﺴﺘﻭﺱ ﻭﺍﻟﻔﺎﻴﺒﺭ ﺠﻼﺱ‪.‬‬

‫‪ -2‬ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﻭﺍﻷﺒﺨﺭﺓ ‪ :‬ﺃﺩﻱ ﺘﻘﺩﻡ ﺍﻟﺼﻨﺎﻋﺎﺕ ﻭﺨﺎﺼﺔ ﺍﻟﺼﻨﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺔ ﺇﻟﻰ ﺘﻌﺭﺽ‬ ‫ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﺇﻟﻰ ﺍﻟﻌﺩﻴﺩ ﻤﻥ ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﻭﺍﻷﺒﺨﺭﺓ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﺅﺜﺭ ﻋﻠﻰ ﺼﺤﺔ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻤﺎ ﻟﻡ ﺘﺘﺨﺫ‬ ‫ﺇﺠﺭﺍﺀﺍﺕ ﻭﻗﺎﺌﻴﺔ ﺴﻠﻴﻤﺔ ‪.‬‬

‫ﻤﺼﺎﺩﺭ ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﻭﺍﻷﺒﺨﺭﺓ ﻓﻲ ﺍﻟﺼﻨﺎﻋﺔ ‪:‬‬ ‫ ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﻨﺘﺠﺔ ﻟﻸﺒﺨﺭﺓ ﻜﻤﻭﺍﺩ ﺃﻭﻟﻴﺔ ﻓﻲ ﺍﻟﻌﻤﻠﻴﺔ ﺍﻟﺼﻨﺎﻋﻴﺔ ﻤﺜل‬ ‫ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺍﻟﻜﻠﻭﺭ ﻭﺭﺍﺒﻊ ﻜﻠﻭﺭﻴﺩ ﺍﻟﻜﺭﺒﻭﻥ ﻓﻲ ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﻤﺒﻴﺩﺍﺕ ﺍﻟﺤﺸﺭﻴﺔ ‪.‬‬ ‫ ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﻨﺘﺠﺔ ﻟﻸﺒﺨﺭﺓ ﻓﻲ ﺍﻟﻌﻤﻠﻴﺔ ﺍﻟﺼﻨﺎﻋﻴﺔ ﻤﺜل ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ‬ ‫ﺍﻟﻤﺫﻴﺒﺎﺕ ﺍﻟﻌﻀﻭﻴﺔ ﻓﻲ ﺍﻟﺘﻨﻅﻴﻑ ‪.‬‬ ‫ ﺘﺘﺼﺎﻋﺩ ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﻭﺍﻷﺒﺨﺭﺓ ﻤﻊ ﺍﻟﻤﻨﺘﺞ ﺍﻟﻨﻬﺎﺌﻲ ﺃﻭ ﺃﺜﻨﺎﺀ ﺍﻟﻌﻤﻠﻴﺔ ﺍﻟﺼﻨﺎﻋﻴﺔ ﻤﺜل ﺘﺼﺎﻋﺩ‬ ‫ﺃﻭل ﺃﻜﺴﻴﺩ ﺍﻟﻜﺭﺒﻭﻥ ﻭﺜﺎﻨﻲ ﺃﻜﺴﻴﺩ ﺍﻟﻜﺒﺭﻴﺕ ﻭﻜﺒﺭﻴﺘﻴﺩ ﺍﻟﻬﻴﺩﺭﻭﺠﻴﻥ ﻓﻲ ﺘﻜﺭﻴﺭ ﺍﻟﺒﺘﺭﻭل‪.‬‬

‫ ﺘﻔﺎﻋل ﺒﻌﺽ ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﻭﺍﻷﺒﺨﺭﺓ ﻏﻴﺭ ﺍﻟﺨﻁﺭﺓ ﻓﻲ ﺍﻟﻬﻭﺍﺀ ﻤﻨﺘﺠﺔ ﻏﺎﺯﺍﺕ ﻭﺃﺒﺨﺭﺓ ﺃﻜﺜﺭ‬ ‫ﺨﻁﻭﺭﺓ ﻤﺜل ﺃﻜﺴﺩﺓ ﺍﻟﻬﻴﺩﺭﻭﻜﺭﺒﻭﻨﺎﺕ ﺍﻟﻤﻜﻭﻨﺔ ﻏﺎﺯ ﺍﻟﻔﻭﺴﻴﺠﻴﻥ ﺸﺩﻴﺩ ﺍﻟﺴﻤﻴﺔ ‪.‬‬

‫ﻭﺘﻨﻘﺴﻡ ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﻭﺍﻷﺒﺨﺭﺓ ﻤﻥ ﺤﻴﺙ ﺘﺄﺜﻴﺭﻫﺎ ﺍﻟﻔﺴﻴﻭﻟﻭﺠﻲ ﺇﻟﻲ ‪:‬‬

‫ ﻏﺎﺯﺍﺕ ﻭﺃﺒﺨﺭﺓ ﺨﺎﻨﻘﺔ ‪ :‬ﻭﻤﻨﻬﺎ ﻏﺎﺯﺍﺕ ﻭﺃﺒﺨﺭﺓ ﺨﺎﻨﻘﺔ ﺒﺴﻴﻁﺔ ﻤﺜل ﺜﺎﻨﻲ ﺃﻜﺴﻴﺩ ﺍﻟﻜﺭﺒﻭﻥ‬ ‫ﻭﻀﺭﺭﻫﺎ ﻓﻘﻁ ﺍﻟﺤﺩ ﻤﻥ ﺘﺭﻜﺯ ﺍﻷﻜﺴﺠﻴﻥ‪ ،‬ﻤﻨﻬﺎ ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﺍﻟﻤﺴﺒﺒﺔ ﻟﻼﻟﺘﻬﺎﺒﺎﺕ ﻭﺍﻟﺘﻲ ﺘﺴﺒﺏ‬

‫ﺍﻟﺘﻬﺎﺏ ﺍﻟﻌﻴﻥ ﻭﺍﻟﺠﻬﺎﺯ ﺍﻟﺘﻨﻔﺴﻲ ‪ ،‬ﻤﺜل ﺍﻟﻜﻠﻭﺭ ﻭﺍﻟﻨﺸﺎﺩﺭ ﻭﺍﻷﻭﺯﻭﻥ ‪.‬‬

‫‪22‬‬

‫ ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﺍﻟﺴﺎﻤﺔ ﻭﺍﻷﺒﺨﺭﺓ ﺍﻟﺴﺎﻤﺔ ‪ :‬ﻭﻫﻲ ﺫﺍﺕ ﺘﺄﺜﻴﺭ ﻀﺎﺭ ﺒﺄﺠﻬﺯﺓ ﺍﻟﺠﺴﻡ ﺍﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ ﻭﻤﻨﻬﺎ‬ ‫ﺃﺒﺨﺭﺓ ﺍﻟﺭﺼﺎﺹ ﻭﺍﻟﺨﺎﺭﺼﻴﻥ ﻭﺍﻟﻔﺴﻔﻭﺭ‪ ،‬ﻭﻏﺎﺯﺍﺕ ﻭﺃﺒﺨﺭﺓ ﺨﺎﻨﻘﺔ ﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻴﺎ ﻤﺜل ﺃﻭل‬ ‫ﺃﻜﺴﻴﺩ ﺍﻟﻜﺭﺒﻭﻥ ﺍﻟﺫﻱ ﻴﺘﺤﺩ ﻤﻊ ﻫﻴﻤﻭﺠﻠﻭﺒﻴﻥ ﺍﻟﺩﻡ ﻭﻴﻤﻨﻊ ﺍﻷﻜﺴﺠﻴﻥ ﻤﻥ ﺃﺩﺍﺀ ﻭﻅﻴﻔﺘﻪ‪.‬‬ ‫ﻭﻜﺫﻟﻙ ﻏﺎﺯ ﺍﻟﺴﻴﺎﻨﻭﺭ ﺍﻟﺫﻱ ﻴﺜﺒﻁ ﺃﻨﺯﻴﻤﺎﺕ ﻨﻘل ﺍﻷﻜﺴﺠﻴﻥ ﻤﻥ ﺍﻟﺩﻡ ﺇﻟﻲ ﺃﻨﺴﺠﺔ ﺍﻟﺠﺴﻡ ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﻭﺍﻷﺒﺨﺭﺓ ﺍﻟﻤﺨﺩﺭﺓ ‪:‬ﻭﻟﻬﺎ ﺘﺄﺜﻴﺭ ﻤﺨﺩﺭ ﻭﻴﻤﻜﻥ ﺃﻥ ﺘﺅﺜﺭ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﺠﻬﺎﺯ ﺍﻟﻬﻀﻤﻲ‬ ‫ﻤﺜل ﺍﻟﻜﻠﻭﺭﻭﻓﻭﺭﻡ ﻭﻜﺒﺭﻴﺘﻴﺩ ﺍﻟﻬﻴﺩﺭﻭﺠﻴﻥ ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﻐﺎﺯﺍﺕ ﻭﺍﻷﺒﺨﺭﺓ ﺍﻟﻤﺴﺒﺒﺔ ﻟﻠﺴﺭﻁﺎﻥ ‪ :‬ﻤﺜل ﺃﺒﺨﺭﺓ ﺍﻻﻨﻴﻠﻴﻥ ﻭﺍﻟﻬﻴﺩﺭﺍﺯﻴﻥ ﻭﺍﻟﺒﻨﺯﻴﺩﻴﻥ‪.‬‬ ‫‪ -4‬ﺍﳌﺨﺎﻃﺮ ﺍﻟﻄﺒﻴﻌﻴﺔ‪ :‬ﺘﻨﻘﺴﻡ ﺇﻟﻲ ‪:‬‬

‫‪ -1-4‬ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ‪ :‬ﻫﻲ ﺇﺤﺩﻯ ﺃﺸﻜﺎل ﺍﻟﻁﺎﻗﺔ ﻭﻴﻤﻜﻥ ﺃﻥ ﺘﻨﺘﺞ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﻓﻲ ﺒﻴﺌﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﻤﻥ‬ ‫ﻤﺼﺎﺩﺭ ﻁﺒﻴﻌﻴﺔ ﻤﺜل ﺃﺸﻌﺔ ﺍﻟﺸﻤﺱ ﺃﻭ ﺼﻨﺎﻋﻴﺔ ﻤﺜل ﺍﻷﻓﺭﺍﻥ ﻭﻏﻴﺭﻫﺎ‪ .‬ﺤﻴﺙ ﻴﺘﻡ ﺘﺒﺎﺩل‬

‫ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﺒﻴﻥ ﻫﺫﻩ ﺍﻟﻤﺼﺎﺩﺭ ﻭﺍﻷﺠﺴﺎﻡ ﺍﻟﻤﻭﺠﻭﺩﺓ ﻓﻲ ﺤﻴﺯ ﺍﻟﻌﻤل ﺒﻁﺭﻕ ﺘﺒﺎﺩل ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ‬ ‫ﺍﻟﻤﻌﺭﻭﻓﺔ ) ﺇﺸﻌﺎﻉ – ﺘﻤﺎﺱ – ﺤﻤل ( ‪.‬‬ ‫ﺍﻟﻌﻭﺍﻤل ﺍﻟﻤﺅﺜﺭﺓ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﺘﻭﺍﺯﻥ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﻱ‪:‬‬ ‫ﻴﻌﺘﺒﺭ ﺍﻟﺘﻭﺍﺯﻥ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﻱ ﺤﺎﻟﺔ ﺸﺨﺼﻴﺔ ﻭﺘﻌﺒﺭ ﻋﻥ ﺍﻟﺤﻴﺎﺩ ﺍﺘﺠﺎﻩ ﺍﻟﺸﻌﻭﺭ ﺒﺎﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﺃﻭ‬ ‫ﺍﻟﺒﺭﻭﺩﺓ ﻭﺘﺅﺜﺭ ﻋﺩﺓ ﻋﻭﺍﻤل ﻋﻠﻰ ﺘﺤﻘﻴﻕ ﺍﻟﺘﻭﺍﺯﻥ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﻱ ﻭﻫﻲ‪:‬‬ ‫ ﻤﺴﺘﻭﻴﺎﺕ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ‬ ‫ ﺍﻻﺴﺘﻘﻼﺏ ﻭﺤﺭﻴﺭﺍﺕ ﺍﻟﻌﻤل‬ ‫ ﺤﺭﻜﺔ ﺍﻟﻬﻭﺍﺀ‬

‫ ﺍﻟﺘﺄﻗﻠﻡ‬ ‫ ﺍﻟﻠﺒﺎﺱ‬ ‫ ﺯﻤﻥ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ‬

‫ﺘﺄﺜﻴﺭﺍﺕ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﺍﻟﺸﺩﻴﺩﺓ ‪:‬‬ ‫ ﺘﺄﺜﻴﺭﺍﺕ ﻓﻴﺯﻴﻭﻟﻭﺠﻴﺔ ﻭﻨﻔﺴﻴﺔ ‪ :‬ﺘﺘﻤﺜل ﻓﻲ ﺍﻟﺘﺎﻟﻲ‪:‬‬ ‫‪ −‬ﻨﻘﺹ ﺍﻟﻔﻌﺎﻟﻴﺔ ‪.‬‬

‫‪ −‬ﺍﻟﺘﻬﻴﺞ ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﻐﻀﺏ ‪.‬‬

‫‪23‬‬

‫ ﺘﺄﺜﻴﺭﺍﺕ ﻤﺭﻀﻴﺔ‪:‬‬ ‫ ﺍﻟﺼﺩﻤﺔ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﻴﺔ‪ :‬ﺇﻥ ﺍﺭﺘﻔﺎﻉ ﺍﻟﺭﻁﻭﺒﺔ ﺍﻟﻨﺴﺒﻴﺔ ﺃﻭ ﺍﺭﺘﻔﺎﻉ ﺩﺭﺠﺔ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﺒﺸﻜل‬‫ﻤﻔﺎﺠﺊ ﻴﺅﺩﻱ ﺇﻟﻰ ﻓﺸل ﺍﻟﺘﻨﻅﻴﻡ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﻱ ﻓﻲ ﺍﻟﺠﺴﻡ ﻤﻤﺎ ﻴﺴﺒﺏ ﻨﻘﺹ ﺍﻟﺘﺒﺎﺩل ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﻱ‬ ‫ﻋﻥ ﻁﺭﻴﻕ ﺍﻟﺘﺒﺨﺭ )ﺒﺎﻟﺘﻌﺭﻕ( ﻭﻴﺤﺩﺙ ﺍﻀﻁﺭﺍﺒﺎﺕ ﻓﻲ ﺍﻟﺩﻭﺭﺓ ﺍﻟﺩﻤﻭﻴﺔ‪.‬‬

‫‪ -‬ﺍﻹﺠﻬﺎﺩ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﻱ‪ :‬ﻋﻨﺩ ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺃﺠﻭﺍﺀ ﺫﺍﺕ ﺩﺭﺠﺎﺕ ﺤﺭﺍﺭﺓ ﻤﺭﺘﻔﻌﺔ ﻟﻔﺘﺭﺍﺕ ﻁﻭﻴﻠﺔ‬

‫ﺘﺤﺩﺙ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﻨﻬﻴﺎﺭ ﻟﻠﺠﺴﻡ ﻨﺘﻴﺠﺔ ﺯﻴﺎﺩﺓ ﺘﻭﺴﻊ ﺍﻷﻭﻋﻴﺔ ﺍﻟﺩﻤﻭﻴﺔ ﻭﻨﻘﺹ ﻓﻌﺎﻟﻴﺔ ﺍﻟﺩﻭﺭﺍﻥ‬ ‫ﻭﻨﻘﺹ ﻀﻐﻁ ﺍﻟﺩﻡ ﻭﻨﻘﺹ ﻓﻌﺎﻟﻴﺔ ﺍﻟﻘﻠﺏ ﻭﻨﻘﺹ ﺍﻟﺩﻡ ﺍﻟﻭﺍﺭﺩ ﺇﻟﻰ ﺍﻟﻜﻠﻴﺔ ﻭﺯﻴﺎﺩﺓ ﻨﺴﺒﺔ‬ ‫ﺍﻷﻤﻼﺡ ﻓﻲ ﺍﻟﺩﻡ‪.‬‬

‫‪ -‬ﺍﻟﺘﻘﻠﺹ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﻱ‪ :‬ﻋﻨﺩ ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺃﺠﻭﺍﺀ ﺫﺍﺕ ﺩﺭﺠﺎﺕ ﺤﺭﺍﺭﺓ ﻤﺭﺘﻔﻌﺔ ﻭﺭﻁﻭﺒﺔ‬

‫ﻨﺴﺒﻴﺔ ﻤﻨﺨﻔﻀﺔ ﻓﺈﻥ ﺍﻟﺘﻌﺭﻕ ﻴﺯﺩﺍﺩ ﻤﻤﺎ ﻴﺅﺩﻱ ﺇﻟﻰ ﻓﻘﺩﺍﻥ ﺍﻟﺠﺴﻡ ﻟﻜﻤﻴﺎﺕ ﻜﺒﻴﺭﺓ ﻤﻥ ﺍﻷﻤﻼﺡ‬ ‫ﻭﺨﺎﺼﺔ )‪ ( NacL‬ﻭﻫﺫﺍ ﻤﺎ ﻴﺴﺒﺏ ﺘﻘﻠﺼﺎﺕ ﻏﻴﺭ ﺇﺭﺍﺩﻴﺔ ﻓﻲ ﺍﻟﻌﻀﻼﺕ‪.‬‬ ‫ﻤﺒﺎﺩﺉ ﺍﻟﺴﻴﻁﺭﺓ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ‪:‬‬ ‫ﺘﺘﻡ ﺍﻟﺴﻴﻁﺭﺓ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﻤﻥ ﺨﻼل ‪:‬‬ ‫ ﺃﺘﻤﺘﺔ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬

‫ ﻤﺸﺎﺭﻜﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﺒﻴﻥ ﺍﻷﻓﺭﺍﺩ‪.‬‬ ‫ ﺯﻴﺎﺩﺓ ﻓﺘﺭﺍﺕ ﺍﻟﺭﺍﺤﺔ‪.‬‬

‫ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﻨﺘﻘﺎل ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﺒﺎﻹﺸﻌﺎﻉ ﻓﺎﻨﻪ ﻴﺘﻡ ﺍﻟﺘﺨﻔﻴﻑ ﻤﻥ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﻤﻥ ﺨﻼل ‪:‬‬ ‫‪ −‬ﻋﺯل ﻤﺼﺩﺭ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺍﺭﺘﺩﺍﺀ ﺍﻟﻤﻼﺒﺱ ﺍﻟﻭﺍﻗﻴﺔ ﻤﻥ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ )ﺘﻐﻁﻴﺔ ﺍﻟﺠﺴﻡ( ‪.‬‬

‫ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﻨﺘﻘﺎل ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﺒﺎﻟﺤﻤل)ﺇﺫﺍ ﻜﺎﻨﺕ ﺩﺭﺠﺔ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﻓﻭﻕ ْ‪ ( 36‬ﻓﺎﻨﻪ ﻴﺘﻡ‬ ‫ﺍﻟﺘﺨﻔﻴﻑ ﻤﻥ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﻤﻥ ﺨﻼل ‪:‬‬

‫‪ −‬ﺇﻨﻘﺎﺹ ﺩﺭﺠﺔ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺯﻴﺎﺩﺓ ﺴﺭﻋﺔ ﺍﻟﻬﻭﺍﺀ ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺘﺨﻔﻴﻑ ﺍﻟﻤﻼﺒﺱ ‪.‬‬

‫ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﻨﺘﻘﺎل ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﺒﺎﻟﺘﺒﺨﺭ ﻓﺎﻨﻪ ﻴﺘﻡ ﺍﻟﺘﺨﻔﻴﻑ ﻤﻥ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﻤﻥ ﺨﻼل ‪:‬‬

‫‪ −‬ﺯﻴﺎﺩﺓ ﺍﻟﺘﻌﺭﻕ ﺒﺯﻴﺎﺩﺓ ﺴﺭﻋﺔ ﺍﻟﻬﻭﺍﺀ ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺇﻨﻘﺎﺹ ﺍﻟﺭﻁﻭﺒﺔ ‪.‬‬

‫‪24‬‬

‫ﺘﺄﺜﻴﺭﺍﺕ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﺍﻟﻤﻨﺨﻔﻀﺔ‪:‬‬ ‫ ﺍﻀﻁﺭﺍﺒﺎﺕ ﻋﺼﺒﻴﺔ ﻭﻭﻋﺎﺌﻴﺔ ﻓﻲ ﺍﻷﻁﺭﺍﻑ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﺼﺩﻤﺔ ﺍﻟﺒﺎﺭﺩﺓ ‪ :‬ﻋﻨﺩ ﺍﻟﺩﺨﻭل ﻟﻤﻜﺎﻥ ﺒﺎﺭﺩ ﺠﺩﹰﺍ ﻭﺍﻟﺘﻲ ﻗﺩ ﺘﺅﺩﻱ ﻟﺘﻘﻠﺼﺎﺕ ﻋﻀﻠﻴﺔ‪.‬‬ ‫ ﻭﻫﻨﺎﻙ ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﺯﻤﻨﺔ ﻤﺜل ﻨﺯﻻﺕ ﺍﻟﺒﺭﺩ ﻭﻏﻴﺭﻫﺎ‪.‬‬ ‫ﻤﺒﺎﺩﺉ ﺍﻟﺴﻴﻁﺭﺓ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﺒﺭﻭﺩﺓ‪:‬‬ ‫ﺤﻴﺙ ﺃﻥ ﻤﻨﺎﻁﻕ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺒﺎﺭﺩﺓ ﻫﻲ ﻤﻨﺎﻁﻕ ﻋﻤل ﺇﺠﺒﺎﺭﻴﺔ ﻻ ﻴﻤﻜﻥ ﺯﻴﺎﺩﺓ ﺩﺭﺠﺎﺕ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ‬ ‫ﻓﻴﻬﺎ ﻜﺎﻟﺒﺭﺍﺩﺍﺕ ﻟﺫﺍ ﻨﻠﺠﺄ ﺇﻟﻰ‪:‬‬

‫ ﺘﺄﻤﻴﻥ ﺍﻷﻟﺒﺴﺔ ﺍﻟﻭﺍﻗﻴﺔ ﺍﻟﻤﻨﺎﺴﺒﺔ ﻷﻤﺎﻜﻥ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬ ‫ ﺘﺄﻤﻴﻥ ﻏﺭﻑ ﻭﺴﻴﻁﺔ ﺒﻴﻥ ﺍﻟﻐﺭﻑ ﺍﻟﻤﻨﺨﻔﻀﺔ ﺩﺭﺠﺔ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﻭﺍﻟﺠﻭ ﺍﻟﺨﺎﺭﺠﻲ‪.‬‬

‫ ﺃﻥ ﺘﻜﻭﻥ ﺍﻟﻐﺭﻑ ﺍﻟﺒﺎﺭﺩﺓ ﺫﺍﺕ ﺃﻗﻔﺎل ﺴﻬﻠﺔ ﺍﻟﻔﺘﺢ ﻤﻥ ﺍﻟﺩﺍﺨل‪.‬‬ ‫ ﺘﺄﻤﻴﻥ ﻓﺘﺤﺎﺕ ﻤﺭﺍﻗﺒﺔ ﻟﻤﺭﺍﻗﺒﺔ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﺩﺍﺨل ﺍﻟﻐﺭﻑ ﺍﻟﺒﺎﺭﺩﺓ‪.‬‬ ‫‪-2-4‬ﺍﻟﻀﻭﺀ‪ :‬ﻋﺒﺎﺭﺓ ﻋﻥ ﺍﻟﺠﺯﺀ ﺍﻟﻤﺭﺌﻲ ﻤﻥ ﺍﻟﻁﻴﻑ ﺍﻟﻜﻬﺭﻁﻴﺴﻲ ﺍﻟﺫﻱ ﺘﺘﺤﺴﺱ ﻟﻪ ﺍﻟﻌﻴﻥ‬ ‫ﻟﺘﺭﻯ ﺍﻷﺸﻴﺎﺀ ﻤﻥ ﺤﻭﻟﻬﺎ‪.‬‬ ‫ﺘﺄﺜﻴﺭ ﺍﻹﻨﺎﺭﺓ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻌﻴﻥ‪:‬‬ ‫ ﺍﻹﻨﺎﺭﺓ ﺍﻟﻀﻌﻴﻔﺔ‪ :‬ﻋﻨﺩ ﻭﺠﻭﺩ ﺇﻨﺎﺭﺓ ﻀﻌﻴﻔﺔ ﻤﻊ ﺤﺎﺠﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﺇﻟﻰ ﺇﻨﺎﺭﺓ ﻋﺎﻟﻴﺔ ﻓﺫﻟﻙ ﻴﺅﺩﻱ‬‫ﺇﻟﻰ ﺇﺭﻫﺎﻕ ﺍﻟﻌﻴﻥ ﻭﻟﻜﻥ ﻋﻨﺩ ﺍﻟﻌﻤل ﻟﻔﺘﺭﺍﺕ ﻁﻭﻴﻠﺔ ﻗﺩ ﻴﺴﺒﺏ ﺘﺄﺜﻴﺭﺍﺕ ﺤﺎﺩﺓ ﻤﺜل‪:‬‬ ‫ ﺍﻟﺼﺩﺍﻉ‪.‬‬

‫ ﺃﻟﻡ ﺍﻟﻌﻴﻥ ﺍﻟﺩﺍﺌﻡ ‪.‬‬ ‫ ﺍﺤﺘﻘﺎﻥ ﺤﻭل ﺍﻟﻘﺭﻨﻴﺔ ‪.‬‬ ‫ ﺍﻹﻨﺎﺭﺓ ﺍﻟﻘﻭﻴﺔ‪ :‬ﻴﺅﺩﻱ ﺘﻌﺭﺽ ﺍﻟﻌﻴﻥ ﻟﻠﻀﻭﺀ ﺍﻟﻤﺒﻬﺭ ﻤﺜل ﻋﻤﺎل ﻟﺤﺎﻡ ﺍﻟﻤﻌﺎﺩﻥ ﺇﻟﻰ ﺃﻤﺭﺍﺽ‬‫ﻋﻴﻨﻴﺔ ﺨﻁﻴﺭﺓ ﻤﺜل‪:‬‬

‫ ﺍﻟﺘﻬﺎﺏ ﺍﻟﻌﻴﻥ ﺍﻟﻀﻭﺌﻲ ‪.‬‬ ‫ ﺴﺎﺩ ﺍﻟﻌﻴﻥ ‪.‬‬

‫‪25‬‬

‫ﺠﺩﻭل )‪ (3‬ﻴﻭﻀﺢ ﻤﺴﺘﻭﻯ ﺍﻹﻀﺎﺀﺓ ﺍﻟﻤﻁﻠﻭﺏ ﻟﺘﻨﻔﻴﺫ ﺍﻷﻋﻤﺎل ﺍﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ‪:‬‬ ‫ﻣﻬﻤﺔ ﺍﻟﻌﻤﻞ‬

‫ﻣﺴﺘﻮﻯ ﺍﻹﺿﺎءﺓ ‪Lx‬‬

‫ﺃﻣﺜﻠﺔ‬

‫ﻋﺎﻤﺔ‬

‫‪170 – 80‬‬

‫ﻏﺭﻑ ﺍﻟﺘﺨﺯﻴﻥ ﻭﺍﻟﻤﺴﺘﻭﺩﻋﺎﺕ‬

‫ﻤﺘﻭﺴﻁ ﺍﻟﺩﻗﺔ‬

‫‪300 – 200‬‬

‫ﺘﺤﺯﻴﻡ – ﻭﺭﺸﺎﺕ ﻨﺠﺎﺭﺓ – ﺨﺭﺍﻁﺔ‬

‫ﺃﻋﻤﺎل ﺩﻗﻴﻘﺔ‬

‫‪700 – 500‬‬

‫ﻗﺭﺍﺀﺓ ﻭﻜﺘﺎﺒﺔ – ﺘﺭﻜﻴﺏ ﺍﻟﺘﺠﻬﻴﺯﺍﺕ ﺍﻟﺩﻗﻴﻘﺔ – ﺍﻟﻤﺨﺎﺒﺭ‬

‫ﺃﻋﻤﺎل ﺩﻗﻴﻘﺔ ﺠﺩﹰﺍ‬

‫‪2000 – 1000‬‬

‫ﺍﻟﺭﺴﻡ ﺍﻟﻔﻨﻲ ﻭﺍﻟﻬﻨﺩﺴﻲ – ﺼﻴﺎﻨﺔ ﺍﻟﺴﺎﻋﺎﺕ ‪-‬‬

‫ﺍﻟﻤﺼﺩﺭ ‪ – http://www.safety-eng.com :‬ﻤﻭﻗﻊ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬

‫‪ -3-4‬ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ‪ :‬ﻫﻭ ﺍﻟﺼﻭﺕ ﺍﻟﻤﺭﺘﻔﻊ ﻏﻴﺭ ﺍﻟﻤﺭﻏﻭﺏ ﻓﻴﻪ ‪.‬‬ ‫ﻴﻤﻜﻥ ﺘﺼﻨﻴﻑ ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ ﺇﻟﻰ ﻋﺩﺓ ﺃﻨﻭﺍﻉ ﺃﺴﺎﺴﻴﺔ ﻭﺫﻟﻙ ﺒﺤﺴﺏ ﺍﻟﺯﻤﻥ ﺍﻟﺫﻱ‬ ‫ﻴﺴﺘﻐﺭﻗﻪ ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ‪:‬‬

‫ ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ﺍﻟﻤﺴﺘﻤﺭ‪ :‬ﻭﻴﻜﻭﻥ ﻤﺴﺘﻭﻯ ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ﺜﺎﺒﺕ ﺃﻭ ﺃﻥ ﺍﻟﺘﻐﻴﺭﺍﺕ ﻓﻴﻪ ﺨﻼل ﻓﺘﺭﺓ‬ ‫ﺍﻟﻤﺭﺍﻗﺒﺔ ﺸﺒﻪ ﻤﻌﺩﻭﻤﺔ‪ ،‬ﻤﺜل ﻤﺤﺭﻙ ﺍﻟﻤﻭﻟﺩ ﺍﻟﻜﻬﺭﺒﺎﺌﻲ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ﺍﻟﻨﺒﻀﻲ‪ :‬ﻭﻴﻜﻭﻥ ﻤﺴﺘﻭﻯ ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ﻋﻠﻰ ﺸﻜل ﺩﻓﻌﺎﺕ ﻤﺘﻜﺭﺭﺓ ﺍﻟﺤﺩﻭﺙ‪ ،‬ﻜﻤﺎ‬ ‫ﻓﻲ ﺍﻟﻤﻁﺭﻗﺔ ﺍﻟﻬﺩﺭﻭﻟﻴﻜﻴﺔ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ﺍﻟﻤﺘﻘﻁﻊ ﺃﻭ ﺍﻟﻨﺎﺩﺭ ﺤﺩﻭﺜﻪ‪ :‬ﻭﻴﺭﺘﻔﻊ ﻫﻨﺎ ﻤﺴﺘﻭﻯ ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ﻓﺠﺄﺓ ﺜﻡ ﻤﺎ ﻴﻠﺒﺙ ﺃﻥ‬ ‫ﻴﻌﻭﺩ ﻟﻠﻭﻀﻊ ﺍﻟﻁﺒﻴﻌﻲ ﺩﻭﻥ ﺘﻜﺭﺍﺭ‪ ،‬ﻤﺜل ﺼﻭﺕ ﺘﻔﺠﻴﺭ ﺍﻟﺼﺨﻭﺭ ﻓﻲ ﻤﻘﻠﻊ ﺤﺠﺭ‪.‬‬ ‫ﻓﻴﻤﺎ ﻴﻠﻲ ﺠﺩﺍﻭل ﺍﻟﺤﺩﻭﺩ ﺍﻟﻌﺘﺒﻴﺔ ﺍﻟﻤﻌﺘﻤﺩﺓ ﻤﻥ ﻗﺒل ﻤﻨﻅﻤﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﻌﺭﺒﻴﺔ‪:‬‬ ‫ﺠﺩﻭل )‪ (4‬ﻴﻭﻀﺢ ﺍﻟﺤﺩﻭﺩ ﺍﻟﻌﺘﺒﻴﺔ ﻟﻠﻀﺠﺔ ﺍﻟﻤﺴﺘﻤﺭﺓ‬ ‫ﻣﺴﺘﻮى اﻟﻀﺠﻴﺞ )‪(db‬‬

‫‪80‬‬

‫‪85‬‬

‫‪90‬‬

‫‪95‬‬

‫‪100‬‬

‫‪105‬‬

‫‪110‬‬

‫‪115‬‬

‫ﻓﺘﺮة اﻟﺘﻌﺮض )ﺱﺎﻋﺔ(‬

‫‪16‬‬

‫‪8‬‬

‫‪4‬‬

‫‪2‬‬

‫‪1‬‬

‫‪0.5‬‬

‫‪0.25‬‬

‫‪0.125‬‬

‫ﺠﺩﻭل)‪ (5‬ﻴﻭﻀﺢ ﺍﻟﺤﺩﻭﺩ ﺍﻟﻌﺘﺒﻴﺔ ﻟﻠﻀﺠﺔ ﺍﻟﻤﺘﻘﻁﻌﺔ‬ ‫ﻣﺴﺘﻮى اﻟﻀﺠﻴﺞ )‪(db‬‬ ‫اﻟﺘﻜﺮار اﻟﻤﺴﻤﻮح )یﻮم(‬

‫‪150‬‬ ‫‪10‬‬

‫‪145‬‬ ‫‪30‬‬

‫‪140‬‬ ‫‪100‬‬

‫‪135‬‬ ‫‪300‬‬

‫‪130‬‬ ‫‪1000‬‬

‫‪125‬‬ ‫‪3000‬‬

‫‪120‬‬ ‫‪10000‬‬

‫‪110‬‬ ‫‪30000‬‬

‫ﺍﻟﻤﺼﺩﺭ ‪ – http://www.safety-eng.com :‬ﻤﻭﻗﻊ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬ ‫‪26‬‬

‫اﻟﺘﺄﺛﻴﺮات اﻟﺼﺤﻴﺔ ﻟﻠﻀﺠﻴﺞ‪:‬‬ ‫ ﻓﻘﺩﺍﻥ ﺍﻟﺴﻤﻊ ﺍﻟﻤﺅﻗﺕ ﺃﻭ ﺍﻟﺩﺍﺌﻡ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﺘﺄﺜﻴﺭ ﻋﻠﻰ ﻨﻔﺴﻴﺔ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻭﺴﻠﻭﻜﻪ‪.‬‬ ‫ ﺇﻀﺭﺍﺒﺎﺕ ﺍﻟﻨﻭﻡ‪.‬‬ ‫ ﻜﻤﺎ ﺩﻟﺕ ﺒﻌﺽ ﺍﻟﺩﺭﺍﺴﺎﺕ ﻋﻠﻰ ﻭﺠﻭﺩ ﺘﺄﺜﻴﺭ ﻟﻠﻀﺠﻴﺞ ﻋﻠﻰ ﺇﺭﺘﻔﺎﻉ ﻀﻐﻁ ﺍﻟﺩﻡ‬ ‫ﻭﺇﻤﻜﺎﻨﻴﺔ ﺘﺄﺜﺭ ﺍﻟﻘﻠﺏ‪.‬‬

‫اﻟﺴﻴﻄﺮة ﻋﻠﻰ اﻟﻀﺠﻴﺞ‪:‬‬ ‫‪ -1‬ﺍﺨﺘﻴﺎﺭ ﺍﻟﺘﺼﻤﻴﻡ ﺍﻟﺼﺤﻴﺢ‪ :‬ﺍﺨﺘﻴﺎﺭ ﻤﻭﻗﻊ ﺍﻟﻤﻨﺸﺄﺓ ﺒﺤﺙ ﻻ ﻴﻜﻭﻥ ﻫﻨﺎﻙ ﻀﺠﻴﺞ‬ ‫ﺨﺎﺭﺠﻲ ﻤﺭﺘﻔﻊ ﻭﻭﻀﻊ ﻤﻭﻟﺩﺍﺕ ﺍﻟﻜﻬﺭﺒﺎﺀ ﻓﻲ ﻏﺭﻓﺔ ﺨﺎﺼﺔ ﺒﻌﻴﺩﺓ ﻋﻥ ﺍﻟﻤﻨﺸﺄﺓ –‬ ‫ﺸﺭﺍﺀ ﺁﻻﺕ ﺫﺍﺕ ﻀﺠﻴﺞ ﻤﻨﺨﻔﺽ‪.‬‬

‫‪ -2‬ﺍﻟﺴﻴﻁﺭﺓ ﻤﻥ ﺍﻟﻤﺼﺩﺭ‪ :‬ﻴﺘﻡ ﺘﺤﺩﻴﺩ ﻤﺼﺩﺭ ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ﻭﺇﺼﻼﺡ ﺍﻟﻌﻁل ﻓﻲ ﺤﺎل ﻭﺠﻭﺩﻩ‬ ‫ﺃﻭ ﺘﻌﺩﻴل ﺍﻵﻟﺔ ﺒﺤﻴﺙ ﻴﺘﻡ ﺘﺨﻔﻴﺽ ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ﻜﺘﺯﻴﻴﺕ ﺃﻤﺎﻜﻥ ﺍﻻﺤﺘﻜﺎﻙ – ﺍﺴﺘﺒﺩﺍل‬ ‫ﻻ ﻤﻥ ﺍﻟﺒﻴﻜﺎﻟﻴﺕ‪.‬‬ ‫ﺃﻁﺭﺍﻑ ﺠﻬﺎﺯ ﺍﻟﺤﺩﻑ ﻓﻲ ﺁﻻﺕ ﺍﻟﻨﺴﻴﺞ ﺒﻤﻭﺍﺩ ﻤﻁﺎﻁﻴﺔ ﺒﺩ ﹰ‬ ‫‪ -3‬ﺍﻟﻌﺯل ﻭﺍﻻﺤﺘﻭﺍﺀ‪ :‬ﻋﺯل ﺍﻵﻟﺔ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﺼﺩﺭ ﻀﺠﻴﺞ ﻓﻲ ﻏﺭﻓﺔ ﺨﺎﺼﺔ ﺒﻌﻴﺩﺓ ﻋﻥ ﺼﺎﻟﺔ‬ ‫ﺍﻟﻌﻤل ﻭﻋﻨﺩ ﻋﺩﻡ ﺇﻤﻜﺎﻨﻴﺔ ﻋﺯﻟﻬﺎ ﻴﺘﻡ ﺍﺤﺘﻭﺍﺀ ﺍﻵﻟﺔ ﺃﻭ ﺠﺯﺀ ﺍﻵﻟﺔ ﺍﻟﺫﻱ ﻴﺼﺩﺭ‬ ‫ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ﺒﻭﺍﺴﻁﺔ ﺤﺎﺠﺯ‪.‬‬ ‫‪ -4‬ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺎﺼﺔ ﻟﻠﻀﺠﻴﺞ‪ :‬ﺇﻥ ﺘﻐﻁﻴﺔ ﺍﻟﺠﺩﺭﺍﻥ ﺒﻤﻭﺍﺩ ﻤﺎﺼﺔ ﻟﻠﻀﺠﻴﺞ ﻤﺜل ﺍﻟﻤﻁﺎﻁ‬ ‫ﻴﻤﻜﻥ ﺃﻥ ﻴﺨﻔﻑ ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ‪.‬‬ ‫‪ -5‬ﻭﺍﻗﻴﺎﺕ ﺍﻟﺴﻤﻊ‪ :‬ﻭﺘﻌﺘﺒﺭ ﺨﻁ ﺍﻟﺩﻓﺎﻉ ﺍﻷﺨﻴﺭ ﺍﻟﻤﺘﻭﺠﺏ ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻤﻪ ﻋﻨﺩ ﺍﺴﺘﺤﺎﻟﺔ ﺍﻟﺴﻴﻁﺭﺓ‬ ‫ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ﻭﻓﻴﻤﺎ ﻴﻠﻲ ﺃﻤﺜﻠﺔ ﻋﻨﻬﺎ‪:‬‬ ‫‪ o‬ﺴﺩﺍﺩﺍﺕ ﺍﻷﺫﻥ ‪.‬‬ ‫‪ o‬ﻜﺎﺘﻤﺎﺕ ﺍﻟﻀﺠﻴﺞ ﺍﻟﻘﻭﺴﻴﺔ ‪.‬‬ ‫‪ o‬ﺍﻟﺨﻭﺫﺓ ﺍﻟﻭﺍﻗﻴﺔ ﻟﻠﻀﺠﻴﺞ ‪.‬‬ ‫‪-4-4‬ﺍﻹﺸﻌﺎﻉ ‪ :‬ﻫﻭ ﺇﺼﺩﺍﺭ ﻁﺎﻗﺔ ﻋﻠﻰ ﺸﻜل ﺃﻤﻭﺍﺝ ﺃﻭ ﺠﺴﻴﻤﺎﺕ ﻤﻥ ﻤﺼﺎﺩﺭ ﻁﺒﻴﻌﻴـﺔ ﺃﻭ‬

‫ﺼﻨﺎﻋﻴﺔ‪.‬‬

‫ﻤﺼﺎﺩﺭ ﺍﻹﺸﻌﺎﻉ‪:‬‬ ‫‪ -‬ﻤﺼﺎﺩﺭ ﻁﺒﻴﻌﻴﺔ‪ :‬ﻭﺘﻨﻘﺴﻡ ﺇﻟﻰ ﺍﻷﻨﻭﺍﻉ ﺍﻟﺘﺎﻟﻴﺔ ‪:‬‬

‫‪27‬‬

‫ ﺃﺸﻌﺔ ﻜﻭﻨﻴﺔ‪ :‬ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻨﺸﺄ ﺒﻴﻥ ﺍﻟﻨﺠﻭﻡ ﻭﻓﻲ ﺍﻟﻔﻀﺎﺀ ﺍﻟﺨﺎﺭﺠﻲ ﻭﻤﻥ ﺍﻹﻨﻔﺠﺎﺭﺍﺕ‬ ‫ﺍﻟﺸﻤﺴﻴﺔ‪.‬‬ ‫ ﺃﺸﻌﺔ ﺃﺭﻀﻴﺔ‪ :‬ﻤﻨﺒﻌﺜﺔ ﻤﻥ ﺒﺎﻁﻥ ﺍﻷﺭﺽ ﻭﺴﻁﺤﻬﺎ ﺒﻔﻌل ﻭﺠﻭﺩ ﺒﻌﺽ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ‬ ‫ﺍﻟﻤﺸﻌﺔ ﻓﻲ ﺍﻟﺼﺨﻭﺭ ﻜﺎﻟﺒﻭﺘﺎﺴﻴﻭﻡ ﻭﺍﻟﻴﻭﺭﺍﻨﻴﻭﻡ ﻭﻏﺎﺯ ﺍﻟﺭﺍﺩﻭﻥ ﺍﻟﻤﺸﻊ ﺍﻟﺫﻱ‬ ‫ﻴﺘﺴﺭﺏ ﻤﻥ ﺍﻷﺭﺽ ﻓﻲ ﻜل ﺃﻨﺤﺎﺀ ﺍﻟﻌﺎﻟﻡ ﺒﻔﻌل ﺘﻔﻜﻙ ﺒﻌﺽ ﺍﻟﻔﻠﺯﺍﺕ ﺍﻟﻤﺸﻌﺔ‬ ‫ﻜﺎﻟﻴﻭﺭﺍﻨﻴﻭﻡ‪.‬‬

‫ ﻤﺼﺎﺩﺭ ﺼﻨﺎﻋﻴﺔ‪ :‬ﻭﺘﻨﻘﺴﻡ ﺇﻟﻰ ﺍﻷﻨﻭﺍﻉ ﺍﻟﺘﺎﻟﻴﺔ ‪:‬‬‫ ﺃﺠﻬﺯﺓ ﺘﻭﻟﻴﺩ ﺍﻷﺸﻌﺔ ﺍﻟﺴﻴﻨﻴﺔ‬ ‫ ﻓﻲ ﻤﺠﺎل ﺍﻟﺘﻌﻠﻴﻡ ﻭﺍﻟﺒﺤﺙ ﺍﻟﻌﻠﻤﻲ‪ :‬ﻤﺨﺎﺒﺭ ﺍﻟﻔﻴﺯﻴﺎﺀ ﺍﻟﻨﻭﻭﻴﺔ‪ ،‬ﺒﺤﻭﺙ ﺍﻟﺼﻴﺩﻟﺔ‬ ‫ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﻴﺔ‪ ،‬ﺍﻟﺘﻁﺒﻴﻘﺎﺕ ﺍﻟﺯﺭﺍﻋﻴﺔ‬

‫ ﺍﻟﻤﺼﺎﺩﺭ ﺍﻟﻁﺒﻴﺔ‪:‬‬ ‫‪ −‬ﺘﻁﺒﻴﻘﺎﺕ ﺇﺸﻌﺎﻋﻴﺔ ﺘﺸﺨﻴﺼﻴﺔ ﻭﺘﺩﺍﺨﻠﻴﺔ‬ ‫‪ −‬ﻤﻌﺎﻟﺠﺔ ﺇﺸﻌﺎﻋﻴﺔ‬ ‫‪ −‬ﻁﺏ ﻨﻭﻭﻱ‬

‫ ﺍﻟﻤﻔﺎﻋﻼﺕ ﻭﺍﻟﺘﻔﺠﻴﺭﺍﺕ ﺍﻟﻨﻭﻭﻴﺔ‬ ‫ ﺍﻟﻤﺴﺭﻋﺎﺕ‬ ‫ ﺍﻟﻤﻤﺎﺭﺴﺎﺕ ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﻴﺔ ﻓﻲ ﺍﻟﻤﺠﺎل ﺍﻟﺼﻨﺎﻋﻲ ﻭﺍﻟﺯﺭﺍﻋﻲ‬ ‫‪ −‬ﺘﺼﻭﻴﺭ ﺇﺸﻌﺎﻋﻲ ﺼﻨﺎﻋﻲ‬ ‫‪ −‬ﺴﺒﺭ ﺁﺒﺎﺭ‬

‫‪ −‬ﻤﻘﺎﻴﻴﺱ ﻨﻭﻭﻴﺔ‬ ‫‪ −‬ﻤﻘﺎﻴﻴﺱ ﺭﻁﻭﺒﺔ ﻭﻜﺜﺎﻓﺔ‬ ‫ﺃﻨﻭﺍﻉ ﺍﻹﺸﻌﺎﻉ‪ :‬ﺘﻨﻘﺴﻡ ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﺎﺕ ﻤﻥ ﺤﻴﺙ ﺘﺄﺜﻴﺭﻫﺎ ﻋﻠﻰ ﺍﻹﻨﺴﺎﻥ ﻭﺍﻟﺒﻴﺌﺔ ﺇﻟﻰ ﻨﻭﻋﻴﻥ ﻫﻤﺎ‪:‬‬ ‫‪-1‬‬

‫ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻤﺅﻴﻨﺔ‪ :‬ﺘﺤﻤل ﺸﺤﻨﺎﺕ ﻤﻭﺠﺒﺔ ﻭﺴﺎﻟﺒﺔ ﺫﺍﺕ ﻨﺸﺎﻁ ﻜﻴﻤﻴﺎﺌﻲ ﻋﺎﻟﻲ ﻴﺩﻓﻌﻬﺎ‬

‫ﻟﻠﺘﻔﺎﻋل ﻤﻊ ﻤﻜﻭﻨﺎﺕ ﺍﻟﺨﻼﻴﺎ ﺍﻟﺤﻴﺔ ﻤﻤﺎ ﻴﺴﺒﺏ ﺘﺄﺫﻱ ﺍﻟﺨﻼﻴﺎ ﻭﻤﻭﺘﻬﺎ‪ ،‬ﻭﺃﻨﻭﺍﻋﻬﺎ ﻫﻲ‪:‬‬ ‫ ﺃﺸﻌﺔ ﻏﺎﻤﺎ‬

‫ ﺍﻷﺸﻌﺔ ﺍﻟﻨﻭﻭﻴﺔ‪ :‬ﺠﺴﻴﻤﺎﺕ ﺃﻟﻔﺎ – ﺒﺘﺎ – ﺍﻟﻨﺘﺭﻭﻨﺎﺕ‬ ‫ ﺍﻷﺸﻌﺔ ﺍﻟﺴﻴﻨﻴﺔ‬

‫ﺍﻟﻤﻬﻥ ﺍﻟﻤﻨﻁﻭﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﺨﻁﺭ ﺍﻟﺘﻌﺭّﺽ ﺇﻟﻰ ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻤﺅﻴﻨﺔ‪:‬‬ ‫ ﻋﻤﺎل ﻤﻨﺎﺠﻡ ﺍﻟﻴﻭﺭﺍﻨﻴﻭﻡ ﻭﻤﻁﺎﺤﻨﻪ‪.‬‬ ‫‪28‬‬

‫ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻭﻥ ﻓﻲ ﺍﻟﻤﻔﺎﻋﻼﺕ ﺍﻟﺫﺭﻴﺔ ﻭﻤﻨﺸﺂﺕ ﺍﻟﻁﺎﻗﺔ ﺍﻟﻨﻭﻭﻴﺔ‪.‬‬ ‫ ﺍﻷﻁﻘﻡ ﺍﻟﺠﻭﻴﺔ ﻭﺭﻭﺍﺩ ﺍﻟﻔﻀﺎﺀ‪.‬‬ ‫ ﻋﻤﺎل ﺍﻟﺘﺼﻭﻴﺭ ﺒﺎﻷﺸﻌﺔ ﺼﻨﺎﻋﻴﹰﺎ )ﺒﻤﻥ ﻓﻴﻬﻡ ﺍﻟﻘﺎﺌﻤﻴﻥ ﺒﺄﻋﻤﺎل ﺤﻘﻠﻴﺔ ﺘﺸﻤل ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ‬ ‫ﻟﺤﺎﻡ ﺍﻷﻨﺎﺒﻴﺏ(‪.‬‬

‫ ﺒﻌﺽ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﺍﻟﺼﺤﻴﻴﻥ )ﺍﻟﻤﺼﻭﺭﻴﻥ ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﻴﻴﻥ‪ ،‬ﺍﻟﻁﺏ ﺍﻟﻨﻭﻭﻱ‪ ،‬ﺍﻟﺘﻌﺎﻤل ﻤﻊ‬ ‫ﺍﻟﻨﻔﺎﻴﺎﺕ ﺍﻟﻁﺒﻴﺔ ﺍﻟﻤﺸﻌﺔ(‪.‬‬ ‫ ﻋﻤﺎل ﺇﻨﺘﺎﺝ ﺍﻟﻨﻴﻭﻜﻠﻴﺩﺍﺕ ﺍﻟﻤﺸﻌﺔ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﻌﻠﻤﺎﺀ ﺍﻟﺫﻴﻥ ﻴﺴﺘﺨﺩﻤﻭﻥ ﻤﻭﺍﺩ ﻨﺸﻁﺔ ﺇﺸﻌﺎﻋﻴﹰﺎ ﻷﻏﺭﺍﺽ ﺍﻟﺒﺤﻭﺙ‪.‬‬ ‫ ﻋﻤﺎل ﺍﻟﺩﻫﺎﻨﺎﺕ ﺍﻟﻤﻀﻴﺌﺔ‪.‬‬

‫ ﻓﻲ ﺍﻟﺤﻭﺍﺩﺙ ﺍﻟﺠﺴﻴﻤﺔ ﻴﻤﻜﻥ ﺃﻥ ﻴﺘﻌﺭّﺽ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻭﻥ ﻓﻲ ﺍﻟﻤﻨﺸﺂﺕ ﺍﻟﻨﻭﻭﻴﺔ ﻭﻋﻤﺎل‬ ‫ﺍﻹﻨﻘﺎﺫ ﻭﺍﻟﻘﺎﻁﻨﻭﻥ ﻓﻲ ﺍﻟﺠﻭﺍﺭ ﻤﻥ ﻋﻤﻭﻡ ﺍﻟﻤﻭﺍﻁﻨﻴﻥ ﺇﻟﻰ ﺘﻌﺭّﻀﺎﺕ ﺇﺸﻌﺎﻋﻴﺔ ﻤﻔﺭﻁﺔ ‪.‬‬ ‫ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻤﺅﻴﻨﺔ‪:‬‬ ‫ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﻟﺘﻌﺎﻤل ﻤﻊ ﺇﺸﻌﺎﻋﺎﺕ ﻤﻥ ﺠﺴﻴﻤﺎﺕ ﺃﻟﻔﺎ ﻓﺎﻥ ﺇﺠﺭﺍﺀﺍﺕ ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﺘﺘﻤﺜل ﻓﻲ‬ ‫ﺍﻟﺘﺎﻟﻲ‪:‬‬

‫‪ −‬ﻴﻤﻜﻥ ﺇﻴﻘﺎﻑ ﻫﺫﻩ ﺍﻟﺠﺴﻴﻤﺎﺕ ﺒﻁﺒﻘﺔ ﺭﻗﻴﻘﺔ ﻤﻥ ﺍﻟﻭﺭﻕ ﻟﻜﻭﻥ ﺨﻁﺭﻫﺎ ﺍﻟﺨﺎﺭﺠﻲ ﺴﻁﺤﻲ‬ ‫ﻟﺫﺍ ﻴﺘﻭﺠﺏ ﺍﻟﺤﺫﺭ ﻋﻨﺩ ﺍﻟﻌﻤل ﻤﻊ ﻤﻭﺍﺩ ﻤﺸﻌﺔ ﻤﺼﺩﺭﺓ ﻟﻬﺫﻩ ﺍﻟﺠﺴﻴﻤﺎﺕ ﻟﺌﻼ ﺘﺤﺩﺙ ﺃﻱ‬ ‫ﺘﻠﻭﺙ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺃﻤﺎ ﺇﺫﺍ ﺩﺨﻠﺕ ﻋﻥ ﻁﺭﻴﻕ ﺍﻟﻔﻡ ﻓﺎﻟﺨﻁﺭ ﻤﻨﻬﺎ ﻜﺒﻴﺭ ﺠﺩﹰﺍ ﻭﺨﺎﺼﺔ ﺇﺫﺍ ﻜﺎﻥ ﻨﺼﻑ ﻋﻤﺭ‬ ‫ﻼ‪.‬‬ ‫ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺸﻌﺔ ﻁﻭﻴ ﹰ‬

‫‪−‬‬

‫ﻴﺠﺏ ﺍﻻﺒﺘﻌﺎﺩ ﻤﺎ ﺃﻤﻜﻥ ﻋﻥ ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﻫﺫﻩ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﻭﺍﺭﺘﺩﺍﺀ ﺍﻷﻟﺒﺴﺔ ﺍﻟﻭﺍﻗﻴﺔ ﺍﻟﻤﻨﺎﺴﺒﺔ‬ ‫ﺃﺜﻨﺎﺀ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬

‫ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﻟﺘﻌﺎﻤل ﻤﻊ ﺇﺸﻌﺎﻋﺎﺕ ﻤﻥ ﺠﺴﻴﻤﺎﺕ ﺒﺘﺎ ﻓﺎﻥ ﺇﺠﺭﺍﺀﺍﺕ ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﺘﺘﻤﺜل ﻓﻲ‬ ‫ﺍﻟﺘﺎﻟﻲ‪:‬‬

‫‪ −‬ﻴﺠﺏ ﺍﻻﺒﺘﻌﺎﺩ ﻤﺎ ﺃﻤﻜﻥ ﻋﻥ ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﻫﺫﻩ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﻭﺍﻻﺒﺘﻌﺎﺩ ﻋﻥ ﻤﻜﺎﻥ ﻭﺠﻭﺩﻫﺎ ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺘﻘﻠﻴل ﻓﺘﺭﺓ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﺃﻭ ﺍﻟﻭﻗﻭﻑ ﺒﺠﺎﻨﺒﻬﺎ ﻷﻗل ﻤﺩﺓ ﻤﻤﻜﻨﺔ‬ ‫ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﻟﺘﻌﺎﻤل ﻤﻊ ﺃﺸﻌﺔ ﻏﺎﻤﺎ ﻓﺎﻥ ﺇﺠﺭﺍﺀﺍﺕ ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﺘﺘﻤﺜل ﻓﻲ ﺍﻟﺘﺎﻟﻲ‪:‬‬ ‫‪ −‬ﻴﻜﻤﻥ ﺨﻁﺭﻫﺎ ﻓﻲ ﺇﻤﻜﺎﻨﻴﺔ ﺍﺨﺘﺭﺍﻗﻬﺎ ﺩﺍﺨل ﺍﻟﺠﺴﻡ ‪ ،‬ﻟﺫﺍ ﻴﺘﻭﺠﺏ ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺩﺭﻉ ﻤﻥ‬ ‫ﺍﻟﺭﺼﺎﺹ‪.‬‬

‫ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﻟﺘﻌﺎﻤل ﻤﻊ ﺍﻷﺸﻌﺔ ﺍﻟﺴﻴﻨﻴﺔ ﻓﺎﻥ ﺇﺠﺭﺍﺀﺍﺕ ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﺘﺘﻤﺜل ﻓﻲ ﺍﻟﺘﺎﻟﻲ‪:‬‬ ‫‪29‬‬

‫‪ −‬ﻴﺠﺏ ﺃﻥ ﻴﻘﻑ ﻤﺸﻐﻠﻭ ﺍﻷﺠﻬﺯﺓ ﺨﻠﻑ ﺤﺠﺯ ﺭﺼﺎﺼﻲ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺍﺭﺘﺩﺍﺀ ﺃﻟﺒﺴﺔ ﻭﺍﻗﻴﺔ‪.‬‬ ‫‪ -2‬ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻐﻴﺭ ﻤﺅﻴﻨﺔ‪ :‬ﻭﺘﻨﻘﺴﻡ ﺇﻟﻰ ﺍﻷﻨﻭﺍﻉ ﺍﻟﺘﺎﻟﻴﺔ‪:‬‬ ‫‬

‫ﺍﻷﺸﻌﺔ ﻓﻭﻕ ﺍﻟﺒﻨﻔﺴﺠﻴﺔ‪.‬‬

‫ ﺍﻷﺸﻌﺔ ﺍﻟﻤﺭﺌﻴﺔ ﻭﺍﻟﻠﻴﺯﺭ‪.‬‬ ‫‬

‫ﺍﻷﺸﻌﺔ ﺘﺤﺕ ﺍﻟﺤﻤﺭﺍﺀ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﻤﻭﺠﺎﺕ ﺍﻟﻤﻜﺭﻭﻴﺔ‪.‬‬ ‫‬

‫ﺍﻟﻤﻭﺠﺎﺕ ﺍﻟﻼﺴﻠﻜﻴﺔ‪.‬‬

‫ﺠﺩﻭل )‪ (6‬ﻴﻭﻀﺢ ﻨﻭﻉ ﺍﻹﺸﻌﺎﻉ ﻭﻤﺼﺩﺭﻩ ﻭﺇﺠﺭﺍﺀﺍﺕ ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﺃﺨﻁﺎﺭﻫﺎ‪:‬‬ ‫ﺍﳌﺼﺪﺭ‬

‫ﻧﻮﻉ ﺍﻹﺷﻌﺎﻉ‬

‫ﺍﻵﺛﺎﺭ‬

‫ﺃﺸﻌﺔ ﺍﻟﺸﻤﺱ – ﺍﻟﻘﻭﺱ ﺍﻟﻜﻬﺭﺒﺎﺌﻲ‬ ‫ﺍﻷﺸﻌﺔ ﻓﻭﻕ‬ ‫ﺍﻟﺒﻨﻔﺴﺠﻴﺔ‬ ‫‪UV‬‬

‫ﺍﺭﺘﺩﺍﺀ ﺍﻟﻨﻅﺎﺭﺍﺕ ﺍﻟﺸﻤﺴﻴﺔ‬

‫– ﺍﻟﻠﺤﺎﻡ – ﺍﻟﻤﺼﺎﺒﻴﺢ ﺍﻟﻤﺒﻴﺩﺓ‬

‫ﺍﻟﺘﻬﺎﺏ ﺍﻟﻤﻠﺘﺤﻤﺔ –‬

‫ﺫﺍﺕ ﺍﻟﻨﻭﻋﻴﺔ ﺍﻟﺠﻴﺩﺓ‬

‫ﻟﻠﺠﺭﺍﺜﻴﻡ ‪ -‬ﺍﻟﻀﻭﺀ ﺍﻷﺴﻭﺩ‬

‫ﺘﺼﻠﺏ ﻋﺩﺴﺔ ﺍﻟﻌﻴﻥ ‪-‬‬

‫ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺯﻴﻭﺕ ﻟﻠﻭﻗﺎﻴﺔ‬

‫ﺍﻟﻤﺴﺘﺨﺩﻡ ﻓﻲ ﺍﻟﻁﺒﺎﻋﺔ ﺍﻟﺯﺭﻗﺎﺀ ‪-‬‬

‫ﺤﺭﻭﻕ ﺸﻤﺱ ﻤﺅﻟﻤﺔ ‪-‬‬

‫ﻤﻥ ﺍﻟﺸﻤﺱ‬

‫ﻤﺅﺴﺴﺎﺕ ﺘﻨﻅﻴﻑ ﻭﻏﺴل ﺍﻟﻤﻼﺒﺱ‬

‫ﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﺠﻠﺩ‬

‫ﺍﺭﺘﺩﺍﺀ ﺍﻟﻤﻼﺒﺱ ﺍﻟﺘﻲ‬

‫– ﻤﺼﺎﺒﻴﺢ ﺍﻷﺸﻌﺔ ﻓﻭﻕ ﺍﻟﺒﻨﻔﺴﺠﻴﺔ‬ ‫ﺍﻷﺸﻌﺔ‬ ‫ﺍﻟﻤﺭﺌﻴﺔ‬

‫ﻭﺍﻟﻠﻴﺯﺭ‬

‫ﺍﻟﻮﻗﺎﻳﺔ‬

‫ﺘﺴﺘﺨﺩﻡ ﻓﻲ ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﺒﻨﺎﺀ ﻜﺨﻁﻭﻁ‬

‫ﺘﻐﻁﻲ ﺍﻟﺠﺴﻡ‬ ‫ﺨﻁﺭﺓ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻌﻴﻥ‬

‫ﺍﻻﺒﺘﻌﺎﺩ ﻋﻥ ﻤﺴﺎﺭ ﺤﺯﻤﺔ‬

‫ﺍﻻﺘﺼﺎﻻﺕ ﻭﻜﺘﺎﺒﺔ ﺍﻟﻤﺴﺘﻨﺩﺍﺕ ‪-‬‬

‫ﺒﺴﺒﺏ ﺘﺭﻜﻴﺯ ﺍﻟﻀﻭﺀ‬

‫ﺍﻟﻠﻴﺯﺭ ﻭﻋﺩﻡ ﺍﻟﻨﻅﺭ ﺇﻟﻴﻬﺎ‬

‫ﺃﻋﻤﺎل ﺼﻨﺎﻋﻴﺔ ﻤﺨﺘﻠﻔﺔ – ﺃﻋﻤﺎل‬

‫ﻋﻠﻰ ﺍﻟﺸﺒﻜﻴﺔ‬

‫ﻭﺍﺭﺘﺩﺍﺀ ﺍﻟﻨﻅﺎﺭﺍﺕ ﺍﻟﻭﺍﻗﻴﺔ‬

‫ﺘﻭﺠﻴﻪ – ﺍﻟﻁﺏ ﺍﻟﺠﺭﺍﺤﻲ ‪-‬‬

‫ﺍﻟﺘﻨﻘﻴﺏ‬ ‫ﺘﻨﻁﻠﻕ ﻤﻥ ﺠﻤﻴﻊ ﺍﻷﺠﺯﺍﺀ ﺍﻟﻤﺴﺨﻨﺔ‬ ‫ﺍﻷﺸﻌﺔ ﺘﺤﺕ‬

‫ﻴﺘﻌﺭﺽ ﻟﻬﺎ ﻋﻤﺎل ﻟﻠﺤﺎﻡ ﻭﺼﻨﺎﻋﺔ‬ ‫ﺍﻟﻔﻭﻻﺫ ﻭﻋﻤﺎل ﺼﻨﺎﻋﺔ ﺍﻟﺯﺠﺎﺝ‬

‫ﺍﻟﺤﻤﺭﺍﺀ‬ ‫‪IR‬‬

‫ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺘﺠﻔﻴﻑ ﻭﺸﻲ ﺍﻟﻁﻼﺀ –‬

‫ﺍﻟﻤﻭﺠﺎﺕ‬

‫ﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﺼﻘل ﻭﺍﻟﺘﻠﻤﻴﻊ‬

‫ﺍﻟﻤﻜﺭﻭﻴﺔ‬

‫ﻴﻤﻜﻥ ﺃﻥ ﺘﺅﺫﻱ ﺒﻌﺽ‬

‫ﺃﺠﺯﺍﺀ ﺍﻟﻌﻴﻥ ﻭﺘﺴﺒﺏ‬

‫ﺍﺭﺘﺩﺍﺀ ﺍﻟﻨﻅﺎﺭﺍﺕ ﺍﻟﻭﺍﻗﻴﺔ‬

‫ﺃﻭ ﺍﻟﺸﻤﺴﻴﺔ ﺍﻟﺠﻴﺩﺓ‬

‫ﻟﻠﻌﻤﺎل ﻤﺎ ﻴﻌﺭﻑ ﺒﺎﻟﺴﺎﺩ ﻭﺍﻻﺒﺘﻌﺎﺩ ﻋﻥ ﺍﻟﻤﺼﺩﺭ ﻤﺎ‬ ‫ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﻱ ﻟﻠﻌﻴﻥ‬

‫ﺃﻤﻜﻥ‬

‫ﺘﺴﺘﺨﺩﻡ ﻓﻲ ﺍﻷﻏﺭﺍﺽ ﺍﻟﻌﺴﻜﺭﻴﺔ‬

‫ﺘﻌﺘﺒﺭ ﺍﻟﻌﻴﻨﻴﻥ‬

‫ﺍﻟﺘﻘﻠﻴل ﻗﺩﺭ ﺍﻹﻤﻜﺎﻥ ﻤﻥ‬

‫ﻭﺍﻻﺘﺼﺎﻻﺕ ﻭﺃﺠﻬﺯﺓ ﺍﻟﺭﺍﺩﺍﺭ ‪-‬‬

‫ﻭﺍﻟﺨﺼﻴﺘﻴﻥ ﺃﻜﺜﺭ‬

‫ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﻫﺫﻩ ﺍﻷﺠﻬﺯﺓ‬ ‫‪30‬‬

‫ﺍﳌﺼﺪﺭ‬

‫ﻧﻮﻉ ﺍﻹﺷﻌﺎﻉ‬

‫ﺃﻓﺭﺍﻥ ﺍﻟﻁﻬﻲ ﻭﻋﻤﻠﻴﺎﺕ ﺍﻟﺘﺠﻔﻴﻑ‬

‫ﺍﻵﺛﺎﺭ‬

‫ﺍﻟﻮﻗﺎﻳﺔ‬

‫ﺍﻟﻤﻨﺎﻁﻕ ﺘﺄﺜﺭﹰﺍ‬

‫ﺍﻻﺒﺘﻌﺎﺩ ﻋﻥ ﻤﺼﺎﺩﺭﻫﺎ ﻤﺎ‬

‫ﻭﺍﻟﻌﻼﺝ ﺍﻟﻁﺒﻲ ﺒﺎﻹﻨﻔﺎﺫ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﻱ‬ ‫ﺘﺴﺘﺨﺩﻡ ﻓﻲ ﻤﻌﺩﺍﺕ ﺍﻟﺘﺴﺨﻴﻥ‬ ‫ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﺔ ﺒﺎﻟﻤﻭﺠﺎﺕ ﺍﻟﻼﺴﻠﻜﻴﺔ ﻓﻲ‬

‫ﺍﻟﻤﻭﺠﺎﺕ‬

‫ﺘﻘﺴﻴﺔ ﺍﻟﻤﻌﺎﺩﻥ ﻭﻟﺤﺎﻤﻬﺎ‪.‬‬

‫ﺍﻟﻼﺴﻠﻜﻴﺔ‬ ‫‪RF‬‬

‫ﻭﺘﺴﺘﺨﺩﻡ ﻓﻲ ﺃﻋﻤﺎل ﺍﻟﻨﺠﺎﺭﺓ‬ ‫ﻭﺍﻟﺘﺼﻔﻴﺢ ﻭﺍﻟﺘﻐﺭﻴﺔ‪.‬‬

‫ﺃﻤﻜﻥ‬ ‫ﺘﺸﻐﻴل ﺍﻟﻤﻌﺩﺍﺕ ﺒﺸﻜل‬ ‫ﺨﺎﻁﺊ ﻴﻤﻜﻥ ﺃﻥ ﻴﺴﺒﺏ ﺘﺠﻨﺏ ﺍﻻﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﻟﻔﺘﺭﺍﺕ‬ ‫ﺼﺩﻤﺎﺕ ﻜﻬﺭﺒﺎﺌﻴﺔ‬

‫ﻁﻭﻴﻠﺔ‬

‫ﻭﺤﺭﻭﻕ‬

‫ﺍﻟﻤﺼﺩﺭ ‪ – http://www.safety-eng.com :‬ﻤﻭﻗﻊ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬

‫‪ -5-4‬ﺍﻻﻫﺘﺯﺍﺯﺍﺕ‪ :‬ﻫﻲ ﻋﺒﺎﺭﺓ ﻋﻥ ﺍﻻﺭﺘﺠﺎﺠﺎﺕ ) ﺍﻟﺘﺫﺒﺫﺒﺎﺕ( ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻭﻟﺩﻫﺎ ﺍﻵﻟﺔ ﻭﻴﺸﻌﺭ ﺒﻬـﺎ‬ ‫ﺍﻹﻨﺴﺎﻥ‪.‬‬

‫ﻭﻴﻤﻜﻥ ﻟﻬﺫﻩ ﺍﻻﻫﺘﺯﺍﺯﺍﺕ ﺃﻥ ﺘﺅﺜﺭ‪:‬‬ ‫‪ -1‬ﻋﻥ ﻁﺭﻴﻕ ﻴﺩ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻓﻘﻁ ‪ :‬ﻭﻫﻭ ﺍﻻﻫﺘﺯﺍﺯ ﺍﻟﺫﻱ ﻴﺩﺨل ﺍﻟﺠﺴﻡ ﻋﻥ ﻁﺭﻴﻕ ﺍﻷﻴﺩﻱ‬ ‫)ﺍﻟﻤﺨﺎﺭﻁ – ﺍﻟﻔﺎﺭﺯﺍﺕ ‪ ،(... -‬ﺃﻱ ﻋﻨﺩﻤﺎ ﺘﻬﺘﺯ ﺍﻟﻘﻁﻌﺔ ﺍﻟﻤﺸﻐﻭﻟﺔ ﺃﻭ ﺍﻵﻟﺔ ﻓﻘﻁ ﺒﻴﺩ‬ ‫ﺍﻟﻌﺎﻤل‪.‬‬ ‫‪ -2‬ﻋﻠﻰ ﻜﺎﻤل ﺠﺴﻡ ﺍﻟﻌﺎﻤل ‪ :‬ﻭﻴﺤﺩﺙ ﻋﻨﺩﻤﺎ ﻴﺴﺘﻨﺩ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻋﻠﻰ ﺃﺭﺽ ﻤﻬﺘﺯﺓ ) ﻜﻤﻘﻌﺩ‬

‫ﻋﻠﻰ ﺁﻟﺔ ﺘﺼﺩﺭ ﺍﻫﺘﺯﺍﺯ ﻤﺜل ﺍﻵﻟﻴﺎﺕ ﺒﻜﺎﻓﺔ ﺃﻨﻭﺍﻋﻬﺎ – ﺍﻟﻌﻤل ﺠﺎﻨﺏ ﺒﻌﺽ ﺍﻵﻻﺕ‬ ‫ﻜﺎﻟﻤﻁﺎﺭﻕ ﺍﻟﻬﻴﺩﺭﻭﻟﻴﻜﻴﺔ(‬

‫ﺘﺄﺜﻴﺭ ﺍﻻﻫﺘﺯﺍﺯﺍﺕ‪:‬‬ ‫ﺘﺸﻴﺭ ﻤﻌﻅﻡ ﺍﻟﻤﻨﻅﻤﺎﺕ ﺍﻟﺩﻭﻟﻴﺔ ﺇﻟﻰ ﺘﺄﺜﻴﺭ ﺍﻻﻫﺘﺯﺍﺯ ﺍﻟﻀﺎﺭ ﻋﻠﻰ ﺠﺴﻡ ﺍﻹﻨﺴﺎﻥ ﻤﺜل‪:‬‬ ‫ ﺘﺄﺜﺭ ﺍﻟﺭﻭﺍﺒﻁ ﺍﻟﻔﻘﺭﻴﺔ‪ :‬ﺤﻴﺙ ﺃﻨﻪ ﻟﻼﻫﺘﺯﺍﺯ ﻋﻠﻰ ﻜﺎﻤل ﺍﻟﺠﺴﻡ ﺍﻷﺜﺭ ﺍﻟﺸﺩﻴﺩ ﻋﻠﻰ‬ ‫ﺍﻟﻌﻤﻭﺩ ﺍﻟﻔﻘﺭﻱ ﻭﺍﻟﺠﻤﻠﺔ ﺍﻟﻌﺼﺒﻴﺔ ﻟﺩﻯ ﺘﻌﺭﺽ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻻﻫﺘﺯﺍﺯ ﻴﺘﺭﺍﻭﺡ ﺒﻴﻥ ‪5 - 4‬‬ ‫ﻫﺭﺘﺯ‪.‬‬

‫‪31‬‬

‫ ﺘﺄﺜﺭ ﺍﻷﺤﺸﺎﺀ ﺍﻟﺩﺍﺨﻠﻴﺔ ﺒﺎﻻﻫﺘﺯﺍﺯ ﻋﻠﻰ ﻜﺎﻤل ﺍﻟﺠﺴﻡ ﺍﻟﺫﻱ ﻴﺘﺭﺍﻭﺡ ﺒﻴﻥ ‪ 5 - 4‬ﻫﺭﺘﺯ‬ ‫ﻭﺘﺘﺄﺜﺭ ﺍﻟﺠﻤﺠﻤﺔ ﻋﻨﺩ ﺍﻟﻭﺼﻭل ﺇﻟﻰ ﺍﻫﺘﺯﺍﺯ ﻴﺘﺭﺍﻭﺡ ﺒﻴﻥ ‪ 30 - 20‬ﻫﺭﺘﺯ ﻤﻤﺎ ﻗﺩ‬ ‫ﻴﺴﺒﺏ ﺍﻟﻘﺩﺭﺓ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﺘﺭﻜﻴﺯ ﻭﺍﻟﺭﺅﻴﺔ ﺍﻟﺠﻴﺩﺓ‪.‬‬

‫ ﺍِﻀﻁﺭﺍﺒﺎﺕ ﺍﻷﻭﻋﻴﺔ ﺍﻟﺩﻤﻭﻴﺔ‪ :‬ﻭﻴﺤﺩﺙ ﻫﺫﺍ ﺍﻷﻤﺭ ﺒﺸﻜل ﻭﺍﺴﻊ ﻟﻠﻌﻤﺎل ﺍﻟﺫﻴﻥ ﻴﻤﺴﻜﻭﻥ‬ ‫ﺒﺄﺩﺍﺓ ﻤﻬﺘﺯﺓ ﻭﺨﺎﺼﺔ ﺇﺫﺍ ﻤﺎ ﺘﺠﺎﻭﺯﺕ ﻓﺘﺭﺓ ﻤﺴﻙ ﺍﻟﻘﻁﻌﺔ ﻷﻜﺜﺭ ﻤﻥ ‪ 15‬ﺩﻗﻴﻘﺔ ﺩﻭﻥ‬ ‫ﺭﺍﺤﺔ‬ ‫ ﺘﺄﺜﺭ ﺍﻟﻌﻅﺎﻡ‪ :‬ﺤﻴﺙ ﻴﺅﺜﺭ ﺍﻻﻫﺘﺯﺍﺯ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻌﻅﺎﻡ ﻭﺍﻟﻤﻔﺎﺼل ﻭﻴﻀﻌﻔﻬﺎ ﻭﺨﺎﺼﺔ ﻋﻅﺎﻡ‬ ‫ﺍﻟﻤﻔﺼل ﻟﺩﻯ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻻﻫﺘﺯﺍﺯ ﺍﻷﻴﺩﻱ‪.‬‬

‫ ﺍِﻀﻁﺭﺍﺒﺎﺕ ﻋﻀﻠﻴﺔ ﻨﺘﻴﺠﺔ ﺍﻟﺠﻬﺩ ﺍﻟﺫﻱ ﺘﺒﺫﻟﻪ ﺍﻟﻌﻀﻼﺕ ﻟﻠﺴﻴﻁﺭﺓ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻘﻁﻊ ﺍﻟﻤﻬﺘﺯﺓ‬ ‫ﻭﺘﺄﺫﻱ ﺍﻷﻨﺴﺠﺔ ﺍﻟﺭﻗﻴﻘﺔ‪.‬‬ ‫ﺍﻟﺴﻴﻁﺭﺓ ﻋﻠﻰ ﺍﻻﻫﺘﺯﺍﺯﺍﺕ‪:‬‬ ‫ ﺍﻻﻋﺘﻤﺎﺩ ﻋﻠﻰ ﻤﺨﻤﺩﺍﺕ ﺍﻟﺤﺭﻜﺔ ﺍﻟﺠﻴﺩﺓ ﺍﻟﻨﻭﻋﻴﺔ ﻟﺘﺨﻤﻴﺩ ﺍﻻﻫﺘﺯﺍﺯ ﻋﻠﻰ ﻜﺎﻤل ﺍﻟﺠﺴﻡ‪:‬‬ ‫‪ −‬ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﻤﺨﻤﺩﺍﺕ ﺃﺼﻠﻴﺔ ﻟﻜل ﻨﻭﻉ ﻤﻥ ﺍﻵﻟﻴﺎﺕ‪.‬‬

‫‪ −‬ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﻤﺨﻤﺩﺍﺕ ﻫﻭﺍﺌﻴﺔ ﻟﻠﻤﻁﺎﺭﻕ ﺍﻟﻬﻴﺩﺭﻭﻟﻴﻜﻴﺔ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﺼﻴﺎﻨﺔ ﺍﻟﻤﺴﺘﻤﺭﺓ ﻟﻶﻻﺕ ﻟﻀﻤﺎﻥ ﻋﻤﻠﻬﺎ ﺒﺸﻜل ﺠﻴﺩ ﻤﻤﺎ ﻴﺨﻔﻑ ﺍﻹﻫﺘﺯﺍﺯﺍﺕ‪.‬‬ ‫ ﺍﺴﺘﻌﻤﺎل ﻗﻔﺎﺯﺍﺕ ﻭﺍﻗﻴﺔ ﺫﺍﺕ ﻨﻭﻋﻴﺔ ﺠﻴﺩﺓ ﻴﺨﻔﻑ ﻤﻥ ﺘﺄﺜﻴﺭ ﺍﻻﻫﺘﺯﺍﺯ ﻋﻠﻰ ﺍﻷﻴﺩﻱ‪.‬‬ ‫ ﻋﻨﺩ ﻋﺩﻡ ﺇﻤﻜﺎﻨﻴﺔ ﺘﺨﻔﻴﻑ ﺍﻹﻫﺘﺯﺍﺯ‪:‬‬

‫‪ −‬ﺘﻭﻓﻴﺭ ﺩﺭﺠﺎﺕ ﺤﺭﺍﺭﺓ ﻭﺭﻁﻭﺒﺔ ﻤﺜﺎﻟﻴﺔ ﻟﻜﻭﻨﻪ ﻴﺴﺎﻋﺩ ﻋﻠﻰ ﺒﻘﺎﺀ ﺍﻟﺠﺴﻡ ﺒﺎﻟﺤﺎﻟﺔ‬ ‫ﺍﻟﻤﺜﻠﻰ‪.‬‬

‫‪ −‬ﻭﺠﻭﺩ ﻓﺘﺭﺍﺕ ﺭﺍﺤﺔ ﻜﺎﻓﻴﺔ‪.‬‬ ‫ ﺇﺠﺭﺍﺀ ﺒﻌﺽ ﺍﻟﺤﺭﻜﺎﺕ ﺍﻟﺭﻴﺎﻀﻴﺔ ﺍﻟﺨﻔﻴﻔﺔ ﻟﻠﺠﺯﺀ ﺍﻟﻤﻌﺭﺽ ﻟﻺﻫﺘﺯﺍﺯ‪.‬‬‫‪ -5‬ﺍﳌﺨﺎﻃﺮ ﺍﳍﻨﺪﺳﻴﺔ‪:‬‬ ‫ﺘﻨﻘﺴﻡ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻬﻨﺩﺴﻴﺔ ﺇﻟﻰ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﺘﺎﻟﻴﺔ‪:‬‬ ‫‪ -1-5‬ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻤﻴﻜﺎﻨﻴﻜﻴﺔ‪ :‬ﺍﻟﻨﺎﺘﺠﺔ ﻤﻥ ﺘﺸﻐﻴل ﺍﻟﻌﺩﺩ ﻭﺍﻵﻻﺕ ﻭﺍﻟﻤﺎﻜﻴﻨﺎﺕ‪.‬‬

‫‪32‬‬

‫‪ -1-1-5‬ﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻌﺩﺓ ﻭﺍﻷﺩﻭﺍﺕ‪:‬‬ ‫ﺃﺴﺒﺎﺏ ﺤﻭﺍﺩﺙ ﺍﻟﻌﺩﺓ ‪ :‬ﺘﺘﻡ ﺍﻟﺤﻭﺍﺩﺙ ﻓﻲ ﻫﺫﻩ ﺍﻟﺤﺎﻟﺔ ﻏﺎﻟﺒﹰﺎ ﻤﻥ ‪:‬‬ ‫• ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺍﻟﻌﺩﺓ ﻏﻴﺭ ﺍﻟﻤﻨﺎﺴﺒﺔ ﻟﻨﻭﻉ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬ ‫• ﺇﺴﺎﺀﺓ ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺍﻟﻌﺩﺓ‪.‬‬

‫• ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﻋﺩﺓ ﻤﺼﻨﻭﻋﺔ ﺒﻤﻭﺍﺼﻔﺎﺕ ﺴﻴﺌﺔ‪.‬‬ ‫• ﺴﻘﻭﻁ ﺍﻟﻌﺩﺓ ﻟﻌﺩﻡ ﺤﻔﻅﻬﺎ ﻓﻲ ﺃﻤﺎﻜﻥ ﺼﺤﻴﺤﺔ‪.‬‬ ‫• ﻋﺩﻡ ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺃﺩﻭﺍﺕ ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﺍﻟﻤﻨﺎﺴﺒﺔ‪.‬‬

‫ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﺤﻭﺍﺩﺙ ﺍﻟﻌﺩﺓ‪ :‬ﻟﺘﺠﻨﺏ ﺍﻟﺤﻭﺍﺩﺙ ﺍﻟﻨﺎﺠﻤﺔ ﻋﻥ ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺍﻟﻌﺩﺓ ﻭﺃﺩﻭﺍﺕ ﺍﻟﻌﻤل‪:‬‬ ‫• ﺍﺨﺘﻴﺎﺭ ﺍﻟﻌﺩﺓ ﺍﻟﻤﻨﺎﺴﺒﺔ ﻟﻠﻌﻤل ﻤﻥ ﺤﻴﺙ ﺍﻟﺸﻜل ﻭﺍﻟﻭﻅﻴﻔﺔ‬ ‫• ﺍﺨﺘﻴﺎﺭ ﻋﺩﺓ ﻤﺼﻨﻭﻋﺔ ﺒﻤﻭﺍﺼﻔﺎﺕ ﺠﻴﺩﺓ‪.‬‬

‫• ﺤﻔﻅ ﺍﻟﻌﺩﺓ ﻓﻲ ﺃﻤﺎﻜﻥ ﻤﻨﺎﺴﺒﺔ ﻴﺴﻬل ﺍﻟﻭﺼﻭل ﺇﻟﻴﻬﺎ ﻭﺘﻤﻨﻊ ﺴﻘﻭﻁﻬﺎ‪.‬‬

‫• ﻤﻨﻊ ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺍﻟﻌﺩﺓ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻁﻠﻕ ﺍﻟﺸﺭﺭ ﻜﺎﻟﺠﻠﺦ ﻭﺍﻟﻠﺤﺎﻡ ﺠﺎﻨﺏ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻘﺎﺒﻠﺔ ﻟﻼﺸﺘﻌﺎل‪.‬‬

‫ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻵﻻﺕ ‪:‬‬

‫ﺘﺘﻭﻗﻑ ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﺤﻭﺍﺩﺙ ﺍﻵﻻﺕ ﻋﻠﻰ ‪:‬‬ ‫•‬

‫ﺍﻟﺼﻴﺎﻨﺔ ﺍﻟﺩﺍﺌﻤﺔ ﻭﺍﻟﻤﺴﺘﻤﺭﺓ ﻟﻶﻻﺕ ﻭﺒﻘﺎﺌﻬﺎ ﻓﻲ ﻭﻀﻊ ﺠﺎﻫﺯ ﺩﻭﻤ ﹰﺎ‪.‬‬

‫•‬

‫ﻤﺭﺍﻋﺎﺓ ﺘﻌﻠﻴﻤﺎﺕ ﻭﺇﺭﺸﺎﺩﺍﺕ ﺍﻟﺘﺸﻐﻴل ﺍﻟﺨﺎﺼﺔ ﺒﻜل ﺁﻟﺔ‪.‬‬

‫•‬

‫ﺘﺄﻫﻴل ﺍﻟﻌﻤﺎل ﺒﺸﻜل ﺠﻴﺩ ﻓﻨﻴ ﹰﺎ ﻭﻋﻠﻰ ﺍﻟﻁﺭﻴﻘﺔ ﺍﻟﺼﺤﻴﺤﺔ ﻟﻠﺘﺸﻐﻴل‪.‬‬

‫•‬

‫ﻋﺩﻡ ﺘﻌﻁﻴل ﻭﺴﺎﺌل ﺍﻟﺘﺤﻜﻡ ﻭﺍﻷﻤﺎﻥ ﺍﻟﻤﻭﺠﻭﺩﺓ ﻋﻠﻰ ﺍﻵﻟﺔ‪.‬‬

‫•‬

‫ﺍﺭﺘﺩﺍﺀ ﺃﺩﻭﺍﺕ ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﺍﻟﻤﻨﺎﺴﺒﺔ‪.‬‬

‫•‬

‫ﻋﺩﻡ ﺘﺒﺩﻴل ﺍﻟﻤﺸﻐﻭﻻﺕ ﺇﻻ ﺒﻌﺩ ﺘﻭﻗﻑ ﺍﻵﻟﺔ ﻋﻥ ﺍﻟﺩﻭﺭﺍﻥ ﻭﻓﺼل ﺍﻟﺤﺭﻜﺔ‪.‬‬

‫•‬

‫ﺍﻟﺘﻨﺴﻴﻕ ﺒﻴﻥ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻟﻶﻻﺕ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻌﻤل ﺒﺎﻟﺘﺘﺎﺒﻊ‪.‬‬

‫ﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ‬

‫ﺍﻟﻤﻀﻐﻭﻁﺔ‪:‬‬

‫ﻗﺩ ﺘﺅﺩﻱ ﺃﻨﺎﺒﻴﺏ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﻀﻐﻭﻁﺔ ﻤﺜل ﺃﻨﺎﺒﻴﺏ ﺍﻟﻐﺎﺯ ﺃﻭ ﻀﻭﺍﻏﻁ ﺍﻟﻬﻭﺍﺀ ﺇﻟﻰ ﺨﻁﺭ ﻜﺒﻴﺭ ﻤﻥ‬ ‫ﺠﺭﺍﺀ ﺍﻨﻔﺠﺎﺭﻫﺎ ﻟﺫﻟﻙ ‪:‬‬

‫ ﺒﺎﻟﻨﺴﺒﺔ ﻷﻨﺎﺒﻴﺏ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﻀﻐﻭﻁﺔ ‪:‬‬‫• ﺤﻔﻅﻬﺎ ﻓﻲ ﺃﻤﺎﻜﻥ ﺒﻌﻴﺩﺓ ﻋﻥ ﺘﻭﺍﺠﺩ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻭﻓﻲ ﺤﺎل ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻤﻬﺎ ﻓﻲ ﺍﻟﻌﻤل ﻤﺩ ﺃﻨﺎﺒﻴﺏ‬ ‫ﺘﻭﺼﻴل ﺘﺘﺤﻤل ﻫﺫﺍ ﺍﻟﻀﻐﻁ‪.‬‬ ‫•‬

‫ﺤﻔﻅﻬﺎ ﺒﻌﻴﺩﹰﺍ ﻋﻥ ﻤﺼﺎﺩﺭ ﺍﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﻤﺜل ﺍﻟﺸﻤﺱ ﻭﺍﻷﻓﺭﺍﻥ‪.‬‬

‫•‬

‫ﺇﺠﺭﺍﺀ ﻜﺸﻑ ﺩﻭﺭﻱ ﻟﻬﺎ ﻟﻠﺘﺄﻜﺩ ﻤﻥ ﻋﺩﻡ ﺘﺼﺩﻋﻬﺎ‪.‬‬

‫‪33‬‬

‫ ﺒﺎﻟﻨﺴﺒﺔ ﻟﻠﻀﻭﺍﻏﻁ ‪:‬‬‫• ﻭﻀﻌﻬﺎ ﻓﻲ ﻏﺭﻓﺔ ﻤﺴﺘﻘﻠﺔ ﺨﺎﺭﺝ ﺍﻟﻤﻨﺸﺄﺓ‪.‬‬ ‫• ﺘﻤﺩﻴﺩ ﺃﻨﺎﺒﻴﺏ ﺘﺘﺤﻤل ﺍﻟﻀﻐﻁ ﻟﻤﻭﻗﻊ ﺍﻟﻌﻤل ‪.‬‬ ‫• ﺇﺠﺭﺍﺀ ﺼﻴﺎﻨﺔ ﺩﻭﺭﻴﺔ ﻟﺴﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻀﻐﻁ‪.‬‬

‫‪ -2-5‬ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻜﻬﺭﺒﻴﺔ‪:‬‬

‫ﺘﻜﻤﻥ ﺍﻷﺨﻁﺎﺭ ﺍﻟﻜﻬﺭﺒﻴﺔ ﻓﻲ ‪:‬‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﺘﻤﺩﻴﺩﺍﺕ ﻭﺍﻟﺘﺠﻬﻴﺯﺍﺕ ﺍﻟﻜﻬﺭﺒﺎﺌﻴﺔ‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﻜﻬﺭﺒﺎﺀ ﺍﻟﺴﺎﻜﻨﺔ‬ ‫ﻭﻨﺘﻴﺠﺔ ﺃﺨﻁﺎﺭ ﺍﻟﻜﻬﺭﺒﺎﺀ ﻓﺎﻨﻪ ﻴﺠﺏ ﺇﺘﺒﺎﻉ ﻤﺎﻴﻠﻲ ‪:‬‬

‫‪ -‬ﺃﺨﺫ ﺍﻻﺤﺘﻴﺎﻁﺎﺕ ﺍﻟﻼﺯﻤﺔ ﻓﻲ ﺍﻟﺘﻤﺩﻴﺩﺍﺕ ﺍﻟﻜﻬﺭﺒﺎﺌﻴﺔ ﻭﺍﻟﻤﻔﺎﺘﻴﺢ ﻭﺍﻟﻤﻨﺼﻬﺭﺍﺕ‬

‫ﻭﺍﻟﺘﺭﻜﻴﺒﺎﺕ ﺍﻟﻜﻬﺭﺒﺎﺌﻴﺔ ﻭﺃﺠﻬﺯﺓ ﺍﻟﺘﺤﻜﻡ ﺍﻟﻜﻬﺭﺒﺎﺌﻲ ﻭﻜﺫﻟﻙ ﺒﺎﻟﻨﺴﺒﺔ ﻟﺨﻁﺭ ﺍﻟﺘﺴﺭﺏ‬ ‫ﺍﻟﻜﻬﺭﺒــﺎﺌﻲ ﻭﺍﻟﻌﻤـل ﻋﻠﻲ ﺘﺼﺭﻴﻑ ﺸﺤﻨﺎﺕ ﺍﻟﻜـﻬﺭﺒﺎﺀ ﺍﻟﺴﺎﻜﻨـﺔ ) ﺍﻻﺴﺘﺎﺘﻴﻜﻴﺔ (‪.‬‬

‫‪ -3-5‬ﺍﻹﻴﺭﺠﻨﻭﻤﻜﺱ‪ :‬ﺘﻨﺸﺄ ﻤﻥ ﻋﺩﻡ ﻤﻼﺌﻤﺔ ﻅﺭﻭﻑ ﺍﻟﻌﻤل ﻟﻠﻌﺎﻤﻠﻴﻥ‪.‬‬

‫ﺇﻥ ﻤﻭﻗﻊ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﻭﻀﻊ ﻭﺘﺭﺘﻴﺏ ﺍﻵﻻﺕ ﻓﻴﻪ ﻴﻠﻌﺏ ﺩﻭﺭﹰﺍ ﻜﺒﻴﺭﹰﺍ ﻓﻲ ﺘﺨﻔﻴﻑ ﺤﻭﺍﺩﺙ ﺍﻟﻌﻤل ‪،‬‬

‫ﻟﺫﺍ ﻴﺠﺏ ﻤﺭﺍﻋﺎﺓ ﻤﺎ ﻴﻠﻲ ‪:‬‬

‫• ﺃﻥ ﻴﻜﻭﻥ ﻤﻭﻗﻊ ﺍﻟﻌﻤل ﻤﺒﻨﻲ ﻋﻠﻰ ﺃﺭﺽ ﻤﺘﻴﻨﺔ ﻤﻨﻌ ﹰﺎ ﻟﻠﺘﺼﺩﻉ ﻭﺍﻻﻨﻬﻴﺎﺭ‪.‬‬ ‫• ﺃﻥ ﺘﻜﻭﻥ ﺸﺭﻭﻁ ﺍﻹﻨﺎﺭﺓ ﻭﺍﻟﺘﻬﻭﻴﺔ ﺠﻴﺩﺓ ﻟﺘﺄﺜﻴﺭﻫﺎ ﺍﻟﺠﻴﺩ ﻋﻠﻰ ﺃﺩﺍﺀ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬

‫• ﺃﻥ ﻴﻜﻭﻥ ﻗﺭﻴﺒﹰﺎ ﻤﻥ ﻤﺼﺎﺩﺭ ﺍﻟﻁﺎﻗﺔ ) ﻜﻬﺭﺒﺎﺀ – ﺒﺘﺭﻭل – ﻤﺎﺀ ‪ ( ...‬ﻭﻗﺭﻴﺒﹰﺎ ﻤﻥ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ‬ ‫ﺍﻷﻭﻟﻴﺔ‪.‬‬

‫• ﺘﺭﺘﻴﺏ ﺍﻵﻻﺕ ﺩﺍﺨل ﺍﻟﺼﺎﻻﺕ ﺒﺤﻴﺙ ﻴﺭﺍﻋﻰ ﺍﻟﺘﺴﻠﺴل ﺍﻟﻤﻨﻁﻘﻲ ﻟﻺﻨﺘﺎﺝ‪.‬‬ ‫• ﺘﺭﻙ ﻓﺭﺍﻏﺎﺕ ﺒﻴﻥ ﺍﻵﻻﺕ ﺤﺴﺏ ﻨﻭﻉ ﺍﻟﻌﻤل ﻟﺘﺴﻬﻴل ﺤﺭﻜﺔ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻭﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﺨﺎﻡ ﻭﺍﻟﻤﻨﺘﺞ‪.‬‬ ‫• ﻨﻅﺎﻓﺔ ﻭﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻤﺭﺍﺕ ﻭﺍﻟﻤﺨﺎﺭﺝ‪.‬‬

‫• ﺘﺴﻭﻴﺭ ﻤﻨﺎﻁﻕ ﺍﻟﺨﻁﺭ ) ﺍﻟﺴﻼﻟﻡ ﻭﺍﻷﺩﺭﺍﺝ – ﺍﻟﺤﻔﺭ ‪ ( ... -‬ﻭﺍﻷﺠﺯﺍﺀ ﺍﻟﻤﺘﺤﺭﻜﺔ‬ ‫ﺍﻟﻤﻜﺸﻭﻓﺔ‪.‬‬

‫‪34‬‬

‫ﺍﳌﺒﺤﺚ ﺍﻟﺜﺎﻟﺚ ‪ :‬ﺍﻟﻘﻮﺍﻧﲔ ﻭﺍﻻﺗﻔﺎﻗﻴﺎﺕ ﺍﻟﺪﻭﻟﻴﺔ ﻭﺍﻟﻌﺮﺑﻴﺔ‬ ‫ﻴﺘﻀﻤﻥ ﺍﻟﻤﺒﺤﺙ ﺍﻟﻌﻨﺎﻭﻴﻥ ﺍﻟﺘﺎﻟﻴﺔ‪:‬‬ ‫ ﻗﺎﻨﻭﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﻴﻤﻨﻲ‪.‬‬ ‫ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺎﺕ ﺍﻟﻌﺭﺒﻴﺔ‪.‬‬ ‫ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺎﺕ ﺍﻟﺩﻭﻟﻴﺔ‪.‬‬

‫‪35‬‬

‫‪-1‬ﻗﺎﻧﻮﻥ ﺍﻟﻌﻤﻞ ﺍﻟﻴﻤﻨﻲ ‪:‬‬ ‫ﻨﺹ ﻗﺎﻨﻭﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺼﺎﺩﺭ ﻋﺎﻡ ‪1995‬ﻡ ‪ -‬ﻓﻴﻤﺎ ﻴﺨﺹ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ‬

‫ﺍﻟﺘﺎﻟﻴﺔ‪:‬‬

‫ﻤﺎﺩﺓ)‪:(113‬‬ ‫ﻋﻠﻰ ﺼﺎﺤﺏ ﺍﻟﻌﻤل ﻋﻨﺩ ﺘﺸﻐﻴل ﺃﻱ ﻤﻨﺸﺄﺓ ﺃﻥ ﻴﻭﻓﺭ ﺸﺭﻭﻁ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻓﻴﻬﺎ‬ ‫ﻭﻋﻠﻰ ﺍﻟﻭﺯﺍﺭﺓ ﺍﻟﻤﺨﺘﺼﺔ ﺍﻟﺘﺄﻜﺩ ﻤﻥ ﺘﻭﺍﻓﺭ ﺍﻟﺸﺭﻭﻁ ﻭﺍﻟﻅﺭﻭﻑ ﺍﻟﻤﻼﺌﻤﺔ ﻟﻠﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ‬

‫ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬

‫ﻤﺎﺩﺓ)‪:(114‬‬ ‫ﻋﻠﻰ ﺼﺎﺤﺏ ﺍﻟﻌﻤل ﻤﺭﺍﻋﺎﺓ ﺍﻟﻘﻭﺍﻋﺩ ﺍﻟﺘﺎﻟﻴﺔ‪-:‬‬

‫‪-1‬ﺤﻔﻅ ﻤﻭﻗﻊ ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺼﺤﻴﺔ ﻭﻤﺄﻤﻭﻨﺔ ﺘﻘﺘﻀﻴﻬﺎ ﺸﺭﻭﻁ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬ ‫‪-2‬ﺘﻬﻭﻴﺔ ﺃﻤﺎﻜﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺇﻨﺎﺭﺘﻬﺎ ﺒﺼﻭﺭﺓ ﻜﺎﻓﻴﺔ ﺨﻼل ﺴﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﻓﻕ ﺍﻟﻤﺴﺘﻭﻴﺎﺕ‬ ‫ﻭﺍﻟﻤﻘﺎﻴﻴﺱ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻘﺭﺭﻫﺎ ﺍﻟﺠﻬﺎﺕ ﺍﻟﻘﺎﺌﻤﺔ ﺒﺎﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬

‫‪-3‬ﺍﺘﺨﺎﺫ ﺍﻻﺤﺘﻴﺎﻁﺎﺕ ﺍﻟﻀﺭﻭﺭﻴﺔ ﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻤﻥ ﺍﻷﻀﺭﺍﺭ ﺍﻟﻨﺎﺸﺌﺔ ﻋﻥ ﺃﻱ ﻏﺎﺯ ﺃﻭ ﻏﺒﺎﺭ‬ ‫ﺃﻭ ﺩﺨﺎﻥ ﺃﻭ ﺃﻴﺔ ﻨﻔﺎﻴﺎﺕ ﺃﻭ ﻋﻭﺍﺩﻡ ﻟﻠﺼﻨﺎﻋﺔ‪.‬‬ ‫‪-4‬ﺍﺘﺨﺎﺫ ﺍﻻﺤﺘﻴﺎﻁﺎﺕ ﺍﻟﻀﺭﻭﺭﻴﺔ ﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻤﻥ ﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻷﺠﻬﺯﺓ ﺃﻭ ﺍﻵﻻﺕ ﻭﻤﺨﺎﻁﺭ‬ ‫ﻭﺴﺎﺌل ﺍﻻﻨﺘﻘﺎل ﺃﻭ ﺍﻟﺘﺩﺍﻭل ﺒﻤﺎ ﻓﻲ ﺫﻟﻙ ﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻻﻨﻬﻴﺎﺭ‪.‬‬ ‫‪-5‬ﺍﺘﺨﺎﺫ ﺍﻻﺤﺘﻴﺎﺠﺎﺕ ﺍﻟﻼﺯﻤﺔ ﻀﺩ ﺍﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﻭﺍﻷﻀﺭﺍﺭ ﺍﻟﻁﺒﻴﻌﻴﺔ ﻜﺎﻟﺤﺭﺍﺭﺓ ﻭﺍﻟﺭﻁﻭﺒﺔ‬ ‫ﻭﺍﻟﺒﺭﻭﺩﺓ‪.‬‬

‫‪-6‬ﺍﺘﺨﺎﺫ ﺍﻻﺤﺘﻴﺎﻁﺎﺕ ﺍﻟﻜﻔﻴﻠﺔ ﺒﺎﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻹﻀﺎﺀﺓ ﺍﻟﺸﺩﻴﺩﺓ ﺃﻭ ﺍﻟﻀﻭﻀﺎﺀ ﺃﻭ‬ ‫ﺍﻹﺸﻌﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻀﺎﺭﺓ ﺃﻭ ﺍﻟﺨﻁﺭﺓ ﺃﻭ ﺍ ﻻﻫﺘﺯﺍﺯﺍﺕ ﺃﻭ ﺯﻴﺎﺩﺓ ﺃﻭ ﻨﻘﺹ ﻓﻲ ﺍﻟﻀﻐﻁ ﺍﻟﺠﻭﻱ ﺩﺍﺨل‬ ‫ﻤﻘﺭ ﺍﻟﻌﻤل ﺒﻤﺎ ﻓﻲ ﺫﻟﻙ ﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻻﻨﻔﺠﺎﺭ‪.‬‬ ‫‪-7‬ﺘﺸﻴﻴﺩ ﺩﻭﺭﺍﺕ ﻟﻠﻤﻴﺎﻩ ﻓﻲ ﺃﻤﺎﻜﻥ ﻴﺴﻬل ﺍﻟﻭﺼﻭل ﺇﻟﻴﻬﺎ ﻤﻊ ﺘﺨﺼﻴﺹ ﺩﻭﺭﺍﺕ ﻤﻨﻔﺼﻠﺔ‬

‫ﻟﻠﻨﺴﺎﺀ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺍﻟﻨﺴﺎﺀ‪.‬‬

‫‪-8‬ﺘﻭﺭﻴﺩ ﺍﻟﻤﻴﺎﻩ ﺍﻟﻜﺎﻓﻴﺔ ﺍﻟﺼﺎﻟﺤﺔ ﻟﻠﺸﺭﺏ ﻭﻻﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻭﺘﺴﻬﻴل ﺍﺴﺘﻌﻤﺎﻟﻬﺎ‪.‬‬ ‫‪-9‬ﺍﺘﺨﺎﺫ ﺍﻻﺤﺘﻴﺎﻁﺎﺕ ﺍﻟﻼﺯﻤﺔ ﻟﻤﻭﺍﺠﻬﺔ ﺍﻟﺤﺭﺍﺌﻕ ﻭﺘﻬﻴﺌﺔ ﺍﻟﻭﺴﺎﺌل ﺍﻟﻔﻨﻴﺔ ﻟﻤﻜﺎﻓﺤﺘﻬﺎ ﺒﻤﺎ ﻓﻲ‬ ‫ﺫﻟﻙ ﺘﺄﻤﻴﻥ ﻤﻨﺎﻓﺫ ﻟﻠﻨﺠﺎﺓ ﻭﺠﻌﻠﻬﺎ ﺼﺎﻟﺤﺔ ﻟﻼﺴﺘﻌﻤﺎل ﻓﻲ ﺃﻱ ﻭﻗﺕ‪.‬‬ ‫‪-10‬ﻤﺴﻙ ﺴﺠل ﻟﺤﻭﺍﺩﺙ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺃﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ ﻭﺇﺒﻼﻍ ﺍﻟﺠﻬﺎﺕ ﺍﻟﻤﺨﺘﺼﺔ ﺒﻬﺎ ﻭﻭﻀﻊ‬

‫ﺍﻹﺤﺼﺎﺌﻴﺎﺕ ﻋﻥ ﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻭﺘﻘﺩﻴﻤﻬﺎ ﻟﻠﻭﺯﺍﺭﺓ ﻋﻨﺩ ﻁﻠﺒﻬﺎ‪.‬‬ ‫ﻤﺎﺩﺓ)‪:(115‬‬

‫‪36‬‬

‫ﻋﻠﻰ ﺼﺎﺤﺏ ﺍﻟﻌﻤل ﺃﻥ ﻴﺘﺨﺫ ﺍﻻﺤﺘﻴﺎﻁﺎﺕ ﺍﻟﻼﺯﻤﺔ ﻟﺤﻤﺎﻴﺔ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻭﺴﻼﻤﺘﻬﻡ ﻤﻥ ﺍﻷﺨﻁﺎﺭ‬ ‫ﺍﻟﻨﺎﺠﻤﺔ ﻋﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﻭﺴﺎﺌﻠﻪ ﻭﻻ ﻴﺠﻭﺯ ﺃﻥ ﻴﺨﺼﻡ ﻤﻥ ﺃﺠﻭﺭﻫﻡ ﺃﻴﺔ ﻤﺒﺎﻟﻎ ﻟﻘﺎﺀ ﻤﺎ ﻴﻠﻲ‪-:‬‬ ‫‪-1‬ﺘﻭﻓﻴﺭ ﺍﻷﺠﻬﺯﺓ ﻭﺍﻟﻤﻌﺩﺍﺕ ﻭﺍﻟﻤﻼﺒﺱ ﺍﻟﻭﺍﻗﻴﺔ ﻟﺤﻤﺎﻴﺔ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻤﻥ ﺍﻟﺘﻌﺭﺽ ﻟﻺﺼﺎﺒﺎﺕ‬ ‫ﻭﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬

‫‪-2‬ﻤﺎ ﻴﺼﺭﻑ ﻟﻠﻌﻤﺎل ﻤﻘﺎﺒل ﻅﺭﻭﻑ ﻋﻤل ﻤﻀﺭﺓ ﺒﺎﻟﺼﺤﺔ ﻭﻭﺠﺒﺎﺕ ﻏﺫﺍﺌﻴﺔ ﺤﺴﺒﻤﺎ ﺘﻘﺘﻀﻴﻬﺎ‬ ‫ﻅﺭﻭﻑ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬ ‫‪-3‬ﻤﺎ ﻴﺼﺭﻑ ﻤﻘﺎﺒل ﺇﺠﺭﺍﺀ ﺍﻟﻜﺸﻑ ﺍﻟﻁﺒﻲ ﺩﻭﺭﻴﹰﺎ ﻭﻓﻲ ﺃﻱ ﻭﻗﺕ ﻜﺎﻥ ﻟﻠﻌﻤﺎل ﻜﻤﺎ ﺘﻘﺘﻀﻴﻬﺎ‬ ‫ﻅﺭﻭﻑ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬

‫‪-4‬ﺘﻭﻓﻴﺭ ﻭﺴﺎﺌل ﺍﻹﺴﻌﺎﻓﺎﺕ ﺍﻷﻭﻟﻴﺔ ﻓﻲ ﻤﻭﻗﻊ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬ ‫ﻤﺎﺩﺓ)‪:(116‬‬

‫ﺘﺘﻭﻟﻰ ﺍﻟﻭﺯﺍﺭﺓ ﺘﻨﻔﻴﺫ ﺍﻟﻤﻬﺎﻡ ﺍﻟﺘﺎﻟﻴﺔ‪-:‬‬ ‫ﺃ‪-‬ﺘﻘﺩﻴﻡ ﺍﻟﻤﺸﻭﺭﺓ ﻭﺍﻟﻨﺼﺢ ﻷﺼﺤﺎﺏ ﺍﻷﻋﻤﺎل ﻓﻲ ﻤﺠﺎل ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬ ‫ﺏ‪-‬ﺘﻨﻅﻴﻡ ﻭﺘﻨﻔﻴﺫ ﺒﺭﺍﻤﺞ ﺍﻟﺘﺩﺭﻴﺏ ﻭﺍﻟﺘﺜﻘﻴﻑ ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺎﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﺍﻟﺤﻭﺍﺩﺙ‪.‬‬ ‫ﺝ‪-‬ﺘﻨﻅﻴﻡ ﺘﺒﺎﺩل ﺍﻟﻤﻌﻠﻭﻤﺎﺕ ﺍﻟﻔﻨﻴﺔ ﻭﺍﻟﺨﺒﺭﺍﺕ ﺒﻴﻥ ﺃﻗﺴﺎﻡ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻓﻲ‬

‫ﺍﻟﻤﻨﺸﺂﺕ‪.‬‬

‫ﺩ‪-‬ﺘﺤﺩﻴﺩ ﻭﺘﻘﻴﻴﻡ ﻭﺴﺎﺌل ﻭﺤﺩﺍﺕ ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﺍﻟﺤﻭﺍﺩﺙ‪.‬‬ ‫ﻩ‪-‬ﺍﻟﻤﺴﺎﻋﺩﺓ ﻓﻲ ﺘﺼﻤﻴﻡ ﺍﻟﻭﺴﺎﺌل ﺍﻹﻴﻀﺎﺤﻴﺔ ﻓﻲ ﻤﺠﺎل ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬ ‫ﻭ‪-‬ﺩﺭﺍﺴﺔ ﻭﺘﺤﻠﻴل ﺍﻟﺒﻴﺎﻨﺎﺕ ﻭﺍﻟﻤﻌﻠﻭﻤﺎﺕ ﻓﻲ ﻤﺠﺎل ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻭﺭﺼﺩ ﺤﺎﻻﺕ ﺍﻹﺼﺎﺒﺎﺕ‬ ‫ﻭﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻭﺍﻗﺘﺭﺍﺡ ﺍﻟﺘﺩﺍﺒﻴﺭ ﺍﻟﻼﺯﻤﺔ ﻟﻤﻨﻊ ﺘﻜﺭﺍﺭﻫﺎ‪.‬‬

‫ﺯ‪-‬ﺘﺤﺩﻴﺩ ﻭﺘﻘﻴﻴﻡ ﻭﺴﺎﺌل ﻭﻤﻌﺩﺍﺕ ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﺍﻟﺤﻭﺍﺩﺙ ﻭﺍﻹﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬ ‫ﻤﺎﺩﺓ)‪:(117‬‬

‫‪ -1‬ﺘﺸﻜل ﺒﻘﺭﺍﺭ ﻤﻥ ﻤﺠﻠﺱ ﺍﻟﻭﺯﺭﺍﺀ ﺒﻨﺎﺀ ﻋﻠﻰ ﺍﻗﺘﺭﺍﺡ ﺍﻟﻭﺯﻴﺭ ﻟﺠﻨﺔ ﻋﻠﻴﺎ ﻟﻠﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ‬ ‫ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻴﻤﺜل ﻓﻲ ﻋﻀﻭﻴﺘﻬﺎ ﺍﻟﺠﻬﺎﺕ ﺫﺍﺕ ﺍﻟﻌﻼﻗﺔ ﻭﻴﺤﺩﺩ ﺍﻟﻘﺭﺍﺭ ﻤﻬﺎﻤﻬﺎ ﻭﺍﻟﻘﻭﺍﻋﺩ ﺍﻟﻤﻨﻅﻤﺔ‬ ‫ﻟﻌﻤﻠﻬﺎ‪.‬‬

‫‪ -2‬ﻴﺠﻭﺯ ﺒﻘﺭﺍﺭ ﻤﻥ ﺍﻟﻭﺯﻴﺭ ﺘﺸﻜﻴل ﻟﺠﺎﻥ ﻓﺭﻋﻴﺔ ﻟﻠﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻓﻲ ﺍﻟﻤﺤﺎﻓﻅﺎﺕ‬ ‫ﻭﻓﻲ ﺍﻟﻘﻁﺎﻋﺎﺕ ﻭﺍﻟﺼﻨﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﺘﻲ ﻴﺭﺍﻫﺎ ﻋﻠﻰ ﺃﻥ ﺘﺸﻤل ﻫﺫﻩ ﺍﻟﻠﺠﺎﻥ ﻓﻲ ﻋﻀﻭﻴﺘﻬﺎ ﺍﻟﺠﻬﺎﺕ‬ ‫ﺫﺍﺕ ﺍﻟﻌﻼﻗﺔ ﻭﻴﺤﺩﺩ ﻗﺭﺍﺭ ﺍﻟﺘﺸﻜﻴل ﻤﻬﺎﻡ ﻫﺫﻩ ﺍﻟﻠﺠﺎﻥ ﻭﺍﺨﺘﺼﺎﺼﺎﺘﻬﺎ ﻭﺍﻟﻘﻭﺍﻋﺩ ﺍﻟﻤﻨﻅﻤﺔ ﻟﻌﻤﻠﻬﺎ‪.‬‬ ‫ﻤﺎﺩﺓ)‪:(118‬‬

‫‪ -1‬ﻋﻠﻰ ﺼﺎﺤﺏ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﻘﻴﺎﻡ ﺒﻤﺎ ﻴﻠﻲ‪-:‬‬

‫‪37‬‬

‫ﺃ‪-‬ﺇﺭﺸﺎﺩ ﻭﺇﺤﺎﻁﺔ ﺍﻟﻌﺎﻤل ﻗﺒل ﺘﺸﻐﻴﻠﻪ ﺒﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺍﻟﻤﻬﻨﺔ ﻭﻭﺴﺎﺌل ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﻤﻨﻬﺎ ﺍﻟﺘﻲ ﻴﺠﺏ‬ ‫ﻋﻠﻴﻪ ﺇﺘﺒﺎﻋﻬﺎ ﺃﺜﻨﺎﺀ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬ ‫ﺏ‪-‬ﺍﻟﻘﻴﺎﻡ ﺒﺎﺴﺘﻤﺭﺍﺭ ﺒﺎﻟﺘﻭﺠﻴﻪ ﻭﺍﻟﺭﻗﺎﺒﺔ ﻋﻠﻰ ﻤﺭﺍﻋﺎﺓ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻟﻠﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪.‬‬

‫ﺝ‪-‬ﺇﺒﺭﺍﺯ ﺍﻟﺘﻭﺠﻴﻬﺎﺕ ﻭﺍﻹﺭﺸﺎﺩﺍﺕ ﻭﺍﻟﻤﻠﺼﻘﺎﺕ ﺍﻟﻤﻭﻀﺤﺔ ﻟﻤﺨﺎﻁﺭ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺍﻟﻤﻬﻨﺔ ﻭﺃﺴﺎﻟﻴﺏ‬ ‫ﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﻤﻨﻬﺎ ﻓﻲ ﺃﻤﺎﻜﻥ ﻅﺎﻫﺭﺓ ﻭﺍﺴﺘﺨﺩﺍﻡ ﻜﺎﻓﺔ ﻭﺴﺎﺌل ﺍﻹﻴﻀﺎﺡ ﺍﻷﺨﺭﻯ‪.‬‬ ‫ﺩ‪-‬ﻨﺸﺭ ﺍﻟﻭﻋﻲ ﺒﻴﻥ ﺃﻭﺴﺎﻁ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻓﻴﻤﺎ ﻴﺨﺹ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻭﺍﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﺍﻟﺼﺤﻴﺔ ﻭﺍﻟﻌﻤل ﻋﻠﻰ‬ ‫ﺇﺸﺭﺍﻜﻬﻡ ﻓﻲ ﺍﻟﺩﻭﺭﺍﺕ ﺍﻟﺘﺩﺭﻴﺒﻴﺔ ﻭﺍﻟﻨﺩﻭﺍﺕ ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﻬﺫﻩ ﺍﻟﺠﻭﺍﻨﺏ‪.‬‬ ‫‪ -2‬ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﻤﺘﻨﺎﻉ ﺼﺎﺤﺏ ﺍﻟﻌﻤل ﻋﻥ ﺘﻨﻔﻴﺫ ﻗﻭﺍﻋﺩ ﺤﻤﺎﻴﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺍﻟﻌﻤﺎل ﻭﺘﻌﻠﻴﻤﺎﺕ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ‬

‫ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻟﻠﻤﻔﺘﺵ ﺍﺴﺘﺼﺩﺍﺭ ﺃﻤﺭ ﻤﻥ ﺍﻟﻭﺯﻴﺭ ﺒﺈﻴﻘﺎﻑ ﺍﻵﻟﺔ ﻤﺼﺩﺭ ﺍﻟﺨﻁﺭ ﻟﻤﺩﺓ ﺃﺴﺒﻭﻉ ﺤﺘﻰ‬ ‫ﺘﺯﺍل ﺃﺴﺒﺎﺏ ﺍﻟﺨﻁﺭ ﻥ ﻭﻋﻠﻰ ﺍﻟﻭﺯﻴﺭ ﺇﺤﺎﻟﺔ ﺍﻷﻤﺭ ﺇﻟﻰ ﺍﻟﻠﺠﻨﺔ ﺍﻟﺘﺤﻜﻴﻤﻴﺔ ﺍﻟﻤﺨﺘﺼﺔ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ‬ ‫ﺘﻤﺩﻴﺩ ﻓﺘﺭﺓ ﺍﻹﻴﻘﺎﻑ ﺍﻟﺠﺯﺌﻲ ﺃﻭ ﻁﻠﺏ ﺍﻹﻴﻘﺎﻑ ﺍﻟﻜﻠﻲ ‪ ،‬ﺇﺫﺍ ﺘﺒﻴﻥ ﺒﻘﺎﺀ ﺍﻟﺨﻁﺭ ﻭﺃﻥ ﺼﺎﺤﺏ‬ ‫ﺍﻟﻌﻤل ﻟﻡ ﻴﻘﻡ ﺒﺈﺯﺍﻟﺘﻪ ﻭﻴﺴﺘﺤﻕ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﺍﻟﺫﻴﻥ ﺘﻭﻗﻔﻭﺍ ﻋﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﺒﺴﺒﺏ ﺫﺍﻙ ﻜﺎﻤل ﺃﺠﻭﺭﻫﻡ ‪.‬‬ ‫‪ -3‬ﻟﺼﺎﺤﺏ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺤﻕ ﻓﻲ ﺍﺴﺘﺌﻨﺎﻑ ﺍﻟﻘﺭﺍﺭ ﺍﻟﺼﺎﺩﺭ ﺒﺎﻹﻴﻘﺎﻑ ﺍﻟﺠﺯﺌﻲ ﺃﻭ ﺍﻟﻜﻠﻲ ﺇﺫﺍ ﺘﺒﻴﻥ ﻟﻪ‬ ‫ﺃﻥ ﺍﻟﻘﺭﺍﺭ ﻜﺎﻥ ﺘﻌﺴﻔﻴ ﹰﺎ ‪.‬‬

‫‪ -3‬ﺍﻻﺗﻔﺎﻗﻴﺎﺕ ﺍﻟﻌﺮﺑﻴﺔ‬ ‫ﻨﺼﺕ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺭﺍﺒﻌﺔ ﻤﻥ ﻤﻴﺜﺎﻕ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﻌﺭﺒﻲ ﻋﻠﻰ ﺃﻥ ‪) :‬ﺘﻭﺍﻓﻕ ﺍﻟﺩﻭل ﺍﻟﻌﺭﺒﻴﺔ ﻋﻠﻰ‬ ‫ﺘﻭﺤﻴﺩ ﺸﺭﻭﻁ ﻭﻅﺭﻭﻑ ﺍﻟﻌﻤل ﺒﺎﻟﻨﺴﺒﺔ ﻟﻌﻤﺎﻟﻬﺎ ﻜﻠﻤﺎ ﺃﻤﻜﻥ ﺫﻟﻙ(‪ ,‬ﻭﺘﻁﺒﻴﻘﹰﺎ ﻟﻤﺎ ﺠﺎﺀ ﻓﻲ ﺍﻟﻤﻴﺜﺎﻕ‬ ‫ﻓﻘﺩ ﺃﺼﺩﺭﺕ ﻤﻨﻅﻤﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﻌﺭﺒﻴﺔ ﺍﻟﻌﺩﻴﺩ ﻤﻥ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺎﺕ ﺘﻀﻤﻨﺕ ﻓﻲ ﺒﻨﻭﺩﻫﺎ ﻤﺎ ﻴﺘﻌﻠﻕ‬ ‫ﺒﺎﻟﺤﻔﺎﻅ ﻋﻠﻰ ﺤﻘﻭﻕ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻭﺍﻻﻫﺘﻤﺎﻡ ﺒﻤﺴﺎﺌل ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺤﻤﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﺃﺨﻁﺎﺭ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺍﻟﻭﻓﺎﺓ‪.‬‬ ‫‪ -1‬ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺍﻟﻌﺭﺒﻴﺔ ﺭﻗﻡ )‪ (3‬ﻟﻌﺎﻡ ‪ 1971‬ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺎﻟﻤﺴﺘﻭﻯ ﺍﻷﺩﻨﻰ ﻟﻠﺘﺄﻤﻴﻨﺎﺕ‬ ‫ﺍﻻﺠﺘﻤﺎﻋﻴﺔ‪ :‬ﺼﺩﺭﺕ ﻫﺫﻩ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺒﺎﻟﺩﻭﺭﺓ ﺍﻷﻭﻟﻰ ﻟﻤﺅﺘﻤﺭ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﻌﺭﺒﻲ ﻭﺫﻟﻙ ﺸﻌﻭﺭﹰﺍ‬ ‫ﺒﺄﻫﻤﻴﺘﻬﺎ ﺒﺎﻋﺘﺒﺎﺭﻫﺎ ﻫﺩﻓﹰﺎ ﺃﺴﺎﺴﻴﹰﺎ ﻟﺘﺤﻘﻴﻕ ﺍﻟﻌﺩﺍﻟﺔ ﺍﻻﺠﺘﻤﺎﻋﻴﺔ ﻭﺒﺎﻋﺘﺒﺎﺭ ﺃﻥ ﺍﻟﺘﺄﻤﻴﻨﺎﺕ ﻫﻲ‬ ‫ﺍﻟﺩﻋﺎﻤﺔ ﺍﻷﺴﺎﺴﻴﺔ ﻟﺘﺤﻘﻴﻕ ﻫﺫﻩ ﺍﻟﻌﺩﺍﻟﺔ‪ ,‬ﻟﻬﺫﺍ ﻁﻭﺭﺕ ﺘﺸﺭﻴﻌﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺘﺄﻤﻴﻨﺎﺕ ﻓﻲ ﺍﻟﺩﻭل‬ ‫ﺍﻟﻌﺭﺒﻴﺔ ﻟﺒﻠﻭﻍ ﻫﺫﻩ ﺍﻷﻫﺩﺍﻑ‪ .‬ﺤﻴﺙ ﺍﺤﺘﻭﺕ ﻋﻠﻰ‪:‬‬ ‫ ﺠﺎﺀ ﻓﻲ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺜﺎﻤﻨﺔ ﺤﻭل ﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﻤﺎ ﻴﻠﻲ‪ :‬ﻴﺤﺩﺩ ﺍﻟﺘﺸﺭﻴﻊ ﺍﻟﻭﻁﻨﻲ ﺍﻟﻤﻘﺼﻭﺩ‬ ‫ﺒﺈﺼﺎﺒﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺍﻟﻤﺭﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻲ ﺒﺤﻴﺙ ﻻ ﻴﻘل ﻋﺩﺩ ﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻋﻥ ﺨﻤﺴﺔ‬ ‫ﻋﺸﺭ ﻤﺭﻀﹰﺎ‪ ,‬ﻭﺠﺎﺀ ﻓﻲ ﻨﻬﺎﻴﺔ ﻫﺫﻩ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺠﺩﻭل ﻴﺘﻀﻤﻥ ‪ 33‬ﻤﺭﻀﹰﺎ ﻤﻬﻨﻴﹰﺎ‪.‬‬ ‫‪38‬‬

‫ ﻭﺭﺩ ﻓﻲ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺘﺎﺴﻌﺔ ﻤﺎ ﻴﺠﺏ ﺃﻥ ﺘﻘﺩﻤﻪ ﺍﻟﺘﺸﺭﻴﻌﺎﺕ ﻟﻠﻌﺎﻤل ﺍﻟﺫﻱ ﺘﻌﺭﺽ ﻹﺼﺎﺒﺔ‬ ‫ﺍﻟﻌﻤل ﻤﻥ ﺨﺩﻤﺎﺕ ﻁﺒﻴﺔ ﺤﺘﻰ ﻴﺘﻡ ﺍﻟﺸﻔﺎﺀ ﺃﻭ ﺜﺒﻭﺕ ﺍﻟﻌﺠﺯ ﺃﻭ ﺍﻟﻭﻓﺎﺓ ﺇﻀﺎﻓﺔ ﺇﻟﻰ‬ ‫ﺍﻟﺨﺩﻤﺎﺕ ﺍﻟﺘﺄﻫﻴﻠﻴﺔ ﻭﺍﻷﺠﻬﺯﺓ ﺍﻟﺘﻌﻭﻴﻀﻴﺔ ﻭﺍﻟﻤﻌﻭﻨﺎﺕ ﺍﻟﻤﺎﻟﻴﺔ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻘﺩﻡ ﺨﻼل ﻓﺘﺭﺓ‬

‫ﺍﻟﻌﺠﺯ ﺍﻟﻤﺅﻗﺕ ﺍﻟﻨﺎﺘﺞ ﻋﻥ ﺇﺼﺎﺒﺔ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬

‫ ﻨﺼﺕ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﻌﺎﺸﺭﺓ ﻤﻥ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ‪ :‬ﻴﺤﺩﺩ ﺍﻟﺘﺸﺭﻴﻊ ﺍﻟﻭﻁﻨﻲ ﺇﺠﺭﺍﺀﺍﺕ ﺍﻹﺒﻼﻍ ﻋﻥ‬ ‫ﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺍﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﺇﻟﻰ ﺍﻟﺠﻬﺎﺕ ﺍﻟﻤﺴﺌﻭﻟﺔ ﻋﻥ ﺍﻟﻌﻼﺝ ﻭﺍﻟﺠﻬﺎﺕ‬ ‫ﺍﻟﻤﺴﺌﻭﻟﺔ ﻋﻥ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ ﻭﻴﺭﺍﻋﻰ ﻓﻲ ﺫﻟﻙ ﺘﺒﺴﻴﻁ ﺍﻹﺠﺭﺍﺀﺍﺕ‪ ,‬ﻜﻤﺎ ﻴﺤﺩﺩ ﺍﻷﺴﺱ‬ ‫ﻭﺍﻟﻘﻭﺍﻋﺩ ﺍﻟﻼﺯﻤﺔ ﺍﻟﺘﻲ ﻴﻘﻭﻡ ﻋﻠﻴﻬﺎ ﺘﻘﺩﻴﺭ ﻨﺴﺒﺔ ﺍﻟﻌﺠﺯ‪.‬‬ ‫‪- 2‬ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺍﻟﻌﺭﺒﻴﺔ ﺭﻗﻡ )‪ (6‬ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﻤﺴﺘﻭﻴﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل‪ :‬ﺼﺩﺭﺕ ﻫﺫﻩ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﻋﺎﻡ ‪1966‬‬ ‫ﻭﺘﻡ ﺘﻌﺩﻴﻠﻬﺎ ﻋﺎﻡ ‪ 1975‬ﻡ ‪ ،‬ﺤﻴﺙ ﺍﺤﺘﻭﺕ ﻋﻠﻰ‪:‬‬

‫ ﻨﺼﺕ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺴﺎﺩﺴﺔ ﻋﻠﻰ‪) :‬ﻴﺠﺏ ﺃﻥ ﻴﺘﻀﻤﻥ ﻗﺎﻨﻭﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﻓﻲ ﻜل ﺩﻭﻟﺔ ﻤﻭﻀﻭﻉ‬ ‫ﺍﻟﺭﻋﺎﻴﺔ ﺍﻟﺼﺤﻴﺔ ﻟﻠﻌﻤﺎل ﻭﻭﻗﺎﻴﺘﻬﻡ ﻤﻥ ﺃﺨﻁﺎﺭ ﺍﻟﻌﻤل(‪.‬‬

‫‬

‫ﻨﺼﺕ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺜﺎﻤﻨﺔ ﻋﻠﻰ ﻀﺭﻭﺭﺓ ﺍﻟﺤﻤﺎﻴﺔ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻘﺭﺭﻫﺎ ﺘﺸﺭﻴﻌﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﻋﻠﻰ ﺃﻥ‬ ‫ﺘﺴﻌﻰ ﻜل ﺩﻭﻟﺔ ﺤﺴﺏ ﺇﻤﻜﺎﻨﺎﺘﻬﺎ ﺘﻀﻤﻴﻥ ﺘﺸﺭﻴﻌﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺘﺄﻤﻴﻨﺎﺕ ﻤﺎ ﻴﻜﻔل ﺍﺴﺘﻔﺎﺩﺓ‬ ‫ﻤﻭﺍﻁﻨﻴﻬﺎ ﻤﻥ ﺍﻟﻌﻤﺎل‪.‬‬

‫ﻼ ﻜل ﺸﺭﻁ ﻴﺭﺩ‬ ‫ ﻨﺼﺕ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺘﺎﺴﻌﺔ ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﻤﺴﺘﻭﻴﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﺃﻨﻪ ﻴﻌﺘﺒﺭ ﺒﺎﻁ ﹰ‬ ‫ﻤﺨﺎﻟﻔﹰﺎ ﻟﻬﺎ ﻭﻻ ﻴﺴﺭﻱ ﻫﺫﺍ ﺍﻟﺸﺭﻁ ﺇﺫﺍ ﻜﺎﻥ ﺃﻜﺜﺭ ﻓﺎﺌﺩﺓ ﻤﻤﺎ ﻭﺭﺩ ﻓﻲ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ‪.‬‬ ‫ ﻨﺼﺕ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﻌﺎﺸﺭﺓ ﺍﻟﻔﻘﺭﺓ ﺍﻟﺜﺎﻟﺜﺔ ﺃﻨﻪ ﻴﺠﺏ ﺇﺼﺩﺍﺭ ﻗﺎﻨﻭﻥ ﻤﺴﺘﻘل ﻟﻠﺘﺄﻤﻴﻨﺎﺕ‬ ‫ﺍﻻﺠﺘﻤﺎﻋﻴﺔ ﻴﻀﻡ ﺠﻤﻴﻊ ﺍﻷﺤﻜﺎﻡ ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﻤﻊ ﻨﺼﻭﺹ ﺘﻨﻅﻴﻡ ﺫﺍﺘﻴﺔ ﻭﻗﻭﺍﻋﺩﻩ ﺍﻟﺨﺎﺼﺔ‪.‬‬ ‫ ﻜﻤﺎ ﺘﻀﻤﻨﺕ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺘﻨﻅﻴﻡ ﺇﺠﺭﺍﺀﺍﺕ ﻭﻗﺎﺌﻴﺔ ﻟﺤﻤﺎﻴﺔ ﺼﺤﺔ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻭﺴﻼﻤﺘﻬﻡ ﻭﻋﺩﻡ‬ ‫ﺇﺭﻫﺎﻗﻬﻡ ﻭﺫﻟﻙ ﺒﺘﺤﺩﻴﺩ ﺴﺎﻋﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺍﻟﺭﺍﺤﺔ ﻭﺍﻹﺠﺎﺯﺍﺕ ﻭﺍﻻﺤﺘﻴﺎﻁﺎﺕ ﺍﻟﻤﺘﺨﺫﺓ‬

‫ﻟﺤﻤﺎﻴﺔ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻤﻥ ﺍﻷﻀﺭﺍﺭ ﺍﻟﺼﺤﻴﺔ ﻭﺃﺨﻁﺎﺭ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺍﻵﻻﺕ ﻭﺇﺠﺭﺍﺀﺍﺕ ﺍﻟﻜﺸﻑ‬ ‫ﺍﻟﻁﺒﻲ ﺍﻟﺩﻭﺭﻱ‪.‬‬ ‫ ﻜﻤﺎ ﻨﺼﺕ ﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﻤﻥ ‪ 53‬ﺤﺘﻰ ‪ 56‬ﻋﻠﻰ ﺍﻷﺨﻁﺎﺭ ﻓﻲ ﺤﺎﻻﺕ ﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل‬ ‫ﻭﻨﺼﺕ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ‪ /110/‬ﻋﻠﻰ ﺃﻨﻪ( ﻻ ﺘﻤﺱ ﺃﺤﻜﺎﻡ ﻫﺫﻩ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺍﻟﺘﺸﺭﻴﻊ ﺍﻟﺨﺎﺹ ﻓﻲ‬ ‫ﻜل ﺩﻭﻟﺔ ﻭﺍﻟﻤﻌﺎﻫﺩﺍﺕ ﻭﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺎﺕ ﺍﻟﺜﻨﺎﺌﻴﺔ ﻭﺍﻟﺩﻭﻟﻴﺔ ﺇﺫﺍ ﻜﺎﻨﺕ ﺃﻜﺜﺭ ﻓﺎﺌﺩﺓ ﻟﻠﻤﺴﺘﻔﻴﺩﻴﻥ(‪.‬‬ ‫‪ -3‬ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺍﻟﻌﺭﺒﻴﺔ ﺭﻗﻡ )‪ (7‬ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺎﻟﺼﺤﺔ ﻭﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‪ :‬ﺼﺩﺭﺕ ﻫﺫﻩ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ‬ ‫ﻋﺎﻡ ‪ ، 1977‬ﺤﻴﺙ ﺍﺤﺘﻭﺕ ﻋﻠﻰ ‪:‬‬ ‫‪39‬‬

‫ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻷﻭﻟﻰ‪ :‬ﻴﺠﺏ ﺃﻥ ﺘﺸﻤل ﺍﻟﺘﺸﺭﻴﻌﺎﺕ ﺍﻟﻌﺭﺒﻴﺔ ﺍﻷﺤﻜﺎﻡ ﺍﻟﺨﺎﺼﺔ ﺒﺎﻟﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ‬ ‫ﻭﺍﻟﺘﺄﻤﻴﻥ ﻋﻠﻰ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻤﻥ ﺤﻭﺍﺩﺙ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺃﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺜﺎﻨﻴﺔ‪ :‬ﻴﺠﺏ ﻤﺴﺎﻭﺍﺓ ﺠﻤﻴﻊ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﺍﻟﻌﺭﺏ ﺒﺎﻟﻌﻤﺎل ﺍﻟﻤﺤﻠﻴﻴﻥ ﻓﻲ ﺘﻁﺒﻴﻕ ﺃﺤﻜﺎﻡ‬ ‫ﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻭﺍﻟﺘﺄﻤﻴﻥ ﻤﻥ ﺤﻭﺍﺩﺙ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺃﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺜﺎﻟﺜﺔ‪ :‬ﺘﺘﻀﻤﻥ ﺃﺤﻜﺎﻤﹰﺎ ﺨﺎﺼﺔ ﺒﺎﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﺠﻤﻴﻊ ﺃﺨﻁﺎﺭ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺨﺎﻤﺴﺔ‪ :‬ﺘﺘﻀﻤﻥ ﺃﺤﻜﺎﻤﹰﺎ ﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺎﻟﻭﻗﺎﻴﺔ ﻤﻥ ﺤﻭﺍﺩﺙ ﻭﺃﺨﻁﺎﺭ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﻌﺎﺸﺭﺓ‪ :‬ﻭﺘﺘﻀﻤﻥ ﺃﺤﻜﺎﻤﹰﺎ ﺨﺎﺼﺔ ﺒﺘﺴﺠﻴل ﺤﻭﺍﺩﺙ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺃﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ‪.‬‬

‫‪ -4‬ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺍﻟﻌﺭﺒﻴﺔ ﺭﻗﻡ )‪ (13‬ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺒﻴﺌﺔ ﺍﻟﻌﻤل‪ :‬ﺼﺩﺭﺕ ﻫﺫﻩ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﻋﺎﻡ ‪، 1981‬‬ ‫ﺤﻴﺙ ﺍﺤﺘﻭﺕ ﻋﻠﻰ ‪:‬‬

‫ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻷﻭﻟﻰ ‪ :‬ﺘﻠﺘﺯﻡ ﻜل ﺩﻭﻟﺔ ﻋﺭﺒﻴﺔ ﺘﺼﺩﻕ ﻋﻠﻰ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ‪:‬‬

‫ﺃ‪ -‬ﺤﻤﺎﻴﺔ ﻭﺘﺤﺴﻴﻥ ﺒﻴﺌﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﻭﺠﻌل ﻤﺤﻴﻁﺔ ﺃﻜﺜﺭ ﺇﻨﺴﺎﻨﻴﺔ ﻭﻤﻼﺌﻤﺔ ﻟﻠﻘﺩﺭﺍﺕ ﺍﻟﺒﺸﺭﻴﺔ‬ ‫ﻟﻠﻌﺎﻤﻠﻴﻥ‪ ،‬ﻭﺫﻟﻙ ﻭﻓﻘﺎ ﻟﻸﺤﻜﺎﻡ ﺍﻟﻌﺎﻤﺔ ﺍﻟﻤﻨﺼﻭﺹ ﻋﻠﻴﻬﺎ ﻓﻲ ﻫﺫﻩ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ‪.‬‬ ‫ﺏ‪ -‬ﻭﻀﻊ ﻤﻌﺎﻴﻴﺭ ﺨﺎﺼﺔ ﺒﻬﺎ ﻟﻠﺤﺩﻭﺩ ﺍﻟﻘﺼﻭﻯ ﻟﻠﻌﻭﺍﻤل ﺍﻟﻤﺅﺜﺭﺓ ﻓﻲ ﺒﻴﺌﺔ ﺍﻟﻌﻤل ‪،‬‬ ‫ﻤﺴﺘﻌﻴﻨﺔ ﻓﻲ ﺫﻟﻙ ﺒﺎﻟﺨﺒﺭﺍﺕ ﻭﺍﻹﻤﻜﺎﻨﻴﺎﺕ ﺍﻟﺘﻲ ﻴﻭﻓﺭﻫﺎ ﻤﻜﺘﺏ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺩﻭﻟﻲ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺜﺎﻟﺜﺔ ‪ :‬ﻴﻨﺒﻐﻲ ﻋﻨﺩ ﺇﻗﺎﻤﺔ ﻤﻨﺸﺎﺕ ﺠﺩﻴﺩﺓ ﺍﻟﺘﻨﺴﻴﻕ ﺒﻴﻥ ﻜﺎﻓﺔ ﺍﻷﺠﻬﺯﺓ ﺍﻟﻤﻌﻨﻴﺔ‬ ‫ﻟﻠﺘﺄﻜﺩ ﻤﻥ ﺘﻭﺍﻓﺭ ﺍﻟﺸﺭﻭﻁ ﻭﺍﻷﺴﺱ ﺍﻟﻀﺭﻭﺭﻴﺔ ﻟﺤﻤﺎﻴﺔ ﺒﻴﺌﺔ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺭﺍﺒﻌﺔ ‪ :‬ﻴﺠﺏ ﺃﻥ ﺘﺘﻭﺍﻓﺭ ﻓﻲ ﺃﻤﺎﻜﻥ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺸﺭﻭﻁ ﺍﻟﺼﺤﻴﺔ ‪ ،‬ﺨﺎﺼﺔ ﻤﻥ‬ ‫ﺤﻴﺙ ﺍﻟﻨﻅﺎﻓﺔ ﻭﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻤﻥ ﺍﻟﺘﻠﻭﺙ ﺒﺎﻟﻌﻭﺍﻤل ﺍﻟﺤﻴﺔ ﺍﻟﻤﺴﺒﺒﺔ ﻟﻸﻤﺭﺍﺽ ‪ ،‬ﻜﺎﻟﺠﺭﺍﺜﻴﻡ ‪،‬‬ ‫ﺍﻟﺤﻤﺎﺕ ﺍﻟﺭﺍﺸﺤﺔ )ﺍﻟﻔﻴﺭﻭﺴﺎﺕ(‪.‬‬

‫ ﺍﻟﻤﺎﺩﺓ ﺍﻟﺤﺎﺩﻴﺔ ﻋﺸﺭ ‪ :‬ﺘﻨﺹ ﻋﻠﻰ ‪:‬‬ ‫ﺃ‪ -‬ﻴﻌﻬﺩ ﺇﻟﻰ ﺃﺠﻬﺯﺓ ﺍﻟﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﺔ ﻓﻲ ﻜل ﺩﻭﻟﺔ ﺒﻤﻬﺎﻡ‬ ‫ﺍﻹﺸﺭﺍﻑ ﻋﻠﺏ ﺒﻴﺌﺔ ﺍﻟﻌﻤل ‪.‬‬ ‫ﺏ‪ -‬ﺇﺫﺍ ﻟﻡ ﺘﺘﻭﺍﻓﺭ ﻓﻲ ﺩﻭﻟﺔ ﻤﻌﻴﻨﺔ ﺃﺠﻬﺯﺓ ﻟﻠﺴﻼﻤﺔ ﻭﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻴﻨﺒﻐﻲ ﺇﺤﺩﺍﺙ‬ ‫ﺃﺠﻬﺯﺓ ﺨﺎﺼﺔ ﺘﺘﻭﻟﻰ ﻤﻬﺎﻡ ﺍﻹﺸﺭﺍﻑ ﻋﻠﻰ ﺒﻴﺌﺔ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬

‫ﺕ‪ -‬ﻴﻨﺒﻐﻲ ﺍﻟﻌﻤل ﻋﻠﻰ ﺘﺸﺠﻴﻊ ﺍﻟﺘﺨﺼﺹ ‪ ،‬ﻭﻋﻠﻰ ﺘﻜﻭﻴﻥ ﺍﻟﻜﻭﺍﺩﺭ ﺍﻟﻔﻨﻴﺔ‬ ‫ﺍﻟﻤﺘﺨﺼﺼﺔ ﺒﺤﻤﺎﻴﺔ ﺒﻴﺌﺔ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬

‫‪40‬‬

‫‪ -3‬ﺍﻻﺗﻔﺎﻗﻴﺎﺕ ﺍﻟﺪﻭﻟﻴﺔ‬ ‫ﺴﻌﺕ ﻤﻨﻅﻤﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺩﻭﻟﻴﺔ ﺇﻟﻰ ﺇﺼﺩﺍﺭ ﺍﻟﻌﺩﻴﺩ ﻤﻥ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺎﺕ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻀﻤﻨﺕ ﺍﻹﺠﺭﺍﺀﺍﺕ‬

‫ﺍﻟﻭﻗﺎﺌﻴﺔ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻀﻤﻥ ﺴﻼﻤﺔ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻓﻲ ﻤﺨﺘﻠﻑ ﺍﻟﺠﻭﺍﻨﺏ ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺒﻴﺌﺔ ﻭﻅﺭﻭﻑ ﻋﻤﻠﻬﻡ‪ ,‬ﻭﻤﺎ‬ ‫ﻴﻬﻤﻨﺎ ﻫﻭ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺎﺕ ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺎﻟﺘﻌﻭﻴﻀﺎﺕ ﺍﻟﺨﺎﺼﺔ ﺒﺎﻷﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﻭﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬

‫‪ -1‬ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺭﻗﻡ )‪ (12‬ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺘﻌﻭﻴﺽ ﺍﻹﺼﺎﺒﺎﺕ ﻓﻲ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺯﺭﺍﻋﻲ ﻟﻌﺎﻡ ‪ 1921‬ﺘﻤﺕ‬

‫ﺍﻟﻤﻭﺍﻓﻘﺔ ﻋﻠﻰ ﻫﺫﻩ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﻋﺎﻡ ‪ 1921‬ﻭﺃﺼﺒﺤﺕ ﻨﺎﻓﺫﺓ ﺍﻟﻤﻔﻌﻭل ﺍﻋﺘﺒﺎﺭﹰﺍ ﻤﻥ ﻋﺎﻡ ‪، 1922‬‬ ‫ﺘﻡ ﺍﻟﺘﺼﺩﻴﻕ ﻋﻠﻴﻬﺎ ﻤﻥ ﻗﺒل ‪ 53‬ﺩﻭﻟﺔ‪ ,‬ﻨﺼﺕ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﻋﻠﻰ ﺘﻌﻭﻴﺽ ﺇﺼﺎﺒﺔ ﺍﻟﻌﻤل ﺇﺫﺍ ﻜﺎﻨﺕ‬ ‫ﺒﺴﺒﺏ ﺍﻟﻌﻤل ﺃﻭ ﺃﺜﻨﺎﺀ ﺘﺄﺩﻴﺘﻪ‪.‬‬

‫‪-2‬ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺭﻗﻡ )‪ (17‬ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺘﻌﻭﻴﺽ ﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل ﻟﻌﺎﻡ ‪ 1925‬ﺘﻤﺕ ﺍﻟﻤﻭﺍﻓﻘﺔ ﻋﻠﻴﻬﺎ‬ ‫ﻋﺎﻡ ‪ 1925‬ﻭﺃﺼﺒﺤﺕ ﻨﺎﻓﺫﺓ ﺍﻟﻤﻔﻌﻭل ﻋﺎﻡ ‪ ،1927‬ﺘﻡ ﺍﻟﺘﺼﺩﻴﻕ ﻋﻠﻴﻬﺎ ﻤﻥ ﻗﺒل ‪ 52‬ﺩﻭﻟﺔ‪.‬‬

‫‪-3‬ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺭﻗﻡ )‪ (18‬ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺎﻟﺘﻌﻭﻴﺽ ﻋﻥ ﺃﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ‪:‬‬

‫ﺘﻤﺕ ﺍﻟﻤﻭﺍﻓﻘﺔ ﻋﻠﻴﻬﺎ ﻋﺎﻡ ‪ 1925‬ﻭﺘﻘﻀﻲ ﺒﺘﻌﻭﻴﺽ ﺍﻟﻤﺼﺎﺒﻴﻥ ﺒﺄﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ ﺃﻭ ﺍﻟﻤﺴﺘﺤﻘﻴﻥ‬ ‫ﻋﻨﻬﻡ ﺒﻌﺩ ﻭﻓﺎﺘﻬﻡ ﻨﺘﻴﺠﺔ ﺤﺎﺩﺙ ﻋﻤل ﻋﻠﻰ ﺃﻻ ﺘﻘل ﻗﻴﻤﺔ ﺍﻟﺘﻌﻭﻴﺽ ﺒﺎﻟﻤﻨﺼﻭﺹ ﻋﻨﻪ ﺒﺎﻟﺘﺸﺭﻴﻊ‬ ‫ﺍﻟﻭﻁﻨﻲ ﺒﺘﻌﻭﻴﺽ ﺍﻷﻀﺭﺍﺭ ﺍﻟﻨﺎﺘﺠﺔ ﻋﻥ ﺇﺼﺎﺒﺔ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬

‫ﺤﺩﺩﺕ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺃﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ ﺍﻟﻤﻭﺠﺒﺔ ﺍﻟﺘﻌﻭﻴﺽ ﺒﺜﻼﺜﺔ ﺃﻤﺭﺍﺽ‪:‬‬ ‫ ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﺭﺼﺎﺹ ﻭﻤﺸﺘﻘﺎﺘﻪ ﻭﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﺯﺌﺒﻕ ﻭﻤﺸﺘﻘﺎﺘﻪ ﻭﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ‪.‬‬ ‫ ﻋﺩﻭﻯ ﺍﻟﺠﻤﺭﺓ ﺍﻟﺨﺒﻴﺜﺔ‪.‬‬

‫‪ -4‬ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺭﻗﻡ )‪ (42‬ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺘﻌﻭﻴﺽ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﻋﻥ ﺃﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ ﺘﻌﺩﻴل ﻟﻼﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺭﻗﻡ‬ ‫)‪:(18‬ﻫﺫﻩ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺘﻌﺩﻴل ﻟﻼﺘﻔﺎﻗﻴﺔ )‪ (18‬ﺼﺩﺭﺕ ﻋﺎﻡ ‪ 1934‬ﻋﻤل ﺒﻬﺎ ﻋﺎﻡ ‪ 1936‬ﻭﺍﻓﻘﺕ‬ ‫ﻋﻠﻴﻬﺎ ‪ 45‬ﺩﻭﻟﺔ‪ ,‬ﻫﺫﺍ ﺍﻟﺘﻌﺩﻴل ﺘﻀﻤﻥ ﺇﻀﺎﻓﺔ ﺃﻤﺭﺍﺽ ﻤﻬﻨﻴﺔ ﺇﻀﺎﻓﺔ ﻟﻼﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺭﻗﻡ )‪(18‬‬ ‫ﻭﺘﺘﻀﻤﻥ‪:‬‬ ‫ ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﺭﺼﺎﺹ ﺃﻭ ﺴﺒﺎﺌﻜﻪ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺘﻪ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﺯﺌﺒﻕ ﻭﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﻭﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺘﻪ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﺠﻤﺭﺓ ﺍﻟﺨﺒﻴﺜﺔ‪.‬‬

‫ ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺍﻟﺭﺌﻭﻱ ﺍﻟﻤﺼﺤﻭﺏ ﺃﻭ ﻏﻴﺭ ﺍﻟﻤﺼﺤﻭﺏ ﺒﺎﻟﺩﺭﻥ ﺍﻟﺭﺌﻭﻱ ﺸﺭﻴﻁﺔ ﺃﻥ ﻴﻜﻭﻥ ﻫﻭ‬ ‫ﺍﻟﺴﺒﺏ ﺍﻟﺭﺌﻴﺴﻲ ﻓﻲ ﺍﻟﻌﺠﺯ ﺍﻟﻤﺅﻗﺕ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﻔﻭﺴﻔﻭﺭ ﺃﻭ ﻤﺭﻜﺒﺎﺘﻪ ﺃﻭ ﻤﻀﺎﻋﻔﺎﺘﻪ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﺘﺴﻤﻡ ﺒﺎﻟﺒﻨﺯﻴﻥ ﻭﻨﻅﺎﺌﺭﻩ ﻭﻤﺸﺘﻘﺎﺘﻪ ﺍﻟﻨﺘﺭﻭﺠﻴﻨﻴﺔ ﻭﺍﻷﺤﻴﻨﻴﺔ‪.‬‬ ‫‪41‬‬

‫ ﺍﻷﻋﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﺭﻀﻴﺔ ﺍﻟﻨﺎﺘﺠﺔ ﻋﻥ‪:‬‬ ‫‪ −‬ﺍﻟﺭﺍﺩﻴﻭﻡ ﻭﺍﻟﻤﻭﺍﺩ ﺍﻟﻤﺸﻌﺔ ﺍﻷﺨﺭﻯ‪.‬‬ ‫‪ −‬ﺍﻷﺸﻌﺔ ﺍﻟﺴﻴﻨﻴﺔ )ﺃﺸﻌﺔ ﺃﻜﺱ( ﻭﺴﺭﻁﺎﻥ ﺍﻟﺠﻠﺩ‪.‬‬

‫‪-5‬ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺭﻗﻡ )‪ (19‬ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺎﻟﻤﺴﺎﻭﺍﺓ ﺒﻴﻥ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﺍﻟﻤﺤﻠﻴﻴﻥ ﻭﺍﻷﺠﺎﻨﺏ ﻓﻲ ﻤﺠﺎل ﺘﺄﻤﻴﻥ‬ ‫ﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل‪ ,‬ﺘﻤﺕ ﺍﻟﻤﻭﺍﻓﻘﺔ ﻋﻠﻴﻬﺎ ﻋﺎﻡ ‪ 1925‬ﻋﻤل ﺒﻬﺎ ﻋﺎﻡ ‪.1926‬‬ ‫‪-6‬ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺭﻗﻡ )‪ (102‬ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺎﻟﻤﺴﺘﻭﻯ ﺍﻷﺩﻨﻰ ﻟﻠﻀﻤﺎﻥ ﺍﻻﺠﺘﻤﺎﻋﻲ ﻓﻲ ﻤﺠﺎل ﺘﺄﻤﻴﻥ‬ ‫ﺇﺼﺎﺒﺔ ﺍﻟﻌﻤل ‪ ،‬ﺘﻤﺕ ﺍﻟﻤﻭﺍﻓﻘﺔ ﻋﻠﻴﻬﺎ ﻋﺎﻡ ‪1952‬ﻭﺃﺼﺒﺤﺕ ﻨﺎﻓﺫﺓ ﺍﻟﻤﻔﻌﻭل ﻋﺎﻡ ‪ 1955‬ﺼﺩﻗﺕ‬ ‫ﻋﻠﻴﻬﺎ ‪ 22‬ﺩﻭﻟﺔ‪.‬‬

‫‪-7‬ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺭﻗﻡ )‪ (121‬ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺎﻟﻤﺯﺍﻴﺎ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺇﺼﺎﺒﺎﺕ ﺍﻟﻌﻤل‪:‬‬ ‫ﺘﻤﺕ ﺍﻟﻤﻭﺍﻓﻘﺔ ﻋﻠﻴﻬﺎ ﻋﺎﻡ ‪ 1964‬ﻭﺘﺘﻠﺨﺹ ﺃﺤﻜﺎﻤﻬﺎ‪:‬ﺘﺴﺭﻱ ﺃﺤﻜﺎﻤﻬﺎ ﻋﻠﻰ ﺠﻤﻴﻊ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﺒﻤﺎ‬ ‫ﻓﻴﻬﻡ ﻤﻥ ﻴﻌﻤﻠﻭﻥ ﺘﺤﺕ ﺍﻟﺘﻤﺭﻴﻥ ﻓﻲ ﺍﻟﻘﻁﺎﻉ ﺍﻟﻌﺎﻡ ﻭﺍﻟﺨﺎﺹ ﻭﺍﻟﺘﻌﺎﻭﻨﻲ ﻭﻴﺠﻭﺯ ﺘﻁﺒﻴﻕ ﺃﺤﻜﺎﻡ‬ ‫ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﻋﻠﻰ‪:‬‬ ‫ﺃ‪-‬‬ ‫ ﺍﻟﻤﻼﺤﻴﻥ ﻭﺍﻟﺒﺤﺎﺭﺓ ﺒﻤﺎ ﻓﻴﻬﻡ ﺼﻴﺎﺩﻭ ﺍﻷﺴﻤﺎﻙ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﻤﻭﻅﻔﻴﻥ ﺍﻟﻌﻤﻭﻤﻴﻴﻥ‪.‬‬ ‫ﻭﺫﻟﻙ ﺇﺫﺍ ﻜﺎﻨﺕ ﻫﺫﻩ ﺍﻟﻔﺌﺎﺕ ﺘﺘﻤﺘﻊ ﺒﺎﻟﺤﻤﺎﻴﺔ ﺒﻤﻘﺘﻀﻰ ﺃﻨﻅﻤﺔ ﺨﺎﺼﺔ ﺘﻭﻓﺭ ﻋﻠﻰ ﺍﻷﻗل ﻤﺘﻭﺴﻁ‬ ‫ﻤﺎ ﺘﻘﺩﻤﻪ ﻫﺫﻩ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ‪.‬‬

‫ﺏ‪-‬‬ ‫ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻓﻲ ﺃﻋﻤﺎل ﻋﺭﻀﻴﺔ ﻻ ﺘﺩﺨل ﺒﻁﺒﻴﻌﺘﻬﺎ ﻓﻲ ﻤﻬﻨﺔ ﺼﺎﺤﺏ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﻓﻲ ﺍﻟﻤﻨﺎﺯل‪.‬‬ ‫ ﺃﻓﺭﺍﺩ ﺃﺴﺭﺓ ﺼﺎﺤﺏ ﺍﻟﻌﻤل ﺍﻟﺫﻴﻥ ﻴﻌﻴﺸﻭﻥ ﻤﻌﻪ ﻭﻴﻌﻤﻠﻭﻥ ﻟﻪ ﻭﻟﻡ ﺘﺴﺘﺜﻥ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ‬ ‫ﺍﻟﻌﺎﻤﻠﻴﻥ ﺒﺎﻟﺯﺭﺍﻋﺔ‪.‬‬

‫ﻭﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺘﻘﺭﺭ ﺼﺭﻑ ﺍﻟﻤﺯﺍﻴﺎ ﻓﻲ ﺍﻷﺤﻭﺍل ﺍﻵﺘﻴﺔ‪:‬‬ ‫ ﺍﻟﺤﺎﻟﺔ ﺍﻟﻤﺭﻀﻴﺔ ﺍﻟﻨﺎﺘﺠﺔ ﻋﻥ ﺍﻹﺼﺎﺒﺔ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﻌﺠﺯ ﻋﻥ ﺃﺩﺍﺀ ﺍﻟﻌﻤل‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﻭﻓﺎﺓ‪.‬‬ ‫ ﺍﻟﻌﺠﺯ ﺍﻟﻜﻠﻲ ﺍﻟﻤﺴﺘﺩﻴﻡ‪.‬‬

‫ﺘﺤﺩﺩ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺃﻤﺭﺍﺽ ﺍﻟﻤﻬﻨﺔ ﺍﻟﺘﻲ ﻴﻨﺒﻐﻲ ﺃﻥ ﻴﺘﻀﻤﻨﻬﺎ ﺘﺸﺭﻴﻊ ﻜل ﺩﻭﻟﺔ ﺘﺼﺩﻕ ﻋﻠﻰ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ‬ ‫ﻭﻋﺩﺩﻫﺎ ‪ 15‬ﻤﺭﻀﹰﺎ‪.‬‬ ‫ﺘﺘﻀﻤﻥ ﺍﻟﺭﻋﺎﻴﺔ ﺍﻟﻁﺒﻴﺔ ﺍﻟﺘﻲ ﺘﻘﺩﻡ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﻹﺼﺎﺒﺔ‪.‬‬ ‫‪42‬‬

‫ﻭﻓﻲ ﺍﻟﻤﻌﺎﺸﺎﺕ ﻭﺍﻟﺘﻌﻭﻴﻀﺎﺕ‪:‬‬ ‫ ﺼﺭﻑ ﻤﻌﻭﻨﺔ ﻤﺎﻟﻴﺔ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﻟﻌﺠﺯ ﺍﻟﻤﺅﻗﺕ ﺘﻌﺎﺩل ‪ %60‬ﻤﻥ ﺍﻷﺠﺭ‪.‬‬ ‫ ﺼﺭﻑ ﻤﻌﺎﺵ ﺸﻬﺭﻱ ﻴﻌﺎﺩل ‪ %60‬ﻤﻥ ﺍﻷﺠﺭ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﻟﻌﺠﺯ ﺍﻟﻜﻠﻲ ﺍﻟﻤﺴﺘﺩﻴﻡ‪.‬‬ ‫ ﺼﺭﻑ ﻤﻌﺎﺵ ﺸﻬﺭﻱ ﻴﻌﺎﺩل ‪ %50‬ﻤﻥ ﺍﻷﺠﺭ ﻓﻲ ﺤﺎﻟﺔ ﺍﻟﻭﻓﺎﺓ‪.‬‬

‫‪ -8‬ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﺭﻗﻡ )‪ (161‬ﺍﻟﻤﺘﻌﻠﻘﺔ ﺒﺨﺩﻤﺎﺕ ﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ‪ :‬ﺼﺩﺭﺕ ﻫﺫﻩ ﺍﻻﺘﻔﺎﻗﻴﺔ ﻋﺎﻡ‬ ‫‪1985‬ﻡ ‪ ،‬ﺘﻌﺯﻴﺯ ﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﺒﺩﻨﻴﺔ ﻭﺍﻟﻌﻘﻠﻴﺔ ﻟﺠﻤﻴﻊ ﺍﻟﻌﻤﺎل ﺒﺎﻟﻤﺤﺎﻓﻅﺔ ﻋﻠﻰ ﺒﻴﺌﺔ ﻋﻤل ﻤﺄﻤﻭﻥ‬ ‫ﻭﺼﺤﻴﺔ ﻤﻼﺌﻤﺔ‪ ،‬ﻋﻥ ﻁﺭﻴﻕ ﺨﺩﻤﺎﺕ ﻭﻗﺎﺌﻴﺔ ﻤﻥ ﺨﻼل ﺃﻗﺴﺎﻡ ﺍﻟﺼﺤﺔ ﺍﻟﻤﻬﻨﻴﺔ ﺍﻟﺘﻲ ﻴﺠﺏ‬ ‫ﺇﻨﺸﺎﺌﻬﺎ ﻓﻲ ﻜل ﻤﺅﺴﺴﺔ ‪.‬‬

‫‪43‬‬

:‫ﺍﳌﺼﺎﺩﺭ‬ http://aleppo‐eng.org/vb/showthread.php http://www.education.gov.bh http://www.salama‐libya.org http://www.alhandasa.net/forum http://www.safety‐eng.com www.mohp.gov.eg/environment/statistics www.facb.gov.ps/down/amel.doc

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44

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السلامة المهنية

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